生产厂长（保健品）岗位职责： 1、全面负责保健品车间（涵盖片剂、粉剂、颗粒剂、口服液、软胶囊、硬胶囊等产品）的行政事务、生产运作、安全管理及质量控制工作。 2、确保高效达成公司下达的各类生产指标，保障产品质量与产量，完成既定的技术、质量与安全目标。 3、依据GMP规范科学规划和组织车间生产活动。 4、组织落实工艺规程中的生产与储存环节，确保原料药品质符合标准要求。 5、制定本部门年度培训方案，并推动实施落地。 6、监督并落实各项与生产操作相关的标准作业程序（SOP）执行到位。 7、统筹开展必要的验证任务，包括生产工艺的系统性验证工作。 8、定期组织召开质量、安全与技术分析会议，及时排查并解决生产过程中存在的各类问题，制定改进措施以提升整体生产技术水平。 9、牵头组织车间员工开展岗前培训与持续性培训，并根据实际需求动态优化培训内容。 任职资格： 1、具备大专及以上学历，专业为食品或药品相关方向。 2、拥有3年以上在药品或保健品行业从事车间管理工作的实践经验。 3、精通提取车间、固体制剂车间、液体制剂车间的全流程操作与生产管理知识。 4、责任心强，工作积极主动，具备良好的沟通协调能力及团队领导力。

工作内容 1、主导信贷产品的需求调研、方案设计及版本迭代，确保产品契合市场需求与用户实际使用场景； 2、规划并落实产品发展路径，联动多部门协作，保障项目各阶段按计划高效执行； 3、联合行业研究者及终端用户深入沟通，获取一线反馈信息，持续提升产品功能表现与操作体验。 任职要求 1、具备较强的业务洞察力与结构化思维能力，善于从复杂业务流程中识别核心产品需求； 2、拥有良好的协同意识，能与跨职能团队顺畅配合，推动产品从创意构思到落地推广的完整闭环； 3、熟悉信贷类产品运作机制，对市场趋势有敏锐感知，能主动驱动产品优化与创新升级。

有机械行业营销经验，对接客户需求 按单提成，不要求坐班

【岗位职责】 1. 持续跟踪行业趋势与主流电商平台竞品动态，对竞品的价格体系、销量表现、核心卖点、用户评价、营销玩法等维度进行深度拆解。 2. 定期输出竞品分析报告与市场机会洞察，为公司产品策略调整提供数据支撑，挖掘蓝海品类与差异化竞争机会。 3. 基于市场需求、用户痛点与竞品缺口，开展新品选品调研，完成新品立项提案，明确产品定位、功能定义、核心卖点与目标客群。 4. 跟踪在售商品的销售数据、流量数据与用户反馈，定期复盘老品生命周期表现；结合用户差评、市场反馈与竞品升级方向，提出老品功能、外观、包装、性价比等维度的迭代优化方案，推动老品焕新，延长产品生命周期。 5. 作为业务端接口人，专职对接产品开发部门，同步选品需求、跟进产品打样、测试、试产与量产全进度，协调解决开发过程中的各类问题。 6. 配合运营、设计、供应链等部门，完成新品上线的资料输出、卖点梳理、品控标准确认等工作，保障新品按时保质上线。 【岗位要求】 1. 全日制统招大专及以上学历，专业不限，电子商务、市场营销、产品设计相关专业优先。 2. 2年及以上电商选品、商品运营或产品助理相关工作经验，有电商爆品打造经历者优先。 3. 熟悉主流电商平台规则与选品逻辑，具备基础的数据分析能力，能熟练使用 Excel 进行数据整理与分析。 4. 具备敏锐的市场嗅觉与用户思维，逻辑清晰，执行力强，拥有良好的跨部门沟通协调能力与项目推进能力。 5. 加分项：有美妆、家居、服饰、3C数码等垂直品类选品经验。 6. 熟练使用生意参谋、蝉妈妈、飞瓜数据等电商数据工具。 7. 具备基础的供应链认知，了解产品打样与生产基本流程。

岗位职责： 1.全面负责所辖门店/生产单元的日常运营管理，确保食品安全、服务品质与运营效率达标 2.统筹人员排班、培训与绩效管理，打造高执行力、高凝聚力的一线团队 3.严格执行公司标准化操作流程（SOP），落实品牌定位与产品标准，保障“薛大厨渔头王”“润润包”“福牛巷”三大品牌一致性 4.负责成本管控、物料损耗监督及营收数据分析，达成公司下达的经营目标 5. 主动对接区域市场动态，协同总部推进新店筹建、老店优化及本地化运营提升 任职要求： 1. 具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁品牌门店或中央厨房管理经历者优先 2. 熟悉食品安全法规及HACCP体系，持有健康证及食品安全管理员证 3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应多门店巡检与跨品牌协同工作 4. 学历不限，热爱南阳饮食文化，认同公司“传承地域美食”的企业使命 5. 责任心强，注重细节，具备基础财务意识与数字化工具使用能力

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址常州

1、负责写字楼园区、大堂、楼道及周边区域的日常巡逻、秩序维护工作，保障办公区域安全有序； 2、做好来访人员、车辆登记及进出管控工作，礼貌引导来访客户，维护写字楼良好形象； 3、负责消防设施、监控设备日常巡查，及时排查安全隐患，做好巡查记录； 4、妥善处理日常突发情况，配合物业完成各项安保工作，服从领导安排。 三、任职要求 1、年龄18-55周岁，身体健康、无纹身、无案底、； 2、身高160cm及以上，形象端正、精神面貌良好，体态标准； 3、工作认真负责、责任心强，服从管理，遵守公司及物业各项规章制度； 4、有无经验均可，退伍军人、有安保工作经验者优先录用。 四、薪资待遇 1、工作时长：每日8-12小时班次，轮班制，作息合理； 2、薪资标准：每月6500元，按月准时发放，不拖欠工资； 3、福利保障：全程包吃包住，免费提供服装被褥，，宿舍环境整洁，配套设施齐全，伙食营养均衡； 4、入职简单，岗位稳定、工作轻松，办公环境优质，长期稳定招聘。

4.2米厢货车 跑中长途，省内外都跑 一趟一结 无押金 无套路 能接受吃住在车上，郑州入职 郑重承诺： 没有体检费

济源市招电焊

河南济源招电焊工

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常生产管理，统筹计划、组织、协调与监督各生产环节 2. 制定并落实生产目标、质量标准及成本控制方案，确保交付及时、品质达标 3. 优化生产流程与设备管理，提升产能效率与资源利用率 4. 组建并培养生产管理团队，落实安全与现场管理 5. 对接采购、仓储、质检等部门，保障供应链协同与合规运营 任职要求： 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力与团队管理经验 3. 熟悉质量管理体系及安全生产法规 4. 责任心强，抗压能力好，具备问题分析与快速决策能力 5. 初中及以上学历，有制造业厂长/主管实绩者优先，会开叉车，做零工

【岗位职责】 1. 负责CNC加工车间的日常生产管理及人员调配工作 2. 制定并优化CNC加工工艺流程和作业指导书 3. 监督CNC设备运行状态，确保设备正常运转 4. 组织生产现场6S管理，维持整洁有序的工作环境 5. 协调解决生产过程中的技术问题和质量异常 6. 负责生产进度跟踪和产品交付计划管理 7. 组织员工技能培训和安全教育

急招！水果果切工厂厂长/生产运营经理/生产主管（天津/福州/南京/深圳/武汉/长沙） 我们要这样的你： 懂水果、懂生产、能带团队，能扛事、能落地、做出效益！ 我们是专业鲜切果切工厂，全国渠道稳定，业务高速发展，晋升空间足，诚邀靠谱负责人一起成长共赢！ 主要工作内容： 1. 管果切工厂全流程（验收→切配→冷链仓储） 2. 排生产计划，保订单准时交付 3. 抓食品安全与品质，控损耗与成本 4. 带团队、做培训、提效率 5. 管设备、查安全、对接监管 任职要求： 1. 有果切/生鲜/食品厂管理经验，懂损耗控制优先 2. 熟悉食品安全生产规范，责任心强 3. 能统筹现场、带团队、执行力强 4. 持有健康证，能适应工厂节奏 5. 重点招聘：天津、福州、南京、深圳、武汉、长沙，多城可就近安排 福利： - 缴纳医社保，保障齐全 - 月休4天，提供住宿 - 平台稳定，老板人好 注：招聘页面定位天津厂地址，以上城市同步急招，多地岗位均可面谈，欢迎全国外地求职者咨询！

岗位职责： 负责洗涤厂经营与管理、安全生产等全面工作。 任职要求： 1. 男女不限，年龄35-55岁，大专学历以上，品行端正、身体健康。 2. 工作认真细致，吃苦耐劳、责任心强，能适应轮班、加班及体力劳动强度。 3 具备基础设备操作能力，学习意愿强，服从工作安排 4. 具备团队协作精神，良好的沟通和理解能力，执行力强。

岗位职责： 1、现场管理：深入生产一线，及时识别并处理各类问题；对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控，实现降本增效。 2、计划执行：依据生产排程，组织车间有序生产，确保生产任务全面按时完成。 3、品质管理：依照工艺规范与产品质量标准，指导现场作业流程，保障产出满足客户质量要求。 4、人才培养：组织开展员工技能培训、绩效评估与综合素养提升工作，增强团队整体能力。 任职要求： 1、学历：本科及以上学历。 2、专业：不限专业，工业工程或管理相关专业优先考虑。 3、具备较强的执行力；能扎根现场发现问题并推动解决；具有一定组织管理与沟通协调能力。 晋升快：提供明确晋升路径，可快速成长为班组长、车间主管至子公司经理 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、员工食堂、节日福利、带薪休假、岗前培训、晋升机制等

2026孤独经济新赛道，本公司主做电商带货，主跑高利润产品，大人用品橙人赛道全域开展，正规项目，共创未来 1。蓝海项目，爆发性强 2。线上电商平台，线下外卖渠道 3。有执行力，挣钱欲望强 4。想自己找事干，我们全程带着做，提供前端后端，可复制

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人重启履约通道，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金累积，最长支持60期分期偿还 2、互联网金融平台债务协商：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，依法减免超出司法保护范围的费用 3、房地产专项解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目认知、推广策略与管理实操，全程引导新人快速入门 2、师徒制带教模式：一对一精准辅导，构建从新手到专业人才的成长路径 3、深度运营支持：向下延伸服务体系，全面赋能业务开展 4、客户服务保障：操作无忧，客户疑问及时响应与解决 5、法律资源 backing：携手中国十大律所，以专业严谨态度处理各类法律相关事务 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑达成结果 4、热衷销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓节奏，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更易上手 工作内容： 1、公司分配高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信完成客户添加、沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间： 可按个人情况灵活选择班次（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与主题活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

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岗位职责： 1、主导金融产品从前期调研到上线发布的全周期管理，涵盖需求挖掘、产品规划、方案设计及后续迭代升级； 2、协同金融机构与研发团队，确保产品满足市场需要及合规标准，高效推进项目实施与落地； 3、跟踪产品运行表现，收集并分析用户行为数据，持续改进功能设计与使用体验； 4、协助制定产品发展战略，探索创新业务方向，增强产品竞争力与商业价值。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、经济、管理类相关专业优先考虑； 2、具备较强的市场敏感度，了解金融产品结构与运作流程，有实际金融产品运营成功案例； 3、具备优秀的跨团队协作能力，能有效组织资源推动项目按时完成； 4、逻辑清晰，擅长数据分析与信息提炼，能够以数据为依据驱动产品优化； 5、热爱金融科技行业，积极面对挑战，具有强烈的进取心和结果导向意识。

我们在河南郑州做情侣用品赛道已经超过六年的时间，涉及线上线下等多个领域，全域电商平台都在做 岗位职责: 1.参与公司互联网项目的策划与执行,把握行业趋势，探索新兴领域机会; 2.主动拓展客户资源，挖掘潜在合作机会,推动业务增长: 3.协助团队完成项目目标,实现多方 赢的业务模式。 任职要求: 1.对互联网行业有浓厚兴趣,具备敏锐的市场洞察力; 2.具备良好的沟通表达能力，能灵活协调多方资源; 3.有创业热情与责任感，愿意投入时间与精力共同成长。 注:一定要认可大人情侣用品行业及互联网零售

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你带上团队与资源，我公司带上资金与诚意，携手共创属于我们自己的广阔天地。公司提供灵活的事业平台，只要你能带来订单，未来前景无限光明。

1招聘团队，培训团队2维护老客户，开发新客户，完成销售任务指标3做好售后服务

直接上级： 副总/总经理 直接下属： 车间主管、技术/拆单/质检专员（一人多岗）、一线生产员工及仓库/叉车等辅助人员（总团队规模16-23人） 岗位定位： 作为工厂（当前聚焦单条生产线）的全权经营者，全面负责生产、技术、品质、交付、成本与安全。需在“一人多岗”的精干团队模式下，确保代加工订单高效运营，并带头践行稻盛哲学，运用阿米巴核算思维进行精益化经营。 一、核心经营与生产管理职责 1.全盘运营： 制定生产与经营目标，统筹协调“一人多专”团队，优化流程，确保订单高效流转。 2.交付保障： 主导生产排程，灵活应对插单、改单，每日跟进复盘，确保订单准时交付。 3.精益团队管理： 负责招聘、培训与绩效管理，核心是培养多能工，根据订单灵活调配人力，控制成本，并通过晨会、学习会等形式宣导与实践稻盛哲学。 4.设备与现场： 亲自负责或指导核心生产设备的维护、调试与保养，保障设备稼动率；推行5S，打造规范、安全、高效的现场。 5.安全与成本控制： 落实安全生产，排查隐患；以阿米巴思维精细管控物料与库存，优化下料，严控浪费，定期进行成本分析改善。 6.品质与体系： 建立并维护简易有效的质量管控流程，处理客诉与返工；制定并监督执行各项管理制度。 二、核心技术与管理职责 1.工艺与开发： 审核图纸与工艺，制定简易SOP；具备系统柜结构设计与皮纹、布纹等表面工艺开发能力，以提升订单附加值。 2.拆单与数据： 建立拆单标准，亲自审核关键订单（尤其异形复杂单），确保数据准确，支撑高效生产。 3.设备与技术支援： 根据订单调整设备参数与布局；对接客户确认特殊工艺；快速解决生产与售后技术问题。 4.质检与文件： 制定质检标准，推行首件检与终检；负责技术文件与数据的归档管理。 5.培训与协同： 组织多能工技能培训；为销售、安装提供技术支持。 三、核心考核指标（KPI） •交付： 订单交付及时率、产能达成率 •品质： 产品合格率、客诉率 •成本： 材料损耗率、人均产值 •管理： 安全生产事故、设备稼动率、核心员工留任率 •技术： 拆单出错率、工艺优化成效 •文化： 稻盛哲学实践与阿米巴核算改善成果 四、任职要求 1.经验匹配： 5年以上板式家居/定制类小厂（团队规模15-25人）全盘管理经验，精通从拆单到出货全流程。 2.硬核技术能力： 必须精通CAD/拆单软件，能独立调试、维护开料锯、封边机、CNC等核心设备；熟悉系统柜结构，具备皮纹、布纹等饰面工艺开发经验。 3.文化与价值观： –深度认同并愿意践行稻盛和夫经营哲学，具备利他思维与现场主义精神。 –拥有阿米巴核算理念或强烈学习意愿，能运用核算思维管理生产线成本与效益。 4.核心特质： 务实勤奋，结果导向，具备“既管又干”的动手能力，能在资源有限的情况下解决问题，达成目标。 我们寻找的伙伴： 您不仅是一位管理者，更是一位愿意扎根现场、用稻盛哲学凝聚团队、用阿米巴思维经营生产线的“经营者”。如果您热爱制造，精通技术与生产，并渴望在一个有共同信念的平台上创造价值，欢迎加入。

【岗位职责】 1. 负责新建炸药厂整体筹建，参与厂区规划、手续办理、设备安装调试，保障项目顺利投产。 2. 统筹工厂生产、安全、成本、人员日常管理，严格落实安全生产要求，管控生产风险。 3. 搭建管理团队，对接安监等主管部门，完成各项合规报备工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，民爆、化工相关专业优先。 2. 有炸药厂建厂筹备、生产运营管理经验，熟悉民爆行业安全法规与行业规范。 3. 具备较强的统筹管理、安全管控能力，责任心强，能承受工作压力。

因公司业务发展，需要一名有能力的销售经理。 具体要求可直播，不需要出镜，但能清晰的与客户沟通，讲解机器的优点性能，为公司提高销量。时薪提成。做的越多薪资越高，时间灵活，可全职可兼职。有志同道合的朋友联系我，一起发展。

【岗位职责】 1. 产品规划与立项：开展隧道工程设备相关产品的市场需求调研，收集行业动态、客户反馈及市场信息，制定产品路线图，牵头新产品立项申请，编制立项报告并推动评审审批，参与总体方案设计并提出合理建议。 2. 研发项目管理：组建跨部门研发团队，明确职责分工，制定详细项目计划，把控项目进度、质量、成本及性能目标，组织关键节点评审，协调解决技术与资源问题，负责团队绩效评价与项目奖金分配。 3. 产品全生命周期管理：跟踪新品上市后市场表现，收集销售数据、售后反馈，制定产品优化改进方案并推动实施，负责产品迭代、停产评估等全生命周期管理，配合编制技术资料与售后培训。 4. 跨部门协作：为生产部门提供试制技术支持，协助销售部门完成招投标技术方案制定与客户沟通，协同采购部门开展外购件选型与供应商评估，配合质量部门建立管控标准并解决质量问题。 5. 行业信息与协作：收集隧道工程设备行业新技术、新产品、新材料信息，为研发决策提供依据。 【岗位要求】 1. 年龄：28-45 岁，性别不限。 2. 学历：大学本科及以上，机械工程、机电一体化等相关专业优先。 3. 经验：3 年以上隧道工程设备产品相关设计工作经验，作为项目核心成员完整交付过≥1 个同类新产品项目；具有隧道工程设备行业同岗位经验者优先。 4. 知识：熟悉隧道工程设备（凿岩、拱锚注等系列）的结构、工艺、设计要点及技术标准，了解上下游产业链；掌握市场调研、产品规划及全生命周期管理流程，熟练使用 Office、二维/三维设计软件（如 Creo）及 PDM/PLM 系统。 5. 能力：具备优秀的市场分析与需求洞察能力，能制定贴合市场的研发路线；拥有较强的沟通协调与团队领导力，可带领 5 人以上跨部门团队；具备良好的项目管理能力及抗压、创新思维，能推动产品优化升级。 6. 其他：爱岗敬业、责任心强，有客户服务意识；能接受临时出差。

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负责茶叶茶具销售

我们正在寻找一位药品市场推广经理/主管，负责策划和执行药品的市场推广活动。 工作内容： 1.制定和执行市场推广计划； 2.分析市场趋势，为产品定位和营销策略提供依据； 3.组织并实施各种线上线下推广活动； 4.与销售团队紧密合作，实现销售目标； 5.跟踪和评估推广效果，不断优化策略。 岗位要求： 1.医药、市场营销或相关专业本科及以上学历； 2.3-5年药品市场推广工作经验； 3.熟悉药品市场法规和行业动态； 4.良好的沟通能力和组织协调能力； 5.具备创新思维和团队协作精神。 修改