招仓管一名，做事认真负责要求对原料熟悉的优先，年龄25-45岁地址：曙光路816号

招聘仓管岗位，工作地点为甘霖。懂电脑基本操作，有工作经验更佳。薪资待遇面议。

招聘仓库管理员1名，，年龄35岁以下，会操作电脑。薪资范围为5000-7000元，缴纳社保。工作地址位于湄池江东路。

招聘仓管员1名，工作地点位于草湖塘小区六幢，薪资面议。

岗位职责： 1。负责项目机械，材料的需求计划编制，动态跟踪与落地执行，保障生产供应及时性与准确性 2。严格把控进场物资质量，组织检验验收；对需试验材料及时协调送检并跟进结果 3。规范管理原材料，半成品及成品的标识，堆码，贮存，发放与现场周转材料/工具使用 4。依据施工预算建立并维护物资统计台账，确保数据真实，完整，可追溯 5。主导月度/季度物资盘点，准确核算盘盈盘亏，协同财务完成成本分析与闭环管理 任职要求： 1。学历不限，具备PMC，仓储物流或工程物资管理相关经验者优先 2。熟悉建筑/制造类项目物资管理流程，掌握ERP或常用进销存系统操作 3。责任心强，具备良好的计划统筹，跨部门沟通及现场问题解决能力 4。吃苦耐劳，能适应项目制工作环境，接受包吃包住及阶段性驻场安排 5。持有物资管理员，供应链管理师等证书者优先考虑 年龄35岁以下

仓管员：5500-6000元店口鲁戈村-浙江鸿图叶先生

招聘仓管员1名，工作地点位于草湖塘小区六幢，薪资面议。

招聘仓库管理员。年龄要求为20至45岁。招聘人数为1名。工作地址位于解放路。

招聘仓管员1名。薪资范围为4500至6500。

招仓管一名，做事认真负责要求对原料熟悉的优先，年龄25-45岁地址：曙光路816号

浙江上虞需要电工2人安装浴室风机电话聊包工

、卫浴洁具/工资面议

现在要两个人，半天活，20一个小时，打扫卫生，能干的来，鸽子勿扰

护理院。要一名老护工。会打流食，喂饭擦身。要干一对六个老人60一个人净到手，9000以上包吃住，有能力接单

幼儿体测兼职14号培训半天最多三小时有补贴绍兴奥体15-16号地点：柯灵幼儿园11个17-18号地点：越城迪荡幼儿园御景园根据实际表现留8个人下来工作时间8:00-17:30，午休1h工作：协助完成幼儿体质检测，细心有耐心靠谱！包饭有染发，有纹身，流里流气的不要。

北京招聘招聘库房干活的一名，50岁以下，月工资6000+年底奖金+包吃住电话:

招聘会计：工资面议，有会计证，带薪公休两天，有满勤奖送货司机：20-45岁，4500-6000，带薪公休两天，有满勤奖库管，30-45岁，3000-4500，带薪公休两天，有满勤奖测压员，30-45岁，带薪公休两天，有满勤奖视频剪辑+拍摄，工资面议地址:任泽区新东方小区东门对面50米路北拨打电话：井号/subPack/article/detail?articleId=10927—◆——◆——◆——◆—招家装水电工，有工作经验，年龄不限，工资待遇面谈。电话

招聘库管员1名。要求大专学历，年龄不限。薪资为3000元至5000元。工作地址为辽宁省大连长兴岛经济区塔山街1号。

内蒙古急招保管员一名，月薪到手6000，50岁以内身体健康，熟练使用手持机，做台账，联系人小雯

[太阳]江西招聘三大员多名，月薪5500，保管员也行，要求熟手，爆破员不用装药，高速项目，买五险，包吃住有意向联系小何：

负责公司生产线智能化操作管理

岗位职责： 1.负责钣金产品结构设计、工艺编制及图纸输出，确保符合生产与质量要求 2. 参与新项目开发，进行可制造性分析（DFM），优化钣金加工工艺流程 3. 解决生产过程中出现的折弯、冲压、焊接等工艺问题，提供现场技术支持 4. 配合采购与供应商进行钣金件打样、试产及批量导入工作 5.持续改进现有产品结构与工艺，提升材料利用率与生产效率 任职要求： 1. 熟悉钣金加工全流程（剪、冲、折、焊、表面处理等）及常用材料特性 2.熟练使用AutoCAD、SolidWorks或CREO等设计软件，能独立完成展开图与工艺图 3.具备良好的机械制图基础与公差配合知识，熟悉ISO/GB相关标准 4.有责任心，具备跨部门沟通协调能力及问题闭环意识 5.吃苦耐劳，适应制造业现场工作环境

1、负责搭建医疗设备机械设计研发的技术平台 2、带领并统筹机械设计团队，保障团队协作顺畅及成员专业能力持续提升 3、主导并参与医疗设备产品的机械结构设计与开发，确保设计方案契合客户实际需求 4、把控机械设计类项目的执行进度与成本预算，保障项目按期高质量交付 5、严格监管设计输出质量，确保所有产品满足医疗器械行业的质量规范及相关法规要求 6、跟踪前沿技术发展与行业动向，推动新技术、新工具的引入与应用，提升研发效率与产品性能；牵头解决关键技术难题，促进团队技术突破与知识迭代 具体岗位、薪酬因人而异

有较强质量意识，协助车间主任管理车间

岗位职责 ： 1. 落实工艺安全管理（PSM）相关制度要求； 2. 运用HAZOP、LOPA、JSA等定性、半定量及定量分析方法，定期评估运行过程中存在的风险，审查现有控制措施的充分性，并就提升风险防控水平提出可行性建议； 3. 审查工艺安全分析（PSA）和基准工艺规程（BPR）； 4. 掌握工艺技术特点，搜集物料特性、化学反应过程及生产系统相关信息，协同工艺管理、设备设施及生产团队，设定科学的工艺参数、操作规范与设备标准，预防工艺安全事故的发生，并对相关人员开展培训支持； 5. 配合完成客户及内部针对工艺安全管理体系的审核工作； 6. 根据工作安排，承担PSM体系中特定要素的管理工作。 任职资格 ： 1. 安全工程、化学类相关专业硕士及以上学历者优先考虑； 2. 具备扎实的化工基础知识，熟悉精细化工领域常用设备设施；有有机合成背景或中试放大实践经验者更佳，能够准确识别化工生产中的安全风险； 3. 熟知国家和地方安全生产相关的法律法规要求，具备一定英语读写及交流能力； 4. 具备良好的团队协作精神和沟通协调能力，执行力强，能高效完成既定任务。

岗位职责： 1、调研并整理用户需求，配合完成项目URS的编制工作； 2、与设计院对接，确认设计输入条件，定期 review 设计成果，跟进设计执行进度； 3、牵头组织专业技术人员进行设计图纸审查，确保设计成果满足GMP、EHS、URS及相关专业技术规范； 4、具备工艺计算能力，提出设备选型参考意见，审阅PFD、P&ID等工艺文件； 5、参与设备URS编写，细化技术规格书（TS），完成TS的审核与报批流程； 6、审核工程材料清单及工程量统计文件； 7、协同承包商推进施工图深化设计工作； 8、协助开展施工阶段的设计变更控制与管理； 9、参与工程各阶段验收及最终竣工验收工作； 10、负责资料整理，配合完成项目文件的移交与归档； 11、协同完成DQ、IQ阶段所需设计类文件的准备工作； 12、参与设备技术方案的比选与确定，明确成套系统的技术要求； 13、完成上级交办的其他相关本职工作。 任职要求： 1、具有5年以上同类型企业或相同岗位工作经验； 2、掌握API领域GMP、FDA、EHS相关法规与实施要求； 3、熟练操作CAD、Navisworks、Project、Office等专业办公及工程软件； 4、具备较强的跨部门沟通与协作能力； 5、熟知本专业技术领域的国家规范与行业标准。

微型电磁阀工程师，经验丰富，工资面谈。

一、岗位职责： 1、参与生产车间各环节轮岗，全面掌握GMP规范、生产工艺流程及CDMO车间管理运作体系 2、配合开展生产计划落实、批记录复核、设备操作与日常维护等基础性工作，深入理解制药生产全周期流程 3、在工程师/主管指导下参与工艺优化，协助完成偏差分析、CAPA措施实施及持续改进任务 4、参与GMP相关文件编制、批生产记录审核及质量管理体系运行，确保符合FDA/EMA等监管标准 5、协助推进车间EHS管理、清洁验证等合规事务，并在导师带领下参与跨部门（QA、QC、研发）协同工作 二、晋升路径： 考核合格后，纳入重点人才培养计划，定向发展为生产主管、工艺工程师或质量管理方向核心人员 三、任职资格： 1、教育背景：硕士学历，应用化学、化学工程、制药工程等相关专业 2、具备同行业实习经历或实验室实操经验，熟悉CRO或CDMO领域原料药及中间体生产者优先 3、掌握化工原理与单元操作知识，了解生产设备运行机制，熟知常见有机反应机理，具备放大生产中风险识别与控制的基本认知 4、知晓车间安全基本规范，具有一定的安全生产意识和过程风险辨识能力 5、具备良好质量理念，熟悉质量法规要求，能够识别关键质量风险点 7、责任心强，善于沟通协作，具备团队合作精神与实际问题应对能力 8、学习能力突出，能适应轮岗节奏，对制药行业发展有高度认同感 9、熟练使用Word、Excel、PPT等办公工具，具备基本英语听说读写技能

岗位职责： 1、 负责小分子药物从化学合成研发实验室向中试或商业化生产车间的技术转移及项目协调工作； 2、 依据研发阶段提供的工艺指导文件，组织编写、修订并审核生产批次记录； 3、 根据研发提供的溶解性信息，完成清洗方案的撰写、更新与审批； 4、 组织编制技术转移过程中所需的各类相关文档； 5、 完成上级主管交办的其他临时性工作任务。 技能要求： 1、 化学工程、制药工程或相近专业本科及以上学历，具备1年以上相关领域工作经验。具有化学合成实验操作、中试放大实践、化工厂工艺管理或制药企业GMP生产环境工作经验者优先； 2、 具备良好的人际沟通与跨部门协作能力； 3、 学习能力强，能够高效执行既定任务； 4、 工作认真负责，具备较强的敬业意识和团队合作精神； 5、 熟练掌握Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint）； 6、 具备良好的英文阅读与书面表达能力。

工作内容： 1. 负责运维部门的整体规划与管理工作，包括团队优化、技术路线制定、人员配置及组织建设；主导运维体系、制度规范、业务流程的建立、细化、完善、审批及落地执行监督； 2. 全面督导运维部各项工作的实施，涵盖设备运行管理、预防性维护、故障维修、资料归档、系统改造、计量校准、备品备件管控以及能源使用管理等内容，确保生产运营稳定高效运行； 3. 统筹所辖区域的安全管理与质量控制工作，确保各项操作符合国家法律法规及公司内部管理制度要求； 4. 组织开展部门人员的专业培训与绩效考核，推动设备管理团队的标准化运作与科学评估机制建设； 5. 主导并协调管辖范围内的各项任务推进，及时向上级汇报工作进展，保持与外部承包单位及公司内各部门的良好协作与信息互通； 6. 负责能源使用数据的收集、整理与分析，以及设备维保、技改等费用的统计与审核，持续优化成本结构，提升资源利用效率； 7. 执行上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 拥有5年以上制药或化工行业运维管理岗位工作经验； 2. 具备扎实的团队管理、组织建设和跨部门沟通协调能力； 3. 熟悉GMP规范及相关行业法规要求； 4. 具备较强的统筹规划、任务执行、进度控制和综合协调能力； 5. 具备良好的应急处置能力、问题解决能力及团队协作意识。