工作内容 1、参与公司新产品的开发流程，涵盖市场分析、配方研发、工艺规划等环节，确保新品契合市场需求及企业战略方向。 2、针对现有产品开展优化与迭代，调整配方结构和生产工艺，提升产品品质、风味及营养水平，同时控制制造成本。 3、承担研发阶段的实验方案设计、实际操作及数据整理分析任务，编写技术文档，为规模化生产提供可靠的技术支持。 4、跟踪食品领域前沿技术、新型原料及消费趋势，推动先进技术和创新原料在产品中的落地应用，增强产品市场竞争力。 5、配合生产、质检、市场等部门完成试产验证、品质测试及推广支持，及时解决产供销各环节中的技术难题。 6、严格执行国家食品安全相关法规及公司内部管理制度，保障研发活动合法合规。 任职要求： 1、工作经验：具备2年以上食品研发岗位实战经验，有休闲食品、饮品或烘焙类目研发背景者优先考虑。 2、专业知识与技能 3、熟悉食品研发的基础理论与实施方法，掌握常用食品原料的性质、功能及其应用场景。 4、拥有系统的食品加工工艺知识，能独立完成产品配方开发、工艺改进及实验执行。 5、知晓食品添加剂的法规要求与使用规范，确保产品安全达标。 6、具备较强的创新思维和技术洞察力，能够快速响应市场变化与行业动向。 7、工作态度端正、作风严谨，具备良好的协作意识与跨部门沟通能力。 8、学习能力强，抗压性好，能适应高强度的研发节奏与挑战性任务。 9、恪守职业操守，责任心强，严格遵守研发信息保密规定。 岗位福利： 1、薪资：4-5K；依据个人能力、资历及绩效表现可面议，优秀人才待遇可上调。 2、福利：五险、带薪年假、节日礼品、定期团队建设活动等。 3、发展：配备系统化培训机制与清晰的职业晋升路径 作息时间：做六休一上班时间：8:30-17:30午休11:30-13:30

核心职责 1.工业化产品开发与设备适配 ①主导包子、馒头、水饺、汤圆等面点的配方-工艺-设备联动研发，确保配方可在自动压面机、成型机、醒发线、蒸烤一体机等设备实现标准化量产（目标：单品日产≥10,000只）。 ②测试并优化设备参数（如：压面辊间隙±0.1mm、醒发箱湿度波动≤3%），建立机器操作SOP模板（例：花卷卷制转速档位对照表）。 2.工艺标准化与故障预判 ①制定设备级工艺卡（如：梅干菜肉包投馅量误差≤1.5g，蒸制气压稳定性≥95%），实时监控传感器数据（温度/湿度/压力）干预异常。 ②识别设备效能瓶颈（如：成型机卡馅率>3%时触发停机程序），协同工程师完成参数调优方案（例：调整双螺旋供馅器转速至B2档） 3.设备技术评估与选型 ①深度测评主流面点设备性能（如：安井成型机vs雷恩注馅系统效能对比），输出关键指标报告（产能/废品率/兼容性）。 ②主导新设备验收测试（例：连续运行24小时故障次数≤1次，出品色泽合格率≥98%）。 4.工业化成本控制 ①通过设备数据分析优化原料损耗（目标：冷冻面团解冻脱水率≤0.8%，馅料残留量≤30g/批次）。 ②开发高设备适配性配方（如：降低面团延展性要求以匹配中速压面机，节省15%设备升级成本）。 5.人机协同技术培训 ①编写设备故障代码速查手册（如：E07=馅料粘度超限，解决方案：调整肉糜粒径至Φ2mm）。 ②指导生产员工作业语言（指令级示例："压面机切换至C档位，补水脉冲延长0.5秒"）。 任职要求 1.3年中央厨房/食品工厂包点生产线实操经验，熟悉主流设备型号（如：安井自动成型机、雷恩注馅机、醒发流水线）。 2.具备设备性能评估案例（提交过往设备测试报告/参数优化记录）。 3.机器操作专家级： 精通设备参数调整（例：调节双螺旋压面机辊距解决面团开裂） 掌握设备校准（如：校核称量传感器精度至±0.3g） 独立调试产线（蒸制时间vs中心温度曲线拟合） 4.量化研发能力： 面粉特性数字化（吸水率/形成时间/稳定时间） 建立馅料粘度-设备兼容性矩阵（布拉班德仪数据转化） 使用质构仪（TPA模式）量化包子褶皱保持度（目标：3小时塌陷率≤8%）

工作内容 1、参与公司新产品的开发全过程，涵盖市场分析、配方研发、工艺流程设计等环节，确保新品契合市场需求及企业战略方向。 2、针对现有产品开展优化升级工作，改进配方与生产工艺，提升产品品质、风味及营养水平，同时有效控制生产成本。 3、负责研发阶段的实验方案制定、实际操作及数据整理分析，编写技术文档，为后续规模化生产提供技术支撑。 4、紧跟食品行业前沿技术、新型原料及消费趋势，推动新技术、新成分在产品中的应用，增强产品市场竞争力。 5、配合生产、质检及市场等部门完成试产验证、质量评估和推广支持，及时解决生产与销售中的技术难题。 6、严格执行国家食品相关法规及公司内部管理制度，保障研发活动合法合规。 任职要求： 1、工作经验：具备2年以上食品研发岗位经验，有休闲食品、饮品或烘焙类目研发背景者优先考虑。 2、专业知识与技能 3、掌握食品研发的基础理论与实践方法，了解各类食品原料的性质、功能及其应用场景。 4、熟悉食品加工工艺，能独立完成产品配方开发、工艺调试及实验执行。 5、熟知食品添加剂使用规范，确保产品符合安全与法规要求。 6、具备较强的创新思维与研发能力，能够快速感知市场变化与行业动向。 7、工作态度端正、细致严谨，拥有良好的协作意识与沟通能力。 8、学习能力强，抗压性好，能应对研发过程中的各种挑战。 9、恪守职业道德，责任心强，严格遵守研发保密规定。 岗位福利： 1、薪资：4-5K；根据个人能力、经验和业绩面议，表现优异者可享受薪资上浮。 2、福利：五险、带薪年假、节日福利、定期团队建设活动等。 3、发展：提供系统化培训机制与清晰的职业晋升路径 作息时间：做六休一 上班时间：8:30-17:30午休11:30-13:30

1、根据安检计划，提前到达指定工作地点。 服从现场的安检工作计划安排，保质保量完成工作任务。 2、严格按照户内安检操作流程进行安全检查，及时上传任务数据。 3、负责安检现场隐患排查、登记处理和上报。 4、对用户的不安全隐患进行解释，推荐销售与回款。 5、完成领导交办的其他工作。

工作内容： 1、结合季节性，负责公司茶饮的开发及更新，根据公司要求，适时对饮品线产品升级 2、收集市场同类产品信息，研究茶饮流行趋势，开发符合年轻人群需求的产品 3、负责制定完整、详细的饮品制作流程 4、市场上现有销售原料测试、评估,并给出改善意见 5、根据大健康行业发展趋势及公司整体发展战略，制定产品规划，提交上级领导审批通过 6、针对运营中心、门店、项目组等反馈的产品问题制定相应解决方案. 任职要求: 1、有品牌茶饮调配、果茶研发工作经验 2、熟悉市场上现有品牌茶饮原料的运用、能独立完成研究项目 3、熟悉连锁茶饮产品、茶饮原材料经验者优先 薪资待遇： 1、上班时间：09:00-18:00，月休四天 2、购买社保 3、薪资：基本工资+岗位工资+餐补+话补+全勤+社保+绩效 4、内部推荐人才奖励：500～1000元/人 5、福利:员工生日会、公司团建、不定时下午茶等福利

食品研发工程师 岗位职责： 1.负责坚果酱、果酱、调味酱等产品的配方设计、工艺改进及量产落地 2.结合市场反馈开展新口味研发，聚焦低糖、功能化、地域风味等特色产品创新 3.关注食品科技前沿，探索超级食物、代糖技术等新型原料的实际应用 4.组织产品感官测评，建立风味评价体系与品质稳定性控制机制 5.配合完成产品注册备案、生产规范制定及相关技术资料归档 6.与供应链团队协同推进原材料选型及成本效益优化 任职要求： 1.食品科学、食品工程、生物工程等相关专业本科以上学历 2.3年以上酱料类食品研发工作经验，掌握乳化技术、胶体体系及热加工工艺 3.具备良好的风味辨别能力与创意开发意识，有成功推出市售产品者优先 4.熟悉HACCP和ISO22000管理体系，了解食品添加剂法规及标签合规标准 5.能熟练使用质构仪、水分活度仪等常规检测仪器 6.具备良好的沟通协调能力，可兼顾实验室研发与工厂生产现场工作 加分项： 拥有授权专利或在专业期刊发表过研究成果 了解CleanLabel理念及天然防腐技术方案 取得感官分析相关专业培训认证 具备海外研发经历或国际原料合作资源 我们提供： 参与产品从创意到上市的全流程机会 具行业竞争力的薪酬待遇及项目激励奖金 定期组织原料原产地考察与食品展会交流活动

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工作地点：宿迁，配单人独立公寓宿舍。每月报销探亲往返交通费。 岗位职责： 研发战略规划—— ◦ 深入调研全球宠物食品市场趋势、消费者需求变化以及行业技术发展动态，结合公司发展战略，制定宠物食品中长期研发战略规划和年度研发计划，并确保其有效落地执行。 ◦ 负责组织开展市场调研，分析竞争对手的产品特点、优势与不足，为公司产品研发方向和差异化竞争策略提供决策依据。 新产品研发管理—— ◦ 带领研发团队开展宠物食品新产品的研发工作，包括产品概念构思、配方设计、工艺开发、样品制作与测试等全流程管理，确保新产品符合市场需求、质量标准和公司战略定位。 ◦ 组织对新产品进行市场测试和效果评估，收集市场反馈意见，根据反馈及时调整产品配方和工艺，提升产品竞争力。 ◦ 负责新产品研发项目的进度管理、成本控制和风险管理，确保项目按时、按质、按预算完成。 现有产品优化升级 ◦ 定期对公司现有宠物食品产品进行性能评估和市场反馈分析，识别产品存在的问题和改进空间，制定产品优化升级方案并组织实施。 ◦ 关注宠物营养科学研究的最新成果，将新技术、新原料、新工艺应用到现有产品的优化升级中，提升产品的营养价值、适口性、安全性和稳定性。 研发团队建设与管理—— ◦ 负责组建和管理宠物食品研发团队，制定团队成员的招聘计划和培训发展体系，吸引和培养高素质的研发人才，提升团队整体研发能力和专业水平。 ◦ 建立有效的团队沟通机制和绩效考核体系，明确团队成员的工作职责和目标，激发团队成员的工作积极性、主动性和创造性，营造良好的团队工作氛围。 ◦ 指导和带领团队成员解决研发过程中遇到的技术难题，提升团队成员的技术创新能力和问题解决能力。 技术创新与合作—— ◦ 关注国内外宠物食品行业的最新技术动态和科研成果，积极开展技术创新研究，推动公司在宠物食品领域的技术进步和产品创新。 ◦ 建立与高校、科研机构、行业协会等外部合作伙伴的良好合作关系，开展技术合作、项目研发和学术交流活动，引进先进的技术和理念，提升公司的研发水平和行业影响力。 质量与安全管理—— ◦ 确保宠物食品研发过程符合国家相关法律法规、行业标准和公司质量安全管理体系要求，从源头上保障产品的质量和安全。 ◦ 参与制定公司宠物食品的质量标准和检验方法，监督研发产品的质量检验工作，确保产品质量符合规定要求。 ◦ 对研发过程中出现的质量问题和安全隐患及时进行分析和处理，制定有效的纠正和预防措施，避免类似问题再次发生。 任职要求： 本科及以上学历，38岁以下，必须有食品研发经验，质量管理经验也行，比较擅长团队管理及研发流程落地。

岗位职责: 1、具备3年速冻食品研发经验（如馅料类、速冻米面制品），熟悉生产加工流程，掌握工艺参数对产品品质的作用机制。 2、具备基础管理能力，了解车间运作与管理要点。 3、具备创新思维，可独立主导产品从研发到上市的全流程工作（包括小试、中试、量产推进、生产跟踪、成本核算、原料选型优化及产品资料编制等）。 任职要求： 1.具备良好的协作意识，沟通高效顺畅。 2.深入理解食品加工工艺，能精准判断工艺调整对成品质量的影响。 3.富有创新精神，能自主完成产品研发及上市全过程。 4.能熟练推进研发项目管理，保障各阶段任务按时落地。 福利待遇:公司不定时聚餐，节假日福利，早八晚六，月休四天，包吃住，待遇可面议

一、岗位优势 1.行业前景向好：全球学术开放获取出版的先驱； 2.期刊领域广泛：300多种科技期刊，各类专业均可学以致用； 3.注重新人培养：OpenCourse公开课、一对一Tutor指导、专业技能培训，快速实现角色转变； 4.晋升机制成熟：业务、管理双渠道发展，提供完善的职业发展平台； 5.发展机会多样：公费出国，海外中短期交流；鼓励兼任，内部资源充分共享； 6.打造学习型组织：搭建多维学习平台，线上线下齐开课，碎片时间也能不断充电涨知识； 7.团队专业素质高：深度接触开放获取出版行业，实时掌握前沿科技研究成果，与志同道合的小伙伴组建团队等。 二、工作职责 1.负责联系专家学者，组织稿件的同行评审，确保稿件的同行评审及时完成； 2.编排和处理稿件，确保稿件格式正确，及时发表； 3.与期刊主编，编委成员，作者及审稿人建立良好沟通，确保期刊正常运作，稿件顺利及时发表； 4.关注期刊学科领域内的研究进展，协助期刊责任编辑完成期刊发展目标。 三、职位要求 1.营养学，食品科学与工程，食品质量与安全，食品安全，葡萄与葡萄酒工程，农产品加工及贮藏工程，乳品工程，微生物，食品工程，发酵工程或相关专业背景； 2.硕士及以上学历（优秀本科毕业生） 3.英语六级；托福；雅思； 4.熟练office办公软件； 5.学习能力强，能适应公司高强度职业培训，例如：参加职业培训讲座和一对一导师培训管理。 四、工资待遇 1.薪酬待遇：月基本工资15000-20000； 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3.进阶福利：子女福利，父母福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4.职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 在这里， 有开放平等的办公环境，让我们思维的火花肆意跳跃； 有五花八门的派对庆典，让工作与生活都充满仪式感； 有惊喜交集的福利关怀，让严谨的学术从不丢失温度； 我们期待着与您的相遇，一起为开放科学提供更多新的想法！

食品科学及营养类英文学术期刊助理编辑 一、岗位优势 1.行业前景向好：全球学术开放获取出版的先驱； 2.期刊领域广泛：300多种科技期刊，各类专业均可学以致用； 3.注重新人培养：OpenCourse公开课、一对一Tutor指导、专业技能培训，快速实现角色转变； 4.晋升机制成熟：业务、管理双渠道发展，提供完善的职业发展平台； 5.发展机会多样：公费出国，海外中短期交流；鼓励兼任，内部资源充分共享； 6.打造学习型组织：搭建多维学习平台，线上线下齐开课，碎片时间也能不断充电涨知识； 7.团队专业素质高：深度接触开放获取出版行业，实时掌握前沿科技研究成果，与志同道合的小伙伴组建团队等。 二、工作职责 1.负责联系专家学者，组织稿件的同行评审，确保稿件的同行评审及时完成； 2.编排和处理稿件，确保稿件格式正确，及时发表； 3.与期刊主编，编委成员，作者及审稿人建立良好沟通，确保期刊正常运作，稿件顺利及时发表； 4.关注期刊学科领域内的研究进展，协助期刊责任编辑完成期刊发展目标。 三、职位要求 1.营养学，食品科学与工程，食品质量与安全，食品安全，葡萄与葡萄酒工程，农产品加工及贮藏工程，乳品工程，微生物，食品工程，发酵工程或相关专业背景； 2.硕士及以上学历； 3.英语六级； 4.熟练office办公软件； 5.学习能力强，能适应公司高强度职业培训，例如：参加职业培训讲座和一对一导师培训管理。 四、工资待遇 1.薪酬待遇：15000-30000； 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3.进阶福利：子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4.职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 五、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心13层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米 六、联系方式 求职者请提供中英文简历(含照片)，附发表文章列表和推荐人姓名，及其职务，单位，地址，联系方式。邮件标题格式请用：食品科学及营养类英文学术期刊助理编辑-姓名-学校-专业-学历-申请时间。 在这里， 有开放平等的办公环境，让我们思维的火花肆意跳跃； 有五花八门的派对庆典，让工作与生活都充满仪式感； 有惊喜交集的福利关怀，让严谨的学术从不丢失温度； 我们期待着与您的相遇，一起为开放科学提供更多新的想法！

一、工作职责 1.负责对接专家学者，安排稿件的同行评审流程，保障评审工作按时完成； 2.对稿件进行编辑整理与格式审核，确保符合发表标准并及时发布； 3.维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家的沟通协作，保障期刊高效运行和出版进度； 4.跟踪本学科领域的科研动态，配合责任编辑推进期刊阶段性发展目标的实现。 二、职位要求 1.专业背景为营养学、食品科学与工程、食品质量与安全、食品安全、葡萄与葡萄酒工程、农产品加工及贮藏工程、乳品工程、微生物、食品工程、发酵工程或相关方向； 2.具备硕士及以上学位； 3.通过大学英语六级； 4.熟练使用Office办公软件； 5.具有较强的学习能力，能够适应高强度的职业化培训，包括参与培训讲座及接受导师一对一指导。 三、工资待遇 1.薪酬标准：硕士15k以上，博士22k以上； 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3.进阶福利：子女福利，父母福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4.职业发展：配备导师培养机制，提供技能培训、管理培训，优秀员工可获得海外交流与工作机会。 四、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米

岗位职责：全面负责二分厂的生产管理工作

屹腾金属 招聘 普工 1名 主要负责拉铁销 压块机压块 (人勤快 务实 有力气，30岁-50岁以下） 6000元/月 熟练加500元 全勤150元 不包吃住 月休一天 2.球阀普工 1名 负责装配试压 小阀门 打包 工作简单易学 年龄要求25岁-50岁。 5800元/月 全勤150元 不包吃住 月休一天 上班时间 早7-11.30 12.30-18 3.跟单打包 3名 负责打包及包装事务（简单易学） (高中学历及以上，人勤快 务实，20岁-45岁以下） 月薪5300/月，全勤奖150元 不包吃住 月休一天 上班时间7.30-11.30 12.30-18点 地址：温州市龙湾区滨海园区兴朝路12号 导航：温州爱特卫普医药有限公司 1栋4楼 电话

有专业做全铜气动配件8年以上数控车床经验，有3年以上数控车间管理经验，物料储备综合调配。严格执行数控车床保养规划，本厂60多台数控车床。

招工:本公司招收工人，地址：金乡镇金城南路168号联系:

岗位名称：智能开关装配生产组长； 岗位要求：1.高中以上文化；2.熟练基本电脑操作；3.工作经验丰富，具备生产管理和团队协调能力。 薪资待遇：薪资范围60009000元；工龄奖：第一年满1年1000元，满两年2000元，以此类推，封顶5000元；。年终奖金视具体工作表现而定。该岗位将持续招聘至2025年10月13日。

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