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总工程师5-10年大专
急招!!!本公司主要在北京从事国网电力隧道,热力隧道,市政公用工程等项目,现招聘项目总工要求干过国网电力隧道项目,能写方案,能对接甲方。
总工程师
2.8-5.5万/月
总工程师5-10年本科
总工程师岗位职责 【核心职责】 1. 技术统领与战略规划: 作为企业技术负责人,主导制定并落实技术发展战略,全面负责非标测试设备、自动化产线等产品从研发立项到交付的全生命周期管理。 2. 团队建设与项目管理: 搭建并带领涵盖软件、硬件、机械等多领域的研发团队,统一调配项目资源,全面把控项目在进度、成本与质量方面的执行成效。 3. 系统设计与技术攻坚: 牵头复杂系统的整体架构设计、集成调试及关键核心技术攻关,确保产品在性能表现和运行可靠性方面达到航空航天行业标准。 4. 体系流程与合规保障: 建立并优化企业级研发管理体系、技术规范与标准化流程,确保研发过程及输出成果符合军品体系或适航相关法规要求。 【任职要求】 1. 教育背景: 本科或硕士以上学历,主修航空工程、机械工程、测控技术与仪器、自动化等相关专业方向。 2. 工作经验: - 具备8年以上在航空航天制造行业的从业经历,有非标测试设备、自动化产线或航空结构类产品完整研发及成功交付经验。 - 拥有3年以上技术管理岗位经历(如总工、技术经理、研发总监),具备实际团队组建与运作管理能力。 3. 核心技能: - 熟悉系统集成原理,具备软硬件结合的技术背景,能够指导跨专业开发工作。 - 熟练使用Altium Designer、CAD、SolidWorks等专业设计工具。 - 掌握航空领域设计规范、适航要求或军品研发体系;了解CAN、1553B、ARINC429等通信协议者优先考虑。 4. 综合素养: 具备优秀的项目统筹能力、跨部门协作意识和抗压素质,能接受阶段性短期出差安排。
水电总工
1.2-1.5万/月
总工程师5-10年大专
本公司现招聘水利工程施工总工一名 一、岗位职责 1. 技术总负责、保证质量安全、建立质量体系、审查安全技术措施、组织验收。进度成本优化方案、节约成本、技术创效。现场管控:解决复杂技术难题、技术交底、现场巡查。对接业主、监理、设计、专家 、政府,协调与沟通。对于应急情况,当场解决。 2.团队管理:培养技术骨干、制定技术标准、推动创新。参与技术评审、汇报、行业沟通 二、任职要求 学历:大专及以上,水利水电专科等,工作经验:5年以上水利工作经验;做过3年总工或技术负责人。拥有高级工程师职称。 工资待遇面议。公司位置:河北省沧州市黄骅市 施工地点:北京 电话:杜总
总工程师5-10年大专年龄不超过50岁
岗位职责: 1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术决策与项目实施 2.主导新产品、新工艺及关键技术的研发攻关,推动技术创新与成果转化 3. 组织编制和审核技术标准、设计规范、工艺文件及质量控制体系 4.指导并培养核心技术团队,提升整体工程技术能力与跨部门协同效率 5.对接外部技术资源,开展产学研合作及行业技术交流,把握前沿发展趋势 任职要求: 1. 具备总工程师岗位所需的丰富行业经验,熟悉相关技术标准与法规要求 2.具有扎实的专业技术背景和卓越的系统性思维与全局管理能力 3. 优秀的组织协调、跨部门沟通及技术团队领导能力 4.责任心强,具备高度的职业素养与工程风险管控意识 5.具备相应行业高级职称或同等专业技术资质者优先
总工程师
1-1.5万/月
总工程师10年以上大专
主要负责算工程量,做CD图。技术管理。干过小市政管网的优先。
总工程师10年以上本科建筑项目全面管理、总负责人项目管理
一、岗位职责: 1. 主导或参与数据中心及通信机房的建筑设计工作,全面负责建筑专业技术管理事务。 2. 全过程管控建筑设计环节的技术质量,审定方案设计、施工图纸等技术成果,确保满足国家法规、行业标准及项目实际需求。 3. 组织建筑专业团队开展技术攻关与创新实践,处理设计中遇到的复杂技术难题,促进新技术、新型材料及先进工艺在工程项目中的落地应用。 4. 编制并完善建筑专业的设计准则、技术规程和作业流程,并监督实施,持续提升团队的设计效率与专业技术能力。 5. 牵头推进专业技术人才梯队建设,策划组织技术培训、典型案例研讨及经验交流活动,培育核心技术人员,传承专业技术知识与行业发展新理念。 二、任职要求: 1. 学历要求:本科及以上学历,具备建筑专业高级工程师职称,同时持有国家一级注册建筑师资格证书。 2. 工作经验:10年以上在大型设计院的工作经历,具备一定的建筑方案设计能力,能独立主导大型设计项目;有数据中心、智算中心或通信类建筑项目经验者优先考虑。 3. 专业技能:精通本专业相关规范与技术规程,对行业发展趋势具有敏锐洞察力;熟练操作CAD、天正建筑、OFFICE等设计及办公软件;具备扎实的技术审查与管理经验,可独立承担设计、校核、审图任务,并有效解决设计各阶段的技术问题;拥有较强的跨专业协调能力、技术质量控制能力以及制定技术标准的能力。 4. 综合素质:具备优秀的沟通表达能力,责任心强,事业心强,热爱建筑设计工作,具有敬业态度和客户服务意识;具备团队管理经验者优先。
技术总工
总工程师
做过桥梁施工的,做过吊装桥梁会写施工方案
交付总工
4-5万/月
总工程师5-10年本科数据中心IDC/AIDC工程管理
岗位职责: 1、统筹数据中心建设交付的全周期项目管理,确保项目高质高效如期完成; 2、主导数据中心选址前的IDC机房及网络资源勘察,开展方案对接,对IDC接入、网络部署、工程建设等环节进行流程管控,全面负责建设进度跟踪、测试验证及验收交付工作; 3、对接内外部业务需求,组织初步技术方案交流与交付协调,推动相关部门间规划协同,及时同步项目风险与关键节点信息; 4、参与数据中心基础设施交付体系优化,持续完善交付流程与标准规范,编制相关标准化管理制度及质量管控要求。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上相关工作经验,具备大型数据中心、第三方IDC服务商或项目管理咨询机构从业背景者优先; 2、完整参与过IDC项目建设全流程,熟悉工程进度与质量控制要点,具有设计或运维经验者更佳; 3、具备大型数据中心建设项目管理经验,掌握基础设施交付标准及验收移交流程; 4、了解数据中心设备采购周期、机电安装时长、建设工期及调试阶段的时间规划; 5、具备较强的组织协调与沟通能力,能够高效应对和处置项目中的突发情况。
总体工程师
2-3万/月
总工程师5-10年本科
岗位职责 1. 负责任务需求的拆解,开展技术指标的论证与分配,进行参数预估及整体性能评估,并编制研制任务书。 2. 负责无人机总体方案的论证工作,并组织各分系统开展相关技术分析与确认。 3. 承担无人机总体设计方案的设计与评估分析任务。 4. 组织并协调各专业小组完成分系统方案设计,明确技术职责划分及接口对接事宜。 5. 负责关键设备的技术指标确定及选型决策工作。 6. 在研制过程中牵头组织相关调试、试验验证及成果鉴定工作。 7. 牵头开展跨专业技术方案的论证与技术对接协调。 8. 组织完成各类技术文件、报告的编写与归档工作。 任职要求 1. 本科及以上学历,飞行器设计或相关专业背景。 2. 掌握无人机总体设计与研发流程。 3. 具备无人机总体设计能力,熟悉气动、动力、结构、控制等相关专业知识。 4. 熟悉发动机运行原理,了解国内外发动机技术发展情况。 5. 熟练使用一种或多种三维设计软件。 6. 熟练操作一种或多种气动与强度仿真分析工具。 7. 熟悉无人机领域相关的国军标规范。 8. 具备良好的组织协调能力和书面表达能力。
总工程师
1-1.5万/月
总工程师5-10年学历不限
能跟项目部算账测量算工程量,做CD图。
其他路桥隧人员5-14天月结
铁路岗位定向委培,面向全国18个铁路局。岗位包括客运段、机务段、供电段、电务段、车辆段、工务段、车务段。薪资为年薪7-13万,缴纳五险一金,次年涨薪8%-15%,持工作证可免费乘车。要求年龄在18-30周岁,男性身高不低于170厘米,女性身高不低于160厘米,学历需大专及以上,退伍兵中专学历可报名,且无纹身、无犯罪记录。培养方式为在北京进行30天线下培训,考核合格后推荐就业。用工形式为铁路局直发工资并缴纳五险一金,合同周期为3-5-8年。
北京
11月10日 16:09拨打电话
消防水给排水工长期1-2人完工结算
北京市大兴区瀛海镇招给排水、消防水安装,7天左右的活,一天350元(管住不管吃),工作9小时, ,二把刀 混子勿扰,中介请绕行!
北京 大兴区
11月10日 16:09拨打电话
B照货车司机A照货车司机
北京市顺义区南法信镇顺畅大道招聘AB驾照司机,薪资为330-400元/天,周结,不压工资,另享全勤奖与绩效奖金,每月15号准时发薪。 岗位内容:负责本工种日常作业,按班组安排完成当日任务,做好现场整理与设备点检。 应聘条件:,无不良嗜好,无重大安全事故记录;责任心强,沟通顺畅,能配合班组完成产量指标;熟悉现场安全操作规程,正确佩戴劳保用品。
北京 顺义区
11月10日 16:09拨打电话
北京招聘开荒保洁人员9名,负责220张经理椅的清洁工作。
工地清洁/开荒6-10人
招聘开荒保洁人员9名,负责220张经理椅的清洁工作。
北京
11月10日 16:09拨打电话
水电工油漆工贴砖腻子工装修木工1-2人
北京市怀柔区招装修收尾全能型师傅常年稳定活、不断档、不拖欠工资 要求:懂建筑土建、水电、刮腻子、贴砖、基层处理,懂规范、会收口、手艺扎实、人品靠谱 长期干优先,手艺好工价高,踏实干活的来! 混日子、糊弄活的勿扰,长期合作共赢
总工程师5-10年大专
要求预算编制,污水管网,图子,跟业主沟通,现场资料,现场总工1名,施工员2名,要求会测量,能吃苦耐劳,会做市政道路等
隧道工程。
100-200元/天
总工程师
需要个隧道总工。手上有班组资源的。需要日常维护,隧道开挖事情必须有个总工,资历老的年轻的勿扰。
高速公路总工
1.3-1.8万/月
总工程师高速公路经验
岗位职责: 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求 3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持 任职要求: 1. 具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程 2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.责任心强,能适应施工现场工作环境 5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
总工程师
1.2-1.3万/月
总工程师5-10年学历不限会相关测量仪器
阿坝州黑水县达古冰川景区钢结构项目招总工一名
总工
1-1.2万/月
总工程师5-10年大专
吉安市永新县三级公路,边坡多,路肩墙等技术,生产
技术员(土建技术员)
9千-1.2万/月
技术员1-2个月1-2人完工结算
招河南省安阳市人。去北京工地干活,热力管网竖井。
安全工程师经验不限本科安全管理
岗位职责: 1) 协调各职能部门推进安全管理相关工作,提供安全技术指导及培训支持; 2) 组织实施日常安全隐患排查与治理,并推动整改措施落地; 3) 促进各部门执行各项安全管理制度与规范,协助建立适用于本部门的安全操作标准; 4) 负责现场风险管控工作(涵盖各类风险评估、危化品管理、高风险作业监管等); 5) 跟进应急演练实施情况,参与并指导责任单位开展事故事件调查分析; 6) 定期依据部门安全工作落实情况开展属地安全管理绩效评估,编制评估报告并完成反馈; 7) 组织编写安全技术类标准文件及相关文档; 8) 完成上级交办的其他安全管理工作任务。 任职要求: 1) 本科及以上学历,安全工程、化学、电气、机械等相关理工科专业背景。有化工行业工艺岗位经验且有志于安全工作的候选人优先。 2) 持有中级工程师或以上职称,或具备注册安全工程师资格者优先考虑。 3) 熟悉安全管理体系运作,工作细致严谨,具备良好的安全管理能力及组织协调沟通能力。 4) 具备较强的文字表达能力,熟练掌握Word、Excel等常用办公软件。 5) 有半导体集成电路或化工行业安全管理实践经验者优先。 6) 特别优秀者条件可适当放宽。
装修工程师
招聘工程管家。薪资为8000-12000元。岗位职责包括:负责家装施工方案的编制与执行,熟悉设计图纸和施工工艺,监督指导施工人员按要求施工;严格遵循施工验收规范、质量评定标准及安全操作规程,确保工程质量;具备较强的施工组织和现场管理能力,协调各工种工艺做法及流程,保障项目进度与安全;负责列各工种材料单,控制材料使用,降低损耗。岗位要求:大专及以上学历,两年或两年以上北京或燕郊家装经验;懂得家装施工方案编制,熟悉设计图纸和施工工艺,监督指导施工人员按要求施工;熟悉施工图纸,熟悉施工验收规范、质量评定标准和安全操作规程;具有较强施工组织和现场管理能力,有大型家装精装修工作经验者优先考虑;熟悉各工种工艺做法及流程,会列各工种材料单。工作时间:8:30-12:00,13:30-18:00。
工长月结
工地工长,7000每月,包吃住,早六点到晚六点,中午休息1个半小时,会开车,懂民房土建建设装修,必要时候会上手干活,测绘,量尺,月结工资,有兴趣联系,年龄不超60周岁
工长周结兼职
1图纸:会看装饰、安装、水电、暖通全套施工图,并能现场1:1放线。 2工艺:精通常见至少18种工装工艺及通病防治。如天花墙面地面电气消防相关施工。 3计划:用Excel编周/日作业计划,滞后1天预警并会赶工。 4质量:实测实量、会做检验批、隐蔽验收;可30分钟启动事故应急预案。 5预算:可根据图纸做出材料与人员用工成本预算误差≤3%,会签证索赔。 6带班:自带稳定班组优先,关键工种持证率100%,48小时内可调人增援。
总监理工程师3-5年大专
岗位职责: 1. 负责项目全过程咨询管理,依据合同、设计文件及规范标准开展技术与投资管控服务 2. 审核施工组织设计、专项方案及安全技术措施,核查施工单位人员、设备等资源配置情况 3. 开展现场巡查、技术指导与关键工序(地基基础、主体结构、水电安装等)全过程跟踪验收 4. 识别质量、安全、进度风险并提出整改建议,督促闭环落实,及时向项目负责人汇报 5. 负责工程变更、签证的技术审核与造价控制,协助进度款支付及竣工结算咨询工作 任职要求: 1. 大专及以上学历,工程类相关专业 2. 3年以上施工管理或监理工作经验 3. 熟悉国家施工规范、质量验收标准及强制性条文,具备图纸会审与方案审核能力 4. 能独立处理现场专业技术问题,熟练使用CAD、Office等办公软件 5. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应项目现场工作环境
工长月结
北京市房山区招工长/工程师(装修公司工长) 实习工长 有晋升空间 35 岁以下 可培养小白岗位职责: 1.负责装修项目现场施工管理,统筹协调各工种作业进度与质量 2.编制施工计划并监督执行,确保工期、安全及工艺标准达标 3. 对接客户、设计师及材料供应商,及时处理现场问题与变更需求 4.指导施工人员规范操作,开展日常安全巡查与技术交底 5. 配合公司完成项目验收、结算及售后跟进工作 任职要求: 1. 年龄35周岁以下,热爱装修行业,接受从实习工长起步培养 2.学历不限,有无经验均可,公司提供系统带教与晋升通道 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应工地现场工作环境 4.服从房山区内项目调配,吃苦耐劳,有团队协作意识 5.有装修行业实习经历、相关专业学习背景者优先
监理工程师1-3年大专市政工程房建工程给排水工程
任职资格: 1、大专及以上学历,市政、工民建等相关专业,具备中级或以上职称; 2、有参与变电站、隧道等工程建设项目监理经验者优先,能熟练驾驶机动车者优先; 3、需持有北京市专业监理工程师证书或全国监理工程师培训合格证书;持注册监理工程师证书者优先考虑; 4、具有两年以上相关施工或监理工作经验,三年以上专监岗位经历者优先; 5、具备较强的语言表达与文字书写能力,具有一定组织协调与管理能力; 6、身体健康,适应能力强,能胜任不同工作环境;工作认真负责,富有团队协作意识; 7、能够独立操作计算机者优先。 薪资福利: 1、公司设有健全且具激励性的薪酬体系; 2、五险:涵盖养老、医疗、失业、生育、工伤等社会保险项目; 3、待遇:具体面议。 职位福利:绩效奖金、五险、节日福利、高温补贴、餐补、带薪年假
BIM设计师
5千-1万/月
BIM工程师1年以下大专可视化方案设计造价管理天正建筑BIM实操经验Revit结构分析
工作内容 1、负责BIM技术应用于别墅建模,侧重室内设计,包括空间造型、家具布置、灯光设计等 2、需掌握渲染图制作,熟练使用D5等渲染工具 3、配合项目团队协作,保障BIM设计方案的质量与推进效率 任职要求 1、掌握BIM相关技术及设计类软件操作; 2、具备较强的沟通能力与团队协作意识; 3、对BIM设计工作有热情,能按时高效完成既定任务; 4、特别说明:不涉及工程预算与暖通专业方向
监理工程师经验不限本科渠道销售
岗位职责 1 负责所辖区域销售目标的实现,对业绩收入、回款进度、客户开拓及整体运营成果承担责任。 2 策划并执行区域市场销售方案,推动核心客户开发、渠道布局拓展及项目落地成交。 3 组建并运营区域销售队伍,统筹人员招聘、带教培养、过程辅导与绩效考核工作。 4 赋能渠道合作伙伴,提升其业务能力,开展渠道培训、协同拜访,打造并推广成功案例。 5 建立规范化的销售流程管理体系,落实目标分解、商机跟进、预测复盘与结果追踪机制。 6 具备数据驱动经营思维,能结合市场动态与数据分析制定增长策略,通过指标分析优化转化效率、人效水平和区域运营质量。 7 推进AI技术在销售管理中的实际应用,提升客户洞察、材料生成及团队协作效能。 8 推动销售方法论的文档化建设与知识库沉淀,构建可复制、可传承的标准化打法与组织资产。 任职要求 1 本科及以上学历,8年以上销售工作经验,其中至少3年区域团队管理经历。 2 具备扎实的区域经营管理能力,有带领团队达成高挑战业绩目标的实战成果。 3 拥有大客户开拓、渠道体系搭建及销售团队运作的实际经验。 4 对数据有敏锐度,具备清晰的量化管理思维、目标导向意识和强结果驱动能力。 5 认同AI提效理念,主动探索并推动AI工具在销售与管理场景中的落地应用。 6 重视知识积累与共享,能够推动销售经验的系统化梳理与标准化沉淀。 7 优秀的沟通协调能力,心理素质好,能承受工作压力,接受常态化出差。 加分项 • 具备To B、企业服务、ICT、SaaS或渠道销售背景,拥有特定行业的成熟渠道资源或人脉网络 • 参与过区域市场从0到规模化发展的全过程 • 有销售知识库搭建、CRM系统使用或数据化运营管理实践经验
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