
注塑工程经理
2-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专生产技术支持产品质检MoldflowUGAutoCAD注塑工艺设计/评审生产异常分析/处理注塑机保养/修理
岗位使命:
运用IE与PE方法优化注塑制程工艺及生产流程,确保产品质量稳定并持续提升生产效能。
岗位职责:
1、依据公司战略规划推进注塑工程团队的人才梯队建设,制定下属培养计划并组织实施、跟进落实。
2、统筹部门内部工作任务分配,监督执行进度与成果输出,建立绩效评估机制并推动落地执行。
3、引领注塑技术发展方向,主导先进工艺技术的研发与导入,并跟踪验证实施成效。
4、主导注塑环节中模具、自动化方案及成型工艺的持续优化,切实提高生产效率与产品合格率。
5、参与模具设计评审工作,从注塑工艺角度提出优化建议,参与修模方案评估及异常问题闭环管理。
6、协助开展模具供应商评价工作,提供新模品质、交付周期、修模配合度及验收表现等相关资料支持。
7、负责注塑工程部对外协作沟通,完善内外部作业流程,协调跨部门协作关系。
8、定期向注塑制造部总监汇报工作进展,完成上级交办的其他任务。
任职要求:
1、具备模具设计、机械制造、材料成型及其控制等相关专业大专及以上学历;
2、拥有12年以上模具制作或注塑工艺管理经验,近5年需在规模较大的精密注塑企业(60台机以上)任职;
3、具备5年以上注塑工程或模具工程岗位经验,曾有3年以上工模设计或钳工岗位经历,后转岗至生产工程或注塑生产相关职位;
4、熟悉常用塑料材料特性,掌握注塑工艺调试技能,具备快速应对和解决注塑异常问题的能力;
5、了解模具结构与加工流程,对消费类电子产品的模具及小型电器开关类产品模具具有系统认知;
6、掌握结构件装配工艺原理,理解成品三维结构与零部件二维图纸之间的关联逻辑;
7、熟悉MOLDFLOW分析原理,具备DOE实验设计与分析能力;
8、精通ISO9001、TS16949质量管理体系,熟练使用Office办公软件,可进行CAD图纸识读;
9、具备积极的工作态度,良好的团队协作意识、沟通能力、领导力及学习与创新能力;
10、具备前瞻性的思维视角、风险责任意识、系统化问题分析与处理能力以及危机应对能力。
注:具备5年以上注塑工程或模具工程工作经验,且有3年以上工模设计或钳工岗位经历,后续转入生产工程或注塑生产岗位者优先考虑,欢迎符合要求的候选人投递简历。
数控车床主管
1-1.5万/月
主管5-10年高中有生产管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
有专业做全铜气动配件8年以上数控车床经验,有3年以上数控车间管理经验,物料储备综合调配。严格执行数控车床保养规划,本厂60多台数控车床。
生产设备主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专智能硬件机械设备/机电/重工
岗位职责:
1. 全面负责TPM设备管理工作,组织制定并审核厂区机械设备管理制度、设备维保SOP及相关日常运维流程,保障机械装置稳定高效运行;
2. 主导厂区内机械设备及装置的故障排查、外部协作维修、故障原因分析及优化改进措施实施;
3. 针对设备缺陷或潜在安全风险等不合理情况,组织实施技术改造、变更评估与风险识别工作;
4. 负责新进机械设备及装置的安装调试、运行验证及最终验收流程;
5. 熟悉电气行业相关法规标准,掌握洁净与防爆区域规范要求,并能应用于实际作业场景;
6. 参与数字化工厂推进工作,熟悉AGV系统导入与Mes平台建设,主导设备OEE数据采集及指标体系搭建;
7. 为生产班组提供设备保养、点检等操作类专业培训支持;
8. 推进团队建设,落实班组成员技能培训与人才梯队发展规划。
任职要求:
1.年龄45岁以下,机械、自动化类专业大专及以上学历,具备5年以上相关领域工作经验,具有较强的实务操作能力;
2.精通企业设备的工作原理、结构组成及运行特性;
3.拥有丰富的设备维修与维护实践经验;
4.具备现场技术指导能力,熟练使用PLC逻辑编程及人机界面组态软件;
5.有完整项目实施经历,独立承担过项目从启动到落地全过程管理;
6.综合素养:具备良好沟通协调能力,抗压性强,富有自我驱动力;
7.管理能力:具有团队管理经验,在人员组建、培养、激励及梯队建设方面有清晰规划并能有效执行。
冲压模具钳工主管
2-3.5万/月
厂长/主管5-10年学历不限
岗位职责
1. 负责新模具及改模项目的制作与装配,把控进度与质量;
2. 参与模具设计评审、新模试模工作,分析问题原因并制定解决方案;
3. 推动部门标准化建设,规范钳工操作流程,统一作业标准,搭建人才梯队;
4. 组织钳工团队开展铣、磨、钻、抛光等加工任务分配,建立作业规范;
5. 对制造成本、品质、进度实施严格管理,实现降本增效;
6. 主导生产用模具及量产模具的维修管理工作,根治问题点并总结优化,保障交付稳定;
7. 协助开展模具车间现场5S管理及安全生产相关事务;
8. 执行上级交办的其他工作任务。
任职要求
1. 具备5年以上冲压模具钳工经理工作经验;
2. 具有良好的统筹规划与团队管理能力;
3. 工作责任心强,具备出色的执行力、沟通能力和团队协作意识。
生产负责人
1.5-2.8万/月
厂长/主管3-5年本科
薪资面议。
【岗位职责】
1. 全面负责公司口服固体制剂、口服液体制剂、无菌制剂三大品类药品的生产全盘管理工作,严格遵守《药品管理法》、GMP规范及国家药监相关法规,确保日常生产全程合规、质量可控、交付准时。
2. 统筹车间整体生产运营,根据公司年度、月度生产计划合理排布产能、调度人员、统筹物料与设备排产,高效推进生产任务落地,保障产品按时交付,稳定满足市场供货需求。
3. 全程管控各剂型核心生产工序:口服固体制剂(制粒、压片、包衣、胶囊填充、颗粒分装)、口服液体制剂(配料、溶解、过滤、调pH、灌装、封口)、无菌制剂(无菌配料、无菌过滤、无菌灌装、灭菌、冻干、无菌包装),针对不同剂型的质量风险做好差异化管控,杜绝混淆、污染、染菌、差错等生产质量问题。
4. 负责生产体系文件搭建与落地,组织编制、修订、审核生产SOP、工艺规程、批记录、验证文件等,保障生产文件完整、真实、可追溯;主导生产过程中的偏差、变更、质量异常分析整改及CAPA闭环,持续优化生产质量管理水平。
5. 分级管理不同洁净等级生产区域,规范无菌高洁净区、普通洁净区的环境管控、人员洁净操作、物料流转及清洁消毒管理,完善无菌保障体系,有效规避交叉污染、无菌污染等核心风险。
6. 负责生产设备日常运维、保养、校准管理,牵头完成各剂型工艺验证、设备验证、清洁验证、无菌验证及持续工艺确认工作,保障生产设备稳定运行、生产体系持续合规。
7. 负责生产车间成本管控、能耗管控与降本增效工作,严控物料损耗,优化生产流程,达成公司既定生产与成本指标;落实车间安全生产、环保管理及6S现场管理,定期开展安全排查与培训,杜绝安全、环保事故。
8. 负责生产团队搭建、人员管理、绩效考核与人才梯队建设,组织开展GMP法规、岗位技能、质量安全、操作规程等全员培训,提升团队专业能力与合规意识;定期组织生产复盘会议,持续优化生产管理效率。
9. 配合完成药监飞检、GMP符合性检查、专项核查及客户审计工作,统筹落实生产端问题整改,保障企业顺利通过各类审核检查。
【岗位要求】
1. 药学、制药工程、化学工程、生物工程等医药相关专业,本科及以上学历,持有执业药师证或中级及以上职称者优先,符合GMP生产负责人法定任职要求。
2. 具备3年以上化药制剂生产管理、质量管理相关工作经验,1年以上药企全盘生产管理岗位经验。
3. 熟悉口服固体、口服液体、无菌制剂全品类生产工艺、关键控制
生产部经理
1-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专生产管理生产计划计划管理
一、 组织构建并优化生产指挥体系,制定生产计划,监督生产执行情况,确保各项生产任务按时完成。
二、 依据生产运行安排,把控生产进度,协调各车间运作,合理调配人力资源,统筹调度设备与材料使用。
三、 每周定期召开生产工作会议,研判生产态势,提出切实可行的解决方案及应对措施。
四、 根据实际生产需要,制定物资采购与供应计划,并有效组织实施,及时对接处理物资短缺问题。
五、 强化设备管理,拟定更新与技改方案,定期开展维护保养,提升设备的完好率与使用效率。
六、 负责生产过程中的技术指导与质量保障,发现问题立即组织处置,重大事项直接上报总经理。
七、 定期开展安全与环保检查,推动安全环保措施落地,监督隐患整改工作落实到位。
生产经理
2-2.5万/月
车间主任包吃包住1-2人5-10年大专全职有生产管理经验
1、负责产品的生产、品质的保证及改善、生产成本的控制与降低、生产效率的提高以及生产设备管理等工作:
2、检查生产计划、生产量的完成情况,根据生产运行计划,掌握生产进度,搞好各车间的协调,根据生产需要合理调配生产人员,相互协作,使系统内部高
效运作:
3、组织拟定本部门工作目标、 工作计划、并组织实施、指导、协调、检查、监督及控制;
4、组织生产管理层的培训、质量培训、实操培训和专题培训等,以提高生产员工的综合素质;
5、严格执行公司质量管理要求 ,组织生产部各级人员培训、学习,有效提高质量意识,确保完成部门的质量目标,
6、设定生产部下属各级人员的考核标准、考核办法,并进行绩效考核;
岗位要求:1、食品工程或相关专业专科学历,有中大型调味品工厂 5年以上生产管理工作经验,熟悉黄酒、料酒、醋类生产工艺流程;精通生产管理、极强的计划、组织、协调能力;2.
3、具有较强的生产分析能力、人际沟通、协调能力、计划与执行能力;
4.、熟悉生产成本控制,统筹运作,熟悉生产作业流程和工艺规程,熟悉生产质量的控制管理,熟悉ISO22000 质量保证体系。
该岗位包食宿、包工作餐,提供单间宿舍。
砌砖
温州市乐清市招砌砖/石,群租房白砖砌筑,有一千一百方左右,八公分墙砖,单价一公分一块钱,以实际施工面计量,看清楚,能做再打电话,有住宿
温州乐清市招电焊,1人,焊接碳钢管道,一天的活,要有焊工证,有工具
电焊焊接1-4天1-2人日结点工自备工具技术好二把刀勿扰焊工证
温州市乐清市招电焊,1人,焊接碳钢管道,一天的活,要有焊工证,有工具,电焊机,切割机
温州全市招C照小车司机,包住,月入8000+
8千-1万/月
商务车司机保险包住3-5人周结全职C1照
公司直招小车驾驶员,接送客人,公司提供客源,提供车辆,无需带车,全市可就近安排工作,入职无需交费,非中介!!!
岗位职责:
1、负责公司的客户人员接送;
2、负责将客户安全送达目的地;
3、工作范围:整个温州市,可就近安排
任职资格:
1、年满21-58周岁
2、C1驾照以上,驾龄1年以上,无重大不良驾驶记录,具有较强的安全意识,无酒驾DU驾记录,无案底。
3、为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强,能适应加班。
4薪资6500+奖励+提车,综合薪资8000+,不压工资,可灵活结算。
车间生产主管(预制菜)
1-1.1万/月
主管1-3年大专有生产管理经验饮料酒水经验肉制品经验预制菜经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验精益改善经验
【工作内容】
1.根据生产订单,合理排产、人员调配,统筹人机料,保障订单按期交付;跟踪生产达成率,及时协调物料异常、产能瓶颈。
2.组织新品小试、中试、量产转化,对接研发落地工艺 SOP,固化标准化生产流程。
3.严格执行《食品生产通用卫生规范 GB14881》、SC 生产要求、HACCP/ISO22000 体系,落实 SSOP 卫生操作规范。
4.管控关键控制点:原料解冻温度、熟制中心温度、杀菌参数、金属检测、生熟分区、交叉污染防控、车间洁净管理。
5.全面负责车间现场 6S 管理,规范物料摆放、通道规划、现场目视化;推行精益生产,减少等待、搬运、物料浪费。
6.管控核心指标:原料损耗率、包材损耗、人均效能、水电汽能耗,持续推动降本改善
7.建立车间设备日常点检、一级保养制度(炒锅、滚揉机、包装线、速冻机、金检机、清洗设备等)。
8.落实车间安全生产责任制;定期隐患排查,管控高温烫伤、机械伤害、滑倒等风险;组织安全培训、应急演练,杜绝重大安全事故。
9.人员管理,车间班组搭建、排班、绩效考核、员工日常管理、劳动纪律管控。新员工岗前培训(操作规范、食品安全、安全操作规程),技能梯队建设;协调劳资关系,稳定一线人员。
10.对接仓储、采购、品控、研发,同步物料到货、订单变更、工艺调整、质量问题闭环。
11.完成上级安排的其他生产相关专项工作。
【任职要求】
1.大专及以上学历,五年以上食品工厂生产管理经验,三年以上预制菜 / 料理包 / 熟制菜肴 / 中央厨房车间同等岗位管理经验;管理人数 50 人以上。
2.熟悉预制菜完整工艺流程:肉菜预处理、炒制、调配、真空包装、巴氏 / 高温杀菌、速冻等;懂酱料、菜肴加工优先;
3.精通 GB14881、SC 体系、HACCP 基础,熟悉食品工厂车间卫生管理、异物管控、批次追溯;
4.具备现场问题快速处置能力,了解精益生产、6S 管理,会分析生产数据、损耗管控;
5.掌握设备日常维保管理思路;了解金检机、杀菌设备运行管控;
6.吃苦耐劳,可适应车间环境、生产旺季加班;具备较强执行力、抗压能力、班组管理能力。
设施管理部副经理-宁波
1.5-2.2万/月
厂长/主管5-10年本科
岗位定位:设施管理部经理的副经理,协助部门经理处理日常工作事务,主抓部门体系建立与运维、能耗管理,分担经理日常管理,推动部门从「人盯人」向「体系驱动」转型。
【岗位要求】
1. 统招本科及以上,暖通空调/机电工程/能源工程/工程管理等相关专业。
2. 8年以上设施或工程管理经验,其中3年以上管理岗位经验。
3. 必须有医药/生物制药/CRO/医疗器械企业设施管理经验,熟悉GMP环境要求。
喷涂主管
1-1.3万/月
主管3-5年中专/中技有生产管理经验新能源经验机电设备经验精密机械经验自动化设备经验钣金工艺经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验质量管理经验
三年以上喷粉生产管理经验,喷粉、喷漆主管或类似岗位经验,有五金制造行业背景者优先。
门窗生产主管
8千-1.5万/月
主管
【岗位职责】
1、生产统筹管理:全面负责门窗产品的生产车间统筹工作,根据销售订单合理排产、分配工序,把控生产进度,确保订单按时、按量、按质交付;对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调,确保生产计划,有效把控交期延误问题;
2、车间现场管理:负责人员排班、调度,管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序,同时规范员工操作流程,维持车间整洁、有序、高效的生产状态;
3、品质管控:熟悉门窗生产工艺及质量标准,全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺,及时发现生产瑕疵、工艺问题,整改生产质量问题,降低差错率、返工率、报废率。
4、设备与物料管理:负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作;管控型材、配件、辅助物料损耗,合理控制生产成本,杜绝浪费;
5、安全与制度管理:落实车间安全生产规范,排查安全隐患,杜绝工伤事故;执行公司生产管理制度,对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训,提升团队作业能能力;
6、数据与对接工作:按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标;对接销售、设计、售后部门,及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题;
7、人员管理:协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作;
8、执行上级领导安排的其他工作。
【录用要求】
1、学历:大专及以上学历,工作经验丰富可适当放宽;
2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验,需熟悉门窗全套生产流程及工艺;
3、具有基本办公软件操作能力;
4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强,做事严谨负责、抗压能力好,能接受生产忙季加班。
【福利待遇】
五险、餐补、员工宿舍;
法定节假日按公司实际情况休息或调休,旺季需配合生产排期。
冲压车间班组长
8千-1.2万/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技机械设备/机电/重工
岗位职责:
1. 团队管理:负责人员招聘、培训、考核、优化及日常管理,提升班组工作积极性与团队凝聚力
2. 安全管理:落实本班(组)日常安全巡查,组织员工严格执行安全操作规程。对发现的安全隐患及时处理并上报,保障生产安全;监督班组成员安全责任制度执行情况,推进文明生产,督促正确佩戴和使用劳动防护用品
3. 现场管理:监督现场原材料、辅料、周转箱、工具及标识的规范摆放,做到定位清晰、责任明确,定期检查并记录问题,跟踪整改闭环并反馈结果。积极推动改进,持续提高现场6S管理水平
4. 品质管理:负责作业标准执行与产品检验落实情况的监督与巡检,不断提升冲压产品质量
5. 设备保全:监督冲压设备及模具的日常点检与维护工作的实施情况,确保班组按规操作与保养
6. 效率提升:带领班组按时保质完成每日生产任务,持续优化人均冲压产出效率
7. 物料管理:
① 负责班组辅料的发放管理,杜绝浪费现象
② 监督冲压原材料规范使用,降低报废率
③ 核实冲压产品包装数量,确保计数准确无误
8. 数据管理:
① 记录班组员工日常出勤情况
② 检查生产日报、异常记录等表单填写规范性,并统一归集整理
③ 跟踪冲压材料领用及零部件入库的数据变化
9. 模具管理:负责模具台账维护,更新维修记录及出入库信息,实施看板管理;及时完善模具履历资料;组织模具定期保养并做好相关记录
10. 其他事项:完成上级安排的其他工作任务
岗位要求:
教育背景
1. 学历:中专及以上
2. 专业:机电一体化、模具设计与制造等相关专业优先
工作经验
1. 行业经验:具备三年以上五金冲压领域工作经验者优先
2. 同职经验:具有两年以上车间班组长或主管岗位管理经验者优先
3. 培训经验:接受过生产管理、品质控制、设备维护等相关专业培训
知识与技能
1. 熟悉五金模具结构、高速冲床操作及冲压工艺流程者优先
2. 熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作
职业素养
1. 具备较强的客户导向服务意识
2. 具有良好的团队协作能力
3. 学习主动性高,能结合公司发展需求开展创新实践
4. 以企业利益为先,坚持原则,心态稳定,诚实守信
5. 具备良好职业操守与保密意识,学习能力强,执行力突出
车间主任
8千-1万/月
车间主任1-2人月结3-5年大专
梵容电子科技(温州)有限公司(诚聘)
[车间主管1名]8-10K
任职要求:大专以上学历,3年以上车间部门管理工作经验,要求有安规电容生产管理经验;熟悉生产流程、工艺、生产设备,有生产基层管理经验,熟悉现场管理及效率提升,能够把控生产过程品质。
联系方式:有意者可致电陈先生
车间主任
7-9千/月
车间主任包吃免费培训1-2人月结1-3年大专全职有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验汽车经验质量管理经验精益改善经验
1、依据生产计划拟制本部门生产作业计划并认真组织实施。
2、掌控车间生产进度及订单完成情况,确保生产计划如期交付。
3、做好车间安全生产管理工作,6S管理执行情况,同时持续改善,达到持续稳定执行。
4、严格控制工序质量,坚持“三不”原则,确保不合格材料不生产,不合格在制品不转序,不合格产品不出厂,督促员工按规定做好产品标示和可追溯性工作。
5、每月对车间遗留的半成品和在制品做好标识、记录,并控制物料消耗,降低生产成本,做好物耗管理。
6、坚持早会制度,总结前一天的生产不足,同时进行总结,提出改善性措施,布置新工作重点,鼓舞士气。
7、认真做好本车间各类统计报表,保证报表真实、准确,关注其中的前三大问题异常点,同时做做好加工成本分析数据,达成加工成本控制目的,对于异常部份督导车间提出改善措施
8、参与生产设备的设计评审、设备使用验收,参与作业标准文件的制定评审,督导生产线工艺文件标准执行,保证生产产品品质正常,参与生产线品质异常处理;抓好设备、工装的日常性维护保养。
9、完成上级交办的其它工作任务。
车间主任1-2人月结3-5年中专/中技全职有生产管理经验
岗位:机加工生产主任
薪资:8K~11K
1.根据生产任务及订单需求,跟踪生产计划执行情况,明确各环节生产目标、物料需求及时间节点;协调解决生产过程中的物料、设备、人员等问题,保障生产有序推进;
2.做好生产原始记录、台账及报表管理,准确收集生产数据,及时整理归档并编制生产报表,为生产分析及决策提供数据支持;
3.与仓库、采购、销售等部门沟通协调,推动问题解决,确保信息流通畅;
4.监督生产记录规范性,检查员工生产记录的完整性与准确性;在生产人员临时缺位时承担顶岗工作;维护生产现场秩序,排除安全隐患,协助执行生产环境6S管理;
5.熟悉机加工各类生产设备,会维修、调机、保养等。
注塑班组长
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责注塑车间日常生产运作及技术指导,保障生产计划按时达成;
2. 跟踪生产流程,及时处理工艺技术问题,提升产品品质与作业效率;
3. 组织开展员工技能培养与实操培训,增强团队专业能力与综合执行力;
4. 配合推进设备的维护保养工作,确保机器稳定运转,降低设备停机率。
任职要求:
1. 精通注塑成型工艺及设备操作,拥有扎实的现场管理实践经验;
2. 具备优秀的组织协调能力与团队管理经验,能有效推动生产任务高效完成;
3. 具有快速判断与解决现场问题的能力,可妥善应对生产突发情况;
4. 工作细致认真,责任心强,具备良好的职业素养,能接受倒班安排。
PMC主管
8-9千/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责生产计划与物料控制的整体管理,确保计划高效执行
2. 协调生产、采购、仓储等环节,保障供应链顺畅运行
3. 监控库存水平,优化物料周转,降低呆滞风险
4. 组织产能分析与负荷评估,提升资源利用效率
5. 建立并完善PMC相关流程与标准体系
【岗位要求】
1. 具备较强的组织协调能力,能有效推动跨部门协作
2. 工作细致严谨,具备良好的数据分析与问题解决能力
3. 能承受工作压力
数控仪表 车铣复合 熟练工 老师
4-9千/月
车工数控车床6-10人月结全职技术好专业师傅吃苦耐劳机械仪器有机械常识能看懂图纸
岗位职责:
1.按照图纸和技术要求,熟练操作车床(含普通车床、数控车床)完成轴类、盘类等零件的车削加工
2.负责工件装夹、刀具选择与对刀、程序校验及首件确认,确保加工精度与表面质量符合标准
3.及时进行设备日常点检、润滑保养及简单故障排查,保障生产安全与设备正常运行
4. 如实填写加工记录、自检表及交接班日志,配合质检完成过程检验与终检
5.严格遵守车间6S管理规范及安全生产操作规程,杜绝违章作业
任职要求:
1.熟练掌握车工基本工艺知识及常用量具(如游标卡尺、千分尺)使用方法
2.具备独立识图能力,能理解机械制图中的公差配合、形位公差及表面粗糙度要求
3. 工作认真负责,具备较强的质量意识、安全意识和团队协作精神
4.身体健康,能适应制造业车间工作环境,服从生产安排
5.持有效车工职业资格证书(初级及以上)者优先,有数控车床操作经验者优先
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