药品招商，电话销售模式，无需外出，需坐班 岗位职责： 1、开发并维护客户资源，与客户建立长期稳定的合作关系； 2、通过电话及网络渠道开展公司产品的推广与销售工作； 3、持续维护现有客户关系，提供专业、优质的客户服务； 4、与客户保持良好互动，提升产品市场认知度与企业信誉； 5、收集潜在客户信息并进行有效沟通，挖掘合作机会。 任职要求： 1、具备良好的学习与适应能力，能快速掌握销售技能（有销售经验者优先）； 2、具有良好的职业操守，诚实守信，能承受一定的工作压力； 3、以客户为导向，具备基础的沟通协调能力、客户服务意识及产品推广能力。

糖尿病患者的福音 【御糖平】降糖食品药食同源取消西药 半个月无效退款产品打造：一周停服西药，第六天或十天早空腹血糖达到5.6或7.2左右，服用量减半。以后越吃越少，身体越来越健康。颠覆西药的效果，秒杀一切西药。降糖药，低压高特效。植物调血糖，远离西药伤害！！! 有效率98% 合作电话：(微信同步) 不同血糖值参考服用量: 10点左右  一天2次一次1片  10点或18点左右一天2次一次2片，18点或25点左右。初期服药一天三次，中午加服一片。早晚各两片儿。血糖稳定以后，逐渐减量，针对打胰岛素的患者，一周以后停止胰岛素，终身脱离胰岛素  合作电话：(微信同步) 注意事项:  早晨空腹量血糖、饭后服用。 服用原则：根据血糖压值随时增、减量。 根据临床经验，血糖高，病龄时间长、年龄大的患者初次服用可加半片，达到最佳效果。第三天早晨空腹血糖达到正常值可减少三分之一用量。一般的患者两个月左右都能达到减量到四一片。多喝水有助于血糖下降。13味药食同源的中药，降糖原理是降血糖，调节人体免疫力来达到降压糖目的。 无西药副作用，降糖消渴，减少并发证，服用。御糖平15天。血糖平稳基本都消了。不伤脏腑，不伤肝肾，避免并发症。 产品手续齐全，两票同行。 诚招：吉林地区及县区精英  合作电话：(微信同步)

阿里拍卖平台资产拍卖项目，采用合伙人分润机制，按比例共享收益，携手共进，带领团队享有多层次额外激励

区总岗位职责：负责区域内门店的日常运营与管理，组建并培训团队人员，对接物业拓展合作资源，达成销售目标 任职要求：年龄28-39岁，需自带车辆，具备销售类管理工作经验 岗位福利：4000元底薪+提成（含个人业绩及团队提成）+工龄奖励 入职满三个月起享受工龄工资，3个月100元，6个月200元，1年300元，2年400元，3年600元，4年800元，5年1000元； 次月起保底薪资6000元，综合收入7000-10000元！ 员工待遇优厚，晋升通道广阔；入职满一年可参与公司核心岗位分红，月薪可达15000元以上 工作时间：8:30-18:30

岗位职责: 1.制定并落实高效招生方案，利用多元渠道开发潜在学员资源； 2.策划并参与驾校各类推广活动，扩大品牌影响力与市场认知度； 3.与学员保持顺畅交流，精准把握学习需求，提供针对性服务支持； 4.定期参加团队例会，积极交流工作心得与实际反馈； 5.维护职业素养，主动融入集体协作氛围。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及团队协作意识； 2.热爱驾培招生工作，富有责任感与主动性； 3.能够灵活应对直播环节中的突发情况； 4.具备较强的统筹规划能力，可独立完成招生活动的策划与执行； 5.乐于持续学习，不断提升自身专业水平。 注意：有地苑工作经历者优先录用，表现优异者直接任命管理岗！公司提供专用车辆，驾校属刚需行业，收费模式多样，拥有四大考场资源，十多个分校可就近安排，配套系统化培训与全流程驾培服务体系，欢迎实地参观咨询！

区域销售岗等你加入 岗位职责： 1.负责跟进经销商订单下达的准确性及货款到账的及时性，达成月度目标； 2.负责协同经销商检查及监督市场，按照事业部基础建设项目（标准陈列、品项铺货、导购管理、产品新鲜、冷链建设、促销活动执行、网点开发）标准化执行； 3.负责定时投放冷链，完成月度冷链投放目标，制作冷链台账冷链月度100%检核及纯净度管理提升； 4.负责导购管理，做好导购培训工作，及时向导购传达公司的各种信息； 5.负责及时处理及跟进客诉、产品投诉等； 6.完成上级领导交办的其它临时、重点工作。 任职资格： 1.专业知识：高效执行、结果导向、业务敏锐度 2.专业经验：快消品行业经验 3.工作年限（年）：一年以上经验 4.学历要求：大专及以上 5.年龄要求：22-32周岁 ️工作地点：舒兰市、公主岭市、双辽市、四平伊通满族自治县、德惠市、长春农安县、梅河口市、敦化市

工作职责： 1、初期以个人业绩为主，通过业务表现实现转正，随后逐步过渡到业务与团队管理并行； 2、负责组建一线销售团队，完成人员招聘、面试筛选等工作，团队规模维持在8-10人； 3、监督并指导成员开展日常客户开发工作，确保执行效率与质量； 4、帮助团队成员提升销售能力，关注其心理状态并适时给予支持与引导； 5、聚焦目标达成，带领团队完成每月销售指标； 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄28-38岁者优先考虑； 2、具备3年以上电话销售工作经验，有TOB领域经验者优先； 3、曾担任新人带教角色，有团队带教经验者优先； 4、意向向管理方向发展的顶尖销售人员，可接受无管理背景； 【薪资待遇】： 1、底薪6K-8K+绩效+个人提成+团队提成，提成比例5%-10%，另有奖金，综合收入8000-15000元； 2、缴纳五险一金，并额外配备一份商业保险； 3、工作时间：8:30-17:30，周末双休（实际双休），法定节假日按国家规定执行； 【福利待遇】六险一金：按照国家标准为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金，并增配商业保险； 带薪培训、“百万雄狮俱乐部”、带薪学习进修机会、年终奖、年度旅游、带薪年假、部门团建、生日福利、下午茶、喜事祝贺、丧事慰问、员工体检； 【业务上手开单情况】公司提供精准资源+无需外出仅通过电话沟通即可成交+依托品牌影响力获客+老客户持续转介绍

阿里拍卖平台资产拍卖项目，采用合伙人分润机制，按比例共享收益，携手共进，带领团队享有多层次额外激励

工程勘察设计行业市场经营管理及业务拓展 零基础也可以入职 要求精通电脑常用软件 有上进心，有责任心，有想法 服从领导安排

长春市朝阳区招广告安装

周五全天 周一点前前合同 周二培训 繁荣工厂牵引车司机男女不限52岁以内。 ★日结176/天，包吃、免费班车 ★牵引车司机：男女不限18-52周岁，会识字，认识26个英文字母 ★8-12小时两班倒，工时稳定，每周有休息（培训5天每天工资100元）。 ★ ★（有红旗工装可以用自己的） ★ ★住宿：附近有宿舍 ★工作地点：繁荣工厂。

685[玫瑰]一汽高专招聘绿化工人，年龄60周岁以内，早六晚4.30下班！常年有活，供吃住，月薪3000元，雨休也有工资，工作轻松不累，全年有活。。

一汽四环双实招机器人自动焊接辅助，没有技术含量，要求18~52工。工作时间早8到晚8晚8到早8两班倒，176每天。1天以后一天一开！提供食宿，白班和晚班都管两顿饭！没有班车！工作地点在范家屯腾飞大街2777号

金剑散热器厂注塑工，用工具修毛边儿 时间早7:30-19:30，晚7:30到早7:30 两班倒 工资7天以后一天一开！工资白班180，晚班190 年龄20~45周岁男女均可！不需要体检。 工作地址:长春市宽城区新光复路雨润星雨华府小区旁,没有班车

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术体系 5.协同产品、运营等部门推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，能独立带领5人以上团队 2. 熟悉销售全流程，具备较强的市场洞察与商务谈判能力 3.目标导向，抗压能力强，有成功达成年度销售指标的实绩 4.沟通表达清晰，具备跨部门协作意识与组织协调能力 5.学习能力强，认同公司文化，愿长期稳定发展

我们厂里主要生产电动推拉棚、膜结构车棚，公司主要负责线上付费投流，线上投广告。线索进来，负责跟进成交，月线索量在200条左右。需要有土建、钢结构工程、门窗销售、房产销售、相关经验，会看简单施工图纸。需要自备车辆，会开车，需要现场量尺寸，给客户做报价清单。报价清单，成本清单公司都有模版，新人有专人负责培训，有专人带一个月，一般新人一个月便可上手。 ，女生天然的销售天才，，年龄40周岁以内

有餐饮连锁招商经理经验，能独立拓展客户，管理团队及培养人才

不招代理，不搞加盟，不收任何费用。 我们有成熟的AI获客系统，解决所有企业都头疼的电销资源差、投流成本高的问题。 你只负责谈客户卖单，后续所有产品交付、技术维护、运营售后，全部由我们搞定。 分成比例：20%起步，按单结算， 零加盟费、零保证金、零垫资，不用囤货不用压钱 全职兼职都可以，时间地点完全自由 我们只找这三类人： 1. 有销售能力，想多赚一份收入的人 2. 看好AI赛道，想低成本切入的人 3. 手里有企业资源，想快速变现的人 特别说明：全靠能力和资源赚钱，能者多劳，上不封顶。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘客户 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限

男女不限～经验不限！ ［福利体系］ 1.无责底薪（无考核，试用期同步） 十提成（20%-40%） 2.新人试用期一个月平均8k-1W，转正每月2-3万（真实收入水平，只要肯努力月入过万不是梦） 3.公司为员工缴纳相应五险一金 4、公司完善晋升机制：客户经理一—-团队主管—一团队区长一-一总经理一-一分公司总经理［貺位描述］ 1、客户主动在后台提交贷款申请需求，我们审核资料准确性（不需要求着客戶）； 2、无需外出，无需开发客户，公司提供优质客户资源（不用大海捞针） 3、客户资源由公司的推广平台（朋友圈、小红书、抖音、百度、今日头条、360等）得到精准的实时客户的信息； 4、及时跟进实时客户，联系客户到公司线下办理，给客户匹配合适货款方案； 5、公司对接正规渠道，提供专业知识培训； 6、工作性质简单，签单率高，谈单成功即可拿高薪资；与传统电销模式不同，我们不打白名单，不用自己筛选客户，我们的客户都是自己有明确需求并且已经在平台上提交了申请，简单易上手，成单快，为客户提供优质服务

招微信销售，男女不限，有无经验均可，有老人带新人！口齿清晰。会简单电脑操作！无责底薪3800+阶梯式提成月薪最少6000 工作时间9：00-5：30，午休一个小时，一个月串休4天，工作简单轻松 工作地址：高新区修正大厦

想赚钱的，看这里！混日子的请绕道！ 公司非初创型企业，管理层拥有10年行业深耕经验，业务覆盖资产管理、金融咨询、企业管理咨询、知识产权认证咨询、企业战略规划、财税服务等多个领域。 1.经验要求：不限经验，应届生亦可报名。 2.技能要求：语言表达清晰，普通话标准，具备良好的沟通协调能力。 3.工作时间：上午8:30-下午5:00，周末双休，法定节假日正常休息。 4.工作内容： 负责客户资源开发、意向筛选与邀约对接，协助客户整理申报材料，提供专业化的咨询服务支持； 5.培训与发展： 提供入职基础培训+定期能力进阶课程+资深员工带教机制+一对一辅导支持； 公司坚持公开、公平、透明的发展通道，晋升以个人能力与业绩为核心依据，晋升路径为：销售经理→团队主管→总监岗位，有能力、有抱负者，公司将全力扶持成长。 6.福利待遇： 5A级办公环境，茶饮、咖啡、零食自由取用，定期组织团建活动及员工旅游。 7.薪酬结构：底薪+提成+职级补贴 公司致力于构建一支充满活力、富有战斗力、氛围积极的销售团队。管理骨干均具备10年以上行业实战与团队管理经验，实行“老带新”“师徒制”培养模式，助力新人快速掌握专业技能。选择决定方向，方向重于努力，找准赛道才能少走弯路。泽森期待有梦想、敢拼搏的你加入！

不外出，易上手，无需经验，老员工带教培训，有潜力者入职即可创收！ 1：工作内容：本岗位无需外出拓展，无需自行开发客户资源，公司提供精准客户名单，主要负责客户维护、项目优势讲解、邀约参会及推动合作达成！ 2：薪资待遇：前三个月保底6000元，转正后无责任底薪4000元+10%提成，综合收入普遍在9K-16K之间，多劳多得，上不封顶！ 3：任职要求：工作细致认真，具备销售相关经验，语言表达清晰流畅！ 4：工作时间：早九晚六，午休1小时，中午提供工作餐！ 5：休息休假：每月休息5天，缴纳五险 6：员工福利：定期组织团建、旅游，享有节日福利、赡养金等多项福利！

岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 2. 针对客户异议进行专业解答，提升信任度与成交率 3. 定期复盘销售话术与跟进策略，持续优化沟通技巧与转化效果 4. 配合团队完成阶段性销售目标，参与例会分享经验与问题 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 熟练使用办公软件，能快速适应电销系统操作 4. 工作积极主动，责任心强，具备较强的学习意愿与执行力 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、渴望成长的求职者加入

岗位要求：400电视购物销售经验 电话销售：无责3800~4600+高提成=综合薪资6k-8k+稍稍努力1.6w+ 公司位置：东盛大街地铁2号线 另诚聘有经验医药公司物流跟单核单员1名！

1:招聘支付宝官方NFC团队成员35人 2:全国支付宝的NFC铺设 3:学历年龄不限 4:有师傅带包教包会 5:底薪5000+铺设奖励+长期分润，上不封顶

岗位职责：公司从事通讯行业，主要经营联通、电信、移动的话卡及宽带业务。本岗位通过公司提供的资源和电脑进行线上外呼，联系客户并引导添加微信，完成客户开发。工作为坐班制，无需外出跑动。 任职要求：年龄18-40岁，具备销售经验者优先考虑，工作时间8:30-18:00。 薪资待遇：新员工享受保底4500元，底薪3000元+绩效提成，综合收入6000-8000元/月，每月安排4天休息。 行业经验：无经验要求，可接受新人。 工作地址：安达街营业厅

销售岗位的核心职责是开拓市场、 促成交易并维护客户关系， 需具备沟通能力与产品知识， 涵盖全流程销售活动及策略制定。‌

工作职责 1、负责本人所属区域年度、月度销售，跟踪、分析销售情况，完成公司下达的年度销售任务。 2、负责抓好市场调查，分析和预测工作，市场行业动态、竞品信息、产品信息等情报及时汇总编制产品需求计划。 3、收集和分析销售区域信息，掌握代理商情况，针对区域特点，根据公司产品及市场推广方案开发新市场，维护老客户。 4、负责产品的推广销售，促销活动来提高产品市场竞争力。 5、定期走访市场、了解国家政策、市场用户、竞争对手、渠道等信息为公司决定提供参考意见。 6、参与协调代理商退换货等情况，跟进客户反馈，解决问题。 任职资格 1、市场营销、机械制造、管理类等相关专业专科及以上学历。 2、3年以上电动车、摩托车或车辆行业营销管理经验和资源。 3、对电动车、摩托车或车辆行业战略远景及发展有深入研究和见解。 4、具备优秀的团队管理、沟通协调、组织策划、判断执行及谈判能力。

组织外展促销活动谈合作出展位，管理门店日常工作检查 岗位职责： 1.策划并落实各类外部推广活动，主动开拓合作渠道，争取优质展位资源。 2.负责门店日常运营管理，监督执行标准流程，确保运营规范达标。 3.定期评估门店销售表现与服务品质，根据实际情况优化运营策略以提高业绩。 4.维护客户关系，深入挖掘客户需求，提供专业建议与高效服务支持。 5.协同营销部门参与销售方案及促销计划的制定与实施，助力目标达成。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达与商务谈判能力，能顺畅对接客户及合作方。 2.拥有较强的项目统筹与协调能力，可独立完成市场活动的规划与落地。 3.熟悉市场营销运作模式，能灵活应用各类市场手段推动业务发展。 4.具有团队协作意识，善于与成员沟通配合，共同推进销售任务完成。 5.工作积极负责，抗压能力强，具备良好的时间规划与事务管理能力。