招聘助贷销售员数名，工作轻松！工作地点：拉萨柳梧新区薪资待遇：底薪+高额提成，周末双休。

岗位职责： 1.负责客户贷款需求分析与银行信贷产品匹配，协助客户完成贷款申请全流程 2.熟练制作并维护信贷相关报表、文档及演示材料（Word/WPS、Excel、PPT） 3.策划并执行信贷业务宣传方案，提升品牌认知度与客户转化率 4. 主动对接合作银行及客户，开展高效沟通协调，推动贷款审批与放款进度 5.持续跟进贷后管理事项，确保信息准确、服务合规、风险可控 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的办公软件操作能力（Word/WPS、Excel、PPT） 2. 具备基础财务或金融知识者优先，有银行、信贷、助贷等相关经验者优先 3.表达清晰，沟通能力强，具备较强的服务意识与责任心 4.思维敏捷，学习能力强，能快速适应多银行合作场景与业务变化 5.遵守职业操守，无不良信用及从业记录

你好，我公司是做实时资源金融居间业务 一天只需要打10-15通精准资源电话 底薪3000加高提成 上班时间 9:30-18:00 国家法定节假日休假 你的稳定基本工资都在1万左右 一般高优秀突出的能拿2.5万左右 合适沟通一下？

我们正在招聘一位专业的信贷管理专家，负责公司信贷流程的维护与优化工作。 工作内容： 1. 审核并评估贷款申请材料，完成审批流程； 2. 识别、监控并管理信贷业务中的各类风险； 3. 协同相关部门协作，推动信贷流程持续改进； 4. 跟踪行业动态，及时调整并更新信贷管理制度。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，金融、经济、会计等相关专业优先； 2. 具备3-5年信贷管理或相关岗位从业经历； 3. 熟知信贷市场运作机制及相关法律法规； 4. 具备较强的沟通协调能力与判断决策能力； 5. 工作踏实认真，具备高度的责任感和细致的工作态度。

有挣钱欲望、想挣钱的速来！！精准数据不用愁！！ 岗位职责： 1、通过公司提供的名单挖掘潜在需求客户 2、为意向客户提供专业的咨询及解决方案，达成销售目标 3、持续学习销售技能，为客户提供持续有价值的专业服务 岗位要求： 1、有电销网销经验最佳！ 2、抗压能力强、目标感强、善于沟通！ 3、学习能力强，亲和力好！ 要求：男女不限，接受小白，办公室内上班，不外出，有人带 ！ 薪资构成：无责9-14K+高提成15%-45%+奖金3K-5K！ 入职就交五险一金！综合薪资3w+ ！ 国家法定节假日礼品+下午茶+节日福利+不定期团建 年前小白也能月入2w+

薪资待遇: 无责3000提成18到35周末双休早九点半晚六点半 岗位职责： 1.通过公司提供的精准意向客户资源，使用电话渠道高效沟通，详细介绍公司业务与服务优势 2.主动邀约有意向客户上门洽谈，提升客户转化率，完成个人及团队业绩目标 3.定期对潜在客户进行回访，及时传递公司最新政策与活动信息，维护客户关系 4.准确记录客户反馈与沟通进展，配合团队优化销售策略，提高整体接通与成交效率 任职要求： 1.年龄18-31岁，学历不限，有销售经验者优先考虑 2.具备良好的语言表达能力，善于倾听并准确把握客户需求 3.工作态度积极，责任心强，能承受一定工作压力，具备团队协作精神 4.性格开朗乐观，学习能力强，愿意接受系统培训并持续提升专业能力

年龄要求:20-35岁 底薪三千，周末双休节假日休 早九晚六 提成10-40% 岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5.能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

【岗位职责】 1，负责人审业务流程：基于产品路径与用户特征，设计并持续优化人工审核机制，聚焦人工审核的核心价值发挥，助力信贷规模增长与资产质量提升，同步提高用户体验与品牌影响力。 2，业务目标达成与团队赋能：与相关业务方高效协同，明确阶段性目标并推动落地执行；针对复杂案件提供风险判断与决策支持，指导团队提升整体审核效率与专业水平。 3，问题发现与联动优化：主动挖掘现行策略、人工审核环节及流程中的改进空间，推动策略迭代与产品升级，实现人效提升与审核精准度的双重优化。 【岗位要求】 1，团队管理：本科及以上学历，具备2年以上团队管理经历，有风控审核或呼叫中心客服投诉类15人以上团队管理经验者优先考虑； 2，风险判断能力：具备较强的风险敏感度与行业理解力，能独立完成高复杂度案件的审批决策，前瞻性识别潜在风险，准确预判行业趋势、政策调整及市场竞争格局变化带来的影响； 3，数据导向思维：熟练运用sql、powerBi、excel等数据分析工具，擅长指标拆解与效能优化，能够在风险与收益间做出合理权衡，独立主导项目推进与策略制定； 【工作时间】 早班9:30-18:30；晚班12:00-21:00，月休8天 综合薪资：10-15k/月，面试定薪。年终奖15薪！

岗位职责： 1.负责信贷业务的养老金客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成信贷申请材料的收集、整理与风险初评 3.协同风控部门开展授信评估，提出合理授信建议 4. 维护存量客户关系，跟进贷款使用情况及还款表现 5.配合完成贷后管理、逾期催收及不良资产初步处置 任职要求： 1. 具备金融、经济、财务或相关专业背景，学历不限 2.有信贷、银行、小贷或消费金融行业工作经验者优先 3. 熟悉信贷流程、征信系统及基础风控逻辑 4.具备良好的沟通能力、责任心和合规意识 5.能适应阶段性外勤及客户面访工作

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招聘茶楼厨师1名、地址：拉萨市五岔路口、工资面谈、联系电话：

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拉萨需要一名厨师顶班8天左右

促提岗位 通过银行官方外呼系统（外呼模式），致电已获批额度的客户，营销提款业务，并指导客户在线办理提款流程。️有保底，保底4500＋额外提成（综合6-8k，最高1.5w ️提供住宿（公寓式宿舍，空调、洗衣机、卫生间） ️早九晚七（不加班） ️五险一金 ️学历不限 适合稳定伙伴首选工作！

敢拼就来!无责底薪8000+提成20%-40%都是统提的 我们只招干将!拒绝画饼!资源公司包揽，你只管! 为什么选择我们?资源x薪资x保障三重碾压 1.薪资碾压同行 无责底薪8000+通体提成20%-40%(例:月放款业绩100万，提成高达40万!) 15号准时发薪，绝不拖欠! 2.资源精准，拒绝盲打 客户由公司100%提供:公务员、企业主、上海有房族等精准客源(优质单位人群占比超60%)，日均分配10-15个A类客户，无需大海捞针、拒绝电销骚扰，成单率提升90%!

一日未脱贫，打工绝对不能停！！！入职五险一金 新型上班方式： 不用担心会累，优质赛道，精准资源，无需担心开单。 不用闹钟，自然醒来上班； 【枯藤老树昏鸦，上班下班回家，发薪至少能发7800+】 【人生三大期盼】 1：等下班（8小时工作制度） 2：等放假（培训双休，下组休息自己任意调动） 3：等工资（不论新老员工，无成长期，月至少8000+，需要有经济压力的伙伴） 努）力很重要，选择更重要；选择当下刚需行业，至少可以解决你45%时间去努力； 工作哪有不委屈的，在线保证委屈值降到最低，工资回报提到最高，氛围超级好的办公区。

无责底薪8000+40%提成+各种奖金，综合薪资：新人2W~5W+，转正5w～10w+。上不封顶！ 工作时间： 8小时工作制，正常法休！ 工作要求： 1.年齢20~32！ 2.普通话标准。 3.会简单的电脑操作。 4.性格亲切随和，有耐心，有上进心。 •享受5A级办公环境！办公室坐班！有空调！ •免费包住！免费包住！免费包住！ •入职缴纳五险一金！入职缴纳五险一金！ •有优秀的晋升渠道！ （业务-组长-主管•区长•分公司-公司合伙人） •各种团建、水果、下午茶、员工活动、生日会等，福利多多。先到先得！

无需坐班、无需陌生开发，仅需： 1. 基于自身人脉资源，推荐有资金需求的企业主、个体工商户、高净值客户； 2. 协助完成客户需求初步沟通，后续全流程由我司专业团队负责； 3. 维护长期人脉关系，实现持续资源变现。

【工作内容】 1．客户开发与跟进：根据公司提供的潜在客户名单，通过电话、微信等方式主动联系并筛选意向客户，进行初步沟通。 2．邀约与对接：清晰传达公司产品或服务价值，激发客户兴趣，成功邀约其参加活动或与销售面谈。邀约后，将客户信息准确转给销售主管，并协助安排时间地点。 3．信息管理与反馈：在CRM系统中详细记录每次沟通情况。每日汇总邀约结果、客户反馈及市场竞品动态，及时向上级汇报。 4．目标达成：完成每日规定的沟通量和月度邀约到访目标。 5．关系维护：对暂无意向的客户保持定期联系，挖掘未来机会；对已邀约客户进行回访确认，降低爽约率。 【任职要求】 1．接受无经验，我们有专门的培训，有销售经验者优先； 2．具备较强的抗压能力与赚钱欲望，能适应结果导向的考核机制； 3．熟悉本地贷款市场或有客户资源者优先考虑；4．征信良好，无不良从业记录。 【薪资福利】 ．无责5700＋行业领先提成（15%-40%)+3000-30000奖金，综合薪资可轻松过万五险、带薪培训、团队旅游、月度奖励；·晋升通道：专员→团队主管→公司负责人 【工作时间】 9:00-12:00, 14:00 18:00 周末休息，节假日正常休

一、岗位职责 1. 柜台岗位，负责业务办理、系统录入、放款完成及相关授权操作 2. 审查客户提交材料，确保资料合规，落实资料管理与补充完善 3. 对接合作机构，开展日常沟通、政策传达、流程衔接及关系维护 4. 组织跨部门协作，跟踪业务进展，协调处理流程堵点，保障业务高效推进 5. 处理业务后续各类事项，做好问题对接与闭环管理 6. 具备营销意识，能高效统筹多任务，合理安排工作优先级 二、任职要求 学历要求：本科及以上学历，专业不限 形象：气质良好，思维灵活，应变能力突出 核心素养：具备优秀的语言表达与沟通协调能力，客户服务意识强，团队合作精神佳 技能要求：熟练掌握Word、Excel等办公软件，学习能力强，熟悉业务系统操作，对AI数据分析、数据整理有敏锐度者优先 三、薪资福利 薪资构成：试用期3个月，底薪3000元/月；转正后底薪4000元/月+绩效奖金，综合收入5K—10K 作息时间：8:30-18:00，中午休息1.5小时，工作节奏张弛有度 休假政策：周末双休，享有国家法定节假日 基础保障：缴纳五险一金，提供稳定保障 成长福利：提供带薪专业培训（涵盖系统操作、AI数据分析技能），助力快速适应岗位；年度旅游、年假、全身体检、清晰晋升路径，职业发展机会丰富

工作职责 1. 驻点于指定楼盘售楼处及贝壳签约中心，积极对接购房客户与现场销售人员，准确介绍交通银行个人住房贷款产品，发掘潜在合作机会。 2. 承担房贷业务前期资料收集任务，核查客户申请材料的完整性、真实性和合规性，确保满足银行审核要求。 3. 配合推动房贷初审流程进展，主动跟进补交材料和信息核实环节，保障业务流程顺畅高效。 任职要求 1. 大专及以上学历，有金融相关服务或驻场销售经历者优先考虑。 2. 了解基本的房贷操作流程，掌握银行信贷产品的核心内容，能够清楚解读相关政策及办理条件。 3. 具备良好的沟通表达能力和客户服务意识，能迅速赢得客户信赖，妥善应对驻点场景中的各类咨询需求。 4. 工作认真细致，具备较强的风险合规意识，能严格执行资料审查的标准与规范。 补充说明 1. 工作地点：交通银行武侯支行及周边合作楼盘售楼部、贝壳签约中心（具体安排由网点统一调配） 2. 周末双休，实行排班轮休制度

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【工作内容】 1. 为招商银行大陆地区VIP持卡客户提供现金分期业务办理服务（非催收类工作） 【上班时间】 早上9点至晚上7点，每周固定休息6天，法定节假日按规定休假 【工资待遇】 缴纳五险一金，享受节日福利 无责任底薪5000元起，另享绩效与提成 综合月收入8000-11000元以上 【任职要求】 高中及以上学历（欢迎新人、实习生加入） 踏实肯干，具备积极的收入提升意愿

岗位为公司直接招聘，非第三方人力资源代招，不收取任何费用，请放心投递 工作内容: 以电话方式协助客户完成资质审核流程，指导客户解决问题，持续跟进资质材料提交，并协调对接资金方相关事宜 任职要求: 1、中专及以上学历，具备车贷相关经验者可适当放宽学历要求； 2、普通话清晰流畅，具备较强的沟通与表达能力； 3、掌握基础的电脑操作技能； 4、具有良好的学习能力与环境适应能力 职业发展通道 薪资待遇：底薪4k + 绩效，平均收入8000-12000元，综合薪资范围8000-15000元，表现优异者可达20000-30000元 每月15号为发薪日

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户 2. 独立完成信贷申请材料的收集、整理与风险初评 3.协同风控部门开展贷中管理，跟踪贷款使用情况及还款表现 4.维护客户关系，提供个性化信贷方案建议，提升客户满意度与复贷率 5.严格执行合规要求，确保业务操作符合监管政策及公司内控制度 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、财务等相关专业优先 2. 信贷、银行、消费金融等行业经验不限，有同业经验者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 熟悉信贷流程及基本风控逻辑，能独立判断信用风险 5. 责任心强，具备较强的学习能力与抗压能力

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成信贷申请材料的收集、整理与风险初评 3.协同风控部门开展贷中监控与贷后管理工作，及时识别并预警潜在风险 4. 向客户清晰讲解信贷产品政策、还款方式及注意事项，提升客户满意度 5. 定期汇总分析业务数据，优化信贷服务流程与客户触达策略 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、市场营销等相关专业优先 2.具备信贷、银行、消费金融或小贷行业工作经验者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.熟悉基础财务知识及征信查询流程，责任心强、合规意识高 5.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应阶段性外勤拓展需求

薪资范围：15000-50000元/月 职位底薪：3000元/月 提成方式：25%-50%通提 短信回复精准数据，每人每日分配60条，意向率平均10％ 早九晚五，周末双休！法定节假日带薪全休！市中心骡马市5A级写字楼 不打白名单！不打白名单！不打白名单！ 【上班时间】 早9:30晚18:00午休1个半小时，周末双休，法定节假日全休，超长春节带薪假期 【薪资待遇】 无责底薪3000＋25%-50%提成（通提）＋各类奖金+节假日福利 【工作内容】 A. 公司提供短回精准数据，客户资源优质，每日定量分配，意向客户转化率高 B. 解答客户需求并量身定制合适方案 C. 试用期薪资全额发放、周末双休、提成按时结算不拖欠 D. 无业绩考核压力，非纯电销模式，管理风格宽松人性化 E. 公司提供优质客源，协助邀约客户到访，经理配合签单，表现达标者月入2W-10W 【任职要求】 1、性格积极外向，具备良好沟通能力，对销售工作有热情； 2、个人能力优先考虑 【其他福利】 1、享受国家法定节假日，周末固定休息！逢小长假或重大节日，公司通常提前放假，方便员工错峰出行！ 2、办公场所配备微波炉、冰箱等生活设施 3、团队以90后与00后为主，氛围轻松融洽，无过多刻板制度束缚

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4. 有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入