
康复机构运营
8000-13000元/月
校长/副校长5-10年本科及以上营销/管理类背景培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
岗位职责:
1、全面负责所属机构的日常运作与管理,主导运营方案的策划实施及统筹协调,推进运营计划落地,动态跟踪市场变化并优化策略,制定运营中心各职能部门的发展规划与业务目标,打造高效专业的运营团队,并对分管部门的经营成果承担责任;
2、统筹协调科室、医生、推广、市场、行政后勤等多部门协作,建立顺畅的联动机制,确保医疗服务流程高效运转;
3、严格落实各岗位人员绩效考核与激励机制,带领团队达成月度经营指标;
4、开展科室经营数据的深度分析,涵盖业绩表现与成本结构,据此实施科学的运营管理与调控措施;
任职资格:
1、本科及以上学历,具备5年以上医疗行业医助或运营管理经验,或教育培训行业销售管理经历,拥有出色的销售能力、沟通技巧、组织协调能力、客户服务水平及团队管理经验;
2、目标明确、执行高效、抗压性强,性格亲和、积极进取、责任心强,具备利他理念,团队协作意识突出,富有集体荣誉感;
早教中心负责人
1.5-2万元/月
校长/副校长3-5年本科及以上校区运营校区管理团队带教销售咨询
岗位职责
1. 负责校区的筹建工作,日常运营管理和业务推进,落实校区安全管理工作责任。
2. 开展市场分析、行业调研及推广活动,掌握竞争动态,提升品牌影响力,推动市场份额增长。
3. 依据公司销售策略,合理分解分公司下达的业绩目标,确保销售任务达成,并负责销售队伍的建设与培养。
4. 制定并优化校区发展规划,科学统筹工作安排;组织执行并监督计划实施进度;定期进行工作复盘,提出改进方案和建议。
5. 主持召开校区办公会及行政例会,及时掌握教学运行情况,强化整体调控,持续提升服务与教学水平。
6. 培养骨干管理人员,打造高效管理梯队。明确各岗位职责与工作要求,带领团队有序开展各项事务,协调处理工作中出现的问题,并为分公司输送合格管理人才。
7. 负责教职工的招聘、调配、考核与激励,组织开展专业技术职务评审,统筹教师的专业培训与发展,全面提升教职员工综合素养。
8. 编制并申报校区年度、季度及月度销售费用预算,全程监督预算执行情况。
任职要求
1. 具备本科及以上学历;
2. 拥有教育培训领域相关销售经历及扎实的管理实践经验;
3. 可独立主导教学中心的全面运作,涵盖招生、教学、市场拓展、成本控制、宣传推广等核心环节;
4. 具备出色的语言表达能力、沟通技巧以及良好的团队激励能力;
5. 具有较强的团队管理能力与自主学习能力;
6. 具备较强的服务意识、品牌意识,责任心强,职业素养高;
7. 具备敏锐的商业洞察力及出色的执行力、组织协调能力。
薪酬福利待遇
1. 高额薪资,凭实力获得回报;
2. 完整的带薪培训体系,提供清晰的职业成长通道;
3. 五险一金+带薪年假+年度健康体检;
4. 多样化员工关怀活动(含生日礼遇、节日福利、团队建设等);
5. 提供员工子女免费早教课程,配套专业系统的早期教育知识培训。
乐山沐川县四川琴礼愈颜健康管理有限公司招聘岗位疗愈师30名45岁以下。薪资待遇:底薪500
5000-10000元/月
店长11-20人月结全职
四川琴礼愈颜健康管理有限公司招聘岗位疗愈师30名45岁以下。薪资待遇:底薪5000元/月。店长2名45岁以下。薪资待遇:底薪6000元/月。地址:乐山市沐川县沐溪镇新城国际D区邻你超市对面2楼
其他职位月结
Recruiting:
计算机、软件、通信、自动化、电子、信息、市场营销、工商管理等相关专业的博士、硕士和本科应届毕业生
Job:
客户经理、销售工程师、交付工程师、产品经理、研发工程师、经理助理
Offering:
引领行业的技术创新
成都城南甲级写字楼办公
具有竞争力的薪酬
最高30W安家费
与你同样优秀甚至更为出色的同事
卓越生产、优享人生的企业文化
Base:
成都、北京、上海、三亚、深圳、湛江、茂名、泉州、漳州、宁波、舟山、连云港、武汉、南京
K12教育机构负责人+早九晚六+25-35
2.5-3.5万元/月
校长/副校长3-5年本科及以上校区运营团队管理经验校长大型教育机构经验中学生培训机构校区运营经验文化课教育K12培训机构管理
一、市场管理
1. 制定集团整体招生目标,开展任务拆解,组织各校区校长拟定本校区《续费方案》、《转介绍(老带新)方案》、《拓科方案》、《招生方案》等,并进行审核;
2. 学员招新:
(1) 监督并指导各校区校长落实集团下达的招生指标;
(2) 组织各校区人员推进新生招生工作:参与并协同总部集中招生活动,检查督导各校区员工开展邀约、签到、会务、咨询、攻单、会销、试听课等相关环节;
3. 市场宣传:
(1) 主导执行市场部统一品牌推广动作,如将宣传图文、视频、链接转发至朋友圈或家长群等;
(2) 检查各校区市场宣传落地情况,要求各校区执行校长定期提交执行数据报告;
4. 每学期末、学年末组织各校区执行校长汇总本校区各类运营数据。
二、团队建设
1. 协助各校区推进招聘实施;
2. 主持培训学校关键岗位的面试或复试流程;
3. 培训工作(①审定培训计划,②监督执行过程,③参与具体培训);
4. 跟进各校区全体人员状态,关注员工情绪与实际需求,及时开展沟通面谈;
5. 审核各校区上报的团队建设活动方案,并出席相关团建活动。
待遇:底薪12K-15K(能力突出者可上浮)+高额提成+年终奖金
工作时间:朝九晚六
发薪日:每月15号
福利:节日红包及礼品,每周下午茶,员工生日红包
要求:具备K12学科类(初高中)校区管理经验,熟悉成都K12教育市场!
鉴定师【双休、接受小白】
8000-10000元/月
推广员月结
写字楼门店办公,可接受小白,无需自己拓客,公司提供精准客户到店,无需向客户推销任何产品/业务等!!!
【工作内容】
1.负责与到店客户沟通洽谈,对客户带来的奢侈品进行外观的检查并准确描述(瑕疵及磨损等),与客户沟通回收价格并促成成交;
2.回访客户、维护老客户,给客户提供优质的服务以及良好的体验度;
【任职要求】
1.30岁及以下,大专及以上学历,接受应届毕业生;
2.有销售经验、服务行业工作经验、熟悉基本商务礼仪者优先;
3.形象气质佳(身高1.6-1.7m左右,身材匀称)需带淡妆上班;
4.思维逻辑清晰、服务意识强,普通话标准、有亲和力;
5.熟练使用办公软件。
【上班时间】
早班:9:00-18:00
晚班:11:30-21:00
【薪资福利】
1.试用期薪资:无责保底4500元(无其他构成);
2.转正后薪资:无责保底4000元+提成,综合薪资8k-10k+;
3.五险一金、免费住宿、带薪培训、内部晋升;
4.实行双休调休制度,发薪日每月15号。
功能试用,可居家
3000-6000元/月
兼职免费培训20人以上日结全职
1.通过维护后台操作,积极主动跟用户沟通,建立良好的用户关系,维护新老用户,过程当中发现的问题及时反馈。
2.有无经验均可,公司包教
3.要求乐观开朗,善于沟通,28-34岁
4.全职兼职均可,可在公司,也可居家办公!
无需外出,无需销售!
A1
22号初六
找A1司机
泸州一台65座非营运车空车
泸州开到兰州。张液,乌鲁木齐
梁
有司机来新疆联系我
四川泸州招聘:服务员薪资:4000-6000元要求会做饭。头脑灵活,手脚勤快,有很好的语言
4000-6000元/月
服务员月结
招聘:服务员
薪资:4000-6000元
要求会做饭。头脑灵活,手脚勤快,有很好的语言表达能力,能很好的接待安排客人,有较强的亲和力管理员工!
后翻车A2社保趟结
招聘 A2驾驶员多名,行驶路线:兴文到泸州纳溪拉沙石,泸州周边 。纯电动牵引车,后翻自卸。
1 要求证件齐全,服从安排 ,爱惜汽车,安全意识强。
2 工资待遇,五险,安全奖,年终奖,工资点趟数
电话联系
校长/副校长(可兼职)
8000-13000元/月
校长1-3年高中及以上有高校渠道资源团队管理经验教育专业背景营销/管理类背景教师资格证中学生大学/大专生学前儿童/小学生成人/通用留学生
这几年经历了疫情,经历了双减,我们依然坚守初心,坚守教育梦想。
我们都从教培时代进入了后教培时代,教育行业市场前景依然非常火爆!
我们是覆盖3-22岁的孩子,19年生命周期的全品类教育产品和生态平台服务,一站式解决孩子的学业生涯规划。
我们轻装上阵,副业创收,轻创业:宝妈、幼儿园、传统机构、美术机构、托管机构、Ai自习室、小黑班……等需要转型升级增加创收的请看过来。
不需要租场地,不办学校,也不需要自己请老师上课和交付,不需要培训老师,不做教学,不做教研。我们有全面的培训体系一部手机一所学校。
在广州番禺有服务中心,可以线下交流!
一部手机的钱就可以撬动50万的年收入。
小初教师培训负责人
3-4万元/月
校长/副校长3-5年本科及以上初中小学培训机构
年薪40-50W
岗位职责:
1、依据学校战略规划,构建培训课程架构,拟定教师评价体系及教学成本管控策略
2、统筹培训师资力量,管理教学资料与工具,优化授课流程与课件质量,开展教学成效评估,迭代升级培训方案
3、参与教师终面选拔,搭建初级讲师储备梯队;主导新教师岗前培训及在职教师能力进阶培训,跟踪培训数据表现
4、协同市场团队设计名师公开课、学习资料传播活动,扩大品牌知名度;定期汇报师资培养进度,提升家长与学校的互动信任
任职要求:
1、本科及以上学历,具备5年以上学科授课经历,3年以上师资培训管理背景
2、熟练操作常用办公软件,拥有数据分析与课程研发实操经验
3、具备较强抗压能力,善于跨部门协作与团队统筹
4、有大型教培机构全学科师训工作经历者优先考虑
校区校长(招生+校区管理)
1-1.1万元/月
校长5-10年大专及以上培训机构营销/管理类背景中学生
【业务内容】
1.小学初中高中学科类的课外辅导
2.中高考志愿填报
【岗位职责】
1.有3年以上营销业务经验;
2.负责校区管理,含咨询部学管部教学部;
3.兼做管理和一线新签业务,校区岗位数定位7-12人。
4.校区就近安排
【任职要求】
1、大专以上学历,有2年以上管理经验者优先;
2、普通话标准,品貌端正,人品正直,举止大方得体。
3、热爱教育行业,善于倾听;
【薪酬待遇】
1、底薪6000+提成+五险;综合收入1.2w+
2、月休6天+带薪年假+节日福利+团建活动等
【晋升机会】
校区校长-区域负责人
【面试地址】
1、六月学堂(民族广场)
【机构优势】
自主权限大,业绩为王。
校长/副校长(可兼职)
9000-14000元/月
校长1-3年高中及以上有高校渠道资源团队管理经验教育专业背景营销/管理类背景教师资格证中学生大学/大专生学前儿童/小学生成人/通用留学生
这几年经历了疫情,经历了双减,我们依然坚守初心,坚守教育梦想。
我们都从教培时代进入了后教培时代,教育行业市场前景依然非常火爆!
我们是覆盖3-22岁的孩子,19年生命周期的全品类教育产品和生态平台服务,一站式解决孩子的学业生涯规划。
我们轻装上阵,副业创收,轻创业:宝妈、幼儿园、传统机构、美术机构、托管机构、Ai自习室、小黑班……等需要转型升级增加创收的请看过来。
不需要租场地,不办学校,也不需要自己请老师上课和交付,不需要培训老师,不做教学,不做教研。我们有全面的培训体系一部手机一所学校。
在广州番禺有服务中心,可以线下交流!
一部手机的钱就可以撬动50万的年收入。
校长经验不限本科及以上培训机构团队管理经验校区运营经验营销/管理类背景中学生学前儿童/小学生
1、负责校区运营,带领校区团队完成校区招生目标
2、做好校区学生售后工作,提升在校学生学习满意度。
3、配合上级部门完成工作。
任职要求 :应届毕业生或者已毕业社会人士都可 1 性格开朗、 热情大方、 有团队意识 。2 在校期间成绩优良, 综合素质优秀。3 良好的沟通协调、 计划能力、 管理能力。 薪酬待遇:年薪8万 —20 万
兼职1-2人
酒城乐园里面招兼职一名,至,下午1点至10点(120一天),工作很轻松 需要性格外向的,有意者电话
泸州江阳区招聘:班主任兼教务管理月休6天,朝九晚六(根据中心安排调整)招聘要求1. 学历经
3000-6000元/月
班主任经验不限大专及以上培训机构教师资格证中学生学前儿童/小学生大型教育机构经验排课系统经验教育专业背景普通话发音标准熟练使用办公软件线下教育授课坐班活动策划文案撰写一对一教学小班教学(3-25人)
招聘:班主任兼教务管理
月休6天,朝九晚六(根据中心安排调整)
招聘要求
1. 学历经验:本科及以上学历,1年以上教育行业招生/教学经验,能够承担小学、初高中数学和英语,具有教师资格证优先。
2. 核心能力:具备客户挖掘、需求沟通及签约转化能力,能精准传递课程优势;擅长电话/线下拓客。
3. 职业素养:热爱教育事业,了解家长升学需求,有责任心,具备良好的沟通表达与团队协作能力。
4. 沟通管理:擅长与学生、家长沟通学情,定期反馈学习效果,需为基础薄弱的孩子进行单独的自习辅导
5. 职业素养:耐心细致、责任心强,认同机构教育理念,能配合教学计划完成辅导任务
无责底薪3000招聘教学管理专员
3000-8000元/月
教务管理经验不限高中及以上
岗位亮点
薪资优厚:无责底薪3000 + 绩效提成6%—12%(综合月薪6000-10000元)
工作稳定:周二到周五下午14点上班,避开早晚高峰,通勤轻松,作息规律,无销售任务
岗位职责:
1. 负责学员课程规划、出勤记录及课后学习情况反馈;
2. 协助授课老师准备教学材料,整理并更新教务资料;
3. 与家长保持良好互动,解答日常教学相关咨询;
4. 配合参与校区招生推广及相关活动落地执行。
任职要求:
1. 高中及以上学历,专业不限;
2. 熟悉Office办公软件操作,有教务或教育培训行业经验者优先;
3. 性格细心耐心,具备良好表达能力,热爱与青少年交流互动。
工作地点:江阳区天际大厦
应聘方式:
1. 直接沟通:点击本页面“立即沟通”按钮
临时工
招聘全日制大专及以上学历的三包索赔员,要求熟练驾驶并持驾驶证,薪资范围在19708000元之间,工作地点在四川泸州。要求工作认真仔细,能稳定且吃苦耐劳,熟练运用自动化办公软件。
托育园园长(双休)
4000-9000元/月
园长/副园长3-5年本科及以上教师资格证幼儿园园长证团队管理经验营销/管理类背景教
1、全面主持园所日常运营管理工作,对园所整体工作质量与成效负直接责任;
2、策划并执行有效的市场推广与招生计划,确保招生任务的顺利完成;
3、主导园所人员招聘与团队建设,严格把控教职工专业素养和服务水平;
4、带领各部门制定阶段性工作目标与实施方案,并监督执行过程,保障工作有序推进;
5、统筹家长关系管理,及时收集反馈意见,推动管理优化与服务升级;
6、维护园所对外公共关系,负责重要嘉宾接待,提升园所内外部品牌形象;
7、定期向公司管理层汇报运营情况,落实公司战略部署。
任职要求:
1、本科及以上学历,持有教师资格证及园长资格证;
2、性格稳重,形象端正,具备良好的职业操守、沟通协调与谈判能力;
3、具有3年以上托育或幼儿园管理经验,累计5年以上教育行业从业经历,熟悉相关法律法规;
4、热爱早期教育事业,关爱幼儿,责任心强,具备优秀的服务意识;
5、学习能力突出,执行力强,具备领导团队的能力和较强的抗压性;
6、了解0-3岁婴幼儿成长发展规律,掌握系统的专业知识体系;
7、具备敏锐的经营思维、果断的管理风格和扎实的落地执行能力,善于吸收他人建议并改进工作。
薪资:
五险、丰厚的年终绩效奖金、园长专享福利、公司平台资源、专业培训。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供泸州民办职业学院招聘院长在线招聘信息,主要招聘泸州门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。