工作职责： 1、依据生产计划组织作业，确保任务按时完成，遇异常情况及时向上级及生产控制人员反馈 2、每日核查班组成员的品质表现与任务达成进度，月底汇总相关数据 3、每日对本班组各工序产品进行抽样检查，保障产品质量稳定 4、每日巡查班组设备运行状况，按操作规范执行设备保养与维护 5、每日组织班前会议，班后召开总结会，并与接班班组完成书面交接手续 6、每周开展安全生产培训，强化员工规范操作意识，防范安全事故发生 7、记录生产过程中出现的各类问题，每周整理分析并提交设计部门参考 8、落实本班组管理区域内的5S管理要求，保持现场整洁有序 9、审核班组员工的工时记录单据，确保准确性与时效性 10、负责记录本班组产品加工工艺参数，每月与工程部门对接归档 11、负责班组日常劳保用品的申领、分发及回收管理工作 12、作为班组资产责任人，妥善保管电批、打磨机、测量工具等共用设备 任职要求： 1.大专及以上学历，机械制造或机电一体化相关专业； 2.具备现场班组管理经验，熟练掌握CAD/CAM软件操作； 3.拥有良好的学习能力、沟通协调能力、责任意识及团队合作精神

要求：男女不限，******，有手机厂

工厂直招公司主要做小风扇，暖风机，暖手宝，现招聘生产拉长2名，品质组长1名，月薪，具体工资面谈。工作地址:石岩街道罗租地铁口艾美特电器园区联系电话:

岗位职责 一、抓生产&保交付： 1、落实生产计划安排，保障生产任务按时按量完成； 2、聚焦产量、效率与良品率，达成并持续优化核心生产指标； 3、及时处理生产异常状况，降低设备停机时间，保障生产连续性。 二、管现场&提效率： 1、执行生产线5S管理标准，维持作业区域整洁规范； 2、监督员工依循标准作业流程操作，确保产品品质一致性； 3、识别流程中的浪费环节，推动工艺改进，提升产线运行效率。 三、控质量： 1、严格把控制程质量，快速发现并处置生产中出现的品质问题； 2、协同品质团队开展异常分析与改善行动，减少不良输出及客户反馈； 3、掌握电子烟关键工序（如雾化芯制作、注塑、灌油、组装、测试）的质量控制要点。 四、带团队： 1、负责产线人员排班、调配、考勤及日常管理工作； 2、开展岗位技能、安全生产与质量意识培训； 3、调动团队积极性，增强员工稳定性与执行能力。 五、保安全&守合规： 1、重点落实安全管理制度，强化对烟油、电池、化学品及防火防爆环节的管控； 2、确保生产活动符合电子烟行业相关法规与标准要求； 3、定期开展责任区域安全隐患排查，并推动整改措施落地。 任职要求 一、必备经验 1、具备3年以上制造业一线工作经验； 2、具有1-2年生产组长或线长类管理岗位经历； 3、有电子烟、雾化器或消费电子领域生产管理经验者优先考虑。

1. 产线协助管理：协助拉长/线长管理整条生产线，跟进每日生产计划，把控产量、品质、效率，确保产线按时、按质、按量完成生产任务。 2. 产前准备与换线：负责产前物料、治具、工具、作业指导书核对与准备，协助产线换线、转产、清线，核对物料型号、数量，杜绝错料、少料问题，保障换线高效顺畅。 3. 人员管理与顶岗：协助安排工位人员、临时调配人力，监督产线员工纪律、出勤、作业规范；熟悉产线多工序操作，可随时补位顶岗，避免产线停线脱节。 4. 品质过程管控：巡检产线作业手法，监督员工按SOP标准作业，及时发现虚焊、错装、漏装、外观不良等质量问题，及时制止、纠正并上报，降低产线不良率。 5. 数据统计与报表：负责每日产量、不良数、物料损耗、出勤情况等数据统计，填写生产日报、巡检记录、异常记录，做到数据真实准确、日清日结。 6. 异常处理上报：生产过程中出现物料异常、设备故障、工艺问题、批量不良等情况，第一时间暂停风险工序、隔离不良品，并及时反馈拉长、品质、工程部门跟进处理。 7. 现场5S与安全管理：维护产线工位整洁、物料分类摆放、工具归位，落实车间5S、防静电、安全生产规范，监督员工规范佩戴劳保用品，杜绝违规操作。 8. 新人带教：协助带教新员工，讲解岗位操作

现在或者今天下午，宝安区华丰前海湾客户家空调有异响，有没有可以去的师傅？。

日结！日结！日结！今晚8:00上班补2个人手工活20H鸽子勿扰，下班拿钱，地址福永凤凰联系电话:

急招钟点工，工作时间为12点半至2点半、7点半至10点半，包吃，薪资为30元每小时。 另招长期工，薪资4800-5000元，包吃住。 工作地址位于华强北。

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岗位名称：劳务工现场管理 工作地点：园区化妆品退货仓 工作周期：即日起至双11大促期间，工作截止时间11/30。 工资结算：，每天日结。 工作职责：处理现场员工异常问题及突发事件，协助甲方做好现场管理工作，以及上级交代的其他事项。 要求：20到40岁，，有一线班组长管理经验，优先考虑。 工资：22元一小时*=264一天 工作地点：苏州工业园区港田路99号港田工业坊院内

岗位职责: 1. 负责焊接班组的日常生产安排与任务分配 2. 监督焊接工艺执行情况，确保产品质量符合标准 3. 协调现场问题处理，保障生产进度顺利推进 任职要求： 1.高中及以上学历，焊接机器人现场管理经验 2. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 3. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 4. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

户县配电柜厂招聘一名装配班长 1 名 要求： 1，25-45岁，工人，有班组长经验，最好有过配电柜工厂管理经验优先 2，能协调好现场工作安排 工作内容： 1、负责组装工段管理 薪资： 综合工资：6000-8000/月。 福利：带薪年假，节假日福利，提供吃住

五险一金 管吃住 300左右/天 青岛城阳青大新材料 薪资：五险一金以后 试用期：6000-6500元 普通工人：6500-7500元 主岗工人：7000-8500元 班长：9500元以上 薪资发放时间：每月16号准时发工资 【福利待遇】 工作时间：8:00—8:00 两班倒 ，每周轮休1天， 月休4天 食宿条件：白班管2餐，夜班管1餐 住宿免费，4人间 年终双薪，高温补，工龄补等 【入职要求】 17-45周岁 初中以上学历 长期稳定，能吃苦 ，。 面试需携带本人身份证原件

负责生产线的产品补油工作，同时要做好数据登记和录入系统 接受制造体系的上班时间

岗位职责: 1. 接收销售订单，核对图纸、数量、交期，下达生产工单 2. 跟进CNC生产进度，及时同步客户，处理生产异常 3. 制作送货单、单据归档，数据统计 4. 安排货拉拉叫车发货，对接外发表面处理（氧化、喷砂、电镀等），跟进外发加工进度 任职要求： 1. 熟练使用常用办公软件，具备基本文书处理能力； 2. 工作认真细致，有较强的责任心和执行力； 3. 具备良好的沟通意识，能够积极配合团队完成任务； 4. 适应多任务处理，能按时完成交办的工作。

月入8000，固定时间段有内部晋升考核，包吃住 生产电脑配件，整机，机器人配件等电子产品 每月12号准时发薪 工龄奖:入职满3个月100元/月、入职满6个月200元/月、入取职满1年400元/月，最高可达600元/月，加班费按照劳动法计算。另有超产奖、工龄奖、劳保补贴、岗位补贴、夜班补贴(20元/天)、年终奖金等 入职即购买五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金) 招聘要求：男女不限，18~45岁，无纹身案底 包吃住，，宿舍内空调、电视、热水器等生活设施齐全，只需均摊水电费 食堂种类多样，大家可以自行选择自己爱吃的菜品

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【岗位职责】 1. 协助设计师处理相关工作，手绘能力较强； 2. 制样跟进市场信息及流行趋势的收集； 3. 熟悉服装设计、生产、制作工艺流程，对服装面辅料有较丰富的认识； 4. 完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，服装相关专业，21-30岁，1年以上服装设计工作经验，有品牌服装工作经验者优先； 2. 熟练使用Photoshop/coreldraw/AI 等绘图软件，懂面料及制作工艺，手绘能力强，对设计感兴趣，能独立完成单品设计； 3. 思维敏捷、创新能力强、表达能力清晰，对服装整体搭配有较好的感觉，工作认真，细心，好学，上进，工作效率高，能承受一定的工作压力。

【岗位职责】 1. 开发各种材质以及工况的切削液配方 2. 配合销售推广切削液添加剂，帮客户定制方案 3. 配合销售出差拜访客户 4. 帮助客户解决线上问题 5. 承接公司各项研发任务 【岗位要求】 1. 在切削液领域有丰富的研发经验 2. 有大量的线上问题解决经验 3. 对于各种工艺的金属加工液有应用稳定的方案

生产组长的工作职责： 负责本组人员的组织与协调安排。 负责本组生产计划及排程任务的具体分配与落实。 负责跟进本组生产进度的执行情况。 负责处理并反馈本组发生的生产异常与品质异常问题。 负责本组《生产日报表》的准确填写与编制工作。 负责审核本组生产设备的保养点检记录表单。 负责本组模具、夹具、治具、工具及测线设备试装配件的保管与维护。 负责管理本组不良品的返工、返修及报废流程。 负责制作并汇报本组每周不良品TOP3原因分析报告。 负责组织本组员工的培训教育及绩效考核工作。 负责监督与推动本组6S管理的实施与持续改善

【岗位职责】 1. 负责SMT产线的日常生产调度与人员管理，确保订单按时交付。 2. 监控设备运行状态，及时处理贴片机、回流焊等设备的突发故障，降低停机时间。 3. 主导产线工艺优化与质量管控，通过数据分析降低不良率，提升生产效率。 4. 落实安全生产规范，组织员工技能培训，提升团队操作熟练度。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历，电子、机械相关专业优先。 2. 具备2年以上SMT产线管理经验，熟悉主流贴片机操作与编程。 3. 掌握SMT工艺原理，能独立解决锡膏印刷、元件贴装等环节的技术问题。 4. 具备较强的现场协调能力与抗压能力，能有效应对多批次订单的生产压力。

岗位职责： 1、负责试产样机以及小批量订单装配。 2、负责产品售后维修、不良原因分析。 3、负责生产线物料、现场5S管理。 4、负责生产过程中问题收集协助研发初步分析。 任职要求： 1、会使用烙铁，认识基本的电子元器件； 2、具备复杂的工序设备组装经验； 3、头脑灵活，学习适应能力强，工作态度良好； 4、工作细心，能适应单独组装整机； 5、懂基本的电脑操作，完成产品程序烧录和产品测试； 6、统计分析每日生产情况，提出改善建议、提高生产效率； 7、有光学镜头工作经验优先考虑。

我司招DIP生产组长、DIP拉长、主板维修人员（全职/兼职）、波峰焊设备调试人员 岗位职责： 1、依据销售动态制定生产排程，科学调配人力与资源，提升作业效率； 2、定期组织召开生产例会，复盘生产执行情况，优化后续安排； 3、强化生产计划的执行监管，快速响应并解决产线突发问题； 4、统筹日常生产运作，对本班组员工的生产全过程实施跟踪管理； 5、落实安全教育培训，严格执行安全生产规范，保障人员安全与设备稳定运行； 6、加强对设备操作人员的巡查与技术指导，杜绝违章作业行为； 7、定期对各类生产设备及电力配套设施进行系统性检查，提前识别并消除潜在风险，确保设施正常运转； 8、汇总整理生产数据，分析人工、维修、能耗等成本支出，配合仓库开展周期性盘点，保证账实相符； 9、持续提升专业能力，及时应对和处理生产过程中的技术难点； 10、协调生产部门与客户以及公司内部各部门之间的沟通协作。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械、电子加工、机电设备等相关专业，年龄28-40岁； 2、具备5年以上电子制造行业从业经历，有大型电子制造企业生产管理经验，精通生产运营、设备维护、维修与保养； 3、熟悉产品工艺流程，掌握生产作业环节，能熟练操作电脑； 4、工作踏实认真，能吃苦耐劳，具备良好的沟通能力、协调能力和组织能力；

【岗位职责】 1. 负责连接器产品的设计开发与技术优化 2. 配合生产部门完成产品试制、测试及量产支持 3. 负责连接器产品选型手册，规格书编写 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

【岗位职责】 1. 负责公司机器人产品线束开发与维护。 2.负责线束及连接器体系建设、标准规范及开发流程持续升级迭代。 3. 进行行业信息调研与技术预研，从可靠性、集成化、降本、减重等方面持续提升人形机器人产品力。 4. 开展连接器小型化、高弯折寿命柔性线材、整机线束布置优化等创新课题研究。 【岗位要求】 1. 具有2年以上线束设计经验。 2. 熟练掌握CAD、SolidWorks、CATIA、ProE等线束设计软件。 3. 有车载和机器人行业线束经验者优先。 4. 熟悉线束、连接器开发流程，熟悉高速线/同轴线指标定义及测评。

【岗位职责】 1. 负责注塑车间10台机台的生产排程，跟进机台生产进度；统计每日机台产量、不良品、报废及水口料数据，制作生产日报、周报、月报。 2. 负责工单、领料单、退料单、入库单及模具保养单据的收集、录入与归档。 3. 负责车间员工考勤管理及加班工时的核对统计。 4. 负责系统数据录入，以及模具、机台台账的维护工作。 5. 对接注塑领班、仓库及品质部门，及时反馈生产异常。

岗位职责： 1、协助研发工程师推进新产品打样及试制过程，跟踪试制进展，记录相关数据并编制试制工艺报告； 2、深入生产现场，及时处理制程中的工艺异常，持续优化生产工艺流程，提升产线效率并减少不良品产生； 3、汇总来自生产与品质环节的工艺问题反馈，协同推动工艺改进及工装夹具的简易化优化； 4、对生产线操作人员进行基础性的工艺标准与作业规范培训，及时传达并落实工艺变更内容。 任职要求： 1、

1‌.接收汇总销售、客户的订单并存档，核对产品规格、交货期限等重要信息。‌‌ 2.制作生产订单并下发供应商、生产部门，跟进物料采购进度。‌‌ 3.跟踪生产进度，协调处理延期、质检异常等问题。‌‌ 4.责任心强，工作有主动性，学习能力强。

【岗位职责】 1. 负责产线人员安排、日常排拉与现场管理，保障生产正常运转 2. 跟进生产进度、把控产品品质，落实7S及安全生产规范 3. 做好员工管理、新人带教，及时处理产线各类异常 4. 填写生产报表，对接各部门工作 【岗位要求】 1. 初中及以上学历，有2年以上电子厂流水线拉长带班经验 2. 熟悉流水线作业、SOP及现场管理，能独立处理突发问题 3. 沟通执行力强，吃苦耐劳、责任心强 【福利待遇】 底薪+岗补+转正绩效+加班费+各类补贴，多劳多得 入职购社保，准时发薪，包住宿，享有工龄奖、全勤奖等