
总工程师
2.8-5.5万/月
总工程师5-10年本科
总工程师岗位职责
【核心职责】
1. 技术统领与战略规划:
作为企业技术负责人,主导制定并落实技术发展战略,全面负责非标测试设备、自动化产线等产品从研发立项到交付的全生命周期管理。
2. 团队建设与项目管理:
搭建并带领涵盖软件、硬件、机械等多领域的研发团队,统一调配项目资源,全面把控项目在进度、成本与质量方面的执行成效。
3. 系统设计与技术攻坚:
牵头复杂系统的整体架构设计、集成调试及关键核心技术攻关,确保产品在性能表现和运行可靠性方面达到航空航天行业标准。
4. 体系流程与合规保障:
建立并优化企业级研发管理体系、技术规范与标准化流程,确保研发过程及输出成果符合军品体系或适航相关法规要求。
【任职要求】
1. 教育背景:
本科或硕士以上学历,主修航空工程、机械工程、测控技术与仪器、自动化等相关专业方向。
2. 工作经验:
- 具备8年以上在航空航天制造行业的从业经历,有非标测试设备、自动化产线或航空结构类产品完整研发及成功交付经验。
- 拥有3年以上技术管理岗位经历(如总工、技术经理、研发总监),具备实际团队组建与运作管理能力。
3. 核心技能:
- 熟悉系统集成原理,具备软硬件结合的技术背景,能够指导跨专业开发工作。
- 熟练使用Altium Designer、CAD、SolidWorks等专业设计工具。
- 掌握航空领域设计规范、适航要求或军品研发体系;了解CAN、1553B、ARINC429等通信协议者优先考虑。
4. 综合素养:
具备优秀的项目统筹能力、跨部门协作意识和抗压素质,能接受阶段性短期出差安排。
项目总工(干过国网电力隧道项目)
1.5-1.8万/月
总工程师5-10年大专
急招!!!本公司主要在北京从事国网电力隧道,热力隧道,市政公用工程等项目,现招聘项目总工要求干过国网电力隧道项目,能写方案,能对接甲方。
精装技术负责人
1-1.1万/月
总工程师5-10年大专年龄不超过50岁
岗位职责:
1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术决策与项目实施
2.主导新产品、新工艺及关键技术的研发攻关,推动技术创新与成果转化
3. 组织编制和审核技术标准、设计规范、工艺文件及质量控制体系
4.指导并培养核心技术团队,提升整体工程技术能力与跨部门协同效率
5.对接外部技术资源,开展产学研合作及行业技术交流,把握前沿发展趋势
任职要求:
1. 具备总工程师岗位所需的丰富行业经验,熟悉相关技术标准与法规要求
2.具有扎实的专业技术背景和卓越的系统性思维与全局管理能力
3. 优秀的组织协调、跨部门沟通及技术团队领导能力
4.责任心强,具备高度的职业素养与工程风险管控意识
5.具备相应行业高级职称或同等专业技术资质者优先
建筑工程总负责人(总工程师)
2.5-3万/月
总工程师10年以上本科建筑项目全面管理、总负责人项目管理
一、岗位职责:
1. 主导或参与数据中心及通信机房的建筑设计工作,全面负责建筑专业技术管理事务。
2. 全过程管控建筑设计环节的技术质量,审定方案设计、施工图纸等技术成果,确保满足国家法规、行业标准及项目实际需求。
3. 组织建筑专业团队开展技术攻关与创新实践,处理设计中遇到的复杂技术难题,促进新技术、新型材料及先进工艺在工程项目中的落地应用。
4. 编制并完善建筑专业的设计准则、技术规程和作业流程,并监督实施,持续提升团队的设计效率与专业技术能力。
5. 牵头推进专业技术人才梯队建设,策划组织技术培训、典型案例研讨及经验交流活动,培育核心技术人员,传承专业技术知识与行业发展新理念。
二、任职要求:
1. 学历要求:本科及以上学历,具备建筑专业高级工程师职称,同时持有国家一级注册建筑师资格证书。
2. 工作经验:10年以上在大型设计院的工作经历,具备一定的建筑方案设计能力,能独立主导大型设计项目;有数据中心、智算中心或通信类建筑项目经验者优先考虑。
3. 专业技能:精通本专业相关规范与技术规程,对行业发展趋势具有敏锐洞察力;熟练操作CAD、天正建筑、OFFICE等设计及办公软件;具备扎实的技术审查与管理经验,可独立承担设计、校核、审图任务,并有效解决设计各阶段的技术问题;拥有较强的跨专业协调能力、技术质量控制能力以及制定技术标准的能力。
4. 综合素质:具备优秀的沟通表达能力,责任心强,事业心强,热爱建筑设计工作,具有敬业态度和客户服务意识;具备团队管理经验者优先。
总体工程师
2-3万/月
总工程师5-10年本科
岗位职责
1. 负责任务需求的拆解,开展技术指标的论证与分配,进行参数预估及整体性能评估,并编制研制任务书。
2. 负责无人机总体方案的论证工作,并组织各分系统开展相关技术分析与确认。
3. 承担无人机总体设计方案的设计与评估分析任务。
4. 组织并协调各专业小组完成分系统方案设计,明确技术职责划分及接口对接事宜。
5. 负责关键设备的技术指标确定及选型决策工作。
6. 在研制过程中牵头组织相关调试、试验验证及成果鉴定工作。
7. 牵头开展跨专业技术方案的论证与技术对接协调。
8. 组织完成各类技术文件、报告的编写与归档工作。
任职要求
1. 本科及以上学历,飞行器设计或相关专业背景。
2. 掌握无人机总体设计与研发流程。
3. 具备无人机总体设计能力,熟悉气动、动力、结构、控制等相关专业知识。
4. 熟悉发动机运行原理,了解国内外发动机技术发展情况。
5. 熟练使用一种或多种三维设计软件。
6. 熟练操作一种或多种气动与强度仿真分析工具。
7. 熟悉无人机领域相关的国军标规范。
8. 具备良好的组织协调能力和书面表达能力。
交付总工
4-5万/月
总工程师5-10年本科数据中心IDC/AIDC工程管理
岗位职责:
1、统筹数据中心建设交付的全周期项目管理,确保项目高质高效如期完成;
2、主导数据中心选址前的IDC机房及网络资源勘察,开展方案对接,对IDC接入、网络部署、工程建设等环节进行流程管控,全面负责建设进度跟踪、测试验证及验收交付工作;
3、对接内外部业务需求,组织初步技术方案交流与交付协调,推动相关部门间规划协同,及时同步项目风险与关键节点信息;
4、参与数据中心基础设施交付体系优化,持续完善交付流程与标准规范,编制相关标准化管理制度及质量管控要求。
任职要求:
1、本科及以上学历,5年以上相关工作经验,具备大型数据中心、第三方IDC服务商或项目管理咨询机构从业背景者优先;
2、完整参与过IDC项目建设全流程,熟悉工程进度与质量控制要点,具有设计或运维经验者更佳;
3、具备大型数据中心建设项目管理经验,掌握基础设施交付标准及验收移交流程;
4、了解数据中心设备采购周期、机电安装时长、建设工期及调试阶段的时间规划;
5、具备较强的组织协调与沟通能力,能够高效应对和处置项目中的突发情况。
铁路5-14天月结
铁路岗位定向委培,面向全国18个铁路局。岗位包括客运段、机务段、供电段、电务段、车辆段、工务段、车务段。薪资为年薪7-13万,缴纳五险一金,次年涨薪8%-15%,持工作证可免费乘车。要求年龄在18-30周岁,男性身高不低于170厘米,女性身高不低于160厘米,学历需大专及以上,退伍兵中专学历可报名,且无纹身、无犯罪记录。培养方式为在北京进行30天线下培训,考核合格后推荐就业。用工形式为铁路局直发工资并缴纳五险一金,合同周期为3-5-8年。
消防水给排水工长期1-2人完工结算
北京市大兴区瀛海镇招给排水、消防水安装,7天左右的活,一天350元(管住不管吃),工作9小时, ,二把刀 混子勿扰,中介请绕行!
货运司机B2
北京市顺义区南法信镇顺畅大道招聘AB驾照司机,薪资为330-400元/天,周结,不压工资,另享全勤奖与绩效奖金,每月15号准时发薪。
岗位内容:负责本工种日常作业,按班组安排完成当日任务,做好现场整理与设备点检。
应聘条件:,无不良嗜好,无重大安全事故记录;责任心强,沟通顺畅,能配合班组完成产量指标;熟悉现场安全操作规程,正确佩戴劳保用品。
北京怀柔区招装修收尾全活木工水电油漆工,重要提示看好位置,要收尾全能型师傅
350-400元/天
水电工油漆工贴砖腻子工装修木工1-2人
北京市怀柔区招装修收尾全能型师傅常年稳定活、不断档、不拖欠工资
要求:懂建筑土建、水电、刮腻子、贴砖、基层处理,懂规范、会收口、手艺扎实、人品靠谱
长期干优先,手艺好工价高,踏实干活的来!
混日子、糊弄活的勿扰,长期合作共赢
漳洲市现场总工1名,要求预算,图子,跟业主沟通,要求会测量,能吃苦
1.1-1.6万/月
总工程师5-10年大专
要求预算编制,污水管网,图子,跟业主沟通,现场资料,现场总工1名,施工员2名,要求会测量,能吃苦耐劳,会做市政道路等
高速公路总工
1.3-1.8万/月
总工程师高速公路经验
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求
3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程
2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强,能适应施工现场工作环境
5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
工程技术员/技术负责人
5-6千/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
持机电二建+B证,证书可转注、可录入北京395平台,人证合一全职在岗。
工作地点:北京大兴
岗位职责:
1.负责工程项目的技术方案编制、施工图审核及技术交底工作
2.指导现场施工,解决工程技术难题,确保施工质量与进度符合规范要求
3.组织技术资料整理归档,配合竣工验收及技术文档移交
4.监督执行国家及行业技术标准、安全规范和环保要求
5.协同项目管理团队开展成本控制、材料选型与工艺优化
任职要求:
1. 具备工程技术相关专业背景,学历要求不限(根据实际项目需求灵活适配)
2.工作经验不限,具备施工现场技术管理经验者优先
3. 熟悉建筑工程施工流程及相关技术规范,能独立处理常见技术问题
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,适应工地现场工作环境
5.持有建造师、工程师职称或相关职业资格证书者优先
BIM设计师
5千-1万/月
BIM工程师1年以下大专可视化方案设计造价管理天正建筑BIM实操经验Rev
工作内容
1、负责BIM技术在别墅项目中的建模工作,聚焦室内设计领域,涵盖空间造型、家具布置、灯光设计等内容
2、需熟练完成高质量渲染图输出,掌握D5等主流渲染工具
3、协同项目团队成员,保障BIM设计方案的品质与推进效率
任职要求
1、掌握BIM相关技术及常用设计软件操作
2、具备良好的沟通能力与团队协作意识
3、对BIM室内设计方向有较强热情,能按时高效完成既定任务
4、特别说明:不涉及工程预算与暖通专业方向的工作内容
驻场安全工程师
6千-1万/月
安全工程师经验不限大专市政工程中级注册安全工程师
岗位职责:
1、在总监的指导下开展安全监理相关工作。
2、负责施工现场文明施工与安全管理的日常巡查,监督现场安全防护措施的执行情况。
3、审查施工组织设计、专项施工方案及各类文明安全施工技术文件的安全内容。
4、承担总监办安全类资料的汇总、整理及归档管理工作。
5、参与或组织安全监理会议,协助协调处理现场安全相关问题。
6、牵头实施安全专项检查与综合大检查。
7、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职条件:
1、具备大专或以上学历,持有中级及以上职称,须有注册安全工程师资格,有地铁项目或工程监理经历者优先考虑。
2、年龄范围为25至45周岁。
3、熟练掌握计算机操作及常用办公软件应用。
4、品行端正、作风正派,工作态度积极、踏实肯干,具备良好的职业责任感。
5、能按时保质完成本职工作及领导交办的各项任务。
6、持有驾驶证并能熟练驾驶者优先录用。
初级安全工程师
6-8千/月
安全工程师1-3年大专安全监控7*24安全运营
岗位职责
1、7x24小时安全监控与告警研判:对常见的安全设备产生的告警日志进行初步分析、研判。
2、安全事件响应与处置:对确认的安全事件进行协助应急响应。
3、安全设备与平台运维:负责态势感知平台、漏洞扫描平台等安全系统的日常运维。
4、专项保障与合规支持:参与重大节假日、重要会议期间的7x24小时网络安全值守保障。协助重大时期保障以及攻防演练(红蓝对抗)中的防守工作。
任职要求
1、计算机相关专业,专科及以上学历,2年以上工作经验;
2、网络安全相关工作经验,其中至少包含1-3年安全运营中心(SOC)或安全事件响应经验。
3、网络与系统基础:具备网络基础知识,熟悉TCP/IP协议栈,能够进行数据包分析;
4、熟悉Linux/Windows操作系统,能够进行系统安全加固和日志分析。
5、攻防技术与工具:熟悉常见的网络攻击手法(如OWASPtop10、SQL注入、XSS、远程代码执行等)及攻击链模型;
6、熟练使用主流安全产品(如防火墙、WAF、IDS/IPS、态势感知、漏扫工具等)。
7、可以接受夜班。
技术负责人技术员
需要:水利水电机电安装工程的----技术负责人要求:技术负责人具有8年以上从事工程施工技术管理工作经历,且具有水利水电工程相关专业高级职称或水利造师执业资格下列5类中的2类工程的施工,工程质量合格。(1)混流式水轮发电机组:单机容量25MW以上4台;(2)轴流式水轮发电机组:单机容量10MW以上2台或5MW以上4台;(3)贯流式水轮发电机组:单机容量5MW以上2台或3MW以上4台;(4)冲击式水轮发电机组:单机容量5MW以上2台或3MW以上4台;(5)水泵机组:单机容量300KW以上4台。
机电专业监理工程师
6-7千/月
总监理工程师10年以上大专机电专业监理工程师,不超过50岁,大专监理工程师培训证土木建筑工程
机电专业监理工程师,,不超过53 岁,大专及以上学历,中级职称,有北京地区监理工作经验,精通业务,认真负责。
技术主管(防水修缮领域)
1.5-1.8万/月
防水工程师3-5年本科轨道交通建造
一、工作职责1、项目支持:
(1)负责新建工程防水施工与既有结构防水维修方案的设计(涵盖各类卷材、涂料等材料应用),并提供施工现场的技术指导;
(2)制定结构渗漏水问题的治理方案,并参与现场实施过程中的技术支持与指导。
2、科研创新:
整合行业内外相关技术资源(熟悉主流防水技术体系),围绕公司技术发展方向,推进防水领域的技术研发与创新实践。
3、完成其他相关技术任务。
二、任职要求
1、具有3-8年在防水企业或相关科研院所从事技术岗位的工作经历,具备良好的独立分析与解决问题能力。
2、掌握常用防水材料的技术特性,能够独立撰写技术方案,具备对外沟通与汇报的能力。
3、具备防水技术改进的思维意识及一定的科研创新能力。
栏目概述
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