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建筑木工钢筋工小工砼工
惠东核电站 招工地小工/杂工、钢筋工、建筑木工,混泥土工 男女不限56岁以内 50岁以内白班270夜班360 包住不包吃
惠州 惠东县
12月18日 09:38拨打电话
建筑木工长期1-2人日结
招聘渠道木工两名,自贡地区优先,开年就干,要干过渠道的老手能理得起事的,(新手勿扰)点工400包吃住,地址广东,工期一年
肇庆 端州区 好世界商圈
1月8日 09:30拨打电话
梅州梅江区招建筑木工
300-400元/天
建筑木工15-30天3-5人月结点工二把刀勿扰
招建筑木工
梅州 梅江区
1月28日 09:24拨打电话
汕尾陆河县招建筑木工在东高速路口丶2月4号到工地
30-40元/时
建筑木工1-4天3-5人
汕尾陆河招建筑木工在陆河东高速路口丶2月4号到工地
汕尾 陆河县
2月8日 09:44拨打电话
佛山三水区顺德区招建筑木工
100-500元/天
建筑木工20人以上
佛山市顺德区招建筑木工
佛山 三水区
2月6日 09:22拨打电话
市政潜水员旁站,唯一要求在东莞管网公司备过案的
施工员1-2人日结兼职
潜水员旁站
汕尾海丰县专业护坡格子梁木工师傅。
建筑木工护坡3-5人
专业护坡格子梁木工师傅。
汕尾 海丰县 鲘门
1月8日 13:36拨打电话
广东惠州惠东县大量招木工钢筋工混凝土工小工
建筑木工小工钢筋工砼工
广东省惠州市大量招木工钢筋工混凝土工小工
惠州 惠东县
11月21日 17:20拨打电话
建筑木工钢筋工砼工长期20人以上月结点工吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
2/18 广东汕尾陆丰核电大量招聘 岗位:木工/钢筋工/混凝土工 · 地点:广东汕尾陆丰核电 · 主要协助技术工完成辅助工作,现场设备整理、场地清洁等,工作期间手机统一存放,实行保密管理! · 只收长期工,短期工、临时工拒收,合同首签1年起步,可续签! 综合年薪:8-13万元 · 平均月薪7000-10000元 · 白班:270元/9小时 加班另计,,合同满一年全部结清,具体以《陆丰入场告知书》为准、单位发放为准 · 工作出勤打卡满15天可预支生活费! 福利保障 · 包住不包吃,免费住6-8人间,活动板房(空调、热水器),入职即购买商业保险。 · 公司有食堂,可以自己充卡,三餐可选,不吃不扣,也可自己购买! · 注:单位有5-7天岗前安全培训, 任职要求 · 工19-54岁,识字即可,不卡学历!会使用智能手机! · 十指健全,身体健康,,无犯罪记录(单位联网查询) · 需本人身份证及中国工商银行卡,无卡单位可以协助办理! · 入职须体检(),!苹果手机不能进场! · 先提报个人资料审查,单位审核1-2天通过后,方可出发报到,自行提前过来的,
汕尾 海丰县
3月5日 09:18拨打电话
肇庆端州区招建筑木工
建筑木工3-5人
肇庆市端州区招建筑木工
肇庆 端州区 好世界商圈
1月16日 20:48拨打电话
深圳宝安区招吊车司机+高空吊车司机多名,要求熟手,服从安排,有责任心。
7000-8000元/月
吊车司机3-5人
深圳市宝安区招蓝牌小吊车司机+高空吊车司机多名,要求熟手,年龄25到40岁。服从安排,有责任心。
深圳 宝安区 西乡
3月25日 12:48拨打电话
长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
年龄:18-40岁 待遇:6000-8000一个月,独立岗位 食宿:包吃住全新厂区,豪华宿舍,4人间空调热水器独立卫生间 工作内容:打包、贴标签、组装纯手工活 0费用入职, 直接到厂区报道
长白班车间用品厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:7800-8500 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8 --------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、食宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、保险:缴纳五险一金 4、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 5、上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员工作,公司每周提供班车到购物中心 6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位 ------------------------------------------------------ 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限) 2、无传染性疾病,无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。 --------------------------------------------------- 四,【工作内容】 产品包装,组装,扫码,贴标,质检,测试(恒温车间,坐着上班)
财务经理/主管1-3年本科及以上费用分析费用预算
岗位职责: 1、搭建智能电动领域研发项目财务分析模板,开展预算核算差异分析及原因剖析; 2、多维度整理与审核研发费用数据,涵盖项目、科目及部门层面; 3、联动相关部门协作完成费用预测与预估工作,及时记录并说明变动情况; 4、配合编制研发费用经营分析报告 岗位要求: 1、具备财经类专业基础(如会计、审计、财务管理等)者优先; 2、有智能电动车行业或相关产品经验者优先; 3、工作细致认真,积极主动,沟通顺畅,数据敏感度高,逻辑思维清晰; 4、具备较强的推动力,了解研发业务专业知识及流程管理基本内容
地产中介五险一金1年以下高中及以上
一、公司简介 乐有家控股集团为“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团,成立于2008年,总部位于深圳市。2020年度交易额突破5000亿,在深圳市场占有率稳居行业第一,粤港澳大湾区多个城市市占率稳居行业前列。 二、任职资格 新手、应届生均可,有经验者优先,配备导师全程带教培训,团队氛围融洽,老员工积极协助,快速融入上岗。只要你具备进取心与挑战自我的勇气,我们随时欢迎你的加入。 三、工作职责 1. 收集并整合周边社区楼盘及商圈信息,精准匹配客户需求,提供置业前期的专业信息服务。 2. 运用E2E(端到端)服务理念,依托乐有家APP等数字化平台,深耕社区场景,为用户提供从“最初需求”到“最终成交”的全流程房产交易解决方案。 3. 在所负责的社区与商圈内,开展贴近用户的互动维护工作,深入服务邻里,实地勘察房源并给予专业指导,高效推动买卖双方沟通与谈判进程。 4. 借助平台强大支持,实行搭档协作、团队作战模式,协同为签约客户提供高效服务,降低交易成本,把控交易风险,量身定制置业规划方案。 四、薪酬福利 1、实行薪酬自主制度,业内领先的业绩奖励核算比例达55%-80%,收入上不封顶! 薪酬等级A1-A4可选: A1级:最高薪酬4600元:底薪补贴绩效合计4600 A2级:最高薪酬6000元:底薪补贴绩效合计6000 A3级:最高薪酬6800元:底薪补贴绩效合计6800 A4级:最高薪酬7500元:底薪补贴绩效合计7500 + 超高业绩奖比例55%-80%,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元! 其他城市薪资详情可投递简历后获取! 上述底薪补贴真实发放,不与业绩挂钩!考核优异者可晋升调薪! 2、享有专属资深员工带教及免费系统化培训; 3、五险一金、节日大礼包、定期聚餐团建、外出旅游、大学生租房免佣金等多项福利,等你来体验! 五、发展路径 公司全力支持员工实现多维度成长与发展! 岗位晋升路径:置业顾问---置业经理---店长---营销副总经理---营销副总裁---营销总裁 配备乐学堂APP移动学习平台,每年投入2亿元用于培训专项建设,拥有3000余名专业讲师,实施导师带教制,设置特种兵闯关式考核机制,设立1000多个培训基地,开设1000余门课程,配套精选考题超20000道! 清晰的职级晋升体系与后备人才培养机制,帮助下属成长晋级纳入上级考核重点;职能与营销双通道晋升畅通,助力你实现纵向提升与横向拓展! 六、更多介绍 集团化运营、学习型组织、创业型团队、开放型文化、职业化形象、专业化协作、扁平化管理、阳光透明、简单真诚,诚邀优秀人才加入最佳雇主阵营
栋号长
7000-9000元/月
栋号长
1.生产进度管理​ 根据项目总进度计划,​编制并落实所辖栋号的月、周、日施工计划。 合理调配栋号内的劳动力、施工机具和材料,确保各工序紧密衔接,高效推进。 及时解决施工过程中出现的技术和协调问题,确保进度目标实现。 ​2.技术质量管控​ 熟悉施工图纸、规范和图集,​向施工班组进行详细的技术质量交底。 对施工过程进行全过程跟踪检查,严格控制放线、支模、钢筋绑扎、混凝土浇筑等关键工序的施工质量。 组织班组进行工序自检、互检,配合质检员进行专检和交接检,对质量问题督促整改至合格。 ​3.安全生产与文明施工​ 落实各项安全措施,是所辖栋号安全生产的直接责任人。 每日进行安全巡查,及时发现并消除安全隐患,制止违章作业。 确保栋号内安全防护、临时用电、机具设备等处于安全状态。 负责栋号内的文明施工,做到工完场清,材料堆放整齐。 ​4.材料与成本控制​ 根据施工进度,​及时、准确地向材料部门提交材料需求计划。 监督材料的使用情况,​杜绝浪费,协助成本控制。 负责栋号内周转材料、机具的保管与维护。 ​5.协调与沟通​ 协调各施工班组(木工、钢筋工、混凝土工等)之间的工作配合,减少交叉作业干扰。 与测量员、质检员、安全员、资料员等岗位紧密协作。 ​参加每日的工地生产例会,汇报栋号进展、存在问题及需协调事项。 ​6.资料记录​ 做好施工日志的详细记录,包括人员、机械、材料、天气、施工内容、质量安全状况等。 签认班组施工任务书,收集、整理相关施工过程资料。 任职要求:​ 年龄:35岁以内 ​学历专业:​​中专及以上学历,工民建、土木工程、建筑工程技术等相关专业。 工作经验:​​具有​3年以上​房建项目现场施工管理经验,​独立负责过至少一个完整楼栋(从基础到主体封顶)的管理工作者优先。 ​技能要求:​​ ​精通图纸:​​能熟练识读施工图、深化图纸,并能简单运用CAD软件。 ​熟悉工序:​​全面掌握主体结构(钢筋、模板、混凝土)各工序的施工工艺和验收标准。 ​测量放线:​​能熟练使用水准仪、经纬仪、全站仪等测量仪器进行放线、标高测设。
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
栋号长
**5. 梧州长燊科技开发有限公司** **招聘岗位:** 实习生 **招聘人数:** 1 **薪资范围:** 2200-3000元/月 **学历要求:** 大专及以上 **岗位要求:** 辅助部门完成人力资源管理与行政后勤工作,工作内容围绕“基础事务执行、数据整理、流程协助”。 **工作地址:** 广西梧州高新区盈田智能制造产业园23-24栋长燊集团
梧州
3月17日 18:26拨打电话
栋号长,实习生
7000-8000元/月
栋号长1-2人
菏泽郓城房建工地,招聘栋号长两名年龄35至45岁之间。会GPS会CAD。统筹管理分管楼栋的测量,技术,进度,等工作。招的是栋号长不是测量员。不懂技术勿扰。另招聘实习生两名。吃苦耐劳。上述工资待遇面议。联系电话李经理
施工员装修施工员3-6个月1-2人
。 广东公司。1)需求:急聘机电施工员,必须人证合一,大专学历,三十岁上下,必须有工程师职称(房建或机电专业),熟悉消防,给排水,空调,强弱电等安装工程,责任心强,爱岗敬业,服从安排,有驾照更佳。2)项目属性:机电工程,工期三四个月,项目地址:深圳市宝安区。3)待遇:810K(面试后定,税前工资),每月补证件使用费500元/月。买社保,工资。每月休息2天。4)联系人邓生,号。 招聘: 2装修施工员一名,会测量, 工作地点:深圳市龙华区 联系方式:号
深圳 宝安区
3月21日 11:04拨打电话
深圳宝安区招装修木工、建筑木工、木模
建筑木工装修木工木模
深圳市宝安区招装修木工、建筑木工、木模
深圳 宝安区 西乡
1月10日 10:32拨打电话
深圳福田区招建筑木工
建筑木工
深圳市福田区招建筑木工
深圳 福田区 中心区
2月13日 09:45拨打电话
深圳龙岗区深圳加木工师傅10人,干到左右公司放假。欢迎来电咨询,单价详谈。樊少
建筑木工5-14天6-10人
深圳加木工师傅10人,干到左右公司放假。欢迎来电咨询,单价详谈。樊少
深圳 龙岗区 布吉
2月3日 09:18拨打电话
深圳宝安区招木模
木模
深圳市宝安区招木模
深圳 宝安区 沙井
1月13日 09:39拨打电话
深圳福田区包工1300多平方按展开算预计15.16号进场需要有实力的班组木工班组年后标准层
建筑木工综合承包铝模
包工1300多平方按展开算预计15.16号进场需要有实力的班组木工班组年后标准层铝膜
深圳 福田区 上梅林
2月4日 11:35拨打电话
深圳福田区包工1300多平方按展开算预计15.16号进场需要有实力的班组木工班组年后标准层
建筑木工铝模综合承包
包工1300多平方按展开算预计15.16号进场需要有实力的班组木工班组年后标准层铝膜
深圳 福田区 上梅林
1月15日 17:29拨打电话
深圳南山区招弱电/安防施工员,带安全员证
6000-8000元/月
施工员长期1-2人月结
深圳市招弱电/安防施工员,带安全员证
深圳龙岗区招集成吊顶、建筑木工、二次结构木工
建筑木工二次结构木工集成吊顶
深圳市龙岗区招集成吊顶、建筑木工、二次结构木工
深圳 龙岗区 平湖
3月13日 09:48拨打电话
广东深圳有没有在深圳装模的师傅,电梯井道,木模。工资面议。
木模月结
广东深圳有没有在深圳装模的师傅,电梯井道,木模。工资面议
深圳
1月26日 07:13拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供深圳施工员栋号长招聘在线招聘信息,主要招聘深圳栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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