招聘助贷销售员数名，工作轻松！工作地点：拉萨柳梧新区薪资待遇：底薪+高额提成，周末双休。

岗位职责： 1.负责客户贷款需求分析与银行信贷产品匹配，协助客户完成贷款申请全流程 2.熟练制作并维护信贷相关报表、文档及演示材料（Word/WPS、Excel、PPT） 3.策划并执行信贷业务宣传方案，提升品牌认知度与客户转化率 4. 主动对接合作银行及客户，开展高效沟通协调，推动贷款审批与放款进度 5.持续跟进贷后管理事项，确保信息准确、服务合规、风险可控 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的办公软件操作能力（Word/WPS、Excel、PPT） 2. 具备基础财务或金融知识者优先，有银行、信贷、助贷等相关经验者优先 3.表达清晰，沟通能力强，具备较强的服务意识与责任心 4.思维敏捷，学习能力强，能快速适应多银行合作场景与业务变化 5.遵守职业操守，无不良信用及从业记录

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2.独立完成贷款申请材料的收集、整理与初步风险评估 3.协同风控部门推进审批流程，及时跟进放款进度与合同签署 4. 开展贷后管理，定期回访客户，监控还款情况及潜在风险 5. 向客户清晰讲解信贷产品政策、利率及还款方式，提供专业咨询服务 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 2. 有金融、财务或销售相关工作经验者优先 3.责任心强，具备较强的风险识别与合规意识 4.熟练使用办公软件，能适应阶段性外勤与数据录入工作 5. 无不良信用记录，认同金融机构从业规范

岗位内容： 1. 负责贷款项目的审核工作，包含资料核对、风险判断等环节； 2. 依据审核结论设计合理的信贷方案，并与客户开展方案协商； 3. 开展信用状况核查及尽职调查，保障业务操作的风险在可控范围内； 4. 持续维护客户联系，协助处理贷款流程中的各类问题。 任职要求： 1. 掌握扎实的银行信贷及风险管控相关知识； 2. 了解金融领域运作模式及相关法律规范； 3. 具备较强的沟通能力、协调能力及团队协作精神； 4. 能够熟练操作常用办公软件及财务工具； 5. 具有较强的客户服务理念和良好的职业道德素养。

招聘业务合伙人 提成通提50% 公司主要做大额抵押贷款（个人消费贷，经营性贷款，企业税贷，信用贷、房产抵押贷等），公司提供精准化开发的客户资源，精准率达到95%，转换率60%，新人开单周期短。 公司几大优势： 1. 10几年老店，稳定性强，大平台员工近200人。 2. 精准化资源，不用海量电销（精准资源，大数据统计，相比较同行业公司开发出意向客户有效率达3倍以上）。 3. 培训管理专业：不断提供系统化专业知识培训，零经验也能很快上手。 4. 多元化展业：有电销、面销等模式。 5. 合伙制度：从业务到老板，鼓励内部创业！百万年薪！ 核心优势是大平台+强资源+AI科技赋能！系统直接筛选推送高意向贷款需求客户，告别无效海量陌拜！团队氛围超棒，老带新手把手教，资源共享协作强。产品线全，平台背书硬，晋升透明空间大！ 【岗位职责】 1. （公司提供资源，主要针对深圳有房产或者企业有纳税的高质量客户群体）对有贷款、融资需求的中小企业和个人提供专业咨询、解决资金难题；（不考虑这个行业的勿打扰） 2. 策划方案，主要为客户提供专业、有效、合理、快捷办理途径方案。 3. 客户累积、维护、再次交易可持续性、转介绍。 4. 公司提供业内专业培训，节省时间、极速上岗、快速成长，前提你需要用心。 【岗位要求】 1. 年龄18-40岁，男女不限，有无经验均可。 2. 意愿金融行业发展。 3. 逻辑思维良好，沟通无障碍。 4. 不需要你有多少经验，态度要好，头脑要快，说话会转弯。 5. 良好的个人素养，抗压能力高。 【薪资待遇】 1. 业务合伙人，提成通提50%+年终奖金+团队奖励+开单奖励+绩效奖等，薪资均在15000-30000元/月。 2. 不定时下午茶、KTV、看电影、打球、体育馆各种户外等活动，以及生日会、节假日福利、红包雨等。 3. 个人、团队月度年度奖金、现金发放。 4. 公司培训：新员工入职后有带薪培训、部门培训、专业技能培训，且有师徒制一带一等，工作资源完全由公司提供。 面试时间安排：周一到周五上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，到了找人事若若。 工作地点：深圳市南山区大冲商务中心B座23楼AB(前台 logo华融普惠) 地铁：1号线高新园B出口招商银行上面

工作内容： 1. 上手简单，工作不用外出。 2. 公司会提供有需求的客户资源，通过电话邀约客户上门谈判签约。 3. 其他岗位合适也在诚邀各路英才加入。 新人收入：前2个月新人均薪8K-1.5W+，正式员工薪资3W左右，部分优秀者月收入5W+以上。 【福利待遇】 1. 无责7000+15%-40%+奖金，有额外激励方案，奖品丰富，法定节假日正常休。 2. 有完善的岗前培训和晋升平台。 3. 公司90后00后，气氛活跃，公平晋升空间，入职后表现优秀者即可晋升主管、大区总监、分公司负责人。 4. 企业文化活动：每年定期组织旅游、省内外游、出国游、聚餐联谊、外部拓展、文体活动竞赛等。 【您的顾虑】 1. 没有接触过这个行业，担心做不好？ 公司90%新进伙伴都是没有经验的，公司有专业的产品知识和销售技巧方面的培训，我们更希望其他行业人员加入我们。不需自己找客户，不用出去跑业务，公司会提供有意向的客户，比较容易出单。只要用心做，肯定没问题的！ 2. 压力大，赚不到钱怎么办？ 我们提供专业的知识及技能培训，有培训老师和现场主管会带领你的每一步，全程陪跑促单。 交通方便，地铁口附近写字楼

注：本次招聘为公司直聘，不收取任何费用。公司周边交通便捷（地铁、公交直达），团队成员以90后、00后为主，充满活力与朝气，工作氛围轻松融洽，同事间相互支持，共同进步！ 福利待遇： 1、无责任底薪5000元（纯底薪，无绩效扣减）+40%提成+高额奖金（3000-30000元）+节日各类福利，月均收入（20000-30000元），上不封顶 2、公司建立专业化的管理体系，为员工制定清晰的职业发展路径，提供广阔的晋升机会与成长空间 3、福利包含：五险、年终奖、绩效奖、全勤奖、节日福利（中秋、端午、春节等）、员工生日会、每月团建聚餐、定期组织员工旅游等 4、公司实行公平透明的晋升机制，注重内部人才培养与提拔，坚信从基层成长起来的力量；入职即享统一免费带薪岗前培训 任职职责： 1、公司提供精准客户资源，成交周期短（新人适应速度快），全程办公室作业，无需外出，避免风吹日晒 2、负责核对并电话筛选在公司平台申请贷款客户的资料真实性及资质符合情况，通知符合条件客户至线下办理业务（客户意向明确，无骚扰性质） 3、接待到访客户，完成面签流程，沟通定制化方案，推进谈判并促成签约 4、工作内容简单易上手，配备专人带教（一对一指导），快速融入岗位 任职要求： 1、不限经验，热爱本职工作 2、具备积极进取心、责任心强，学习能力强，态度认真，敢于尝试新事物，愿意突破自我，适应变化 3、拥有良好的服务意识和强烈的团队协作精神

不压工资！！！！提成和奖金现结现发！！！！ 岗位职责: 1.协助客户办理公积金贷款相关业务 2.提供专业的贷款咨询与政策解读服务 3.公司有精准渠道，提供工作手机和工作微信，只要努力， 月薪上万很普遍 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够与团队成员高效协作，推动工作进展 3.学习能力强，愿意不断提升专业能力 薪酬福利: 底薪5700+提成30%-50%+奖金，综合薪资1w-3w 早九点半晚六，午休2小时(充分休息)，周末大小休，一周双休，一周单休，节假日正常休息！！！带薪年假！ 到点下班，加班是偶尔现象 接受小白，带薪培训！进组有专人带教 提供工作手机和工作微信 公司在拓展规模，希望感兴趣的求职者，加速与我联系！！！

岗位福利： 1.无责底薪+奖金+激励奖+提成，月综合薪资25000，甚至更高， 2.每周下午茶+团建 3.法休+八小时工作制+不加班+五险一金工作时间： 9: 20-19;20+午休俩小时 工作内容 公司提供资源（优质精准）电话开发意向客户，邀约客户上门。（只邀约不谈单，名单资源好）后续专业客户经理谈单放款，放款之后拿提成。 岗位职责： 1. 通过电话了解客户资质条件（公司互联网线上推广客户主动申请意愿强） 2. 邀约上门（根据征信，资产等客户经理会参考客户需求制定方案签约放款） 3. 以上工作都有专业人员培训指导，小白也 容易上手 电话信贷专员招聘，有无经验都可！！！

昌都王卡找个装载机代班的一个星期万

西藏昌都市通泰酒店招炒菜一名工资一w左右，工作稳定靠谱，联系电话唐师

西藏昌都，修电力设施项目，工期半年，招聘安全员一名，月薪12000包吃住，要会做安全资料。易工

昌都海拔3200不缺氧二衬钢筋不做仰拱工资9000包吃想出去的速度联系联系电话

招聘测量助手一名，工作地点在西藏昌都铁路隧道，薪资待遇需面议。

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户接洽、资质初审及资料收集整理工作 2.独立开展贷前调查，核实客户信用状况、还款能力及抵押担保情况 3. 协助完成授信方案设计、风险评估及审批材料提交 4.跟进贷款发放流程，做好合同签署、放款协调及档案归档 5. 开展贷后管理，定期回访客户，监控资金使用及风险变化 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、财务等相关专业优先 2.具备信贷、银行或小额贷款行业经验者优先 3. 熟悉信贷政策、风控流程及征信系统操作 4.具备良好的沟通表达能力与客户谈判技巧 5. 责任心强，具备较强的风险识别意识和合规意识

此岗位暑期急招，可实习，招满为止！!!（面试就入职） 接受小白！!! 接受小白！!! 接受小白！!! 不限经验，男女不限，年龄18-36岁，现在就可以约时间安排面试。 薪资待遇：平均薪资5w-10w（上不封顶） 底薪8000＋提成（20%-45%)＋奖金(3k-3w)+带薪年假 提成高达45%，还有各种奖品（苹果手机、平板电脑、蓝牙耳机…)。 岗位职责： 1客户主动提交资料要求办理，你这边负责系统后台初步审核资料。 2．邀约客户线下带着相关证件过来办理业务。 3．无需经验接受实习生应届生小白，有培训有师傅带在工作中学习。 下午茶，房补，团建，老板钱多事少，快来吧！!!

一：岗位职责 1、 负责进件接单，客户对接，独立完成产品匹配、权属确认等相关工作； 2、 审核客户证件资料的真实性、完整性、资料是否齐全，确保业务进度； 3、 维护好与前台及客户间关系； 4、 负责及时为客户代办银行贷款、督促跟进放款回款进度； 5、 日常数据的整理，以及相关客户文件的整理及归档工作； 6、 维护与渠道客户经理良好关系，加快银行的审批等相关事宜； 7、 完成领导交办的其他临时事宜。 二：任职要求 1、大专及以上学历，2年以上税票贷权证工作经验，熟悉个贷最佳； 2、具有良好的沟通协调能力，有较高的职业修养； 3、处事灵活，敬业务实，吃苦耐劳，勇于承担工作压力。 三：薪酬福利 1、无责3500+通提回款3%，当前该岗位月收入1万-3万/月； 2、上午9：20-下午6：30，双休，休所有国定假期，年假5天，春节12天。

岗位职责： 1. 负责打电话审核平台用户发布内容的合规性审核，并邀约上门 2. 准确识别涉政、涉黄、涉暴、谣言、广告导流等违规信息并分类标注 3. 及时反馈审核中发现的规则盲区或新型违规形态，协助优化审核标准 4. 严格遵守信息安全与数据保密要求，确保审核过程可追溯、零泄露 5. 高效完成日均审核任务量，保障内容上线时效与质量双达标 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字理解力与逻辑判断能力 2. 无经验要求，接受系统化岗前培训，责任心强、细致耐心 3. 熟悉互联网内容生态，关注社会热点与主流价值观导向 4. 能适应轮班制工作安排，具备基础电脑操作能力 5. 无不良从业记录，认同内容安全工作的社会价值 岗位职责： 1. 负责平台用户发布内容的合规性审核，依据国家法律法规及平台规范进行实时判定与处置 2. 准确识别涉政、涉黄、涉暴、谣言、广告导流等违规信息，并完成分类标注与记录 3. 主动反馈审核中发现的规则盲区或新型违规形态，协同优化审核标准与流程 4. 严格遵守信息安全与数据保密要求，确保审核操作全程可追溯、零泄露 5. 高效完成日均审核任务量，在保障内容安全前提下兼顾上线时效与质量 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字理解力、逻辑判断力及价值观辨识能力 2. 无经验要求，接受系统化岗前培训，责任心强、细致耐心、抗压能力佳 3. 熟悉互联网内容生态，关注社会热点与主流价值导向 4. 能适应轮班制工作安排，具备基础电脑操作及办公软件使用能力 5. 无不良从业记录，认同内容安全工作的社会责任与职业价值

●岗位职责 1. 主要通过电话邀约客户，沟通相关业务信息 2. 引导客户提供审核所需资料，配合团队进行面谈签约 3. 工作内容简单易上手，无复杂流程，上手快 ●任职要求 1. 沟通表达清晰，有耐心，服务意识良好 2. 会基本电脑操作，工作认真负责 3. 有电话沟通、客服相关经验者优先 ------------------------------------------------------------------------------------------------- ●岗位薪资福利 1. 工作时间早九晚六 ，享受双休，节假日带薪休 2. 底薪3500-5500，福利齐全，入职培训完善 3.丰富下午茶，生日会，生日礼物，上门奖，开单奖等

岗位职责： 1. 负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成信贷方案设计、风险评估与授信建议报告 3. 协同风控、法务等部门推进贷款审批流程，确保合规高效 4. 开展贷后管理，跟踪客户还款情况，及时识别并预警潜在风险 5. 维护客户关系，提供专业信贷咨询与增值服务 任职要求： 1. 具备金融、经济、财务等相关专业背景，学历不限 2. 有信贷、银行、小贷或消费金融行业工作经验者优先 3. 熟悉信贷政策、征信系统及基础风控逻辑 4. 具备良好的沟通能力、责任心和抗压能力 5. 诚实守信，无不良从业记录，具备较强职业道德素养

工作内容： 1. 在金牛区内指定楼盘售楼处驻点，积极与购房客户交流，宣传交通银行住房贷款相关产品。 2. 负责房贷业务的接单处理，保证客户提交资料的齐全与真实准确，并配合推进初审环节的顺利进行。 工作地点： 交通银行金牛支行及金牛区内各合作楼盘售楼部（具体点位由网点统一调配安排） 工作时间： 依据驻点售楼处营业时段执行，主要班次为9:00-17:00、13:00-21:00（根据实际客流情况适时调整）。

稳定高薪岗位｜五险+带薪年假+天天发红包，团队年轻化！ 找稳定、轻松、福利好工作的小伙伴看过来！本岗位全程纯内勤邀约，工作内容简单重复，不用加班、不用熬夜，氛围轻松，主打舒心上班！ 工作内容极简 无需开发客户，公司精准客源全程供应！ 只负责电话、线上邀约客户到店，后续洽谈、成交全部由专业经理跟进，零基础零门槛入职！ 作息制度超人性化 标准上下班时间：9:00-12:00，13:30-18:00 无加班制度，周六大小休，法定节假日正常休 入职即享半个月带薪年假，劳逸结合！ 薪资福利实打实 基础保障：5000稳定底薪+业绩提成，薪资稳定可观 额外收入：内推单人奖励，多推多赚 基础权益：全员五险，合法保障员工权益 日常惊喜：每日随机现金红包、月度聚餐、月度生日会 节日礼遇：全年各大节日专属礼品、新春开工红包 休闲活动：定期别墅轰趴、户外拓展、省内外公费旅游，团建丰富多彩 办公保障：所有办公用品无限量供应，无需个人自费 发展前景清晰 公司管理层全部从内部员工择优提拔，公开透明、公平公正，只要踏实肯干，就能快速升职加薪，长期发展无忧！ 我们希望你 性格开朗，普通话标准，善于沟通 工作态度积极主动，责任心强 18-35周岁，客服经验者优先，欢迎应届生、转行小白！

薪资福利 1. 无责底薪7000+20%-45%高额提成+2000-3w奖金 提成部分：0-4万20% 4-8万30% 8-12万40% 12万以上45% 2. 完善的激励奖励机制 -满10万2000，满15万奖5000； 满20万奖10000；满30万奖20000；满40万奖ipad/iPhone（可折现） 3 . 公司免费提供专业课程培训指导，全方位提升你的个人综合素养 4. 公司每周下午茶，水果，小零食，每月员工聚餐，部门聚餐，不定时小福利，员工生日会，外出旅游，每月有节假日还会有礼品，例如中秋节端午节等)红包可领，年度健康体检，带薪年假，年终奖 5. 公正透明的快速晋升机制-信贷经理-团队总监-分公司负责人-城市经理，三个月晋升一次 1.免费健身，月度奖金等； 2.入职各种福利 3.定期的外出旅游； 4.带薪培训，老人一对一带新人； 5.月底固定团团建，有丰富的零食下午茶 6.大额过节费，下午茶自由； 岗位亮点 1.有长期稳定的发展，稳定的收入； 2.有精准现有资源，助力业务发展； 3.晋升路线公平：专员一组长-主管-经理-总监； 4.周日休，工作时间固定不加班； 应聘要求 高中及以上学历(能力优秀者可适当放宽) 沟通流畅 可小白 新人有带教老师 工作内容 1，通过网络在线沟通给到客户1对1的专业咨询 2，公司提供精准高意向客户资源开单so easy!

任职要求： 1. 年龄18-50岁 2.有行业经验（从事过信用卡 网贷 信贷业务者优先考虑） 3.性格外向 口齿清晰 学习能力强 4.对销售工作有浓厚的热情 渴望挑战自己 挑战高薪 工作内容： 1.正规法务服务工作 （不是催收也不是金融） 主要提供债务、债务延期、停息挂账、3-7折结清等业务 2.找客户，销售难度小 3.在线了解客户需求 制定方案 促进成单 公司有专业的内部培训机制 入职就有全面系统的培训

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

[工作内容] 1. 接收并处理客户通过线上渠道主动提交的申请信息。（无需拨打推销电话，仅需回访沟通） 2. 分析客户背景与需求，针对性制定服务方案。（无需迎合或勉强客户） 3. 负责客户邀约、面谈及合同签署，并协助完成后续流程跟进。（无需被动应对客户态度） [福利待遇] 1. 不定期提供下午茶点 2. 法定节假日发放节日礼品 3. 办公区配备茶水间、冰箱、微波炉等便利设施 4. 享受法定节假日正常休假 5. 5A级写字楼办公环境，四季恒温舒适宜人 [公司优势] 1. 平台资源丰富，客户线索精准 2. 遵照国家规定享受节假日休息 3. 定期组织团队户外建设活动 4. 欢迎零经验及跨行业人员加入 5. 提供岗前免费培训，团队内实行师徒制一对一指导

工作内容： 客户均来自互联网主动找我们，并且带着需求(不用打骚扰电话，不用求着客户，不用看客户脸色，不用大海捞针！） 岗位职责: 1.受理客户主动通过网络平台主动申请； 2.了解和分析客户情况，制定信贷方案。 福利待遇: 底薪5000+高抽成+现金奖励 缴纳五险！不定期下午茶、公司团建、节假日福利 上班时间：8：50-18：00 以上工作都有专业人员培训指导，小白也容易上手 老板随和，气氛融洽，待遇优厚，有赚钱欲望，快来加 入我们，让我们遇见更好的自己！

主打就是资源好, 实时一手数据内部数据独章 如果你有强烈的赚钱欲望, 压力大, 有负债,加入我们 两个月还清+万负债, 半年还清房贷！ 1、没有做过的新人小白试用期1.5-2W 主管一带一, 办公室坐班无需外出。 経松无压カ 2、新人最快3天开单, 几十万到几百万的单子不等 3、业统中等月薪5000-3000O0以上, 岩冠45万月薪;, 基本年薪60万-100万 职位描述 1: 受理线上主动申请融资贷款的客户 （不打白名单） 2: 根据客户情況, 给客户做好贷款方案和资金规划 （客户需要我们, 不用求着客户） 3: 协助客户批款成功 （流程快, 周期短） 薪资待遇： 底薪8000+提成 (20~45%) +业绩奖金 （10000~300元） +话补500+各种现金澈励奖 （新 人综合月薪30000月） 公司的优势： 1: 每周固定下午茶,月度聚餐,开单各种激励奖都是 现金当天发 2: 可享受15天起带薪年假, 带新休假回家过年 3: 渠道硬！ 后勤专业科班出身录单子明明白白利索不 出错, 所有银行产品都有对接, 有自己的资方！ 4: 工作氛国轻松, 搞不定的客户合作单, 抱团取暖, 互帮互助！ 5: 全员开单！ 公司的优势在于资源好, 大家业繳都很 稳定,几百人公司大平台有实力, 目前销冠业绩102 万,新纪景等你来政,欢迎志同道合的家人加入我门这 个大家庭呀！ 工作时间 周一~周四早九晚七，周五早九晚六，中午休息一个半小时，周六休息，周日早上10点半~17：50，中午休息一个小时

1. 负责贷款申请的评估与审批。 2. 管理并降低信贷风险。 3. 与其他部门协同，完善信贷流程。 4. 更新并遵循信贷政策。 岗位要求： 金融、经济、会计等相关专业背景。 3-5年相关领域经验。 熟悉信贷市场和法规。 良好的沟通和决策能力。 对细节有高度的要求。

岗位职责： 1、通过各种渠道向客户推荐合适的金融产品，建立并维护良好的客户关系，以保证业务目标的实现； 2、负责贷款相关业务的受理、尽职调查等具体项目筛选工作； 3、维护渠道、门店及其他金融机构的良好合作关系，以有效拓展和维护渠道资源等。 任职资格： 1、全日制统招专科及以上学历，具备销售技巧和技能； 2、了解房地产行业，有房产相关或者金融从业经验者优先； 3、优秀的沟通协调能力、客户服务能力和团队合作意识； 4、能够承受一定的工作压力和挑战。 薪酬福利： 1.底薪+提成； 2.朝九晚六，周末双休，节假日正常休息； 3.五险一金，带薪年假（病假、产假、年假、婚假，陪产假）； 4.系统专业的金融知识培训； 5.内部员工租房、购房优惠，优秀员工享季度旅游、年度旅游、出国游等。