人事行政专员/主管大专以上学历，有1年以上人事、行政相关工作经验；责任心强，稳定性好，有工厂经验最好。招工人数:1名工作地址:新世纪科技园（孙家湾）

因公司发展需要，现诚聘岗位如下：人事主管：35岁以下月薪5000-8000需要有相关经验总经助理：28岁以下月薪6000-10000需要有相关经验工作时间：朝九晚六，包中餐。工作地点：株洲欢迎兄弟姐妹们自荐推荐！！联系电话：刘生

湖南东方人才集团诚聘精英招聘经理：5人一，要求：1、45岁以下，男女不限，身体健康；2、2年以上猎聘或者招聘工作经验；3、具备市场开拓能力，有驾照优先；4、大专以上学历，熟练各办公软件；5、拥有企业和大、中院校资源优先；二，工作时间：5天8小时，有特殊工作情况适当加班；三，薪资福利：1、底薪+业绩提成+奖金2、单位购买五险一金3、提供工作餐、年休假、生日福利；四，工作地点：天元区龙腾国际13栋7楼；联系人：

诚聘：前厅经理一名()底薪6000+卡提➕ 约客50月薪9000-12000地址：雨花区德思勤一个月四天假包吃包住）☎

招聘：人事经理薪资：2500-5000元

招聘：前厅经理薪资：4000-6000元

市场营销，市场维护

嘉禾县璀璨盛宴大酒店即将迎来试营业现招聘人才如下：1，店长一名，工资面议(有经验的5000-8000左右/月)2，经理一名，工资面议(有经验的4500-6500左右/月)3，领班三名，工资2800-3200元/月4，服务员多名，工资2600-3000元/月5，勤杂阿姨多名，工资2400-2700元/月。 6、招收银员两名、2800-3200、 以上人员都有出勤奖，效益奖，提成奖，半年加50，一年加一百，包吃包住，工作地址：嘉禾县珠泉镇1号公馆5号楼商业2楼3楼联系电话，（黄总）：

要求本科以上学历（优秀者可以放宽）岗位内容（公司提供源源不断的资源）1.岗位内容:1、负责客户业务的持续跟踪，并及时向部门领导汇报业务情况，2、按照部门领导的要求开展业务工作，包括以邮件，电话，传真以及会议等，3、定期对客户做调查和回访，收集整理客户反馈并提交给部门领导，4、进行客户管理，保持业务关系，提高品牌和服务意识，提高客户满意度，5、发现客户保障缺口，针对意向客户二次开发。我希望这样的你加入我们：1、我希望您是一个热爱销售行业并且不甘于平凡的有志青年2、我希望您年龄在年龄25-45周岁之间3、我希望您是一个积极正能量的青年，可接受应届生、退伍军人4、我希望您具备一定抗压能力，性格开朗，喜欢与人沟通国寿优才期待您的加入！福利待遇:1.公司提供公平的晋升机会及年假2.公司经常聚餐完KTV户外活动，国内国外旅游等活动工作时间:8:30-5.00周末双休中午休息两个小时法定假日正常休息

招聘岗位：KA大客户经理岗位职责:1、负责外呼系统软件大客户发展，API对接；2、通过网电面结合方式与客户建立有效沟通了解客户需求，达成合作；3、需要能够独立拓展客户，公司提供一部分客户信息，建立客户良好长期的合作关系4、客户群体：企业高管及总经理，属于高端人群！岗位要求：1、大专以上学历，半年及以上相关工作经验；2、具备学习能力和优秀的沟通能力，热爱销售行业；3、有很强的赚钱的欲望和野心，薪资上不封顶；4、能接受出差。

现荷塘月色找车拉一些垃圾不多很轻，还有茶台也一起拉走，一车可以拉完，附近的师傅联系，价格来电再议！

株洲天元天元区上市企业诚聘焊工2045周岁白班，需接受135加班2小时至20:10月薪50006500元1要有焊工证2有焊工操作经验3、包住（6人间），食堂提供一日三餐（有餐补）4、遵守工厂规章制度5、择优工作地址：天元区泰山西路联系：西西

明天河西需要中挖，60小挖，现金，

天元区上市企业诚聘倒班普工，月薪资5500-6700元/月1、16~45岁，吃苦耐劳，勤奋好学，服从安排；2、要适应加班，男女不限；3、包住（6人间），食堂提供一日三餐（有餐补）；4、两班倒，8对8，半个月或一个月倒班一次，夜班补贴60一晚；5、遵守工厂规章制度。工作地址：天元区泰山西路【株洲国企北汽招聘】免体检入职入职10天预支1000短期工50名（做到年前）➠岗位职责：负责碰点焊、涂装、总装；16-45岁，身体健康，无经验要求，接受实习生；➠薪资福利：计时工资+岗位补贴220-300元/月+全勤奖300元/月，综合月薪5500+吃:食堂用餐，餐补25元/天（当天到账）；住:提供住宿（物业、水电费平摊）；➠工作地点：株洲市天元区栗雨工业园报名☎：（）请热心朋友及推荐

熟人人力资源六大板块工作经验三年以上

某大型国企急聘 HR 主管啦！⛳⛳⛳ 各位精英看过来！现在有超棒的机会加入大型国企！ ✍岗位要求：有 3 人以上人力资源工作经验，薪酬模块专长，熟悉至少 3 个模块，35 岁以下，能接受在准东工作，别担心，每周可回乌市一次，还有班车接送，包吃包住哦！ 薪资待遇：主管岗位薪资无上限，凭实力面谈！有薪酬相关经验者优先考虑！ 如果您渴望在大型国企平台大展身手，这里就是您的舞台！ ☎联系电话：邮箱：工作地址：准东

招聘如下：人事经理1名，两年以上人事经验！业务经理若干，有销售经验者优先！月薪1.2W-1.8W（提前预约面试）联系电话：（）

刺客柒捌玖文化传媒有限公司现招聘岗位如下：运营：初中及以上学历 8小时 10人 3000-10000元/月人事经理：有过人事招聘经验的 8小时 2人 3000-6000元/月主播：初中及以上学历 8小时 100人 3000-12000元/月 联系：：

招聘：人力资源经理薪资：7001-9000元/月身体健康

人事行政主管有2-3年以上行政人事主管经验；具备抗压力、执行力、沟通力。负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；协助监督控制绩效评分过程并不断完善绩效管理体系；负责公司社会责任/环境体系/质量体系外审工作。工作地址:吉水县金滩工业园一区江西芯悦箱包有限公司(金滩鸿远内）

财信‬人寿（省属国‬企）株洲中‬支招聘岗位：1）售后‬服务经理（3人）2）售后服务专员（5人）岗位要求：1、不‬限，年龄22-45岁之间，大专‬及以上学历，形象‬气质较好2、会简‬单运用办公‬自动化，如Excel、Word、PPT等3、综合‬素质、沟通表达能‬力较强，服务‬意识好薪资待遇：岗位‬津贴+服务津贴+管理‬津贴+话费补助+社保‬补助金+长期服务‬奖+年终奖+其他6项工资+四次/年免费‬培训+医疗、意外、重保疾‬障福利（薪资5000元+/月，上不‬封顶）工作时间：周一至周五，法定节假日休息工地地址：醴陵市区联系：（陈经理）

业务销售经理

工作内容：1、在店长的带领下，进行客户管理，多渠道营销；2、根据门店安排，与团队统一进行新客户的开拓；3、筛选、跟进意向客户，完成邀约；4、引导客户到店参与销售活动；5、进行老客户的售后回访与反馈，定期做好客情维护；6、完成上级交代的其他事务。岗位要求：1、具备良好的语言沟通能力。2、抗压，吃苦耐劳，富有责任心与担当。3、有快消品行业终端销售从业经验者优先考虑。4、可接受小白入行，公司安排一对一的师傅带教，积极肯学，工作配合度高即可。工作时间：上午8:00-11:30，下午13:30-17:30，周日固定休息+法定节假日休息。另：入职满半年以上可享受：带薪年假15天+婚假+产假/陪产假+丧假等。薪资待遇与福利:1、无责底薪3000（转正后3200）+提成3%-12%（阶梯计提）+学历补贴+交通补助.2、其他福利：公司宿舍+生日福利+员工旅游+年终奖+每月团建3、行业发展前景大，公司稳步持续扩充规模，晋升机制完善，每三个月晋升一次。4、公司，资源等，能力胜任者可带领团队。

茶陵星江家居 茶陵星江家居扩展需求，现诚聘以下工作人员 1：高薪诚聘店长1名，（性格开朗，具有沟通协调能力）长期和工作经验优先，工资面议。2：长期业务员多名，要求吃苦耐劳，善于沟通，表达能力强。工资4000-10000上不封顶。工资面议，欢迎咨询地址：茶陵县朝阳街瓯江路状元府邸3栋星江家居电话：电话：

，能吃苦耐劳即可。不限学历，不限年龄，随时上岗，可兼职。

要求形象气质好，，学生兼职也可以，年龄18-28岁

1.公司提供客户资源，通过电话微信联系客户，并了解客户财税方面的需求，促成签单。2.有无经验均可，前期有人带。3.工作环境好气氛好，都是90后00后年轻团队。工作时间：9：00-12：0013：30-18：00，周末大小休，法定节假日正常休。无责底薪2800-4500+提成+绩效+开单福利+旅游+社保不定期下午茶+茶话会+团建午休小游戏，气氛好，欢迎到公司面谈。到点下班，很少加班，老板人超级好，没有架子，可以跟大家玩到一起的，经常请吃饭，喝奶茶，工作起来很开心。神仙公司，神仙老板，绝无套路！

招酒店前台

湖南醴陵康雅新能源有限公司，为响应国家“双碳”要求，积极推广光伏新能源，现急需湖南醴陵市的业务员多名，专职兼职均可，公司给每一个业务员足够的发展空间，月入过万不是梦，欢迎加入湖南康雅新能源有限公司大家庭，大家共创美好未来！

岗位职责:1、负责所辖项目招聘需求信息收集，编制招聘需求简章，反馈招聘部门，对接招聘实施2、负责所辖项目个人招聘任务以及日常工作管理3、做好面试人员接待，对接办理入转调离等人事手续4、做好保险异动及对接，及时办理保险手续，及时处理工伤事务5、按要求完成一线项目员工薪酬、社保等数据造表6、定期进行一线项目员工关怀及交流沟通7、对项目员工宿舍进行管理，合理配置住宿，降低空置率8、保持与项目客户的沟通，维护良好客户关系9、做好所负责项目的合同、档案、文件等资料收集并存档10、及时完成领导交办的其他工作任职要求:1、具有1年以上客户服务或人力资源服务相关工作经验2、了解人力资源服务基本流程3、熟练操作电脑办公软件4、具有强烈的服务意识和较好的沟通协调能力5、具备良好的学习能力及适应性，有一定抗压能力