
长春二道区二道区琪康源健康咨询服务部招聘招聘职位:销售经理要求:不限年龄,不限学历,不限经验,具有良
4000-24000元/月
销售经理保险6-10人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成TOCTOB弹性工作制国内院校优先互联网/科技企业服务招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验无经验要求网络营销经验面销/陌拜经验
二道区琪康源健康咨询服务部招聘
招聘职位:销售经理
要求: 不限年龄,不限学历,不限经验,具有良好的沟通能力。
工作内容:对商家和客户宣传公司的健康理念,并能够清晰地说明营销工具(省益多消费补贴平台)的使用情况。
薪资福利:
①4000元/月以上(有工作任务要求),
②部分岗位薪资面议。
招聘人数:10人。
工作地址:吉林省长春市
联系方式:,(微)
储备管理
6000-8000元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点:不限,薪资范围:面议,行业信息:不限
业务发展经理城市主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年大专团队建设及管理较少出差和外勤业务流程管理及优化销售管理经验制定销售计划及策略销售工作经验较多外勤市场开发及维护地推团队企业(To B)15人(含)以上互联网/科技团队管理能力
开城,开城,开城,寻找有能力且可靠的你
职位详情
我们需要你做什么:
1、主导BD团队的组建及团队成员的成长培养
2、组织开展销售技能训练,政策传达解读,并收集市场信息及时反馈
3、统筹BD团队日常运作管理,激发成员积极性,带领团队达成业绩指标
4、主动开拓资源渠道,配合上级进行目标拆解并推动执行落地
5、监督签约质量,跟进签约后的激活进度以及客户关系的持续维护
我们希望你是怎样的伙伴?(岗位要求):
1、学历要求:大专及以上学历,具备美团、阿里、口碑等企业直销团队管理经验者优先
2、具备2年以上直销团队管理经历(所辖团队人数不少于10人)
3、自我驱动力强,执行高效,拥有全局视角,能独立统筹团队业务推进
4、抗压能力强,富有责任心与团队协作意识
可获得什么福利待遇?(岗位优势):
1、薪酬福利:入职即缴纳五险一金
2、工作时间:周一至周五(周末双休)
3、成长空间:健全的人才培养机制与清晰的晋升通道(以绩效为核心,晋升迅速)
【设备免费投放:写字楼(办公室、众创空间、工厂办公楼)、工厂、工业园、公寓酒店、健身房、室内体育场馆、医疗机构、4S店、美容美发店、摄影馆、娱乐场所(轰趴馆,桌游吧,互动影院,俱乐部)等】
销售经理
5000-10000元/月
销售经理6-10人1-3年大专招商加盟电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售基本坐班阶梯式提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先O2O企业服务医疗/大健康批发/零售其他行业其他产品/服务快消品招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责
1. 负责沙棘大健康产品在长春本地的推广、销售与客户维护
2. 参与公司线下沙龙、社群、地推、直播等销售活动
3. 开发新客户,维护老客户,完成团队销售目标
4. 配合公司统一培训,学习产品知识、销售技巧与模式
销售经理
1-1.1万元/月
销售经理五险一金20人以上经验不限学历不限代理商销售电话销售网络销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售销售额提成
岗位职责:
1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务
2.深入了解客户需求,精准匹配优质房产资源,提供专业置业建议
3.维护与拓展客户关系,持续跟进意向客户,提升成交转化率
4. 及时更新房源信息,确保系统数据真实、准确、有效
5.协同团队完成业绩目标,参与市场调研与竞品分析
任职要求:
1.学历不限,热爱销售工作,具备良好沟通表达能力
2.有地产中介从业经验者优先,无经验者可提供系统化带教培训
3. 具备较强的服务意识、抗压能力及目标导向思维
4.熟悉本地房地产市场,有社区资源或客户资源者更佳
5. 诚实守信,形象端正,具备良好的职业素养与团队协作精神
汽车管理主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管社保1-3年大专面销/陌拜个人(To C)销售主管其他产品/服务小米汽车对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验快消品销售经验会展销售汽车行业其他行业
岗位定位:
作为门店销售的核心力量,您将担任用户与产品之间的关键纽带。通过带领团队实现销售目标,并以专业的产品讲解和优质的服务体验,让每位用户深度感受小米品牌的魅力。
我们希望你负责:
- 目标达成: 带领销售顾问团队全力冲刺销售任务,高效落实销售策略,精细化运营客户资源池。
- 体验打造: 依托深入的产品解读与专业的试驾服务,将小米汽车的技术亮点转化为打动用户的实际体验,建立良好口碑。
- 业务开拓: 配合店长策划并执行线下营销活动,推动跨界合作,持续提升门店客流,开发潜在用户群体。
- 团队赋能: 开展日常销售数据分析,总结有效方法论,对销售顾问进行精准辅导与能力提升,增强团队整体战斗力。
- 问题解决: 快速响应客户在产品咨询、服务流程及交易过程中提出的各类疑问,确保销售环节顺畅闭环。
我们期待这样的你:
- 拥有 2年以上 汽车零售行业经验,具备销售管理背景,或长期保持优异的个人销售成绩。
- 高度认同小米文化与核心价值观,思维灵活,富有主动性,能迎难而上,推动业务持续发展。
- 具备出色的沟通表达能力,能够高效开展跨部门协同工作。
- 持有有效 C1及以上驾照,2年以上 安全驾驶经历,熟练掌握道路驾驶技能。
- 自我驱动力强,学习适应快,具备良好的时间规划意识和细致入微的工作习惯。
为什么选择我们?
- 丰厚回报:
- 主管:具有市场竞争力的月薪结构,12k - 20k。
- 全面保障: 齐全的五险配置,为您的生活提供坚实后盾。
- 时间自由: 享有带薪年假及各项法定带薪假期,助力工作与生活的平衡。
- 温暖关怀: 节假日福利礼包及常态化员工关爱活动,营造如家般的归属感。
- 成长晋升: 系统化的专业培训体系与清晰的晋升路径,伴随小米汽车共同快速发展。
- 卓越环境: 团队充满朝气,办公空间明亮舒适,氛围开放且包容。
如果您渴望突破,愿在一个卓越品牌与时代浪潮中留下属于自己的足迹,我们真诚欢迎您的加入!
销售经理
6000-10000元/月
销售经理业务经理3-5人经验不限学历不限较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成
招聘区域业务经理……
不打卡,不坐班……
跟公司分利润提成……
有想法的来次够……
销售经理
1-1.5万元/月
销售经理五险一金1-2人经验不限学历不限电话销售网络销售区域销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成TOCTOGTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先公关/传媒房地产房地产销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验
岗位职责:1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进,包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调;2.精准匹配客户需求与优质房源,提供专业置业建议与市场分析;3. 维护并拓展业主与客户资源,持续提升个人及团队业绩;
4.及时更新房源信息,确保系统数据真实、准确、有效;
5. 协助办理过户、贷款、交房等交易手续,保障交易安全合规。
任职要求:1. 学历不限,热爱销售工作,具备良好的沟通表达与服务意识;2. 有无经验均可,公司提供系统化岗前培训与带教支持;3. 具备较强的学习能力、抗压能力及目标感,能适应灵活工作时间;
4. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先;5.诚信正直,认同行业规范,无不良从业记录。
长春网约车司机有保底,日入300+
6000-12000元/月
网约车司机1-2人周结C1照驾龄1年内
认准公司直招,谨防上当受骗!
公司承诺绝不租车卖车,公司配车,无任何套路。
任职要求:
1.男女不限,21-60岁,21-55岁
2.近3个记分周期内未扣满12分
3.无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录
工作待遇:
底薪6000+提成,综合月工资9000以上,有质疑的可以直接来公司看工资表。
只要你按照要求跑,一个月拿不到9000你打我。
工作内容:
1、公司提供车辆,车子可不用每天还,可少量私用。
2、跟我们公司直接签合同。
3.公司提供车辆,保养,保险,年审费用全部由公司承担。
4.系统自动派单,不用担心没单子。
5.多劳多得,收入更高,时间更自由加入我们,无车也能跑。
招两名长春网约车司机周结工资月入8000+
6000-12000元/月
网约车司机1-2人周结C1照驾龄1年内
认准公司直招,谨防上当受骗!
公司承诺绝不租车卖车,公司配车,无任何套路。
任职要求:
1.男女不限,21-60岁,21-55岁
2.近3个记分周期内未扣满12分
3.无违法犯罪、酒驾醉驾、吸D等记录
工作待遇:
底薪6000+提成,综合月工资9000以上,有质疑的可以直接来公司看工资表。
只要你按照要求跑,一个月拿不到9000你打我。
工作内容:
1、公司提供车辆,车子可不用每天还,可少量私用。
2、跟我们公司直接签合同。
3.公司提供车辆,保养,保险,年审费用全部由公司承担。
4.系统自动派单,不用担心没单子。
5.多劳多得,收入更高,时间更自由加入我们,无车也能跑。
吉林长春长春逸馨造型因扩店招聘发型师2名3000__8000染烫师2名3000__8000
3000-8000元/月
发型师1-2人月结
长春逸馨造型因扩店招聘发型师2名3000__8000染烫师2名3000__8000店地址汽车厂长沈路力旺康景、佳乐
负责带团队的日常维护,平时做下报表,上班自由,管理一下员工就行
4000-8000元/月
销售经理社保1-2人1-3年学历不限网络销售基本坐班按单提成
平时自己没事的时候就搞自己的,做业绩,因为是底薪加提成,
每天做一下表格,有新来的员工带一下,培训一下,平时没事就自己正常上班就行,没人管,月休4天可调休,上班9点到下午5点,
销售经理
9000-10000元/月
销售经理社保交通补助年终奖11-20人经验不限学历不限工作靠自己!电话销售网络销售区域销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先互联网/科技批发/零售快消品软件/企业服务产品快消品销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验
工作轻松不内卷,早九晚五!
运营经理、主管、销售专员
1-1.5万元/月
销售经理3-5人1-3年学历不限面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOB弹性工作制国内院校优先公关/传媒批发/零售其他行业快消品招商/商户拓展类服务快消品销售经验房地产销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
市场拓展,维护,运营开发
光伏业务经理
8000-28000元/月
业务经理20人以上1-3年学历不限较多外勤按单提成对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程
5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售团队管理经验,能独立带领5人以上团队
2.熟悉销售全流程,具备较强的市场洞察与商务谈判能力
3.目标导向强,抗压能力好,有成功达成年度业绩的实绩
4.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识
5.行业背景匹配者优先,学历不限,经验丰富者可适当放宽
酒店销售经理
6000-10000元/月
销售经理包住社保包吃五险一金1-2人1-3年本科区域销售地推销售渠道销售较多外勤回款提成销售额提成
岗位职责:
1.制定并执行销售策略,带领团队完成月度、季度及年度销售目标
2. 负责客户开发与维护,拓展亚朵品牌在区域市场的影响力与市场份额
3. 分析市场动态与竞品信息,结合亚朵“自然、清新、淳朴、善意”的品牌理念开展差异化销售推广
4.指导、培训并考核销售团队成员,提升整体专业能力与服务意识
5. 协同运营、产品等部门,推动销售流程优化与客户体验升级
任职要求:
1. 具备销售管理经验,行业背景不限,酒店、文旅、新零售领域优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,认同亚朵品牌价值观
3. 学历不限,有成功带队经验者优先
4. 目标感强,抗压能力好,适应阶段性出差或区域轮岗
5. 熟悉CRM系统及基础数据分析工具
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制汽车内饰团队管理生产设备管理汽车零部件
工作内容
脱岗
1.负责生产班组的日常运作与工作协调;
2.监控生产流程,保障产品品质及生产效能;
3.快速处理生产现场突发问题,并提出优化建议。
任职要求
1.具备良好的体能条件和健康状态;
2.作风务实,能适应一定强度的工作压力;
3.拥有团队管理经验,可高效组织与调配组员任务。
开发工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员5-10年本科底盘系统汽车热管理系统结构设计总布置设计仿真设计商用车新能源汽车UGNXCATIA3D MAX
一、岗位职责1、负责驱动桥、挂车桥、鞍座等底盘零部件的3D建模、2D工程图绘制及BOM清单编制,确保设计符合项目开发要求。
2、执行产品开发流程,编写DFMEA、特殊特性清单等技术文档,参与设计评审并落实改进方案。
3、输出完整技术文件包:包括图纸、技术规范、装配指导、维修手册、过程审核资料等,保障技术数据的准确性与完整性。
4、配合CAE团队开展强度与疲劳仿真分析,依据仿真结果优化结构设计;主导试制阶段的技术问题排查,完成根本原因分析与设计迭代。
5、指导样件制作,审核并签署样件确认报告。
6、对接供应商技术工作:主导零部件选型验证、供应商变更的技术评估及量产产品品质问题的整改;制定DV/PV试验计划,协同实验室完成测试验证,并基于数据反馈推动设计优化。
7、主导工程变更(ECN)流程,评估变更影响并追踪实施效果;为量产及售后阶段提供技术支持,分析故障成因,制定并验证整改措施。
8、维护底盘零部件设计标准体系,持续完善设计规范,完成竞品对标分析及上级安排的其他临时任务。
二、岗位要求
1、熟练掌握三维设计软件及工程制图标准
2、熟悉APQP/DFMEA工具应用,了解IATF 16949质量管理体系
3、具备解读CAE分析结果并进行结构优化的能力
4、了解铸造、机加工艺及供应商技术验证流程
5、掌握试验数据解析与故障树分析方法
6、能熟练使用PLM系统进行技术资料管理
三、福利待遇
缴纳五险一金、节日福利、生日福利、结婚礼金、免费班车、免费食堂、免费住宿、带薪年假等
5000选品专员五险一金
4000-5000元/月
产品专员/助理经验不限学历不限五险一金 不加班 供住
上班时间:早9:00-18:00
试用期薪资4000+10%提成,单休周日
转正薪资5000+10%提成,双休
试用期1~2个月,表现优异可申请提前转正。
工作内容:
1.负责日常选品,合同管理及供应商资料归档。
2.对接并接待供应商,保持良好沟通。
3.编制各类品类数据统计报表。
待遇:五险一金,节假日正常休息。
公司免费提供住宿,距离公司很近。
工作初期有专人指导带教,不收取任何费用。
销售经理
4000-9000元/月
销售经理1-2人经验不限学历不限电话销售网络销售地推销售渠道销售回款提成批发/零售快消品无经验要求
岗位职责:
1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业、匹配的解决方案,推动签约与回款
4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品情况
5.配合团队开展营销活动,参与培训学习,持续提升销售技能与行业认知
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交
3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者提供带教培训
4. 诚实守信,责任心强,认同公司价值观与长期发展导向
生产组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制汽车内饰团队管理生产设备管理汽车零
工作内容脱岗
1.负责生产班组的日常运作与工作协调;
2.监控生产流程,保障产品质量及生产效率;
3.快速处理生产过程中出现的问题,并提出优化建议。
任职要求
1.具备良好的体能条件和健康状态;
2.工作认真负责,能适应一定的工作压力;
3.拥有团队管理经验,可高效协调组员工作任务。
区域销售3-5人经验不限大专
区域销售岗等你加入
岗位职责:
1.负责跟进经销商订单下达的准确性及货款到账的及时性,达成月度目标;
2.负责协同经销商检查及监督市场,按照事业部基础建设项目(标准陈列、品项铺货、导购管理、产品新鲜、冷链建设、促销活动执行、网点开发)标准化执行;
3.负责定时投放冷链,完成月度冷链投放目标,制作冷链台账冷链月度100%检核及纯净度管理提升;
4.负责导购管理,做好导购培训工作,及时向导购传达公司的各种信息;
5.负责及时处理及跟进客诉、产品投诉等;
6.完成上级领导交办的其它临时、重点工作。
任职资格:
1.专业知识:高效执行、结果导向、业务敏锐度
2.专业经验:快消品行业经验
3.工作年限(年):一年以上经验
4.学历要求:大专及以上
5.年龄要求:22-32周岁
️工作地点:舒兰市、公主岭市、双辽市、四平伊通满族自治县、德惠市、长春农安县、梅河口市、敦化市
生产班长
6000-8000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职注塑生产班长设备管理质量过程团队管理生产成本管理生产设备管理机械设备/机电/重工
职责:生产组织与协调,质量过程控制,设备与异常处理,现场管理与员工监督;
要求:高中/中专及以上学历;3年以上注塑行业工作经验,1年以上班组管理经验;熟悉注塑成型工艺及常见缺陷原因;熟练掌握设备点检、质量巡检标准;具备基础的设备异常处理能力;具备现场人员调配能力、沟通协调能力及问题快速响应能力。
工作时间:12小时倒班,工资6000-8000元/月。
汽车内饰设计工程师
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科内饰UGCatia汽车相关专业座椅
岗位职责:
1、承担产品设计任务,直接对接客户需求并完成相应开发工作;
2、编制产品BOM清单,协助销售团队提供准确的报价技术支持;
3、主导研发过程中的样机制作及试验验证环节;
4、与客户确认DVP方案、图纸及相关技术资料;
5、协同内部部门评估产品可制造性,负责技术文档的编制与输出;
6、开展产品的周期性维护与迭代升级;
完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1、性别不限,年龄在25至42周岁之间
2、本科及以上学历,具备良好的英语沟通能力
3、精通AutoCAD软件,能使用CATIA进行基础三维建模,具备识图能力
4、熟练操作Office办公套件
5、了解加热垫、通风系统、SBR或加热片等产品中至少一种的结构原理(满足其一即可)
思维敏捷,学习能力突出,具备良好的语言表达与书面撰写能力,执行力强,富有工匠精神与创新意识
生产班组负责人
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理安全管理质量管理
我们正在寻找一位富有热情的生产组长/拉长,共同引领生产团队迈向高效与卓越!
你将全面负责生产线管理、进度把控、流程优化以及团队成员的培训工作,成为团队中不可或缺的核心力量!
如果你具备以下条件:
1. 拥有大专及以上学历,机械、电子等相关专业优先;
2. 具备2年以上生产管理相关工作经验;
3. 熟悉各类生产管理流程与现场运作;
4. 擅长团队协作,具备良好的人员指导与培训能力;
5. 责任心强,愿意为团队目标全力以赴。
那就别再等待,立即加入我们,携手打造高效的生产新篇章!
销售经理
3000-8000元/月
销售经理五险一金年终奖餐补20人以上经验不限学历不限
高薪诚聘中央空调销售精英,共拓行业新蓝海
我们深耕暖通空调领域多年,现因业务高速扩张,面向全国招募志同道合的销售伙伴,无论是行业资深达人还是潜力新人,只要你有野心、敢拼搏,这里都能为你提供实现价值的广阔平台!
岗位职责
1. 负责商用/家用中央空调及配套系统(新风、净水、地暖等)的销售推广,覆盖房地产、酒店、工厂、装修公司、小区业主等多元客户群体。
2. 开拓新市场、挖掘潜在客户,建立完善的客户档案,维护长期稳定的合作关系,跟进需求对接与复购转化。
3. 独立完成项目全流程:需求分析、方案设计、标书制作、商务谈判、合同签订及回款跟进,确保销售目标达成。
4. 收集市场动态与竞争对手信息,协同技术团队优化产品解决方案,参与行业展会、推广活动提升品牌影响力。
5. 配合售后、安装部门完成项目交付,解决客户使用过程中的疑问,保障客户满意度。
任职要求
1. 学历不限,暖通空调、机电工程、市场营销等相关专业优先,有1-3年以上中央空调、暖通设备或大额工业品销售经验者优先。
2. 熟悉中央空调产品(多联机、水机等)性能参数与行业标准,了解工程项目招投标流程者加分;持有建造师、暖通工程师证书者优先。
3. 具备优秀的沟通表达、商务谈判能力,能精准挖掘客户需求并提供专业解决方案。
4. 抗压能力强,能适应高频出差(客户拜访、工地勘察),目标导向明确,有强烈的赚钱欲望与创业精神。
5. 熟练使用Office办公软件,基础掌握AutoCAD者更佳,具备良好的团队协作意识与责任心。
6. 应届生或跨行业销售人才亦可投递,公司提供完善带薪培训,无经验也能快速上手。
薪资福利
-薪酬结构:无责底薪(4k-8k)+高额销售提成(2%-5%)+月度/年度奖金+回款奖励,成熟销售年薪15w-50w上不封顶,能力决定收入!
-
这里有优质的客户资源、专业的技术支持、丰厚的薪酬回报,期待敢闯敢拼的你加入,一起在暖通行业赛道乘风破浪,实现个人与事业的双重飞跃!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供长春冷链产品经理招聘在线招聘信息,主要招聘长春销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。