【岗位职责】 1. 负责树脂基体、增强材料、芯材、胶膜、胶粘剂等复材原材料选型、评估、验证与国产化替代工作，建立原材料准入标准与材料数据库； 2. 开展热固/热塑性复合材料配方研发、基体改性、增韧耐热优化，适配缠绕、热压罐、RTM、真空灌注、模压等成型体系材料匹配性； 3. 负责复材材料性能验证：力学性能、湿热老化、热性能、耐温、耐候、疲劳性能试验，完成试验方案设计、试样制备、数据分析、结题报告输出； 4. 针对产品分层、气泡、脱粘、开裂、老化失效等材料类问题开展根因分析，输出材料整改方案、优化方案并落地验证； 5. 跟进新材料、新体系调研与预研，完成研发立项、技术文档、专利、企业标准、材料规范编制； 6. 对接供应商开展材料技术评审、试样验证、批次稳定性管控，配合生产解决量产材料异常问题。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，材料科学与工程、复合材料、高分子、无机非金属等专业毕业，应届毕业生，接受27年毕业的优秀实习生。 2. 具备热固/热塑性复合材料配方研发、基体改性、增韧耐热优化等能力，适配缠绕、热压罐、RTM、真空灌注、模压等成型体系材料匹配性。

【岗位要求】 1. 硕士学历，材料科学与工程、高分子化学与物理、材料化学、材料与化工、材料工程等相关专业； 2. 热衷研发事业，有专研精神，有创新意识，具备较强的逻辑能力；掌握涂料相关知识，了解原材料特性，有较强的工作主动性，具备一定的沟通和协调能力； 【岗位职责】 1. 年度项目开发、新产品开发； 2. 原有产品品质提升（研发需求，设计变更）； 3. 协助销售部和质量部进行相关产品客服和客诉处理； 【福利待遇】 1. 双休、法定，市区有厂车安排接送，享受国家法定节假日； 2. 公司为您提供优越的条件：六险一金、年底奖金、带薪休假、免费体检、餐厅级用餐环境(免费三餐)、（非上虞籍）毕业三年内公司提供每个月1000的租房补贴、高温津贴、劳保福利、节日福利等各类福利； 年假：入职满一年之后5天起。 【人才政策】 政府房票补贴:硕士生35万元； 政府安家补贴:硕士生每年补贴2万元(享受3年)； （政府类补贴具体以政府有效文件为准）

1、专业：材料科学与工程、复合材料、高分子、无机非金属等专业； 2、硕士及以上学历，双一流院校； 3、能在公司稳定实习3-6个月，可出具实习证明，如双方意向较好，毕业后签订正式劳动合同。 4、公司包住：双人间、空调、冰箱、洗衣机、独立卫浴，24小时热水。

岗位职责： 1、负责公司净饮机产品未来发展方向的创新探索，涵盖产品痛点挖掘、创新理念提出、体系架构设计、行业标准制定等内容； 开展前沿技术研究，并统筹外部资源（如校企协作、科研单位、外部实验平台等）的对接与管理工作 任职资格： 1、本科及以上学历，材料科学、水处理技术、生物医药等相关理工科专业背景，具备5年以上相关领域工作经验； 2、具有突出的创新意识和技术预判能力，能独立推进新兴技术的研究与落地； 3、熟悉新产品研发的方法论体系，可主导实验方案设计并组织验证实施；有净水或饮水设备相关经验者优先考虑； 4、逻辑思维清晰，具备优秀的表达与沟通能力，富有创新精神，自我驱动力强

职位要求 1) 金属材料、冶金、材料成型等相关专业 2) 热爱材料领域，具备长期发展意愿 3) 工作态度端正，细致严谨，能承受工作压力，具备良好的协作意识与沟通能力 4) 材料类博士优先考虑，工作经验不限 岗位职责： 1）负责真空熔炼炉的运行与操作 2）执行材料的熔炼及浇铸作业 3）参与新产品与新技术的研发，开展金属材料应用研究 4）分析并解决材料制备与生产过程中的技术难题 5）开展金属材料的成分检测与分析工作 岗位福利：单休，1:1加班费，包吃住，五险一金 薪资待遇：面谈

1、负责公司产品在国内的首次注册/备案、变更注册及延续注册相关资料的编写、汇总、整理与审核，全程跟进注册申报进展，及时应对并解决补正问题； 2、牵头开展注册检验所需材料的编制、归集与整理，推进产品第三方验证及注册检验工作，协调外部检测机构，确保检测任务按时完成； 3、协助开展产品临床试验相关事务，参与动物实验的组织与实施，对接第三方实验机构，保障实验合规有序进行； 4、配合完成公司质量管理体系相关审核支持工作； 5、持续跟踪并整理医疗器械注册相关的法律法规动态，为相关部门提供法规解读与技术支持； 6、结合公司业务方向，系统收集所属领域产品的行业标准、国家标准、注册审查指导原则及同类产品注册信息； 任职要求： 1、机械、电子或生物工程类专业背景优先； 2、具备两年以上医疗器械注册岗位工作经验； 3、曾参与医疗器械产品立项策划，熟悉注册检验与注册申报全流程，具有成功获取医疗器械注册证的实际经验； 4、掌握医疗器械注册法规体系及监管要求，了解产品全生命周期管理相关内容； 5、有独立承担重要或部分设计开发文档、注册申报文件编写工作的经历。

岗位核心定位 本岗位核心围绕属地残疾人灵活就业来料加工项目开展全流程运营管理，本质为工厂来料加工项目开发、生产落地、统筹运营、品质管控工作。优先吸纳有工厂生产管理、来料加工项目运营、供应链统筹经验的人员，依托现有产业资源落地轻量化灵活就业生产项目，完成区域就业及产值目标。 岗位职责 1、加工项目开发与落地：负责属地来料加工、轻量化生产项目的调研开发、试样试产、成本核算、产能评估工作；统筹生产物料的入库登记、库存管理、区域调配，保障生产物料供需平衡、周转顺畅。 2、核心指标达成：根据公司经营目标，落地属地加工项目产值、合作点位数量、灵活就业人员安置数量等核心指标，制定落地计划并跟进执行，确保各项目标按期达标。 3、合作渠道拓展与维护：负责属地加工生产调配点、外协加工渠道的开发拓展及日常维护，搭建稳定的区域来料加工生产合作体系。 4、全流程生产运营管控：负责各加工点位的生产管理工作，包含员工生产技能培训、现场实操指导、生产进度跟进、产品质量检验、成品交付全流程管控，规范生产标准，把控产品品质与交付时效。 5、生产统筹与调度：负责区域所有加工点位的日常沟通、生产调度、订单分配、物料统筹工作，及时解决生产过程中的物料短缺、进度滞后、品质异常等问题，保障整体生产项目高效、稳定运转。 6、完成上级交办的各类生产运营、项目统筹、资源对接等相关工作。 任职资格 1、经验要求（核心优先条件）：具备工厂生产管理、外协加工、来料加工项目运营、生产统筹相关工作经验，熟悉生产试产、成本核算、品质管控、物料管理全流程；熟悉浙江省产业集群、有稳定的来料加工货源、工厂合作资源、自主可落地加工项目者优先破格录用。 2、学历与能力要求：统招大专及以上学历，具备优秀的沟通协调、资源整合能力；执行力强，能承接生产指标压力，可高效推进项目落地与问题整改。 3、素养要求：品行端正、责任心强、做事严谨务实，认同残疾人公益就业事业，愿意依托自身生产资源及运营经验，助力灵活就业项目落地。 岗位加分项 1、自有电子、五金、手工、包装、组装等各类来料加工成熟项目、货源渠道、合作工厂资源； 2、有工厂车间管理、外协点位管理、批量生产统筹、品质验收相关工作经验； 3、具备独立开发加工项目、核算生产成本、把控生产交付与品质的独立操盘能力。

工作职责: 协助开展集团在特种钢材、合金材料、纺织工程、复合材料等领域的技术研发工作。 任职资格: 具备博士学历，研究方向为树脂合成、纤维增强复合材料、合金开发、不锈钢等相关专业。

岗位职责： 1.主导汽车喇叭的技术研发，保障产品的质量与性能表现 2.协同团队按计划推进新产品开发及现有产品优化，增强市场竞争力 3.密切关注行业技术发展趋势，引入先进方案改进产品设计 4.负责生产过程中关键技术难题的分析与解决 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效推进各项工作任务 2.具有团队协作意识，快速融入团队工作氛围 3.拥有主动学习与自我提升的能力，持续精进专业水平

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岗位职责： 1.负责新材料选型、性能测试及成本评估，优化产品材料结构以提升耐用性与环保性 2.配合研发团队完成五金、塑料类家居收纳产品的打样验证，确保材料工艺符合设计要求 3.跟踪材料供应链质量表现，协同供应商解决来料异常，保障生产稳定性 4.编制材料技术文档与标准，支持ISO9001质量管理体系运行 5.研究绿色可回收材料应用方案，推动产品符合欧美日韩市场环保准入标准 任职要求： 1.材料类相关专业本科及以上学历，高分子、金属材料方向优先 2.熟悉不锈钢、工程塑料等家居常用材料特性及成型工艺 3.具备1年以上材料开发或应用经验，有家居、日用五金行业背景者优先 4.能熟练使用办公软件进行数据分析，具备基本的图纸识读能力 5.工作细致负责，具备良好的跨部门沟通协作能力

1. 负责CAD产品图纸的绘制及BOM清单的建立。 2. 制定公司与客户图纸相关的工艺规范与技术标准。 3. 依据图纸为生产部门提供技术支持与指导。 4. 承担线材与连接器的选型、开发工作，参与样品检验、生产及包装全流程。 5. 参与新产品的研发与新工艺试验，提供必要的技术协助。 6. 完成上级交办的其他工作任务。 7. 具备良好的职业操守与综合素质，性格亲和，富有团队协作精神，工作踏实稳定。 8. 需派驻梅州工厂开展工作。 9. 薪资范围5k-15k

【岗位职责】 1. 负责有机高分子材料配方研发、试样制备与工艺调试； 2. 开展材料性能测试，整理实验数据，撰写研发报告； 3. 协同推进样品打样，解决试制阶段各类材料技术问题； 4. 完善研发技术资料，配合项目落地与技术迭代。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，1-3 年工作经验，高

缝纫组组长（瑜伽服针织车间） 岗位职责 1、负责缝纫班组人员调配、派单配货，规范员工领料作业，杜绝员工挑单挑活、选择性生产，稳定班组秩序与劳动纪律； 2、严格执行每日生产计划，把控工序产能，跟进生产进度，保障订单准时交货，每日上报产量数据、生产异常问题； 3、巡检半成品与成品缝纫质量，及时纠正车工不规范操作，处理简单工艺瑕疵，降低返工率、次品率； 4、管理本组工位物料、半成品、辅料，做好现场6S管理，规整堆放，杜绝物料杂乱、找料耗时的问题； 5、配合车间主任落实整改要求，反馈班组工价、设备、人员诉求，优化班组生产效率。 任职要求 1、3年以上针织服装、瑜伽服缝纫流水线组长实操管理经验，熟悉各类缝纫工序，看得懂工艺制版单； 2、擅长班组管理，会合理排产，能约束员工行为，有整治车间乱象经验者优先录用； 3、动手能力强，可现场指导车工，解决缝纫工艺难题，抗压能力强，执行力高； 4、稳定性强，做事踏实细心，服从厂区管理制度，服装工厂熟手优先。 薪资待遇 月薪7500-10000元，底薪+班组产能绩效+品质奖金+全勤奖，多劳多得； 订单常年饱和，不淡季停工，按月准时发放工资； 有意者直接电话联系面试，可当天上岗试工。

机械或机电一体化专业毕业，熟练掌握AUTOCAD、SOLIDWORKS等绘图软件的使用

浙江绍兴诸暨市招聘钢结构工程相关岗位。钢结构安装工：要求能上高。等离子切割工：要求持有焊工证。

岗位职责： 1. 参与编制及审查各类设备的操作规程与清洁SOP； 2. 参与设备系统验证相关文件的编写与审核工作； 3. 协助上级完善生产工艺管理体系及相关流程建设； 4. 参与制定各项目每周或每月的生产排程计划； 5. 参与项目评审，识别工艺过程中存在的问题，并提出初步优化建议供会议讨论； 6. 修订并审核各项目的批生产记录，确保操作流程符合实际生产要求，保障流程的可行性、可操作性与安全性； 7. 参与制定关键操作或重点项目的执行方案，并在现场监督实施过程，提供指导支持； 8. 参与或组织开展项目相关的培训工作； 9. 统计与分析项目运行数据，为提升生产效率和稳定性提供改进方案； 10. 参与生产过程中偏差的调查与处理工作； 11. 负责本部门培训材料的准备，组织人员落实培训任务，并对培训效果进行评估； 12. 承担本部门员工的绩效考核工作； 13. 执行每周生产管理轮值任务。 任职要求： 1. 教育背景：应用化学、化学工程或相关专业硕士及以上学位； 2. 掌握常见有机化学反应机理，具备较强的反应放大生产经验，能有效识别、评估并管控操作中的潜在风险； 3. 具备良好的安全生产意识，擅长工艺过程中的安全风险辨识与防控； 4. 熟悉化工设备运行原理、现场单元操作、化工过程安全理论及现场突发情况的应急处置流程； 5. 具有较强的质量管理意识，了解质量法规、基本原理及管理流程，具备优秀的质量风险识别能力； 6. 责任心强，具备出色的沟通协调能力和团队管理能力； 7. 具备一定的英语读写听说能力。

绍兴市诸暨市招电焊、二保焊/气焊、钢结构

绍兴市嵊州市招钢结构安装，电焊，必须要有高空证和焊工证。

熟练使用solidworks软件，时间观念强，工作热情高，有机械制图经验（掌握公差标准）

岗位内容： 1. 依据产品需求完成柜体、箱体等零部件的三维建模及二维工程图绘制； 2. 为生产过程中遇到的技术问题提供解决方案，保障生产顺利进行； 3. 对产品设计图纸进行校对与审核，确保图纸规范性和准确性。 任职要求： 1. 机械制图、机械设计或相关专业背景； 2. 掌握机械设计基本原理，具有扎实的制图功底和三维建模能力； 3. 熟练使用SolidWorks等三维设计软件，精通AutoCAD等绘图工具； 4. 具备良好的沟通协调能力，能与各部门高效协作，推动问题解决。

绍兴市上虞区招二保焊/气焊、钢结构安装/打板

【岗位职责】 1. 负责高分子材料、摩擦学方向可靠性研发，支撑橡胶密封、弹流润滑、陶瓷摩擦副产品迭代与落地，主打产品长寿命、高可靠性能提升； 2. 开展高分子机理研究、加速老化实验、摩擦磨损性能测试，独立完成Weibull寿命建模、寿命预测模型搭建，输出可靠的实验与数据结论； 3. 推进陶瓷粉末冶金工艺研发、多材质配对副实验，针对性解决量产过程中密封失效、磨损超标、产品寿命不足等关键可靠性问题； 4. 协同机械、电控团队，结合结构、绝缘、导热、耐温等整机需求，完成材料-结构-电控一体化设计优化，搭建标准化材料选型体系。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，材料、高分子、摩擦学等相关专业，高分子材料或摩擦学基础扎实，具备失效分析经验，无材料基础者不予考虑； 2. 熟练掌握加速老化实验、Weibull寿命建模或摩擦磨损测试，有实际项目经验者优先； 3. 具备陶瓷粉末冶金、弹流润滑或多配对副实验经验者优先； 4. 可独立完成材料选型、失效分析与寿命预判模型搭建； 5. 踏实稳定、愿意长期深耕材料与摩擦学研发，具备良好的团队协作能力。

招聘人数：1人 【岗位要求】 1. 材料物理、功能材料、金属合金材料专业为佳。 2. 有扎实的磁学理论功底。 3. 动手能力强，有解决现场技术问题的能力。 4. 计算机基础扎实，有编程基础优先。 5. 从事过稀土永磁生产经验优先。

机械三维CAD工程师职位福利：交通补助、餐补、绩效奖金、年终分红 职位亮点：具备出色的空间想象力，踏实勤奋，能吃苦耐劳

职责描述： 1、材料研发与测试：参与纸基环保包装新材料的开发与试验工作，负责技术方案的调研与设计，完成测试数据的整理分析，编写技术报告，推进成果在生产中的实际应用； 2、项目管理：参与技术研发类项目的实施，保障项目进度按计划执行；协同研发、技术、生产、销售等多部门联动，确保包装材料研发任务高效推进； 3、合规性与标准：确保包装材料的研发与设计满足国家及国际相关的环保、安全规范要求； 4、技术文档：负责专利申报，撰写并输出各类技术文件、标准文档及相关资料； 5、其他：完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，包装工程、材料科学、高分子材料与工程、制浆造纸工程或相关专业； 2、工作经验：具备3年以上纸容器或同类包装材料领域的从业经历； 3、技能要求：熟悉纸基包装材料（如PLA、PHA淋膜纸、水性涂层涂布纸）的淋膜与涂布工艺及设备，掌握相关材料性能测试与评价方法； 4、沟通能力：具备良好的沟通协调能力； 5、解决问题能力：具备创新意识以及独立分析和处理复杂技术问题的能力； 6、语言能力：具备较强的英语读写能力者优先，可检索和阅读英文文献与专利资料。