招聘仓管人员2名。工作地址在塘浦。薪资面议。

岗位名称：仓管员；电焊工；铆工；岗位要求：仓管员：1.有同岗工作经验一年及以上；2.能够适应弹性工作与单休制度；3.管理仓库物资入库与出库流程。电焊工：1.具有电焊操作经验和相应证件；2.进行日常焊接与维修工作；3.完成上级交代的其他任务。薪资待遇：仓管员薪资范围4.5k-6k；电焊工计件薪资，月薪可达9000-1w+。公司福利包括五险、提供食宿、工龄奖、生日礼品以及节假日福利等。工作地点浙江湖州（信息已去除）。

塘浦竹贸城招聘2名货车司机和2名仓管员。

以下是长沙装修公司招仓管人员的介绍示例： 职位描述 1. 负责项目工地所有材料的进仓、出仓、领用及库存登记记录，每月编制出入库汇总表，建立材料台帐。 2. 进行材料点收，了解材料使用位置，定时清点材料，以便及时采购补料。 3. 负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作，保持仓库整洁，方便取货。 4. 对材料的质量进行检查验收，防止不合格材料进入仓库，合理规划仓库，科学存放材料，减少仓库损耗。 5. 每月进行仓库盘点，及时编制进销存月报表并向相关人员反馈库存信息。 任职要求 1. 高中或大专学历，专业不限，可接收应届毕业生。 2. 1年以上建筑或装饰行业项目仓库管理工作经验，如无同行工作经验则需2年以上相关经验。 3. 熟练使用电脑办公软件，能熟练操作仓库管理所涉及的各类工具。 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，责任心强，工作认真细致，能适应工地工作环境。 薪资福利 1. 薪资待遇一般在5000

招仓管一名，要求熟练工，28-45岁电话

【岗位职责】 1. 负责MIM工艺流程设计与优化，提升产品良率与生产效率。 2. 熟悉MIM生产流程，能独立设定注射、脱脂、烧结参数，并解决收缩、变形、开裂、气孔等缺陷。 3. 能评审、设计MIM模具结构，熟练使用CAD、UG/SW等设计软件，会注射仿真者优先。 4. 负责注射机、脱脂炉、烧结炉的调试维护与故障排查。 5. 具有二年以上MIM工作经验。

工作职责： 1、开展PTFE膜的配方设计与工艺优化，独立完成实验方案制定及实际操作； 2、编制研发项目各阶段的技术总结文档； 3、协同生产团队，协助解决中试放大及试产过程中的技术难题； 4、负责专利信息查询以及专利文件的编写与申报事务。 任职要求： 1、硕士及以上学历，高分子材料、化学等相关专业背景； 2、具备1年以上PTFE膜研发相关工作经验； 3、熟悉PTFE膜的制备流程、性能测试方法及相关仪器设备的操作

工作职责 1. 负责汽车零部件产品的需求调研与技术方案制定，输出满足整车开发规范的设计文档及工程图纸。 2. 主导从设计到量产的全流程开发工作，涵盖样件验证、工艺评估、试制跟进及批量生产中的问题处理。 3. 联动研发、生产、品质等多职能团队，保障产品性能提升与制造成本优化。 4. 关注行业前沿技术与市场竞争产品动向，提出可行的产品升级与创新建议。 任职要求 1. 大专或以上学历，机械工程、车辆工程等相关专业背景。 2. 拥有3年以上汽车零部件开发工作经验，掌握冲压、注塑等生产工艺流程。 3. 熟练使用CAD/CAE类设计软件，具备独立完成结构设计与仿真分析的能力。 4. 具备良好的问题分析与解决能力，以及跨部门协作沟通能力，能有效推进项目执行。

岗位职责： 1. 项目协调与需求分析：深入了解客户的產品规划与实际需求，推进项目落地执行，挖掘潜在合作机会； 2. 技术咨询与方案支持：响应客户在产品设计、系统集成及元器件替换等方面的技术诉求，提供专业选型建议，协助完成设计并解决应用中的技术难题； 3. 能力进阶与知识沉淀：主动参与公司组织的产品应用培训及技术学习，深入掌握产品特性与应用场景，持续提升现场服务水准，打造个人专业技术形象； 任职要求： 1. 具备较强的主动性与执行力，沟通顺畅，善于学习，能承受工作压力并适应频繁出差； 2. 对工业领域有较深认知，包括但不限于安防监控、储能系统、机器人控制、伺服与变频技术等方向； 3. 拥有至少2年电子硬件相关经验，从事过研发、测试或现场应用支持工作，熟练掌握DCDC、LDO、充电管理IC、ADC/DAC、运算放大器等模拟类电源器件的工作原理及调试方法； 4. 本科及以上学历，电子工程或相关专业背景，能够基本阅读和理解英文技术文档。

浙江省湖州市招聘砍伐工30名。工作内容包括砍伐死树十万棵，密度大，砍断桶无尺寸，去枝，并将枝丫烧掉。薪资按棵计算，每棵17元，管住，管保险，吃饭自理。另有岗位按棵计算，每棵15元，管住，管吃，管保险。结款方式为月结80%，干上活后可随时预支，人走清账。有意者可报名。

湖州市吴兴区招腻子/大白/墙漆长期工2个人，320一天，做内外墙手艺不好的，干不出活的不要打电话了。

湖州市安吉县招电焊、二保焊/气焊、氩弧焊

招焊工一名

浙江德清招聘2名PP焊接工，要求会点电焊，工作内容为焊接鱼池，工期20天。附近有空的师傅可联系。

项目部保管员55周岁以下对建筑行业材料了解，工地账目记账清楚薪资福利:薪资待遇电议工作地址:黄城通海路29号

工地建筑材料仓库进出库记录，清点，汇总，，50岁以内，会电脑，会办公软件，有工作经验优先。

本公司现招聘安全主管三名，要求持有相关证书且初领证至今满八年以上，具备管理工作经验。另招聘工地仓管和材料员多名，要求熟悉电脑操作及建筑材料知识，待遇优厚。有意者可报名。

半天，中专以上学历，

岗位职责： 1.负责工程材料的验收、入库、保管、发放及台账登记工作 2.核对材料规格、型号、数量与质量，确保单据与实物一致 3.定期盘点库存，及时反馈缺货、积压及损耗情况 4.配合施工进度编制材料计划，保障现场供应及时有序 5.执行仓库安全管理规范，保持库区整洁、标识清晰、防火防盗到位 任职要求： 1. 学历不限，具备基础读写算能力及办公软件操作能力 2.有建筑、制造或物流行业材料管理经验者优先 3. 工作细致负责，具备较强的数据核对与文档管理能力 4.能适应工地或仓储环境，服从项目现场工作安排 5. 具备良好沟通协调能力及团队协作意识

工作内容： 1、负责日常在染厂环节的选货、复核、装车及发货作业； 2、与加工厂保持顺畅沟通与协调，确保产品质量和交货周期，并协同公司销售与生产团队，及时汇报面料品质及生产进度异常情况； 3、跟进面料生产全过程的质量控制与工期管理，执行面料抽样检查，同步更新生产进展信息； 4、能够快速识别生产中的品质问题，及时采取应对措施并向公司反馈； 5、根据需要不定期驻厂跟进，完成部门主管安排的其他相关工作。 职位要求： 1、年龄30-45岁，具备高中或中专及以上学历，纺织材料、染整、化工或服装设计等相关专业者优先考虑； 2、有3年以上从事服装或面料质量检验工作经验者优先； 3、熟练掌握服装与面料的生产工艺流程，了解面料检测方法及品控标准，熟悉美标4分制评分体系； 4、面对加工过程中的品质或进度问题，能迅速响应并妥善处理，维护公司权益，服从管理安排，具备吃苦耐劳精神； 5、具有团队协作意识，执行力高，恪守职业操守，能接受出差任务； 6、需持有驾驶证并具备实际驾驶能力；

岗位职责： - 负责汽车零部件项目从启动到交付的全流程统筹与推进 - 组织并带领项目团队，保障各阶段目标顺利实现 - 对接客户及供应商，高效协调内外部资源支持项目运行 - 跟踪项目执行进度，及时识别风险并推动问题解决 岗位要求： - 具有汽车零部件领域相关从业经历 - 掌握项目管理的基本流程与实施方法 - 具备优秀的团队管理及跨部门沟通协作能力 - 拥有较强的逻辑分析与现场问题应对能力

【岗位职责】 1. 生产管理体系建立与优化：负责建立和完善生产管理体系，优化生产流程，提升交付能力，确保生产活动符合GJB9001C质量管理和保密体系要求； 2. 生产部门日常管理：全面负责生产部日常管理工作，主持部门例会，追踪任务落实，确保生产计划有效执行； 3. 跨部门协调与沟通：负责部门内工作指导及跨部门（工艺、质量、供应链、研发）工作协调，确保生产活动与相关职能部门高效协同； 4. 成本控制与精益生产：提升部门绩效，控制生产成本，推进精益生产与降本增效，提高生产效率与资源利用率； 5. 生产计划与交付管理：审核生产计划，确保订单按计划保质保量交付； 6. 产能规划与人员管理：结合产能分析，制定人员需求计划及培训方案，支持湖州新工厂筹建与产能建设； 7. 生产安全与现场管理：负责生产安全及车间5S管理工作，确保生产环境符合安全规范与质量要求； 8. 质量体系运行支持：配合GJB9001C内审及保密审核，确保生产过程符合体系要求，支持特殊过程认证； 9. 数字化生产推进：参与ERP/MES系统建设与优化，提升生产可视化与可追溯性，推进生产数字化转型。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械类、材料类、工业工程、飞行器设计等相关专业，985统招本科及以上优先； 2. 必须5年以上生产管理经验，航空航天/军工/特种工艺/高端装备制造行业优先，有航空航天管路、压力容器、导管总成等类似产品生产管理经验者优先； 3. 熟悉GJB9001C或AS9100D或TS 16949质量管理体系，有Nadcap特殊过程管理经验者优先，了解钣金、焊接、弯管、表面处理等特种工艺的质量控制要点； 4. 具备新产品导入（NPI）、产能爬坡、产线建设经验，有异地工厂筹建经验者优先； 5. 承压能力强，组织统筹协调能力突出，事业心强，具备优秀的团队管理与领导能力； 6. 有ERP/MES系统实施或使用经验者优先； 7. 具备较强的学习能力、问题解决能力及团队协作精神，能统筹推进生产项目落地。

岗位职责 1. 能够准确理解线束原理图、二维图纸及物料清单，掌握裁线、剥线、压接、热缩、成型以及导通与耐压测试等关键工序的技术规范。 2. 可独立完成工艺文件、标准作业指导书（SOP）及检验规程的编制，熟练使用AutoCAD、Excel（含公式与数据透视表）及其他办公软件。 3. 具备现场异常快速分析与处理能力，能独立解决压接缺陷、导通故障、尺寸不符等典型工艺问题。 4. 熟悉裁线机、压接机、端子机等设备的调试与日常维护，具备简单工装夹具设计能力者更佳。 任职要求 （一）基本条件 - 学历：本科及以上，机电一体化、电子信息、电气自动化、汽车工程等相关专业优先考虑。 - 经验：具备2年以上新能源或汽车线束工艺技术岗位经验，熟悉高端线束制造全流程，有充电桩或新能源汽车线束项目经验者优先。 （二）综合素质 - 具备良好的沟通协调与跨部门协作能力，执行力高，能够高效推动任务落地。 - 工作认真细致、责任感强，动手能力强，能适应生产一线工作环境及必要的加班安排。

【岗位职责】 1. 跟进双面尼产品生产进度，确保各环节按时完成 2. 协调相关部门处理生产过程中出现的问题 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

【岗位职责】 1. 负责图纸的整理、校对，旧图纸修改及版本管控； 2. 负责纸质BOM清单制作、核对、擦拭改版，保证图纸与BOM数据精准一致； 3. 负责技术图纸、BOM、工艺文件的纸质及电子归档，做好文件借阅登记； 4. 下发更新版技术资料，回收作废图纸、BOM单据； 5. 跟进技术变更，同步完成图纸、BOM纸质文件修改； 6. 负责部门文件处理、数据录入等日常文职工作，完成上级交办的其他事项。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历； 2. 会图纸、BOM制作、核对、修改及资料整理； 3. 做事细心踏实、执行力强，服从工作安排； 4. 有机械技术资料整理经验者优先。

一、招聘岗位：鼎盛容器湖州分公司生产主管 二、岗位职责: 1.负责生产车间的日常运作管理与设备维护，保障生产流程高效有序进行。 2.对生产各环节进行监督，确保产品品质达到规定标准。 3.快速处理生产中出现的各类异常情况，维持正常生产节奏。 4.统筹安排生产计划，落实安全操作规范，确保安全生产。 三、任职要求： 1.年龄在40周岁以下，具备5年以上制造业生产管理经验，拥有较强的组织协调能力及沟通技巧。 2.工作态度严谨细致，具备高度的责任意识。 3.具备良好的应变能力，能及时处置现场突发问题。

1、全面负责公司核心产品（罗茨真空泵、螺杆真空泵、罗茨风机等）及前沿技术项目的研发工作，主导从技术调研、方案制定、原型开发、测试验证到量产落地的完整流程。 2、针对复杂技术难题开展深度分析与攻关，突破关键技术瓶颈，持续提升产品的性能表现、运行稳定性、系统可扩展性以及成本效益。 3、密切关注全球范围内真空技术与机械工程领域的最新进展，积极引入先进理论与创新技术，驱动团队技术水平升级与研发突破。 4、主导编写高水平的技术文档、设计说明及专利材料，系统规划核心技术的知识产权保护体系。 5、协同市场、销售、生产等部门及海外技术团队高效配合，推进产学研合作与国际项目实施，保障研发成果顺利转化与应用落地。 三、任职要求 1、教育背景：国内外重点高校硕士及以上学位，机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业，具备真空设备或流体机械研发经历者优先考虑。 2、技术能力：熟练掌握机械设计、流体力学、热力学等专业知识；精通至少一种主流编程语言（Python/Java/C++/Go等），具有结构仿真与性能优化相关项目实践经验。 3、项目经验：具备真空装置、精密机械设备或定制化集成系统研发实际经验，曾主导或作为核心成员参与高端装备量产项目或国家级科研攻关项目者优先。 4、语言能力：具备优秀的英语沟通能力，能够独立开展技术交流，阅读英文技术资料并撰写专业文档。 5、思维特质：具备高度的自我驱动力、创新意识以及出色的逻辑思维与问题解决能力，能适应高强度、多维度的国际化工作环境。

1、依据订单需求，科学调配人员开展装配作业。 2、监督员工工作质量与任务完成进度。 3、对接销售、生产等相关环节，确保流程顺畅推进。 4、具备良好的责任心，态度端正，踏实肯干，能承受工作压力。

要求熟练电脑和开车，有10年以上服装厂生产管理经验。

【公司&岗位介绍】 杭州和为机电是一家专注于农林工器械与五金机电配件领域的工贸一体化企业，重点布局亚马逊等海外跨境电商精品类目，主攻欧美户外工业品市场。依托稳定的供应链体系，持续推进精品化产品的开发与迭代升级，聚焦产品落地而非底层技术研发。本岗位为公司精品事业部面向2027届毕业生设立的管培实习岗，实行个性化多岗位轮岗培养机制。 当前轮岗覆盖方向：产品经理、工业设计、机械结构工程师、流程工程师、项目管理工程师、平面设计工程师。旨在系统培养兼具海外市场洞察、产品实现能力与供应链思维的跨境产品/项目核心人才，实习期间表现优异者，毕业后可直接录用转正。 【岗位职责】 1、在导师指导下开展海外市场调研，收集并分析农林工配件品类的竞品情况、用户反馈及行业动向，协助制定新品立项或现有产品优化建议； 2、参与产品开发全流程轮岗实践，配合完成需求整理、设计跟进、样品确认、供应链对接及上市所需资料支持等工作； 3、协助开展产品生命周期管理，参与品类销售数据复盘、核心卖点挖掘，协同输出营销端所需的产品说明材料； 4、配合项目团队推进研发进度，协助组织跨部门协作沟通，归档项目资料并维护进度记录台账； 5、按计划完成各轮岗阶段的学习目标与实操任务，积累岗位理解与项目实战经验。 【任职要求】 1、2027届全日制本科及以上学历，工业设计、机械、动力学、电控、材料工程、自动化等相关工科专业优先考虑； 2、可保证全职到岗实习，连续实习6个月者优先，每周出勤5天； 3、对跨境电商领域及产品开发方向有浓厚兴趣，愿意投身工业品精品赛道发展； 4、具备数据敏感度，拥有基础数据分析能力，逻辑性强，学习主动，作风认真细致，具备良好的沟通协作意识； 5、能承受一定工作压力，适应快节奏的工作环境； 6、有机械设计类项目经验、学科竞赛经历或跨境电商相关实践经验者优先。 【其他】 1、base：杭州萧山区； 2、工作时间：早9晚6，双休； 3、有问题欢迎提问。