石油钻井工泥浆工程师司钻机房大班
北京招聘以下岗位：电气工程师、司钻3名、副司钻3名、井架工3名、钻工9名、泥浆工3名、机房小班3名、机房大班1名、泥浆大班1名、钻台大班1名、副队长2名、炊事员2名、技术员1名。有意向者请联系。
工长工程师
青海西宁室外管网招聘技术员1名，要求责任心强，能吃苦耐劳，技术过硬，会RTK，年龄40岁左右，身体健康。待遇详谈。电话：
总体专业(J13972)
2.5-4万元/月
总工程师经验不限本科总体技术
岗位职责:
协助总体技术负责人规划SMR总体技术路径，支撑总体方案的论证与设计工作，协调堆芯、回路、设备等子系统之间的技术接口界定与管理，编制总体技术规范及设计文档，识别研发过程中的关键技术瓶颈（如材料相容性、核心设备可获得性），监控项目整体进度，管理设计输入输出、评审流程及变更控制，确保设计方案满足核安全法规与行业标准。
任职要求:
专业知识：掌握反应堆物理、热工水力及核安全基本理论，具备堆芯设计软件使用经验者优先。
专业经验：5年以上先进核反应堆研发经历，熟练掌握先进反应堆设计流程，有四代堆或SMR总体设计背景者优先。
核心技术能力：
- 熟悉堆芯一体化设计方案，能够协调反应堆物理与热工耦合分析，具备评估计算迭代结果合理性的能力
- 掌握主泵、换热器等关键设备接口参数的设定方法
- 熟知国内外核安全法规体系，可将安全目标转化为具体的设计要求
- 专利策划与布局：具备技术创新点提炼能力，能配合知识产权机构围绕核心技术与改进方案构建专利群，形成技术保护屏障；可撰写高水平技术交底材料，审核申请文本，保障权利要求覆盖研发成果
综合能力：具备系统性思维，能从整体角度分析技术问题，理解技术选择对系统的广泛影响；拥有良好的跨专业沟通协作能力，在多学科协同中发现并化解技术耦合矛盾，保障总体方案的技术合理性与安全合规性；思路清晰，胜任高质量技术报告与设计文件的编制工作
总工程师5-10年大专
招房建总工一人。活在鞍山。要求会使用各种仪器，会算各个工种的料单。现场管理。两栋17层，现在干到11层，剩余工程还有二构，抹灰。能干到年底。工资面议，联系赵总
路桥项目总工
1.3-2万元/月
总工程师10年以上大专诚聘有能力的东北人总工，来日方长
对公路桥梁高速高铁工程有丰富的施工经验及规划，熟知总工职责并能积极执行，有十年以上工作经验
北京招聘公司直招写字楼保洁人员年龄限制55岁以下，身体健康，服从管理。管吃管住，吃住条件好
3500-3800元/月
保洁开荒保洁月结
招聘公司直招写字楼保洁人员年龄限制55岁以下，身体健康，服从管理。管吃管住，吃住条件好，工作不累，环境优雅，统一提供床单被褥被套。早班：7:30-18:00每周休1天。法定假日有带薪休假，月薪3500-3800元。安排加班有加班费，多劳多得。干满一年有带薪年假5天。每月10号准时发工资。地址：广渠门内地铁站A西北口出，出站步行3分钟就到。联系电话:（微信同步）
养护工绿化
招绿化工，男工能修剪的3900---4200包吃住，普通养护工3300。能吃苦耐劳，服从管理，有团队精神，没有不良嗜好，工作地点大兴
石膏板吊顶装修木工封板
招精装修木工，看清楚再打电话，来两个专业封吊顶石膏板的，大批量精装，自备体检报告，服从管理听指挥，只要常年专业干精装房封板的，50岁以下，400/10小时，每月生活费5000，，要懂图纸按图施工，非专业勿扰，倒江湖的混子的别打电话
司钻井架工
招聘人员：副队长、工程师14000-15000，司钻11000-12000，副司钻9500-10500，井架工8500-9000，钻工8000-8500。泥浆工、机工8300-8800。工作地点：新疆采油三队工资月发，年纪50岁以下，联系电话
结构设计工程师
1.2-2.4万元/月
结构工程师3-5年本科
主要职责：
1. 承担无人机及无人直升机的结构设计任务，涵盖发动机、减速器、旋翼、尾桨、机体等关键部件的结构开发；
2. 负责新产品结构方案设计以及在产产品结构的优化改进，提供生产过程中的技术支持，持续提升制造工艺水平；
3. 参与无人直升机结构研发、整机装配与调试工作，撰写设计方案、设计计算书、技术报告及产品装配工艺文件，并协助制定生产加工工艺规范；
4. 完成工程图纸的标准化处理及相关归档管理工作；
5. 配合相关部门开展协同工作，确保项目顺利推进；
任职资格：
1. 本科及以上学历，飞行器设计、飞行器制造、机械设计及其自动化等相关专业背景；
2. 具备5年以上相关岗位工作经验，有无人直升机项目经验者优先录用；
3. 熟练掌握SolidWorks等设计工具，了解ANSYS等仿真分析软件的应用；
4. 具备较强的执行力，工作态度严谨，责任心强，具备良好的沟通与团队协作精神；
资历特别优秀者可适度放宽要求。
总监理工程师（总监）
1.1-1.5万元/月
总监理工程师3-5年大专注册监理工程师土木建筑工程交通运输工程水利工程
一、总监理工程师（总监）
岗位职责
1. 全面负责项目监理部管理工作，对工程质量、安全、进度、投资控制负总责。
2. 编制监理规划、审批监理实施细则。
3. 组织图纸会审、设计交底、工地例会、专题会议。
4. 审核施工组织设计、专项方案、开工报告、工程款支付。
5. 协调建设、施工、设计、勘察等各方关系，处理重大工程问题。
6. 负责监理部人员管理、考核及日常工作安排。
任职要求
1. 大专及以上学历，土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业。
2. 持有 注册监理工程师证书（住建部注册）。
3. 5年以上工程监理工作经验，2年以上总监岗位经验。
4. 熟悉施工规范、验收标准、安全法规及监理流程。
5. 能独立处理质量、安全、进度、造价等综合问题。
6. 责任心强，人品端正，沟通协调能力强，能常驻项目。
土建监理工程师
5000-7000元/月
监理工程师1-3年大专市政工程房建工程给排水工程
任职资格：
1、大专及以上学历，市政、工民建等相关专业，具备中级及以上职称或持有一级建造师资格证书；
2、持有北京市专业监理工程师资格证或全国监理工程师培训合格证书者优先；
3、具有两年以上施工或监理相关工作经验，三年以上专监岗位经历者更佳；
4、具备良好的语言表达与文字书写能力，具备一定的组织与管理协调能力；
5、持有注册监理工程师证书者优先；有房建及电力工程监理项目经验者优先考虑；
6、身体健康，能适应不同工作环境；工作认真负责，具备敬业精神和团队协作意识；
7、能熟练操作计算机并独立完成办公软件使用者优先。
薪资福利：
1、公司设有健全且具激励性的薪酬体系；
2、五险：涵盖养老、医疗、失业、生育、工伤等社会保险；
3、薪资待遇：面议。
职位福利：绩效奖金、五险、节日福利、高温补贴、餐补、带薪年假
水暖监理工程师
6000-8000元/月
总监理工程师3-5年大专土木建筑工程
1.负责项目全过程咨询管理工作，依据合同、设计文件、规范标准及项目要求，开展专业技术与投资管控服务。
2.参与前期策划、方案论证、图纸会审与设计交底，对专业设计提出优化建议，控制技术风险与投资规模。
3.审核施工组织设计、专项施工方案、水电安装方案、安全技术措施，核查施工单位人员、设备、机械等资源配置是否满足项目要求。
4.负责材料与设备的技术审核、品牌论证、价格咨询，协助开展进场核验与质量管控。
5.开展现场巡查、技术指导、节点核查，对地基基础、主体结构、装饰装修、水电安装、管线敷设、系统调试等关键环节进行全过程跟踪。
6.参与隐蔽工程、分部分项工程、竣工验收及专项验收，提供技术咨询与验收依据，协助完善验收资料。
7.识别质量、安全、进度风险，及时提出预警与整改建议，督促责任单位落实闭环管理，并向项目负责人汇报。
8.负责工程变更、现场签证的技术审核、工程量核算、造价控制，协助完成进度款支付审核与竣工结算咨询。
9.负责咨询日志、巡查记录、技术复核、资料整理等工作，确保咨询成果真实、完整、同步、可追溯。
10.协调参建各方技术与管理问题，配合建设单位、监管部门检查及审计工作，完成项目负责人交办的其他咨询任务。
1.学历专业：大专及以上学历。
2.工作经验：3 年以上施工管理或监理工作经验。
3.专业能力：
（1）熟悉施工规范、质量验收标准、强制性条文及相关法律法规；
（2）精通图纸会审、施工方案审核、现场质量、进度、安全控制；
（3）能独立处理专业技术问题；
（4）熟练识读施工图纸，熟练使用 CAD、Office 等办公软件。
主任试验技术开发工程师
3-6万元/月
试验工程师5-10年本科性能测试
岗位职责：
1、依据部门规划，负责产品试验平台的搭建、运维及持续优化；
2、结合产品改进的技术方案，识别并开展试验与验证等相关工作，制定试验计划，组织实施产品验证，推动产品质量不断提升；
3、不断优化本专业领域的试验手段，保障所负责模块的准确性与技术领先性；
4、按照部门发展需要，参与构建产品试验能力的培训体系。
任职要求：
1、学历：本科及以上，高电压、电力系统、电力电子等相关专业；
2、工作经验：具备8年以上电力电子产品研发或大功率电力电子试验相关经验；
3、专业知识技能：掌握电力电子产品及相关行业技术标准，熟练运用试验技术；具备全流程试验策划与设计管理能力；熟悉研发、质量、项目及技术管理流程；
4、能力素质：具备较强的沟通协调能力，工作细致严谨，责任心强。
北京昌平区北京市昌平区招工长/工程师岗位职责：1.负责施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划推进2
9000-11000元/月
工长
北京市昌平区招工长/工程师
岗位职责：
1.负责施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划推进
2.组织技术交底、安全培训及质量检查，落实各项施工规范与标准
3.协调各工种作业，解决现场技术问题与突发状况，保障施工安全与效率
4.编制施工日志、验收资料及竣工文件，配合项目结算与交付工作
5. 监督材料使用与设备调配，控制成本并提升资源利用效率
任职要求：
1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验，熟悉建筑/市政/安装等工程流程
2.熟练掌握CAD、Project等常用工程软件，具备基本识图与方案执行能力
3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队管理经验
4.持有建造师、安全员、施工员等相关职业资格证书者优先
5. 能适应昌平区项目现场工作环境，服从公司统一调度
土建施工技术员
1.3-2.6万元/月
土建工程师5-10年本科
1. 参与设计阶段：分析设计初衷、依据及方案的合理性，并进行多方案比选
2. 负责工程量清单的核查与对比，配合完成发包所需资料的整理
3. 审核施工图设计文件，检查结构、建筑及节点图纸是否存在缺漏
4. 组织并落实项目开工前的各项准备工作
5. 对施工过程中的质量、进度、安全及文明施工进行全过程管控
6. 主导装修施工管理及项目竣工验收工作
7. 开展现场日常巡查，及时发现施工中存在的质量与安全隐患
8. 对比分析工程实施中的不足，推动优化改进措施，提升系统运行稳定性
9. 指导新员工提升专业技能，协助其建立积极的工作态度
10. 在主管缺席时，可代为处理职责范围内的相关事务
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