1、传媒班主任！独特的传媒班主任岗位（***前退休） 2、提供一对一岗前指导 3、情商在线、形象佳、自信满满、富有拼劲、学习能力强 4、我们团队充满活力且富有温度，加入后若不满意你随时可以说话 5、给予员工充分的发挥空间！ 不看背景与过往经验，只以实际贡献衡量你的价值 如果你对自己的外在形象和沟通表达足够有底气，欢迎加入我们。 这是一个快乐、创收、有成就感的团队。

1.负责班级管理，学员家长沟通2.负责微信家长维护开发3.热爱教育行业，认真负责，有同行业经验者优先4.续费，转介绍福利待遇：1.双休2.优秀主管老师带教3.五险+定期团建+团队旅游+阶段性培训学习4.良好的团队氛围

必须有K12文化课行业经验！！！ 岗位职责： 1. 按照公司规划达成校区月度、季度与年度经营指标； 2. 统筹管理本校区的市场推广、课程销售、客户服务及教学运营工作； 3. 负责校区日常运营管理，包括组织协调、行政决策及相关事务执行； 4. 主导校区团队建设，推动人员结构优化与人才梯队发展； 5. 组织实施新老员工培训，提供业务层面的专业支持与指导； 6. 定期开展市场竞争分析，结合实际情况调整并完善运营方案； 任职资格： 1. 本科及以上学历； 2. 具备3年以上同类教育机构校区或以上层级管理经验； 3. 在教育培训领域有优秀业绩表现者优先录用； 4. 具备出色的团队管理与领导能力； 5. 具备优秀的沟通、协调与组织推进能力； 6. 执行力强，能适应高强度工作压力； 福利待遇： 绩效奖金、团建活动、试用期薪资不打折、生日宴会、员工旅游、五险一金、带薪年假、节日礼品

有教育经验最好，善于沟通，善于带团队，能吃苦，有付出精神的牛人

工作内容： 1. 制定所辖销售区域的发展战略目标，完成年度任务的分解与执行落地 2. 负责区域内团队的人才梯队建设与人员招聘布局 3. 开展区域人才的带教培养及骨干输出工作 4. 协助推进所管区域业绩目标实现，参与营销方案的策划与实施 5. 推动所辖区域市场拓展与教学运营协同发展 6. 落实所辖区域的成本控制与管理 工作要求：具备2年以上教育培训行业工作经验者优先 福利待遇：五险一金 年底带薪寒假 暑期带薪小长假 生日、节日福利

岗位职责： 1. 跟进学员作业完成情况，通过个性化的提醒和学习反馈，确保学习成效落地，实现成长过程可追踪； 2. 管理班级微信群，借助图文内容与互动话题高频沟通，及时解答疑问并收集意见，提升家长对课程的认同感； 3. 专注学员续费转化：结合考级/考证实际需求，制定针对性课程推荐方案，促进续报（销售占比60%，运营占比40%）。 工作节奏： - 每期课程共12天（前7天服务期13:00-22:00，后5天续费期10:00-22:00），每月负责2期； - 月休4-6天（集中安排在周四/周五，每期结束后统一调休），若月休不足8天可折算加班费（400-600元），法定节假日正常休假。 薪资福利： - 试用期：底薪3300+提成+加班费，综合收入9k+； - 转正后：底薪3800（与业绩无关）+阶梯式跳点提成（团队达标后3000-8000）+加班费，综合收入10k-15k； - 福利：午晚餐补贴（午餐自行订餐报销、晚餐提供自助餐）、200元/月滴滴交通补贴、入职即缴纳六险一金（含额外医疗保险），每月10号准时发薪。 任职要求： 1. 善于沟通，有耐心，能准确理解家长与学员的实际需求； 2. 具备良好的服务意识及基础销售思维，能够兼顾服务质量与转化目标； 3. 可适应弹性工作时间，有教育行业或客户服务相关经验者优先考虑。 我们提供清晰的职业发展路径，晋升速度由个人能力决定，期待你的加入，共同在精细化运营中创造价值！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 招募业务合伙人 1、无需投资，我们提供免费办公场地与系统化培训，无需自备设备，无需师资投入，项目易上手，复制操作即可实现收益，月入十万者大有人在。 2、只要你有创业意愿，对AI智能教育领域充满兴趣，欢迎随时咨询，可对接全国教育资源与合作渠道。 3、要求：具备强执行力，对高收入有强烈追求，若每月目标低于两万元请勿联系，无暇顾及。 注意：本次招募非普通岗位员工，而是共同开拓市场、组建团队的业务合伙人。

初高中学部！！！固定周一周二双休 教销结合~欢迎有销售意向者加入~ 【我们优势】 能力决定薪资！待遇可面议！ 每月10号准时发薪，无任何拖欠情况！！！ 缴纳12%公积金＋享受双休 无需自行开发客户资源！ 【工作内容】 1. 利用公司提供的高意向客户资源（涵盖信息流投放、公众号引流、网站注册及市场部门开拓等渠道），分析客户需求并推动其参与课程学习； 2. 结合客户实际情况，精准讲解课程亮点，推荐匹配的课程方案，促成报名缴费； 3. 班级社群运营：依据标准流程维护班级群，保障日常沟通与服务工作的高效执行； 4. 续报转化支持：深入理解产品与课程体系，通过优质服务提升满意度，推动用户续费或复购，确保目标完成。 【任职要求】 1. 具备1-3年教育培训行业相关经验； 2. 普通话流利，沟通表达清晰，服务意识强，对学员负责； 3. 学习适应能力强，执行力出色，能承受一定工作压力； 4. 有志于长期发展在线教育领域。 【工作时间】 服务期（周三至周四）13:00-22:30， 续费期（周五至周日）13:00-24:00（最晚至24:00）， 每日含一个半小时休息时间（23:00后下班可享30元滴滴打车补贴） 完成团队目标或个人业绩达标可享周一周二固定双休 【岗位薪酬】 5000元无责任底薪+提成，综合收入9-15K

双沟20号楼二单元复式楼除渣

明天来个替班，白河水库干活<br/>岗位职责:<br/>1. 交下一道时说清注意啥、有啥遗留<br/>2. 监理业主来查配合整改、改完再验<br/>3. 油料、配件领用对上，该记的记<br/>4. 进度、质量、要料如实说

全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! 1:小时工:30/小时，随走随结，入职7天可预支 2:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上 涨!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 小时工:30/小时，月薪保底8500-9000!!!随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂区普工/操作工:贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工 伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15 天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中 心 (5)工作地址:涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

赤岩需要挖机司机顶班<br/>岗位职责:<br/>1. 离开驾驶室收臂、铲斗着地、拔钥匙<br/>2. 多台挖机一起干听指挥、不抢活<br/>3. 审验备案复审该配合的配合<br/>4. 按图纸和交底干到位，别跑偏

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工作地点：南京多家校区就近分配 职位描述： 1、负责客服团队的工作内容、流程规范、报表管理等方面的培训、执行、指导与监督； 2、建立并优化校区客户服务质量标准，推动服务流程的标准化与规范化，落实管理监督机制； 3、制定并达成客服团队整体业绩目标（包括续费、推荐及课时产出等）； 4、及时跟进并解决客服团队在工作中出现的问题； 5、开展团队日常带教与指导，做好日常工作管理，实时反馈校区团队运行情况； 6、梳理重点客户信息，核查学员微信群建群进度与维护情况； 7、推进客服部门人才梯队建设与储备。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备五年以上客服管理经验，有教育行业尤其是K12领域工作经验者优先； 2、熟悉客户服务管理体系流程，有大型企业客服团队搭建与管理经验者更佳； 3、责任心强，能适应较高强度的工作节奏，具备良好的团队协作意识； 4、拥有出色的沟通协调能力和服务意识，具备优秀的谈判技巧与应急处理能力。 【巨石人的专享福利】 1、健全的培训体系（涵盖新员工入职培训+部门专项培训+管理能力提升培训）； 2、广阔的发展平台（每年提供3-4次内部竞聘机会，晋升路径：学科负责人-教学副校长-区域教学副校长）； 3、五险一金；每月工资10号准时发放，如遇节假日则提前发放； 4、节日礼品、生日礼金、多样化团队活动、定期组织员工旅游。 【职位福利】：五险一金、节日福利、带薪年假、绩效奖金、员工旅游、通讯补贴、弹性工作、年终分红。 【工作地址】 工作地点： 1. 江宁校区：南京市新亭西路60号2楼； 2. 解放南路校区：南京市秦淮区解放南路78号尚书公寓1楼； 3. 福建路校区：南京市鼓楼区福建路华富大厦1楼； 4. 月牙湖校区：南京市玄武区孝陵卫银城东苑一号楼二楼； 5. 滨江校区：南京市鼓楼区南通路与唐山路交叉口（世贸52+对面）； 6. 南京市鼓楼区清江路、黄山路、恒山路、清润路、迈皋桥、龙江等也可具体沟通； 7. 南京二十余家校区，将根据个人需求及岗位空缺情况就近安排。

福利待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪+绩效奖金+利润分红，月综合收入2~3W； 2、基础保障：双休制度，享受带薪年假，签订正式劳动合同，入职即缴纳五险一金； 3、节日关怀：生日购物卡、节日福利卡等不定期惊喜礼品发放； 4、成长支持：提供多样化企业文化活动及系统化培训课程资源； 5、资源支持：客户资源由公司统一分配，无需自主开发客户，无需外出陌生拜访； 6、团队激励：每年组织四次季度会议，前往热门旅游城市集中举办。 岗位职责： 1．全面负责分校的销售运营与日常管理，确保各项工作有序开展； 2．统筹分校员工的培训实施、工作监督及团队管理工作； 3．协调并维护校区内外部关系，妥善处理学校、家长、学生及地方教育机构间的多方协作，强化区域联系； 4．推动本地招生拓展及新校区建设等相关业务，助力校区业绩持续提升； 5．完成其他有助于提升分校整体业绩的相关工作任务。 职位要求： 1、本科及以上学历，有志于长期发展销售方向，具备教育行业销售背景者优先； 2、普通话表达清晰，性格亲和，易于建立信任关系； 3、具备良好的沟通能力与应变水平，掌握基本谈判技巧； 4、工作态度端正，责任心强，耐心细致，能够适应较高强度的工作节奏。 公司简介： 北京赛学科技有限公司，成立于2017年，先后获得立思辰教育天使基金、哈尔滨工业大学丁香汇创投基金、青岛北易创业投资的多轮资本支持，总部位于北京，系国家高新技术企业、双软认证软件企业。曾获2019年新浪网教育频道授予的『2019年度品牌影响力在线教育机构』称号，以及2020年央视网教育盛典颁发的『2020年度口碑影响力高考升学规划教育品牌』荣誉。 旗下品牌赛学·好升学专注于高中生升学规划与学习力提升，由职业规划师、资深高考研究专家、学习力指导专家及核心数据技术团队联合创办，拥有自主研发的系统性学习理论体系，致力于帮助中学生全面提升学习能力与综合素质，顺利考入理想高校。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利 职位亮点：五险一金、带薪年假

岗位职责： 1.全面负责学校教育教学管理与日常运营工作，统筹规划学校发展战略及年度目标 2.主持校务会议，指导教务、德育、后勤、人事等各部门协同高效运作 3.加强师资队伍建设，组织教师培训、考核与专业发展，提升整体教学水平 4. 推进家校社协同育人机制建设，维护良好社会声誉与教育品牌影响力 5. 落实国家教育方针政策及地方教育主管部门各项要求，确保依法依规办学 任职要求： 1. 具备教育管理相关工作经验，熟悉基础教育和文化艺术培训体系 2.有较强的领导力、决策力和危机处理能力，能胜任多任务统筹管理 3.具备良好的沟通协调能力与团队建设意识，善于凝聚教职工共识 4.政治素质过硬，热爱教育事业，具有高度的责任感与教育情怀 5.符合《校长专业标准》及相关任职资格规定，持有相应校长任职资格证书者优先

职位要求 1。具多次校外兼职工作经历： 2。人脉广泛，可组建个人招生团队； 3。具备一定组织运营能力； 4。高情商-引导团队向目标方向发展； 5。头脑灵活-遇到问题先提出解决方案； 6。高度抗压，吃苦耐劳，守正行稳。 薪资待遇 1.持有教学点净利润分红13-18%; 2.优秀校长给予奖励且发展项目合伙人；。全程包住宿，教学期包吃车票报销。 3.平均薪资8—10k

岗位职责 1、全面统筹学校日常运营及教学体系管理工作； 2、依据学校发展战略，达成年度招生任务与经营收益目标； 3、组织制定并推进学校中长期战略规划及各阶段实施目标； 4、完善校区管理制度建设，协调管理校区各职能部门运作； 任职要求 1、本科及以上学历，具备教学管理背景，拥有大型教育机构校长管理经验者优先，能力突出者学历可适当放宽； 2、熟悉初高中教育培训市场，掌握行业动态与政策导向，具备招生渠道资源及人脉积累； 3、具有出色的综合运营管理与决策执行能力； 职位福利：绩效奖金、全勤奖、弹性工作、公司重点项目、带薪年假 职位亮点：集团公司 金牌团队 年终分红 股权激励 我们能提供给您：稳定的发展平台，完善的教学和服务团队，总部就在长春，广州郑州西安都有分校。长春17个文化课校区，一个封闭高中，以及直播基地，多项目领域稳定发展。欢迎热爱教育行业的你加入！

急聘 1、【服务员】1名 2、【治安形象岗】1名 有意向联系：☎李：（） 工作地址：安康市高新区高新大道12号高新医院

形象安保 48岁以内，，身高170以上.初中以上文化程度，身体健康，无违法犯罪记录，退役军人或有工作经验优先。 薪资福利:薪资3500+，月休四天，试用期三个月，试用期保安工资3000元/月，。 招工人数:20名 工作地址:安康市汉滨区建民社区8号楼1楼

银行保安【管午餐】薪资福利:2500-3000元/月包吃工作地址:安康市建辉智汇城北区东北1门北60米

招聘保安员3人 任职要求 1.年龄在50周岁以下，身体健康，无高血压、心脏病、传染病等妨碍安保工作的疾病，五官端正，视力、听力正常，具备长时间站立、徒步巡逻的体力。 2. 品行端正，无犯罪记录，无吸毒、酗酒、博、打架斗殴等不良嗜好与违法违纪行为。 3. 持有有效居民身份证，无犯罪记录证明、身体健康。 4.会简单使用电脑进行门禁信息录入，有安保工作经验优先。 岗位职责 1.门岗值守：核查进出人、车、物并登记，引导车辆停放，接待来访人员。2. 巡逻防控：按规巡查区域，排查消防、安防隐患，制止违规行为，做好巡查记录。3. 设备管理：检查监控、门禁、对讲机等安防设备，妥善保管器械，做好保密。4.应急处置：及时处理盗窃、突发疾病等情况，按流程上报，配合相关部门调查。5.日常规范：坚守岗位、做好交接班，仪容整洁、文明执勤，完成上级交办任务。 咨询电话：

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岗位职责： 1. 负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4. 做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-54周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4. 形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5. 具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

负责门岗安全保卫工作，工作地方就近安排

旬阳某商场招聘保安10人，，55岁以下，身体健康，责任心强，持有保安员证，工资2700元/月，联系电话：

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：17:00-22:00 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-10-16 岗位职责： 1.负责自习室的秩序维护。 2.统筹管理自习室相关资源，如座位分配、设备使用等，保障资源合理高效运转； 3.应对自习室内各类突发情况，快速响应并解决学员实际问题； 4.工作内容简单，无需经验门槛 任职要求： 1.有较强的服务意识与责任感，能耐心细致地服务每位学员； 2.具备良好的组织与协调能力，可妥善处理自习室日常运营事务； 3.熟悉常用办公软件操作，能够完成基础的数据记录与整理； 4.拥有良好的沟通表达能力，善于与学员及团队保持积极交流

【岗位职责】 1. 督导学生按时完成作业，保障学习成效； 2. 运用新媒体运营手段维护班级微信群，与已报名的学生及家长保持互动，无需陌生开拓，沟通形式灵活多样，旨在与家长建立稳定联系、定期回访、增强信任感、收集课程反馈，提升客户对学科的认可度； 3. 提升学员满意度，增强用户粘性，对学员的续报转化负责，努力成为家长信赖的教育伙伴，承担续报指标。 【任职要求】 1. 统招大专或以上学历； 2. 具备良好的理解力、表达能力和沟通技巧，乐于接受互联网教育的发展趋势； 3. 有志于投身在线教育行业，热爱与学生及家长交流，能清晰讲解基础知识点（提供培训资料支持），通过日常服务与答疑提升用户满意度； 4. 对社群微营销有兴趣，具备持续学习意识和独立思考能力，渴望实现个人能力成长。 【我们提供】 可口美味的自助餐+企业滴滴+不定时下午茶+实习证明（可签三方）

【公司简介】 悟空教育致力于为全球3-18岁青少儿提供高质量的在线直播课程，总部坐落于美国硅谷，核心课程涵盖“悟空中文”、“悟空国际数学”及“悟空英文阅读写作”。目前已服务超30万家庭，广受学生欢迎，成长为国际领先的教育品牌之一。 【薪资福利】 无责底薪4500+课消绩效+提成 试用期享受全额薪资不打折 入职即缴纳五险一金（以每月15号为节点） 全年享有5-20天带薪年假 发薪时间为每月10日 配备完善培训体系，晋升路径清晰透明 【作息时间】 8:00-17:00，每月休息5天（固定4天为周日，另1天可灵活安排），法定节假日正常休假 【岗位职责】 1、指导家长与学员熟悉教学平台及学习资源； 2、全程跟进学员学习进展，负责学员管理、维护关系并及时响应咨询； 3、关注课堂参与和课后巩固情况，保障学习连续性与有效性，协助解决学习中遇到的问题； 4、跟踪学员出勤动态，与家长保持高频沟通，及时满足其需求； 5、建立稳固的家校信任关系，持续提升家长与学员的满意度； 6、配合完成学员续费支持工作。 【任职要求】 1、全日制统招大专及以上学历，具备1年以上在线教育机构班主任工作经验； 2、普通话标准，语言表达清晰流畅； 3、理解能力强，服务意识佳，具备出色的沟通与表达能力； 4、工作积极主动，耐心细致，责任心强，富有进取精神； 5、具备基础销售思维，掌握合理销售策略与技巧； 6、能熟练使用常用电脑办公软件。

1.学前教育或相近专业本科及以上学历，持有幼儿园教师资格证、园长资格证及幼儿园高级教师职称。 2.具备10年以上幼儿教育工作经验，其中5年以上担任幼儿园园长职务，有公办园工作经历或中共党员身份者优先考虑。 3.掌握国内外学前教育发展动态，了解幼教行业运行规律与特征，熟悉国家有关学前教育的政策法规。 4.年龄要求：30至40周岁。 5.性格亲和，具备强烈的责任心、敬业态度和服务意识，热爱幼儿教育并愿意长期投入该事业。 6.拥有出色的组织管理、决策分析、问题解决、沟通协调及抗压能力。 工作地点：安康高新区天一城市之光小区吉的堡幼儿园