工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.项目利润高、客户复购意愿强； 2.零成本入局：无需资金投入，提供系统化培训及专业财税工具支持； 3.未来3-5年属行业蓝海，发展机会显著：自疫情以来，税务系统开放个人所得税专项退税政策，目前中国纳税人群接近2亿。其中95%以上的人群在2022-2024年间存在较大退税潜力。因个人操作不规范、缺乏专业指导，导致多数人未能足额退税。我们配备专业税务顾问团队，依托系统支持，协助客户完成二次申诉退税服务。 4.收益分成可观：单笔服务收益分成50%-70%（具体详谈），月收入可达5万元以上； 5.模式灵活：支持兼职或全职参与，时间自主安排，通过已有资源拓展客户（无需坐班）。 [您将负责] 推广个人所得税退税相关服务，目标客户包括企业高管、创业者、自由职业者等高收入群体； 利用自身人脉、社群或行业圈子精准对接潜在客户； 协助客户沟通退税方案，后续服务由专业团队全程执行。 [我们期待您具备] 在当地拥有中高端人脉资源（优先考虑企业主、金融、互联网等领域资源）； 具备基础财税知识或销售经验（资源突出者可适当放宽条件）； 认同长期发展价值，不追求短期快利。 [收益说明] ●按每单服务金额比例分成，结算公开透明（可查看后台数据）；推荐合伙人加入享额外奖励（非多级分销，合法合规）； 表现优异者有机会晋升为区域合伙人，享有团队业绩分红权益。 合规声明 平台合作规则提示： 1.本项目为正规财税服务合作，不涉及传销、非法集资等行为； 2.不收取任何入职费用，所有收益来源于服务佣金； 3.所有合作均须遵守《个人所得税法》及相关平台规定。

岗位职责： 1、开展二手车金融产品的市场研究与需求洞察，输出优化策略支持产品迭代； 2、规划并持续完善二手车金融解决方案，涵盖贷款、保险、延保等服务内容； 3、拓展并维护与二手车经销商及金融机构的业务合作关系，促进合作落地； 4、跟踪行业趋势，评估竞品动态，适时优化业务发展策略； 5、配合客户完成金融产品申请操作，提供专业咨询支持，提升服务体验。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑； 2、了解二手车行业及金融业务运作流程，掌握相关金融产品基础知识； 3、具备较强的市场敏感度与数据分析能力，可独立完成调研任务； 4、拥有良好的沟通协作能力与谈判水平，能有效推动项目进展； 5、工作态度积极，承压能力强，具备优良的团队协作意识。

招聘：二手车贷款金融顾问 薪资：3800 起 要求：1。2.熟悉掌握汉藏双语。3.性格开朗大方（要e人）。4有车贷或房贷者优先录入。5.在拉萨市区有固定居住地。

岗位职责： 1，负责金融产品的推广与销售，拓展客户资源，提升市场占有率 2，为客户提供专业的金融咨询与服务，了解客户需求提供个性化解决方案 3，维护客户关系定期跟进，确保客户满意度和忠诚度 4，参与市场调研分析行业动态，为公司产品优化提供建议 任职要求： 1，具备良好的沟通能力和谈判能力，能够独立开展业务 2，熟悉金融市场，对金融产品有一定的了解，有销售经验者优先 3，具有较强的市场洞察力和客户服务意识能够承受工作压力 4，诚信正直，具有较强的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境 3

汽车金融销售： （一）职责描述： 1、开展银行汽车分期产品的推广与销售，依据公司设定的KPI完成信贷业务指标； 2、品牌渠道建设，按公司规划积极拓展与汽车经销商4S店的合作关系； 3、合作门店日常维护，定期走访合作4S店，为店内销售人员提供信贷知识培训，掌握市场最新动态； 4、风险管控，指导合作方规范操作流程，防范和控制消费信贷业务中的潜在风险； 5、营销支持，为提升交易转化率及客户满意度，适时组织各类促销与市场推广活动。 （二）任职要求： 1、大专及以上学历，年龄范围20-35岁； 2、对销售工作有热情，具备4S店汽车销售或大客户管理经验者优先，具备创新意识和突破精神； 3、学习能力强，善于沟通，具备良好的亲和力与执行力； 4、品行端正、诚实守信，工作积极主动，责任心强。 （三）员工福利： 1、朝9晚6，周末双休； 2、五险一金、节日福利、生日福利、定期体检、丰厚的年中奖和年终奖； 3、我们提供系统的培训、良好的发展平台，发挥自身潜力，寻求热血青年共同发展。

亚商投顾（全称：上海亚商投资顾问有限公司）业务资格许可证号：ZX0072 作为中国本土最早成立、具有广泛影响力的专业咨询机构之一，同时也是首批获得中国证监会颁发的证券投资咨询牌照并开展投顾业务的正规持牌企业；曾培养出中国资本市场早期的股评分析人才；致力于成为国内资本市场领先的优质投资机会识别机构，助力个人投资者实现价值成长。 【工作内容】 1. 运用公司提供的高质量客户资源，深入挖掘客户在证券投资方面的合作意愿 2. 熟悉掌握公司证券投顾类产品，主动捕捉销售契机 3. 持续维护客户关系，通过电话、微信等方式推动客户与公司达成合作 我们需要你做什么： 1、借助线上通讯工具与客户互动交流，高效完成客户开拓任务； 2、制定个人周/月度销售目标，并达成相应业绩考核要求； 3、及时学习并掌握公司推出的产品信息及服务内容等相关知识； 我们需要什么样的你： 1、具备大专及以上学历，年龄范围为18-30周岁。（持有证券从业资格证或有同行业经验者优先；有销售背景但无证者亦可入职，公司将协助考证） 2、具备较强的市场洞察力，对股市有兴趣，热爱投身证券领域； 3、踏实勤奋，积极主动，具备良好的职业道德、表达能力及协作意识； 4、善于沟通，能熟练操作常用办公软件； 福利待遇： 1、无责任底薪+绩效提成（表现优异可提前转正），综合收入10K-30K； 2、公司配备意向客户资源及工作手机，无需自行寻找客源； 3、平台资质齐全，规模领先，提供充足且稳定的客户支持； 4、5A级互联网金融办公环境，感受高端舒适的职场氛围； 5、团队以90后为主导，管理扁平化，沟通顺畅无障碍； 6、定期举办生日会、户外拓展、团建活动，让工作充满活力与乐趣；

【工作内容】 根据公司提供的全部名单，通过电话或企业微信与客户沟通，完成公司下达的各类贷款任务指标。 （公司提供现有资源，无需自行开拓客户，服务对象均为公司注册用户，接通率高，无拓客压力）。 【任职要求】 1、大专及以上学历，学信网可查，年龄21-38岁 2、名下无营业执照，个人征信记录良好 3、具备半年以上电销或金融客服相关工作经验 【薪资福利】 底薪+职级补贴+提成，月综合收入7-12k 试用期为两个月 入职首月即缴纳本地五险一金，享有入职后各类假期及激励政策

接受新人零基础全程带教。正规企业（公司杜绝任何形式的ab贷） 真实7K无责任底薪！无强制业绩考核！！！客源均为意向客户！！！ 【上班时间】 早9晚6，午休2小时，每月固定组织团建每周提供下午茶 【薪资待遇】 无责7000（写入劳动合同）+40%提成+邀约奖励＋开单激励＋工龄补贴+年终奖金+五险一金（公司销冠月收入可达20W） 【公司为何提供无责7K】 总部位于浙江台州，已稳定运营2年，在宝鸡、上海、江苏均设有分支机构。从未出现薪资拖欠情况。成都分公司于2月设立，目前月均业绩约200W，计划2026年初开设成都第二分公司。公司具备坚实实力与良好信誉！ 【岗位职责】 评估客户资质及信用状况（无通话时长与次数限制），明确客户资金需求，整理资料并提交至权证部门。后续银行对接、产品匹配及放款流程由权证团队全权处理

一、福利扎实，安心踏实 发薪准时：每月15号准时发放薪资，从不延迟 休息合理：单双休轮换安排，平衡工作与生活节奏 假期保障：依法享受各类节假日，春节、国庆安心团圆 贴心关怀：定期组织下午茶、节日礼遇、团队活动 二、收入可观，提成丰厚 资源支持：公司提供精准客户线索，配备标准沟通话术，新人最快3天成单 提成激励：阶梯式提成机制，多劳多得，业绩越好收入越高，老员工月均过万 额外奖励：月度销售冠军享现金激励、带薪假期等多重荣誉福利 三、团队温暖，成长有伴 专属带教：入职即配资深员工作为导师，全程指导产品讲解、沟通技巧及客户维护，助你快速适应 氛围友好：拒绝内耗！同事间协作互助，领导亲和易沟通 晋升清晰：电销专员→组长→主管，能力决定发展，晋升路径明确透明 岗位职责 根据公司提供的客户资源，通过电话介绍产品优势并解答咨询 记录客户意向信息，及时反馈团队并推进后续成交环节 持续维护已有客户关系，推动复购与长期合作 任职要求 年龄23-45岁，具备基础电脑操作能力 表达清晰，有服务意识（公司提供系统带教） 渴望增收，积极主动，能适应电话沟通的工作形式 加入我们 地址：金水区玉凤路与顺河路交叉口中和金水中心603 别观望！这里有实在的待遇、靠谱的团队，只等一个拼搏的你！

1. 审核并确认客户提交的信息（公司提供资源，客户主动申请），通过电话方式依据合规标准对逾期账户进行提醒，并协助客户完成规范还款流程。 （无需外出拓展客户，工作地点位于5A级空调办公环境） 2. 维护客户互动关系，支持企业信用管理体系的有序运行。 （系统操作配备专人培训及详细操作指南） 3. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，学信网可查； 2. 具备良好的沟通与表达能力，有客户服务经验者优先； 3. 个人品行端正，无不良征信记录。 福利待遇 1. 新员工薪资3200+高提成（前三个月保底绩效1400）+业绩奖励＝平均月薪8000以上 2. 入职即缴纳五险一金，工作满半年可享年度健康体检，节日福利，带薪年假，生日惊喜等福利 3. 办公环境舒适，团队氛围年轻活跃

西藏昌都地区江达县，找一个挖机驾驶员有意者联系，

西藏芒康县如美镇水电站工程，焊管子，450mm，800mm，平地上干，二十多天的活600百一天人走帐清，自己联系，郭老板

昌都市卡若区瓦约村招工地做饭的，时间十来天，煮3到4人饭。有意者联系。

昌都市左贡县招广告安装

昌都市芒康县需要一名西餐厨师联系号码：

该岗位为公司直招， 不收取任何费用 不需要外出。入职有师傅带 岗位要求：沟通能力较好。有没经验均可，前期 有师傅带。 工作内容：银行信用卡合法催收，不涉及其他公司小额贷款。通过电话、信函方式 提醒 信用卡客户及时 处理个人账单 上班时间：9：00-12：00，14：00-19：00，月休5天

1、熟悉外卡收单流程，有客户资源优先； 2、有半年以上相关工作经验，具备客户开发与维护的实战能力； 3、能通过展会、电商等平台拓展市场，主动联系、谈判沟通，最终达成合作签约； 4、持续保护销售成果，处理客户反馈，降低流失风险并优化服务体验； 5、完成上级制定的交易量、市场份额等维度销售指标，确保业绩可持续增长。

光大银行招聘 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容: 客户为光大信用卡持卡客户，信用卡刷卡消费后，我们电话邀请客户，把消费的钱办理光大银行分期，用电脑工作，客户不上门，我们不外出，不需要办理手机卡，全程电脑作业，都是银行正规业 工资情况: 底薪 2700+新人保底+团队激励+个人业绩提成，工资预计5K--2W+ 整个部门共计500人，我们团队共计20人，我们团队倒数第一的人工资每月6K，均值工资7K，最高工资3W+ 以上均为税前工资，以上为实际数据，均为真实工资 工作时间: 早上九点，晚上7点30，一周双休，一周单休，国家法定假日全休，如果你刚入职，需要晚上进行培训和技能的提升。 工作地址: 德州市德城区新华街道阳光新天地四楼 面试地址既工作地址 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补都有

【中信银行信用卡中心】招聘业务员，没干过的也可以有人带 常白班8小时，单休 岗位要求： 1．大专及以上学历，专业不限； 21-35 岁，热爱销售工作，吃苦耐劳，积极负责、有团队意识，无任何不良过往记录！ 工资=底薪+提成+交易分润+奖金，综合工资:8000-30000，上不封顶。 福利待遇： 每月900饭补900×12=10800元 每月100话补（每年1200元） 国家法定节假日过节费、节假日补贴全齐 生日卡每年生日380元 五险一金正常缴纳 欢迎加入有温度、有资源、人性化管理的团队 工作区域可以就近安排：梅村，春潮，安镇，硕放，市里，惠山，江阴

中信银行信用卡中心深圳分中心招聘 编制:客户经理5人 【专项场景驻点：景区/盒马/加油站/收件】 福利如下 每月1100元饭补 每月100元话补 国家法定节假日，每个过节费1500元 生日卡每年生日370元 基金补贴:婚假，病假，生育，陪产享受千元以上的福利补贴。 防暑降温补贴 五险一金，入职即缴。 综合工资8000~30000元 致富️ ：吕亮

哈喽哈喽~~欢迎查看我们的招聘信息！！（不清楚的地方随时问我哦！！） 我们是一家金融企业，全国拥有112家门店，在职员工规模在100-150人之间，正规可靠！公司自主研发了专属金融领域的CRM系统，并配套自有APP，开展线上互联网广告投放（通俗点说就是客户资源由公司统一提供，无需自己拓客、无需陌拜、不打白名单、不用外出跑业务！只需将公司分配的客户邀约至门店面谈签约即可！操作简单，全程有人带教~ 薪资待遇： 底薪4k + 提成20%-40% + 各类补贴 = 实际到手收入过万 行业最高提成比例！ 五险一金 + 13薪 + 多项福利补贴 + 节假日正常休息 + 奖励红包 新人综合收入8k -15k，老员工月均2w+ 每月10号准时发薪！！ 工作时间： 8:30 - 17:30，午休超长1.5小时（12:00 - 13:30） OK！感谢你看到这里，快来私信我吧！！（秒回的~）

上班时间:早9:00 -18:00 楼下个贷，楼上企业贷 一、工作内容: 1、利用提供资源，通过电话与客户进行沟通了 解客户需求 2、负责对提出贷款申请的企业财务状况及贷款 能力进行评估，为客户提供优质的贷前、贷中和 贷后服务 二、岗位要求: 1、性别不限，18-35岁， 2、有高昂的营销工作热情，沟通能力好。 三、薪资福利: 1、底薪:7000+20%~45%提成+奖金。月均收入4 万~10万。 2、入职一对一培训。每月为员工组织生日会+团 建活动，增进员工感情。 3、免费体检+国内旅游， 四、晋升空间 客户经理一团队主管一团队经理一分公司总经理 客户进行沟通了解客户需求

职位描述： 1、负责与主动通过网络渠道咨询的客户进行沟通对接； 2、分析客户需求与实际情况，制定个性化匹配方案； 3、完成客户邀约、洽谈及签约流程，并协助后续手续办理； 4、提供全流程优质服务支持，提升客户满意度，推动复购转化。 职位详情 岗位待遇 客户经理：无责底薪3500+阶梯提成+新人首单奖励+业绩分红+额外奖金，提成比例最高达40%，新人无经验者基本次月收入过万，入职三个月后人均月入2W以上，享受国家法定节假日，带薪年假 岗位优势： 1. 公司分配精准客户资源，无需自行拓客 2. 全国拥有40余家分支机构，职业发展空间广阔 任职要求： 1. 表达清晰，普通话标准流畅，声音具有亲和力与感染力； 2. 欢迎零基础新人加入，提供系统化岗前培训，资深员工一对一指导，快速上手； 3. 具备强烈的进取心、责任感以及积极主动的工作意识； 4. 有同行业工作经验者优先考虑，学历条件可适当放宽 员工福利： 1. 生日礼金、节日福利等各类关怀项目 2. 享受国家规定的法定假期及带薪年假、婚假、产育假等休假权益 3. 统一缴纳五险一金（含养老、医疗、生育、工伤、失业保险及住房公积金） 公司为正规持牌金融科技咨询服务企业，管理层亲切开明，团队氛围轻松和谐，整体年轻化、有活力，是实现自我价值的理想平台，更是实现收入突破的成长舞台，只要你敢拼敢闯，我们愿为你提供广阔的发展机会！

工作内容轻松易上手，收入可观！公司每日提供全新数据资源，均为高意向客户，只需电话对接客户到公司办理业务即可，新人入职即享一对一培训指导 客户全部来自线上主动咨询，（提成比例行业领先）团队包括新员工在内，人均月收入达4万元以上 绝不拖欠薪资！每月20日准时发放工资 薪酬待遇：4500元底薪 + 3000元绩效 + 15%-40%团队提成 + 高额提成 + 奖金 岗位福利： 1. 享受法定节假日！年终奖金！ 2. 公司定期组织下午茶、团队活动 3. 办公氛围融洽，管理年轻化，晋升空间广阔！ 4. 生日礼金、带薪出游 任职要求： 欢迎零经验新人，提供带薪岗前培训！快速上岗！

【工作时间】 周一至周五9:00-7:00 周日 9:00-6:00 午休12:00-1:30 周日单休国家法定节假日正常休息 【薪资待遇】 1、薪资:4500+高提成50%+奖金+月薪1w+ 2、每年3-4次晋升机会，公平竞争，无空降兵 3、缴纳杭州五险 【工作内容】 公司会提供网推实时数据，客户主动申请资金额度，为客户提供相关业务咨询，了解客户资质帮助推荐方案。(不需要员工出数据费）公司承担公司提供手机电话卡没有任何隐形扣款、0成本赚钱 【任职资格】 1、20-35岁学历不限 2、头脑灵活，有较强的表达能力和学习能力，有团队协作精神; 3、人品端正，积极向上有活力，责任心强、执行力强。 【交通便利】 楼下就是地铁站 美食街 不要担心没有好吃的哦！ 欢迎小伙伴私信我哦！欢迎小伙伴私信我哦！欢迎小伙伴私信我哦！ 重要事情说三遍！！！

一、职位详情： 1、采用面销与电销结合模式，向客户讲解度小满产品优势，开发新客户资源，协助有意向客户完成贷款申请流程 2、业务覆盖范围为连云港市！ 3、主要服务对象为小微企业主、个体工商户法人及股东等群体，贷款额度3~30万元，年化利率7.2%~24%，支持免费上门办理，全程无附加费用 4、新人初期以职场电话邀约为主，预约成功后安排上门服务。提供岗前免费培训，配备资深员工带教指导 二、岗位要求： 1、具备大专及以上学历（条件优异者可适当放宽） 2、年龄要求25~45岁，无犯罪记录，入职不查个人征信 3、具有3年以上销售工作经验，具备信用卡推广、商户地推、外卖/充电宝/售货机/快消品等线下拜访经验，或从事过电销、分期、催收、房地产等面销电销相关工作的优先考虑 4、为人正直，积极主动，无不良嗜好 三、薪资待遇：底薪+提成+奖励 1、无责任底薪2200~5200元 2、提成由两部分构成：首次放款提成1.2% + 贷款余额提成万5~万8 3、月度激励多样，包含测额奖励、放款奖金等 4、入职即缴纳五险一金；团队氛围融洽，倡导轻松工作、高效创收 晋升通道：客户经理-团队经理-城市经理，湖北省2024年将逐步开通全域布局，成长空间广阔！ 在职人员月均收入达15000+，互联网头部企业，业内首家推出贷款余额提成机制，诚邀加入！ 员工福利 节日福利 免费班车 无线网络 团建聚餐 零食下午茶 餐补 带薪年假 全勤奖 度小满科技（北京)有限公司 员工福利 五险一金 全勤奖 补充医疗保险 年终奖 带薪年假 定期体检 员工旅游 加班补助 餐补

一、每月稳定综合薪资10000~40000元，5000底薪+高提成+奖金，最高提成比例可达60%，缴纳五险。 二、岗位职责： 1、基于公司提供的精准客户资源，推广景缘财税服务的融资贷款产品。 2、通过电话沟通方式，与企业客户交流，挖掘其需求并匹配合适的金融服务方案。 3、负责企业贷款业务的拓展与营销，持续提升市场覆盖范围。 三、任职要求： 1、性别不限，经验不限 2、抗压能力强，心态稳重，目标明确为赚钱与发展，无实际意图者勿扰； 3、为人真诚乐观，价值观端正，团队以00后为主，工作要拼，氛围要轻松，不搞复杂人际。 4、具备学习意愿和开放心态，不会可以学，别以“没经验”“没人脉”为借口，当下信息畅通，机会均等。 5、学历非硬性门槛（我们更看重能力与实际付出）薪资福利 四、福利待遇： 1、设有五大球类兴趣社团，月均举办10场活动，涵盖生日会、节日庆典、周年纪念、年会盛典、公益活动等； 2、内部建立企业大学体系，并引入外部培训师资，提供完善的晋升机制与成长路径； 3、享受法定节假日带薪休息，另享超长带薪年休假。 4、定期组织团建活动，火锅烧烤配啤酒，轰趴旅行齐狂欢。（公司坚信：心情愉悦才能高效工作） 五、晋升方向： 管理路径：咨询顾问 → 高级咨询顾问 → 部门经理 → 战区总监 → 副总经理

【岗位职责】 1、借助公司提供的资源，通过电话与客户高效沟通，准确把握客户需求，邀请有意向的客户到访洽谈； 2、持续维护已有客户关系，深入挖掘客户的潜在合作机会； 3、定期回访合作客户，增强互动交流，构建稳定持久的合作纽带； 【职位要求】 1、性格积极乐观，富有激情，愿意尝试或对金融领域有浓厚兴趣； 2、具备良好的团队协作意识，有清晰的职业成长规划； 3、年龄在18-43岁之间，不限专业背景与从业经历。 【薪资待遇】： 1、底薪3500元+高额提成+各类奖金，月收入综合5000-20000元，收入上不封顶，多劳多得！工作时间朝九晚七，周六下午五点下班，法定节假日正常休息，并缴纳社保。 【另加我们能给你的】： 1、健全的福利体系：每月组织团队建设活动，不定期安排下午茶，节日礼品、生日会及生日礼物、推荐奖励等一应俱全； 2、多样化的奖励机制：设置新人开单奖、新人王奖项、奖金池激励、销售冠军奖、团队绩效奖等； 3、明确的晋升路径：从销售经理到团队经理，再到部门经理，发展空间清晰可见； 4、系统的培训支持：涵盖新员工基础培训、业务全流程培训、产品更新培训以及管理能力提升课程； 5、优质的产品资源：与30余家银行深度合作，第一时间掌握最新、最优惠的金融产品信息； 6、高端人脉拓展：服务对象主要为企业CEO级客户，在服务过程中拓宽人际网络，提升视野格局；

职位描述 【企业亮点】 公司规模--2005年成立，全国40家分公司； 业务资源--与各大银行以及大型互联网持牌机构合作，如招商、广发、兴业、建行、浦发、中信、阿里、微众等皆为重要合作伙伴，屡获嘉奖； 非销售---不需要开发客户，在这个平台，没有复杂的人际关系，最大的优势是，拼努力凭业绩获取高薪及晋升。 【主要职责】 1、受蚂蚁金服委托负责信用风控管理（无须主动开发客户），协助处理逾期账款，维护客户的个人信用； 2、以电话的形式通知逾期账户还款，详细、准确记录客户接触过程和信息； 3、通过电话提醒逾期客户按期还款，为客户提供快速、准确与专业的信用卡还款咨询服务； 4、登记、更新客户最新资料，多劳多得，薪资上不封顶。。 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄*******； 2、电脑操作熟练，会使用基本的办公软件。 3、信用管理、金融学、法律学及相关专业优先考虑； 4、具有将强的沟通协调能力，擅长谈判者优先考虑； 5、具备一定的分析及判断能力，有耐心、具备一定的客户服务意识； 6、目标导向，追求业绩高薪，并有良好的抗压能力； 7、有责任心，有良好的团队协作精神，无违反犯罪记录和不良征信记录； 8、有电话销售、客户服务、信用卡等相关工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 1、月休5-7天 (如涉及周六加班可以选择相应得加班费) 1、带薪培训（行业有竞争底薪+奖金+提成），无需开发客户，无须销售，试用期无责保底，转正后业绩中等5000-8000，业绩优秀者10000-50000； 2、签订劳动合同，缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工商保险、生育保险、住房公积金），住房失业有保障； 3、享受国家法定节假日，带薪年假，婚假，产假，陪产假等假期 4、享受每年生日礼品，中外节日均有精美礼品； 5、定期安排丰富的员工活动，如旅游（国内游国外游）、不定期聚餐、创意满满的每月员工生日会、活力四射的英雄联盟、趣味十足的抖音竞赛等； 6、入职即享受免费带薪培训，更有帮带导师一对一辅导，让你快速入门；在职更有主管帮扶+行业分享+在职培训提升，持续助力您的职业发展。 【职业发展】 1、业务方向：P1-P2-P3-P4-P5-P6（每上调一级底薪上调） 2、管理方向：法务专员----法务组长--法务主管--法务经理--法务总监--分公司经理（公司发展良好，人员持续扩增中，往管理层发展空间大！） 入职半年有机会晋升组长，一年内10%晋升为主管级别，1%晋升经理！ 3、 轮岗转岗方向：质检、培训师、数据岗、人事行政岗。 【作息时间】 08：30-12：00 14:00-18:00 （每天工作7.5小时） 月休5-7天

工作模式： 负责审核银行客户的资质，对符合条件的客户安排约见；业务流程以资料审核与业务受理为主，全程对接客户。 （所有客户均为自主向银行提交业务申请的客户，无需开发陌生客户） 住宿福利： 提供免费住宿，宿舍位于公司周边1公里范围内，步行约5分钟可达 薪酬待遇： 试用期薪资全额发放，无任何折扣！！！ 无责任底薪9000元（不设业绩考核门槛，收入与业绩完全脱钩）+提成15%–45%+绩效奖金（1万–3万）+最新款苹果笔记本电脑+最新款苹果手机+免费住宿！！！ 新员工入职前两个月平均月收入2–3万元，表现优异的前5名新人月收入可达4–6万元 工作时间：早九晚六（杜绝无效加班）