公司介绍中国人保成立于1949年10月1日，与新中国同生共长，被誉为"新中国保险业的长子",成立至今有74年的历史，是亚洲最大的保险公司，位居世界500强的第90位。任职要求年龄18周岁以上；大专以上学历（有销售经验者可放宽要求）。性格沉稳，心态积极，工作认真且善于沟通。工作时间：上午8:30-12:00下午14:00-18:00公司福利试用期一个月，新人前三个月底薪3150＋绩效◇其中2200无责底薪酬＋300出勤奖＋新人津贴650＋绩效（3%-5%)保护期后工资构成：固定薪酬十业绩薪酬＋一金，综合平均工资4000-10000以上，上不封顶。

勇于挑战自我，工作态度认真，性格积极向上，大专及本科以上学历，25岁-45岁，有电销或保险经历优先。周末双休，新人福利

职位描述:1、负责公司保险产品销售工作,开拓市场渠道及发展新客户,完成业务发展做好准备6、执行公司制定的营销计划和任务,维护客户关系并拓展新的销售渠道7、对所管辖的客户进行定期回访,提供市场渠道及发展新客户,完成有效的售后服务支持8、遵守国家法律法规及公司各项规章制度,维护业绩指标2、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析3、负责潜在客户的挖掘与跟踪管理,与客户公司形象和声誉9、按时完成领导交办的其它事项职位要求:1、有意愿从事保险销售工作,具有较强责任心和良好的职业道德素质2、具有较强的学习能力、沟通能力以及团队合作精神3、热爱保险事业,有强烈的成功欲望和事业心4、退伍军人优先

车险销售，熟练使用电脑，上班时间使用普通话跟客户沟通，不得辱骂客户

‌‌康养规划师的主要职责是为客户提供个性化的养老规划和询服务，帮助他们实现养老保障和财富传承。

健康财富规划师这个岗位有一定销售性质,但不同于传统销售，不需要自己找客户，所有资源都是公司提供。表现优秀者可做团队管理我们的工作环节主要分为两点：第一：和意向客户预约活动时间,人数。第二：每周4场酒会活动，两场北京饭店和京伦大酒店高端发布会,有金牌讲师为全程讲解，我们负责陪同客户做好服务，解答客户问题完成签单。薪酬待遇：普通基本薪资6K-10k，优秀人才薪资16k-40K，提成:30%，管理奖金:22%，季度奖:14%，年终奖9%。每年两次旅游：1次国内+1次国外。工作时间：周一到周五9:00-6.00，中午休息两个小时。

岗位职责:1.健康财富规划师(HWP)是泰康打造的全新职业，不是单纯的保险销售，依托泰康大健康生态系统，定位服务于中国高净值人群全生命周期、全财富周期的专家。2.菁英项目合伙人针对各行业精英，服务高客群体，团队高学历、高素质、年轻化，并根据公司整体发展策略，制定与市场发展相适应的业务拓展方案，落实下达的各项业绩指标;定期总结业务过程中出现的问题，并提出相应解决方案。3.具备金融银行经验、团队组建资源者优先!任职要求：1、25-45岁，大‬专以上学历；2、积极正能量，有拼搏精神；3、40000元/月，佣‬金及销售奖励另‬外算，上不封顶;4、工作时间、地点‬自由，业务覆盖全国；5、世界500强大资管平台，助您资源变现，收‬入无上限；

公司坐班，安排邀约

主要查看物损案件，精通物损案件维修，可教学，能吃苦耐劳，听从公司安排，底薪加提成

车险续保刚需工作，入职购买五险一金。周末法定假日正常休息。假日福利津贴。高温补贴等更多福利。副部级央企福利完善、优质资源高薪稳定！销售旺季已到，诚邀志同道合的伙伴加入[握手]市区本部工作地址：锦江区三色路博瑞创意（市区繁华地段距离地铁5分钟交通生活方便）。成都龙泉，新都、双流等五个职场可选就近入职，努力积累一年，收入轻松过万，活动多、奖金、奖品巨多！欢迎私聊！

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上班时间:​上午8：30-11：30​下午2：30—4：30工作内容：根据公司提供的客户资料、协助办理理赔、续期续费、信息变更、生存金红利领取、银行卡、信用卡办理。

招聘条件：年龄18~50岁，男女不限，会操作智能手机，有事业心，抗压能力强，对“赚@钱”欲望强烈，对股@票有了解，有保险直销等从业经验者优先。工作时间,地点可灵活调整。薪资待遇：简单干3000~8000，努力干8000以上，上不封顶。

主要负责发布招聘信息，约人回来面试，挑选合格的人才。

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1️⃣渠道主管①岗位要求:有新房二手房销售经验，并具备一定的团队管理经验，具有丰富的人脉资源关系，有地产从业经验者优先②薪资福利:底薪最高7000元团队公佣五险节假日福利

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