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生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验仪器仪表经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验
要求:具备相关管理经验,年龄45岁以内 1. 负责生产车间日常运营组织,统筹现场管理,推进精益化生产模式,提升整体生产效能。 2. 制定并落实生产计划,协调各方资源保障生产任务按时完成。 3. 优化人员与设备配置,动态调整劳动力安排,有效控制人工成本。 4. 建立并实施生产现场管理制度,保障产品产量与质量达标。 5. 落实安全生产监督机制,确保作业环境安全规范、文明有序。 6. 组织团队建设,开展员工沟通、培训及职业发展支持工作。 7. 对外对接供应商、客户及相关职能单位,保持高效协作关系。 8. 执行并完成上级交办的其他工作任务。 9. 具备生产制造领域管理工作背景。
制造工艺主管
1.3-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专喷雾干燥粉碎乳胶粉
岗位职责: 1. 负责工艺团队的整体运作,制定月度及年度工作规划,科学安排新产品导入、工艺改进、现场管理、试验验证等任务,监督执行进度,审核成果输出,实施绩效评估与人员培养计划 2. 全程管控新产品导入及工艺变更流程,主导产线试制、参数调优、变更实施等环节,组织团队完成工艺方案设计、过程监控与落地执行,评估各类工艺调整的可行性与风险 3. 推动工艺优化与成本降低工作,系统收集并分析各生产线运行数据,主导开展工艺参数改善项目,持续提升生产效能,控制原材料及制造支出,定期输出优化成效报告 4. 联动生产、采购、品质及客户等相关部门,协调处理来料异常、制程问题及客户反馈中的工艺相关事项 任职要求: 专科及以上学历
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】 1. 管理生产计划和进度,确保按时完成生产任务。 2. 监控生产过程,确保产品质量符合标准。 3. 优化生产流程,提高生产效率。 4. 管理生产团队,进行人员管理和培训。 【岗位要求】 1. 精通车间生产流程、设备操作及维护,能优化生产效率;熟悉产能规划、排产调度,确保订单按时交付。 2. 掌握食品安全法规(如BRC等)并严格执行,能处理质量异常,主导客诉追溯与纠正预防措施。 3. 监控物料损耗、能耗,实现降本增效。 4. 了解自动化设备及MES系统,具备数字化转型意识。 5. 能培训、考核员工,提升团队技能与安全意识。 6. 推动5S管理,确保车间环境符合卫生与安全规范。 7. 责任心强,对食品安全零容忍,坚守职业道德;抗压能力强,能适应加班及高强度生产节奏;沟通协调能力好,善于与品控、仓储、设备、研发等部门协作。
车间主管
主管
负责生产,
安装电梯6-10人
定州旭昂电梯安装队招聘电梯安装技术工及学徒工,共8人。月综合薪资5000-9000元,具体工资面议。工作地点在定州市或易县。有意者可报名。
保定 定州市
10月5日 22:59拨打电话
定州育才中学招,大锅厨师一名,面点帮工一名,切菜一名一天130,手脚麻利,吃苦耐劳,管吃住,。电话
3-4千/月
配菜包住包吃保险1-2人月结全职
能起早,一天三餐,有公休
保定定州市北环路招聘长期小时工早8点到2点或者下午4.30到9点每小时12,电
12元/时
临时工
定州北环路招聘长期小时工早8点到2点或者下午4.30到9点每小时12,电
保定 定州市
10月5日 21:49拨打电话
保定定州市招外墙漆/拱包石工艺架子搭好了
60-70元/平
外墙漆15-30天3-5人完工结算包工技术好专业师傅二把刀勿扰
保定市定州市招外墙漆/拱包石工艺架子搭好了
保定 定州市
10月5日 21:41拨打电话
保定定州市招泥瓦工,贴砖,砌砖/石,抹灰,冲筋打点
300-400元/天
冲筋打点泥瓦工砌砖贴砖抹灰1-2人
保定市定州市招泥瓦工,贴砖,砌砖/石,抹灰,冲筋打点
保定 定州市
10月5日 21:22拨打电话
铝艺行业生产厂长
1.2-1.5万/月
厂长
懂铝艺行业生产流程,排单排产,质量管控,交货跟踪
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
发光字厂招聘厂长, 要求有发光字行业的工作经验,熟练掌握发光字,党建标识等工艺及其报价,有生产车间管理经验, 能独立解决协调生产各个环节,保证生产流程顺利, 工作时间早八晚六,月工资7-8K,其他面谈
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
金华磐安县金工车间生产管理
7千-1万/月
主管
金工车间生产管理
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述 1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。 2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。 3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。 4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。 5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。 6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅 二、任职要求 1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。 3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。 4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。 5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
招聘电梯管理员
4-5千/月
生产设备管理员社保1-2人月结1-3年中专/中技有设备管理经验五险特种设备安全管理员证能源/环保/化工设备经验
负责生产现场电梯安全管理,每日技术交底(有模板),
定州统计员
3-4千/月
工厂文员包吃免费培训1-2人月结经验不限高中全职不需要出差单休文员经验ERP系统经验机械加工制造经验
车间统计员文员 1、负责车间生产数据的收集、整理与统计分析; 2、维护车间相关统计台账,确保数据真实、准确、完整; 任职要求: 1、熟练使用办公软件,尤其是Excel等数据处理工具; 2、工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调能力; 3、有相关制造业统计工作经验者优先。 工作时间:八点半到五点半,根据生产情况加班 待遇:15/时,免费工作餐,节假日福利,公休 工作地址定州大奇连工业区
生产总监3-5年大专表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验装配工艺经验焊接工艺经验
户外健身器材生产部长/经理: 一、核心任职资格 1.学历与专业:大专及以上学历,机械制造、工业工程、机电一体化等相关专业优先。 2.工作经验:5年以上户外健身器材/体育用品/机械制造行业生产管理经历,其中至少2年担任部长或经理级岗位,熟悉焊接、喷涂、组装等生产工艺流程。 3.证书要求:掌握ISO9001质量管理体系及ISO14001环境管理体系认证相关内容。 二、核心能力要求 -生产统筹能力:具备制定月度、季度及年度生产计划的能力,协调原材料采购、库存管理与生产进度,保障订单准时交付;有主导产能升级或效率改善项目经验者优先考虑。 -质量与成本控制:能够搭建生产过程中的质量监控机制,同时运用精益生产方法(如消除浪费、工艺优化)实现成本管控。 -团队管理能力:拥有管理50人以上团队的实际经验(含车间主任、技术人员、质检人员),可设计培训体系和绩效考核方案,提升团队执行效率与人员稳定性。 -问题解决能力:能高效应对生产过程中突发状况(如设备停机、工艺偏差、客户质量反馈),具备异常情况分析与预防改进能力。 -合规与安全意识:了解《安全生产法》等相关法规,能建立并落实车间安全管理规范,杜绝安全事故;确保生产活动满足环保标准。 三、其他素质要求 -具备良好的沟通协调能力,能够联动技术、销售、采购等部门,推动生产相关事项顺利实施。 -承压能力强,可适应订单变化及生产高峰期的工作强度。 四、需适应车间现场作业环境,每日工作十小时,必须做到早到晚退,发挥管理者的示范引领作用。
生产总监3-5年大专表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验装配工艺经验焊接工艺经验
户外健身器材生产部长/经理: 一、核心任职资格 1.学历与专业:大专及以上学历,机械制造、工业工程、机电一体化等相关专业优先。 2.工作经验:5年以上户外健身器材/体育用品/机械制造行业生产管理经历,其中至少2年担任部长或经理级岗位,熟悉焊接、喷涂、组装等生产工艺流程。 3.证书要求:掌握ISO9001质量管理体系及ISO14001环境管理体系认证相关内容。 二、核心能力要求 -生产统筹能力:具备制定月度、季度及年度生产计划的能力,协调原材料采购、库存管理与生产进度,保障订单准时交付;有主导产能升级或效率改善项目经验者优先考虑。 -质量与成本控制:能够搭建生产过程中的质量监控机制,同时运用精益生产方法(如消除浪费、工艺优化)实现成本管控。 -团队管理能力:拥有管理50人以上团队的实际经验(含车间主任、技术人员、质检人员),可设计培训体系和绩效考核方案,提升团队执行效率与人员稳定性。 -问题解决能力:能高效应对生产过程中突发状况(如设备停机、工艺偏差、客户质量反馈),具备异常情况分析与预防改进能力。 -合规与安全意识:了解《安全生产法》等相关法规,能建立并落实车间安全管理规范,杜绝安全事故;确保生产活动满足环保标准。 三、其他素质要求 -具备良好的沟通协调能力,能够联动技术、销售、采购等部门,推动生产相关事项顺利实施。 -承压能力强,可适应订单变化及生产高峰期的工作强度。 四、需适应车间现场作业环境,每日工作十小时,必须做到早到晚退,发挥管理者的示范引领作用。
生产总监3-5年大专表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验装配工艺经验焊接工艺经验
户外健身器材生产部长/经理: 一、核心任职资格 1. 学历与专业:大专及以上学历,机械制造、工业工程、机电一体化等相关专业优先。 2. 工作经验:5年以上户外健身器材/体育用品/机械制造行业生产管理经历,其中2年以上担任部长或经理级岗位,熟悉焊接、喷涂、组装等生产工艺流程。 3. 证书要求:掌握ISO9001质量管理体系及ISO14001环境管理体系认证相关内容。 二、核心能力要求 - 生产统筹能力:具备制定月度、季度及年度生产计划的能力,协调原材料采购、库存管理与生产进度,保障订单准时交付;有主导产能扩展或效率提升项目经验者优先考虑。 - 质量与成本控制:能够构建生产环节的质量监控机制,运用精益生产方式优化工艺流程、降低损耗,实现成本有效管控。 - 团队管理能力:有管理50人以上团队的实际经验(含车间主任、技术人员与质检人员),可独立设计培训体系和绩效考核方案,增强团队执行力与人员稳定性。 - 问题解决能力:面对设备故障、工艺偏差、客户质量反馈等突发状况能迅速响应,具备异常事件分析与预防改进的实战能力。 - 合规与安全意识:了解《安全生产法》等相关法律法规,能建立并落实车间安全管理规范,杜绝安全事故,确保生产过程满足环保标准。 三、其他素质要求 - 具备良好的沟通协调能力,能联动技术、销售、采购等部门,推动生产相关事项高效执行。 - 抗压能力强,适应订单波动及生产高峰期的工作强度。 四、能适应车间现场作业,每日工作十小时,需以身作则,带头早到晚退,发挥管理示范作用。
车间主任5-10年高中表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验精益生产管理经验非标设备经验
工作内容 1.负责机加工与焊接车间的日常生产管理,涵盖生产计划安排、设备保养及质量管控等工作; 2.及时识别并处理生产环节中的各类问题,保障生产效率与产品品质稳定; 3.统筹协调车间内各职能单元的协作,确保生产流程有序推进。 任职要求 1.具备良好的体能条件,能适应长时间站立及设备操作的工作环境; 2.工作踏实肯干,具备较强抗压能力并保持高效作业状态; 3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能够有效推动跨部门协作。
车间主任月结3-5年学历不限农林牧副渔
岗位职责: 1.负责猪肉副产物的生产管理与过程监督,保障产品品质与作业效率 2.协同团队推进猪肉副产物生产流程,确保符合企业规范要求 3.持续改进生产工艺,提高生产效能与产品质量水平 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能高效推动团队协作 2.熟悉猪肉副产技术,具备相关岗位实践经验 3.具有较强的团队意识,能够快速适应环境并融入集体
车间主任月结3-5年学历不限农林牧副渔生产跟单团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制农业牧业
岗位职责: 1.负责分割车间的日常运营管控,保障生产环节有序运行 2.对生产全过程进行监管,确保产品品质达到规定标准 3.统筹调配车间人员配置,提升整体作业效率 任职要求: 1.具备良好的组织管理能力及团队配合意识 2.能及时应对并处理生产现场问题,维持生产节奏稳定 3.熟悉农业科技领域相关背景,能适应农林类产品的生产特性
厂长/主管1-3年大专PMC管理
岗位职责: 1、负责生管/计划团队的日常管理与工作统筹; 2、优化生产管理科的工作流程及制度体系; 3、推进生产计划与物料计划的整体执行与落实; 4、组织开展生产经营数据的分析与汇报工作。 生管工作内容: 1、接收并确认客户订单,建立客户信息档案,协调客户、物流及供应商处理订单相关事宜; 2、编制材料需求计划,并全程跟踪执行进度; 3、掌握原材料库存情况,开展盘点与数据分析。 要求:具备汽车行业生产计划相关工作经验,对客户订单交付及生产进度具有高度责任心,能够高效沟通协调,具备良好的组织与执行能力。 任职要求: 1、统招大专及以上学历,专业不限,具备英/日语语言能力者优先考虑; 2、熟练使用电脑,熟悉ERP系统操作,能运用Word、Excel、PPT等办公软件完成数据分析与汇报; 3、思维逻辑清晰,具备出色的协调能力、执行力及跨部门协作能力; 4、具有较强的统筹规划与管理能力,富有创新意识,学习能力强; 5、两年以上机械制造行业同岗位工作经验,有团队管理经验者优先。 福利待遇: 1、薪酬水平:综合月薪6500-10000元/月,特别优秀者可面议; 2、上班时间:5天8小时,双休制,弹性加班,支持调休; 3、六险一金:包含社保五险、商业意外险及住房公积金; 4、年度奖金:核心骨干及管理人员可参与年度经营利润分配; 5、福利假期:除法定节假日外,享有带薪年假、病假、婚假、产假/陪产假,另享汽车行业特有的5-10天高温假; 6、福利津贴:设置全勤奖、通讯补贴、高温补贴、节日津贴、生日慰问金等; 7、激励奖项:设立改善提案奖、年度优秀员工奖等荣誉奖励; 8、激励薪酬:根据晋升或晋级情况定期调薪;入职满一年享受工龄津贴,逐年递增,最高500元封顶; 9、培训与成长:提供岗位相关的内外部培训资源,表现优异者有机会参与海外交流学习; 10、食宿安排:免费提供食宿,配备免费班车。 工作地址:保定市徐水区文明路汽车部件园一号门
设备动力部经理
8千-1.5万/月
生产设备管理员月结3-5年本科机械设备维保
工作职责: 主持设备动力部全面工作,负责本部门人员管理及各项工作任务的组织、协调与监督。 1、设备全生命周期管理 l 负责设备从选型、安装、调试到运行监控、维护保养、调动监管及报废处置等全过程管理工作。 l 审核并签批设备及备件的采购、维修相关流程。 l 主导公司设备技术改造项目的调研、可行性分析、落地实施及验收工作。 l 组织并监督设备日常运行与管理工作的执行。 2、成本控制与档案合规管理 l 落实设备运行与维修环节的成本管控措施。 l 指导设备、计量仪器、特种设备相关资料的建档、归档及动态更新。 l 统筹本部门在设备设施、能源动力、后勤维修、计量器具、特种设备管理、GMP认证支持及制度建设等方面的组织、协调与监管工作。 3、公用工程与能源管理 l 确保水、电、燃气、蒸汽等公用介质稳定供应,保障生产需求。 l 推进厂区能源系统管理,优化能源使用效率,落实节能降耗目标。 4、人员培养与团队建设 l 推动各专业岗位人员持续提升专业技能与知识水平,为公司储备专业技术人才,增强团队整体技术能力。 5、其他工作 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械、电气类相关专业,具备扎实的专业理论基础; 2、具有5年以上相关岗位工作经验,其中至少3年团队管理经历; 3、具备良好的职业素养(包括责任意识、严谨细致、协作精神、高效执行力等),契合岗位实际需求; 4、具备较强的分析与解决实际问题的能力,拥有主动学习的意愿和持续提升的自觉性; 5、具备优秀的沟通、协调与表达能力; 6、熟练掌握Office办公软件及绘图工具(如CAD)的操作应用。
生产主管
5-8千/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责车间安全生产管理,落实安全检查与隐患整改,确保零事故; 2. 根据客户计划编排生产排产,监督执行,确保计划完成率≥99%; 3. 管控生产成本,优化人员配置与物料使用,降低内损; 4. 把控过程品质,确保一次交检合格率≥98%,降低返工率; 5. 监督设备维护保养,确保设备完好率100%; 6. 推进现场5S管理与精益改善,消除浪费; 7. 团队培训管理及制度完善; 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,理工类或企业管...
调味品主管
1-1.5万/月
车间主任月结5-10年大专团队管理生产设备管理有生产管理经验质量管理经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验生产成本管理
岗位职责: 1.负责调味品的统筹管理与持续优化,保障产品品质及市场竞争力 2.组织落实调味品生产安排,跟踪生产环节,确保生产效率达标 3.协同团队推进流程改进,提升整体执行效能 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力,可高效整合内外部协作资源 2.能够准时完成上级布置的工作任务,具备较强的责任意识 3.具有良好的团队协作意识,能快速适应环境并融入集体
研发部经理
8千-1万/月
厂长/主管3-5年大专现场办公制定工艺文件箱包月休四天打板与样衣制作五险
【岗位职责】 1. 负责新品开发项目的整体规划和执行,确保产品符合品牌定位与市场趋势; 2. 组织与设计、市场、供应链等相关部门协作,推动产品开发流程的高效进行; 3. 分析市场需求,提出创新设计方案,提升产品竞争力和销售额; 4. 监控产品生命周期,根据市场反馈调整开发策略,持续优化产品组合; 5. 管理团队,激励团队成员,提升团队专业能力和工作效率。 【岗位要求】 1. 具备丰富的服装行业开发经验,熟悉产品开发流程; 2. 具有较强的市场洞察力和创新能力,能够把握行业趋势; 3. 优秀的团队管理能力,能够有效地沟通和协调跨部门合作; 4. 熟练掌握设计软件,能够独立完成设计图纸及样品制作; 5. 良好的项目管理能力,能高效推进项目进度,保证按时交付。
生产厂长
6-9千/月
厂长3-5年高中
有三年以上管理生产经验,,年龄35-55岁,工资面议
生产设备管理员月结3-5年本科设备管理机加工设备生产设备
不是普通维修工,请仔细查看再投简历! 岗位内容: 1. 负责生产设备的维护管理,保障设备高效稳定运行。 2. 配合工程师及技术团队推进预防性维护方案,合理控制执行成本与周期。 3. 制定并落地设备维修流程,确保作业过程顺畅、安全且可靠。 4. 执行日常巡检维护及突发故障抢修任务。 5. 完善设备档案与运维记录,确保符合相关规范要求。 任职要求: 1. 本科及以上学历。 2. 具备3年以上生产设备管理相关工作经验。 3. 熟悉自动化设备操作,具备快速排查和处理故障的能力。 4. 掌握机器人自动化工具的基础知识并能实际应用。 5. 具有良好的沟通能力和团队协作意识。
装备主管
5-8千/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 统筹生产车间全品类生产装备的全生命周期管理,牵头搭建并落地预防性维保体系,制定标准化设备巡检、保养、抢修作业流程,最大限度压缩非计划停机时长,保障生产线连续稳定运转。 2. 牵头开展设备技术改造与效能升级,结合食品生产的工艺要求与产能目标,排查设备运行瓶颈,通过零部件迭代、程序优化、自动化改造等方式提升设备运行效率,降低运维成本与能耗水平。 3. 负责装备运维团队的日常管理与技能带教,合...
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