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座椅设计工程师
9000-14000元/月
内外饰设计工程师经验不限学历不限座椅发泡整椅
1、负责汽车座椅(包括整椅、骨架、发泡、塑料件等)的产品结构设计,具备相关座椅设计实践经验; 2、协助产品工程师完成(整椅、骨架、发泡、塑料件等)零部件的结构开发与设计支持; 3、掌握座椅各部件建模的技术标准与规范要求; 任职要求: 1、具备1年以上汽车座椅设计领域工作经验; 2、熟练使用CATIA、UG进行参数化三维建模; 3、了解座椅生产工艺流程,掌握座椅设计标准及开发规范,熟悉整体开发流程; 4、工作积极主动,具备良好的沟通能力与团队协作意识。
汽车内外饰设计工程师
5000-8000元/月
内外饰设计工程师1-3年大专
岗位职责: 1、负责汽车内外饰结构的设计; 2、与团队协作,参与数据制作。
内外饰设计工程师1-3年大专CATIAUG
岗位职责: 1、依据客户需求,独立开展汽车座椅骨架的结构方案设计; 2、独立承担新部件或产品的结构开发与优化工作,确保建模精度与设计质量; 3、按照质量管理体系要求,向零部件供应商输出相关技术资料,保障产品符合客户标准; 4、协同供应商及相关人员沟通协调,及时处理设计阶段的技术问题。 任职要求: 1、大专以上学历,主修车辆工程、机械设计、模具设计等相关专业; 2、具备2年以上汽车座椅骨架设计经历,拥有完整的骨架布局项目经验; 3、精通UG、CATIA等主流设计工具; 4、了解汽车座椅开发流程,掌握其结构组成及工艺特性,熟悉骨架单件钣金的强度要求与材料应用。
内外饰设计工程师3-5年大专汽车座椅内饰设计CATIA
岗位职责: 1、依据客户需求独立开展汽车座椅结构设计及优化改型工作; 2、独立承担新零部件或产品的结构开发任务,确保塑料件三维建模的准确性与规范性; 3、按照质量管理体系要求,向零部件供应商提供所需技术资料,保障产品符合客户标准; 4、协调供应商及相关人员,及时处理设计执行过程中的各类技术问题。 任职资格: 1、具备3年以上汽车座椅设计工作经验,有塑料件设计背景者优先考虑; 2、大专及以上学历,机械设计、模具设计类相关专业更佳; 3、熟练掌握CATIA软件进行结构设计及工程图纸输出; 4、了解汽车座椅整体开发流程,掌握其结构组成与制造工艺特性; 5、具备塑料成型工艺的基本认知; 6、工作积极主动,具备良好的职业素养和沟通协作能力。
内外饰设计工程师
1.3-2.6万元/月
内外饰设计工程师5-10年本科内饰外饰座椅仪表板照明
内外饰-内饰:主副仪表 内外饰-座椅:座椅软包 内外饰-照明:整车 内外饰-体验:用户体验,感知质量,精致化设计 方向一:座椅DRE 1,主导过至少一个完整项目的座椅开发工作,掌握包覆工艺、乘坐舒适性及座椅噪声异响等常见问题的应对措施,具备座椅结构、功能配置与实际应用环境的系统认知。 2,统筹座椅造型与工程实现间的协调与问题解决,主导生产线上座椅相关问题的追踪与闭环处理。 方向二:内外饰DRE 1,主导过至少一个完整项目中多个内外饰部件的开发,熟悉内外饰成型工艺、结构设计及表面处理技术,熟练操作Catia等工程软件。 2,负责内外饰造型与工程落地过程中的沟通与问题化解,掌握典型问题的预防策略,承担产线异常问题的跟进与处置。
内外饰设计工程师3-5年大专内饰外饰仪表板立柱护板系统门内饰板门把手翼子板保险杠格栅通风挡板UGCatia汽车相关专业模具相关专业机械相关专业适应出差
急需内饰工程师,有风道经验,5年+,能够和甲方沟通方案交流,项目地点:重庆!入职自由人均可,联系电话:()
内外饰设计工程师1-3年大专汽车内饰座椅骨架设计座椅发泡设计座椅塑料件设计
岗位职责: 1、承担座椅骨架、发泡、塑料件或面套的结构设计任务; 2、依据客户需求,制定并提供匹配的设计方案; 3、按照客户要求完成产品3D模型的构建; 4、根据规范输出符合标准的2D工程图纸; 5、负责编制BOM、DFMEA等技术文档资料。 任职要求: 1、具备1年以上汽车行业工作经验,有座椅设计背景者优先; 2、熟悉相关制造工艺知识; 3、具备良好的沟通协调能力; 4、能适应频繁出差的工作安排; 5、具备较强抗压能力; 6、累计工作年限满2年及以上; 7、学历要求为大专及以上。
汽车造型设计
3000-5000元/月
内外饰设计工程师经验不限大专内饰外饰座椅
重庆悦研工业设计有限公司成立于2021年,核心团队均来自知名整车企业或专业汽车设计机构,具备深厚的行业背景与实战经验。 公司专注于汽车造型设计、工程开发、CAE仿真分析及快速样件制作,凭借专业的技术实力和高效协作的团队,持续为客户提供高品质的设计解决方案。 立足重庆,辐射全国,公司将持续发挥在人才储备、管理机制及现代化经营理念方面的优势,携手合作伙伴实现共赢发展。 因业务拓展与人才储备需要,现诚招热爱汽车行业的实习生加入,公司将提供系统化培训与广阔的成长空间,期待有志青年共同开创未来。欢迎符合条件者踊跃投递! 培养方向: 内外饰设计 任职要求: 1、 大专及以上学历,车辆工程、机械、模具设计、工业设计、材料等相关专业; 2、 对汽车设计领域有浓厚兴趣,立志投身汽车设计工作; 3、 具备约3年汽车相关专业或机械制造领域工作经验; 4、 有经验者可直接入职,无经验者由公司统一组织培训; 5、 学习能力强,热爱汽车行业,具备良好的沟通协调能力; 6、 能够接受出差安排(以重庆市主城区为主); 公司办公地址:重庆市北碚区蔡家。
内外饰设计工程师1-3年大专内饰设计外饰设计保险杠仪表板门板UGNXCATIA
岗位职责: 1、承担汽车内/外饰部件如仪表板、副仪表板、门板、立柱、保险杠等的结构开发与设计; 2、依据客户需求,制定并提供匹配的技术方案; 3、根据项目要求完成零部件的三维建模设计; 4、按规范输出符合标准的二维工程图纸; 5、编制BOM、DFMEA等相关技术文档。 任职要求: 1、具备汽车内外饰设计或注塑模具设计相关工作经验; 2、掌握塑料材料及模具成型工艺基础知识; 3、具备良好的沟通协调能力; 4、能适应频繁出差的工作安排; 5、具备较强抗压能力,可应对高强度工作任务; 6、两年以上相关工作经历; 7、大专及以上学历。
内外饰设计工程师5-10年大专
1、承担汽车内外饰产品的结构设计工作; 2、根据客户具体需求制定设计方案,并完成3D数字模型及2D工程图纸的绘制; 3、配合新车开发流程,响应客户对3D数模的修改与更新要求; 4、参与客户技术沟通,提供技术支持并协调解决相关技术问题; 5、执行上级安排的其他相关工作任务。
沙坪坝区急招附近的白班,夜班,顶班,机机动班各种车型
出租车司机
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重庆 沙坪坝区
9月12日 01:26拨打电话
重庆壁山招修膘2-3名工资6000给缴纳社保电话非诚勿扰
6000元/月
临时工3-5人月结
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重庆
9月12日 01:24拨打电话
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时,每月工资最高可达10000元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000! 每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000! 长短期均可,随时离职不影响工资。 【工作时间】,吃饭2小时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。可能涉及的地址常州
服务员传菜员
重庆森林诚聘以下岗位1、招聘服务员数名,2,传菜服务生数名3,各岗位精英,4,只招长期,短期勿扰。要求干净利索,有责任心。以上人员,工资面议,包食宿应聘李
重庆
9月12日 01:23拨打电话
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工厂焊工3-5人月结
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重庆
9月12日 01:23拨打电话
外饰工程师-加班费
1.5-1.9万元/月
内外饰设计工程师3-5年大专
【岗位职责】 1. 根据产品开发和技术规划,完成所负责车型、项目外饰附件系统(塑料黑饰)的设计开发、试验验证、供应商管理等工作。 2. 确保专业工作满足产品设计要求。 【岗位要求】 1. 统招大专及以上,车辆工程、机械设计及其自动化等机械相关专业。 2. 3年以上外饰件方面设计工作,精通扰流板、激光雷达罩、尾门饰板等注塑胶粘工艺;实际负责过上述零件的设计开发或量产导入。 3. 注塑工艺:熟悉材料选型、模具结构、成型可行性及缩水、翘曲等。
首席外饰设计师
9000-13000元/月
内外饰设计工程师10年以上本科
【岗位职责】 1. 负责制定车型品牌全系车型外饰造型发展战略; 2. 负责在公司整体战略下统领公司外饰造型设计,把控造型发展方向; 3. 负责进行车型品牌外饰造型家族基因的拓展和设计迭代的研究; 4. 负责协助造型总监构建造型开发体系和开发流程; 5. 负责提升车型品牌外饰造型成熟度,在造型品质、细节、精良性上全面提升; 6. 负责培养车型外饰造型队伍。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,汽车设计、工业设计等汽车相关专业; 2. 担...
汽车内外饰工程师
8000-13000元/月
内外饰设计工程师1-3年大专内饰外饰门内饰板地毯
【岗位职责】 1. 负责内外饰部件(如仪表板、车门内护板、立柱护板、保险杠、座椅、内顶篷、地毯等)的断面设计、结构设计及2D图纸设计。 2. 熟悉汽车行业APQP开发流程,参与产品项目立项可行性分析,工艺方案设计,以及产品结构、零部件设计方案的检讨。 3. 为产品量产提供技术支持,参与样件的试制和试装工作,负责新产品开发项目的技术对接、开发方案制订,按要求编制实施计划,并参加新产品技术改进项目方案的制定工作,实施方案。 4. 编制相关技术资料,如零部件明细表、产品标准、产品描述、产品技术条件等;负责3D数模2D图纸绘制,审核2D图纸(装置图、爆炸图、二维图等)。 5. 负责产品技术问题的对接及追踪,处理客户投诉中的设计问题,对设计产品的试制、试验和验证工作全程跟踪,协调相关部门处理解决试验过程中出现的问题。 6. 负责与供应商的技术交流及相关技术文件的编制工作,负责在内外饰方面的新技术、新工艺、新材料方面的应用;具备较好的沟通能力、协调能力,可以领导项目小组完成设计工作。 7. 负责编制产品作业指导书和检验试验文件、提出新增生产、试验设备(工具)清单,负责物料编码、CAMDS代码的申请,组织新产品试制,并按客户要求提供认可资料和样品,直至新产品投产3个月。 【岗位要求】 1. 具备汽车内外饰设计相关经验。 2. 熟悉汽车行业开发流程。 3. 具备良好的沟通能力和团队协作能力。 4. 能够领导项目小组完成设计工作。
内外饰工程师-广州
1.4-2.8万元/月
内外饰设计工程师5-10年大专
【岗位职责】 1. 负责汽车仪表板(IP)及副仪表板等内外饰的3D结构设计(CATIA/UG)及2D图纸绘制。 2. 负责数据及断面制作。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历,车辆或机械专业。 2. 3年以上汽车内外饰设计经验,必须有仪表板/副仪表板量产项目经验。 3. 必备技能:熟练掌握CATIA或UG(曲面造型能力强),懂模具结构,了解搪塑、注塑、包覆工艺。 4. 核心能力:熟悉内外饰开发流程,有较强的动手能力和现场解决注塑/装配问题的能力。5. 欢迎自由人或团队合作加入。 【福利待遇】 1. 五险一金、年底双薪、绩效奖金、餐补、带薪年假、项目奖金、周末双休。 2. 待遇面谈,根据经验定薪。 备注:乙方汽车设计公司,3年经验起步。另有北京、天津、上海、南京、合肥、深圳、西安、济南等地均在招聘全专业职位,欢迎投递简历。
内外饰设计工程师5-10年本科内饰外饰UGCatia汽车相关专业AutoCAD机械相关专业座椅仪表板方向盘保险杠
【岗位职责】 1. 负责汽车外饰系统(前保、后保、通风盖板等)和内饰系统(座椅、仪表板等)的研发设计工作; 2. 主导外饰系统前期预研工作,完成对标分析、成本测算及设计方案,确保造型可行性; 3. 进行CAS阶段工程分析,评估断面结构、法规符合性及成型工艺可行性; 4. 编制外饰系统SOR技术文件,主导供应商技术对接及DVP验证计划制定; 5. 组织模具方案评审,解决ET/PT阶段装车问题,完成OTS认可及量产准备; 6. 推进量产车型外饰系统VAVE降本方案,年度降本目标达成率≥95%。 【岗位要求】 1. 机械/车辆工程专业本科以上学历,5年以上汽车内外饰开发经验; 2. 熟练掌握相关设计软件,独立完成过3个以上整车项目; 3. 熟悉内外饰材料工艺及模具开发流程,具备DFMEA分析能力; 4. 具备供应商管理经验,成功主导过5个以上零部件开发项目; 5. 了解汽车行业法规标准,有VAVE项目经验者优先; 6. 良好的跨部门协作能力,能承受高强度工作压力。
门板设计
8000-12000元/月
汽车设计1-3年大专catia
岗位职责: 1. 承担门板的设计任务,确保方案满足公司标准与规范 2. 协同团队推进设计项目,保障工作流程顺畅执行 3. 持续优化设计方法与技术,提升个人工作效能 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力,能与团队成员高效配合 2. 能够在规定时间内完成上级安排的设计工作 3. 富有团队意识,适应团队协作节奏,快速投入工作环境
产品设计工程师
8000-10000元/月
汽车零部件设计3-5年大专机械制造相关专业汽车工程相关专业
1、主导新产品设计与开发的组织工作; 2、依据项目开发计划及APQP流程推进新产品研发,确保开发质量与进度符合客户需求; 3、定期开展设计开发过程中的评审、验证与确认工作,保证各阶段技术资料和样件满足客户标准。 补充说明: 1、大专及以上学历,机械制造、模具、机电一体化等相关专业; 2、具备五年以上汽车零部件设计开发经验; 3、掌握机械设计基本原理,了解冲压与焊接工艺流程,熟练运用计算机辅助设计工具; 4、精通2D、3D绘图软件及OFFICE办公软件。
总布置工程师3-5年本科总布置
负责上车体模块的数据规划及整车内外CAS工程分析 或主导总布置草图的设计与绘制 或管控整车基础参数性能 以及整车水管理系统的协调与实施
车身设计工程师1-3年大专结构设计车身设计开闭件设计白车身汽车开闭件
岗位职责 1、承担车身结构设计相关工作; 2、依据客户需求,制定匹配的设计方案; 3、根据客户要求完成产品三维建模任务; 4、按标准完成二维图纸的绘制与输出; 5、负责编制BOM、DFMEA等技术文档。 任职要求: 1、具备汽车车身设计或冲压模具设计相关经验; 2、掌握模具及钣金件相关专业知识; 3、具备良好的沟通协调能力; 4、能适应频繁出差的工作安排; 5、具备较强抗压能力,适应高强度工作节奏; 6、累计工作经验两年以上; 7、学历要求大专及以上。
汽车设计1年以下学历不限CATIA座椅设计模具设计
岗位要求: 1. 具备CATIA软件的基本操作能力 2. 欢迎有内外饰等相关经验并希望转型发展的人员 3. 具备良好的语言表达与团队协作能力 4. 能够适应高强度工作节奏,具备较强的抗压素质 5. 学习主动性强,具备自我驱动的学习意识 6. 有志于在座椅设计工程师方向长期发展 7. 年龄24岁及以上者优先考虑 先培训后上岗,培训阶段提供住宿,保障进入项目,面试支持线上进行 进入项目后:缴纳五险一金,提供房补、餐补及13薪待遇
座椅设计工程师
6000-11000元/月
汽车零部件设计1-3年本科座椅
岗位职责: 1、负责座椅对标选型及整体方案设计; 2、承担新座椅系统材料选择与数据结构设计工作; 3、推进现有产品平台优化升级,实现生产节拍提升与成本降低等设计目标; 4、开展座椅系统零部件布置、校核、性能验证、强度分析及试验方案制定; 5、审核座椅系统设计方案及相关校核文件。 岗位要求: 1、本科及以上学历; 2、具备三年以上汽车座椅(包括整椅、骨架、发泡、塑料件、功能件、面套等)开发设计经验。 任职要求:需完整参与过2个实际项目 岗位福利:五险
动力附件工程师
1.5-3万元/月
动力系统工程师经验不限学历不限
1、负责动力附件系统的方案设计,完成系统匹配计算及零部件选型(涵盖进气、排气、冷却、燃油、悬置等任意模块); 2、开展动力附件及相关零部件的3D建模与2D工程图绘制工作。
汽车设计5-10年大专
1、大专及以上学历;车辆工程、汽车设计、工业设计等相关专业; 2、具备5-8年汽车A面或CAS面设计相关工作经验; 3、精通正向与逆向A面设计流程,熟练操作各类三维造型软件; 4、具备良好的沟通协调能力,适应高强度工作节奏;熟练掌握常用办公软件;
汽车项目管理5-10年本科汽车项目管理经验汽车相关专业机械相关专业工科背景主机厂工作经验主导或参与量产车全流程
岗位职责: 1.参与产品策划及平台布局,协助明确产品开发目标(性能、成本、时间、质量); 2.编制整车开发进度计划,涵盖核心节点(如设计冻结、样车试制、试验验证、模具开发、SOP)及资源安排; 3.主导项目各阶段评审工作(如方案评估、设计定型、试装验证、PPAP审核等); 4.推动样车试制与道路测试,汇总测试结果并跟踪问题整改闭环; 5.跟踪项目关键任务执行情况,识别潜在风险并制定应对策略,定期向管理层反馈项目进展; 6.组织项目总结复盘,提炼经验成果,形成流程优化建议。 任职要求: 1.本科及以上学历,机械、电子、车辆工程等相关专业优先考虑; 2.具备5年以上摩托车、电动车或汽车行业产品开发经历,其中至少3年项目管理经验; 3.熟悉整车开发流程及相关体系,如PPAP、APQP、FMEA、DFM、试验验证等; 4.拥有良好的跨部门协作与计划落地能力,思维条理清晰,能承受较高工作压力; 5.熟练掌握常用项目管理工具。 薪资可面议!
机加工程师
8000-15000元/月
汽车机械工程师3-5年大专
需要有同行经验!!! 岗位职责: 1、负责铝合金汽摩零配件的机加工工艺设计及优化。 2、制定机加工工艺流程,确保产品质量和生产效率。 3、解决生产过程中的机加工技术问题,提供技术支持。 4、参与新产品的开发,提供机加工可行性分析和工艺建议。 5、对机加工设备进行维护和保养,确保设备正常运行。 岗位要求: 1、机械工程、材料工程或相关专业本科及以上学历。 2、3年以上铝合金压铸汽摩零配件机加工相关工作经验。 3、熟练掌握机加工工艺及设备操作,如CNC、车床、铣床等。 4、具备良好的问题分析和解决能力,能够独立处理技术问题。 5、熟悉行业相关标准和质量控制要求,具备较强的质量意识。
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