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传菜员。
5.5-8千/月
餐厅领班月结
【岗位职责】 ·负责餐厅前厅日常运营管理 ·协调员工工作,提升顾客用餐体验 【职位要求】 ·有1-2年中餐厅或个体餐饮领班经验 ·熟悉前厅管理工作流程 【工作时间】 ·15:00-03:00 【薪资福利】 ·薪资5500-8000元/月 ·包吃包住,工作餐标准高 ·年底双薪、加班补助 .收藏打卡每条奖励3元
有工作经验
5-6千/月
餐厅领班月结全职
暑假工勿扰!! 年龄20-35岁 需要有半年以上餐饮领班经验 薪资:5500~6000 高服:要求3-5年餐饮管理经验 1、年龄20-35岁,吃苦耐劳服从管理,身体健康, 无明显纹身,无犯罪记录及不良嗜好。2、品行端正,初中及以上文化程度。 3、责任心强,有亲和力,礼貌热情,有良好的服务 意识、善于沟通表达,有餐饮从业经历的优先考虑。 岗位职责:服从领导工作安排。
行政经理3-5年高中
岗位职责: 1、负责办公室日常运营管理,统筹协调各部门行政事务; 2、组织并监督各项规章制度的执行,优化内部管理流程; 3、主导办公环境维护、物资采购及固定资产管理工作; 4、协调内外部会议安排与接待工作,保障会务高效有序进行; 5、完成上级交办的其他综合事务,确保工作高效推进。 任职要求: 1、具备较强的组织协调能力,能够独立处理多任务工作; 2、熟练使用办公软件,具备良好的文档处理和数据整理能力; 3、责任心强,工作细致严谨,具有较强的服务意识和团队协作精神; 4、有良好的沟通表达能力,能有效推动跨部门协作。
教务管理经验不限大专中学生教育工作经验培训机构线下教育学前儿童/小学生课程顾问
1.负责校区日常来访接待工作; 2.办理新老学员的报名相关事宜; 3.协调对接各部门沟通,落实校区交办的其他工作; 4.负责校区环境清洁及后勤事务管理; 5.向学生家长推介试听体验课程; 6.熟练使用办公软件,完成各类表格的制作与填写; 7.执行物品出入库管理,进行数据录入、整理与核对 具备销售或前台工作经验者优先考虑 本岗位享有销售提成待遇
行政经理/主管1-3年大专接待事务内勤管理后勤管理
岗位职责: 1、统筹安排会议接待、参观接待、用餐及住宿等接待事务,制定行政接待相关流程与实施方案; 2、组织开展接待人员的培训工作,并进行考核与效果评估; 3、负责礼品的统筹管理,包括领用安排、登记备案等工作; 岗位要求: 1、大专及以上学历,空乘类专业优先考虑; 2、具备2年以上行政接待、会务组织、酒店接待或乘务等相关工作经验; 3、身高160cm-170cm,形象端正,气质良好; 4、具有良好的组织协调能力、沟通表达能力和服务意识。
行政经理3-5年本科
工作内容: 1.负责基地的行政、财务、人事及物资管理工作。 2.制定并执行相关管理制度,确保基地日常运营顺畅。 3.管理预算,控制成本,处理财务事务。 4.负责人员招聘、学生入离职、薪酬福利等人事工作。 要求: 1.三年以上行政、财务或综合管理经验,有创业公司经验者优先。 2.熟悉行政、财务、人事相关法规和流程。 3.具备优秀的多任务处理能力和细致的工作态度。 4.责任心强,能高效支持业务部门。 招聘人数:5人 年薪:6W-10W,具体面议 基地简介: 全国大学生AI+实训实践基地是艺设会产教融合平台首个校外实训实践基地,开创了“政企驱动+技术嵌入+AI赋能”的产教融合新范式。基地依托艺设会产教融合平台在电商、数媒、人工智能等领域的教学、技术积淀与产业资源,聚焦县域经济与乡村发展需求,培育新时代 AI 技能人才,致力于打造全国领先的“产教融合 + 乡村振兴”示范性平台,为乡村产业升级、治理优化和文化振兴注入新动能。基地开设实训项目有:营销短视频、AI短剧制作、乡村文旅/运营/设计、直播带货、图文标注等。 工作地点:浙江省杭州市或衢州市,衢州籍优先
餐厅领班月结全职
【岗位职责】-负责前厅日常运营与人员管理-确保服务标准,提升顾客满意度-控制成本,合理安排食材与人力【职位要求】-3-5年中餐厅工作经验-有领班或店长经验优先-持有食品健康证-能吃苦耐劳,责任心强【工作时间】白班,具体时间面议【薪资福利】-基础薪资:5000元/月-综合薪资:5000-6000元-绩效奖金-包住:四人间,淋浴、空调、WiFi-包吃,免费工服,工作餐标高
小工二保焊监护人打磨
招聘专业舾装装配工、二保焊工,要求熟练工,薪资400-450元八小时。招聘打磨工,要求熟练工,薪资280-320元八小时。招聘小工,薪资240-280元八小时。招聘监护人员,薪资200-260元八小时。加班费另算。年龄要求18至56周岁。刚来中途可预支生活费。包住不包吃。班组优先。
舟山
9月30日 03:15拨打电话
配菜包住1-2人日结
国庆节热门景区,招兼职顶班,12345号干活,连做配菜大师1人工资500每天,工作地点,宁波舟山海岛,朱家尖附近上班时间,早10-30晚11-30点,自己带被子+日用品,酒店安排宿舍住休息的朋友,周厨
舟山
9月30日 03:00拨打电话
配菜包住1-2人日结
国庆节热门景区,招兼职顶班,12345号干活,连做配菜大师1人工资500每天,工作地点,宁波舟山海岛,朱家尖附近上班时间,早10-30晚11-30点,自己带被子+日用品,酒店安排宿舍住休息的朋友,周厨
舟山
9月30日 03:00拨打电话
厨师1-2人月结
台州船东,平板驳22年船,需机工做饭,工资10500,做11个人饭,靠离泊帮忙带一下艏缆,不干机舱甲板活,定人这二天舟山上。联系电话:
舟山
9月30日 02:55拨打电话
小工餐补3-5人
招聘三名小工,有船厂工作经验者优先。薪资320元,饭补15元。要求有责任心、能吃苦。工作地点在长虹国际。
舟山
9月30日 02:54拨打电话
行政经理5-10年本科
综合办公室副主任1名 一、任职条件 1.大学本科及以上学历,行政管理、汉语言文学、人力资源、工商管理等相关专业优先; 2.原则上不超过45周岁,无违纪违法处分等不良记录,背景调查合格; 3.具有中级及以上专业技术职称,或具备同等专业技术水平; 4.能力要求: (1)政治素质过硬,中共党员,拥护中国共产党领导,认同公司企业文化与发展理念; (2)身心健康,可适应长期驻蒙古国工作节奏,服从公司统一调配; (3)具有6年及以上行政办公、综合管理相关工作经验,具有矿山、海外工程项目综合管理经验者优先; (4)具备扎实的公文写作与会务统筹能力,可独立完成工作报告、制度文件起草及重大活动保障;具备良好的分析判断、跨部门协调与执行落地能力,可高效处理涉外日常对接事务;具备较强的学习适配能力,可快速熟悉公司管理模式与属地工作环境。 二、薪酬待遇 年综40万元-50万元(具体以实际发放为准)。 三、工作地点 蒙古国东方省。 四、其他事项 请应聘人员在简历中注明专业技术职称(或具备同等专业技术水平),如有学历、学位、专业技术资格、获得的荣誉、奖项或其他奖励等相关应聘材料,可随简历一并投递。公司对简历进行审核初筛,择优确定入围人员,以短信或电子邮件方式通知进入下一招聘环节,未入围应聘人员不再另行通知。
综合办主任
5-8千/月
行政经理3-5年大专大中型企业从业文字功底扎实
1. 统筹公司行政、后勤、综合管理日常工作,保障公司正常运营秩序。 2. 负责公文、通知、会议材料、纪要撰写及各项工作督办落实。 3. 全面管理食堂、宿舍、厂区卫生、库房物资、办公用品采购与台账管理。 4. 负责企业证照、合规资料整理,对接环保、市监等政府部门,落实检查整改。 5. 统筹厂区安全、纪律、现场巡查,规范员工日常行为管理。 6. 协调各部门事务,做好内外接待、沟通对接工作。 7. 负责综合办人员工作安排、分工、监督及日常考核。 8. 完成领导交办的其他工作。
行政经理3-5年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设3年以上管理岗位经验
岗位职责: 1.全面负责公司行政人事管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆等资源的规范化管理 3.组织协调会议、接待、活动及对外联络工作,提升企业形象与内部协同效率 4.制定并执行行政预算,控制运营成本,确保资源高效利用 5.搭建并完善行政制度流程,推动跨部门协作与行政服务标准化 6.跟进项目人员的工伤及其他突发事故保险事宜。 7.熟悉人事管理6大模块。 任职要求: 1.具备建筑企业行政人事经理/主管相关岗位3年或以上工作经验,熟悉企业行政全模块运作 2.具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力及突发事件应对能力 3.熟练使用办公软件及行政管理相关系统 4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与团队领导力 5.学历大专或以上。 待遇:包吃住,有社保,有油补等。
行政经理/主管
6千-1万/月
行政经理1-3年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织供应商管理企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
岗位职责(建筑公司中小规模): 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作,推动流程标准化与服务专业化 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识
办公室主任
6-8千/月
行政经理5-10年本科
岗位职责: 1. 统筹办公室日常运营与管理工作,保障内部运转高效有序; 2. 协调各部门之间的沟通协作,推动重要事项的落实与反馈; 3. 负责行政事务管理,包括公文处理、档案管理及对外联络等工作; 4. 监督办公资源调配与使用,优化管理流程。 任职要求: 1. 具备良好的组织协调能力,能够有效推进跨部门合作; 2. 熟练使用常用办公软件,熟练用友软件,具备较强的文书处理能力; 3. 工作细致认真,责任心强,具有较强的服务意识和应变能力; 4. 具备较强的沟通表达能力,能妥善处理各类行政事务; 5. 有全局观念,能够在多任务环境中高效完成工作。 板材行业优先
文员
6-7千/月
文员学历不限
办理员工入职,记录工时
厨师长
幸福家大食堂在朝阳东路95号(东宝公司下)招聘厨师长5名(月薪7000-8800元)和经理5名(月薪5500-7500元)。
舟山
9月28日 12:15拨打电话
文员社保年终奖餐补带薪假期加班费在校/应届学历不限
【薪资福利和晋升】 ①模式一:4000底薪+10%的提成,月工资6000+ ②模式二:可晋升公司合伙人:50%纯提成,月入2W+ [玫瑰]上班时间: 上午9点上班,晚上6点下班,上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建,节假日礼品,办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽,从老板到管理到员工,工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间:人事文员~人事主管~运营经理,均从内部产生。
文员后勤
3-5千/月
文员3-5年本科
本公司现招办公室人员,懂电脑,能熟练使用各种办公软件,有驾照会开车,为人正直稳重,工作认真仔细,有耐心肯努力,有团队精神,肯吃苦并有较强的承受力,计算机专业优先。
文员1-3年本科
岗位职责: 1.为公司在所在区域的房屋提供日常行政管理及支持服务,确保食宿环境整洁有序; 2.协调统筹管理接待资源,满足日常来访预订客人的食宿日常需求; 3.参与食材和日用品等采购与管理,确保及时合理配置; 4.组织和协助安排公司内外的会议及团建活动,确保接洽顺畅; 5.确保区域场所及客人安全及满意度。
文员餐补
【薪资福利和晋升】 ①模式一:4000底薪+10%的提成,月工资6000+ ②模式二:可晋升公司合伙人:50%纯提成,月入2W+ [玫瑰]上班时间: 上午9点上班,晚上6点下班,上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建,节假日礼品,办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽,从老板到管理到员工,工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间:人事文员~人事主管~运营经理,均从内部产生。
行政专员/助理经验不限大专商务英语
岗位职责: 1.配合商务经理完成报价、采购、服务报告编制、账单制作及回款跟进等工作。 2.负责公司行政与人事相关事务的处理。 3.处理日常商务往来邮件。 任职要求: 1.具备良好的英语读写能力。 2.熟练操作常用办公软件。
行政接待
6千-1万/月
行政专员/助理经验不限大专秘书
岗位职责: 1. 负责统筹安排驻厂船东、船检等相关人员的办公场所配置。 2. 负责来访客户的接待对接及日常联络工作; 3. 为船东提供全方位服务支持,包括人员登记、物资领取、餐券发放、文件收发及复印等事务。 4. 及时补充船东日常使用物品,保障后勤供应。 5. 妥善管理本部门资产与设备,落实成本管控措施。 职位要求: 2. 掌握基本商务礼仪,具备良好的职业素养; 3. 普通话流利标准,具备英语四级及以上水平; 4. 形象良好,气质端正
文员全勤奖餐补加班补贴带薪假期加班费在校/应届学历不限
【薪资福利和晋升】 ①模式一:4000底薪+10%的提成,月工资6000+ ②模式二:可晋升公司合伙人:50%纯提成,月入2W+ [玫瑰]上班时间: 上午9点上班,晚上6点下班,上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建,节假日礼品,办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽,从老板到管理到员工,工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间:人事文员~人事主管~运营经理,均从内部产生。
教务老师
5-8千/月
教务管理1-3年大专大型教育机构经验教育工作经验培训机构线下教育学前儿童/小学生教育学相关专业成人/通用带有销售性质
岗位职责: 1. 负责武馆日常行政事务、来访接待,协助处理内外部各项事宜,统计出勤数据并做好客户服务支持。 2. 配合销售顾问完成签单后的全流程客户跟进与服务衔接工作。 3. 统筹客户课程安排,涵盖固定课位分配、请假处理、调课、升班、课包延期、续约提示及赠课到期提醒等事项; 4. 负责客户合同的整理与归档管理,同时承担教具玩具及相关产品的销售任务; 5. 根据学员出勤动态,合理规划新班级开设或调整现有班级设置; 6. 维护会员关系,及时发布活动通知、发送短信提醒等; 7. 快速响应并妥善处理客户反馈与投诉,持续提升服务满意度。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备服务业从业经验者优先考虑; 2. 性格积极向上,富有爱心,热爱儿童教育,愿意主动帮助他人; 3. 具备一定的产品推广意识,能高效完成既定工作任务; 4. 拥有良好的沟通表达与组织协调能力; 5. 欢迎应届毕业生投递应聘。 岗位福利: 1. 薪资结构:底薪+业绩提成 2. 依法缴纳五险一金 3. 工作时间安排: 周二至周五 13:00-21:00 周末 10:00-20:00,周一固定休息 4. 可免费参与公司组织的专业培训,享有清晰的职业发展指导; 5. 提供交通补贴与话费补贴,生日及节庆日发放礼金礼品; 6. 年度享受公司统一组织的团队旅游活动; 7. 拥有广阔的发展平台,晋升机制公开透明; 8. 工作环境舒适,团队氛围融洽。
行政经理/主管经验不限大专
熟悉各类招聘渠道,依据人员需求计划,达成招聘任务目标。 制定并推行公司行政管理规范与流程,确保契合企业文化和实际运营需要; 统筹公司日常行政工作,涵盖办公用品的采购、发放及管理,办公设备的维护与保养等; 配合开展公司内部活动的组织与执行,如团队建设、年度大会等,增强团队协作氛围; 应对各类突发状况,保障公司各项工作有序进行; 负责公司固定资产的管理,包括登记入账、定期盘点及报废处理; 持续优化办公区域规划,提升空间使用效率,营造舒适高效的办公环境; 承担来访客户的接待任务,展现公司专业形象; 协助对接外部单位(如政府机构、合作方)的联络与协调工作。
前台教务
5千-1万/月
教务管理3-5年大专大型教育机构经验培训机构线下教育学前儿童/小学生
负责学员开课通知、上课签到,跟进全部课程质量及培训资料管理,具备排课能力,熟练操作电脑 岗位职责:跟进续费与转化工作,进行家长沟通与关系维护
行政助理
1-1.5万/月
行政专员/助理1-3年大专接待事务
1、总经理秘书岗位,负责文件归档;撰写会议记录;协调差旅行程安排。 2、具备基础英语能力,仪容得体,气质良好 3、提供餐饮补贴,住宿统一安排
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