岗位职责: 1. 负责信贷业务的宣传与拓展，及时回应客户咨询并提供专业解答 2. 审核客户信用资质，制定匹配的信贷服务方案 3. 持续维护客户关系，提升服务质量与客户体验 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与营销能力，能高效开展客户沟通与需求对接 2. 具有团队协作意识，能积极配合团队达成整体工作目标 3. 具备较强的学习与应变能力，可迅速熟悉信贷产品及行业变化

根据甲方政策与客户进行沟通协调 任职要求：年龄24至40岁，具备大专及以上学历，条件特别优秀者可适当放宽标准 岗位福利：提供五险一金，享有婚假、产假、年假等法定假期，节日福利齐全 性格要求：性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力，为人正直、心地善良 工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，每周固定周日休息，周六加班按规定支付加班费 薪资待遇： 1. 无责任底薪+业绩提成，底薪随产能提升而增长，每季度有一次调薪机会，能力越强底薪越高，最高可达6000元，综合收入过万较轻松 2. 前三个月保底收入3200元，底薪每季度调整一次，提成根据个人实际业绩核算 3. 按规定缴纳五险一金，享受国家法定节假日休假，入职满一年可享带薪年假，日常设有下午茶、生日会、团队建设等员工活动

诚聘人群： 年龄：22-45 学历：更看重实际能力（面议） 有强烈赚钱意愿、性格外向开朗、积极进取、乐于学习 入职即缴纳五险一金 上班时间：上午8:30-12:00，14:00-18:00单休 福利待遇： 底薪（2200-5200级别底薪）+高额提成 +贷款起息后存量余额分润（收入持续累积，无需每月归零重来）+多元业绩激励方案 岗位职责： 主要通过电话销售及线下推广方式，邀约意向客户并上门办理业务，推动贷款成功发放。 百度线下直营门店，主推平顶山市场全新优势产品，具备强劲市场竞争力！团队氛围积极向上，期待不甘平凡、渴望成长的你加入！ 【与小满在一起创不凡】

诚邀正直靠谱、具备金融管理背景的人才加入！ 平台资质正规、业务体系成熟、收入稳定且上不封顶！ 岗位职责 负责金融信贷团队的管理与日常运营，统筹推动业务进展，落实风险管控，强化团队建设，确保各项工作合规高效运行。 任职要求 年龄25-45周岁，形象良好、品行端正、具备严谨的职业操守； 大专及以上学历，学信网可查，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 具有一年以上金融业务团队管理经验，有信贷领域工作经验者优先； 个人征信良好，无逾期记录、无不良负债，无在贷账户余额； 无金融中介从业经历及相关关联关系，无经商、持股或担任法人等经营性行为； 本人及直系亲属未在本公司及外包服务系统内任职。 薪资待遇 底薪 + 提成 + 长期分润 收入结构清晰透明，综合年薪20万以上，上不封顶 平台发展稳定、管理制度完善、晋升通道明确 我们期待你 为人正直诚信、责任心强，具备管理能力，能够带领团队，追求长期可持续发展。 有意者请直接提交简历，符合条件者将安排面谈！

岗位职责： 1. 普通话标准，表达清晰流畅，具备良好的沟通素养与倾听能力。 2. 工作认真负责，积极乐观，富有责任心和正向能量。 福利待遇： 1、应届生、宝妈均可快速上手，无责任底薪+（15%-40%销售提成）+奖金，综合收入普遍高于7000元 2、工作时段： 上午9:00-11:50 下午2:00-7:00，不强制加班，不强制加班，不强制加班，时间安排灵活，兼顾个人与家庭生活 3、福利丰富：季度奖励、春节福利、端午节福利、中秋节福利

岗位职责: 1. 依据客户实际需求，提供专业化的金融产品咨询服务，并及时解答相关疑问 2. 协助客户完成金融产品的申请及办理流程，保障服务高效与质量 任职要求: 1. 具备较强的沟通表达能力，能准确把握客户需求并提出合理化建议 2. 具有团队协作意识，能够积极配合并执行上级合理的任务安排 薪资福利： 1. 无责任底薪3500+40%提成+5000奖金 月综合收入6000起 2. 按规定缴纳五险 3. 享受法定节假日休假、带薪年假，每月组织团队建设活动，下午茶畅饮不间断~

一、岗位详情: 1、为有需求的客户提供专业的信贷咨询，结合客户实际情况匹配适宜的金融产品； 2、开展客户信用审核、材料整理及风险判断等相关工作，保障业务流程合规有序； 3、持续跟进客户关系，提供高效的贷后支持服务，增强客户体验与满意度； 4、主动参与公司安排的专业培训与技能提升课程，持续精进业务能力。 二、岗位要求: 1、具备高中或以上学历，专业不限； 2、拥有销售类或快消行业从业经历者优先考虑； 3、具备良好的语言表达、沟通协调能力及服务意识； 4、学习能力强，能承受一定工作压力，适应高效工作节奏； 5、品行端正，责任心强，认同团队协作价值。 三、岗位优势 1、入职即办理五险一金； 2、无责任底薪行业领先水平； 3、余额管理津贴突破性高于底薪，业内首创； 4、业务人员与客户长期绑定，收益持续稳定； 5、客户经理享有自主下调利率权限，行业独有； 6、全新模式、全新平台、产品竞争力强、晋升通道畅通。 销售企业，多劳多得，渴望增收的伙伴欢迎咨询了解。

职位描述 职责描述： 1、负责跟进合作金融机构（广发银行、建设银行）委托的逾期账款案件； 2、通过电话、书面通知等方式，提醒客户及时履行还款义务； 3、协助开展数据整理与基础分析工作； 4、完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1、年龄在20至40周岁之间，身体健康，形象良好，无不良信用记录及违法犯罪记录； 2、具备大专学历； 3、具备较强的沟通表达能力与抗压能力，普通话标准，熟练操作常用办公软件； 4、工作态度端正，积极进取，有追求高收入与职业发展的意愿； 5、遵守公司规章制度，服从团队管理安排。 薪资待遇： 1、无责任底薪+绩效奖金+多项激励机制，转正后月综合收入普遍达6000元以上，表现优异者可达1万至2万元；（入职前3个月提供3200元无责保底） 2、保障福利：依法缴纳五险一金（含养老、医疗、工伤、生育、失业保险及住房公积金）； 3、休假制度：享受带薪年假、婚假、产假等国家法定假期； 4、年假政策：工作满一年及以上员工可享带薪年休假； 5、节日关怀：春节、妇女节、端午节、中秋节、圣诞节等节日，公司将发放节日补贴、组织聚餐或举办庆祝活动； 6、每月举办员工生日会，每年安排1-2次员工旅游活动（时间灵活） 上班时间： 上午08:30-12:00，下午14:00-18:30 单休制，每月第二周周六正常出勤并享有加班补贴 个人发展空间： 1． 管理晋升路径：普通员工→小组组长→项目副主管→项目主管（每季度组织考核，通过即可晋升）； 2． 内部转岗机会：催收客服可申请转岗至质检、培训师、数据分析等相关岗位 年薪：转正入职后可享受年终综合奖励及福利待遇

岗位职责: 1. 负责开展贷款分期及信用卡分期业务的市场推广与销售工作 2. 通过电话、线上平台等方式与客户进行高效交流，促成业务合作 3. 按照公司设定的销售指标，按时完成既定的销售任务 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力及销售实战技巧 2. 能够独立开展工作，拥有较强的学习意识与环境适应力 3. 具有良好的团队协作意识，能主动配合团队推进任务落实

焊工-加工护栏梯子扶手广告安装（包住）薪资：面议地址：河南省平顶山市宝丰县周庄镇工作性质：长期

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全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! 1:小时工:30/小时，随走随结，入职7天可预支 2:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上 涨!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 玩具厂区普工/操作工:贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工 伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15 天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中 心 (5)工作地址:涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

贷款销售 22-35岁 工作内容：公司提供精准客户资源不打白名单，负责电话微信邀约客户到公司面谈！ ()薪资待遇：试用期无责底薪3500（，有没有业绩都可以拿到3500）转正底薪3400-9400 提成12%—42%！新人综薪8K,后期1.2W-3W左右 有现金奖金，有年终奖，法定节假日正常带薪休假！每月有激励奖金！ 上班时间：9：20-18:30 周末固定双休，法定节假日休，年假15天 各类带薪假（带薪婚假，带薪丧假，产假，陪产假，带薪病假等）

岗位职责： 1. 负责助贷业务的客户开发、咨询解答及签约跟进，完成销售目标 2. 拓展合作渠道，维护银行、金融机构等合作伙伴关系 3. 根据客户需求匹配合适贷款产品，提供专业融资解决方案 4. 协助客户准备贷款申请材料，跟进审批与放款进度 5. 定期回访客户，提升复购率与转介绍率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达与抗压能力 2. 有金融、信贷、销售类工作经验者优先 3. 熟悉助贷业务流程或征信相关知识者优先 4. 具备较强责任心和客户服务意识 5. 遵守合规要求，无不良从业记录

【支付宝融资专员】 支付宝-网商贷数据孵化，线下真实商户银行码牌孵化；公司致力服务中小微企业、个体工商户、解决企业融资困难，融不到资金的困境。 通过周期性的服务数据优化，从而在支付宝获得高额资金授信； 【产品介绍一】:支付宝--网商贷（百万备用金） 产品特点:不看征信、不看负债、不看查询、白户、花户、均可； 额度期限灵活:额度最高可达500万元，贷款期限有6期、12期等，最长授信36个。 还款方式多样:先息后本，等额本息，还支持随借随还，无提前还款违约金。 【从业人员不用交钱，】 业务优势: 1、网商银行是浙江网上银行针对小微经营主推出的经营性贷款产品； 2、转入要求宽松，芝麻分符合要求可准入，面向全国市场，没有区域限制； 3、其他线下融资渠道不符合要求，融资失败的，均可准入； 4、可全职、可兼职、团队代理，不需要坐班，没有业绩考核，能者多劳多得； 5、操作便捷，纯线上审批，快至秒到账，无需抵押担保，申请人年龄范围广，行业限制少。 【产品介绍二】真实商户银行码牌孵化 产品特点: 给线下真实商户做真实数据增量，后期帮助商户拿到银行相关贷款； 产品特点: 看征信，需要真实商户提前办理好银行收款码牌； 额度: 每个城市额度不一样，平均额度50W～200W 薪资范围: 兼职:400-3000/月 全职:5K～20K/月 团队代理:日薪2K～15K/天； 期待各行业精英加入，市场无限，能者多劳多得！ 岗位职责: 1、自主开发扩展有融资需求的客户； 2、讲解业务操作逻辑及流程，了解客户需求并提供专业建议； 3、协助完成融资申请流程，确保申请材料的准确性和完整性； 任职要求: 1、具有良好的沟通能力和服务意识； 2、能够熟悉操作支付宝融资相关的系统和软件； 3、具备团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作；

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成信贷申请材料的收集、整理与风险初评 3.协同风控部门开展贷中监控与贷后管理工作，及时识别并预警潜在风险 4. 向客户清晰讲解信贷产品政策、还款方式及注意事项，提升客户满意度 5.定期汇总分析业务数据，优化信贷服务流程与客户触达策略 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、市场营销等相关专业优先 2.具备信贷、银行、消费金融或小贷行业工作经验者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.诚实守信，责任心强，具备基本的风险识别与合规意识 5.熟练使用办公软件，能适应阶段性外勤及业绩目标考核

以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容: 客户为浦发信用卡使用客户，信用卡刷卡消费后，我们电话邀请客户，把消费的钱办理浦发银行分期，客户接听的来电为95528电话，用电脑工作，客户不上门，我们不外出，不需要办理手机卡，全程电脑工作。 同时还有浦发银行的万用金业务，分期付业务，客户同意我们直接放款，都是银行正规业务 工资情况: 试用期保护薪资7034元，前三个月有保护。 工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高那么就按照高的薪资走，如果低那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元再加上提成组合成我们的薪资，每月15日发工资 整个部门共计2000人，我们团队共计20人，我们团队倒数第一的人工资每月9K，均值工资1.3万，最高工资3+ 以上均为税前工资，以上为实际数据 均为真实工资 工作时间: 早上九点，晚上7点，一周双休，一周单休，国家法定假日全休，如果你刚入职，需要晚上进行培训和技能的提升，可能晚一点，大概到7.30下班，等技能提升上去后，那就是正常的7点下班 工作地址: 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补， 长宁区兴义路8号万都中心19楼

一、岗位职责： 1、通过电话方式提醒信用卡逾期客户按时归还欠款； 2、负责跟进逾期客户信息的整理、上报及日常维护； 3、协助客户办理分期还款与费用减免，并按月进行后续维护。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，（优秀者可适当放宽条件） 2、个人征信良好，无不良信用记录及犯罪记录； 3、具备较强的沟通表达能力与应变协调能力； 4、有客服或销售类相关工作经验者优先考虑。 三、福利待遇： 1、底薪+职级补贴+提成+项目奖金，月综合收入5K-12K（上不封顶）； 2、五险+全额公积金、定期团建、节日礼品、下午茶点、带薪年假等福利齐全。 四、带薪培训： 1、入职即享带薪岗前培训，全程指导快速上岗； 2、入职一周后配备专属导师一对一辅导，适应期短，上手更轻松。 五、上班时间： 每周一至周五 8:30-12:00，14:00-18:00（周日休息，如需加班，单日纯加班费不低于96元，每月第二周周六正常出勤） 六、公司优势： 1、客户资源由公司统一提供，无需外出奔波，办公环境恒温舒适（冬暖夏凉）； 2、5A级写字楼办公，每人独立工位，配备咖啡机、冰箱、微波炉等便利设施； 3、团队氛围融洽，同事关系和谐，工作体验愉悦； 4、全国设有40余家分支机构，职业发展空间广阔； 5、企业成立逾20年，薪资发放准时，行业稳定性强，付出必有丰厚回报。

岗位职责: 1. 负责信贷产品的市场推广与客户营销，及时回应并解决客户咨询问题 2. 对客户信用资质进行分析判断，制定符合其需求的信贷服务方案 3. 持续维护客户关系，提升服务质量，保障客户体验与满意度 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力及销售能力，能高效开展客户交流与需求引导 2. 具有团队协作意识，能与团队成员紧密配合，推动任务顺利完成 3. 具备较强的学习与应变能力，可迅速熟悉信贷业务内容及行业变化趋势

岗位职责: 公司提供精准派单客户资源，无需外出地推或盲目拜访客户，只需按单上门办理已沟通好的业务即可。 1. 负责开展金融相关事务，包含但不限于资料审核等环节。 2. 与客户对接，说明办理流程，保障服务过程顺畅高效。 3. 参与金融产品的优化与调整，贴合客户实际需求。 4. 定期完成市场调研，输出金融行情分析及风险预判报告。 要求： 1. 具备优秀的表达能力，能与客户顺畅交流并维系良好关系。 2. 熟悉金融市场运作，具备准确的风险识别与评估能力。 3. 拥有较强的市场洞察力，能及时捕捉行业变化趋势。 4. 工作积极主动，有担当意识，可独立推进任务执行。 需持有驾照，自带交通工具，性格外向不怯场，善于沟通表达。 公司提供节假日带薪休息，无责任底薪+高额提成+每日额外收益 团队以90后为主，实行弹性考勤，时间自主灵活，工作氛围轻松简单，无复杂人际关系

！！！！找了那么久的工作，想必也找累了吧。平顶山找工作的难易程度相比不用我多说了。既然平顶山的工作都大同小异，那为什么不找一个公司规模大，发展前景好，福利待遇优，岗位晋升明确的公司呢？！那就来看看我们恒源昊吧！！！ 深圳市恒源昊信息科技有限公司(以下简称“恒源昊”)成立于2005年，专业为银行提供不良资产管理和金融委外服务、信息技术咨询的信息科技服务公司。19年的企业文化进程，在“哪里有银行，哪里就有恒源昊”的发展目标指导下，总部设在深圳，共有分、子公司40多家，驻点机构200多个，全司员工近4000人，公司规模还在持续高质发展中。 【一】工作内容：本岗位为六大国有行和12家全国性股份制商业银行不良专案项目（长短帐龄案件都有，全阶段） 1.1整理银行交付的案件资料 1.2通过电话查询和新增客户信息资料 1.3提醒客户违约责任（讲解征信、法律风险等） 1.4给银行客户提供不良资产的解决方案（减免方案和债务重组） 1.5配合驻地征信调查人员办理客户减免材料和信息修复 1.6辅助银行提醒客户及时信息更新并处理不良账务，避免出现持续逾期导致严重的征信问题和法律后果 【二】岗位要求： 2.1大专 2.2有一定的谈判能力 2.3有销售相关、客服、等经验者优先 2.4信用良好，征信报告无恶意逾期记录 2.5无犯罪记录 【三】薪资待遇： 3.1同岗位平均薪酬6000元以上 3.2无责底薪+高额提成+奖金 3.3每三个月有一次调薪机会 3.4高额积分提成 3.5银行奖金+公司奖金 【四】福利待遇： 4.1五险一金 4.2带薪欧洲游 4.3带薪年度旅游（全体员工） 4.4礼金礼物：结婚贺金、生育贺金、春节贺金、生日礼物、节日礼物、旅游津贴 4.5假期：年假、婚假、产假、陪产假、哺乳假等均为带薪假（晚婚晚育额外享受产假增休） 4.6团队聚餐、外出团建，不定时小游戏等等等等。 【五】晋升体系： 5.1作为成立20周年的千人规模的集团，已建立非常完善的晋升机制 5.2员工晋升通道：按季度进行职级晋升和提薪（横向） 5.3员工到管理的晋升通道：定期组织绩优员工参与管理培训（纵向） 5.4员工期间6个职级，管理以上分正副主管和正副经理 【六】工作时间： 1：工作日8：30--18：00，中间休息2小时 2：标准工时为月休4-5天，但因银行原因，周六会有加班安排，周日不安排加班、周六常规安排加班（周六属于加班，有加班费） 3：员工可选择加班后工资补偿或加班后另择一天调休 4：法定假日正常休息

职位描述 【企业亮点】 公司规模--2005年成立，全国40家分公司； 业务资源--与各大银行以及大型互联网持牌机构合作，如招商、广发、兴业、建行、浦发、中信、阿里、微众等皆为重要合作伙伴，屡获嘉奖； 非销售---不需要开发客户，在这个平台，没有复杂的人际关系，最大的优势是，拼努力凭业绩获取高薪及晋升。 【主要职责】 1、受蚂蚁金服委托负责信用风控管理（无须主动开发客户），协助处理逾期账款，维护客户的个人信用； 2、以电话的形式通知逾期账户还款，详细、准确记录客户接触过程和信息； 3、通过电话提醒逾期客户按期还款，为客户提供快速、准确与专业的信用卡还款咨询服务； 4、登记、更新客户最新资料，多劳多得，薪资上不封顶。。 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄*******； 2、电脑操作熟练，会使用基本的办公软件。 3、信用管理、金融学、法律学及相关专业优先考虑； 4、具有将强的沟通协调能力，擅长谈判者优先考虑； 5、具备一定的分析及判断能力，有耐心、具备一定的客户服务意识； 6、目标导向，追求业绩高薪，并有良好的抗压能力； 7、有责任心，有良好的团队协作精神，无违反犯罪记录和不良征信记录； 8、有电话销售、客户服务、信用卡等相关工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 1、月休5-7天 (如涉及周六加班可以选择相应得加班费) 1、带薪培训（行业有竞争底薪+奖金+提成），无需开发客户，无须销售，试用期无责保底，转正后业绩中等5000-8000，业绩优秀者10000-50000； 2、签订劳动合同，缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工商保险、生育保险、住房公积金），住房失业有保障； 3、享受国家法定节假日，带薪年假，婚假，产假，陪产假等假期 4、享受每年生日礼品，中外节日均有精美礼品； 5、定期安排丰富的员工活动，如旅游（国内游国外游）、不定期聚餐、创意满满的每月员工生日会、活力四射的英雄联盟、趣味十足的抖音竞赛等； 6、入职即享受免费带薪培训，更有帮带导师一对一辅导，让你快速入门；在职更有主管帮扶+行业分享+在职培训提升，持续助力您的职业发展。 【职业发展】 1、业务方向：P1-P2-P3-P4-P5-P6（每上调一级底薪上调） 2、管理方向：法务专员----法务组长--法务主管--法务经理--法务总监--分公司经理（公司发展良好，人员持续扩增中，往管理层发展空间大！） 入职半年有机会晋升组长，一年内10%晋升为主管级别，1%晋升经理！ 3、 轮岗转岗方向：质检、培训师、数据岗、人事行政岗。 【作息时间】 08：30-12：00 14:00-18:00 （每天工作7.5小时） 月休5-7天

工作内容: 公司提供客户资源，负责邀请客户到访即可，无需外出拜访客户。 福利待遇: 无责任底薪3500元＋高额提成，入职即享培训，配备一对一辅导 工作时间: 9:00－12:00 14:00－19:00 周六单休，法定节假日正常休假，不安排加班

【高薪诚聘】度小满线下推广专员火热招募中！ 想增收+提能力 有销售或信贷背景优先（行业新人可享一对一辅导） 底薪最高达5200元，每月按所有客户在贷余额参与分红 勤奋务实，月薪轻松破万 同业从业者、信用卡中心人员、POS相关人士优先录用，实践表明，这几类人群——入职即出彩

不加班~~不开无意义的会议~~不拖延下班时间~~没有绩效考核~~没有任务指标！ 法定节假日带薪休假+公司免费提供小零食+节日福利+邀约红包+定期团建！ 纯室内办公，无需外出，每日工作7.5小时！！ 早上8:45-12:00，下午14:00-18:00，周六固定休息， 领导为人亲切，平易近人，管理氛围轻松自在，毫无束缚感~！欢迎伙伴加入我们团队！ 关于您最关注的薪资待遇： 无责任底薪4000+高额提成+日奖励+周奖励+开单奖+回款奖~~~ 综合月收入1w-5w，收入透明，增长清晰！ 舒适办公环境+轻松工作氛围+明确晋升通道 来吧来吧~~~我们老板不画饼！不画饼！不画饼！ 一年之内可能开不上G63，但绝对有机会开上小米SU7！ 公司提供支持： 1：平台提供优质客户资源（精准意向客户平均分配，成交率高，不走弯路，不盲目跟进，节省时间）； 2：新员工入职由主管一对一指导培训，全程带教，无需自行开发客户~！ 3：每月20号准时发放工资，从不推迟。享节假日福利+团建活动+旅游安排+下午茶+每日免费小零食。 任职要求： 1：年龄在30周岁以内 2：愿意接听电话沟通，接受零经验入职，提供三天带薪岗前培训 工作内容简单明了~根据公司提供的精准客户信息，通过线上方式邀约客户，协助完成沟通对接及签约流程！ 90后、00后聚集地，年轻团队，沟通直接高效！ 来吧来吧~~~我们老板不画饼！不画饼！不画饼！

职位要求： 1. 年龄在23至38周岁之间 2. 具备良好的沟通协调与综合分析能力，擅长与各类人群进行有效交流与协商； 3. 品行良好，心理素质稳定，注重团队协作，具备较强的抗压能力； 4. 无犯罪记录及不良征信记录，责任心强，工作态度严谨认真。 薪资福利待遇： 1. 提供行业内具有竞争力的薪酬水平，转正后员工平均月薪5000元以上，业绩突出者月收入可达10000元以上； 2. 无责任底薪+岗位补贴+高比例提成+五险一金+绩效奖金等； 3. 工作时间：每周工作五天，周日单休（每月第二周周六正常上班），依法享有国家法定节假日、婚假、产假等带薪假期； 4. 定期组织多样化的团队活动； 5. 提供系统化的在职培训，拥有清晰的晋升通道，办公环境舒适，管理方式扁平高效。 在这里，每一位同事都是你成长路上的伙伴，助力你不断学习、进步与自我提升。公司始终致力于打造优质的工作氛围，持续优化员工的工作体验。 地址：平顶山市建设路与迎宾路交叉口佳田新天地1号楼23楼。 咨询热线：************ ***********（微信同号）

【招聘】中国人寿汝州支公司招聘启事 【招聘岗位】客资服务专员2名 【任职要求】 1. 学历：大专及以上； 2. 年龄：25-45周岁； 3.负责公司优质客户的跟进与维护，协助客户进行保险理赔流程，确保客户客户权益得到保障 【薪资待遇】3000-5000元/月 4：工作时间上午8.30～11.00下午2.30～4.30 联系人：张会娜经理 电话：

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