无销售压力，薪资稳步上涨！ 工作时间：两班倒模式，一周白班一周晚班，每周休息1天，休息日可根据需求协调。白班9:00-18:00，晚班13:00-22:00，每日均有1小时午休。白班无需加班，晚班周一至周四加班1-1.5小时，周五至周日加班1-2小时，加班费30元/小时，晚班每晚额外补贴15元车补，加班也有额外收益。 薪资福利：试岗3天带薪，通过入职即可领取；入职即缴五险一金，无责保底6000元起，每月叠加绩效奖金，收入有保障、有提升。入职半年薪资可达7000-8000元，一年以上薪资9000元+，随着入职时间增长，薪资逐步提升，多劳多得，挑战更高收入。 岗位职责： 1. 教务管理岗：负责家长缴费、续费事宜的对接与办理，耐心解答家长关于费用标准、续费福利、票据开具等相关疑问，提升家长满意度；负责日常课程管理工作，包括课程排期调整、课时核对、上课通知传达、学员请假补课安排等；结合学生学习进度与家长需求，制定科学合理的课程规划，定期复盘课程效果并优化；整理教务相关数据，做好学员信息、课程记录、缴费情况的台账管理，确保教务工作规范有序。 2. 教学管理岗：负责教员招聘、筛选、面试及录用，建立完善的教员储备与管理体系；负责教员日常管控，包括教学计划审核、上课纪律监督、教学质量评估，及时解决教员教学过程中遇到的问题。 任职要求：全日制公办本科及以上学历，一本及以上学历有相关经验者优先，专业不限，普通话标准；35岁以下，男女不限，性格开朗，具备良好团队协作能力；熟练操作办公软件，电脑基础扎实；沟通表达流畅，临场应变能力强，学习力突出，可接受合理加班。

上班地址可就近安排（均包食宿） 江宁分校 江宁区东山街道金箔路女⼈街汇武功夫会馆 三楼 浦口分校 南京市江北新区大桥北路48号弘阳广场B1-F3-26A 禄口分校 江宁区禄口街道金德路76-37禄口汇武功夫会馆 新秀分校 南京市江宁区东新南路金宝美食城A103汇武功夫会馆 溧水分校 江苏省南京市溧水区永阳街道西坛路99号5-202C汇武功夫会馆 六合分校 南京市六合区古棠大道桥西路交汇处龙湖天街2F 六合分校 南京市六合区万达欢乐港三楼汇武功夫会馆（印象汇KTV对面） 大厂分校 江苏省南京市江北新区大厂葛关路380—1慕斯荟购物中心二楼 金鹰分校 建邺区应天大街888号金鹰世界3楼汇武功夫 秦淮校区 秦淮区健康路三号水平方购物中心三楼 雨山天街分校 南京市浦口区江浦街道光明路59号龙湖雨山天街3F 栖霞分校 南京市栖霞区燕子矶街道招商花园城3楼308 雨花台校区 南京市雨花台区虹悦城三楼汇武功夫 薪酬福利： 1-薪资：月均收入8000-12000，上不封顶 2-福利：免费提供食宿，春节假期15天，享节假日各类福利 3-旅游：组织多样化团队拓展，每年安排两次及以上集体旅游 4-团建：每月不定期开展聚餐活动 5-培训：实行导师制，一对一指导，系统化岗前培训 6-晋升：晋升通道公开透明，凭能力发展 7-地址：多个校区可按居住地灵活分配 岗位职责： 客户服务 1-负责校区前台接待工作，接待到访家长与学员，完成基础客服沟通及回访任务 2-处理退费学员的挽留沟通 3-策划并执行校区学员日常活动 学习服务 1-管理学员档案资料，跟进记录每位学员的学习进展 2-根据学员学习状况及时与家长进行反馈交流 教务管理 1-负责学生课程安排，包括排课、消课、调课、转科、停课及考勤等管理工作，汇总教务运营数据 2-通过优质服务达成每月续费及推荐指标 人事行政管理 1-对接校区日常人事与行政事务 2-负责校区固定资产登记，物资采购及库存进出管理 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-有1~3年教育培训行业或教务、班主任相关工作经验者优先 3-性格积极外向，热情主动，具备较强责任心、亲和力及良好的语言表达能力 关于我们： 南京汇武成立于2014年，是经南京市体育局、民政局审批认证的专业武术培训连锁机构。历经10年发展，现拥有全国直营校区21家，专注于青少儿武术散打教学。总部位于江苏南京，在无锡、宜兴、常州、溧阳、芜湖、滁州、马鞍山、杭州等地均设有分支机构。团队氛围融洽，无复杂人际，诚邀优秀的您加入！

薪酬福利： 1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万 2-提供食宿 3-团队建设活动丰富，每年组织两次及以上集体旅游 4-月度聚餐随机安排+节日礼品+年终奖金 工作职责： 1-负责校区前台接待，迎接来访的家长与学生 2-管理学生课程安排，落实排课、考勤及相关记录工作 3-整理学员入学资料，跟进学习进度并做好档案维护 4-根据学员学习情况，及时通过电话或面谈方式与家长保持沟通反馈 5-在上下学时段，以3-5人小组形式开展地推宣传及信息登记，完成月度招生任务 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-学历专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑 3-有1~3年教育培训行业或销售相关经验者优先 4-具备较强销售能力或实战经验者优先录用 5-性格外向积极，主动热情，富有责任感与亲和力，具备良好表达沟通技巧 6-具备一定销售意识与沟通策略，乐于人际交流 7-无经验者可参与公司免费培训上岗 岗位优势： 1-实行导师制，资深员工一对一指导协助成单 2-企业规模大，机构信誉好，成单率高，晋升通道顺畅 3-团队氛围融洽，人际关系简单，协作高效

DOST 工作职责: 1、依据公司发展战略，配合教学校长制定校区教学质量监督与管理方案； 2、实施教学过程及教学成果的全程监控； 3、定期组织召开教学研讨会，总结教学情况并分析存在的问题； 4、统筹新入职教师的教学业务培训工作； 5、策划并开展教研活动，有序组织说课、赛课、评课等教学实践环节； 6、定期组织教学能力提升培训，优化教学水平，督导班主任服务质量。 任职资格: 1、本科及以上学历，教育学、心理学或师范类相关专业优先考虑； 2、具备3年以上个性化教学一线经验，且有至少1年在初高中或教育培训行业从事教学管理工作的经历； 3、工作态度认真，坚持原则，公正客观； 4、具备优秀的语言表达能力，思维敏捷，文字功底扎实，分析判断能力强； 5、具有较强的沟通协调与组织能力，团队协作意识强； 6、具备课程延伸、续费及转介绍的运营意识，擅长客户沟通。

工作时间：规范排班，两班倒（一周白班一周晚班），白班9:00-18:00，晚班13:00-22:00，午休1小时，单休可灵活安排；白班无加班，晚班合理加班有加班费（30元/小时），晚班额外15元/晚车补，兼顾工作与生活。 薪资福利：教务无责保底6000元起，搭配绩效奖金，薪资随入职时间稳步提升，半年7000-8000元，一年9000+，收入有保障；试岗带薪，入职即缴五险一金，完善的福利体系（法定假日、带薪年假等），让你工作无后顾之忧。 岗位职责：教务岗：聚焦家长全流程服务，负责家长咨询、缴费、续费的对接与办理，耐心解答家长关于课程、费用、排期等相关疑问，做好家校沟通记录；统筹课程整体规划与日常管理，包括学员课程匹配、课时安排、考勤管理、课程调整等，确保课程有序开展；教学岗：聚焦教员全周期管理，负责教员招聘、简历筛选、面试考核、入职培训及后续在岗指导，建立教员档案和绩效考核体系，监督教员教学质量，协调处理教员与学员、家长之间的沟通问题，额外享有绩效补贴；两人共同跟踪学生学习情况，记录学生上课状态、知识掌握程度及进步亮点，定期与家长沟通反馈，精准捕捉家长核心诉求，提供合理的课程调整建议；协调节程衔接过程中的各类问题，配合部门完成教学目标，在工作中积累经验，实现个人能力与职业价值的双重提升。 任职要求：全日制公办本科及以上学历，专业不限，普通话标准，35岁以下；性格开朗，善于沟通，具备良好的团队协作能力和学习力；熟练使用办公软件，耐心细致、踏实稳重，热爱教育事业，可接受合理加班；

薪酬福利： 1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合薪资万元以上 2-包吃包住 3-丰富的团队拓展活动全年2次以上旅游 4-每月不定期聚餐+节假日福利+年终奖 工作职责： 1-负责校区的接待，接待来访的家长和学员 2-做好学生课程管理，负责学员的课程排班，考勤记录和管理 3-负责学员入学后的档案整理，做好学员的学习进度跟踪记录 4-针对学员学习情况及时与家长进行沟通回访，包括电话沟通和当面沟通 5-岗前免费培训，招生实践，铺垫续费 任职要求： 1-年龄18-32岁 2-学历不限，专业不限，优秀应届生亦可 3-具有强有力的销售能力或销售经验优先 4-性格开朗活泼，热情、主动性强，责任心强，亲和力强，有良好的沟通表达能力 5-具有较高的销售意识和技巧，乐于沟通交流 6-无经验者公司可以免费培训 岗位优势： 1-以老带新，师傅一对一带教助单 2-公司规模很大，口碑机构，好出单，晋升发展快 3-团队氛围nice，没有勾心斗角

岗位职责： 1.负责日常教学活动的协调与安排，确保课程顺利开展，合理分配教师授课任务 2.管理学生档案、成绩记录及学习进度，及时更新教务系统数据，保障信息准确完整 3.协助组织考试安排、课表编排及教室资源调配，优化教学资源配置效率 4.受理师生教务咨询与反馈，协调解决教学过程中出现的问题，提升服务质量 5.配合完成学期教学计划的制定与总结工作，支持教学评估和质量监控相关事务 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，工作细致耐心，有较强的责任心和服务意识 2.熟练使用办公软件，如Excel、Word等，具备基本的数据处理能力 3.有教务管理或教育行政相关工作经验者优先考虑，熟悉学校教学流程者更佳 4.大专及以上学历，教育类或管理类相关专业背景优先 5.能够适应快节奏的工作环境，具备一定的抗压能力和团队协作精神

薪酬福利： 1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万 2-提供食宿 3-全年组织团队建设活动，含两次以上集体旅游 4-月度灵活聚餐+节日礼品+年终奖金 工作职责： 1-负责校区前台接待，迎接到访的家长与学员 2-管理学生课程安排，完成排课、考勤及相关记录工作 3-整理学员入学资料，跟进学习进度并做好档案维护 4-根据学员学习状况，及时与家长进行电话或面谈形式的沟通反馈 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-学历专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑 3-具备较强销售能力或相关经验者优先录用 4-性格外向积极，热情主动，富有责任心与亲和力，具备良好表达沟通能力 5-拥有较强的销售意识与沟通技巧，乐于人际互动 6-无经验者可享公司免费系统培训 岗位优势： 1-实行师徒制，资深员工一对一指导协助成单 2-企业体量大，行业口碑佳，出单率高，晋升通道顺畅 3-团队氛围融洽，人际关系简单，协作高效

【您的责任】 1、负责校区各学科的教学与教务管理，保障学员学习过程的质量与成效； 2、落实教学教务标准化流程，推动工作高效运行，并逐步打造校区特有的教学管理体系； 3、监督各学科教学计划的实施情况，定期进入课堂听课并开展评课，持续提升教学服务水平； 4、全面达成各项教学业务目标； 5、主动开展跨部门协作，确保学生及家长获得高品质的教学服务体验； 【我们的期许】 1、具备本科或以上学历； 2、拥有教学实践经历及团队管理背景； 3、具备良好的组织协调能力，语言表达清晰流畅，思维敏捷，富有沟通亲和力； 4、熟悉本地教育市场环境，具备一定教育培训行业从业经验； 5、热爱教育事业，掌握现代教育理念，具备较强的创新思维与执行能力； 【云巨石人的专享福利】 1、健全的培训体系（涵盖新员工入职培训+部门专项培训+管理能力进阶培训）； 2、广阔的职业发展通道（每年提供3-4次晋升竞聘机会，路径为：学科组长/副组长—学科负责人—教学主管—教学负责人—区域教学负责人）； 3、五险一金、节日福利、团队建设活动、每月10日准时发薪； 工作地点就近分配 鼓楼区7家校区：清江路、滨江、龙江、汉中门、福建路、湖南路、五台山 建邺区3家校区：清润路、恒山路、黄山路 秦淮区3家校区：新街口、解放南路、水游城 江宁3家校区：竹山路、百家湖、九龙湖 栖霞3家校区：迈皋桥、仙林湖、新华路 六合2家校区：晓山路、新华路 玄武区1家校区：珠江路

岗位职责： 1.负责制定教学计划和课程安排，确保教学内容符合学生学习需求和教育目标 2.开展课堂教学，运用多样化的教学方法提升学生的学习兴趣与参与度 3.定期评估学生学习成果，及时反馈并调整教学策略以提高教学质量 4.参与教研活动及教师培训，持续提升专业能力和教学水平 5.与家长保持良好沟通，共同促进学生的全面发展 任职要求： 1.具备相关学科的教育教学能力，有教师资格证书者优先考虑 2.热爱教育事业，具有良好的职业道德和责任心 3.表达能力强，善于沟通，具备一定的课堂管理能力 4.能够适应学校教学安排，积极配合团队完成各项教学任务 5.学历、经验不限，有实际教学经验或师范类专业背景者优先

城西挑拣蓝莓果子大小下午，几点到几点算时间暑假工，学生工，社会工18-53岁眼神好，服从工作安排就行12元/小时，下班发钱

苏州吴中区胥口招焊接临时工，氩弧焊，激光焊为主45/h打磨临时工35/h有能力有团队的包活的，也可以到公司详谈，提供工作餐，

北关产业园快餐店招聘多名服务员，早七点到三点

周五面试，栖霞长白班普工/暑假工可以接收下午13:00面试[抱拳][抱拳][抱拳]《南京熊猫电子装备园》新能源充电桩/机柜部门，组装，焊接。长白班，男女不限，包吃住，不是流水线，不穿无尘服，27号发薪，工作时间：早8-晚21：30 /记薪12小时[庆祝][庆祝][庆祝]公寓住宿4人间，[太阳][太阳][太阳]招聘岗位:普工、焊工普工:年龄18-50周岁，综合工资5500-7000（本地人名额以满[抱拳][抱拳]）[玫瑰][玫瑰][玫瑰]焊工:有焊工证新手也可以，年龄18-55周岁，薪资30/小时。一天360元综合薪资9000-11000普工[庆祝][庆祝]员工发19/小时普工暑假工发17/小时（204/天）工作地点:熊猫电子装备园（北门）经天路7号。

【江宁·空港·普什汽配】高工价可日结江宁陶待遇(2选1)①日结：21/h，天天拿钱②月结：22/h月稳拿6500-7500岗位&要求岗位：机器人焊接（辅助工）生产汽车底盘钣金件要求：18-45岁学历不限|上班：8:00-20:00（有拖班）♂站班|两班倒食宿安排包吃3餐不用掏钱，吃饱干活厂区宿舍（含水电费）。

岗位职责： 1.负责学员档案管理、课程安排及教学进度跟踪，确保教务流程规范高效 2.协调教师、学员沟通，及时处理课程咨询、调课、退费等事务 3.组织并参与教学评估、期中/期末考务工作，汇总分析教学数据并反馈优化建议 4.管理教务系统信息录入与维护，保障数据准确性和信息安全 5.配合教研与市场部门开展招生支持、开班筹备及教学服务升级工作 任职要求： 1.全日制本科，教育学、管理类、市场营销相关专业优先 2. 具备教务管理或教育培训行业工作经验者优先 3.熟练使用办公软件，具备良好的数据整理与文档管理能力 4.责任心强，服务意识佳，具备较强的沟通协调与多任务处理能力 5.普通话标准，耐心细致，认同教育服务价值

岗位职责： 1. 负责课程安排、教师调度及教学进度统筹，确保教学计划有序执行 2. 管理学生学籍、成绩档案及教务系统数据，保障信息准确与安全 3. 组织期中/期末考试、考务协调及成绩录入分析工作 4. 协调教师、学生及家长沟通，及时处理教学相关咨询与反馈 5. 配合教研活动开展，协助教学质量管理与改进 任职要求： 1. 具备教务管理或教育类相关工作经验，熟悉教学运行流程 2. 熟练使用办公软件及教务管理系统，具备数据整理与报表制作能力 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与服务意识 4. 具备较强的文字表达与文档撰写能力 5. 有教育行业背景或教师资格证者优先

任职要求： 1、具备初中语文体系内核心产品研发经验 2、初中班课面授教学经验丰富，懂得如何维护家长，做好课下教学服务 3、熟悉招生运营工作，能够根据招生节奏安排体验课和公开课 4、有教学管理和教学稽查工作经验 5、本科院校毕业，性格活泼外向，形象好、沟通能力强，有较强的表现力，镜头前或讲台上授课具有激情课程讲授有吸引力 6、热爱教育事业，踏实、肯干、努力，有奋斗精神和团队合作精神 工作内容： 1、课程研发：具备线下小班语文内容研发的能力，协助初中语文核心产品迭代升级。 2、备课上课：制作教学相关素材，完成备课、串课、上课等工作，做好课后服务，开展学情反馈，续费工作。 3、教学稽查：根据总体节奏对校区任课老师教学情况进行稽查，提供教学指导及所需培训。 4、活动参与：根据校区招生活动节奏需求，提供公开课和家长讲座支持。

岗位职责 1. 学员信息管理：新学员报名后及时建立档案，登记基本信息、学习目标、项目进展及重要时间节点，形成一对一服务记录，做好初期衔接工作。 2. 资料整合共享：系统整理学习流程、模板文件、操作规范等资料，提炼关键执行要点，第一时间同步至学员及相关教学教研人员，确保信息传达准确高效。 3. 学员情况调研：完成学员入群对接并开展基础信息摸底，精准识别基础较弱、进度落后、方向不清的个体，及时对接授课导师，协助制定个性化学习计划。 4. 全周期进度跟踪：围绕学员学习各阶段核心节点，制定日、周级进度提醒清单，持续跟进督促，避免遗漏或延误，保障学习节奏稳步推进。 5. 进度汇总与预警机制：每周汇总学员学习进展与项目状态，分类整理学习表现，对滞后学员进行单独提醒，协同授课教师重点帮扶，提前防范学习中断风险。 6. 教学协作推进：全程跟进授课教师的辅导安排与反馈落实情况，做好教学环节衔接与过程监督，防止对接延迟，确保教学服务流程闭环运行。 7. 材料收集审核：负责学员学习、参赛、答辩等相关材料的收取、归集与传递，核对文档格式、命名规则及完整性等基本要求，专业内容由导师专项审核。 8. 社群运营与问题响应：及时解答学员关于流程、规范及服务的各项咨询，妥善处理日常事务与突发状况，维护社群良好秩序，提升整体服务体验。 9. 阶段性支持与总结：协助组织学员参与阶段性模拟训练及成果优化，跟进问题整改；阶段结束后同步成果数据、收集反馈意见，推动服务持续改进。 任职要求 1. 本科及以上学历，专业不限，欢迎优秀应届毕业生投递，无需具备竞赛背景，有教务、助教或学员服务经验者优先考虑。 2. 逻辑思维能力强，善于梳理复杂信息、分解工作流程，能同时协调多项任务，工作条理分明、执行高效。 3. 沟通协调能力突出，可顺畅对接学员、授课及教研团队，有效解决多方协作中的问题，推动工作落地实施。 4. 具备强烈的时间节点意识和项目推动力，熟练运用表格、清单等工具管理学员进度，保障跟进工作有序高效。 5. 熟练操作Word、Excel、在线协作文档、PPT、企业微信等办公软件，能独立完成台账、进度表及资料文档的整理与维护。 6. 服务意识强，工作细致耐心，响应迅速，能够应对重复咨询、突发情况及学员情绪管理。 7. 学习能力强，能快速理解各类流程与规范，并将复杂信息转化为清晰、可执行的操作步骤。

岗位职责： 1.负责学员档案管理、课程安排及教学进度跟踪，确保教务流程规范高效 2.协调教师、学员与家长沟通，及时处理课程咨询、调课、退费等事务 3.组织并参与教学评估、期中/期末考务工作，汇总分析教学数据并反馈优化建议 4.管理教务系统信息录入与维护，保障数据准确性和信息安全 5.配合教研与市场部门开展招生支持、开班筹备及教学服务升级工作 任职要求： 1.学历不限，教育学、管理类相关专业优先 2. 具备教务管理或教育培训行业工作经验者优先 3.熟练使用办公软件，具备良好的数据整理与文档管理能力 4.责任心强，服务意识佳，具备较强的沟通协调与多任务处理能力 5.普通话标准，耐心细致，认同教育服务价值

下午需要两个临时工，有空的电话联系。

需要一个兼职

招聘公益实践岗位人员，性别不限，经济类、理工类、艺术类优先。招工人数为10人。工作时间为每周三、周四9:00-16:30。该岗位为公益实践岗位，不带薪。

【您的责任】 1、负责跟踪学员学习进展，提供及时反馈与高质量服务，妥善处理学生各类问题，给予有效引导与解决方案； 2、主动与学员家长保持沟通，构建长期、稳定、互信的家校关系，提供优质教学服务，为后续推荐奠定良好基础； 3、合理安排学员课程，确保教学计划顺利实施； 4、服从上级工作安排，积极参与市场人员组织的相关活动； 5、配合课程顾问完成客户到访接待或电话咨询支持工作。 【我们的期许】 1、年龄20至35岁，具备本科及以上学历； 2、普通话流利，性格亲和，具备良好的沟通表达能力； 3、具备较强的应变能力、抗压能力和销售意识； 4、拥有团队协作精神和职业责任感，执行力强，踏实敬业，责任心突出。 【巨石人的专享福利】 1. 高薪回报：无责任底薪+月度奖金+季度奖励，月均收入8K-12K（上不封顶）； 2. 完善的培训体系（涵盖新员工培训+部门专项培训+管理能力提升）； 3. 广阔晋升通道（每年提供3-4次竞聘机会，晋升路径：班主任-客服主管-客服经理-副校长-中心校长-区域总监）； 4. 除法定五险一金外，额外提供商业保险保障； 5. 节日礼品、慰问金及多样化的团队建设活动； 6. 享受法定年假及额外福利年假；

招聘长期工1名，，年龄20-30岁，20一小时，工作轻松，能看懂图纸最好，地址，渭塘澄阳路3339号，电话

前黄南夏墅附近缺5名工人，长期20元/时长白班8-8点，管2餐休息1.5小时下午休息半个小时记薪10个小时接收20-50周岁工人！可以做短期工10天工期，，工资200/天，。

 12点收身份证[庆祝]周行临时工18-50支付宝须提前开无犯罪记录，有个人银行卡，26号工作时间白班40名额8:00-8:00（加班正常算考勤），夜班30名额21:00-8:00管工作餐白班200/天加班20/小时夜班200/天，，有人提前储备报名以收到身份证为准

西太湖招聘日结工，年龄要求18至50岁。工作为长白班，提供食宿。薪资为每小时17元，最低需连续工作三天。集合时间为7月10日，在店内集合后统一乘车前往。报名电话为常州。

招聘外勤分店巡查员数名，50周岁以下男女不限，交社保，月工资3000元，8小时工作制，需自备电动车，工作时间自由。新吴区各街道。旺庄街道，硕放街道，江溪街道，新安街道，梅村街道，鸿山街道（含经开区，太湖街道，华庄街道）每个街道各一名。电活：姜

招聘50岁左右的，要求身体健康、工作认真。薪资面议。上班时间为7:30至17:00，提供一顿午餐。工作地址为江阴市长泾镇兴园路158号。