项目经理负责全盘管理带动现场生产进度，技术负责人负责全盘技术管理，项目经理和技术负责人需要人证合一，主要工程是市政雨污管网改造

【岗位职责】 1. 协助项目经理完成相关生产组织和技术管理工作。 【岗位要求】 1. 年龄45岁以下； 2. 需矿业工程二级建造师资格证书； 3. 学习能力强，无需工作经验。 【福利待遇】 1. 五险+探亲年假+食宿

一、【岗位名称】游戏PM（初级4-6k，高级10-15k~） 二、【岗位职责】 1、负责游戏美术方向的项目统筹工作，包括进度规划、资源整理、过程追踪及团队协作管理； 2、定期跟进并评估项目执行情况，提前识别潜在风险，实时监控问题并推动解决，确保项目有序推进； 3、负责研发过程中各类文档的归档、整理与维护； 4、组织项目会议，做好会议记录，并落实后续沟通与协调任务； 5、具备绩效考核与团队管理实践经验，熟悉项目管理流程及相关制度规范； 6、高级PM需具备SLG类游戏项目跟进经历。 三、【任职要求】 1、大专及以上学历，美术相关专业背景，具有1年以上美术制作或管理相关工作经验； 2、热爱游戏行业，有游戏项目管理经验者优先考虑； 3、熟练使用思维导图、Excel函数等办公工具； 4、有游戏开发公司项目管理岗位经验者更佳。 四、【工作时间】 9:00-18:30，周末双休，五险一金，偶尔加班，但一比一调休。 五、【薪酬待遇】 初级4-6k，高级10-15k~，可面议。 六、【我们能给你的】 ●行业赛道顶尖：我们是国内VR游戏领域Top1梯队的研发团队，成立十年来始终按时足额发放薪资，稳步推动各阶段产品研发，《雇佣兵》系列曾连续2年位列年度热门VR应用，并稳居付费下载榜首位。 ●背靠资源：与HTC VIVE、华为、索尼、小米、联想、NVIDIA、OCULUS建立深度合作关系，产品在国内外荣获十多项最佳VR游戏奖项。 ●优秀的同事：核心团队来自GameLoft、育碧等全球知名游戏企业，项目负责人拥有20年游戏行业经验，在业内积累深厚人脉与实战积淀。 ●学习的提升：提供体系化成长双通道，研发团队保持合理规模，便于深入关注每位成员的职业发展与能力进阶，重视员工身心健康。 ●Work-Life Balance：倡导高效作业，杜绝无效加班，相较成都乃至全国游戏行业普遍情况，我们仅在必要时短暂加班，坚持结果导向，保障充分调休。 ●氛围：这是我作为HR加入后最打动我的一点——团队上下无个人主义，开放接纳优质建议与创新想法，管理者与成员共同成长，谦逊协作，拒绝独断专行。 ●期望：我们期待你是一位真正热爱游戏、充满热情的伙伴，无论年龄几何，都能展现出旺盛的创造力与激情。希望你在谈论游戏与梦想时眼里有光、心中有方向，而我愿为你点亮前行的路。请别让成见左右判断，亲自来感受这份独特。

岗位职责： 1. 负责大中型、多线程或高时效要求项目的现场统筹管理，全面把控项目进度、关键节点交付及客户体验； 2. 在项目核心阶段主动优化执行效率与成果质量，针对团队延误或标准下滑建立预警机制并及时介入调整； 3. 协同管理层开展战略性项目的优先级判断与资源协调，推动组织内部高效决策与落地执行； 4. 作为公司代表参与与重点客户或复杂利益方的沟通谈判； 5. 在项目复盘过程中提供坦诚反馈，助力团队特别是年轻成员认清不足、实现快速提升。 岗位要求： 1. 具备5年以上评估、审计或专业服务领域工作经验，有主导多个复杂难度项目并取得实际成果的记录； 2. 拥有在高强度竞争环境（如“四大”、领先评估机构或投行业务部门）工作的经历，适应目标导向和务实推进的工作节奏； 3. 性格坚定，敢于面对矛盾，能在压力下维持理性判断与人际协作的平衡； 4. 认同团队合作文化，同时具备推动变革的能力，做到有效引领而不引发对立，属于“建设性推动者”类型； 5. 具备一定带教能力，愿意将执行力标准和推动力经验传递给有潜力的新成员。

岗位职责 1. 主导项目从启动到交付的全过程管理，涵盖需求梳理、方案规划、资源统筹、进度跟踪、风险管控及成果验收； 2. 联动研发、算法、测试等相关技术团队，保障技术方案落地、节点可控与交付质量； 3. 与客户及合作方保持高效对接，清晰界定需求范围，合理引导预期，确保交付成果符合各方要求； 4. 监控项目投入与支出，提升资源配置效率，推动项目盈利能力提升； 任职要求 1. 本科及以上学历，专业方向为通信工程、自动化、航空航天、计算机等相关领域，具备PMP等项目管理类认证者优先； 2. 具备3年以上项目管理工作经验，有通信系统研发背景者优先，具备军工行业工作经验者优先； 3. 熟悉项目管理方法论，拥有良好的跨团队协作与组织推动能力； 4. 具备较强的沟通表达与商务协同能力，能接受短期外出差旅。

【岗位职责】 1. 负责项目建设中建筑物、构筑物等初步方案的编制与审核工作。 2. 负责建筑、结构、水、电、暖各专业图纸审核，处理施工过程中的设计变更及重大技术问题。 3. 牵头开工前地质勘察、三通一平、定位放线，组织施工单位现场技术交底，并对接质检站等第三方单位。 4. 审核施工组织设计、监理实施细则、专项施工方案及材料计划，管控与检查施工进度，对进度偏差及时纠偏。 5. 负责施工全过程质量管理，实施现场动态监督，出现质量问题及时组织项目部、技术等相关部门处置。 6. 审核进场材料品牌、规格、等级，开展新型建材及设备的技术论证工作。 7. 依据国家及地方规范开展安全管控与检查，提出安全合理化建议，保障施工安全与文明施工。 8. 统筹设计、监理、施工等参建单位的信息传递与多方协调工作。 9. 负责工程开工、施工过程及竣工资料的收集、整理、保管与归档。 10. 结合公司发展战略与建筑设计要求，开展项目日常监督与技术指导工作。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，工程类相关专业；5年及以上基建工作经验，5年及以上工建项目管理经验；持有二级建造师（建筑）及以上相关执业资格证书。 2. 具备钢结构施工或施工管理相关经验。 3. 精通建筑工程质量管理与质量通病防治，具备较强的施工现场质量问题处置能力。4. 熟练使用广联达软件，能精准计算工程量，具备一定工程预算能力。 5. 可根据工艺条件完成精准规划，并与设计院高效对接提资事宜。 6. 熟练使用 AutoCAD 及 Office（Word/Excel/PPT）等软件，具备一定基建工程图纸设计能力。 7. 职业素养良好，责任心强，敬业且具备团队协作精神，沟通协调及现场综合管理能力突出。

十九冶医院食堂急聘只招长期全职，短期临时工勿扰餐厅接待服务员2名28‑45周岁要求:形象气质佳薪资：3300-3500元大锅菜师傅2名55周岁以内要求:5年工作经验薪资：6000-6500元早餐面点师1名55周岁以内要求:5年工作经验薪资：4500-5500元以上岗位月休4天，工作时间面谈地址：十九冶食堂内电话：()

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攀枝花市东区招种植工/杂工

市政项目现场负责人 需要独立操盘过市政项目 熟悉从开工到竣工结算的全流程。 - 核心能力 除了技术能力，综合管理能力同样重要： - 沟通协调能力：需要能与政府部门、设计单位、施工方、监理等多方顺畅沟通，解决现场问题。 - 统筹管理能力：对项目的进度、质量、安全、成本有全面的管控意识和能力。 - 抗压与应变能力：能处理施工现场的各类突发情况，适应工程项目的工作节奏。 月薪12000一15000元 30一40岁

可看懂施工图纸，统筹现场工作，现场协调工作能力强，工作认真，责任心强。 联系电话；

统筹项目现场，负责协调工作 能看施工图纸，工作认真，有责任心

珠海市斗门区招门窗施工管理经理

岗位职责： 1.全面负责建筑项目（含装修工程）的进度、质量、安全及成本管控，确保项目按期优质交付 2. 组织编制施工组织设计、专项方案及进度计划，并监督落实执行 3.协调甲方、设计、监理及各分包单位，高效解决现场技术与管理问题 4. 主持项目例会，定期汇报项目动态，及时识别并化解履约风险 5. 落实安全生产责任制，组织安全教育与隐患排查，杜绝重大安全事故 任职要求： 1.具备建筑项目经理/项目负责人相关工作经验，熟悉装修及土建类工程全流程 2.能吃苦耐劳，责任心强，具备优秀的现场统筹与应急处理能力 3. 持有二级及以上建造师证书（建筑工程或机电工程专业优先） 4. 具备良好的沟通协调能力和团队管理意识 5. 适应项目制工作节奏，能接受常驻工地现

物业综合维修工1、年龄55岁以下，身体健康，高中以上文化程度。2、能独立检修电脑软硬件、重装系统，维修保养打印机/复印机/投影仪并更换耗材；熟悉网络、监控、门禁、道闸、楼宇对讲等弱电系统，可独立处理各类常见故障。3、具有物业水电维修工作经验3年以上。4、吃苦耐劳，能够适应倒班，具备职业道德，具有团队精神，并且具有良好的服务意识。5、完成上级交办的其他电气运维相关工作。薪资福利:3500-4500元/月入职当月购买社保，节假日福利招工人数:1名工作地址:东区

（一）岗位职责： 1、负责电网调度、配网、运检等业务场景的RPA机器人流程自动化设计与实施落地，提升电网生产运行中数据处理效率与操作标准化水平，助力电网数字化升级； 2、依据项目需求，结合Java、Python及前端技术开展RPA流程的开发与维护工作，编写高质量、可维护、可扩展的自动化脚本，确保代码逻辑清晰、结构合理、运行稳定，并及时排查和解决开发过程中的技术问题与缺陷； 3、深入理解RPA（机器人流程自动化）在行业应用中的价值，主动对接客户业务流程，挖掘其自动化需求； 4、按照RPA应用研发规范与流程，完成自动化应用的研发、部署与优化，保障流程的准确性与稳定性；负责RPA应用发布相关工作，包括撰写使用说明文档、组织客户培训等； 5、配合完成产品上线后的技术支持任务，确保产品顺利推广使用，持续推动产品质量改进； 6、积极参与RPA研发团队协作，学习掌握RPA产品功能与技术要点，总结开发实践经验，为产品迭代优化提供可行性建议。 （二）任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、自动化、电力系统等相关专业背景； 2、熟练掌握Java语言，熟悉基本语法、面向对象编程、集合框架、多线程等核心知识； 具备JavaWeb开发能力，掌握Spring、SpringBoot、SpringMVC、MyBatis等主流框架的应用； 熟悉数据库原理，能熟练使用MySQL等关系型数据库，具备SQL编写、数据库设计及索引优化能力； 具备前端技术基础（如HTML、CSS、JavaScript、Vue.js等）者优先考虑； 了解Redis、RabbitMQ、Kafka等中间件的使用； 3、了解自动化测试工具与框架，如selenium、scrapy、pywinauto；熟悉Linux基本操作； 4、熟练使用IntelliJ IDEA、Eclipse等主流开发工具； 5、具有0-2年Java开发经验，优秀应届毕业生亦可接受； 6、具备良好沟通能力，敢于面对挑战，保持持续学习态度； 7、能够根据工作实际需要接受出差安排；

我司现面向社会招聘土建装饰装修施工员 岗位职责： 1、负责施工现场日常管理、工序管控、现场协调，跟进项目施工进度、质量及安全管理； 2、熟悉各类建筑材料市场价格，做好材料核对、现场用料管控等。 3、完成施工资料、现场台账、签证相关配套工作，服从项目调度。 任职要求： 1、综合能力强，具备现场实操经验，可独立开展现场管理工作； 2、持有二建证书优先考虑；会驾驶。 3、工作地点以攀枝花区域为主，能够接受出差； 4、做事踏实负责，沟通协调能力良好，适应工地现场工作环境。

项目经理全职，有物业项目经理从业经验2-3年（有项目经理证优先），年龄45岁以下，大专以上学历。薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:仁和花城新区

软件实施工程师招聘启事：医院项目驻场 公司简介 我们专注于医院绩效管理系统、软件及 APP的研发，致力于为医疗行业提供高效、智能的解决方案。在医疗数字化转型的浪潮中，我们凭借先进的技术和专业的服务，成为众多医院信赖的合作伙伴。 招聘岗位 软件实施工程师（最好有医院实施相关经历） 【岗位职责】 1. 熟练运用各大 AI平台，将前沿技术深度融入日常工作流程，提升工作效率与质量。 2. 凭借丰富的 AI训练经验，推动项目中的 AI模型优化与应用拓展，最好有AI系统部署经验。 3. 参与数据治理工作，严格把控数据质量与安全，为项目提供坚实的数据基础。 4. 全力支持数据项目的实施，与团队成员紧密协作，确保项目按时、高质量交付。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，计算机科学、信息技术、统计学、数据科学等相关专业背景。 2. 具备 1年及以上的 BI或 UI工程师经验，拥有数据运营团队工作经历者优先考虑。 3. 拥有出色的业务理解能力，能够与业务部门顺畅沟通，精准捕捉业务需求。 4. 具备相关行业背景或专业知识者将予以优先录用。 5. 熟练掌握基本的工程师技能，为工作开展提供有力保障。熟练掌握至少一种编程语言，如 Python、Java等，能够进行基础的代码编写与调试，以应对项目中的技术难题。 6. 精通数据库操作，熟悉 SQL语言，可进行数据的查询、存储、更新等操作，保障数据的高效管理与利用。 7. 熟练使用至少一款项目管理工具，如 Jira、Trello等，能够清晰规划项目任务、跟踪进度，确保项目有序推进。 工作环境与福利 工作时间：朝九晚五，8:30-11:30，14:00-18:00，周末双休，法定节假日严格按照日历安排休假。 工作氛围：轻松、自由的工作环境，老同事热情友好，公司团队年轻化，充满活力与创新氛围。 福利待遇：完善的生日、节日福利体系，入职即享五险一金，还有学历补贴等多项福利。 加班政策：若因特殊情况加班，可轻松安排调休。 职业发展 公司正处于向全国快速拓展的黄金时期，晋升通道畅通无阻，不存在晋升瓶颈。众多管理层岗位虚位以待，为您提供广阔的职业发展空间。 薪资待遇 基本工资 5 - 8k，具体薪资面议。 特别说明 由于工作地址在项目，安排线上面试，本岗位为坐班模式，不支持远程办公，可接受出差长期驻场再咨询，谢谢！

【工作内容】 - 协助项目经理完成项目计划的制定与执行，确保项目按期推进； - 负责会议安排、记录及后续跟进工作，整理会议纪要并跟踪落实情况； - 协调项目团队内外部资源，协助处理日常事务及沟通事宜； - 支持项目文档管理，包括资料整理、归档及信息更新。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，护理专业或有相关实习、工作经验者优先； - 具备良好的沟通协调能力及责任心，能够高效完成多任务处理； - 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据分析能力； - 工作细致认真，具有较强的服务意识和团队合作精神。

招聘岗位：实施工程师 岗位职责： 1、负责公司HIS、LIS、PACS或EMR等系统在医院现场的部署与日常维护； 2、完成系统软硬件的安装配置、调试上线、用户培训及后期运维，推进项目验收； 3、撰写项目实施相关文档，开展项目过程管理与协调，定期跟踪进展并反馈现场情况； 4、调研并整理客户业务需求，形成需求分析材料，有效管控需求变更流程； 5、及时响应并处理客户在系统使用过程中遇到的问题，维系良好客户关系，提升服务满意度。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备医疗信息化行业经验者优先考虑； 2、执行力强，具备良好的沟通能力与团队协作精神； 3、具备较强的服务意识以及应对突发事件的应变处理能力； 4、学习能力强，服务意识佳，愿意主动分享经验与知识； 福利待遇： 五险一金，节日福利，晋升培训，生日关怀，年终奖金 工作地点主要是四川医院，需接受出差安排。 如果您符合上述条件，并希望在技术实践中持续成长，欢迎加入我们的团队！

岗位职责： 1. 负责公司软件产品的安装部署、系统调试及用户培训； 2. 协助客户处理软件使用过程中的各类问题，提供及时的技术支持服务； 3. 承担软件系统的日常维护与版本升级任务，保障系统运行的稳定性与安全性； 4. 参与软件产品的需求调研与方案设计，积极提出优化建议； 5. 编写项目实施文档及操作指南，为客户使用提供技术指导。 任职要求： 1. 计算机类相关专业本科及以上学历，具备扎实的计算机理论基础； 2. 熟练运用SQL语言，了解数据库的管理与运维操作； 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与客户及内部团队顺畅交流； 4. 拥有较强的学习领悟力和问题处理能力，能迅速掌握新技术并应用于实际工作； 5. 可接受出差安排，适应频繁外出的工作节奏。 加分项 具备以下领域经验者优先：计算机软件、医疗服务、医疗健康

教育背景： 大专以上学历；室内设计、环境艺术设计、建筑工程管理、工程监理等相关专业。 岗位职责： 1、独立完成项目从项目筹备到施工结束整套施工流程（包含材料管理、人员管理、统筹协调管理。应急管理等）。 2、根据公司的规范，完成施工过程中每个环节的工程管理文件、验收文件，工程结束制作全套工程施工竣工手册。 3、编制施工时间进度表并依据进度表对项目实施管理。 4、完成项目工程造价清单。 岗位要求： 1、熟悉室内装饰工程的施工流程、工艺流程及相关建筑法规； 2、熟悉公装项目的报建报规流程； 2、熟练使用CAD软件、Project及excel、word等办公软件； 3、有良好的沟通协调能力及自主学习能力； 4、可接受外地出差，有较好的抗压性。 5、全职，不接受项目合作 证书要求： 二级建造师证+安全员B证，带证上岗

任职要求： 薪资：底薪提成， 1户外作业。会开车。年龄35到55 2.能吃苦，具备优秀的组织协调能力、执行力与洽谈能力，抗压能力强， 3具备良好的沟通表达能力与现场管理经验 4学历不限， 5包吃住

一、岗位职责 1、掌握装饰装修施工工艺及相关技术规范； 2、统筹管理项目现场材料与人员，确保施工安全与工程进度，具备良好的装修节点把控能力； 3、与甲方保持有效沟通，及时协调解决现场问题； 4、组织并协调各施工班组有序作业； 二、任职资格 1、大专及以上学历，土木工程、建筑工程类相关专业； 2、8年以上建筑装饰领域施工管理经验，有餐饮空间装修项目经历； 3、具备批量装饰工程施工管理成果（如连锁商业品牌装修、围挡工程等）； 4、熟练操作OFFICE、CAD及其他相关办公与设计软件； 5、持有二级建造师（建筑工程）证书及安全B证者优先录用；

1、土木工程相关专业； 2、须具备高级工程师职称（桥梁方向），持有交安证书，具有高速公路施工经历，大专及以上学历

一、岗位职责： 1、负责潜在林业碳汇项目（如造林、再造林、森林经营、竹林碳汇等）的现场勘查、可行性评估与碳汇潜力分析； 2、造林碳汇CCER项目全流程参与开发：包括缺失矢量数据恢复、小班信息核对、卫星影像与造林矢量图对比，筛选出符合开发要求的地块。项目设计文件（PDD）的编制、监测计划编制、配合第三方林调队完成监测工作、减排量核算报告（MR）编制。第三方审定核证机构全流程配合； 3、配合业务组完成造林碳汇项目中第三方机构（林调队、第三方审定核证机构等）招募、谈判、比选工作； 4、双碳行业政策研究及市场信息调研、解读，视业务需要形成相关文件； 5、碳业务组其他相关工作 二、任职要求： 1、本科及以上学历，林草类、风景园林类专业优先，能力优秀者可适当放宽专业要求； 2、5年以上林业碳汇项目开发相关工作经验，必须具备至少2个完整的CCER或VCS等国际标准林业碳汇项目成功开发至减排量签发的实战经验； 3、具备政策解读能力，能快速理解消化新方法学、新政策，深刻理解CCER造林碳汇方法学； 4、熟练掌握森林资源调查、生物量模型、碳计量等相关技术；能熟练使用GIS（如ArcGIS,QGIS）进行空间分析和制图，包括坐标系转换、矢量图勾绘、矢量图叠加分析等； 5、文字功底深厚，思维严谨，态度积极主动，工作认真负责； 6、能适应频繁出差和造林地现场调查。

招聘岗位：防水补漏高级技术工程师/防水项目带头人 岗位类型：全职/优秀者可合作（如技术入股、项目合伙） 您需要胜任的工作（您的舞台）：我们需要的不是只会一种“招式”的工人，而是能解决各种疑难杂症的“专家”。您需要精通以下所有场景的漏水勘察与治理方案： 1.住宅类：屋顶、阳台、卫生间、厨房、地下室、外墙墙体渗漏水的精准诊断与根治。 2.商业/工业类：厂房金属屋面、地下室车库、泳池、消防水池、地下管廊等大型项目的防水堵漏。 3.复杂场景： ·结构性裂缝：混凝土收缩裂缝、沉降裂缝的注浆（高压注浆、环氧注浆等）及柔性处理。 ·节点处理：阴阳角、管根、落水口、伸缩缝、女儿墙等关键部位的精细化施工。 ·不同材料应用：精通卷材（SBS、APP、丙纶等）、涂料（聚氨酯、JS、沥青基、聚脲等）、防水砂浆、密封材料等多种材料的特性及施工工艺。 我们期待您是这样的高手： ·经验丰富：5年以上防水施工经验，独立处理过至少20个以上不同类型的防水项目，能上手能干，有成功案例可供分享。 ·技术全能：不仅会做，更要懂为什么这么做。能独立完成现场勘察、漏点分析、方案制定、材料选用和带领团队施工的全流程。 ·手艺人精神：对质量有偏执般的追求，做事认真负责，有极强的责任心，把“滴水不漏”作为自己的职业荣誉。 ·善于沟通：能向客户清晰解释漏水原因和施工方案，赢得信任。 ·持有证书者优先：如有防水工职业资格证书、建筑师等相关证书，我们将另提供津贴。 为什么选择我们（我们给的不仅是钱）： ·绝对有竞争力的薪酬：底薪+提成+项目奖金，（具体面议，技术越好，薪酬越高，上限由您自己决定）。我们深信顶尖的技术理应有顶尖的回报。 ·技术主导权：您将是项目现场的技术核心，我们充分尊重您的专业判断。 ·持续的业务支持：公司提供稳定的项目源、优质的品牌材料、完善的施工工具及辅助小工。 ·成长与未来：表现优异者，可晋升为技术总监、项目经理，或开启合作创业模式，共享发展红利。 如果您正是我们要找的“漏克星”，请毫不犹豫地联系我们！