岗位职责： 1.开发、维护期货个人投资者及企业客户，完成客户开户与服务对接 2.向客户介绍期货交易规则、公司平台优势及相关服务 3.配合公司做好客户维护、答疑、合规告知与风险提示 4.无需坐班、无需打卡，自主安排工作时间 任职要求： 1.了解期货市场，有金融、销售、投资、理财相关经验 2.有客户资源（股民、期民、企业主、高净值人群） 3.诚实守信，合规意识强，无不良从业记录 4.想赚钱、肯学习、执行力强 薪资待遇： 1.高佣金提成，上不封顶，结算准时 2.全职兼职均可，不影响主业 3.零成本、零门槛、零风险 4.正规平台 + 专业培训 + 全程扶持 5.长期收益， 有意者直接投递简历 / 私信，我会第一时间联系你！（资源不限、地域不限、欢迎有志之士合作共赢）

（一）职责描述： 1、开展银行汽车分期产品的推广与销售，依照公司设定的KPI完成消费信贷业务销售目标； 2、维护品牌合作关系，按公司规划积极拓展汽车经销商4S店渠道资源； 3、负责合作门店的日常销售支持，定期走访合作4S店，为店内销售人员提供汽车金融知识培训，掌握市场最新动态； 4、落实风险管理措施，督导合作方规范操作流程，防范消费信贷业务潜在风险； 5、策划并执行阶段性市场促销活动，以提升交易转化率及客户与商户的服务满意度。 （二）任职要求： 1、热衷于销售工作，具备4S店汽车销售或大客户管理相关经验，富有创新意识和挑战精神； 2、具备良好的学习能力、沟通技巧、亲和力以及高效的执行力； 3、品行端正、诚实守信，工作认真负责，态度积极主动。 （三）员工福利： 1、工作时间朝九晚六，周末双休； 2、享受社会保险、节日福利、生日关怀、年度体检，以及具有竞争力的年中奖励与年终奖金； 3、公司提供完善的培训体系与广阔的职业发展平台，助力个人成长，诚邀有志青年携手共进。

一、岗位职责 1. 客户开拓：通过线上及线下途径开发有借贷需求的个人或企业客户资源。 2. 需求评估：审核客户资质，深入了解其融资需求与实际情况。 3. 方案定制：根据合作银行及金融机构的产品体系，为客户匹配最优贷款解决方案。 4. 流程协助：指导客户整理申请资料，完成提交并全程跟踪审批进度直至资金到账。 5. 客户服务：提供贷后支持，持续维护客户关系，促进复购与推荐新客户。 二、任职要求 1. 学历经验：具备大专及以上学历，有金融类销售或客户服务相关工作经验者优先。 2. 核心素质：目标明确，拥有良好的沟通技巧和较强的抗压能力。 3. 基本要求：为人诚实可靠，学习主动，具备较强的客户服务意识。 4. 优先条件：掌握一定客户资源，了解基础金融信贷知识者更佳。 三、我们提供 1. 薪酬待遇：高比例提成机制，收入无上限。 2. 成长空间：明确的晋升路径（专员-主管-经理），配套专业金融培训体系。 3. 支持资源：公司配备丰富的合作渠道资源，提供全方位平台支撑。 四、上班时间 9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息 【加入我们】 如果你追求高回报，乐于接受挑战，希望在金融销售行业实现快速成长，欢迎提交简历！

岗位职责： 1。公司提供线上精准客户资源，客户主动在平台提交贷款申请。（无需拨打骚扰电话） 2。分析客户资质与需求，匹配合适的解决方案。（无需迎合客户态度） 3。负责客户邀约、沟通谈判、合同签署及后续流程的跟进服务。 4。接受零经验人员，入职前由专业讲师统一培训，入职后配备主管一对一指导，快速上手成长。 5。为客户提供高效服务，提升客户满意度，推动复购转化。（无需盲目拓客）老客户复购率高。 6。无责任底薪5500元+回款提成30%+开单奖励+话费补贴+绩效奖金3000-30000（另享多重激励机制）公司福利丰富+当日开单即时红包 任职要求：年龄18-35岁，有强烈赚钱意愿

加入我们，成为金融信贷领域的精英！ 岗位职责： 依托公司提供的高质量客户资源开展业务对接，资源精准，无需自主拓客！ 深入挖掘客户实际需求，配合风控部门完成评估，全程主导贷款流程直至签约放款。 持续维护现有客户关系，完善贷后服务机制，提高客户复购与转介绍率。 任职要求： 大专及以上学历（金融、市场营销类专业优先），具备半年至1年以上信贷或销售相关经验； 了解银行信贷运作流程，拥有一定客户资源或合作渠道者优先考虑； 具备良好的沟通表达能力，抗压性强，富有团队协作精神。 我们提供： 高薪回报：5000元底薪+40%高额提成，月综合收入1.5W-5W（上不封顶）； 资源保障：银行端精准引流客户，免除自寻客户压力，专注转化成交； 成长支持：系统化培训+资深导师一对一指导，晋升路径清晰，可快速晋升管理岗位； 福利体系：社保、带薪年假、年度旅游、节日礼品等全方位关怀。 加入理由： 头部品牌赋能，市场认可度高，助力成交转化率提升90%； 团队年轻有活力，管理扁平化，无内卷文化，协作高效顺畅； 工作时间朝九晚六，周末双休，保障工作与生活的平衡。

岗位职责: 1. 负责主攻贷款业务，为客户提供专业的贷款咨询和服务 2.主要负责邀约到面，谈单就专业谈单人员 3.接受无行业经验，带薪专业培训及老带新机制（一对一） 薪资待遇： 薪资5500+45%高额提成 +各类奖金福利， 试用期，试岗期结束直接签合同。 单休，法休，不加班

0投资,免费培训! 核心业务介绍: 备用金额度孵化 针对个人/商户/企业量身打造的合规经营贷款服务,核心优势如下: 1、额度期限: 额度:最高300w 2、还款方式: 支持先息后本,等额本息,随借随还等 岗位职责。 1、通过有效途径获取潜在客户达到成交； 2、通过有效途径达成与同行伙伴的合作； 薪资福利 1、薪酬结构:,当日结算； 工作经历 有理财、房产中介、贷款、支付、金融等相关工作经验者优先； 如果你渴望证明自己,想实现更高收入,不想被朝九晚五束缚,那就别犹豫!这里有大平台,好产品，只要你有目标,肯付出,就能收获对等回报。

职位详情 风险管理体系组建 具备内控内审体系搭建经验 合规文化建设 内部控制/内部审计 1.工作时间:9:00-18:00每周六休法定带薪休假 薪资待遇:无责底薪+全勤+提成+奖金综合薪资8K-10K 缴纳五险一金 2、薪资构成=无责底薪+绩效奖金+年度奖金+销售提成+福利+其他; 3、享受国家法定节假日、年休假;转正后可享受婚假、产假、丧假、孕检假、产后陪护假等各项休假; 4、法定五险一金(入职当月缴纳):养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金; 5、入职提供专业的培训，快速上手，为员工提供多途径的业务提升方案 6、完善的福利:员工生日福利、节日福利、取暖补贴、员工关怀、儿童福利、体检、定期员工活动等; 7、公司建立公平的薪资激励制度，每年三月根据员工上年的工作业绩和能力进行职称评定(定薪)，并每年给予每位员工提供公平竞争的机会(管理干部竞聘)。 是否有培训：不要害怕没有经验，只要愿意学，公司有免费的带薪培训。

【招聘】 业务扩充、扩编人力！ 招募信贷经理数名！ 待遇：底薪提成带人开单提成。 月入10K—50K 周末双休，法定节假日带薪休假，公司福利好，团建多。 欢迎对金钱有渴望的伙伴加入 有意者电话咨询

1. 审核并确认客户提交的信息（公司提供资源，客户主动申请），通过电话方式依据合规标准对逾期账户进行提醒，并协助客户完成规范还款流程。 （无需外出拓展客户，工作地点位于5A级空调办公环境） 2. 维护客户互动关系，支持企业信用管理体系的有序运行。 （系统操作配备专人培训及详细操作指南） 3. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，学信网可查； 2. 具备良好的沟通与表达能力，有客户服务经验者优先； 3. 个人品行端正，无不良征信记录。 福利待遇 1. 新员工薪资3200+高提成（前三个月保底绩效1400）+业绩奖励＝平均月薪8000以上 2. 入职即缴纳五险一金，工作满半年可享年度健康体检，节日福利，带薪年假，生日惊喜等福利 3. 办公环境舒适，团队氛围年轻活跃

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西安市雁塔区招工地小工/杂工会刮腻子原子灰。

招聘装卸工。薪资为4000-5000元/月。岗位职责包括负责货物的装卸搬运，确保操作规范、安全高效；按照发货或收货清单核对物品数量和状态，避免错发漏装；保持作业区域整洁，及时清理散落物料，做到工完场清；配合完成日常运输前后的准备工作，如码放、固定、检查包装等。任职要求包括能适应体力劳动，具备基本的安全意识和责任心；听从安排，能按流程执行任务，不擅自更改操作步骤；熟悉装卸现场基本操作，有相关经验者优先；无不良记录，工作期间遵守现场管理规定。

招聘双桥头附近烧烤店招一名炒锅工资7000休假2天小店不忙一天炒不几个菜有适合自己的请打电话咨询

找两在西安干天工里，有了联系我

1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，做成交量； 3、严格按照公司的技术指导指示，把握市场机会，完成公司要求指定目标。 任职要求： 1、具备简单电脑操作能力； 2、热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，具备一定的抗压能力。 薪资待遇： 1、星期一至星期五(星期六自愿)每周5天工作制； 2、上班时间：9:30-16:00 3、工作任务完成后可以随时申请下班； 4、底薪5K（4000无责+全勤500+500房补）+提成+五险 5、福利可按实际情况添加：法定节假日正常放假+下午茶+团建+部门聚餐。

一、岗位职责 1、深入掌握金融领域相关知识及客户交流技巧； 2、依托公司提供的客户资源开展有效沟通，维护客户关系，及时回应客户咨询，精准把握客户需求； 3、针对有意向的客户发起邀约邀请； 4、协助安排并落实客户来访事宜。 二、任职条件 1、年龄在18-35周岁之间，不限专业背景； 2、具备良好的表达能力，耐心细致，乐于解答客户问题，工作态度主动积极； 3、思维敏捷，判断力强，充满热情与活力。 三、薪资待遇 1、无责任底薪+21%提成，月均综合收入9000元以上； 2、提供稳定晋升通道，每满三个月可参与晋升评定； 3、依法享有带薪节假日（清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦、春节），以及带薪婚假、产假、丧假、病假、护理假； 4、缴纳五险，享受周奖、月度阶段奖励，并有机会参与公司组织的带薪公费旅游； 5、团队成员年轻化，平均年龄约25岁，氛围活跃向上，整体工作环境轻松愉快。

任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 上班时间： 朝九晚六+午休2小时+周六休息 岗位职责： 只需负责开发意向客户 任职要求： 1、年龄20–35 2、性格活泼外向 3、有挣钱欲望，目标月薪上万 岗位福利： 1、无责底薪+提成（15–50%）+额外奖金+推荐奖+免费培训+法定节假日等等 2、人均收入6–8k，能力一般的9k–1w左右，能力强的1–5w，月薪不上限 3、公司提供培训，让新人急速上手，接受无经验，有上进心即可

招聘岗位详情岗位名称：金融销售公司主营：公积金重组，信贷过桥！•所属部门：行销部•工作地点：柳州市城中区嘉逸财富A座1001-11.岗位职责1.负责：跑渠道公司收单，需要上进，勤奋，以挣钱为目的的，好学！打酱油的勿扰！2.薪资待遇面聊，欢迎自荐V或者电话咨询：陈先生2.任职要求1.学历背景：学历不限，要求从事金融行业一年以上经验

岗位职责 1、负责公司量化私募产品的销售与推广，拓展高净值个人客户、机构客户（如银行、券商、三方财富等），完成既定销售业绩目标； 2、深度了解公司产品核心优势、投资策略及市场动态，为客户提供专业的产品讲解、投资咨询及资产配置建议，建立长期稳定的客户关系 3、跟进客户需求，做好客户维护、回访工作，及时响应客户疑问，提升客户满意度及复购率； 4、收集市场信息、行业动态及竞品情况，反馈给公司投研及运营团队，助力产品优化及销售策略调整； 5、严格遵守私募基金行业监管规定及公司规章制度，确保销售流程合规、资料归档规范。 任职要求 1、年及以上私募基金、券商资管、三方财富等相关销售经验，有高净值客户资源者优先，优秀应届生可放宽； 2、熟悉私募基金行业法律法规、产品类型（尤其是量化私募），具备基础的金融知识、投资逻辑，能独立完成客户开发及产品销售； 3、具备较强的沟通表达能力、客户拓展能力及抗压能力，目标感强，善于挖掘客户需求； 4、诚信正直，有良好的职业素养及团队协作意识，认同公司经营理念，愿意与公司共同成长； 5、持有基金从业资格证者优先。 薪资福利 1、综合月薪：20000-25000元（上不封顶，业绩优异者可突破上限）； 2、基础福利：双休、五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、员工体检； 3、成长福利：专业的行业培训、投研知识分享，清晰的晋升路径（销售→销售主管→销售总监）

岗位职责: 1. 负责信贷相关业务的咨询与手续办理，为客户提供专业化的金融支持服务 2. 协助开展客户资料整理及初步审核工作，确保信息真实、完整、准确 上班时间： 早九晚六 双休 法定节假日正常休息 薪资体系： 永久无责任底薪+提成+奖金 上不封顶 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能按时高效完成上级安排的任务 2. 具有较强的团队协作意识，能够快速适应团队环境 3. 学习能力强，愿意持续优化和提升工作方式方法 4. 有相关经验者优先考虑，无经验者亦可，老员工带教

入职即转正，上岗享高薪！欢迎无经验者加入！！公司承担培训费用！！缴纳五险，瑞幸咖啡畅饮，薪资发放准时可靠 工作时间：早9晚6 工作内容：办公室固定岗位，工作轻松，担任理想汽车柜员 平均月薪8000 福利待遇： 1、依法缴纳社会保险，享有节日福利与带薪年假； 2、节假日享受三倍工资，提供5天带薪年假、工龄补贴、年终奖金等； 3、丰富的员工活动：公司定期组织员工旅游、聚餐、生日会、年会等文娱活动，团队氛围和谐温馨； 办公环境优越，交通便捷，依托大型企业背景，拥有优质资源。为你提供广阔的发展空间与成长平台

【岗位职责】 1、公司统一提供车险即将到期的客户资源，专注续保业务，无需自行开拓客户。 2、通过全国统一客服热线，结合短信、微信等方式在办公场所内与客户沟通，办理车险相关事宜，无外出办公要求。 3、前期对客户进行初步报价引导，后期跟进促成成交，达成销售目标。 【产品优势】 1、车辆保险属于车主必备项目，国家强制规定，未投保车辆不得上路行驶。 2、意向客户资源由公司分配，均为车险30天内到期的优质客户，政策要求必须及时续保，销售难度低、效率高。 3、产品使用周期固定，每辆车每年需续保一次，需求稳定，具备长期发展空间。 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄20-40周岁。（表现优异者学历可放宽至高中或中专） 2、不限性别、不限户籍、不要求工作经验，无需具备行业背景，入职后提供系统化培训（90％新员工为零经验）。 3、普通话表达清晰流畅，积极进取，掌握电脑基础操作技能。 【薪资＆福利】 1、收入稳定可观：员工月均收入5000-6000元以上，业绩优秀者月薪过万，上不封顶。 2、培训支持：无需经验，为新员工配备全面的产品知识及销售技巧培训。 3、年终奖励：依据月度业务绩效核算，发放年终奖金。

同样是做销售，贷款是行业红利期，后疫情时代，再加上经济下行，需要货款的客户（个人，中小型企业，公司，）特别多，业绩比较好做，新人开单也很快，随便一个单子就是两三万！ 岗位职责： 1.公司提供网推实时精准客户资源，客户主动在平台申请贷款额度。（不用打骚扰电话） 2.了解和分析客户情况，制定相应方案。（不用看客户脸色） 3.进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续的办理。 4.无经验也没有关系，岗前有专业老师统一培训，入职之后，还有主管经理一带一，成长快速。 5.为客户提供优质的服务，促进二次成交。（不用大海捞针）再次成交客户特别多 6.底薪4500+回款提成30%+开单奖励＋话费报销+奖金3000-30000（及各种其他奖励机制）公司福利超级多+当日开单红包 7.新人月薪8-1.5万，老人2-3万，销冠无上限。 8.每个月公司大型团建，玩的就是开心 9.入职大牛带培，晋升空间大，最快3个月晋升，没有空降兵全是内部提拔！职场都是90后 00后老板不画饼，不要求工作量，欢迎社恐和社牛的你加入我们的团队

岗位职责： 1. 为客户提供专业的保险咨询与需求分析，量身定制人身、财产、健康等各类保险解决方案 2. 开展客户开发与关系维护，通过面访、电话、线上等多种方式拓展优质客群 3. 协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，确保服务响应及时、专业、有温度 4. 定期参与公司组织的产品培训与合规学习，持续提升专业素养与销售能力 5. 严格遵守监管规定及公司合规要求，坚守职业操守，维护客户权益与公司声誉 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，热爱保险行业 2. 有无经验均可，公司提供系统化带教培训与职业发展路径支持 3. 具备较强的学习能力、责任心和目标感，能适应市场化工作节奏 4. 持有中国银保监会认可的保险从业资格证书者优先 5. 诚信正直，无不良从业记录，认同长期主义服务理念

工作内容： 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话、网络等方式与客户联系，协助其完成本年度车险续保手续； 2. 及时记录续保客户反馈信息，定期总结工作成果，并为客户提供来自世界500强企业的专业咨询服务； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险临近到期客户，平均成交率约70%，工作上手快，操作难度小； 4. 全程在办公室内完成工作，无需外出拓展业务，无需自主开发客户，无轮班安排。 工作时间: 上午：8：30－12：00 ，下午：13：40－18:30左右，国家法定节假日全部休息，每月享受周双休（后三周周日休息），每年享有5-15天带薪年休假。 福利待遇： 1. 试用期：综合底薪2700+提成（车险业务=实收*提成点3.4%，非车业务=实收*提成点15%）+公司月度激励（含现金、购物卡、红包、奖品等）。月均收入5000-6000元。转正后：基本工资+职级津贴+业绩提奖+年终奖+销售激励+其他福利（如司龄津贴等），薪资无上限，多劳多得，平均月薪超8000元，其中38%员工月收入过万。 2. 入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社保（包含养老、医疗、失业、工伤、生育五项保险）。 3. 员工福利：公司每月组织团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等。 4. 每月推出多样化员工激励方案（涵盖实物、现金、培训等形式）。 5. 提供系统化培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持，助力员工全面掌握岗位技能，增强综合竞争力。 6. 返乡政策：入职满三个月且职级达到中级者，可优先推荐至家乡所在地的大地保险公司任职。 7. 工作满3-6个月可参与内部竞聘行政、培训、人事、IT等相关岗位；满6个月以上可申请团队经理、市场经理等管理类岗位，享受舒适办公环境+持续专业成长+清晰晋升通道！ 发展前景： 1. 有机会对接优秀企业高层管理人员，积累行业资源与人脉网络，拓宽个人社交圈层； 2. 逐步成长为互联网营销领域的骨干力量或团队管理者，以努力和创新赢得回报，体验事业突破的成就感； 3. 公司处于快速发展阶段，将为优秀人才提供更广阔的平台与发展空间。 任职资格 1. 年龄20至38周岁（条件优异者可适当放宽），态度积极，品行端正； 2. 注重实际能力，具备中专或高中及以上学历即可报名； 3. 普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 4. 熟练掌握电脑基础操作； 5. 热爱创新，有挑战高薪目标的动力，遵守公司管理制度； 6. 性格外向，思维敏捷，具有强烈的进取心和职业发展意愿。

职位描述 1、通过电话、在线等多种服务渠道，为客户提供理财咨询、投资建议、财务分析及规划等综合金融服务； 2、负责高净值客户的维护工作，包括客户信息的整理与管理，深入挖掘并分析客户需求，开展客户风险偏好与财务状况评估，并基于评估结果提供匹配的资产配置方案，助力提升客户AUM； 3、保持与客户的高效互动，建立稳定良好的客户关系，持续优化客户在财富管理过程中的服务体验。 职位要求 1、本科及以上学历，普通话流利，熟练掌握电脑办公软件操作； 2、具备基金从业资格（通过科目一《基金法律法规、职业道德与业务规范》和科目二《证券投资基金基础知识》），有1年以上银行或证券行业理财产品面向客户销售的经验，对线上理财业务充满热情，持有AFP、CFP、RFP证书者优先； 3、具备出色的服务意识、沟通表达与理解能力，思维严谨，善于逻辑分析并能进行形象化表达。

岗位职责： 1.负责公司分配客户资源的建档、联络及全周期售后服务，包括保全变更、理赔协助、续期提醒、节日问候与答谢活动邀约； 2. 开展客户拜访与关系维护，宣导公司品牌价值及行业政策，开展医康养社区。 3. 为高净值客户提供涵盖高端医疗、品质养老、财富管理的一揽子综合金融解决方案； 4.践行医养康融合发展战略，实施客户健康档案管理、风险评估与个性化健康管理服务； 5.参与CRC+模式、ELP精英财富学院等体系化专业赋能项目，持续提升专业服务能力。 任职要求： 1. 大专及以上学历，特别优秀者可放宽至大专； 2. 具备金融、保险、银行、养老或大健康相关从业背景，有客户服务或销售经验者优先； 3.年龄28-45周岁，具备良好沟通力、责任心与长期职业发展意愿；

招聘同行精英！专业创造价值！ 公司主做:企业贷、个贷、抵押、商户、垫资等你来挣钱 【高薪诚聘电话销售（业务销售）精英】 我们不缺客户，只缺敢挑战的你！ 【岗位亮点】 无责任底薪+高提成（业绩好，月入过万不是梦） 年轻化团队，氛围超燃，拒绝内卷，拒绝加班！ 带薪培训+晋升透明，小白也能快速成长！ 【岗位职责】 - 开发新客户，维护老客户，用专业赢得信任； - 完成销售目标，用业绩证明实力 【我们需要这样的你】 热爱销售，抗压能力强，目标感MAX； 沟通达人，情商在线，能快速捕捉客户需求； （经验不限！能力说话！欢迎大家！） 【上班时间】早九晚六，周末单休，法定节假日正常休 【公司福利】五险+带薪年假+节日福利+定期团建+旅游机会 加入我们，一起用业绩说话，用提成证明！ 负责邀约客户到访谈判成交，公司氛围好，老板亲和力强，数据棒，挑战高薪

职责描述： 1、负责大堂的日常服务工作，包括迎宾接待及客户引导分流； 2、指导客户规范填写相关业务单据，协助其使用厅堂服务设备与自助机具； 3、结合客户实际需求，适时推介银行相关产品与服务； 4、妥善应对客户异议，冷静处理投诉及各类突发事件； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、形象良好，性格积极乐观，具备较强的亲和力； 3、服务意识突出，具备良好的沟通能力； 4、思维敏捷，性格外向，具备较强的观察力与应变能力； 5、具有优良的职业操守，工作认真踏实，细致严谨，责任心强，服从组织安排。