无责底薪5000起 公司待遇超级无敌宇宙好 摸鱼一个月起步8000+ 好好干一个月起步15000+ 努力干一个月起步30000+ 往死里干一个月起步50000+ 一·工作内容： .1.客户线上主动申请 我们收到信息打电话联系 通知客户线下办理即可 2.前期电话邀约客户上门谈判 后期有其他部门负责匹配产品 二·任职要求： 1.年龄18-48岁，性格开朗，善于沟通社交 2.赚钱欲望强烈，经验不限 三·公司待遇： 1.无责底薪5500+高提成（15-45%）+奖金无上限 公司提供精准资源数据 无考核 无压力 2.公司缴纳社保 3.签劳动合同

【薪酬待遇】 1、无责基本底薪+全勤＋绩效+提成+奖金，月综合工资7000-15000元，甚至更高 2、每周下午茶，每月团建，法定节假日正常休息 3、工作时间:9:00-18:00 午休12:00-13:30，固定周末双休 【岗位职责】 主要负责电话邀约，公司提供精准资源。 公司提供资源(各种类型的都有)电话开发意向客户，邀约客户上门，只邀约不谈单，名单资源好，放款之后拿提成 【晋升】 总监>主管>专员

岗位职责： 1.负责客户信贷申请的受理、资料审核及风险初评工作 2. 协助客户完成贷款流程，包括合同签署、放款跟进及贷后管理 3. 与银行、金融机构及合作方对接，确保信贷业务合规高效推进 4.定期回访客户，了解还款情况，及时识别并反馈潜在风险 5. 配合团队完成业绩目标，参与信贷政策宣导与客户金融知识普及 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、市场营销等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 熟悉汽车金融或消费信贷业务者优先 4. 责任心强，具备基本的风险识别与合规意识 5. 能适应服务导向型工作节奏，有购车分期服务经验更佳

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成贷款申请材料初审、风险评估与授信建议报告 3. 协同风控、法务等部门推进放款流程，确保合规高效 4. 开展贷后管理，跟踪客户还款情况，及时识别并预警潜在风险 5.维护客户关系，提供专业信贷咨询，提升客户满意度与复贷率 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、会计等相关专业优先 2. 具备信贷、银行或消费金融行业工作经验者优先 3.熟悉信贷政策、征信系统及基本风控逻辑 4.具备良好的沟通能力、责任心和风险意识 5.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力

如果你有强烈的赚钱欲望，压力大，有负债，加入我们两个月还清十万负债，半年还清房贷！！！ 新人一周左右基本开单，几十万到几百万的单子不等，新人综合最低收入15000，两个月后老人不低于30000，业绩好的月薪50000以上，销冠30万月薪，基本年薪35万+ 一、职位描述 1.受理线上主动申请融资货款的客户(不打白名单,只做正规的!!)； 2:根据客户情况，给客户做好贷款方案和资金规划(客户需要我们，不用求着客户)； 3:协助客户批款成功(流程快，周期短)。 二、公司福利 1.新人综合到手15k-25k，两个月后稳定30k-50k，运气好一单买豪车，一单付； 2.业绩方面:新人王、邀约王、开门红、服务之星、最佳效率、最佳进步等各类奖项都有相应奖学历只看能力，如果有意向欢迎直接咨询，我们将优先安排面试！！！ 三、待遇 底薪最高7000-15000+业绩提成30%+丰厚奖励计划(3000~60000上不封顶) 确保员工每一份付出得到回报和收获！ 四、收入 前两个月综合10000~30000元/月，第三月以后稳保30000-50000元/月，刚毕业应届生毫无工作经验，入职十天提成2万多，每年至少一次单月10万以上工资。 五、晋升渠道 销售客户经理-团队主管-经理-门店负责人，全新平台，公平晋升！ 六、专业培训 公司安排专人培训，岗前培训，金融知识系统培训，专业话术技能培训等，让你轻松掌握销售产品技能及技巧，帮助您尽快上手！

岗位职责： 1。公司提供线上精准客户资源，客户主动在平台提交贷款申请。（无需拨打陌生电话） 2。根据客户实际情况进行分析，制定个性化解决方案。（无需被动应对客户情绪） 3。负责客户邀约、面谈沟通、合同签署及后续流程的跟进服务。 4。接受零经验人员，入职前由专业讲师统一培训，入职后配备主管一对一指导，快速上手。 5。为客户提供高效服务，提升客户满意度，推动复购转化。（无需盲目拓客）复购客户资源稳定。 6。无责任底薪5500+回款提成30%+开单奖励+话费补贴+奖金3000-30000（含多项激励政策）公司福利丰富+当日开单即时红包

注：本次招聘为公司直聘，全程不收取任何费用。公司周边交通便捷（地铁、公交直达），团队成员以90后、00后为主，充满青春活力，工作氛围轻松融洽，同事之间相互支持，共同进步！ 福利待遇： 1、无责任底薪5000元（全额固定发放，无绩效扣减）+40%提成+高额奖金（3000-30000）+节日各类补贴，综合月薪平均20000-30000元，收入上不封顶 2、公司配备专业管理体系，为员工制定清晰的职业发展路径，提供充足的晋升机会与成长空间 3、福利包含：五险、年终奖、绩效奖励、全勤奖励、节日关怀（中秋、端午、春节等节日福利）、员工生日会、每月团建聚餐、定期组织外出旅游等活动 4、公司建立公开透明的晋升机制，注重内部人才培养与提拔，坚持从基层选拔骨干；入职即享免费统一岗前带薪培训 岗位职责： 1、公司提供高质量客户资源，成交周期短（新员工也能快速开单），纯办公室办公，无需外出，避免风吹日晒 2、通过电话核实并筛选在公司平台提交贷款申请的客户资料真实性及资质符合情况，通知符合条件的客户前往线下办理相关业务（客户意向明确，无骚扰性质） 3、接待到访客户，完成面签流程，沟通定制化方案，推进谈判并促成签约 4、工作内容简单易上手，配备专人指导（一对一师徒制），学习效率高，适应速度快 任职要求： 1、不限经验，热爱本职工作，积极投入岗位 2、具备较强的进取心、责任感、学习能力，态度认真，敢于尝试新事物，乐于突破自我，适应变化 3、拥有良好的服务意识和团队协作精神

岗位职责: 1. 负责信贷相关业务的咨询与手续办理，为客户提供专业化的金融支持服务 2. 协助开展客户资料整理及初步审核工作，确保信息真实、完整、准确 上班时间： 早九晚六 双休 法定节假日正常休息 薪资体系： 永久无责任底薪+提成+奖金 上不封顶 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能按时高效完成上级安排的任务 2. 具有较强的团队协作意识，能够快速适应团队环境 3. 学习能力强，愿意持续优化和提升工作方式方法 4. 有相关经验者优先考虑，无经验者亦可，老员工带教

公司优势： 1、统提40-50%。 2、公司人均工资2-3万，销冠收入10万起。 3、标杆选手：刚大学毕业小白入职第5月单月月薪46万，年薪200万+。 4、合规展业，赚安全的钱才是长久之道。 5、人性化管理，不加班，不穷忙，不内耗！ 这里是你实现梦想的开始，欢迎来到公司了解！ 【福利】： 1、你的BOSS是任性撒钱的土豪，要么国内免费旅游，要么每月团建经费给的足，只要你能想到的都能满足~日料，烤肉、火锅、烧烤撸串、海鲜…一样都不少~ 2、你的同事更是一群可爱的90.00后小伙伴，高冷御姐、可爱萝莉、呆萌鲜肉、还有欢乐不是太美就是太聪明。不是太帅就是太喜感幽默。 3、更相信优秀的你必须配备优秀的报酬。新人奖、每月开单奖、邀约奖、现金奖励、优秀员工奖通通少不了。 【薪资】： 统提40-50%。在职6个月以上月均2W+,一年以上月均3w+，生日会聚餐+提供糖果，微波炉，冰箱，自行带饭切磋厨艺。 在这里都是公司同事真实收入不画饼不吃饼，欢迎来公司实际考察哦~ 【客户资源】公司分配意向优质客源，无需东奔西跑推销找客源，夏天不用顶太阳，冬天不用吹冷风，成单率高切快轻松过万。 【快速晋升】销售顾问-销售经理-销售主管-营销总监-公司股东 【待遇福利】每月生日party好吃好玩更有好礼相送，每个节日礼品通通有，下午茶好吃的好喝的让你快乐工作。 【你的工作】 1、公司分配意向客户资源，你为客户提供咨询建议解答，邀约客户成交客户 后端强大团队跟进服务。 2、专业带薪督导，教你专业知识技能销售技巧 1V1专属随岗辅导 快到聊天窗口敲敲我哟，知道你的梦想不是上班，但是拥有梦想前提得有金钱的加持。有兴趣找我聊聊吧！

招聘同行精英！专业创造价值！ 公司主做:企业贷、个贷、抵押、商户、垫资等你来挣钱 【高薪诚聘电话销售（业务销售）精英】 我们不缺客户，只缺敢挑战的你！ 【岗位亮点】 无责任底薪+高提成（业绩好，月入过万不是梦） 年轻化团队，氛围超燃，拒绝内卷，拒绝加班！ 带薪培训+晋升透明，小白也能快速成长！ 【岗位职责】 - 开发新客户，维护老客户，用专业赢得信任； - 完成销售目标，用业绩证明实力 【我们需要这样的你】 热爱销售，抗压能力强，目标感MAX； 沟通达人，情商在线，能快速捕捉客户需求； （经验不限！能力说话！欢迎大家！） 【上班时间】早九晚六，周末单休，法定节假日正常休 【公司福利】五险+带薪年假+节日福利+定期团建+旅游机会 加入我们，一起用业绩说话，用提成证明！ 负责邀约客户到访谈判成交，公司氛围好，老板亲和力强，数据棒，挑战高薪

西安灞桥招工地清洁/开荒

免体检入职，当天即可安排上岗 日薪330-350元，薪资实打实结算 食宿福利 全包吃住，一日三餐供应，住宿配套齐全，日常吃住无需自费 任职要求 男女不限，身体健康吃苦耐劳，踏实肯干就行，年龄要求宽松 工作内容 小件货物搬运、装卸、分拣整理，干活简单易上手 额外福利 干满一周可预支生活费，工资按时发放不拖欠 离职依规报备，当天结清薪资，无克扣无套路 工作地天津

鲜啤福鹿家草场坡店，招聘店员，年龄40以内都可。勤劳，踏实，有健康证。有无经验均可。

任职资格：年满18-50周岁，无案底 [岗位职责] -负责超市站点订单的短途骑车配送，确保送达 [职位要求] - 会骑电动车，会用导航 -自带车，或站点协助提供 -全职，短期工均可，学历不限，年龄符合用工要求 [工作时间] -具体班次可面议 [薪资福利] -综合薪资：6500~9000 元/月 -薪资可周结或月结，支持预支工资 -有宿舍+加班补助等各种补贴

主要负责附近10栋楼小区猫零食 还有超市里面的水果生鲜这些只负责送 提供车 提供住 提供车住。急招6人， 会骑电动车就行，一天正常50单以上

不压工资！！！！提成和奖金现结现发！！！！ 岗位职责: 1.协助客户办理公积金贷款相关业务 2.提供专业的贷款咨询与政策解读服务 3.公司有精准渠道，提供工作手机和工作微信，只要努力， 月薪上万很普遍 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够与团队成员高效协作，推动工作进展 3.学习能力强，愿意不断提升专业能力 薪酬福利: 底薪5700+提成30%-50%+奖金，综合薪资1w-3w 早九点半晚六，午休2小时(充分休息)，周末大小休，一周双休，一周单休，节假日正常休息！！！带薪年假！ 到点下班，加班是偶尔现象 接受小白，带薪培训！进组有专人带教 提供工作手机和工作微信 公司在拓展规模，希望感兴趣的求职者，加速与我联系！！！

公司直招，不收取任何费用，年薪百万 初中及以上学历18~35岁，男女不限（有经验年龄放宽），有好的语言表达能力 薪资待遇 纯无责底薪，没有虚假，不包含任何绩效， 没有考核罚款！!!＋提成最高50%＋新人最低月薪20000+上不封顶（干1年抵别人10年）敲重点！数据资源！咱的饭票，高需求客户，数据管够！ ［工作内容］ 1、公司提供数据，都是意向客户。 2、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力。 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 ［员工福利］ 不定期下午茶、团建、节日礼物、生日会年会，超长带薪年假

销冠月入30万+，面试可看工资条～ 【嗨！欢迎勇敢沪漂的你投简历】 【可约业务主管或老板直接面试】 【业务总监在线直招，欢迎咨询】 一家人性化的集团企业，无 KPI。穿越周期，涉及5大风口行业。 年终奖等福利超多，欢迎看主页。 上海新分公司（多种客源渠道， DH , DH , AI ，投流，推广）新增渠道，行业大 爆发！!! 【员工收入占比】 3万（60％可拿到） 4万（15％可完成）5万（10％可完成） 8万（10％可完成 10万＋(5％可完成） 【任职要求】 1．有销售经验者优先（地产／大客户销售背景更佳） 2．具备较强的市场开拓能力和客户谈判技巧； 3．对企业服务有学习热情，愿意深耕行业； 4．无经验者可培养，需具备强烈的赚钱欲望和抗压能力 【员工福利】 年终奖绩效奖金保底工资底薪加提成加班补助工龄奖全勤奖带薪年假 【资源碾压】公司直接给你装满客户的微信号！ 1，入职即配3-5个微信号，每个号含 1000-8000精准客户（4年私域沉淀） 2,70％为主动咨询过的准客户，新人第一周就可能开单！ 3，公司每日更新独家行业数据，客户质量吊打同行。 【加入我们的理由】 1，收入无上限：头部客户资源池持续供应，历史 TOP 销售月提成超50万＋; 2，晋升透明化：6-12个月可竞聘销售主管，带团队享管理分红； 3，行业高价值：掌握企业服务核心技能，积累优质商业人脉

作息轻松｜规矩少不内卷 朝九晚六、大小周轮休，法定节假日正常带薪放假，不无偿加班、不硬性坐班打卡，无无效例会、无繁杂内勤束缚；全程不用打电话电销！拒绝枯燥拨号，告别电话骚扰式拓客。 优厚薪资｜提成上不封顶 无责底薪5000+高额提成50%-70%，综合月薪2W-10W，上不封顶，多劳多得、收入无上限 新人平均月薪1.5W-3W，成熟老员工稳定5W+，业绩突出月薪破十万常态化，提成当月准时结算，收入透明无克扣 岗位职责（银行直客，一站式融资服务） 主营银行正规信贷产品：信用贷、企业税贷、房贷、装修贷、工薪贷、保单贷、车主贷、赎楼过桥全品类业务，依托银行正规渠道，帮客户匹配低息高额度产品，节省融资成本、解决资金难题。 拓客模式轻松自由 公司统一提供精准意向客源，以外出行销、商户合作拓客为主，不用死守办公室；入职配资深老带新手把手教学，手把手教挖掘精准客户、洽谈合作，外出时间自主把控，工作自由度高。 完善扶持+暖心福利，成长空间充足 1. 零基础可入行：全套系统化岗前培训，详解各大银行信贷政策、审批流程、谈单技巧，小白快速上手转型专业金融顾问；内部清晰晋升通道，专员→组长→部门主管，晋升不靠熬资历，凭业绩晋升，独立带队拿团队提成，长期发展稳定。 2. 日常福利：不定期下午茶、节日礼品、年度公费团建出游，团队年轻化氛围融洽，上下级相处简单轻松，没有职场勾心斗角。 3. 背靠正规合作银行资源，产品优势足、通过率高，签单更容易，深耕行业可积累优质政企、个体老板人脉，个人资源持续增值。

工作时间：早上8点30至下午6点30，实行八小时工作制（中午休息2小时），周日休假，享受法定节假日及带薪年假，缴纳五险一金。 工作内容： 1、负责联系公司车主，提醒车主办理年度车险续保及相关售后事项。 2、使用公司提供的客户资源开展工作，无业绩考核要求，无需外出拓展或面见客户，办公环境恒温舒适。 行业前景稳定，福利完善，薪资水平高，假期充足，员工待遇逐年提升。 生活待遇： 1、薪酬结构：底薪（2600-7900元）+绩效+津贴+奖金+补助；试用期综合收入4000-5000元/月，转正后稳定在6000-8000元/月，能力突出者月薪可超10000元，工资每月按时发放，准时到账，无拖欠。 2、享有五险社保、节日福利，公司定期发放月度、季度、年度奖金，并组织团队旅游、聚餐等集体活动。 3、园区内配备员工餐厅、健身房等生活与娱乐设施。 4、零经验者可参加公司提供的带薪岗前培训。 任职要求： 1、年龄20-39岁，具备基本电脑操作能力。 2、普通话表达清晰，性格积极乐观，待人热情。 3、工作细致踏实，具备良好的沟通协调能力。

【岗位职责】 1、公司统一提供车险即将到期的客户资源，无需自行开拓客源。 2、通过全国统一客服热线，结合短信、微信等方式在办公室内完成客户沟通，洽谈车险相关事宜，无外出办公要求。 3、前期进行客户预热及基础报价，后期推动成交，达成销售目标。 【产品优势】 1、车辆保险属于车主刚需产品，国家强制规定必须购买，未投保车辆不得上路行驶。 2、意向客户资源由公司提供，涵盖30天内车险到期的优质客户，此类客户购车险需求明确，购买周期集中，销售难度较低。 3、产品具有高频复购属性，每辆车每年需续保一次，客户可长期维护，业务具备持续性与稳定性。 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄20-39岁（表现优异者学历可放宽至高中或中专）。 2、不限性别、不限户籍、不限经验，无需具备行业背景，入职后享受系统化专业培训（90％新员工无相关经验）。 3、普通话表达清晰流畅，积极进取，能熟练操作电脑基本功能。 【薪资＆福利】 1、收入稳定可观：员工月均收入6000-8000元以上，业绩优秀者月薪过万，上不封顶。 2、培训支持：零基础入职无忧，提供全面的产品知识与销售技巧培训。 3、工作时间：8:30—12:00，13:30—18:30，每月休息5天，法定节假日享受带薪休假。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护现有客户关系，定期回访、保全服务及续期提醒，提升客户满意度与复购率 3. 协助客户完成投保、理赔、保全等全流程服务，及时响应疑问并协调内外部资源高效解决 4.参与公司组织的产品培训与业务分享，持续提升专业能力与市场洞察力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险行业经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.持有中国银保监会认可的保险销售从业人员资格证书（或入职后三个月内考取） 4.诚信守法，无不良从业记录，认同长期主义职业发展理念

职位描述 1、通过电话、在线等多种服务渠道，为客户提供理财咨询、投资建议、财务分析及规划等综合金融服务； 2、负责高净值客户的维护工作，包括客户信息的整理与管理，深入挖掘并分析客户需求，开展客户风险偏好与财务状况评估，并基于评估结果提供匹配的资产配置方案，助力提升客户AUM； 3、保持与客户的高效互动，建立稳定良好的客户关系，持续优化客户在财富管理过程中的服务体验。 职位要求 1、本科及以上学历，普通话流利，熟练掌握电脑办公软件操作； 2、具备基金从业资格（通过科目一《基金法律法规、职业道德与业务规范》和科目二《证券投资基金基础知识》），有1年以上银行或证券行业理财产品面向客户销售的经验，对线上理财业务充满热情，持有AFP、CFP、RFP证书者优先； 3、具备出色的服务意识、沟通表达与理解能力，思维严谨，善于逻辑分析并能进行形象化表达。

岗位职责： 1、组织并带领团队完成每月业绩指标； 2、负责团队的日常运营及现场工作协调； 3、开展人员招聘、培训辅导及沟通面谈等工作； 4、专注蚂蚁项目或信用卡相关业务推进。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、具有金融行业团队管理相关经验； 3、具备较强的领导能力和执行能力； 职位福利：五险一金、带薪年假、加班补助

蚂蚁集团（支付宝）互联网金融行业一线大厂 轻松融洽的工作氛围、公平的激励机制、广阔的事业发展空间、轻松助你拿高薪！ 【工作时间】 朝九晚六、周末双休、午休1.5h 【薪酬福利】 薪酬：无责底薪+季度提成上不封顶+饭补+六险一金 福利：员工及家人免费体检+节假日福利+团建+打车报销+园区免费班车+生日福利 【主要产品】 公募基金类 【工作内容】 1 采用电话或线上APP等多种服务渠道，为客户提供理财咨询、投资建议、财务分析及规划等综合金融服务； 2 负责高净值客户的维护，包括客户信息的整理与管理，深入挖掘客户需求，开展风险偏好与财务状况评估，并据此提供匹配的资产配置方案，助力提升客户AUM； 3 保持与客户的高效互动，建立长期稳定的信任关系，持续优化客户在财富管理过程中的服务体验。 【应聘条件】 1 本科及以上学历，普通话表达清晰，熟练使用电脑办公软件 2 需持有基金从业资格证：须通过科目一与科目二，即《基金法律法规、职业道德与业务规范》和《证券投资基金基础知识》 3 具备1-8年相关工作经验者优先考虑 4 base地：西安 【面试方式】 3轮线上视频面试（2轮业务面+1轮HR终面）

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、保全服务及续期提醒，提升客户满意度与复购率 3. 准确解读保险条款、保障责任及理赔流程，协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业素养与销售服务能力 5.遵守监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求： 1.学历高中以上，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险行业经验者优先 2.具备较强的学习能力与责任心，能独立开展客户经营与业务拓展工作 3.具备基本办公软件操作能力，能适应线上线下相结合的服务模式 4.认同保险行业价值，热爱客户服务工作，具备长期职业发展意愿

一、职位描述： 1. 根据公司分配的意向客户资源，通过电话联系客户（白名单客户，均为自主申请）。 2. 通过电话与客户高效沟通，审核客户资质，邀请客户到店，核实资料并预约上门签约时间。 3. 协调银行工作人员上门服务或陪同客户前往银行，协助完成贷款审批流程。 二、薪资待遇： 1. 无责任底薪5500元，业绩达5万底薪提升至7500元，业绩超10万享1万元奖金+20%—45%阶梯提成+开单额外奖励。 2. 试用期2个月，期间安排专人一对一辅导开单，新员工公平享有同等客户数据分配。 三、福利待遇： 1. 定期提供下午茶点 2. 节日专属礼品礼包 3. 5A级写字楼办公环境，冬暖夏凉 4. 开放式管理氛围，不压制员工发展，管理扁平高效

工作内容： 1.负责整理前端金融业务相关资料，公司提供精准资源对接客户。 2.处理跟进客户案件资料。 3.协助回访客户，跟进工作。 任职要求： 1.看重能力，思维敏捷，性格开朗，主动积极。 2.沟通能力强，熟悉办公软件。 福利待遇： 1.无责底薪+高额提成+奖金+五险一金。 2.早九晚六，单双休，法定节假日带薪年假，不定期团建。

工作内容： 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话、网络等方式与客户联系，协助其完成本年度车险续保手续； 2. 及时记录续保客户反馈信息，定期总结工作成果，并为客户提供来自世界500强企业的专业咨询服务； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险临近到期客户，平均成交率约70%，工作上手快，操作难度小； 4. 全程在办公室内完成工作，无需外出拓展业务，无需自主开发客户，无轮班安排。 工作时间: 上午：8：30－12：00 ，下午：13：40－18:30左右，国家法定节假日全部休息，每月享受周双休（后三周周日休息），每年享有5-15天带薪年休假。 福利待遇： 1. 试用期：综合底薪2700+提成（车险业务=实收*提成点3.4%，非车业务=实收*提成点15%）+公司月度激励（含现金、购物卡、红包、奖品等）。月均收入5000-6000元。转正后：基本工资+职级津贴+业绩提奖+年终奖+销售激励+其他福利（如司龄津贴等），薪资无上限，多劳多得，平均月薪超8000元，其中38%员工月收入过万。 2. 入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社保（包含养老、医疗、失业、工伤、生育五项保险）。 3. 员工福利：公司每月组织团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等。 4. 每月推出多样化员工激励方案（涵盖实物、现金、培训等形式）。 5. 提供系统化培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持，助力员工全面掌握岗位技能，增强综合竞争力。 6. 返乡政策：入职满三个月且职级达到中级者，可优先推荐至家乡所在地的大地保险公司任职。 7. 工作满3-6个月可参与内部竞聘行政、培训、人事、IT等相关岗位；满6个月以上可申请团队经理、市场经理等管理类岗位，享受舒适办公环境+持续专业成长+清晰晋升通道！ 发展前景： 1. 有机会对接优秀企业高层管理人员，积累行业资源与人脉网络，拓宽个人社交圈层； 2. 逐步成长为互联网营销领域的骨干力量或团队管理者，以努力和创新赢得回报，体验事业突破的成就感； 3. 公司处于快速发展阶段，将为优秀人才提供更广阔的平台与发展空间。 任职资格 1. 年龄20至38周岁（条件优异者可适当放宽），态度积极，品行端正； 2. 注重实际能力，具备中专或高中及以上学历即可报名； 3. 普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 4. 熟练掌握电脑基础操作； 5. 热爱创新，有挑战高薪目标的动力，遵守公司管理制度； 6. 性格外向，思维敏捷，具有强烈的进取心和职业发展意愿。

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍信贷产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先