【岗位职责】 1. 负责班级日常教学、教研工作（小班制）。 【岗位要求】 1. 师范类相关专业（数学、物理、化学）。 2. 有学科任教经验3年以上。 3. 持教资。 【福利待遇】 1. 综合薪资8k-15k。 2. 入职享受双休、法定假、年假、婚假、产假、哺乳假等。 3. 工作日团建、生日礼金、节日礼物、优秀评选现金奖等等。

任职要求: 大专及以上学历；有托管机构、中小学课外培训、民办学校管理经验优先，有1年以上校区校长/教学主管岗位经验优先。 能力要求 熟悉教培行业运营逻辑，懂招生、教务管理；具备良好的团队管理、沟通谈判能力，擅长家校沟通；有较强目标感，抗压能力强，能落地执行招生和教学计划。

【岗位要求】 1. 双一流/985/211学历毕业优先； 2. 专业不限，有CET4或者雅思/托福都可； 【薪资待遇】 1. 无责底薪8000+课酬费+奖金=平均年薪15-18万，明星教师年薪18万-25万； 2. 享受带薪年假+境内外旅游+员工定期体检； 3. 六险一金； 4. 生日、结婚、生育礼金+丰富的节日活动+节日礼金+多样的节日礼物； 5. 丰富的团队活动，轻松愉快的团队氛围； 【上班时间和休假】 月休6天，法定节假日正常休息。

【岗位职责】 1. 负责学生日常学习进度跟踪与指导，确保学习计划的有效执行； 2. 与家长保持良好沟通，及时反馈学生学习情况，提供个性化教育建议； 3. 协助教师团队，参与教学资源的整合与优化； 4. 关注学生心理健康，及时发现并解决学习中的障碍与问题。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和亲和力，能够与学生和家长建立信任关系； 2. 有责任心，耐心细致，能够为学生提供持续的学习支持； 3. 有团队合作精神，能与教师及其他部门老师协同工作； 4. 认可教育行业，热爱学生成长与发展，具有相关教育背景者优先； 5. 能够适应灵活的工作时间，包括周末和节假日，以应对学生的需求。

职位关键词 培训机构 线下教育 职位描述 岗位职责： 1、合理规划学生每次上课时间，保障课程按计划顺利开展； 2、依照课程管理规范，对学生在校区的学习过程进行有序管理； 3、及时与学生及家长进行高效沟通，构建长期、稳定且融洽的互动关系； 4、配合上级安排，积极参与市场部组织的各类校区活动； 5、负责学生排课及相关协调工作； 6、通过优质服务提升客户满意度，推动续费及口碑推荐； 7、完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、性格自信、意志坚定、目标清晰、踏实肯干； 3、具备良好的学习能力、应变能力、抗压能力和销售意识； 4、擅长人际交流，富有亲和力，具备较强的协调与说服能力； 5、热爱教育事业，具有较强的服务意识，能接受灵活的工作时段。 工作地点：成都“5+2”区域均有校区分布 职位福利：带薪年假、弹性工作、定期团建、每年多次调薪、鼓励内部创新、多次晋升机会、年轻化团队、团队气氛活泼 职位亮点：个性化，针对性

岗位职责： 1、安排好学生每一次的上课时间，确保课程如期进行； 2、按照课程管理流程对学生在中心的学习进行管理； 3、与学生和家长及时有效沟通，与学生和家长建立长期、稳定、良好的关系； 4、接受上级安排，参与市场部组织的校区活动； 5、负责中心学生的排课相关工作； 6、基于高水平的服务，促进客户续费、转介绍等； 7、完成上级交办的其他工作。 工资待遇： 1.底薪+业绩提成+团队奖金薪资水平：5000—12000，优秀员工年薪20W以上 2.签订劳动合同，五险一金 3.工作环境舒适，交通十分便利 4.舒适整洁的工作环境，轻松愉快的工作氛围 5.公司针对各岗位设立了培训机制和员工发展计划 6、年度旅游、丰富多彩的社团生活、集团年度活动等

泸州宏达实业公司招叉车工5人工作内容：负责仓库货物叉运和装卸任职资格：45岁内，有叉车证优先，持有叉车证薪资福利：4500-7300元/月，缴纳五险，节日福利。

泸州（四川）汇诚服务公司现招聘小工1名，要求身体健康，能吃苦耐劳，负责完成班组安排的杂活。薪资为4200-5400元/月。

万顺实业有限公司在泸州急招装卸工8名，负责货物装卸、码放，手脚麻利，能吃苦，有力气，工资5000-5800元/月，提供住宿，有意者速联系。

四川省泸州市诚聘叉车工，要求55岁以内，有仓储作业经验，负责仓库货物叉运和装卸。待遇5500-8100元，年终奖，干满一周可预支。

【岗位职责】 1. 院长职责范围内的管理工作，包括但不仅限于师资队伍建设、学科建设、教学质量管理、教研工作、校园文化建设、财务管理等； 2. 关注教育市场需求，制定与市场需求相适应的教学课程和培训方案； 3. 与公司内其他部门协作并共同推动公司总体战略和目标的实现； 4. 持续关注行业发展动态，引领学校融入前沿的教育理念和技术应用。 【岗位要求】 1. 教育学、心理学等相关专业本科及以上学历；

【岗位职责】 1. 负责轮滑培训项目的整体运营与管理，制定并实施教学计划和培训方案； 2. 统筹协调培训与娱乐活动的结合，提升学员参与度与满意度； 3. 领导团队完成课程研发、教学质量监控及客户反馈优化； 4. 负责校区日常管理、师资调配及重大事项决策。 【岗位要求】 1. 具备轮滑培训行业相关管理经验，熟悉培训与娱乐融合模式； 2. 具有较强的组织协调能力、领导力和执行力； 3. 热爱体育教育事业，能够推动轮滑运动在青少年中的普及与发展。

岗位职责： 1.全面负责学校教育教学管理与日常运营工作，统筹规划学校发展战略及年度目标 2.组织落实国家教育方针政策，督导课程建设、师资培养与教学质量提升 3.协调家校社协同育人机制，主持重大活动与对外合作交流 4.负责教师团队建设与绩效管理，营造积极向上的校园文化氛围 5. 监督校园安全、财务及行政事务，确保依法依规办学 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德与教育情怀 2.具有教育管理相关工作经验，熟悉基础教育政策与办学规范 3.具备较强的组织协调能力、决策能力和危机处理能力 4. 沟通表达能力强，善于团队引领与跨部门协作 5.符合国家关于校长/副校长任职资格的有关规定

岗位职责 1. 工作统筹：协助负责人制定机构工作计划、活动方案（户外拓展、少年营、研学活动），跟进项目全流程落地，督办各项任务节点。 2. 活动管理：研学、户外体验课、学员主题活动筹备，物料准备、现场协调，活动后整理复盘。 3. 对外对接：对接场地、合作方、政府相关窗口、地图门店认领、物料供应商；接待来访家长。 4. 内部协同：传达负责人安排，协调教务、助教、保洁等岗位；整理台账、合同、资料归档。 5. 文案与宣传：协助撰写招生文案、活动海报文字素材，整理学员活动照片短视频素材。 6. 会议与汇报：组织内部例会，做好会议记录；收集学员、家长反馈，汇总上报负责人。 7. 其他：负责人交办的其他临时性工作。 任职要求 1. 学历：大专及以上，教育、文旅、行政管理优先；有教培、研学拓展相关经验优先。 2. 能力：擅长活动策划落地，沟通表达好；会基础Word、Excel；具备统筹能力，做事有条理。 3. 素养：责任心强，执行力高；喜欢青少年教育，能配合户外活动，有良好服务意识。 4. 加分项：做过研学/户外拓展、会简单海报排版、驾照。 特别说明 本岗位属于储备管理岗，并非纯文职。日常室内办公，活动期间外勤，外勤有补贴；团队氛围简单，活动期需配合临时调班，项目绩效另计。工作地点：上海宝山U天地。

日常大小琐事 培训工作 拓展团队 组织开展活动以及讲师和主持等

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为高中生提供假期期间的课程培训服务

岗位职责: 1、承担高中各学科的教学工作，确保教学服务质量达到标准； 2、结合学生个体差异设计针对性学习方案，提升学习积极性与成效； 3、定期向家长汇报学生学习情况，保持家校良好互动； 4、积极参与教研活动，持续改进教学策略与课程内容。 任职要求: 1、热爱教育事业，具备耐心与责任感，善于调动学生学习热情； 2、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能与同事及家长顺畅交流； 3、持有教师资格证或具备相关教学经历者优先考虑； 4、时间安排灵活，能够胜任兼职工作安排。

成都有多个校区 可就近安排 岗位职责： 1、为学员提供专业且高水平的教学服务，合理规划课程安排； 2、激发学员学习兴趣，引导其建立科学的学习方法与良好习惯； 3、与学员及家长维持积极、稳定的沟通与合作关系； 4、积极参与学科教研活动，持续提升教学研究能力，输出优质教学资料与教案； 5、主动学习，不断提升自身专业素养与业务能力； 6、严于律己，以身作则，具备优良的教师职业道德； 7、完成上级指派的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备本科或以上学历； 2、普通话标准，仪容得体，举止大方，亲和力强； 3、具备良好的职业操守与服务意识，热衷教育事业，关爱学生，品行端正； 4、语言表达清晰流畅，授课逻辑性强，风格生动幽默，善于互动，能根据学生特点实施个性化教学； 5、责任心强，抗压能力好，执行力高； 6、热爱教育领域，具备较强的客户服务意识，可接受弹性工作时间； 7、需具备半年及以上实际教学经验。

一、岗位职责： 1.负责成人学历教育（含成考、国开）相关教务工作的组织与执行。 2.协调解决教学运行中的各类问题，提供全程化学习支持与跟踪服务。 3.维护学员档案信息，协助完成报名、成绩查询及各项考试事务的统筹工作。 4.加强学员关系维护，推动续费转化及口碑推荐，达成既定业绩目标。 二、任职资格： 1.统招全日制大专及以上学历，专业不限；有教培领域工作经验，熟悉学历提升业务流程者优先。 2.具备良好的服务意识，沟通亲和力强； 3.热爱教育事业，工作主动积极，执行力高，责任心强，善于自我提升，熟练操作常用办公软件。 【福利待遇】 √行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，周末实行大小周，法定节假日正常休息。 √专人专岗：配备独立办公工位、专用电脑及工作手机，全方位保障工作高效开展。 √休假权利：享有病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、产假等合规假期。 √薪酬待遇：提供行业内具有竞争力的固定薪资，依据绩效表现，为优秀员工提供持续性的薪酬上调机会。 √五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金。 √节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放节日礼金或礼品，传递企业关怀。 √生日祝福：生日当天送上专属祝福、庆祝活动及暖心小礼物。 √晋升机会：每半年开展一次内部竞聘选拔，为储备干部定制系统化管理能力提升课程，晋升优先考虑内部人才。 √导师制度：新员工入职即配备专职导师，在工作适应与生活融入方面提供全程支持。 √部门团建：每月提供团建经费，由部门自主策划组织多样化团队活动，形式灵活多样。 √春节假期：春节期间可享受10-15天带薪长假。 √带薪年假：入职满一年后，依国家规定享受5-15天带薪年休假。 √培训制度：提供涵盖入职培训、礼仪培训、管理培训等在内的多项带薪培训机会，助力职业成长。

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：晚班 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 1、持有相关资格证书者优先（全职人员优先录用） 2、具备两年以上行业经验者优先考虑 3、热爱教育事业，且有至少两年教学经历（需稳定长期发展） 4、具备较强沟通与管理能力者优先（以实际业绩达成情况为评估标准） 5、工作踏实、积极主动、抗压能力强者优先 6、提供完善的晋升通道和广阔的职业发展空间 7、能适应高强度工作，具备吃苦耐劳精神 8、综合薪资范围（5000-20000元） 9、爵士舞授课对象为零基础成人学员 托管老师工作时间： 全职：14:30-20:30 兼职：17:00-21:00（周一至周五）

【岗位职责】 1. 配合开展冲刺营的交付工作； 2. 检查各项交付标准有效落地，将检查结果真实客观地反馈给首席； 3. 根据首席要求，高效在学校开展各项工作； 4. 配合开展冲刺营德育相关培训，激发学生的成长动力和学业提升； 5. 主动排查并及时解决冲刺营全流程的各项问题，确保冲刺营高标准交付成功。 【岗位要求】 1. 热爱教育行业，主动进取，具有创新意识，拥抱AI+教育，渴望自我成长与职业突破； 2. 有强烈的责任心和育人情怀； 3. 具备优秀的沟通能力、共情能力、团队协作能力及统筹协调能力； 4. 具备3年及以上中学班主任工作经验（有德育主任等管理工作经验者优先）； 5. 熟悉高考考情及备考体系，具备较强的备考指导能力；

岗位名称：理货员岗位要求：能吃苦，有力气；手脚麻利；干活踏实。薪资待遇：5100-8600元，带薪年假，缴纳五险，计件结算，多劳多得。活儿长期稳定。面试通过即可上工。

【关于我们】 1. 开开华彩，是“爸妈的少年宫”，以线上学习方式，陪伴中老年群体开启充实而精彩的生活旅程。 2. 核心团队源自字节跳动、美团、滴滴、好未来、新东方等知名教育与科技企业，具备深厚行业积累，已获得一线VC千万级资本支持。 3. 在开开华彩，我们秉持“用爱与科技，为长辈打造优质产品”的初心持续前行。 4. 在线学习业务注重人力投入与用户体验，因此我们高度重视技术对业务的助力，致力于提升效率，优化个性化学练感受。 5. 若你不愿重复劳作，期待在优质平台释放潜力，欢迎加入我们，一起创造价值~ 【岗位要求】 1. 具备良好的理解力与沟通表达能力； 2. 工作踏实细致，有责任心，积极进取！！ 岗位职责： 1. 在微信群内及时回应付费用户需求，协助处理相关问题 2. 协助学员顺利完成课程学习流程 3. 推动课程后续续报转化 4. 声乐相关专业背景者优先考虑 【上班时间】 周一至周五上岗，周末双休 早晚班时段：10:00-20:00；13:00-22:00 试用期薪资全额发放！

岗位职责: 1. 承担初高中学科课程的授课任务，保障教学过程的高质量实施 2. 参与教学计划的设计与落实，助力学生学习成效的持续提升 3. 保持与学生及家长的顺畅交流，关注学生学业进步与成长动态 任职要求： 1. 具备深厚的学科专业素养和教学实施能力 2. 能够调动学生学习热情，增强其主动学习的意愿 3. 拥有良好的沟通能力和团队协作意识

【工作内容】： 1. 协助学科教师完成教学辅助工作，不涉及直接授课； 2. 负责学生线下学习过程的监督与管理； 3. 关注学生心理状态及学业进展，定期向家长同步反馈情况。 【任职要求】 1. 全日制专科及以上学历，教育学、心理学、管理学等相关专业优先考虑； 2. 品行良好，热爱教育事业，具备较强的沟通表达与应急处理能力； 3. 能够适应高强度工作节奏，确保服务的连续性与稳定性； 4. 有2年以上培训学校班主任工作经验者优先，熟悉课程规划、招生咨询等教务流程，具备高班级留存率实操案例者优先； 5. 擅长与学生、家长、教师及校内各职能部门协调沟通，能有效化解多方需求冲突，拥有优秀的家校联动经验，可定期汇报学生学习动态； 【上班时间】 7.5小时轮班制，设早、中、晚三个班次。 【福利待遇】 1. 社保＋餐补＋免费住宿＋带薪寒暑假

岗位职责： 1、合理规划学生每次上课的时间安排，保障教学计划顺利实施； 2、依据课程管理规范，对学生在校区的学习过程进行有序管理； 3、及时与学生及家长保持高效沟通，构建长期、稳定、互信的良好关系； 4、服从上级工作安排，积极参与市场部组织的各类校区活动； 5、负责学生课程的排课及相关协调工作； 6、通过优质的服务水平，推动客户续费及推荐新学员； 7、完成领导交办的其他相关任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、性格自信、意志坚定、目标清晰、能承受工作压力； 3、具备较强的学习能力、应变能力、抗压能力以及销售意识； 4、擅长人际交流，富有亲和力，具备良好的协调与沟通说服能力； 5、热爱教育事业，具有优秀的服务意识，能够适应弹性工作时间。

和学生沟通及上课

岗位核心亮点 1. 复读生基础良好，学习态度端正，提分欲望极强，课堂管理轻松，教学成果显著。 2. 复读岗位课时单价高于普通教学岗位，整体薪资更高，收入稳定可观。 3. 纯教学岗位，无招生压力，无销售任务，专注授课与学生提分。 4. 配备成熟教研体系、真题题库与标准化课件，备课高效省心。 5. 师资团队专业度高，教研氛围浓厚，个人教学能力提升速度快。 【岗位职责】 1. 负责高考复读毕业班日常授课，精准把控高考考纲与命题趋势，开展针对性高三复读精讲教学。 2. 结合复读学生学情短板，聚焦重难点突破、高频题型归纳与解题技巧训练，帮助学生查漏补缺、高效提分。 3. 做好课堂管理、作业批改、学情跟踪工作，定期开展试卷分析与错题复盘，及时优化教学节奏与授课内容。 4. 参与复读教研组教研活动，完成磨课、真题研讨、月考联考分析，沉淀高考教学经验，提升整体教学质量。 5. 配合班主任同步学生学习情况，做好学生学习指导与考前心态疏导，助力学生冲刺理想院校。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，具备高三代课、高考复读带班经验者优先，成熟在岗复读师资优先高薪录用。 2. 熟悉高中教材与高考命题规律，擅长高三重难点冲刺、题型总结、分层提分教学。 3. 授课逻辑清晰，重难点突出，课堂把控能力强，工作认真负责，细心有耐心。 4. 热爱教育行业，师德端正，抗压能力良好，能够适配复读紧凑教学节奏。 5. 目标感强，稳定性高，愿意长期深耕高考复读教学赛道。 【福利待遇】 1. 薪资待遇优厚，实行底薪加高额课时费，复读师资整体薪资优于常规教学岗位，多劳多得，上不封顶。 2. 教学工作纯粹专一，无需拓客招生，无需跟进续费，全身心投入教学工作。 3. 配套完善教研资源，专属复读讲义、真题汇编、专题课件、备考资料全覆盖，大幅降低备课压力。 4. 学生整体素质优质，学习目标明确，自律性强，教学成就感极高。 5. 高考赛道刚需稳定，岗位长期靠谱，教学经验越丰富薪资越高，晋升发展稳定。 适合人群 1. 希望从事高薪稳定高中教学工作，拒绝繁杂行政与销售工作，只想专心教书深耕教学。 2. 拥有高三教学经验，想带毕业班冲刺升学率、获取高额绩效奖金。 3. 计划长期深耕高考教学领域，持续提升专业能力、稳步增收。