岗位名称：注塑带班班长 岗位要求：1.年龄2540岁，。2.具有1年以上注塑车间模具调试经验。3.负责车间日常设备维护、点检、保养，维护现场生产工作，具备一定的调机水平和模具清洗保养能力。 薪资待遇：具体薪资面议，工作时间早8点到晚8点，两班倒工作制。

岗位职责: 1.依据订单工艺要求及车工技能情况，科学分配生产工序； 2.跟踪本组生产进度，把控产品质量执行情况； 3.组织开展班组内车缝技能培训，提升员工操作水平； 4.配合车间主管完成组员日常管理工作。 任职要求: 1.不限性别，身体健康，具备初中及以上学历； 2.具备三年以上纺织行业从业经历，三年以上班组管理经验，掌握纺织品生产各环节工艺流程； 3.具备良好的沟通能力、组织能力与协调能力。

上班时间为8点至8点，实行两班倒，每月月底轮换一次班次。要求具备2年以上领班或组长岗位经验，熟练掌握电脑操作，曾带领过40人以上团队。需为人踏实、心胸开阔，具备良好的沟通、协调及培训能力，能力不足者请勿投递。 领班工作职责： 1、品行端正、守时尽责，具备较强的抗压意识，善于沟通协作。 2、负责员工操作流程与品质标准的培训指导，掌握开机运行及人员状态，科学调配人力安排。 3、负责标签打印工作，生产过程中人员调度，以及停机期间的人员安排调整。 4、生产期间如出现产品异常，须第一时间组织人员进行处置。 5、对接并协助品质、仓库、计划等相关职能部门处理突发问题。 6、熟悉日常生产运作中的薄弱环节，发现问题及时协调解决。 7、监督并检查副领班的日常工作执行情况。 8、下班前审核员工报表，核对数据，并向接班人员交接当班未尽事项。

科瑞普电气招聘 1装配工和包装工:，计件，45岁以下，男生40岁以下，薪资5 K-8K元【装配工集体计件，试用期另有计时补贴】 2、壳断路器校验工，计件，18-40岁男女不限，要略懂产品 3、搬运工，计时，45岁以下，4000-4500元/月 4、注塑班组长，计时，2年以上经验，薪资7000-8000元/月，28天工作制，两班倒 5、仓库配料员，计时，薪资4500-5000元/月，有经验优先 6、注塑工:50岁以下，45岁以下，两班倒，28天工作制，薪资6000元左右 以上岗位出勤时间:28天工作制，上午7:30-11:30，下午12:30-16:30点，加班17:00-20:30 公司福利: 公司有宿舍、食堂，全勤奖120元、工龄奖50-120元、转正后有房补140元、餐补充100有220余额忠诚奖2K-5K、年终奖、旅游、节日礼品、开门红包800元、春节返乡路费 电话/: 或朱女士 地址:北白象山前中方智能园

6) 岗位：机加工班长 需求人数：2 岗位职责：负责数控机床调试换刀、掌握发那科/新代系统编程操作、现场管理 任职要求：具备数控车/铣编程操作技能，有现场管理能力 工资待遇：面议 地址：前湾新区滨海四路581号 联系电话：

1.熟练操作电脑，能运用CAD软件进行二维图纸绘制，具备识读数控程序的能力。 2.需带领流水线班组作业，实行做六休一制，早晚班轮班，不接受倒班者请勿投递。 3.具备团队管理经验者优先考虑。

招聘 1、注塑工2名：18-53岁，计件+计时工资5000-6500 2、注塑领班1名:40岁以内，熟悉海天、海星，机械手，3年以上相关工作经验 3、组装8名：38岁以内，手脚灵活，集体计件5000-6500。 公司提供食宿，入职缴纳五险 地址：江北洪塘通惠路128号 电话：胡女士

宁波罗门五金有限公司在余姚市明伟工业园区浙江宁波招聘内圆磨师傅和无心磨组长各一名，要求应聘者年龄在55岁以下，具备至少三年的相关工作经验。

岗位职责: 1、依据车间计划员下达的生产任务，合理制定本小组的生产排程； 2、按照作业指导书要求，规范员工操作流程及产线排布； 3、提前核查物料、首件产品、设备状态及人员到位情况，异常问题无法解决时及时上报车间主管； 4、组织召开班组例会，统筹协调班组日常作业安排； 5、对生产过程进行现场监督与指导，针对未按标准执行的环节予以纠正和培训；对可优化的作业方式提出改进建议，协同IE评估可行性并推动作业模式调整； 6、巡查员工工作表现，发现违规操作行为及时警示并纠正。 任职要求: 1、具备3年以上生产班组长管理经历，其中至少2年担任相同岗位或拥有高中及以上学历，大专应届毕业生可考虑培养； 2、了解企业生产运营流程及相关运作机制； 3、掌握现场生产管理方法及基础沟通协调技巧； 4、熟练使用EXCEL、ERP等办公软件。

（） 【招聘】注塑车间 ❶、招打杂工一名， ❷、招注塑领班一名，，工作时间：7点-7点，两班导，工资面谈， ❸、招跟单一名，工作地点：洞桥，联系方式

找个50吨夜班司机包月，只干夜班，证件齐全技术到位，

招打胶工300-350一天，提供食宿，可以预支 年龄20-45岁，主要工作钻孔、打螺丝、打玻璃胶、贴胶随机分配，能适应12小时工作。

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宁波市北仑区招工地打磨工

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招聘：注塑机上下模 薪资：7K-8.5K 会简单调机，会上下模，会简单操作五轴机械手即可，能接受倒班（12小时），薪资在7.5-8.5左右，具体面谈。 注：此岗位是储备领班，欢迎有志青年加入，公司提供学习机会！

我司在惠州沥林招聘压铸部组长和技术员，职位包括压铸组长及铝合金全自动车间的技术员，联系人为温小姐。

岗位名称：数控操机带班组长；精密加工管理岗位。 岗位要求：1.多年CNC操机经验，熟悉三菱和法兰克系统；2.具备识图能力，掌握磨刀、分中、打表等技能；能操作3、4轴机床，具备调机经验；3.有管理经验或精密非标零件加工经验者优先；责任心强，能吃苦耐劳。 薪资待遇：具体薪资待面试详谈，一般与工作经验、能力等相关。

岗位名称：智能开关装配生产组长；装配工（持续招聘至2025年10月13日）。 岗位要求：1.高中以上文化；2.熟练基本电脑操作；3.工作经验丰富，具备生产管理和团队协调能力。 薪资待遇：1.智能开关装配生产组长薪资范围60009000元；2.装配工薪资待面试详谈；3.设有工龄奖，第一年满1年1000元，满两年2000元，以此类推，封顶5000元；4.年终奖金视具体工作表现而定。

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兴岛企服招聘以下岗位： 1、招车间包装，投料工、配料工、分装工及槽车工，，年龄在25~50周岁之间，初中及以上学历，能够适应倒班、加班（另计），具体面议； 2、招熟练叉车工（持证）若干名，，50岁以下，初中以上学历，叉车驾龄2年以上，熟练使用各类电、油叉车，能适应倒班、加班（另计），服从管理，具体面议； 一经录用，公司缴纳社保， 详细情况请到公司面议!!! 联系人：张先生 联系人:李女士 公司地址:北仑大榭海港路88号（兴岛企服一楼大厅）---三江购物对面

宁波需要气保焊、电焊都会优先10名 必须要有操作证 年龄45岁以下 要求：立焊、平焊实心焊丝多层多道成型漂亮 工资：370八小时包吃住工作餐（餐费需自费加班补两餐，不加班一餐一餐补贴10元） 住宿每月100，保险每月80 宁波需要二把刀铆工10名 年龄45岁以下 要求：必须会氧气切割，做过压力容器筒体组对，会简单划线 工资：380八小时包吃住工作餐（餐费需自费加班补两餐，不加班一餐一餐补贴10元） 住宿每月100，保险每月80 联系电话：

月薪10000-12000/月 年龄20-45岁 电工（持低压证以上懂PLc） 机修（持焊工证会气割有机修经验）模具工 三餐免费住宿免费，四人公寓宿舍楼

宁波市鄞州区新开发项目招气保焊/氩弧焊，工资11000-12000长白班，不体检，包吃住年龄要求18-52岁。一周以上可以预支工资500-1000

1.大专及以上学历，机械工程、电气工程、电气自动化、过程控制等相关专业； 2.有三年及以上的电气、仪表技术管理经验，良好团队沟通协调执行能力； 3.熟悉电气、自控方案设计，熟练运用组态软件及工业通讯网络；熟悉防爆区域对电仪的法规和规范要求，掌握防爆电气、仪表专业知识； 4.掌握DCS、PLC控制系统的组态和维护，DCS系统问题的分析和解决。 岗位职责： 1.负责全厂自动化系统设备软件升级与更新工作，打造数字化、智慧工厂； 2.根据生产工艺要求，完善自动控制系统方案； 3.参与新建、扩建、技改等项目的设计审查，参与组织电仪设备的技术交流、选型、签订技术协议；管理和监督电仪承包商的施工管理并对施工工作进行最终标准验收； 4.对电气设备系统运行数据进行及时分析，形成专业电气运行质量回顾分析评估报告；分析并指定电气运行成本目标制定并组织实施节电降耗方案，降低电气运行和维修成本； 5.负责电仪事故的调查、分析和处理，组织制定事故预案；及时发现电气设备的隐患，并进行有效处理，制定隐患预防措施并跟进执行； 6.对电气设备和自控系统技术管理和维护、维修提供指导；负责作业票、倒闸操作票、临时用电票等的监督工作。负责电仪专业对外联系，负责电力调度、供应及外部线路故障的外协工作； 7.完成上级交代的其他工作。

招装配工若干名，年龄20到40岁，招打包工会试电1人，有意者请联系。

五乡电子厂 (长白班，包吃住，空调车间)长白班，坐班 性别:男女不限。 工作内容:生产音响，打螺丝、装配、打包等、活简单易学。 保底工价：17.5元/小时+全勤200。 年龄要求:20-45岁。 综合工资:5000至6500左右每月20号发上月工资。() 包吃:吃饭1元1餐， 包住:宿舍费30元一个月 工作时间:7.30-20.30。

五金厂急招数控操作工，会认量具，会刀补，工资计件，30元左右每小时！