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主管组长5-10年大专线束研发工程师汽车线束工程师采集线束工程师精密机械经验自动化设备经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1. 技术开发与全流程管理 · 负责新能源(汽车/储能/电池线束)、工业设备、机器人、医疗及3C数码等领域线束产品的全流程开发,涵盖前期沟通、方案设计、报价至量产交付。 · 主导连接器、端子、线缆等关键配件选型,确保符合UL、IATF16949等标准;熟练使用CREO/CAD/SolidWorks等软件完成2D/3D图纸设计、BOM表及工艺文件(SOP/PFMEA/DFMEA)输出。 2. 项目统筹与成本优化 · 统筹NPI阶段管理,制定项目计划并监控进度、质量与成本,保障准时交付。 · 推动工艺优化、物料选型及产线布局调整,实现降本增效(如提升生产效率20%以上,降低工时损耗)。 3. 团队建设与管理 · 带领线束工程团队,负责任务分配、技术指导及绩效考核,建立技术规范与培训体系,提升团队整体能力。 · 协调跨部门协作(研发/生产/品质/业务),突破生产异常与技术瓶颈。 4. 质量体系与持续改进 · 推行IATF16949、ISO9001体系,主导客诉分析与内部质量改进专案,确保产品符合车规级及行业标准。 任职要求: 1. 基础条件 · 40岁以下,大专及以上学历(电子/机械/自动化相关专业),能适应高强度节奏。 2. 经验要求 · 5年以上线束行业经验,3年以上团队管理或技术组长经验,具备大客户对接经验及完整项目落地案例。 3. 核心技能 · 精通多领域线束设计规范与加工工艺,熟练使用主流绘图软件及办公工具。 · 深刻理解UL安规及车规级质量体系要求。 4. 综合素质 · 具备项目规划与风险预判能力,能独立主导复杂项目评估。 · 责任心强、抗压能力佳,善于沟通协作,具备成熟领导力。
主管
岗位职责: 1.负责公司检测治具、仪器的组装与调试工作;(公司主要产品是芯片测试座、手机/内存治具等设备类产品) 2.熟悉非标产品组装、自动化组装,维修及手机故障原因解决方案优先考虑; 3.具备扎实的机械原理常识,能快速理解复杂装配图纸及技术要求。; 4.熟练使用维修工具及仪器,例:风枪、烙铁、万用表等; 5.5年以上机械设备装配相关工作经验,其中至少2年装配班组管理经验,做事细心,能吃苦耐劳。 有装配工程师相关执业证书优先考虑! 福利待遇: 1、入职购买社保(五险、购买大病保险及商业意外险),每年一次专业健康体检,为员工健康保驾护航; 2、所有员工均享有100元/月的全勤奖,奖励守时的你; 3、节日福利:三八节礼品、端午中秋员工礼品、每月的生日会下午茶活动(生日的同事享200元生日红包); 4、不定期组织羽毛球活动,部门聚餐,年度集体旅游等等; 5、根据公司效益发放年终奖,每年5月根据公司效益享有一定幅度的调薪; 6、享有国家法律规定所有带薪假期,入职满一年有年休假5天; 7、良好的办公环境,及和蔼可亲的公司领导和同事; 8、每月准时发工资,从不拖欠(节假日顺延)。 上班时间:8:00-11:30,13:-17:30单休
主管大专
岗位职责: 1、负责亚克力面板、薄膜PC,PET面板、薄膜开关等产品的品质提升以及问题的改善; 2、负责新产品如:金属面板,玻璃面板,亚克力制品,银浆印刷线路所对应的设备及工艺方面的开发导入; 3、主导生产过程中的进度把控,保证打样和批量订单的及时交付; 4、负责工艺文件的制作,SOP作业指导书制作和落地执行,降低出错和返工; 5、负责面板生产的组织管理、人员配置及调度、设备配置和验收合格,保证各项生产任务的落实。 6、主导生产过程中生产效率提升,具有成本意识。 任职要求: 1、教育水平:大专及以上学历,机械、电子等相关专业; 2、工作经验:具有面板行业工艺岗位及现场生产管理经验; 3、技能技巧:熟悉面板行业UV打印,丝印,鼓包,模切工艺,熟悉操作UV打印机和激光切割机和相应的生产流程,精通行业产品生产标准及质量规范; 4、熟悉平面设计软件的使用; 5、职业素质:积极主动、责任心强、执行能力强。
结构主管
2-3万元/月
厂长/主管10年以上本科
【岗位职责】 1. 主导工控产品或精密仪器结构系统的方案设计、仿真分析及图纸审核; 2. 负责新产品开发中的结构件选型、公差配合设计及DFM可制造性评估; 3. 协调研发、工艺及生产部门,解决试产阶段的结构干涉与装配异常问题; 4. 制定结构设计规范与标准,优化现有产品方案以提升可靠性与良率; 5. 管理供应商技术对接,跟进模具进度并把控关键零部件的交付质量。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,10年以上相关经验; 2. 精通SolidWorks或ProE等三维设计软件,熟悉GD&T公差分析及有限元分析; 3. 深入理解金属/塑胶材料特性及加工工艺,具备精密产品一体化设计经验; 4. 具备优秀的跨部门沟通协调能力,能独立主导项目并解决复杂技术难题; 5. 具备10人以下小团队管理能力,能适应快节奏研发环境及阶段性出差需求。
品质主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专内审员资格证PQA/PQE家电经验需要出差PCBAQC七大手法ISO9001经验SQE经验(供应商)有质量管理经验质量管理体系标准
【岗位职责】 1. 负责品质部团队日常管理与考核工作,管理并培训品质团队,持续提升团队的专业能力和工作效率。 2. 参与制订公司质量目标,维护和确保企业质量管理体系运行有效,并定期组织质量评审。 3. 负责推动建立和完善产品品质保证体系,制定产品质量目标,执行与推动各种质量管理提升活动,促进内部体系的保持和持续改进。 4. 负责推动和督促供应商的管理,负责供应商的技术、品质评估及辅导,提高相关管理水平,保障供应商的供货品质质量。 5. 负责材料进料质量保证、过程质量控制、最终质量控制。 6. 负责对生产品质控制能力的分析和品质异常的改善。 7. 负责处理客户质量客诉,调查问题原因并持续改善。 【岗位要求】 1. 具有5年以上品质管理和团队管理等相关工作经验。 2. 精通电子产品PCBA制造工艺及质量控制要求,熟练掌握IPC-610标准。 3. 精通电子行业相关知识、生产工艺品质管理知识、品质标准知识。 4. 熟悉ISO质量体系,熟练运用品质统计分析工具;有较强的品质报告撰写能力。 5. 熟悉PDCA、8D、5W1H、5S、七大统计分析工具等管理工具的应用。
生产管理专员
6000-7000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技现场管理
一、任职要求: 1、中专及以上学历; 2、具备2年以上生产管理相关工作经验,有IC封装行业管理背景者优先考虑; 3、具有良好的沟通协调能力、责任心以及团队管理实践经验; 4、能够接受夜班工作安排 二、岗位职责: 1、维护现场作业秩序与纪律,保障生产安全有序进行; 2、依据物料情况合理规划生产排程,提升生产效率; 3、统筹人员调配,确保生产任务按计划推进; 4、传达上级指令,对下属员工进行考核、激励,及时发现问题并反馈,做好员工情绪与状态调整; 5、按时完成各类报表填写,包括生产记录、抽检数据等管控工作; 6、完成领导交办的其他工作任务 职位福利:年终分红、股票期权、包吃、包住、五险一金 月薪6000+
生产主管
8000-15000元/月
厂长/主管1-3年学历不限生产计划管理质量管理安全管理
从零开始构建食品企业运营体系,具备统筹监管食品生产工厂的综合能力
厂长/主管3-5年大专现场管理
【工作内容】 1、负责 DIP 产线的日常生产安排,优化人力配置与设备排布,保障产能目标顺利实现; 2、主导生产工艺流程管理,严格执行标准化作业规范,监控核心品质参数并推进制程改善; 3、及时响应并处理产线异常状况,统筹跨部门资源突破技术难题,减少停机时间; 4、开展员工操作培训与安全教育,提升团队作业水平,确保符合 EHS 管理标准; 5、定期整理分析生产数据,输出日报周报,执行成本管控方案,保证交付进度与产品良率达标。 【任职要求】 1、大专及以上学历,电子工程、自动化或相关专业优先,有半导体或 PCB 行业背景者更佳; 2、熟练掌握 DIP 焊接工艺及 SMT 后段组装流程,了解电子元器件性能及典型失效分析方法; 3、具备 3 年以上电子制造产线管理经历,具有较强的现场问题处理与数据解析能力; 4、熟悉 ISO9001 质量管理体系与车间 7S 管理要求,具备良好的组织协调与团队管理能力; 5、工作态度认真细致,抗压性强,能接受倒班安排,持有相关职业资格证书者优先。
安全员
8000-12000元/月
安全员安全负责人
岗位职责: 1、作为第三方驻场人员,落实安全生产法规、行业规范及业主安全管理要求,开展施工现场全过程安全监督工作。开展现场日常及专项安全巡检,重点管控吊装、高处作业、临时用电、动火等高风险作业,制止违章指挥、违章作业行为,排查现场安全隐患,下发整改意见,跟踪隐患整改复核与闭环管理。 2、参与审查施工单位专项安全方案,核查特种作业人员、特种设备持证合规性;参与现场风险辨识,督促落实风险管控措施。组织或协助开展入场安全教育、班组安全交底,参与安全例会,组织现场安全宣传。 3、建立项目安全管理台账,整理检查记录,按期编制安全检查报告,及时向业主报送现场安全情况。配合业主、监理及主管部门安全检查,落实相关整改要求。 4、参与现场突发事件、安全险情的现场处置,协助开展事件调查,提出防范改进建议,完成业主要求的其他第三方安全技术服务工作。 职位要求: 1.教育程度:全日制专科及以上; 2.工作经验:1年及以上相关工作经验; 3.具备安全管理、技术与知识; 4.熟练使用Excel,Word,Powerpoint,Visio等办公软件。 5.需要具有中级注册安全工程师。
吊顶轻钢龙骨隔墙板装修木工
深圳市龙华区招装修木工、需要两个木工师傅,吊顶轻钢龙骨吊顶隔墙,一个星期活,,干活靠谱,吃苦耐劳,混日子的勿扰
深圳 龙华区
9月15日 19:56拨打电话
吊顶石膏板吊顶装修木工1-2人
深圳龙岗招装修木工,石膏板吊顶,吊顶380一天,不包吃住,50岁以内的,工地不可以抽烟,磨洋工的勿扰
深圳 龙岗区
9月15日 19:56拨打电话
深圳龙岗区招外墙/滑板
550-600元/天
外墙1-2人
深圳市龙岗区招外墙/滑板
深圳龙华区招水电
380-390元/天
水电工1-2人完工结算点工电工证
深圳市龙华区招水电
深圳 龙华区
9月15日 19:55拨打电话
主管5-10年学历不限有生产管理经验自动化设备经验钣金工艺经验能源/环保/化工经验
岗位职责: 1.负责工件表面喷粉作业,确保涂层均匀、无漏喷、无流挂 2.按工艺要求调整喷枪压力、出粉量及静电参数,保障喷涂质量 3.做好喷粉设备日常点检、清洁与基础维护,及时报修异常 4. 配合前处理(除油、磷化等)及固化工序,确保生产流程顺畅 5. 严格遵守安全操作规程,规范佩戴劳保用品,保持作业区域整洁 任职要求: 1. 工作经验不限,有喷涂/喷粉相关经验者优先 2.学历不限,能识读简单作业指导书,学习能力强 3. 责任心强,细致耐心,具备基本的质量意识和安全意识 4.身体健康,能适应站立作业及轻微体力劳动 5.服从安排,具备良好的团队协作精神
厂长/主管
7000-9000元/月
主管厂长1-3年大专有生产管理经验机加工工艺经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程,提升运营效率与合规水平 3. 领导团队完成安全生产目标,定期开展安全检查与员工培训 4.协调供应链、技术、人事等部门,保障生产稳定高效运行 5.分析运营数据,持续优化流程,推动降本增效与精益管理落地 任职要求: 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、决策能力和团队管理经验 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,具备风险预判与应急处理能力 4.责任心强,抗压能力好,能适应快节奏生产管理环境 5.学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
缝纫工厂长+车位工
7000-10000元/月
厂长经验不限学历不限
缝纫工:按工艺要求操作缝纫设备,完成裁片缝制;保证线迹、针距等质量达标;配合流水线工序,完成产量定额;做好设备日常保养和工位整洁。 厂长:制定并调度生产计划,确保按时交货;把控质量、控制成本;管理员工、设备和安全生产;协调采购、仓储、客户等内外部事务,对工厂整体经营负责。
招聘驻厂管理员
6000-7000元/月
主管经验不限学历不限接受无生产管理经验
1.岗位职责:管理工厂员工.入职.借支.考勤 2.薪资待遇:底薪6000+ 3.福利待遇:包吃包住五险带薪年假 任职要求:活泼开朗.老实可靠.无经验可实习
主管3-5年本科电子产品组装成本管控有生产管理经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验电子电器经验质量管理经验精益改善经验
【岗位职责】-负责生产流程管理,确保生产计划按时完成-监控生产进度,协调各部门保障产能效率-控制生产成本,优化资源利用,降低浪费【职位要求】-5-10年相关行业经验,熟悉家具/家电/印刷/包装/电子/半导体领域生产管理-具备生产计划与成本管理能力,有团队协作意识-工作年限3-5年及以上,学历不限【工作时间】具体时间班次面议【薪资福利】-综合薪资:4500-7000元/月
研发工程师(J10345)
9000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年大专汽车线束低压线束高压线束AutoCADCATIAPro/EPPAPAPQP
岗位职责: 1,负责与客户在项目初期进行对接,全面掌握项目需求,参与产品设计方案的讨论与最终确认。 2,根据客户提供的图纸完成专业化转换,构建完整的产品BOM清单,确保所有数据准确且可追溯。 3,在样品试制过程中提供技术支持,监督样品质量,快速响应并解决各类技术问题。 4,负责量产阶段所需技术文档的编写与维护,处理生产现场的技术异常,保障制造流程稳定运行。 5,负责PPAP文件的整理与提交,确保符合客户及行业质量体系标准;具备良好的英语能力,满足国际项目交流需求。 任职要求: 1,具备3年以上汽车线束开发经验,熟悉整车线束开发全过程,具有扎实的专业知识积累。 2,大专及以上学历,专业方向为机电一体化、汽车工程、电子信息等相关领域。 3,熟练操作主流2D/3D设计软件,能够独立完成产品设计及图纸绘制,具备较强的识图与制图能力。 4,可独立执行APQP流程及相关质量文件编制,熟悉IATF16949等汽车行业质量管理标准。
其他生产营运人员5-10年本科解决方案工商储能大储
【岗位职责】 1. 分析客户项目/应用场景需求,制定可行的解决方案,绘制电气一次原理图。 2. 参与客户技术交流,解答客户技术疑问,提供专业的技术咨询,进行技术可行性分析和风险评估。 3. 负责中英文产品资料的收集及整理。 4. 负责项目相关资料的收集、整理和准备。 5. 完成领导交办的其他事务。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,电气、电力、新能源等相关专业。 2. 具有两年以上相关工作经验。 3. 具备一定的外语听说读写能力。 4. 熟悉不同的储能系统应用场景,例如并/离网、削峰填谷、新能源消纳、辅助服务(调频调压)等。 5. 熟悉储能系统各组成部分(PCS、BMS、EMS等)及其工作原理,掌握电力系统、电力电子等领域的知识。 6. 责任心强,沟通能力良好。
电子厂贴标签车间长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
(干工厂也会有前途,相信自己别人能行你也能行) 上班时间:8:00--18:00 超出时间算加班 重要通知:入职奖励2000元 生产平板电脑配件,手机配件,工作轻松简单易学,全部坐班岗位,长白班两班倒 自由选择空调车间,空调宿舍,月休4天,每月5号准时由工厂发工资,可长期做,做满7天可借支,月均工资综合7500-8400元! 三、住宿:免费住宿,4到6人间,有空调,热水器,独立卫生间 1、男女不限 二、工资待遇:(可选小时或正式工) 1、小时工待遇:28元/小时 2、正式工底薪:2650-3150元月均工资综合7500-9000元 生产平板电脑配件,手机配件,工作轻松简单易学,全部坐班岗位,长白班两班倒 自由选择空调车间,空调宿舍,月休4天,每月10号准时由工厂发工资,可长期做,,月均工资综合6500-9000元! 三、住宿:免费住宿,4到6人间,有空调,热水器,独立卫生间 四、伙食:包吃,不需自己掏钱吃饭 五、招聘岗位:组装,包装,QC,扫描,贴标签等。 六.、岗位职责:负责生产电脑手机配件,耳机数据线等
生产主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产计划与物料控制生产成本管理生产质量管理
1. 负责生产计划的执行与进度协调 2. 处理生产过程中的异常情况并制定预防措施 3. 监督车间各项生产任务的实施与过程控制 4. 统计与上报员工计件数据 5. 协调与其他部门之间的工作对接 任职要求: 1. 身体健康,能吃苦耐劳,具备良好的执行力 2. 具备三年以上一线管理岗位工作经验 职位福利:包吃、包住、餐补、房补、节日福利、每年多次调薪、五险
其他生产营运人员3-5年本科研发设计测试硬件研发
信然集团专注工业能源设备领域多年,主营压缩机、氢能设备、制冷成套工业设备等,具备自主研发生产能力建设、标准化研发测试平台及稳定政企项目落地场景。当前产品线持续升级、新项目批量推进,现面向机械、流体、氢能制冷方向、热衷技术突破的工程师人才发出邀请,依托丰富实战项目锤炼专业实力,共享企业成长成果,实现技术精进与职业发展双轨并行! (一)岗位职责 1. 负责碱性、PM电解槽结构设计、流道布局、电极组件方案开发与性能调优,独立完成图纸绘制、参数设定、技术文档编制及BOM输出。 2. 推进电解槽新产品开发与在售产品优化迭代,提升产氢效率、密封可靠性与运行寿命,满足工业绿氢、加氢站应用需求。 3. 参与样机试制、性能验证与工艺转化,协调解决研发、制造及项目实施过程中的技术难题。 4. 跟踪行业新技术动态与竞品发展,完善产品技术规范,支持项目端技术沟通与方案落地。 (二)岗位要求 1. 具备碱性或PM电解槽整机开发经验,掌握电解水制氢原理、电堆构造、密封机制及性能改进方法。 2. 熟悉电解系统水力、热力分析与部件选型流程,熟练操作三维、二维设计工具,具备独立研发能力。 3. 具备较强的技术钻研精神,良好的团队协作意识和项目执行能力,适应快节奏产品更新环境。 4. 本科及以上学历,拥有3-5年相关行业工作经验。 (三)岗位核心优势: 1. 纯技术发展路径:注重研发创新,尊重技术贡献,营造有利于工程师成长的工作氛围; 2. 稳定发展支撑:业务持续扩张,平台成熟可靠,提供清晰长远的职业晋升通道; 3. 快速入职机制:研发团队扩招,岗位资源充足,面试流程高效,匹配人选可迅速到岗。
包装工包住包吃20人以上月结包装上六休一不体检提供吃住电子电器恒温车间坐班
深圳龙华观澜富士康电子厂诚聘普工,暑假工可安排不查流水 现入职享大额奖励800大洋,快来加入生产产品:电子通讯设备% 工作内容:主要电子产品的组装,插件,检测,包装,贴标,统计 小时工:26元/小时,入职奖励800,前期折合工价28一小时,月综合工7000-8000元 正式工:试用期2600底薪,转正2800底薪,超8小时算加班,平时加班1.5倍,22.5元小时,周六日加班29.8元小时,国假加班44.8元小时,入职奖励3000,月综合工资6500-7500元 食宿待遇: 1.入职充值400饭卡,不用掏钱吃饭 2.4-8人间宿舍,配有洗衣机,空调,柜子,独立洗手间。 3.边设施齐全,有大型超市,网吧,健身房等 招聘要求: 1、男女不限,18-50周岁,身份证有磁、无纹身、烟疤 2、面试需携带本人身份证原件
包装工3-5人月结
#急招临时工,稳定高薪,长期需求! -**薪资待遇**:时薪18元,多劳多得,收入上不封顶,追求高工资者优先考虑! -**工作优势**:工作稳定,非短期临时岗位,长期有需求,无需频繁找工。 -**联系方式**:有意者请致电**** -**工作地址**:志达A1栋502 诚邀想踏实赚钱、追求稳定收入的你加入,期待你的来电!
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
大型电子企业稳定岗位,福利完善,配套齐全,生活娱乐设施丰富。包吃包住,四人间宿舍,独立卫生间、空调、热水器、洗衣机、WIFI 全覆盖。小时工、正式工同步接收,工价合理、收入透明,底薪、加班费、津贴、全勤奖齐全,综合 6000-7500 元。依法缴纳社保,有内部晋升通道,发展空间大。
研发部经理
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专高级产品经理研发负责人技术负责人
职位概要: 制定并落实产品开发部门的工作规划,推动管理制度优化,高效完成部门日常运营管理工作。 岗位职责: 1.负责产品开发任务的对接与执行,协调日常开发工作的推进; 2.跟进模具开发进度,并对开发过程中的成本进行有效控制; 3.对开发样版进行调整优化,把控材料选用、评估结果及进度管理; 4.准确理解产品设计需求,熟悉键鼠、耳机类产品的工艺、材质及生产流程; 5.负责产品相关工艺与材料信息的搜集、归类、整理及存档工作; 6.参与行业前沿资讯的获取,包括专业杂志与展会资料的整理; 7.主导新产品从研发到量产全过程的管控,保障顺利投产; 8.搭建部门人才培养体系,定期组织操作技工的技术培训; 9.推行部门绩效管理机制,提升各岗位工作效率与产出; 10.严格遵守公司各项管理规定,确保制度落地执行。
SMT主管/组长
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年高中SMT雅马哈PCBAsmt贴片JUKI
【岗位职责】 1. 负责SMT车间带班管理,按生产计划统筹设备和人力,高效完成交付目标; 2. 负责SMT设备的设置、编程操作与维护管理,不断提高机器工作效率; 3. 培养及指导贴片技术员工作; 4. 负责组织SMT车间制程异常的处理并跟进落实; 5. 负责开立钢网及贴片工艺设计,组织ECN落实与执行; 6. 配合工程质量落实工艺和质量改进,提高生产效率,降低损耗,持续提升质量水平。 【岗位要求】 1. 高中以上学历; 2. 3年以上SMT工程师相关经验; 3. 熟悉雅马哈YAMAHA等品牌SMT贴片机以及回流焊、AOI、SPI等设备的编程、设置操作与维护,能处理一般设备故障; 4. 熟悉SMT现场管理,生产计划管理,质量异常处理及分析改进; 5. 工作积极主动,仔细认真,心态端正,有责任感。
品质组长
生产管理
有蓝牙耳机品质管控经验
机械加工生产主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管3-5年高中生产计划管理现场管理
1、具备中专或高中及以上学历,机电一体化或相关专业者优先考虑; 2、需拥有10年以上五金加工领域工作经验(涵盖机加、钣金工艺等),并具备5年以上生产车间管理经历; 3、熟悉各类加工工艺,具备扎实的工艺技术能力; 4、具备良好的团队协作意识,优秀的沟通协调能力及团队组织建设能力; 5、熟练掌握绘图与编程软件操作,如CAD、UG、SW、MasterCAM等; 6、熟练使用常用办公软件。
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