
销售主管(宁波)
6000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专KA大客户渠道销售
岗位职责:
1、负责带领销售团队开发并维护区域内的餐饮终端与批发渠道客户;
2、协助团队成员开展市场网点拓展,并对销售人员提供业务培训支持;
3、按公司要求完成月度及年度销售目标;
4、及时处理客户在销售与服务过程中提出的各类需求;
5、完成上级领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上快消品行业销售从业经历;
2、具有较强的沟通能力与销售管理能力,熟悉市场营销及渠道扩展工作;
3、了解经销商运营模式及区域终端市场运作,具备较强的市场开拓意识;
4、性格积极乐观,富有责任感。
国际货运代理业务经理
7000-14000元/月
业务经理1-3年大专空运海运公路运输铁路运输薪资福利可谈
岗位内容:
1. 带领团队开展业务拓展,持续提升业务能力与绩效水平。
2. 具备团队合作精神,能够有效激励团队成员发挥潜能。
任职要求:
1. 大专及以上学历,物流、供应链管理或相关专业优先考虑。
2. 具备三年左右货运代理或物流行业从业经历,含一年以上团队管理经验。
3. 熟悉物流与供应链运营流程,掌握仓储管理知识者更具优势。
4. 拥有较强的组织协调能力,工作耐心细致,擅长识别并解决实际问题。
5. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识。
地区经理(宁波、绍兴、舟山)
1-1.5万元/月
销售经理社保交通补助生日福利五险一金高温补贴1-2人1-3年大专医药行业弹性工作制医疗/大健康其他产品/服务面销/陌拜经验
岗位职责
1、依照省办的销售策略,执行辖区内销售计划和销售执行,完成公司下达的销售目标;
2、 负责辖区内市场拓展:产品上架、铺货、陈列、价格维护、培训、推广动销的合作洽谈及实施;
3、开展公司制定的终端拉动措施及市场部的推广计划等;
4、对市场可支配的费用进行合理安排和使用,费用票据符合公司规定;
5、 结合市场情况,承担辖区内二级商业的分销及管控工作;
6、线上线下价格维护,辖区内良性销售秩序搭建;
7、承担并完成公司授权商业的商务工作;
8、搜集行业政策、竞争对手信息、客户信息等,及时向负责人传递、反馈真实的终端和市场信息;
9、完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1、年龄35岁以下,男女不限,大专以上学历(医药相关专业优先),有交通工具。
2、热爱销售行业,从事医药行业工作3~5年,熟悉当地市场情况,具备谈判及连锁管理能力。
3、性格积极开朗,谈吐大方,执行力强,踏实做人,务实做事。
销售经理
5000-10000元/月
区域销售销售经理包吃年终奖五险20人以上经验不限学历不限面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售直销门店销售回款提成销售额提成批发/零售快消品
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2. 负责团队管理与业务指导,组织销售培训、过程管控及绩效辅导
3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,深度挖掘客户需求并推动项目落地
4. 分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营等部门优化销售策略
5. 定期提交销售数据分析报告,为管理层提供决策支持
任职要求:
1.具备销售经理/主管岗位所需经验,经验要求:不限(默认)
2. 最低学历:不限(默认)
3.具备良好的沟通协调能力、团队管理意识和抗压能力
4. 熟悉销售全流程,有行业资源或成功带队经验者优先5.工作地点、薪资范围、行业信息等需根据企业实际情况补充完善
直销经理,薪资待遇6000-10000+,福利包含节假日福利,年终年货福利
6000-10000元/月
业务经理6-10人经验不限学历不限面销/陌拜直销弹性工作制
中国移动镇海分公司招聘直销业务经理,年龄在22~50周岁,学历初中及以上,主要负责移动号码,宽带,终端等业务推广,多劳多得入职后全程开展培训!认真做6000+/月,努力做10000+/月,上不封顶;电联(胡经理)
浙江区域业务主管
6000-12000元/月
销售经理1-3年大专渠道销售代理商销售招商加盟个人客户
岗位职责:
1、负责公司浙江区域内产品的销售与日常维护工作;
2、需适应长期出差的工作安排;
3、依据市场营销计划,达成部门下达的销售目标;
4、巩固现有客户资源,拓展新市场,开发新客户,扩大产品覆盖区域;
5、收集所辖区域市场信息,并对竞品情况进行分析研判;
6、策划并落实销售区域内的各类营销活动,确保销售任务顺利完成;
7、维护客户关系,推动客户间长期战略合作伙伴关系的建立与发展。
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销或相关专业优先;
2、具备1-3年快消品行业销售经验,销售业绩优异者优先考虑;
3、思维敏捷、表达清晰,具备良好的沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力;
4、具有一定市场分析与判断能力,服务意识强;
5、能接受长期出差,责任心强,具备抗压能力;
6、具有团队合作精神,乐于接受挑战。
家居床垫水洗乳胶销售经理
1-1.5万元/月
销售经理包住社保交通补助包吃五险一金年终奖高温补贴餐补1-2人5-10年大专面销/陌拜地推销售较多出差回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先其他行业其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责
任职资格
职位亮点
1,独立负责乳胶枕、乳胶片材的开发,寻找并识别潜在客户2,通过电话、拜访、行业展会、网络平台等多种渠道,积极开拓新的乳胶客户资源3,建立并持续更新潜在客户清单和销售漏斗,确保销售管道的健康与活力4,负责从线索挖掘、需求分析、方案提供、商务谈判、合同签订到交付及售后跟进的全流程销售工作5,制定并执行个人销售计划,确保完成或超越公司制定的销售额、回款率及新项目数等关键业绩指标
1)年龄30-48岁,心智成熟,情绪稳定,学历大专以上(如资历优秀可放宽至中专),适应出差,熟练掌握常用办公软件,专业不限
2).有独立开发大客户或项目管理经验,客户沟通能力强,能有效协同内部各部门和各级关键客户形成共同的决策
3)具备良好的沟通能力、抗压能力和团队协作精神,逻辑思维能力强,具备较强的书面能力4)有客户(酒店)工程类产品项目2年以上经验者优先考虑(酒店家具,床垫,地毯,卫浴,门锁,智控,软装,床上用品等)有乳胶客户资源的优先录用。名:让睡眠更加舒活和健康利:双通道发展体系,与公司共享增长红利情:和我们一起把事业做进千家万户的梦乡梦:成为睡眠科技的引领者与健康生活方式的定义者乐:高效工作之余感受家庭般的快乐与温暖
岗位职责
任职资格
职位亮点
1,独立负责乳胶枕、乳胶片材的开发,寻找并识别潜在客户2,通过电话、拜访、行业展会、网络平台等多种渠道,积极开拓新的乳胶客户资源3,建立并持续更新潜在客户清单和销售漏斗,确保销售管道的健康与活力4,负责从线索挖掘、需求分析、方案提供、商务谈判、合同签订到交付及售后跟进的全流程销售工作5,制定并执行个人销售计划,确保完成或超越公司制定的销售额、回款率及新项目数等关键业绩指标
1)年龄30-48岁,心智成熟,情绪稳定,学历大专以上(如资历优秀可放宽至中专),适应出差,熟练掌握常用办公软件,专业不限
2).有独立开发大客户或项目管理经验,客户沟通能力强,能有效协同内部各部门和各级关键客户形成共同的决策
3)具备良好的沟通能力、抗压能力和团队协作精神,逻辑思维能力强,具备较强的书面能力4)有客户(酒店)工程类产品项目2年以上经验者优先考虑(酒店家具,床垫,地毯,卫浴,门锁,智控,软装,床上用品等)有乳胶客户资源的优先录用。名:让睡眠更加舒活和健康利:双通道发展体系,与公司共享增长红利情:和我们一起把事业做进千家万户的梦乡梦:成为睡眠科技的引领者与健康生活方式的定义者乐:高效工作之余感受家庭般的快乐与温暖
办事处副主任(宁波)
2-2.3万元/月
销售经理/主管5-10年本科KA大客户企业客户政府客户服务器/存储销售ICT产品销售网络/安全销售
工作职责:
1、负责目标区域的日常运营统筹、团队搭建、人力配置及业务推进;
2、统筹区域市场战略布局,维护中高层级客户关系,挖掘市场潜在机会,确保销售任务完成;
3、深入掌握客户实际需求并持续跟进,推动需求实施,策划商务方案,保障客户满意水平;
4、跟踪行业变化与发展方向,制定有效的市场拓展策略;
5、推动公司在目标区域的品牌塑造与影响力提升。
任职要求:
1、具备5年以上存储、服务器等IT类产品销售管理经验,业绩表现优异;
2、对所辖区域及所属行业市场具有深刻认知和丰富积累;
3、本科及以上学历,IT类相关专业优先考虑;
4、踏实肯干,责任心强,具备良好的协作意识与目标达成导向。
业务经理社保交通补助保险高温补贴1-2人1-3年中专/中技面销/陌拜区域销售渠道销售门店销售较多外勤销售额提成混合办公
业务经理
热情活泼,有良好的沟通能力。
薪资福利:8000+
招工人数:2名
工作地址:浙江省余姚市余周公路西2-1号
省区销售经理(河南/北京/粤东/宁波)
1-2万元/月
销售经理/主管5-10年大专华南大区华北大区渠道销售面销/陌拜KA大客户
一、岗位职责 1、根据公司整体战略及预制菜业务发展目标,制定所辖区域的年度/季度销售战略、市场布局规划及具体执行方案; 2、负责区域销售目标的制定、分解、过程监控与动态调整,确保销售指标(销售额、回款率、市场占有率)与利润目标的全面达成; 3、制定并严格管控区域销售费用预算,优化投入产出比,实现销售利润最大化; 4、系统开拓与管理多元销售渠道,包括但不限于传统经销商网络、大型连锁餐饮、酒店集团、新兴零售(精品商超、社区生鲜)及特通渠道(餐饮协会、供应链平台); 5、主导区域新市场、新渠道、新客户的开发工作,并负责新产品在区域的上市推广与落地; 6、搭建并持续优化区域销售管理体系(包括客户分级、价格体系、渠道政策、团队协作流程); 7、与核心客户(重点经销商、餐饮连锁总部)建立战略性合作伙伴关系,通过定期复盘、联合生意计划等方式,深度绑定共同成长; 8、扮演“客户顾问”角色,深入理解客户运营痛点,提供产品应用解决方案、后厨效率提升建议、联合营销策划等增值服务,驱动产品转化与销售增长; 9、协同市场部及客户,策划并执行区域产品品鉴会、厨师培训、终端推广等市场活动; 10、系统性地收集、分析市场信息(包括竞品动态、消费趋势、渠道变化),并形成洞察报告,为总部产品策略、市场策略及区域战术调整提供决策依据; 11、确保销售信息(客户档案、合同、订单、市场反馈)的及时、准确录入与管理。 二、经验与技能要求 1、大专及以上学历,市场营销、企业管理、食品科学等相关专业; 2、8年以上品牌食品企业销售工作经验,其中至少3年专注于预制菜(或冷冻调理食品、餐饮供应链) 行业销售管理经验; 3、具备独立负责省级或多区域销售管理(团队管理、P&L责任)的成功经验,有从0到1开拓新区域市场经验者优先; 4、年龄要求,原则上40周岁以下,条件优异者可适当放宽; 5、渠道深耕能力:深刻理解并拥有餐饮渠道(连锁酒店、社会餐饮、团膳)及传统流通渠道的成熟网络与关键人脉资源,熟悉各渠道运作模式与痛点; 6、体系搭建能力:具备从策略到落地的系统性销售体系搭建与操盘经验,擅长销售政策设计、渠道管控与价格秩序维护; 7、商业分析与谈判能力:具备出色的数据分析能力与商业谈判技巧,能完成大客户合同谈判及复杂商务问题的处理。 三、核心素质要求 1、结果导向与经营者思维:始终以业务增长和健康利润为核心,能够像经营自家生意一样管理区域市场; 2、系统规划与决策能力:具备前瞻性市场眼光和系统性思考能力,能制定清晰的区域作战地图并果断决策; 3、敏锐的市场嗅觉:能快速捕捉预制菜行业趋势、竞品动向及渠道变革中的潜在机会与风险; 4、顾问式销售思维:超越简单买卖关系,致力于成为客户信赖的业务增长伙伴,提供解决方案; 5、团队领导与赋能:具备强烈的团队合作精神,能够激励、培养下属,打造一支能打硬仗的销售队伍; 6、高韧性及抗压能力:能够适应快节奏、高目标的行业特性,在压力下保持积极心态和高效行动; 7、极强的责任心与自驱力:对目标与承诺高度负责,具备强烈的成就动机,能主动驱动业务发展; 8、卓越的学习与应变力:在预制菜这个快速迭代的行业中,能持续学习新知识、新玩法,并灵活调整策略; 9、出色的沟通与影响力:具备跨部门协调能力,能够有效影响客户、团队及内部支持部门。
宁波镇海区需要信号工多名,50岁以下,55岁以下,新工地小高层马上装塔吊,
5000-6000元/月
指挥工1-2人月结
宁波镇海需要信号工多名,50岁以下,55岁以下,新工地小高层马上装塔吊,
小工焊工5-14天包住1-2人完工结算
宁波市象山县招厂房招小工/杂工给焊工打下手230一天8个小时 一个星期左右活干完账清 年龄20~45.
销售经理/大客户代表,大区总经理,市场营销人员
8000-13000元/月
销售经理社保交通补助年终奖1-2人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤回款提成TOCTOB弹性工作制企业服务公关/传媒批发/零售快消品软件/企业服务产品快消品销售经验房地产销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
岗位职责:
1.年龄最好在35岁以下,有相当多的客户资源的可以放宽。每周三至四天的外跑,一至两天的复盘,做工作计划和做表格。
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
任职要求:
1. 前提是品德良好专一,如果是想干干就走,或者是干着玩的,就不要来了。因为我们想找一个长期的合作伙伴,自主性比较强,社交能力比较强,而不仅仅是一个被动干活的打工者,而是一个以主人翁精神共同打造一份事业的自主能力非常强的伙伴。所以我们不需要坐班,不需要打卡,不来虚的,只看业绩和能力,所以实习期过后,我们会有一个8000元的最低保障。
2. 最低学历:不限
3.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
4.熟悉销售全流程,有行业资源者优先
5.工作地点:以北京为主,周边或全国都有可能偶尔出差,若愿意可以去上海。
销售经理
8000-15000元/月
销售经理生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限招商加盟区域销售基本坐班按单提成弹性工作制
年薪70-100w无压力 新公司新项目
选择往往比努力更重要,当下行业正处在红利风口,不少人人职半年就实现买车买房的目标
一:工作内容
主要通过电话,微信等线上方式,为用户提供咨询解答,问题处理等服务,工作简单易上手
二:工作时间
早九晚六,无夜班,不熬夜作息规律,兼顾工作与生活
三:福利保障
新人带薪培训,一对一师傅带教,快速上手,人职缴纳五险一金,带薪年假,产假,婚假。每年有调薪机会,晋升空间清晰,开年红包,节日福利,完善的内部成长体系,长期稳定发展。
四:任职要求年龄:25-48岁
具备基础的电话,微信沟通能力,态度认真踏实即可
我是公司内部直聘人事,每日面试名额有限,有意向欢迎直接私聊我/简历咨询均可投递,看到会第一时间回复
城市销售经理/城市负责人/双休/平台稳定/团队扩张期/客户资源多
1.5-2.5万元/月
销售经理年终奖5-10年大专
负责的城市:郑州/天津/青岛/合肥/南京
岗位职责:
1、业绩目标达成:全面负责城市年度/季度/月度营收目标的达成,对新签、续费、增购等全链路业绩负责;
2、销售团队管理:负责销售团队的组建、招聘、培训、激励和考核,打造高绩效、高凝聚力的销售团队;
3、客户开发与维护:带领团队开拓本地企业客户,建立深度合作关系,提升客户满意度和忠诚度;
4、市场策略制定:深入分析本地市场特点和竞争态势,制定针对性的市场拓展策略和打法;
5、客户服务运营:推动客户服务体系落地,提升客户活跃度、续费率和增购率;
6、跨部门协同:与总部产品、运营、市场、技术等部门高效协同,推动本地业务问题的快速解决;
7、数据化管理:建立完善的数据监控体系,通过数据驱动业务决策和过程管理。
任职要求:
1、大专及以上学历,5年以上B2B销售经验,3年以上团队管理经验;
2、有招聘、人力资源服务、企业服务(SaaS)行业经验者优先;
3、有从0到1搭建销售团队或开拓新市场的成功经验;
4、过往所带团队规模 ≥ 10人,有清晰的业绩增长记录。
公司亮点:
1、平台实力强劲:公司于2017年成立,在职员工超1300人,自研APP直聘注册用户超1亿,日活超400万,居于中国蓝领招聘赛道top,综合招聘赛道前四。
2、资金储备雄厚:公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资,资金实力强,现金流充裕。
3、市场发展迅猛:成都本土互联网增速标杆,公司用户规模和营收年增长超50%,计划于2027年上市。
4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重点扶持企业,并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。
5、员工发展多元:公司为员工提供双向职业发展通道,可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位,大牛带教,职业发展路径灵活。
6、薪酬福利丰厚:员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利,同时还拥有月度、季度、年终奖金,优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权,福利待遇丰厚。
环保销售经理(工业废水/废气)
1-1.5万元/月
销售经理交通补助保险生日福利五险一金年终奖1-2人3-5年大专环保,医药,食品,化工电话销售面销/陌拜较多出差销售额提成TOB弹性工作制其他行业其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
工作内容:
负责公司工业废水项目的销售工作,包括市场开发、客户维护、合同管理和项目回访等。
主要职责:
- 负责公司医药,食品、煤化工、石油石化工业废水废气工程业务项目的市场开发和销售工作,确保实现销售目标;
- 维护客户关系,包括定期联系客户、解决客户问题等;
- 负责撰写项目合同,并对合同进行审核和修改;
- 负责项目回访,对项目进行跟踪和管理;
- 撰写项目报告,对项目进行分析和总结,并提出改进建议;
- 参与销售项目的策划和执行,确保项目按照计划顺利进行。
职位要求:
- 大专及以上学历,3年以上环保行业销售工作经验,有医药,食品、煤化工、石油石化、工业废水废气处理工程经验或污水站运维项目优先;
- 熟悉环保行业市场情况,有较强的市场敏锐度;
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够独立工作;
- 具备良好的阅读、写作能力,能够阅读和撰写相关文件;
-有一定的行业资源,如熟悉政府关系,环评单位,工业区管委会;
- 熟练掌握销售项目管理工具,如CRM系统等。
南昌新建区金太阳教育集团高薪诚聘电销经理|深耕教育赛道,给有目标的人实现财富自由的舞台【负责区域】湖
4000-24000元/月
销售经理包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补20人以上经验不限大专电话销售基本坐班按单提成TOGTOB弹性工作制互联网/科技企业服务教育培训软件/企业服务产品无经验要求
金太阳教育集团高薪诚聘电销经理|深耕教育赛道,给有目标的人实现财富自由的舞台【负责区域】湖南、贵州、川渝市场电销整体业务【工作内容】初高中学校客户开发,教育软件进校推广【任职要求】大专及以上学历,有销售经验者优先;善于沟通,目标感强,可接受短期出差。【薪酬福利】底薪+高额提成+年终奖+五险一金,提供完善的培训体系。工作地点:南昌经开区联系电话:有志销售精英欢迎致电,一起深耕教育蓝海!
初创
1-1.5万元/月
城市经理生日福利年终奖6-10人1-3年本科招商加盟销售额提成TOC弹性工作制先进制造15人(含)以上地推团队快消/零售产品推广经验团队建设及管理能力品牌招商客户/渠道开发及运营资产配置及管理市场调研团队招募及培养
岗位职责:
1.全面负责所辖城市区域的业务拓展、团队管理及业绩达成
2. 制定并执行本地化市场策略,提升品牌影响力与市场份额
3.招募、培训及考核城市运营团队,打造高效执行力队伍
4.统筹协调跨部门资源,推动重点项目落地与客户满意度提升
5.定期分析区域经营数据,及时优化运营方案并向上级汇报
任职要求:
1. 具备城市运营管理或相关领域工作经验,经验要求不限
2.最低学历不限,具备良好沟通协调与团队领导能力
3.熟悉本地市场环境,有行业资源者优先
4. 目标导向强,抗压能力好,能适应高频次出差
5.具备基础数据分析能力及办公软件操作技能
业务销售主管
6000-12000元/月
销售经理/主管1-3年大专公立医院民办医院康复
一、任职要求:
1、学历及专业:统招大专及以上学历,市场营销、临床医学、药学、体育、康复等相关专业(退伍军人可适度放宽条件)
2、年龄32周岁以下;
3、行业背景:具备2年以上医疗设备领域销售管理经验;
4、技能及素质要求:具备良好的沟通协调与人际交往能力;具备一定的市场洞察与决策判断能力;具备较强的亲和力与客户服务意识;责任心强,能适应高强度工作节奏;具备团队合作精神,乐于迎接挑战。
二、岗位概要:
1、负责公司产品的市场推广与销售工作;
2、负责代理商客户的开发与日常管理;
3、参与终端客户招投标事务;
4、依据部门营销规划,达成既定销售目标;
5、积极拓展新市场,开发新客户,扩大产品覆盖区域;
6、维护客户关系,推动客户间长期战略合作的落地与实施。
职位福利:绩效奖金、提供住宿、定期体检、节日福利、五险一金
职位亮点:A股上市企业,国家企业技术中心
宁波区域财产险负责人
1-2万元/月
区域总监3-5年本科市场管理
岗位职责:
1、依据公司规范制定业务部门的营销方案,并推动落实以实现既定业绩目标;
2、配合总部开展业务拓展,提供风险保障相关解决方案;
3、结合业务发展需求,持续提升营销团队的专业水平与执行能力;
4、协助分管领导加强部门在专业培训、销售运营、人才发展及团队搭建方面的工作;
5、严格执行公司各项业务管理制度与政策要求;
6、完成上级领导安排的其他工作事项。
任职要求:
1、教育背景:全日制本科及以上学历,保险、物流、国际贸易等相关专业优先考虑
2、工作经验:具备3年以上非车险财险业务及货运代理经验者优先
3、具有良好的沟通协调能力及市场开拓能力
4、目标意识突出,具备较强的抗压能力
销售内勤文员
3000-5000元/月
销售助理五险一金经验不限大专
工作职责:负责数据整理、台账管理、销售平台的管理、协助销售经理处理内部事务等
要求:灵活 对数据敏感 愿意学习 具备抗压力 长期任职(最少一年以上)
GQ单位 早九晚五 双休 环境良好
薪资待遇:实习期3000元 三个月左右根据能力评估转月薪资 月薪制4000-5000元左右
商务
3000-8000元/月
商务专员1-2人经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责商务对接、合同洽谈及合作方案制定,推动项目顺利落地
2. 开展市场调研与客户分析,挖掘潜在合作机会并维护重点客户关系
3.协调内外部资源,跟进商务流程执行,确保各环节高效协同
4. 整理汇总商务数据,定期输出分析报告,为决策提供支持
5. 配合完成资质申报、协议归档、回款跟踪等日常商务事务
任职要求:
1.具备良好的沟通表达与谈判能力,逻辑清晰,责任心强
2. 熟悉商务运作流程,有基础的合同法及财务常识更佳
3.具备较强的学习能力与抗压能力,能适应多任务并行工作节奏
4.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析能力
5. 专业不限,有商务、市场营销、管理类相关经验者优先
工程商务人员
6000-10000元/月
商务专员包住包吃3-5人3-5年大专基本坐班
1.能对接国、的招投标流程;
2.负责施工现场对上(总包单位)、对下的合同的签署;
3.具有责任心,有较强的协调沟通能力;
4.负责现场的签证编制,月进度上报等工作;
5.大专及以上学历,相关工作经验不低于5年,年龄45周岁以下;
6.工作地址:宁波慈溪、镇海;
7.简历发送至邮箱:@qq.com
8.不满足上述条件者,勿扰!
机器人销售经理
3000-4000元/月
销售经理包吃保险3-5人1-3年本科代理商销售较多出差按单提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先互联网/科技互联网金融批发/零售招商/商户拓展类服务面销/陌拜经验
岗位职责:
1. 制定并执行机器人产品销售策略,完成年度销售目标
2. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率
3. 协同技术、产品团队深入理解客户需求,提供定制化解决方案
4. 分析市场动态与竞品信息,定期输出销售数据报告与优化建议
5. 组织销售团队培训与日常管理,提升团队专业能力与业绩水平
任职要求:
1. 具备机器人、智能装备或工业自动化行业销售经验者优先
2. 有销售团队管理经验,能独立带领团队达成业绩目标
3. 具备较强的商务谈判、方案呈现及跨部门协作能力
4. 学习能力强,对人工智能、机器人技术发展保持高度关注
5. 目标导向,抗压能力强,具备优秀的沟通表达与客户服务意识
销售经理
2000-5000元/月
销售经理年终奖1-2人1-3年学历不限电话销售网络销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成弹性工作制建材其他产品/服务电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责门窗类建材产品的市场推广、客户开发与销售目标达成
2. 为客户提供专业的产品咨询、方案推荐及售后跟进服务
3.维护门店形象,执行日常陈列、促销及客户接待工作
4. 收集市场竞品信息与客户需求反馈,协助优化销售策略
5.配合团队完成展厅运营、活动执行及跨部门协作任务
任职要求:
1.具备建材或家居行业销售经验者优先,有门窗品类经验更佳
2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
3.能独立开展客户洽谈,具备一定谈判与成交能力
4. 吃苦耐劳,适应快节奏销售工作,有责任心和目标感
5.学历不限,有相关从业经历或销售潜力者均可应聘
营销经理,公关经理,市场部经理
8000-13000元/月
销售经理包住年终奖6-10人经验不限学历不限年轻化直销按单提成弹性工作制公关/传媒其他产品/服务无经验要求
职位信息
· 所属部门: 营销部
· 汇报对象: 营销总监/总经理
· 工作地点: 浙江宁波
· 薪资范围: 8000—50000
岗位职责
1. 策略制定: 根据公司年度战略目标,负责制定年度/季度整合营销策略。
2. 渠道运营: 管理并优化市场推广渠道开拓高效获客渠道,降低获客成本。
3. 内容与活动: 策划并执行线上线下大型营销活动、内容营销战役(如直播、白皮书、案例包装),通过高质量内容触达并转化潜在客户。
4. 数据分析: 监控市场动态及竞品分析,定期复盘营销活动数据(ROI、转化率、曝光量),基于数据反馈优化营销策略。
5.团队协作: 协调内外部资源,管理与培养市场团队成员,提升团队整体执行力。
任职要求
1. 学历经验: 无要求
2. 行业背景:娱乐行业
· 敏锐的市场洞察力: 对热点敏感,熟悉主流媒体平台(抖音、小红书、B站、公众号等)的玩法与规则。
· 沟通与抗压: 具备优秀的跨部门沟通能力,能在快节奏环境下高效推进项目。
我们提供
· 薪酬待遇: 具有竞争力的底薪 + 丰厚的项目/业绩提成。
· 团队氛围: 扁平化管理,年轻化团队,拒绝无效内卷。
· 成长空间: 清晰的晋升通道,鼓励大胆创新。
· 基础福利: 提供住宿、定期团建、节日福利等。
商务主管
8000-15000元/月
商务经理3-5年大专商务合作投标竞标资源置换KA大客户企业客户
岗位职责:
1、收集、跟进并分析项目动态,定期对本行业客户资料及潜在合作机会进行梳理、归类、登记与归档;
2、负责项目相关材料的整理与管理,以及产品价格的询价对接工作;
3、承担项目招投标全过程事务,包含标书编制及投标执行等相关事宜;
4、参与商务合同条款的审定,组织协议文本起草,落实合同归档,并跟踪合同履行进度;
5、配合开展公司商务运营管理工作,协助外部联络事务,参与对外交流活动及商务谈判的具体实施;
6、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,计算机、市场营销、经济类等相关专业优先;
2、具备3年以上弱电项目招投标、商务咨询或相关管理工作经验,或有2年以上商务助理岗位经历;
3、具有良好的谈判技巧,文字表达能力突出,善于人际沟通与应急处理;
栏目概述
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