
店长
3000-6000元/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班
2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品结构合理、周转高效
3. 主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率
4. 开展员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
5. 分析经营数据,及时调整营销策略,推动门店业绩持续增长
任职要求:
1. 具备门店运营管理经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能独立应对突发状况
3.熟悉POS系统及基础财务知识,具备数据分析意识
4.责任心强,抗压能力好,适应轮班及节假日工作安排
5.学历不限,有成功带店经验者可适当放宽学历要求
店长
招聘:店长懂酒店全套运营;熟练电脑操作;接受轮班。。 泸州市纳溪区东升街道蓝安路三段1号2栋1501号
四川泸州招聘店长,年龄18-35岁,要求具有较强的管理能力、学习能力,能对团队起到带动性作
5000-20000元/月
店长月结
招聘店长,年龄18-35岁,要求具有较强的管理能力、学习能力,能对团队起到带动性作用,抗压能力强,沟通流畅,思路清晰。薪资为5000-20000元,福利包括无责任底薪、定期团建、高薪提成和福利奖金。工作地址有三个:总店位于国酒城,分店分别位于葡萄井和二号路。有意者请联系吴经理。
装修门店经理
8000-9000元/月
店长1-2人
旧房翻新门店经理岗位职责
一、岗位概述
全面负责旧房翻新门店的整体运营、团队管理、客源转化、业绩达成及门店日常统筹工作,衔接前端客户接待、中端设计报价、后端工地施工落地,统筹门店所有经营事务,带领团队完成公司下达的年度、月度销售及施工业绩目标,打造专业、口碑型旧房翻新门店。
二、核心岗位职责
(一)业绩目标管理
1. 根据公司下达的月度、季度、年度业绩指标,拆解个人及门店员工目标,制定门店月度获客、签单、回款计划,确保业绩稳步达成、超额完成。
2. 统计每日、每周门店客流、咨询量、到访量、签单率、回款金额,做好数据复盘,针对业绩短板及时调整获客、谈单策略。
3. 维护老客户资源,挖掘老客户转介绍、二次翻新、局部改造(厨卫、墙面、地面)等增值业务,提升门店整体营收。
(二)门店日常运营管理
1. 负责门店日常经营管理,包括门店卫生、物料陈列、样板展示、宣传物料更新、设备维护,保持门店整洁、专业的展示形象。
2. 统筹门店值班、排班工作,规范门店日常接待流程,杜绝空岗、服务懈怠等问题,保障门店正常营业。
3. 对接公司总部各项规章制度、活动政策、促销方案,落地执行门店营销活动(门店引流活动、小区推广活动、节日活动等)。
4. 整理门店经营台账,做好客户资料、报价单、合同、订单、回款记录的归档管理,保证门店资料完整可查。
(三)客户接待与业务转化
1. 负责门店到店客户、线上咨询客户的接待、需求沟通,精准挖掘客户旧房翻新需求(全屋翻新、厨卫改造、墙面翻新、局部修补、水电改造等)。
2. 独立对接客户谈单、方案沟通、报价讲解、合同洽谈,解决客户疑虑,跟进意向客户,做好客户维护、逼单、锁单工作,提升签单转化率。
3. 全程跟进已签单客户,衔接设计师出方案、选材、确定施工细节,及时同步客户进度,处理客户沟通中的各类问题,提升客户满意度。
4. 妥善处理门店客户投诉、售后问题,协调施工、材料、售后团队快速解决,维护品牌口碑,降低客诉纠纷。
(四)团队管理与培训
1. 负责门店销售、业务员、前台等门店人员的日常管理、工作安排、行为规范及绩效考核。
2. 定期组织门店员工开展专业培训,内容包含旧房翻新产品知识、材料工艺(防水、美缝、墙面工艺、水电改造等)、谈单技巧、服务流程、行业新规、竞品分析等,提升团队专业能力与成交能力。
3. 调动团队工作积极性,做好团队氛围搭建,监督员工日常工作进度,督促员工跟进意向客户、落地客户服务。
4. 做好人员招聘、试用期考核、人员留存工作,打造稳定、高效的门店运营团队。
(五)工地与供应链衔接管理
1. 对接施工现场,监督门店签约订单的施工落地,跟进施工进度、工艺标准、工地卫生、交付质量,确保按时保质完工交付。
2. 协调材料配送、工人施工安排,及时反馈工地突发问题,对接公司工程部解决施工难题。
3. 定期巡查在建工地,收集客户施工反馈,优化门店从签单到交付的全流程服务。
(六)市场与品牌维护
1. 调研本地旧房翻新、家装市场行情、同城竞品价格、活动、服务模式,结合门店实际情况优化经营策略与报价体系。
2. 配合公司线上运营(抖音、本地同城、朋友圈推广),提供门店素材、客户案例、实景工地素材,助力门店线上引流。
3. 深耕本地小区、老旧社区资源,策划线下地推、小区团购、老房义诊等引流活动,拓展本地客源,提升门店本地知名度与品牌影响力。
三、岗位核心要求
1. 熟悉旧房翻新、家装改造行业流程,懂基础装修工艺、材料知识与报价体系。
2. 具备较强的销售谈单、客户谈判、团队管理及问题处理能力,有家装、旧房翻新门店管理经验者优先。
3. 具备目标感、执行力、抗压能力,能够带领团队完成业绩任务,重视客户口碑与门店品牌形象。
4. 诚实守信、责任心强,具备良好的沟通协调能力与服务意识。
店长
招聘店长。工作内容包括:协助销售经理进行渠道开发、维护异业合作渠道,策划营销活动方案,经批准后组织实施;执行并优化门店SOP流程,确保门店运营符合公司制度与行业规范;维护门店展示区的整洁与功能正常,落实安全措施,避免安全事故,确保点检不扣分,管理门店值班销售;负责统计所管理各类数据、开展数据分析,通报异常,跟进责任部门整改;分析市场趋势与竞品的动态,结合门店数据,提出合理化建议。工作地址位于泸州市龙马潭区玉带路99号。
四川泸州招聘副店长。薪资为3000-5000元/月。岗位职责包括:协助店长开展门店日常运营
3000-5000元/月
店长月结
招聘副店长。薪资为3000-5000元/月。岗位职责包括:协助店长开展门店日常运营管理,把控卫生、服务、出品,店长不在时代管门店;负责员工排班、考勤、人员管理及新人基础培训;巡台把控服务质量,独立处理客诉,维护门店口碑。任职要求:身体健康,责任心强,服从管理;具备餐饮管理经验,做过柴火鸡门店者优先;沟通好,执行力强,能适应餐饮晚班及高峰加班;有团队意识,配合店长完成门店工作。
五金店店员/店长
5000-7000元/月
营业员店员有提成20人以上月结全职18~38岁男性员工维修检修零售
五金店招店员/店长
【工资】:底薪5000(和出勤、店里基础工作挂钩,不搞花里胡哨的扣钱,15号发工资)
店长工资面谈
【工作内容】:
看店理货、接待客户、点货上货,日常杂活为主
【说明】:
- 是家政公司的五金店,所以会涉及一些清洗以及上门安装的服务
- 夏天店里没有空调,是风扇,能接受这点再联系
【要求】:
能踏实干活、不偷懒、不三天打鱼两天晒网,没经验完全可以,年龄18-38岁
【其他】:长期干的优先,想当店长的优先
【联系】:直接打电话/加微信,随时能来店里看环境,聊得合适就能上岗
没有实习期,培训完就是正式员工
南充营山县销售+组织会议+店面
3000-8000元/月
营业员1-2人月结全职
工作内容
- 负责专卖店专属产品销售
- 提供优质的客户服务体验
- 维护门店整洁与商品陈列
-负责装修师傅渠道的开发与维护
-负责店内小型会议召开
任职要求
- 具备良好的服务意识和团队合作精神
- 能够有效管理门店运营,确保服务质量
- 对工作认真负责,能够承受工作压力
冷菜凉菜绿化
百子图附近招聘绿化工(熟手)1名,要求身体健康,会骑两轮车。薪资3000元/月,试用期1个月,薪资为80%。购买五险,提供工作餐,月休4天。有意者可报名。
招聘凉菜师傅1人、凉菜助手1人。岗位要求:身体健康、责任心强,爱卫生、勤快;按菜品的选料标准和操作程序选料加工,配制冷菜;根据菜谱需要制作各种冷盘,做到图案新颖,造型美观,配色精巧、细腻协调;综合利用食品原料,定量、定质,按价配制,减少损耗,降低成本;负责食品雕刻,根据不同要求,分别采用不同命题。薪资面议。工作福利:月休8天、购买五险、带薪年假、免费食宿、专业培训、节日福利、工龄工资。
押运员A照货车司机
宜宾市领航物流有限公司因业务发展需要,现面向社会公开招聘危险品运输驾驶员、押运员若干名。
危险品运输押运员岗位要求:持有危险品运输从业资格证;年龄50周岁及以下,身体健康,品行端正;服从管理、吃苦耐劳,能够配合出车,接受夜间工作;工作认真细致,具备良好的安全意识与团队协作意识。
薪资待遇:月薪3000–5000元;入职购买五险;每月月休4天。
工作地点:泸州泸县太伏镇神仙桥工业园区。
公司管理规范、待遇稳定,工作环境良好,长期稳定招人,欢迎证件齐全、踏实稳定的求职者前来应聘。
电工月结
招聘电工岗位,要求持有低压证,年龄45岁以下,有相关工作经验,身体健康,无犯罪记录,能完成领导安排的工作。
上班时间为8:00-18:00,月休四天。
薪资待遇:持低压证者3500元/月。
工作地址:泸州市场监管局内。
保洁开荒保洁绿化
物业公司招聘环境维护人员,包括保洁岗、保洁班长和绿化技术工。
保洁岗:月休四天,薪酬2200元/月。
保洁班长:要求有保洁工作经验,54岁以下,薪酬面议。
绿化技术工:要求有绿化工作经验,转正后薪酬3000元/月。
所有岗位要求60岁以下,服从安排,身体健康,吃苦耐劳。提供宿舍,月休四天,节假日有福利礼品。
上班地址位于城西康健城附近住宅小区。
保安
9.招聘保安岗位要求:55岁以下,身体健康,责任心强、服从工作安排,能够严格遵守公司规定并积极配合团队完成任务,要求具备相关从业经验。薪资待遇:试用期2000元/月,转正2200元/月,月休四天。工作地点:龙泉大厦联系方式:陈经理
店长店员
[红包]4-5k店员:佳园路,赛特奥莱,吉林环宇城[勾引]6-8k店长:吉林环宇城[勾引]隆美栗园高端坚果连锁门店[太阳]两班倒,每班次9h[爱心]长相干净有亲和力20~45岁[强]五险+年假+节假日福利+晋升空间+:
店长
株洲服装批发招聘销售专员3-5年销售经验(服装批发优先)沉稳踏实沟通力强,能扛业绩试用期保底6000,转正年薪8-15万(上不封顶)店长3年以上服装销售或团队管理经验目标感极强,擅长带人、拿结果果断抗压,适应批发市场快节奏底薪+高提成+年度分红(具体面议)优秀者可晋升区域经理/合伙人联系B至9月15,一天2次
店长
招聘|最西域特产门店店长乌鲁木齐超多门店,就近安排上班!招人要求25-45岁,做过销售/门店店长优先普通话标准性格外向爱唠嗑,踏实肯干,能接受早晚班日常工作打理门店陈列、库存卫生热情接待到店顾客,介绍新疆特色特产全套培训上手快,不用怕没经验薪资福利底薪4500起,综合6k-10k提成+各类奖金拿不停多条晋升路线:店长→督导→区域管理优秀店长还能做合伙人,分门店利润!招聘门店:乌鲁木齐全区域70多家门店,就近分配家门口上班,稳定长期发展想找靠谱稳定工作的朋友直接滴滴
店长营业员
凡经理[]亨元新都会店(华威冷库旁)即将开业招聘所有干过超市的有能力者。应聘时请说应聘什么岗位[强][强][强]
店长
MYMIX招聘店长+导购,想挣钱的看过来。要求喜欢零售行业热爱销售岗位,有快销女装销售经验。底薪个提。工作时间:早晚倒班月休四天联系人:佟
餐饮店长月结全职店长
诚聘店长】本餐饮店现招店长1名,月薪4000-5000元,月休2天。工作地点:泸州龙马潭公园九街。要求:大专及以上学历,具备餐饮门店全面管理经验,熟悉前厅后厨流程、人员排班、成本控制及客户服务,责任心强,沟通协调能力佳。有意者请电联或到店面谈,欢迎推荐!
促销员
诚聘[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][爱心]汇通超市冲调区招流动理货长促1名,维多利亚店长促1名,能抗压,积极向上,会骑车,在汇通上个优先,底薪十提成,[爱心]汇通超市招临促多名,100元/天。[玫瑰][玫瑰]优秀的姐姐可以带着你的实力畅享工资[加油][加油]。非诚勿扰[抱拳][抱拳]
收银
4000-5000元/月
收银员6-10人月结
1.福利待遇:
保底4000绩效奖金+全勤,综合工资4500左右,公司包吃包住,月休4天
2.岗位职责:
负责吧台收银,做账,前台接待工作,和活动
3.上班时间:14:00-22:00 19:00-03:00
4.工作要求:学历不限,年龄18-28岁,有相关工作经验的优先考虑
有良好的职业形象和气质,懂得基本的接待礼仪;普通话标准流利,语言表达能力强,较强的保密意识;学历不限,年龄18-28岁,有相关工作经验的优先考虑
理货员促销员
招聘|牛奶长促/临促、跑店理货员岗位1:牛奶促销员(长促+临促)工作地点:泸州汇通超市年龄:20‑45岁薪资:工资面议联系电话:岗位职责:负责牛奶、酸奶导购销售,接待顾客推介产品,维护堆头排面陈列,检查商品保质期,配合门店各类活动执行。岗位要求:性格开朗勤快,服从门店管理,有无经验均可培训,可做长期长促,也可做短期临促
收银员
4000-5000元/月
收银员长期20人以上月结全职
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统,确保账款清晰无误
2. 核对商品信息与价格,处理退换货及优惠活动执行
3.每日营业结束后清点现金、核对账目并完成报表提交
4.保持收银台及周边区域整洁有序,维护良好服务形象
5. 主动提供礼貌服务,及时响应顾客咨询与需求
任职要求:
1.学历不限,具备基本识字算数能力及沟通表达能力
2. 无经验要求,有零售或服务业经验者优先
3. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排
4. 具备基础电脑操作能力,能快速学习收银系统使用
5. 诚实守信,无不良信用或财务违规记录
泸州古蔺县六彩视界招聘店员,年龄20至50岁,形象气质佳,有无经验皆可,底薪提成奖金,月收
4000-7000元/月
店员有提成月结
古蔺六彩视界招聘店员,年龄20至50岁,形象气质佳,有无经验皆可,底薪提成奖金,月收入4000~7000,有意向的联系:张经理
收银员
4000-7000元/月
收银员长期3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统并开具票据
2.核对商品信息与价格,确保账款一致、日清日结
3.保持收银台整洁有序,妥善保管现金及票据,做好交接班记录
4.主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,处理简单退换货事宜
5.配合门店盘点及促销活动执行,及时反馈异常情况
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及服务意识
2. 无经验要求,有零售或服务业经历者优先
3. 性格踏实细心,责任心强,能适应轮班工作制
4.具备基础电脑操作能力,能快速学习收银系统操作
5. 遵守职业道德,无不良信用及违法记录
收银员
4000-5000元/月
收银员长期3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询
5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.无经验要求,有零售或收银相关经历者优先
3. 责任心强,细致耐心,具备良好服务意识和沟通能力
4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度
5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
营业员有提成月结
长起桥附近床上用品门市员:8:30到9:00、熟悉后每周休一天45岁以下,形象素质好,有经验的优先。工资十提成,底薪2400+提成,月休4天。联系电话
促销员月结
薯片促销2名,20-45岁,120元一天月结打卡,在万达永辉和万象汇永辉上班,本周开始每周周六周日上班,每天上班时间12:30-21:00,连续做4周,要求年龄20-45岁,有健康证,要做的联系,
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供泸州招聘店长在线招聘信息,主要招聘泸州门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。