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谁在公司做助贷能聚齐8个人？我们行！ 谁想毕业后还能享受寒假？我们给得到！ 谁被天天打推销电话磨没了热情？我们帮你重燃斗志！ 助贷领域一股清流，把员工当兄弟，用心带人，来了就懂。 试用期仅1个月，试用期底薪4000元！ 新员工享一个月1000元专项补贴！ （别再问是不是无责底薪了，是的！无责任底薪，真实发放！） 福利待遇： 无责底薪3500 + 全勤奖500 + 新人补贴1000 + 高额提成，业绩优异者收入上不封顶。 单休，早九晚六， 五险齐全，定期组织团建、聚餐、下午茶，实实在在，不搞形式主义。 面试要求： 1. 欢迎有赚钱动力、有冲劲、有目标、有行动力的人加入，只想混日子或蹭底薪的请勿打扰 2. 不限学历，我们更关注你的能力与态度 3. 性格外向，能快速融入团队，慢热但愿意突破也可 4. 应届生可报名，团队有老员工一对一指导 5. 带着想改变现状、想多挣钱的心态来就行，拒绝无效加班

工作地点：苏州湾东太湖核心区 ①【内勤/接待助理｜1名】 薪资：6000起 + 绩效 + 福利 工作：日常内务、资料归档、基础招聘、商务接待、会务协助、事务落地 要求：形象端正、细心勤快、情商高、执行力强、稳定长期 ②【短视频拍摄剪辑/IP运营｜1名】 薪资：6000‑10000 + 流量奖励 + 绩效 工作：创始人跟拍、商务素材拍摄、短视频精剪、账号日常运营发布 要求：会拍摄剪辑、审美商务、熟悉短视频基础逻辑、踏实稳定 ③【办公室主任/部门副总｜1名】 薪资：7000–12000 + 团队绩效 + 管理分红 工作：团队统筹管理、人员带教、商务资源对接、日常运营统筹 要求：有房产/保险/商务销售管理经验、情商高、有资源优先 ④【商务客户经理/资源专员｜10名】 工作：商务对接、渠道拓展、客户维护、圈层资源联动、商务洽谈 要求：善于沟通、愿意深耕商务行业、形象佳，有无经验均可 薪资合作模式（统一透明） 资深有经验/ 应届生/零基础小白

工作时间： 8:30-12:0013:30-17:30，两周双休、两周单休，节假日按国家规定执行。 薪资及福利待遇： 1、底薪4000+提成+奖金 2、新人首月收入约5k，转正后综合薪资7k以上 3、平台公开透明，不空谈愿景，团队氛围轻松愉快！ 5、依法缴纳社会保险 6、享有5-10天带薪年假 7、节日福利齐全，每月组织团建旅游活动 8、晋升机制完善，职级路径：初级-中级-高级-主管-经理-总监 你想挑战高收入，实现买房买车、迈向人生新高度吗？ 我们是一支年轻、积极、充满朝气的团队， 期待你的加入！ 岗位职责： 1、熟悉电商领域，通过电话沟通、实地拜访及运营支持等方式，推广1688及相关阿里系产品服务 2、善于总结日常工作经验，具备创新意识，能整合客户实际需求，优化服务流程，推动产品销售与服务升级 3、负责客户关系的维护与管理，制定并实施长期战略合作方案 4、所有面试通过人员将接受公司与阿里总部联合培训，依托阿里后台贸易数据资源，前期以线上电话交流为主，后续上门提供定制化解决方案，拓客方式多元灵活，也可参与阿里组织的线下沙龙活动，协助双方达成共识后完成www.1688.com平台入驻流程

1. 负责中大型企业、集团客户、事业单位、园区/商会等高端团险业务开发与深度经营。 2. 主导大客户需求诊断、方案定制、招投标支持、合同谈判与项目落地，统筹跨部门协同。 3. 建立大客户服务体系，保障续保、增保与转介绍，提升客户生命周期价值。 4. 跟踪行业政策与市场竞争，制定大客户专属营销策略，提升区域市场份额。 5. 负责大客户数据管理、业务复盘与经营分析，输出高质量客户报告与经营建议。 6. 严守合规与风控要求，维护公司品牌形象与大客户口碑。 任职要求 1. 本科及以上学历，2年及以上B端大客户销售/政企合作经验，保险从业者优先。 2. 具备大型项目运作、招投标、商务谈判与复杂方案设计能力。 3. 优秀的资源整合、沟通协调与抗压能力，能独立操盘千万级保费项目。 4. 有较强行业洞察力与客户经营思维，结果导向。 5. 无不良从业记录，合规意识强。

1、 学历大专及以上，年龄 25 周岁至 45 周岁。 具备良好的沟通表达能力与服务意识。 2、工作时间自由，早上 8:20 至 9:30 开例会或者学习。其他时间自行安排联系公司分发的客户。 3、有基本工资，佣金提成很高，上不封顶。 4、 适合毕业失业的大学生以及在家兼顾带娃的宝爸、宝妈前来挑战！人脉广的人更会得心应手！！ 地址：盐城市阜宁县城香港路 211 号中国人寿大楼五楼东升办公室 电话： 欢迎有意向的朋友私信我，一起创富！！

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招聘：炸鸡店营业员（白马林业大学）薪资：5000-6000元/月1.负责汉堡,炸鸡小吃、饮品等制作,按标准打包出餐。2.厨房卫生整理、原材料的备制,及时上报并补货。要求：1.讲究卫生,能吃苦耐劳,有上进心。2.****-50之间,男女不限。3.品行端正,无不良嗜好,无明显纹身。4.服从管理,吃苦耐劳,勤劳肯干上班时间：9:30-21:30，月休2天，月试用期5000元，享有学校寒暑假工作地址：林业大学白马校区林里汇

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岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与复购率 2.制定并执行个性化服务方案，推动合作项目落地与持续深化 3. 定期拜访客户，收集市场及竞品信息，及时反馈至相关部门 4.协调内部资源（产品、技术、售后等），高效响应客户需求与问题 5.完成销售目标及回款任务，定期提交客户分析与业务进展报告 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力，亲和力强、抗压性好 2. 有客户服务或销售相关经验，行业背景不限，经验要求不限 3. 最低学历不限，具备基本办公软件操作能力 4. 工作地点灵活，适应短期出差安排 5.具备责任心、主动性和团队协作意识

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题反馈 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时提交业务报表 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务、销售或相关岗位经验者优先 3.具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 大专以上学历，专业背景不限，有行业经验者更佳

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，学历不限 5.普通话标准，形象气质佳，适应短期出差

学历：全日制本科及以上，2025–2026届已毕业 薪资：前半年保底7K，转正后综合8K–12K 福利：五险一金、带薪休假、体检、节日/生日福利、年终奖、交通话费补贴、租房补贴、防暑降温费 时间：8:30–17:00，做五休二（排班） 地点：浦东/南区/西区/北区/闵行/宝山就近安排 要求：接受外包，愿意做销售

岗位职责 1. 拓新客户 主动开发周边企业、商会、单位、团建中介，上门拜访、对接，挖掘团建、商务聚餐、年会、完成月度营收指标。 2. 预订与方案对接 客户咨询包厢/宴席，核算报价、排档期、出菜单、确认桌数、定金、场地布置，全程跟单；宴席前对接后厨、前厅，保障现场不出问题。 3. 客情（重点） 建立客史档案：客户单位、口味偏好、忌口、消费金额、重要纪念日；用餐中巡台回访，餐后跟进，加企业微信节日推送福利，提升复购与转介绍。 6. 台账与回款 客户登记、订单台账、定金/尾款跟进、对账，确保按时回款。 任职要求 • 沟通应变强，情商高，懂餐桌礼仪；熟悉菜单、菜品、酒水、宴席套餐 • 能接受晚餐、周末、节假日在岗（宴席期），抗压，有销售意识 • 有酒楼、酒店餐饮营销、宴席经验；有本地政企资源加分 • 会微信、Excel，会做简单宴席方案、报价单 考核KPI • 月度宴席/商务客户营收、新签企业客户数量 • 客户复购率、转介绍订单、私域客户新增 • 差评数量、客诉结案率、回款及时率 薪资结构 底薪 + 宴席提成 + 开卡/奖励 + 绩效奖金 底薪4k+营业额30%提成，待遇丰厚，宴席旺季更高

招聘：销售工程师（国内市场） 薪资：面议 招聘人数：10 职位描述：【岗位职责】 负责全国不锈钢金属网产品的市场开拓与客户维护，完成销售目标； 针对制造业（如电子、化工、食品、过滤、新能源等行业）的B端客户，进行产品推广与技术交流； 根据客户需求提供选型建议、样品安排及报价跟进； 自主驾车拜访客户，处理从送样、订单到回款的全流程工作； 收集区域市场动态及竞品信息，协助公司制定销售策略。 【任职要求】 学历：大专及以上学历，专业不限（材料、机械、市场营销等相关专业优先）； 经验：具有1年以上To B（工业品）销售经验，熟悉制造业客户开发流程； 驾驶：持有C1及以上驾照，驾驶技术熟练，能适应长三角周边城市的日常客户拜访； 能力：具备良好的沟通能力、抗压能力和结果导向意识，能独立开展销售工作； 素养：诚实守信，有责任心，认同日企严谨、稳定的企业文化。 【我们提供】 具有竞争力的薪酬结构：固定工资 绩效工资 新客户奖金 超额奖金（7-9k）； 完善的五险一金及补充商业保险，补充养老保险； 规范的带薪年假、周末双休及法定节假日； 明确的内部晋升通道（销售工程师 高级 主管等）； 日企稳定的工作环境与系统的产品培训。

岗位职责： 1.负责张家港及常熟全区域板材销售工作，统筹客户开发、维护与订单达成 2.深耕家具厂、门店、装修公司等B端渠道，持续拓展优质客户资源 3. 主动走访客户，提供专业产品咨询与解决方案，推动客户成功落地 4.执行公司销售策略，完成月度/季度销售目标及回款任务 5.协同内部团队推进项目交付，及时反馈市场信息与客户需求 任职要求： 1. 具备建材行业销售经验，熟悉板材或家居建材供应链者优先 2. 有稳定客户资源，需在张家港/常熟具备区域渠道基础；需持有效驾照、熟练驾驶、形象气质佳 3. 吃苦耐劳，沟通能力强，具备独立开拓与客情维护能力 4. 自备车辆并持有C1及以上驾驶证，能适应高频客户拜访及偶发性出差 5. 学历不限，有家具厂、装饰公司合作经验者可适当放宽条件

岗位职责 1、公司提供渠道资源，借助网络平台进行客户维护。 2、完成部门主管下达的销售业绩目标。 任职要求 1、热爱销售岗位，了解线上销售流程； 2、性格开朗，积极乐观，具备良好的沟通技巧与表达能力。 月休四天，工作时间8：30--17:30，满一年享五天带薪年假

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

岗位：城市总经理 岗位职责： 1、负责开发售电客户，跟进公司已有潜在客户以及主动开发新客户，完成销售目标； 2、根据公司规定和客户需求，完成客户合同签约； 3、负责客户定期拜访维护工作，及时与上级领导沟通客户内部相关信息，建立稳定的客情关系。保持对地区售电市场、行业竞争对手、价格行情变化关注度，定期形成售电市场商情报告，提出营销合理化建议。； 4、负责业务渠道的开发、维护，推动渠道商促成合同签订； 5、参与公司品牌宣传、产品推广等工作，做好公司品牌形象的维护； 6、服从领导工作安排并完成上级领导交办的各项任务指标。 任职要求： 1、大专以上学历，电力、电气相关专业优先； 2、拥有一定的售电市场客户资源及开发经验，客户资源或人脉关系丰富者优先； 3、有较强的沟通能力，能承受工作压力和挑战，具备一定的营销经验和服务意识，有较强的学习能力。 提成不设上限，签约成功就有提成。

1.大专及以上学历;市场营销/电子相关专业优先； 2.3年以上toB销售经验(软件/硬件/自动化设备等)，或2年以上SMT/电子制造行业经验； 3.具备MES/ERP/WMS/APS/SCADA/工业SaaS等工业软件销售经验，或具备智能货架/立库/贴片机/回流焊/AOI/SPI/AGV等SMT设备销售经验； 4.具备SMT项目签约实战经验，拥有可转化SMT客户资源或电子行业客户资源； 5.具备独立新客户开发能力，老客户维系及客诉处理能力； 6.良好沟通表达及服务意识； 7.接受坐班。 8.具备SMT项目签约实战经验，拥有可转化SMT客户资源或电子行业客户资源； 9.具备独立新客户开发能力，老客户维系及客诉处理能力； 10.良好沟通表达、商务谈判及服务意识； 11.接受坐班。

招销售新人，包住宿，配备烹饪用具，行业前景广阔，诚邀加入！ 一、工作内容 1、在社区、小区、学校等场所设点推广，开展试饮活动，引导客户体验并促成订单； 2、负责区域内鲜羊奶的销售及后续开发工作，公司为新员工分配一定数量的老客户资源，承担续签、转介绍及新客户签约等全流程销售任务； 3、持续维护客户关系，推动客户复购、推荐新客、签订新单。鲜羊奶属快速消费品，家庭订奶转化率高，市场发展潜力大。 二、任职要求 1、不限学历，不限性别，踏实肯干，积极进取，愿意突破现状，接受零经验入职（前期由资深人员全程带教），初期2-3人协作作业，业绩共享，无需担心产出，需具备电动车骑行能力； 2、具备较强的自我推动力，心态积极，有明确收入目标，渴望成长与突破，欢迎有志之士加入标杆团队。 三、薪资福利待遇 1、薪酬结构：基础工资+高额提成+配送补贴+绩效奖金+开单激励红包。综合月收入7000-10000元或更高，多劳多得，上不封顶，公司80%员工月收入超8000元； 2、提供免费住宿，居住环境舒适，配套设施齐全，配备柴米油盐及厨房用品； 3、提供系统化专业培训，老带新扶持，专注提升业绩，新人期有保障机制，定期组织团建、聚餐，发放开单奖励与各类奖金。 四、上班时间 工作时间灵活，无需坐班打卡，弹性安排，可根据个人情况调节，每日工作不超过8小时。 五、晋升方向 管理岗位均从内部选拔，晋升通道公开透明，公司正处于快速发展阶段，机会众多，成长空间大。 纵向发展路径：新人—小代理—大代理—站长—区域站长—区域经理—大区经理—合伙人； 横向发展路径：销售—督导—区域督导—区域总监。 公司行业优势 羊奶营养优于牛奶，更易被人体吸收，但由于产量有限、保鲜难度高，难以在商超渠道流通。我们在保证产品品质的同时，赢得了越来越多客户的认可，形成了稳定的市场需求。当前业务快速扩张，亟需更多人才加入，共拓市场！

1.负责与客户交流，找到客户保障需求，提供咨询服务； 2.负责公司老客户的售后服务维护，保单咨询，保单管理，保单体检等服务； 3.为客户解决售后问题，保单整理，资料变更，理赔服务和保险咨询。对客户进行二次开发； 4.向客户提供金融理财咨讯， 5.工作认真踏实； 工作时间为8:30到17：00。 周末双休，享受国家法定节假日。 7.津贴：优才方案+新人津贴+17项管理津贴+培训津贴+佣金＋其他奖金 8.优秀的个人发展途径，晋升快晋升空间大。 9.公司不定期国内外旅游、部门团建 10.专业团队培训，主管一对一辅导。 11.团队氛围很好。

总部直招，25号发薪，南京直营，就近上班 南京市江北新区大桥北路48号弘阳广场B1-F3-26A 教孩子练散打、承传武术文化！按大纲教学+家长学员沟通+招生，既是“武林导师”又是“招生达人”。 【福利buff叠满：包吃住+团建+旅游+奖金，生活工作双滋养】 生活保障：包吃包住，省去租房吃饭大笔开销，把精力全放“搞钱+成长”上。 团队氛围：月度团建+国内外旅游，工作不是孤军奋战，是和伙伴一起玩着干、笑着赚。 业绩激励：业绩奖金实时发，每一份努力都有“真金白银”的反馈。 【成长开挂：清晰晋升+内部提拔+师徒带教，未来不用愁】 晋升通道：管理岗（校区负责人、馆长）100%内部提拔！很多工作2-3年的伙伴，已从一线→管理岗→开馆创业。 带教支持：面试通过率高，入职有师父1对1带教（“老带新”30天快速上手，业绩起飞不是梦）。 公司发展：2014年成立，全国33家直营校，2030年目标108家！快速发展=更多机会，现在加入就是“占坑”未来管理岗。 【 时间自由：弹性作息+固定休息，平衡生活工作】 工作时间：周二至周日9:00-20:30（午休2h+下午茶歇1h），周一固定休息，周末忙但节奏清晰，周内留足个人时间（约会、学习、陪家人都安排得开）。 【公司背书：武术赛道头部，发展稳且快】 南京汇武教育集团，专注4-16岁青少年武术培训，全国33家直营校区（南京/常州/杭州/昆明…），累计学员20000+。2014年成立，2030年目标108家，属于上升期，加入即享发展红利！ 【 面试入职：门槛低+成长快+通过率高】 面试通过率高（看重态度+潜力，经验可教）。 入职有师父1对1带教，新人也能快速上手、业绩起飞。 晋升速度快（业绩达标=跳级，比如P1→P2仅需3人新招/2万业绩，次月就升）。

一、 岗位职责 1 为企业提供出口海外的全流程服务支持，涵盖网站搭建、客户获取、转化成交、支付结算及合规管理等环节，实现外贸出海的一体化对接。 2 聚焦本地市场客户拓展与服务体系落地，通过电话沟通、实地拜访、行业展会、线上推广及线下活动等多元方式开展客户招募，持续提升客户满意度与品牌声誉。 3 高价值客户顾问式服务：深入分析客户在外贸环节中的实际需求与核心难题，定制适配的产品组合方案，推进外贸综合解决方案在区域市场的有效实施。 4 落实既定销售计划，紧密跟进客户进展，高效响应需求变化，保障业绩指标顺利完成。 5 持续关注行业发展方向与竞争格局变动，收集市场信息并反馈，助力公司优化运营与战略部署。 二、任职要求 1 具备大客户销售背景，有相关领域客户对接经验者优先，拥有 to B 类销售经历者更佳。 2 结果导向明确，承压能力强，擅长企业级沟通、商务谈判及跨团队协作。 3 熟悉外贸业务运作模式，具备复盘总结能力与商业敏感度，可接受短期出差安排。 4 遵守公司各项管理规定，维护企业品牌形象与合法权益，学历要求大专及以上。

负责市场业务开发，电话微信跟踪客户，客户基本接洽

招聘客户经理5名 工作内容：公司提供客户资源，负责与客户对接，承接银行各项业务及考核指标 工作待遇：入职即缴纳五险一金，享受节日福利，定期组织团队建设活动 工作收入：收入上不封顶 招聘要求：全日制本科及以上学历，有同行业经验者可放宽至大专学历，工作态度认真，具备团队协作精神，执行力强

岗位职责：（拒绝画饼） 1、通过电话销售或实地拜访的形式，达成所在岗位层级对应的业务目标； 2、结合所在区域市场特点及本地资源，参与策划并执行属地化推广与营销活动； 3、提升个人风险识别能力，落实前端业务的风险防控措施； 4、面向中小微企业主及个体经营者开展合作洽谈，推动度小满信贷产品的落地应用； 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，专业不限； 2、具备较强的沟通表达能力、服务意识和抗压适应力； 3、性格积极开朗，踏实肯干，富有进取精神，愿意迎接工作挑战； 4、有电话销售、地面推广经验或1年以上金融领域客户服务经历者优先； 5、年龄在22至40周岁之间，个人征信记录良好； 表现优异者条件可适当放宽，欢迎推荐或自荐！ 福利待遇：入职即缴纳五险一金+季度补贴+总部&大区月度激励+客户余额分润+高比例提成 广阔的职业发展空间：国内领先的消费金融平台，发展迅猛，只要有能力、愿拼搏，晋升加薪机会众多。 业内领先的产品竞争力、审批通过率与薪酬激励体系，首创每月贷款存量提成奖励机制，岗位价值随时间持续增长，诚邀你的加入！ 新员工配备导师全程指导 设置新人两个月保护期

【岗位职责】 1.在门诊协助医生完成诊疗相关工作 2.对就诊患者进行电话回访，保持良好沟通关系 【岗位要求】 1、具备销售意识，乐于学习，学历不限； 2、学习适应能力强，不限工作经验与年限； 3、追求高收入，勇于接受挑战； 4、有医疗行业经验者优先录用。 在这里你将获得: 1、入职即签订正式劳动合同，缴纳五险一金； 2、每月提供800元租房补贴！ 3、免费提供工作期间餐食； 4、丰富下午茶供应，团队氛围轻松融洽；