一、岗位职责： 1.业务招聘与布局 ·结合业务发展需要制定人力部署方案，参与招聘全流程（如信息发布、简历筛选、面试安排等）。 ·核查候选人居住位置，科学调配人员分布，保障服务区域覆盖高效合理。 2.市场拓展与品牌推广 ·拓展新客户资源，搭建推荐合作渠道，推动业务持续增长。 ·组织实施市场宣传动作，增强品牌认知度与市场影响力。 3.客户关系管理 ·抽查司机服务执行情况，及时处理客户反馈并落实改进措施，提升整体满意度。 ·提前与患者确认接送时间及需求，提供整洁乘车环境并协助搬运行李。 4.团队建设与新人带教 ·承担新员工培训任务，涵盖业务介绍、操作流程、服务礼仪与沟通技巧等内容，确保顺利上岗。 5.车辆运营与管理 ·设计优化接送路线，保障患者安全准时到达目的地。 ·定期检查车辆关键部件（如刹车系统、轮胎状态），完成清洁维护及行车日志记录。 6.区域服务网络建设 ·开展门店选址调研，参与租赁协商，推进服务网点的合理布局与落地。 二、任职要求： 1、具备C1或以上驾驶证，熟练驾驶手动挡车型，累计驾龄满5年； 2、驾驶技术扎实，熟悉本地路况，有公交司机或商务接待驾驶经验者优先录用； 3、无不良驾驶行为记录，未发生重大交通事故或严重违章，安全意识强； 4、语言表达清晰，品行端正，形象得体，能吃苦耐劳，掌握基本接待礼仪，具备良好服务意识和职业操守，无不良生活习惯； 5、退伍军人身份或服务意识突出者可优先考虑； 6、拥有团队管理经历或销售背景者优先； 7、需本地化服务，户籍或能熟练使用本地方言，自有停车位可安装充电桩者为佳。

金属加工液合伙人计划：不用投资携手掘金千亿，你有人脉，利润平分 当制造业迈向高精尖，金属加工液作为工业生产的“血液”，正迎来爆发式需求——从汽车零部件到航空航天，从机械加工到精密制造，每一处金属切削、磨削场景，都离不开高效、环保、定制化的加工液解决方案。现在，我们向怀揣创业梦想、深耕工业领域的你，发出合伙人邀请：共享成熟产品、共赢渠道资源、共拓千亿市场，用专业赋能产业，用合作成就财富。 我们提供产品，你提供人脉。 -硬核产品矩阵：覆盖切削液、磨削液、防锈油、清洗剂等全系列金属加工液，通过SGS环保认证、ISO质量体系认证，适配钢、铝、铜等多材质加工，满足高速切削、精密磨削等复杂工艺需求，品质对标国际一线品牌，性价比高 我们寻找的，是伙伴，更是事业同行者 -认同工业化工行业前景，对金属加工液市场有一定认知，或拥有制造业、机械加工、五金建材等相关渠道资源； -无论是个体创业者、行业经销商，还是拥有企业资源的跨界合作者，只要你有渠道、有资源、有野心，我们都热烈欢迎。 项目合作：针对大型制造企业、工业园区等批量采购需求，联合投标合作，共享项目利润； -定制合作：根据特定行业或客户的个性化需求，联合研发定制产品，锁定长期合作订单。 工业强国的浪潮中，金属加工液市场正迎来黄金发展期。与其独自摸索、错失良机，不如携手成熟平台，借势而为、加速成功！我们提供产品、技术、资源全方位支持，你负责开拓市场、实现盈利，让每一份努力都有丰厚回报。

销售运营：不止“辅助”，更是业绩增长的“发动机” 有人说销售运营是“后台支持”，但我们认为，它是串联销售全链路的核心枢纽——用数据找方向，用流程提效率，用策略助成交，让每一份销售努力都精准落地。 在这里，你不用只做“执行者”： -分析销售数据，从蛛丝马迹中发现业绩突破口，让决策不再“拍脑袋”； -优化客户管理流程，帮销售团队减少繁琐沟通，把时间花在“签单”上； -跟进销售活动全周期，从策划到落地再到复盘，亲手推动业绩达成。 我们要的不是“按部就班”，而是“主动破局”： -能从数据里挖问题，更能给出可落地的优化方案； -懂销售痛点，也能协调资源解决团队实际难题； -对业绩有执念，把“帮团队多签一单”当成自己的目标。 如果你想做“看得见结果”的运营，想让自己的工作直接推动业务增长，这里就是你的舞台。加入我们，一起把“销售目标”变成“业绩答卷”！

工作内容: 1.根据公司规定的经销商画像开发经销商信息; 2.在师傅的带领下做经销商跟进邀约，参加公司的战略培训会(以上第1条和第2条作为入职6-12个月新人主要工作内容) 3.根据公司与经销商签订的《战略合作协议》，进行业绩、团队建设等约定内容的分解、督促、帮扶，确保完成年度目标: 4.维护签约经销商，协助销售助理完成对接、下单、收款、发货等商务工作; 5.收集经销商反馈的问题，协调公司内部各部门进行销售、技术、售后等相关的指导培训工作; 6.及时将公司宣传资料、产品信息传递给经销商; 7.收集市场信息，了解和分析市场动态，并及时向上级汇报; 任职资格： 1.有决心做好，一心只想搞钱，坚持长期只做这份事业的打算； 2.沟通力强，情商高，要有驾驶证，接受外勤 五险一金入职交公司食堂包吃包住住二人间外出餐补全职/实习均可

岗位职责： 1.负责区域内辅助行走机器人、外骨骼机器人的市场拓展与销售工作，达成公司制定的业绩指标 2.熟悉产品核心功能，熟练运用线上工具识别潜在客户，通过定向走访促成合作并实现销售转化 3.汇总行业动态及竞品情况，洞察用户需求，为产品改进和营销方案优化提供有效建议 4.主动参与或策划多种形式的市场推广活动，增强品牌影响力并促进产品销售 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与商务洽谈能力，可独立完成客户开拓任务 2.了解康复设备或老年用品领域，具备相关销售背景者优先，拥有医院科室、康复中心、养老院等渠道资源者优先 3.抗压能力强，具备敏锐的市场洞察力和明确的目标执行意识 4.擅长团队配合，能与成员协同推进销售任务的完成

岗位职责： 1、在经销团队的指导下，开展渠道商的开发、建设及业务推广，制定销售方案并落地执行； 2、负责经销商资料的整理归档，及时收集并反馈经销商及终端客户的相关需求； 3、维护公司现有经销商关系，日常处理订单对接、回款跟进、物流协调及客户关系维护； 4、及时向经销商传递公司宣传物料、新产品上线信息及相关政策通知； 5、高效响应经销商提出的问题，提供基础产品知识讲解与营销支持指导； 6、搜集市场相关资讯，掌握行业动态，定期分析并向上级汇报； 7、开拓新代理商资源，发展多元化销售渠道，协同渠道伙伴挖掘客户需求促成成交； 8、负责客户关系管理，推动客户间建立长期稳定的战略合作关系。 任职要求： 1、大专及以上学历，无经验者可带教培养 2、热爱销售工作，具备踏实肯干的工作态度； 3、具备良好的职业素养，掌握基本商务礼仪； 4、心理素质良好，能适应工作压力与突发情况； 5、具备较强的沟通协作能力与人际互动技巧； 6、保持谦逊学习心态，富有创新意识和团队协作精神； 7、办公地点可选：慈溪、杭州

全屋定制社区渠道销售 具备相关领域从业经历

岗位职责： 1、开发并维护家装公司及设计师等目标客户资源； 2、按期达成公司下达的销售指标，并将数据准确录入系统； 3、跟进订单发货进度，与家装公司及时对账并完成回款； 4、遵守公司管理制度，掌握行业与产品知识，协同门店开展市场推广及营销活动。 任职要求： 1、中专及以上学历，市场营销专业优先，性别不限，年龄不超过37岁； 2、具备进取心，性格开朗乐观，态度积极； 3、能承受工作压力，具有团队协作意识，表达与沟通能力良好； 4、热爱销售工作，具备抗压能力，愿意追求高收入； 5、有建材行业销售经验者优先录用。

工作内容： 1.学习并推广公司新产品，积极开拓新市场 2.代表企业开展客户开发工作，涵盖产品介绍、方案讲解、报价沟通及合同签订等全流程业务事项 3.熟悉公司市场营销体系后，有机会晋升为销售主管，承担团队管理工作，职业上升空间广阔 4.公司每月安排1-2次出差，覆盖江浙沪区域的市场拓展与客户维护，参与自愿，优先考虑积极报名人员 工作时间：做六休一，每月安排1-2次双休，国家法定节假日正常休息 年龄要求：招聘年龄范围为16-30周岁，经验不限，入职后公司免费提供食宿，配备专人指导带教，确保顺利上岗独立作业。享有优厚福利待遇与轻松愉快的工作氛围。节日礼品发放，每年组织2-3次集体旅游，享受年终奖金、父母孝顺金、员工生日会、团队聚餐、K歌活动及各类公司团建项目

岗位职责： 1.按照公司制定的经销商画像标准，开展经销商信息挖掘与拓展工作； 2.在导师指导下完成经销商跟进、邀约，并参与公司组织的战略培训会议（上述第1项和第2项为入职6-12个月新员工核心工作内容）； 3.依据公司与经销商签署的《战略合作协议》，对业绩指标、团队搭建等约定事项进行细化落实、过程监督与支持帮扶，保障年度目标达成； 4.维护已签约经销商关系，配合销售助理完成业务对接、订单处理、回款及发货等日常商务协作； 5.汇总经销商运营中反馈的问题，联动公司内部相关部门提供销售、技术、售后等方面的指导与培训支持； 6.及时向经销商传递公司最新宣传资料及产品资讯； 7.收集市场一线信息，掌握并分析行业动态，定期向上级汇报市场情况。 任职要求： 1.能适应长期出差工作模式 2.热衷于地面推广及陌生拜访类销售工作 3.具备强烈的收入提升动机 4.愿意长期深耕职业发展，稳定性高 5.大专及以上学历

现招压泥小工一名，电话联系

潘火富强路 针织服装厂需要平车贴花边 ，3000多件。联系电话

观城西工业区招聘熟练茶吧机装配工5名，打包2名，工资保底19加计件，年底工资结清 联系电话:

拷边帮忙二个.平车帮忙包腰，上拉链各二个，联系电话

北仑平车中道一名

通过各种渠道推广本公司的防火防盗一体机免费安装项目，具有识别火灾，盗抢等功能，送真人值守，被盗被抢包赔的业务

公司直招急招聘兼职居家办公时间自由安排招募合伙人

岗位职责： 1.负责支付宝收银设备的推广工作， 2.为客户免费提供支付宝收银设备安装服务，及其它支付产品安装 3.与客户保持良好沟通， 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和市场开拓能力， 2.熟悉电子支付行业，对支付宝收银设备有一 定了解者优先。 3.工作积极主动，有较强的责任心，能承受一定工作压力。 工作时间： 弹性工作时间时间自由周末双休 投递后可电话联系！

客户开发 渠道建设 产品推广

本职位为健康财富规划师，属于个体轻创业项目，底薪2-8k不等，具体底薪面谈，看学历，薪资上不封顶看个人能力，混日子赚底薪的不要联系影响双方时间！ 岗位职责与路径： 1.成为信赖的财富医生：诊断家庭财务健康，开具专属保障与财富方案。 2.打造人生的“安全系统”：为客户规划风险防线，确保生活巨轮平稳航行。 3.做长期价值的管理者：深度经营客户全生命周期，成为被信赖的终身伙伴。 4.整合资源的连接器：对接法税、医疗、养老等顶级资源，提供一站式解决方案。 5.驾驭专业的“全能舰长”：持续精通金融、法律、医学等多领域知识，用专业赢得尊重。 6.实现自我价值的创业者：在一个顶尖平台上，零成本打造个人品牌与事业，收入无上限。

【工作时间】 8:30-5:30周末双休 【福利晋升】 1.签订正式劳动合同，非代理岗位，享受六险二金 2.薪酬结构：基本工资＋绩效工资＋业务提成奖励＋年终奖金 3.休假制度：周末双休＋带薪年假＋国家规定节假日 4.其他待遇：生日关怀、节日礼品、定期健康检查，业绩达标者可获得全球旅游机会 【任职要求】 1.******* 2.本科及以上学历，特别优秀者可放宽至大专 3.有销售从业经历者优先考虑，不限行业背景

律所销售专员，坐班电销，无需外出 工作内容： 1、通过电话与客户高效沟通，了解客户需求，负责邀约客户到律所或获取客户定位，公司提供精准数据资源，专注跟进转化，后续由销售经理对接面谈（无需外出拜访或面对面推销）。 2、使用公司分配的优质客户资源进行电话联系，添加微信并做好日常维护，客户有需求时发送位置，由专业经理上门洽谈促成签约（无电话拨打数量考核）。 薪资福利： 1、无责任底薪4000元+500元绩效+业绩提成，人均月收入过万，表现优异者月薪可达3万元以上。 2、客户单笔服务费1-5万元，成交周期短，首次接触签约率约60%，平均签约周期为1周左右。 工作时间： 9:00-18:00（含1.5小时午休），每日工作7.5小时，单双休轮休，法定节假日正常休息（每月10日准时发薪） 团队以年轻成员为主，工作氛围轻松活跃，每月组织团建聚餐，定期安排下午茶，节日福利齐全，年终奖励丰厚。 每月固定一次集体聚餐，日常惊喜不断，团队氛围极佳，期待你的加入！ 重点说明：人际关系简单纯粹，主打愉快工作、快乐赚钱！ 薪资构成：底薪+提成，综合月收入区间10000-30000元，上不封顶 工作地点：宁波汇亚国际

有钢材销售背景或外贸从业经历者薪资可单独协商。 岗位职责： 1、开拓钢材领域新客户资源，维护现有客户关系，达成个人月度、季度及年度销售指标； 2、搭建并优化销售渠道，持续跟踪客户动态、市场变化及同行竞争情况； 3、落实货款回收工作，制定并执行回款计划； 4、定期开展工作总结，对相关业务数据进行分析与复盘； 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、踏实肯干，作风严谨，具备明确的职业发展方向，纪律性强，执行力佳； 3、逻辑思维清楚，语言表达顺畅，沟通协调能力良好，服务意识强； 4、持有C1驾照，能适应频繁出差。 薪资：面议 通过大学英语四级及以上且口语流利者，每月可享口语补贴500-1000元 其他福利： 1、餐费补贴、交通补贴 2、法定节假日节日津贴 3、五险一金齐全 4、工龄工资、企业福利基金 5、带薪年休假 6、本科及以上全日制学历享受专项补贴

祁连山中湖盐宁波代理诚找慈溪，余姚，江北，海曙，鄞州，奉化，镇海，北仑，象山，宁海市场代理商，和推销员，联系电话，

岗位职责 1、在家周边三公里范围内开展销售相关工作； 2、按时完成既定的销售任务及各项考核指标； 4、保持与客户的良好互动，定期进行客户回访，确保服务品质； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，渴望收入提升，服务意识强； 2、责任心强，积极进取，擅长人际交流，具备较强的社交与谈判技巧； 3、对工作充满热情，专注投入，逻辑思维清楚，反应敏捷； 4、言谈得体，形象端正，气质良好； 5、思维灵活，富有创造力，能快速适应不同环境，抗压能力突出； 工作时间与待遇： 1、薪酬：无责任底薪4500＋阶梯提成，多劳多得，月均收入1W＋ 2、社保：五险 3、福利：提供餐补 4、薪资上不封顶，拥有广阔晋升空间 晋升通道：销售专员-团队主管-市场经理 5、完善的内部激励体系，为表现优异的员工提供额外奖励及发展机会； 6、工作地点：根据住所位置就近分配

岗位职责: 1.处理公司平台上提交申请的意向客户信息 2.分析客户需求与实际情况，匹配并推荐合适的产品方案 3.负责客户邀约、沟通洽谈及合同签订 （客户均为自主在平台留资，具备明确需求，配合意愿强，沟通顺畅。欢迎应届毕业生前来实习成长！接受零经验人员！） 上班时间:8:30-18:00，午休两小时（12:00-14:00）。周日下午固定出勤，周末休息一天半，法定节假日照常休假。 福利待遇: 1.薪酬按月发放：底薪5000+高额提成+丰厚奖金新入职员工平均月收入1-3w，工作满一年员工月入3-5w，销售冠军月薪可达10-20w，上不封顶，多劳多得严格遵循国家法定休假制度，享有带薪年假 2.入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险 3.新员工可参与岗前培训、专业课程学习、营销技能提升训练，并由主管一对一带领指导，助力快速成长，培训期间均带薪 4.定期开展团队建设活动，优秀员工可参与公司组织的集体出行，全程承担机票、住宿等全部费用，节日福利准时发放，日常提供下午茶、养生饮品、零食车、时令水果等贴心安排，营造温暖愉悦的工作氛围 （管理层亲和力强，团队氛围轻松，渴望增收的伙伴欢迎尽快联系咨询）

宁波联丰路惠耳听力助听器诚聘英才 上班时间8:00——17:00，入职即缴五险， 薪资待遇： 1、学习期底薪5500元，学习周期1-3个月，转正后收入构成为底薪+提成（含销售提成与工作补贴）； 2、享有节日福利、年终奖金、带薪年休假、高温补贴、年度分红等福利； 工作内容： 1、负责门店日常运营及管理工作； 2、开展助听器的销售及相关售后服务； 3、按照公司标准及上级指导，推进市场拓展工作； 工作要求： 1、年龄28-38岁，需为宁波本地常住人员； 2、具备高中或同等以上学历； 3、有销售岗位经验，尤其具备零售行业销售背景者优先； 4、踏实肯干，愿意外出推广宣传，具备良好的团队合作意识； 5、性格积极乐观，沟通表达能力强，学习能力突出者优先录用； 本公司隶属于杭州惠耳听力技术设备有限公司，属全国连锁直营体系，现有门店超1600家，专注于助听器验配与售后技术服务。作为快速发展的朝阳行业，公司拥有近3000名员工分布在全国各地，期待您的加入！ 联系电话：***********（微信同号）

公司人均90后00后小哥哥小姐姐~团队氛围超级好!老板人也好!有资源!行业前景广阔! 岗位职责: 1.客户开发与维护，开拓新客户，建立客户档案，维护老客户关系; 2.向客户精准介绍产品特点、优势及使用场景，促成销售成交，签订销售合同。 3.调研市场动态、竞品情况及客户需求，及时向公司反馈相关信息。 4.协助处理客户售后问题，协调内部资源，保障客户服务质量。 5.记录销售过程，统计销售数据，定期提交销售报表与工作总结。 任职要求: 1.有销售者经验优先(小白入职有人带)，沟通能力强，喜欢与人打交道; 2.具有较强的责任心，良好的团队精神，执行力强 工作时间:早九晚六，双休，不加班，享受国家法定节假日(公司楼下就是地铁口，交通便利！超级方便！！) 工作地址 宁波鄞州区宁波商会国贸中心A座2607

岗位职责： 1、本岗位主要负责带领团队维系现有客户的业务合作；设定团队目标并推动达成，规划中长期发展策略，建设富有凝聚力的团队，落实进度管理、KPI跟踪等执行工作； 2、开发并维护客户关系，及时向客户传达最新的税务政策信息，解答客户在财务与税务方面的各类咨询； 3、定期通过电话回访客户，深入了解客户企业的实际运营状况及服务需求； 4、积极参与公司组织的培训，服从上级领导的工作指导与安排； 5、高效推进客户关系的持续优化与拓展，提升客户满意度与合作价值，构建稳定互利的长期合作关系。 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，具备团队管理经验者优先； 2、拥有财税服务机构管理工作背景； 3、性格积极乐观，擅长沟通表达，具备较强的社交能力及客户关系维护能力 工作时间：8:30-17:30双休 待遇：底薪6500-8000加团队提成

总体负责超市线上营销，从事过线上业务，对抖音团购及私域团购有了解，能长期稳定，有责任心和事业心，也可合作，待遇优厚，男女均可，年龄18-38周岁，详情面谈，