岗位职责： 1. 根据公司订单计划统筹安排产线人员、设备及物料，确保生产有序高效运行 2. 监督生产全过程，把控产品质量与工艺标准，及时发现并解决异常问题 3. 落实安全生产规范，组织日常安全巡查与员工安全培训，杜绝安全隐患 4. 负责班组人员排班、绩效初评及基础技能培训，提升团队执行力与协作效率 5. 按时完成生产数据统计与报表提交 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理突发生产问题 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 4. 责任心强，执行力高，认同精益生产与持续改善理念 5. 最低学历不限，有相关行业班组长经验者优先

1、负责生产部门各类生产任务的组织实施； 2、监控生产进度，及时应对并处理突发异常情况； 3、制定员工培训计划并牵头开展相关培训工作； 4、对员工进行现场操作指导与技术辅导； 5、落实员工沟通机制，传达公司政策与规章制度； 6、推动现场5S管理及作业纪律宣导与检查工作。 任职要求： 1、具备2年以上现场生产管理经验； 2、熟悉电子产品的生产工艺流程及相关标准； 3、具有良好的沟通协调能力，能够快速分析判断生产异常，具备较强的心理抗压能力及团队协作意识。

岗位职责： 1、监督生产线纪律、5S管理及安全规范执行。 2、检查产品质量并落实改进措施。 3、统计不良品数据并反馈。 4、配合班长优化生产流程，提升产能。 任职要求： 1、有配电设备（配电盒、配电排，插框等）工作经验。 2、会看装配图纸，懂生产管理。 3、能够分析并处理生产异常问题及跟踪改善。

五年以上相关经验，可独立负责班组管理，熟悉海天注塑机及机械手的操作与维护

职责描述： 1.负责本班次的生产运行，严格按照流程、文件、指导书作业，确保操作安全平稳，产品质量合格； 2.负责各岗位的协调工作，对发生的异常问题及时组织解决并向领导进行工作汇报 3.检查、督促本班次人员遵守劳动纪律和工艺纪律 4.参与跟进PACK在试产、量产、客户反馈中发现的设计问题进行系统地分析，提出改进建议并落实改善； 5.完成上级交办的其他任务； 任职要求：高中及以上学历，有相关管理经验，有锂电池行业经验者优先！

1.负责生产前布料的裁剪作业 2.具备面料用量计算能力，掌握各类面料的性能特点 3.熟悉裁床全流程操作，包括排版、版型结构及裁片质量标准 4.了解纸样设计、版型构造与面料缩水率控制 5.排单能力要求突出，具备高效规划与执行水平 6.问题反馈及时，应对处理果断，责任意识强，思维条理清晰，逻辑严谨，普通话流利，沟通表达准确，描述实物具体精准，为人诚信正直，安全意识到位，坚持原则，技术上严谨细致，办事利落，注重工作区域清洁卫生 包吃包住，

岗位职责： 1. 在生产部门进行轮岗实践，熟悉各环节生产流程及质量管控关键点。 2. 协助生产团队完成日常生产数据的采集与归档工作。 3. 参与生产现场7S管理执行，维护作业区域的整洁与安全规范。 4. 主动参与团队例会，针对生产流程优化提出可行性建议。 5. 结合个人发展与公司需求，逐步承接生产现场组织与管理职责。 任职要求： 1. 热爱生产制造工作，具备在一线实践中学习与提升的意愿。 2. 具备良好的协作意识和沟通技巧，能与团队成员顺畅交流。 3. 对生产工艺有一定认知，学习能力强，能迅速掌握操作技能。 4. 工作踏实负责，能在现场及时识别并处理常见问题。 5. 能适应生产车间的工作条件，具备较强的抗压能力。

岗位职责： 前期有人带 1、负责生产设备的日常及每周保养，标准参数调整，独立完成产品线更换，设备故障排查与调试等工作； 2、具备吃苦耐劳精神，能适应现场工作环境，不惧脏累； 3、无需管理团队，主要处理卧式成型机及其他常见设备的故障，承担维修与维护任务； 4、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、中专或以上学历，年龄在24至40周岁之间，身体健康； 2、具有一年以上相关机械设备操作经验，可接受白班与夜班轮班安排； 3、服从管理安排，服务意识强，具备良好的沟通与协作能力； 4、责任心强，具备团队合作意识，工作细致认真。 福利待遇： 1、享受有薪假期（包括国家法定节假日、年假、婚假、丧假等）； 2、公司统一为员工缴纳社会保险； 3、每逢传统节日发放节日礼品； 4、提供住宿，宿舍配备空调、热水器、洗衣间，热水全天候供应； 5、提供良好的发展平台与晋升机会，每月15日准时发放薪资。 面试地址： 深圳市南山区西丽大磡村杨门工业区27栋4楼 附近公交站台： 怡华工业区、大磡商业街路口、大磡二村口、大磡工业区

25-45周岁，高中或高中以上文化。工作细心，有责任心，具有一定的现场管理能力和上挂管理经验，

1.领导力：具备决策、统筹与激励团队的能力，能够有效带领班组高效完成生产任务，持续提升生产效率与产品品质。 2.组织协调能力：能科学分配工作任务，协调各岗位协作关系，保障生产流程顺畅运行，并具备灵活应变的调度能力以应对突发状况。 3.沟通能力：善于与班组成员及相关部门进行高效沟通，及时化解问题，推动工作有序开展。 4.人际处理能力：以真诚和包容的态度对待同事与事务，营造和谐的团队氛围及良好的内外部协作关系。 5.承压能力：在高强度工作环境下保持稳定状态，面对挑战敢于担当，具备坚韧的意志力。 6.培训指导能力：愿承担导师角色，积极分享自身专业素养与实操经验，帮助团队成员成长与进步。 7.责任意识：对班组人员与工作任务全面负责，始终以公司整体利益为重，履职尽责。 8.专业背景：具有AC或DC线材厂工作经验者优先，熟悉成型机、裁线机、脱皮机、端子机等设备操作，累计2年以上相关岗位经验。

有配合水电工师傅施工经验，熟悉使用各种电动工具，会安装桥架支架，无不良嗜好，服从管理。（不包吃住）工资260-280元/天

深圳市龙华区招工地小工/杂工

焊工师傅 焊工要求：持应急管理局颁发证书，熟悉焊接桥架支架和设备基础，能吃苦耐劳，无不良嗜好，服从管理，不包吃住，工资：380元/天

招兵买马，因公司承接新业务，淘宝闪购和号卡配送 招聘派揽人员多名，（临时众也包可）有同行经验销或售经验的优先，（不包吃住，无底薪），月综收合入：6000元-11000元（计件提成，多多劳得）（高温补贴，星级奖励）晋升岗位快递员-仓管_站长_区域经理。够胆就来加入我们吧 工职作责： 1、男女不限，学不历限，有快递验经者优先 2、勤务奋实，诚实可靠，能吃苦，有无快递经均验可; 3、服从司公管理，有进上心; 4、身健体康，无良不嗜好！^_^ 5、按照司公要求安全、快速、准确地完成日常派收件工作！ 6、保证客快户件不受损失，确保公司利不益受侵害！ 7、做好户客快件的运及输包装工作，维护公司好良的客户声誉！ 8、及时回收散货单款和及时回月收结款项，并在定规时间内如上数缴财务入帐; 9、协助发开收派区域内新的客户，维护老客！

今晚深圳宝安区找塔吊司机一名指挥两名顶班司机280指挥240一晚18点到6点联系电话

岗位职责： 1. 负责仓库生产现场管理，降低客诉率，提升拣货与打包准确率 2. 优化拣货路径与作业流程，持续提高拣货效率与人效产出 3. 落实“现场八字方针”，保持生产环境规范有序 4. 实时监控生产进度与订单交付节点，保障生产秩序稳定、高效运转 5. 高效承接并闭环落实上级交办的临时任务及跨部门协作事项 任职要求： 1. 学历不限，具备基础读写算能力及办公软件操作能力 2. 具备生产管理或仓储作业相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队带动意识 4. 能适应快节奏工作环境，吃苦耐劳，执行力强 5. 熟悉6S管理、精益生产理念者更佳

生产现场组长招聘 负责深圳工厂生产现场班组的日常管理工作，每班管理约10人左右，重点保障生产计划执行、人员安排、现场纪律、质量控制、异常反馈及5S管理。该岗位要求候选人具备较强的一线现场管理能力，能够在快节奏、强执行的生产环境中推动班组稳定运行。 岗位职责 负责当班生产现场人员安排、任务分配、岗位协调及班组日常管理工作。 根据生产计划组织班组完成当班产量、质量、交付及效率目标。 监督员工按SOP、作业指导书、工艺要求及质量标准进行操作，及时纠正违规操作。 负责现场生产纪律、劳动纪律、考勤、交接班、岗位培训及人员状态管理。 及时发现并反馈生产过程中的设备、模具、物料、工艺、品质等异常问题，协助工程、质量、设备等部门处理现场异常。 负责当班生产数据、报表、异常记录、交接班记录等基础信息的填写与汇报。 推动现场5S、目视化管理、安全生产及GMP/质量规范要求落地执行。 协助主管完成新员工带教、岗位技能培训、效率提升、人员稳定及现场改善工作。 完成上级安排的其他生产现场管理工作。 任职要求 中专/高中及以上学历，机械、模具、机电、材料、制造类相关专业优先。 具备2年以上制造业生产现场经验，1年以上班组长、小组长、线长或代理班长经验优先。 有3C电子、精密注塑、医疗器械注塑、塑胶件制造、自动化装配等行业经验者优先。 熟悉生产现场人员管理、产线排班、交接班、异常反馈、5S管理及基础质量管控。 具备较强的执行力、责任心和现场问题意识，能够及时推动问题反馈和闭环。 能够适应制造型企业现场管理节奏，接受倒班、加班及深圳工厂现场管理安排。 沟通表达清楚，能管人、敢管人，原则性强，现场纪律意识强。 有精密注塑件、塑胶结构件、硅基/CGM相关产品、医疗耗材生产现场经验者优先考虑。 优先考虑背景 富士康、比亚迪、立讯、蓝思、歌尔、伟创力、捷普、领益智造等3C/精密制造企业现场班组管理经验。 精密注塑、塑胶外壳、医疗器械塑胶件、消费电子结构件、自动化装配产线经验。 熟悉注塑车间、洁净车间、医疗器械生产环境或质量体系要求。 有10人以上一线员工管理经验，能够独立完成班组日常管理。

招聘岗位：生产班长 岗位职责：1.组织正常生产运行，保质保量的完成每日的生产任务 2.监督班组安全生产，定期进行安全培训，每日宣导安全常识 3.监控生产人员的标准作业执行是否正确，涉及自检工位是否检查有效 4.对当班生产过程中出现的不良品及时和相关部门沟通和处理，做到日清日结 5.对管理范围内的生产现场进行巡查 6.具有班组内顶岗的义务 7.管理并培训生产人员，协调适当的生产安排，保证班组正常的运转 8.对于生产现场问题需要提出降本增效的方案，通过后进行实施 9.做好AB班之间的交接（如需），以班组交接单形式留有记录 招聘要求：年龄30-48周岁，熟练使用二保焊，有过大厂相关管理经验优先录用 工作时间：八点到八点，两班倒 薪资待遇：面议 其他福利：入职缴纳五险一金，包吃包住，住宿2人间，独立卫浴

注塑车间班长1名（待遇优厚，管吃管住） 1.满足公司生产进度需求，合理安排生产计划；2.制定注塑机的定期保养.维护计划，机械参数调整，保证设备的正常运行；3.参与车间注塑设备管理，为生产提供设备技术支持；4.负责生产人员的工作计划，人员的管理； 经验要求：3-5年，有大型工厂注塑工作经验优先，精通电动机，液压机，注塑模具；能进行机器调试，熟练进行新产品的测试及改进工艺性能；有丰富的质量控制.检验方面的经验； 薪资待遇：8k-1w，可以接受夜班，12小时2班倒，一周一倒班

岗位职责： 1、落实生产计划，科学调配人员与任务安排，实时监控产线运行情况，及时解决各类影响生产的异常问题，保障生产连续性，提升设备使用效率； 2、推行产品质量过程的标准化管理，监督员工规范执行标准作业流程（SOP），确保操作一致性； 3、负责班组安全与纪律管理，严格落实企业EHS相关要求，组织开展新员工及调岗人员的现场技能指导与培训，持续提升团队专业能力； 任职要求： 1、具备中专或高中及以上学历，光伏、机电、自动化、材料等相关专业背景者优先考虑； 2、具有2年以上光伏电池产线操作经验，至少1年关键岗位主操或代班班长经历，熟悉所在工序（如扩散、PECVD、印刷等）的工艺流程及设备操作者优先； 3、执行力强，具备良好的组织推动能力，善于沟通协调，工作责任心强，富有担当意识。

不收取任何费用，可放心求职，只要是来找工作的100%都会录用，面试带行李，当天安排宿舍不用跑来跑去，愿意做包进 (临时工 长期工 短期工 暑假工 寒假工 实习生 都可以安排，实习生可以盖章) 工厂直发工资，工时稳定，加班比较多，不强制加班 三餐免费4/6人间，宿舍住宿免费，有空调，坐班 月休四天 免体检包进 主要生产手机壳，手机，蓝牙耳机，充电宝，数据线等电子产品，主要负责产品打包装，贴标签等工作，有长白班、两班倒、班次岗位可自由选择，管理人性化 薪资待遇： 招聘年龄：16~45周岁 做事非常轻松!上班可带手机，戴耳机听歌，不影响工作就行 月综合薪资 5800–6800左右!当天办理入职即可分配宿舍 厂里包吃包住，饭堂可口，环境优美!宿舍公寓式房间，有空调，WiFi，热水器，洗衣机

深圳电子 暑假工 月综合：4500 .男女不限 .年龄：16-22岁 .长白班坐班，长白班坐班 .包吃住 .岗位详情 主要生产电子产品，全部组装岗位，普通工衣，环境优美，岗位简单易上手； .住宿及伙食: 宿舍区空调热水器配备齐全，水电费平摊。 .面试准备: 本人身份证复印件3张！自带水性笔一支

深圳市建略塑胶制品有限公司现招聘一名注塑调机师傅（领班）要求：年龄20—48岁，有3年以上的调机经验。有意者联系我

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3. 组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5. 填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5. 身体健康，能适应倒班及一线工作环境

岗位职责： 1、负责生产线产品组装、包装、检测等基础操作； 2、按生产计划完成每日任务，保证质量和效率； 3、遵守车间安全规范，维护设备清洁。 任职资格： 1、性别不限，踏实肯干、吃苦耐劳； 2、工作细心、认真，听从安排 包吃包住管理不严 年龄；16-45岁男女不限

职位详情 五险一金 坐班 包住 包吃 年底双薪 交通补助 加班补助 饭补 话补 房补 【岗位职责】 ✓ 装配、包装、组装、测试等电子产品相关工作，手作简单易学。 【职位要求】 ✓ 年龄16-45周岁，男女不限，有无经验均可。 【薪资福利】 ✓ 正式工月薪5500-6000元，加班按1.5-3倍计薪 ✓ 小时工18-22元/小时，月综合工资6000元以上 ✓ 包吃包住，不扣餐费水电费 ✓ 入职不收费，可借支生活费200-300元 ✓ 离职当天结清工资，不压薪 【面试须知】 ✓ 上午9:00-12:00面试，次日上班 ✓ 愿意住厂需自带行李

该岗位为初级PM的定位（11~16K） 1.岗位职责：带领项目团队，统筹并推进替代料及简易客制化需求从启动到导入全流程的实施，确保相关项目的质量、成本与进度满足公司战略方向及客户要求。 2.负责事项： a:负责替代料及第二供应商的导入工作。 b:管理简易客制化项目及基础配线类项目。 c:高效准确地完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、统招专科及以上学历，电子信息工程、自动化等相关专业背景。 2、具备1年以上智能穿戴产品工作经验，有TWS耳机开发经历者优先考虑。 3、了解TWS等智能硬件产品的研发流程与品质标准。 4、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能适应较高强度的工作节奏。

一、岗位职责1. DFM可制造性评估：参与研发设计阶段的评审工作，从生产制造、测试验证及装配流程角度提出设计优化建议；撰写DFM评估报告，跟进改进建议的执行与闭环；持续完善DFM评估清单并推动标准化建设； 2. SOP/SIP制定与更新：负责试产期间作业指导书（SOP）和检验规范（SIP）的编制，确保文件内容清晰、操作性强且具备防错机制；依据工程变更及时修订工艺文档，保证与BOM信息同步一致； 3. 试产实施支持与问题闭环：主导试产启动会与总结会议，明确试产目标及关键控制节点；监控试产过程中出现的工艺与品质异常，协调资源推进问题解决并实现闭环管理；输出试产总结报告，归纳关键经验用于后续项目复用； 4. 工艺技术研究与验证：开展核心工艺环节（如焊接、装配、测试等）的技术研究，优化工艺参数设置；验证新工艺方案、新设备及工装夹具的实际应用效果；参与试产设备与量产线体的一致性比对分析； 5. 量产导入评审支持：依据量产准入标准，评估产品试产成熟度；组织召开转量产评审会议，提交转量产评估结论；配合生产团队完成量产前的各项准备工作； 6. 技术积累与能力提升：将项目实践成果沉淀为DFM典型案例或工艺参数数据库；定期开展经验分享活动，促进团队能力成长；参与新员工培训资料的开发与优化。 二、任职要求 1、学历要求：全日制大专及以上学历，电子、机械、自动化等相关理工科专业背景； 2、工作经验：具备5年以上NPI相关工作经验，熟悉电子、PCBA、通信设备或消费类电子产品领域； 3、专业能力： . 精通SMT、DIP、整机组装及测试等全流程生产工艺，掌握DFM评估方法，能够准确识别产品设计中的制造风险点； . 擅长编写SOP、SIP等工艺技术文件，具备良好的文档编写功底； . 熟练运用CAD、Office等常用办公及绘图工具； . 掌握8D、鱼骨图、5Why、FMEA等质量分析与问题解决工具的应用； 4、综合素质： . 具备系统化思考能力和高效的问题分析与处理能力； . 拥有出色的跨部门协作与沟通协调能力； . 能够应对多项目并行推进、试产周期紧凑的工作节奏，具备较强的抗压性与灵活应变能力。

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，协调生产、仓储及物流环节，确保交期准确 2、协助生产进度及品质异常反馈报告 3、对接车间、品质及业务部门，及时沟通解决订单执行中的问题 4、一天上10-12小时，每天要下车间巡检，能吃苦耐劳才行 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word等） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与执行力 3.有生产跟单、PMC助理或制造业文员经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境，具备基本抗压能力 5. 具备团队协作意识，服从安排，学习意愿强

热门岗位持续补招，入职效率拉满 核心优势：一站式办理各项手续，不用排队等候，快速上岗 纯长白班岗位，班次灵活调换，多个岗位任由选择 三餐免费供应，公寓宿舍安保严格，居住安全有保障 工作时间：常规长白班时段，上班不用更换统一工衣 应聘要求：17-55 周岁，不限男女，身体健康，听从安排就行