岗位职责： 1、担任工程部负责人，全面负责部门的战略规划、日常统筹及年度、月度工作计划的制定与执行监督； 2、主导工程部下设PE、IE、ME、NPI团队的组织管理与业务推进； 3、统筹公司产品制造工艺的设计与优化，涵盖SMT、DIP、测试老化、组装包装等关键环节的工艺研究与改进； 4、协同研发与生产部门开展新产品试产，编制并发布生产工艺流程、工艺规范等相关技术文档； 5、推动制程效率提升，负责量产过程中产线作业指导、制程异常诊断与改善，协调相关部门闭环问题并持续优化； 6、推进精益生产落地实施，开展工艺创新，解决现场工艺难题，提升生产效率，推动产线测试系统向半自动/全自动及标准化发展，落实降本增效措施； 7、组织生产设备所需工装夹具、备品备件的设计制作，主导自动化设备引入及现有产线自动化改造； 8、负责公司各类仪器设备的日常管理，包括校准、维护保养等工作； 9、按时完成上级领导或公司管理层交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备5年以上电子制造企业工程部门整体管理经验； 2、能识读电路图，具备电路性能异常分析能力；熟悉注塑、贴片、焊接、测试、组装包装等生产工艺流程； 3、熟练使用中望2D软件进行绘图，拥有工厂布局规划经验，可独立完成新厂Layout设计，并融入IE理念实现布局合理化； 4、具有精益生产项目实践经验，有成功导入自动化设备案例，能主导制程工艺优化项目； 5、具备较强的抗压能力、语言表达能力及跨部门沟通协调能力，富有团队协作精神，能带领团队达成公司各项运营目标； 6、能适应加班安排； 7、实行大小周工作制度，公司提供宿舍。

岗位职责： 1. 负责生产订单的产品数量统计、报表整理及生产良率分析 2. 跟进并处理日常产线运行中的异常状况 3. 统计生产人员出勤数据，关注员工发展与成长进展 4. 组织开展生产内部安全教育及设备操作技能培训，促进员工能力提升 5. 建立健全生产现场管理制度，推行5S管理，推进车间标准化建设（制度合法性） 6. 配合生产经理制定各项作业标准和操作规范（制度合法性） 7. 实施生产人员的岗位配置管理，统筹人力编制，优化人员结构，组织岗前培训，并监督日常作业质量（制度合法性） 8. 每月执行固定资产与在制品的盘点工作（公司利益维护情况） 9. 监督物料使用过程中的管控与成本控制，同步落实生产质量管理措施（公司利益维护情况） 10. 定期完成日报、周报、月报的编制与提交（个人工作计划及总结） 任职资格 1. 工商管理、电子工程或相关工科专业背景 2. 具备3年以上存储类产品生产管理经验，或同行业工艺管理5年以上工作经验 3. 岗位知识与技能要求： 3.1 具备优秀的领导力、组织协调能力、判断决策能力、人际交往能力、沟通能力以及计划执行能力； 3.2 熟悉测试生产工艺流程，能结合半导体技术与管理方法解决实际问题； 3.3 具备良好的逻辑思维和书面表达能力，可独立撰写各类报告与方案文件； 4. 其他要求：认同企业核心价值观；责任心强，执行力高，工作作风严谨

工作职责 1. 负责制定并落实食品生产全过程的质量控制策略，涵盖原材料检验、生产环节监控及成品出库等关键节点，确保产品满足国家食品安全法规及企业内部质量标准。 2. 牵头开展质量风险识别与问题排查，构建缺陷追踪与整改闭环机制，协同生产与研发部门推进质量问题解决，减少产品召回隐患。 3. 全面管理实验室检测体系的日常运作与维护，持续优化检测流程，保障检测结果的精确性与及时性，为质量管理提供可靠数据支持。 4. 组织品控团队的专业培训与标准化操作执行，强化团队质量意识与执行能力，确保各批次产品质量的一致性与稳定性。 任职要求 1. 本科及以上学历，食品科学与工程、生物工程等相关专业背景，具备食品检验员资质者优先考虑。 2. 拥有3年以上食品行业品质管理经验，精通ISO22000、HACCP等质量管理体系，可独立完成质量控制方案设计与实施。 3. 熟悉食品理化与微生物检测方法，能熟练使用常规检测仪器，具备良好的数据分析及质量问题溯源能力。 4. 具备优秀的跨部门沟通协作能力，能够有效推动质量改善项目落地，同时具备处理突发质量事件的应急响应能力。

职责描述： 1.负责完成直线电机，直线模组，及精密平台生产。 2.跟踪生产进度，确保按计划保质保量完成当日、当周或当月的装配任务，及时处理遇到的问题。 3.负责班组人员的日常考勤、纪律管理，营造积极的工作氛围。 4.对新员工进行岗位技能培训，指导其快速掌握装配操作要点；定期组织老员工进行技能提升交流。 任职要求： 1.具有直线电机，模组行业等独立装配工作经验，具备班组管理经验优先。 2.具备扎实的机械专业知识，能看懂机械图纸和装配工艺文件。 3.熟悉常用装配工具和设备的使用及维护。 4.具备一定的质量管理知识，能运用基本的质量控制方法。​ 5.具备良好的组织协调能力和沟通能力，能有效带领班组完成生产任务。

1. 生产管理（核心） 按订单制定并执行周 / 月生产计划，确保按时、按量交付。 统筹人员排班、设备调度、物料供应，保障流水线顺畅。 优化生产流程，提升效率、控制损耗、降低制造成本。 2. 质量与工艺 建立并执行质量标准与检验流程，把控成品合格率。 处理生产异常与质量问题，组织返修与原因分析。 指导员工规范操作，维护工艺稳定性。 3. 安全与现场管理 落实安全生产制度，组织安全培训与隐患排查。 管理生产现场（5S）、设备日常维护与保养。 确保消防、用电、设备操作合规。 4. 团队与人事 负责车间人员招聘、培训、考核与激励。 处理员工关系、稳定团队、提升执行力。 制定计件 / 计时工价，公平分配与核算薪酬。 5. 成本与运营 控制原材料、能耗、人工、机物料等各项成本。 管理库存，避免呆滞与断料。 对接销售、采购、财务，同步进度、处理异常。 6. 其他 向上级汇报生产、质量、安全、成本等关键指标。 完成老板交办的其他管理任务。

岗位工作内容： 1，根据生产计划，组织制订车间的生产作业计划； 2，负责按计划组织，安排生产工作，确保生产进度； 3，主持车间例会，全面协调车间工作； 4，对生产作业过程进行监督，指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量。 5，参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施； 6，监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序。 7，有一定的品质管理经验及与客户对接验货经验。

生产计划管理 生产质量管理 生产现场管理 1. 计划与实绩： 依据月度生产安排，统筹本工段的生产排程； 汇总分析生产数据，组织召开生产例会，协调PM及设备借用计划，及时应对产线异常状况，保障生产目标顺利实现； 2. 人员管理： 负责助工、班长、组长及作业员的培养与岗位资格认证工作； 3. 体系建设： 完善部门管理制度体系（包括洁净区管理制度、人员上岗认证制度、员工绩效考核机制、生产事故报告流程、生产日报管理规范等），并形成标准化文档输出； 4. 现场改善： 推动MES系统优化，提交持续改善提案，实现生产日报自动化； 负责产线工装器具采购； 规划现场CCTV监控布局； 5. 6S管理： 制定6S执行标准，并实施日常检查与监督； 学历要求 普通高考录取的本科毕业生，毕业院校为985、211或双一流高校。

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岗位职责： 1、产品优化与升级：依据中心安排及规划，统筹生产科开展产品版本更新及改进的试生产工作，及时汇报试产结果并提供可行性建议。 2、生产执行：审核每周生产排程，协调并督导生产科落实月度生产任务目标。 3、工艺控制与品质保障：监督各工序工艺规范的落实执行，确保产品品质稳定；组织生产科与设备科贯彻质量管理制度，达成质量标准要求。 4、精益运营：推动现场持续改善活动，助力实现降本、增效、提质的发展目标。 5、设备维护：牵头实施生产设备的一级维护保养，协助推进设备技术改造项目的落地执行。 6、成本管控：组织生产科与设备科落实各项成本控制措施，推动节能减耗工作开展。 7、安全与环境管理：统筹生产科与设备科落实EHS安全管理及6S现场管理，防范各类安全事故的发生。 8、团队建设：负责下属人员的培养与激励，提升员工专业能力，增强团队协作效能与整体绩效水平。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品工程、生物技术、机械工程等相关专业优先考虑； 2、具备快消品行业生产制造或设备管理相关工作经验者优先； 3、能接受跨区域工作调配，纳入厂长后备人才培养计划。

岗位职责： 1.全面统筹车间日常生产管理，主导计划排程、生产调度、质量管控与安全监管工作 2.组织落实各项生产任务，确保订单按时交付、品质稳定达标 3. 监督工艺标准执行与设备运行状态，及时协调解决技术异常及跨部门协作问题 4. 推进5S现场管理与安全生产标准化建设，定期组织隐患排查、整改及应急演练 5.负责班组建设、员工绩效考核与技能培养，持续提升团队执行力与协作效能 任职要求： 1.具备车间主任或同等生产管理岗位工作经验 2.熟悉制造业全流程运作、ISO质量管理体系及《安全生产法》等法规要求 3.具备优秀的组织协调能力、快速响应的问题解决能力及高强度工作抗压能力 4. 责任心强、执行力突出，能适应倒班、加班及现场管理节奏 5.有精益生产、TPM推行或ISO体系内审经验者优先

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招聘燃气换表员，安检员数名。 《任职要求》 必须持有有效的深圳市燃气安检证或点火证（无证者请勿投递）。 >工作态度认真负责，能吃苦耐劳。 >有燃气设备安装、维修或相关工作经验者优先。 >提供住宿（具体条件面议）。 >有竞争力的薪资待遇（面议，根据经验能力定薪）。 >稳定的工作机会。 >欢迎符合条件、有意长期稳定发展的持证师傅联系我们！

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岗位职责： 1.全面工厂生产管理，统筹调度人员、设备与物料，确保生产计划按时保质完成 2. 监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，杜绝重大安全事故 3. 推动现场6S管理及工艺纪律落实，持续优化作业流程，提升生产效率与产品合格率 4. 协调质量、计划等部门，及时解决生产异常，保障产线稳定运行 5.负责班组建设与员工绩效管理，开展技能指导与团队考核，营造积极协作的车间氛围 任职要求： 1. 具备车间主任或同等生产管理岗位工作经验，熟悉制造业裁断、发泡、缝纫等生产全流程 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规 4. 具备基础的数据分析与成本管控意识 5. 责任心强，执行力突出

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改安全隐患 任职要求： 1.具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验，熟悉缝纫工序 2.熟悉制造业汽车内饰生产流程、质量管理体系及安全规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 有相关行业（汽车零配件、服装、手袋等）管理经验者优先

揭阳棉湖本厂直招两辊铝板轧机师傅 常年生产铝圆片发热盘坯，两辊冷轧熟手优先 能独立调机控公差、处理翘板划伤 包吃包住，工资月结，待遇优厚，熟手面谈 找活的师傅欢迎致电！

汽车内饰缝纫车间现场管理岗位能力要求 一、专业工艺技能基础 1.熟悉汽车坐垫、座椅套全套生产工序 2.懂产品工艺标准，能看懂生产图纸。 二、人员班组管理能力 1. 人员排班调配 2. 员工培训管理 3. 现场规范操作流程。 三、生产进度与产能管控 1. 日/周生产计划落地 2. 物料管控 3. 效率优化 4. 合理化安排生产进度及跟进 四、现场品质管理 五.有良好沟通协调能力 六、有抗压能力，数据意识，执行力  成本意识 七.有汽车内饰、座椅套相关车间管理经验优先； 八.懂基础计件核算，能合理管控人工成本； 九. 具备简单改善思维，可通过调整工序降低返工、提升产能。 要求及待遇： 男女不限30-40岁 综合薪资可达8000元十绩效提成2000左右 硬性条件:能吃苦耐劳，坐班，接受两班倒，上过夜班，包吃提供住 不能有外露纹身、不能染发、不能卷发，不能有案底，不能有耳洞。 ，，。 ️上班时间： 白班8：00～20：00 夜班20：00～8：00 半个月倒一次班，空调车间，工作环境好。2个小时休息10分钟，每天上班时间10-11小时，月休2-4天 每月15号发上月工资 上班地点：花都马溪附近

全夜班 ，站班 、坐班都有 ，不穿无尘服 全新车间 环境好 空调车间 岗位：储备管理 年龄：18岁到40岁 性别：男女不限 要求：需要去杭州培训一个月 工作时间：19:00-7:00 工 资： 18元一小时（ 带薪培训） 综合薪资：6000到7500 包吃：有食堂 包住：住酒店（2-3人间） 需要体检（） 自带三个月以内的体检报告可以用 发薪日：每月20号发工资（次月发上个月的） 注：6月18日，店里11点集合，统一发车

岗位职责: 1. 跟进包装印刷类生产订单的执行进度，协调各环节确保生产任务如期交付 2. 响应客户反馈，处理与订单相关的各类问题，持续提升服务满意度 3. 协助开展生产资料的整理、汇总及归档等基础性工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能高效完成上级交办的各项任务 2. 有较强的团队意识，能够快速适应团队协作环境 3. 学习能力强，善于在工作中总结并优化操作流程 4. 有相关行业从业经历者优先考虑 公司提供舒适的办公环境、充满活力的同事团队以及和谐友爱的工作氛围 薪酬结构：底薪 + 提成 + 餐补 + 社保 + 年终奖 + 工龄增长底薪 + 包住（宿舍明亮整洁，配套设施完善） 定期组织部门活动、户外拓展、团队建设及国内外旅游等丰富团建项目 工作地址：深圳市宝安区沙井新桥黄埔路132号立泰高新智能产业园A3栋三楼 公司名称：深圳市恒创展示制品有限公司 上班时间：8:30-18:00（每月休息不少于6天） 欢迎前来公司实地面试

岗位职责： 1.负责产线日常生产管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟踪，确保订单按时保质交付 2. 监督执行SOP及工艺标准，及时发现并解决生产异常，提升良品率与作业效率 3.组织班组安全教育与现场5S管理，落实安全生产责任制，杜绝安全隐患 4.协助进行员工技能培训与绩效辅导，营造积极协作的团队氛围 5.按要求完成生产数据统计、报表填写及跨部门沟通协调工作 任职要求： 1.具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程者优先 2.具备基础识图能力与质量意识，能看懂简单工艺图纸及检验标准 3.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4.能适应倒班安排，服从生产调度与临时工作调配 5.学历不限，有相关行业拉长/班组长经验者可适当放宽学历要求 电:

五金饰品出入货电脑系统跟单，新人可以，只要懂得电脑就好。

经验要求：1 年以上无人机组装调试相关工作经验，熟悉消费级 / 工业级无人机的结构原理、飞行原理，能独立完成整机的组装、调试、测试与维修 技能要求： 能熟练使用螺丝刀、剥线钳、电烙铁、万用表、示波器等常用组装与检测工具，具备基础的电路焊接与检测能力 熟悉 PX4、APM、大疆等主流飞控系统的配置、校准与调试，能独立完成 PID 调参与飞行模式设置 具备基础的故障诊断与排查能力，能快速定位并解决无人机常见的硬件、软件故障 其他要求：动手能力强，做事细心严谨，有良好的质量意识与安全意识，能适应偶尔的户外试飞工作，服从公司工作安排。

一、工作职责： 1. 主导工程塑料产品的研发、实验、配方设计及生产工艺的优化与实施，具备独立组织和指导生产活动的能力。 2. 负责抽粒类塑胶产品质量问题的分析与技术性解决。 3. 承担公司既有产品的改良任务以及新产品的开发推进工作。 4. 负责抽粒塑料产品配方的设计与持续优化，制定并完善相关生产工艺参数、设备参数及相关技术文件。 5. 对公司抽粒设备的日常维护与保养提供全面的技术指导与计划安排。 6. 负责改性塑料样品的测试验证工作，并完成测试报告的编制与编号归档。 二、岗位要求： 1. 大专及以上学历，高分子材料或化学相关专业背景，行业内表现优异者条件可适度放宽。 2. 具备5年以上塑胶抽粒行业经验，熟悉PC、ABS、PP、PS等材料的改性研发流程。 3. 精通双螺杆挤出工艺，了解注塑及塑料成型技术，曾主导完成改性塑料从研发到量产的全流程；熟练操作熔融指数仪、马弗炉、万能电子拉力机、密度测试仪等实验设备，并能完成日常维护。 4. 品行端正，吃苦耐劳，责任心强，具备抗压能力，拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识。 5. 有团队组建经验或曾参与规划塑胶改性生产车间者优先考虑。 三、薪酬福利： 1、提供带薪年假及五险一金； 2、工作时间：六天制； 3、工作地点：深圳市南山区西丽街道大磡村杨门工业区27栋2楼27栋4楼

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹调度人员、设备与物料，确保生产计划按时保质完成 2.监督执行安全生产规范，定期组织安全检查与隐患整改，落实车间安全责任制 3. 推进现场5S管理及工艺纪律执行，持续优化作业流程，提升生产效率与产品合格率 4. 有定制家具管理经验，会下料单！ 5.协同质量、技术、设备等部门，及时处理生产异常，推动问题闭环管理 任职要求： 1.具备3-5年制造业车间管理经验，熟悉机加工/装配/注塑等至少一类生产流程 2. 学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，持有安全管理人员资格证书者优先 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报表编制能力 4.责任心强，具备良好的沟通协调能力、应急处置能力及团队领导力 5.身体健康，能适应生产现场工作环境，接受合理加班与轮班安排

石材业务跟单文员招聘启事 职位名称：石材业务跟单文员 工作地点：南山区西丽街道牛成村291号峻华石材 招聘人数：1-2名 薪资范围：（5-6K+提成） 岗位职责 1.订单跟进： 负责石材订单的全程跟踪，涵盖客户确认、生产进度监控、物流调度及交货验收等环节。 协同生产、仓储、物流等部门，保障订单准时交付。 2.客户沟通： 及时响应客户询价、订单调整及售后问题，保持良好客户关系。 定期向客户通报订单进展，确保信息透明。 3.单据处理： 编制销售合同、出货单等文件。 核对订单各项数据（如尺寸、数量、金额），保证信息无误。 4.数据记录： 准确录入并维护订单资料，按时整理和提交销售统计报表。 5.其他支持： 配合业务经理完成日常事务，包括样品寄送、展会准备等工作。 任职要求 1.教育背景： 高中/中专及以上学历 2.经验要求： 具备1年以上跟单或文职工作经验，有石材、建材或外贸领域经验者优先考虑。 了解常见石材种类（如大理石、花岗岩）及其加工工艺者更佳。 需具备一定的应变能力。 3.技能要求： 熟练操作Excel、Word、CAD等常用办公软件。 4.个人素质： 工作细致，责任心强，能适应一定强度的工作节奏。 具备良好沟通能力，善于团队协作。 注重个人清洁，无不良体味。 福利待遇 五险 工作时间：[8:00-12:00，14:00-18:00]单休 应聘方式 请将简历发送至邮箱

【岗位职责】 1. 负责SMT产线设备的程序编制、调试及特殊工艺指导，主导试产问题分析与改进，完成试产报告编制并推动问题闭环； 2. 负责PCBA生产过程中的品质数据收集、统计与深度分析，针对异常情况制定对策并落实处理，指导返工等后续作业； 3. 推动生产效率提升与产品质量优化，汇总制程中各类问题并及时反馈至相关部门； 4. 主导工装治具的设计开发、技术评审及导入应用，并跟进使用效果与持续优化； 5. 参与PCBA不良品报废的技术评估，推进工艺层面的改善措施，跟踪工装上下线执行情况； 6. 优化PCBA生产工艺流程及关键参数，完善工艺文件编制、发布及相关人员培训工作； 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，电子技术、自动化、机械类相关专业，具备5年以上相同岗位工作经验； 2. 精通松下NPM-W2高速贴片机、多功能贴片机、GKG GLS-E锡膏印刷机、氮气回流焊、明锐3D AOI等SMT设备的操作、编程与日常维护（必要条件）； 3. 具备电子产品制造全过程的系统认知和实际操作经验，熟悉电子行业相关技术标准； 4. 了解GJB9001C-2017质量管理体系者优先，有航天领域企业同类岗位经验者优先考虑。

工作内容： 1、主导显示模组新产品的设计与开发，涵盖LCM、EPD等类型的电学方案设计，完成FPC/PCB原理图绘制、Layout布线及BOM清单输出，编写测试程序，承担样机焊接、显示效果调优、光电参数测试等工作，并跟踪样品在客户端的验证情况，针对产线或客户端反馈的技术问题进行分析与闭环处理； 2、开展相关材料的二次开发工作，为产品全周期提供技术支持，保障研发项目在质量与进度上的目标达成； 3、统筹设计开发项目的执行与推进，落实各阶段任务管理。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电子信息类相关专业背景，具备电子纸waveform调试、TFT液晶屏或COG类产品开发经验者优先考虑； 2、熟练操作Altium Designer、PADS、Protel、EDA等工具，可独立完成原理图设计与FPC/PCB布局布线； 3、掌握C/C++语言及单片机编程技能，能够编写并调试LCM、EPD相关的测试程序和初始化代码； 4、深入理解Driver IC与TFT运行机制，熟悉LCM构造及电子电路设计规范； 5、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能主动识别问题并推动解决，责任心强，确保项目按期交付。

岗位职责： 1.负责车间日常生产管理，合理安排生产计划，确保生产任务按时保质完成 2.监督生产流程，控制产品质量，及时发现并解决生产过程中的问题 3.组织车间人员培训与安全教育，提升团队操作技能和安全生产意识 4.协调设备维护与物料供应，保障生产线高效稳定运行 5.定期汇总生产数据，向上级汇报运营情况并提出优化建议 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和现场管理经验，能有效应对生产突发状况 2.熟悉车间作业流程及安全生产规范，有较强的质量意识和责任意识 3.有制造业基层管理工作经验者优先考虑 4.能适应生产现场工作环境，具备良好的沟通能力和团队合作精神