【薪资待遇】 无责底薪4500+500全勤奖，试用期底薪3500+500全勤，其余不变； 团队提成：当月过审15人以下，100元/人，16-24人，150元/人，25人以上200元/人； 团队累计招聘40人自动转正，提成政策保持不变【开播7天即审核通过】； 综合收入8000元以上 【工作内容】 负责短视频拍摄、剪辑，撰写脚本与文案，协助现有招聘团队运营小红书账号（如发布招聘类内容等），指导人事团队掌握小红书平台使用方法，无需亲自执行招聘任务 【工作时间】 早十晚八，中午休息两小时，不加班； 周日固定休息，法定节假日正常带薪休假 【岗位要求】 熟练操作小红书平台，具备基础剪辑能力，能使用人事本人的小红书账号开展工作即可 【公司环境】 公司成立于2015年，目前在郑州设有四个办公区域，办公总面积超3万平方米，环境舒适，工作氛围轻松，可边听音乐边办公； 管理层亲和力强，团队氛围融洽，同事多为95后，年轻有朝气，欢迎优秀人才加入

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岗位职责及任职要求： 1. 掌握人力资源管理的六大核心模块 2. 配合上级领导完成各类人事与行政工作的协调与落实 3. 负责电话转接、接待来访客户及日常迎送等行政服务工作 4. 具备半年至一年以上相关工作经历，表现优异的应届毕业生亦可考虑 5. 性格稳重踏实，细致耐心，理解力强，态度亲和，具备良好的协作精神 6. 熟练操作Office办公软件及相关办公自动化设备，掌握基础网络应用技能 7. 礼貌待人，举止得体，具备基本的行政事务处理能力 8. 年龄不超过28周岁，形象端正，气质良好 职位福利：带薪年假、五险一金、双休、节日福利

宝子们点开了就看完吧这么好的工作别错过啦！ 工作轻松稳定 待遇也不错 每天都有新鲜事 八卦聚集地 工作内容真的简单到不能再简单了 上班认真一点特别稳定，干到退休不裁员 真的非常非常棒！！！快来加入吧！！！ 五险一金齐全，Hr详细为您解答，没有套路，欢迎咨询哦~ 双休+入职当月交五险+试用期全额薪资无差别纯文职！! ! 纯文职！! !无销售任务！无销售任务！无销售任务！ 重要的事情强调三遍！! ! ! ! ! 财富500强企业上市公司直招！入职当月即享带薪年假和带薪病假 岗位职责：该岗位主要通过电话及在线方式处理手机等电子产品售后相关问题，不涉及销售，入职后提供带薪培训。（招聘不收取任何费用） 【薪资福利】 4500-6000 ，基本工资+各类补贴+绩效奖金（含年终奖），收入有保障，无销售性质，每月8号发放上月工资。 1. 提供带薪培训，入职即享带薪年假5-15天，另有婚假、带薪病假、产假/陪产假等。（假期超多） 2. 按国家规定缴纳五险一金，每年组织全员体检，还有不定期团建活动与节日礼品等。 3. 职业发展：公司提供系统化培训支持，包括职前培训、在职提升、晋升专项培训，建立清晰的晋升通道。 transcosmos ，日资外资企业，全球财富500强。中国区共设有17家运营中心，中国总部位于上海，郑州主要从事客户服务中心业务，当前聚焦电子产品的售后咨询与服务支持，国内在职人员规模已达8000+。

工作内容： 1、负责高德地图商家门店的信息审核、日常运营及团购项目上线； 2、整理客户档案，定期回访老客户，维护客户关系，促进长期稳定合作； 3、执行标准化运营流程，确保日常运营工作有序推进； 岗位要求： 1.表达流畅、积极乐观，具备良好的普通话沟通能力， 2.具备运营相关工作经验，不考虑无经验人员 3.有百度竞价投放、流量推广或服务代理经验者优先考虑 福利：朝九晚六不加班，单双休，节假日带薪休假，提供内部晋升机会，享受带薪培训

1、机械、电子、自动化、计算机等相关理工科专业，硕士及以上学历要求 2、需满足全日制本硕连读的教育经历 3、研发类岗位方向包括：硬件（测试）、机械、结构工艺、电子工艺、软件（测试）、上位机开发、算法等，入职后将分配至相应的研发事业部 4、工作地点：河南安阳内黄 5、每周单休

岗位要求： 1、具备1年以上相关岗位工作经验 2、有同类型岗位实际操作经历者优先 3、大专及以上学历 [岗位职责] 1、配合完成员工入职、离职、转正、调岗等流程办理，及时更新和维护人员档案信息。 2、负责考勤数据的收集、统计与核对，保障考勤结果准确无误。 3、管理员工劳动合同的签署、续签及相关归档工作。 4、传达落实安全相关知识与制度要求。 5、承担出纳工作、采购数据统计及各类报表编制任务。 6、负责办公区域卫生监督与日常安全管理。 [行政后勤] 1、维护办公室日常环境整洁，统筹办公用品的采购、发放与使用管理。 2、对公司资产进行管理，包括办公设备、家具等，并做好台账登记。 3、协调处理各项日常后勤事务，保障办公运转顺畅。 4、执行上级安排的其他行政支持类工作。 [任职要求] 学历专业：专科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 工作经验：欢迎优秀应届毕业生报名！具有人事或行政相关实习经验者更具优势。 能力素质：熟练操作常用办公软件（尤其擅长Excel表格制作）。具备良好的语言表达与沟通能力，服务意识强，工作细致认真、踏实负责。学习能力强，能迅速融入团队并适应岗位需求，服从公司工作安排。性格积极乐观，具备良好的协作精神。 [福利待遇] 薪资范围：4000-6000元/月（具体面议，根据能力定薪） 薪资结构：基本工资+500元全勤奖励 工作时间：上午8:00-下午6:00，具体作息可协商 休假制度：每周休息一天（一般为周日） 食宿福利：提供免费工作餐，配备免费员工宿舍，帮助降低生活开支！ 试用期：3个月 其他福利：享受带薪休假、节日礼品、舒适办公环境

职位描述 【岗位职责】 第一阶段、市场运营： 手把手培训产品的专业知识，基本1到3天可以掌握基础的 技能2-4个月可掌握技能： 1．市场调研与分析 2．品牌推广与塑造 3．营销渠道管理 4．客户关系管理 5．产品推广与销售促进 6．内容营销与创作 7．数据分析与效果评估 这个阶段主要以训练个人能力为主，为下一阶段管理做能力的储备，2-4个月可晋升到第二阶段 第二阶段、团队运营：学习团队管理的知识，尝试做讲 师，负责基础会议和培训3-6个月可掌握的技能： 1．目标设定与规划 2．人员管理 3．任务分配与协调 4．沟通与信息共享 5．激励与绩效管理 6．团队文化建设 7．对外合作与关系维护 这个阶段主要训练管理的技能，6-9个月可以晋升到第三阶段 第三阶段、平台运营：1-2个月可掌握技能： 1，客服 2，财务法务 3，企划 4，售后 这个阶段主要运营公司的基本操作技能，1-2个月可以晋升到第四阶段 第四阶段，经营运营：3-6个月可掌握技能： 1，人力资源 2，财务管理 3，拓展新市场 4，建立集团 这个阶段主要是训练运作经营管理公司的能力，为拓展新公司储备能力 【任职要求】 1、年龄18-35岁，中专及以上学历，专业不限； 2、有良好的沟通技巧，市场营销及相关专业优秀毕业生优先 3，有良好的团队建设、管理能力，应变能力，谈判能力的优先 4、有上进心，愿意改变自己，提升自己； 5、有经验优先录用，无经验可以培训，接受小白。 6，公司承诺：内部直招，无经验可免费培训，不收取任何费用 【薪资待遇】 1、第一阶段：薪资构成：无责4500＋补贴600＋绩效1500＋超额20％提成，第一个月基本在6k-9k元 2，第二阶段开始，享有丰厚的团队管理奖金 管理1-3个人：300-800／月 管理4-7个人：3000-5000／月 管理8-12个人：6000-10000／月 3、免费提供员工住宿 4、定期安排集团商学院培训，提升专业技能和认知，开阔眼界 5、定期团队活动（每周团建，每个季度庆功会，3个月一次旅游度假）; 6、提升空间大，为员工提供良好的职业发展平台（公司坚信基层做起，在内部提拔）。

岗位职责： 1.根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2.配合相关部门推进项目执行、数据整理、文档归档及日常事务处理 3.保持良好沟通协作，及时响应内外部工作协调与支持需求 4.遵守公司规章制度，保障工作质量与信息安全 5. 完成上级交办的其他合理工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2.工作经验不限，责任心强，执行力好，适应力佳 3.具备良好的沟通表达与团队协作意识 4.能够服从安排，积极主动，踏实肯干 5. 所在地与工作地点匹配，能保证稳定出勤

（） 【招聘】面点工2名，会包包子，饺子，烧饼，馒头。要求55岁以下，身体健康，工资面议。 电话：

济源一矿需要综掘机一名，岩巷平巷，高3，5米，宽5.5间排0，8米，一班一排。工资自己问。老板姓余，手机号是

【招聘】三品包子铺（早晚餐）招聘： 【店长5名】5000+奖金 【包子杂活工3名】4000起 （底薪+节假日福利+工龄补贴+公休） 店长要求：40岁以下，有经营意识，具备管理能力及核算能力 其他要求：55岁以下，吃苦耐劳、服从安排、心地善良 联系电话： 工作地址： 【玉川店】汤帝路与玉川街交叉口 【济水苑店】济水苑北门向西100米 【河合店】河苑街济河苑西区门口向西100米 【东门桥店】东门桥桥南路东

【招聘】中国电信城区营业厅招聘： 一、营业厅营业员3名 1、进店用户接待，新、老用户维系 2、配合客户经理外场工作 二、渠道经理3名 1、负责外场活动的组织开展 2、负责所辖厅店的管理和运营 工资待遇：基本工资+提成+奖金+节假日福利， 工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00（渠道经理时间根据公司作息统一安排） 诚心直接电联：

1、客卧800*800地砖20元/平。 2、厨卫300*600墙砖24元/平（实量实算，含开孔倒角） 3、走廊600*600地砖22元/平，一层约30平，无墙砖，共1300平。 4、走廊成品踢脚线5元/米，共1200米。 工资日结90%，整层完成付至95%，验收合格后付至100%。 注以事项（骗子勿扰） 1、有意向加微信发你工作面视频与每项单价。 2、确定干发我你本人身份证照片，系统备案（江苏人不用），65岁以上不用（保险不保）。 3、，。 4、签用工协议，安全教育培训等资料。 5、不承担路费、伙食、住宿可以与其他工人一起吃住，费用自己谈，或自找房子，给住宿补贴。

需要有企业贷款经验，整理客户资料档案，招聘信息的发布，待人接物等琐事，朝九晚五，法定节假日，双休

行政助理兼董事长司机 工作地址:平沙镇平东路2760号嘉世明(珠海）食品科技有限公司 6000-10000/月，具体面议 能够熟练使用常用办公软件 30-45岁，需要具备C牌照或以上

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件，具备基本文字处理与数据整理能力 4. 有行政类实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，具备较强的学习能力与团队协作精神

岗位职责： 1.负责海外事业部门的日常行政事务，如部门用品的采购、管理、发放及各类文档管理； 2.负责部门人员差旅、招待、物业管理等费用处理，梳理各项费用报销流程； 3.负责策划部门文化活动、员工福利发放等管理工作； 4.负责部门来访人员接待及上级领导交代的日常工作。 职位要求： 1.工作经验不限 2.熟练操作excel、word等办公软件及数据分析能力; 3.性格外向阳光，不怯场，高效的执行力，擅长组织团建活动和企业文化相关活动，较强的责任心和原则性，能承受工作压力; 4.有良好的沟通能力、语言表达能力; 5.具备较强工作条理性及协调能力，头脑灵活，应变能力强

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5.工作地点明确、稳定性高者优先考虑

酒店饭店临时工 要求:，20-53 岁，穿黑鞋黑裤子，有经验优先 时间:11-16.30，管饭，10.45集合 工资:95元/场，日结 地址:五龙口附近

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