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建筑项目经理/项目负责人5-10年大专精细化学品研发水处理废气处理
岗位职责: 1. 项目全流程管控:主导硫酸铵等资源化回收利用项目(如MVR、常温结晶)的落地实施,全面统筹项目立项、方案衔接、施工组织、进度控制、质量验收、成本核算及安全管理,确保项目按时、按质、按量顺利完成交付。 2. 多方协调对接:作为项目核心负责人,联动客户、施工单位、供应商及公司内部各职能团队,建立高效协作机制,及时处理项目推进过程中出现的技术难题、资源配置问题及突发情况。 3. 风险预判与管控:提前识别项目在进度、成本、质量、安全等方面的潜在风险,制定应对策略,主动推动各项任务执行,打破沟通壁垒,扫清实施障碍,保障项目可持续稳定运行。 4. 现场标准化管理:严格执行公司成本控制与安全生产制度,规范现场作业流程,定期开展安全检查与成本分析,确保项目在预算范围内安全有序推进。 5. 项目复盘优化:项目完成后牵头组织总结复盘,提炼经验与改进点,持续优化项目管理流程与标准,积累项目成果资料,提升团队整体交付水平。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,环境工程、化工工程、机械工程等相关专业优先,具备2年以上工业项目管理工作经验。 2. 具有MVR蒸发结晶项目全流程管理经历,或参与过硫酸铵等工业副产物资源化利用项目者优先;有BOT/BOO/EMC模式项目管理经验者优先。 3. 熟练掌握项目统筹规划、现场管控、进度安排及质量管理方法,能独立完成施工方案编制、进度计划制定与成本预算工作。 4. 责任心强,执行力突出,具备良好的问题分析与解决能力,可在高压环境下推动项目高效落地。 5. 具备较强的成本控制意识和安全风险防范意识,了解工业项目现场管理要求及相关法规标准。 6. 沟通协调能力强,擅长跨部门及外部合作方协作,能够有效化解分歧,促进多方高效协同。
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
岗位职责: 1、主持装饰项目的全过程管理,保障项目进度有序推进,把控施工质量与成本控制; 2、整合设计、施工及材料供应等环节资源,及时应对并解决项目执行中的各类问题; 3、牵头组织图纸会审工作,编制及动态调整施工进度安排,确保项目按时完工交付; 4、 overseeing现场施工作业,确保施工符合设计标准与规范要求,妥善处置突发状况; 5、主导项目竣工验收流程,办理工程结算并完成最终客户交接事宜。 任职要求: 1、大专及以上学历,工程管理、室内设计等相关专业背景者优先考虑; 2、具备5年以上装饰项目管理实践经验,熟知装饰行业运作流程; 3、拥有良好的团队组织能力与跨部门沟通协调能力,能有效推动项目高效运行; 4、掌握常用装饰材料特性、施工工艺及国家相关技术规范,有大型项目经历者更佳; 5、抗压能力强,具备出色的应变处理能力与客户导向服务意识。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专二级建造师(机电工程)消防施工
一、核心定位: 项目现场全盘管理/或施工现场的第一责任人。向上对工程部负责人/ 项目经理汇报,统筹项目生产组织、技术落地、资源调配及外部协调;向下督导施工员及班组执行。既具备项目经理的外部协调与回款推进能力,又具备生产经理的现场调度与硬管控能力——是项目从开工到交付的全面操盘手,也是公司在项目端的核心代言人。 二、岗位职责 (一)项目策划与生产组织 施工组织编制:负责项目施工组织设计、施工方案、专项方案的编制与报审 计划体系搭建:根据合同工期及甲方节点要求,编制总进度计划,并分解指标,图纸深化与会审:对设计图纸进行全面审核与内部会审,能看懂BIM模型并据此指导现场施工,对BIM图纸中的管线冲突、标高问题提前预判并协调解决。 施工推演与预控:识别工序衔接风险点(如预埋遗漏、洞口未留、设备基础滞后),提前制定应对措施。 (二)生产执行与进度管控 细部计划落地:依据总计划,明确各专业班组(水、电、风)每日工作量、人员配置、材料到位时间及验收节点。 每日生产调度:组织召开每日生产碰头会,部署次日工作安排 进度纠偏与抢工:实时跟踪进度偏差,采取措施,确保关键节点刚性兑现。 劳动力调配:根据现场实际灵活调整人员分布,杜绝窝工和人力缺口。 (三)施工技术与质量过程控制 技术交底落地:组织对施工员及班组的书面技术交底、安全交底及现场样板交底过程质量巡检:对关键工序和质量通病高发点进行巡查,跟踪整改闭环。 隐蔽工程验收:负责隐蔽工程的自检复验,组织监理、总包进行隐蔽验收 质量通病预控:熟悉消防验收常见问题,在施工中提前预控,减少后期整改。 (四)物料与机械管理 材料计划与验收:根据施工进度,提前报材料需求计划,严把进场验收关。 余料与损耗管控:监督班组材料使用,严格控制辅材浪费及管材损耗 机械统筹调度:统筹现场机械的使用计划,提高设备周转率。 成本意识:熟悉常见管材(镀锌管、无缝管)、型钢(槽钢、角钢)的市场单价行情,能估算每日消耗量是否异常,对超耗及时预警。 (五)内外部协调与工序交接 内部工序穿插:协调消防与土建、装修、暖通、电气的工作面交接和工序衔接 外部关系沟通:负责与甲方、监理、总包、分包单位及政府监管部门的日常沟通对接; 成品保护管理:安排并监督班组对已安装设备进行成品保护; 投诉与异议处理:及时处理工程管理中发生的异议和投诉,提高服务满意度。 (六)安全管理 安全交底与会:组织班前安全会,落实安全防护措施。 隐患即查即改:检查工人安全防护用品佩戴,排查隐患,发现问题立即整改并 (七)竣工验收与结算配合 竣工资料组织:组织完成竣工图绘制、竣工资料整理归档。 竣工移交:负责项目竣工验收、消防检测及移交工作,组织整改消项 结算配合:配合预结算人员编制结算资料,提供签证变更依据、隐蔽影像资料及施工记录,推进结算办理。 进度款回收:配合项目经理或负责跟进进度款申报与回收,提供产值完成情况等资料。 三、任职条件 (一)硬性条件 学历专业:大专及以上学历,消防工程、给排水、暖通、电气自动化或建筑工程相关专业 行业经验:8年以上消防专业工作经验 项目管理经验:3年以上消防项目经理或同等岗位管理经验 项目规模:至少担任过2个10万平米以上消防安装项目的负责人(或1万平以上消防改造项目负责人) 证书要求:持二级及以上机电专业建造师证书(带B证)或有安全C证等其他相关证书可优先可考虑 (二)专业技术能力 识图能力:能独立看懂并解释消防全套施工图,能手工绘制管线综合简图及竣工简图。 BIM看图能力:能熟练查看BIM模型图纸,理解管线综合排布逻辑,识别碰撞点并能据此指导现场施工。 CAD制图能力:熟练使用CAD,能绘制竣工图、中小型消防改造图,能进行简易图纸修改和尺寸测量标注。 进度编制能力:能使用Project、Excel或类似工具编制切实可行的总进度计划(网络图/甘特图),并能拆解为月/周/日工作计划。 算量能力:能使用算量软件进行图纸工程量统计,具备基础预算概念。 规范掌握:熟悉国家相关政策法规、消防行业现行规范(《建规》《喷规》《火规》《防排烟标准》等),精通消防现场施工技术管理。 (三)核心软素质 强势执行力:指令清晰坚决,敢于对不服从管理的施工员及班组进行考核与处理,能承受高强度赶工压力。 多方协调能力:具备较强的沟通及商务谈判能力,能妥善处理甲方、监理、总包及分包单位之间的诉求冲突,维护公司合理利益。 预判与应变:具备前瞻性思维,能提前预判材料短缺、人员缺口、工序冲突等问题,主动前置解决,而非等问题发生后再被动救火。 吃苦耐劳:能长期驻扎工地,适应项目部板房办公和住宿条件,接受高频次现场巡查。 适应短频快项目:能适应周期短、节奏快、多项目穿插或突击攻坚的工作模式,具备快速进场、快速组织的作战能力。 岗位调动接受度:能接受公司根据业务需要在不同项目间调动,能接受非川内项目派驻,有驾驶证且能自驾者优先。 记录与总结习惯:每日坚持写施工日志(人员、机械、材料、问题、签证点),拍照留存隐蔽影像资料,为结算和复盘提供依据。
项目经理
5-8千/月
项目经理3-5年大专
协调甲方工作,管理工程安全
能做村规划 调规 测绘
8-9千/月
项目经理
能做村规划 调规 测绘 测量项目对接 负责 生产
储备项目经理
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科
关于我们: 上海益中亘泰(集团)股份有限公司(品牌“医管家”),成立于2002年,是国内医院后勤服务领域的领先企业。我们在全国100多座城市,拥有3万多名员工,每天服务超过百万病人和医护人员。 我们具备: 国家一级物业资质、中国物业服务百强、上海品牌认证——稳定的大平台,清晰的晋升路径。 这个岗位是做什么的? 您将负责一家医院的后勤服务整体运营(例如:保洁、保安、工程、运送等),具体包括: 1、带团队:组织招聘、培训、绩效考核,激发员工工作热情; 2、管运营:保障服务品质达标,及时应对并解决现场突发情况; 3、对客户:与院方管理层保持顺畅沟通,响应需求、完成费用结算、推进合同续约; 4、控成本:制定项目预算、审批费用报销,科学管控日常支出。 我们需要这样的你: 1、本科及以上学历; 2、具备3年以上服务行业一线管理经验(如:酒店运营、餐饮主管、商业物业管理、连锁门店管理、后勤管理等); 3、或为退役军人(优先考虑)——部队中的带兵经历同样适用于团队管理; 4、心理素质好,责任心强,执行高效,具备良好沟通协调能力,熟练操作Office办公软件。 为什么加入我们? 快速成长:提供为期3个月的系统化培养,助力快速成长为合格的项目经理; 行业领先:国内医院物业服务标杆企业,品牌影响力强,客户资源稳固; 全国机会:80多座城市岗位可选,未来支持跨区域轮岗或外派发展; 稳定发展:五险一金、带薪年假、节日福利、专业培训、晋升机制公开透明。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
岗位职责: 1、编制消防项目施工组织设计及专项施工方案; 2、组织分部分项工程的技术与安全交底工作; 3、审核施工图纸,参与图纸会审及设计交底会议; 4、制定项目施工进度计划,全面管控施工过程中的安全、进度与质量; 5、协调与建设单位、监理单位及相关方的工作关系,推进工程款回收; 6、主导项目竣工验收及移交流程,协助完成结算与质保工作; 7、对接公司内部各职能部门,保障项目信息畅通与协同推进; 8、及时响应并处理工程管理过程中出现的争议与反馈,持续提升服务品质; 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备8年以上消防工程施工现场管理经验,其中5年以上管理岗位经历,有独立统筹消防项目的能力; 2、具备出色的沟通协调与商务谈判能力,曾作为负责人主导过至少2个10万平方米新建消防安装项目,或2个1万平方米以上消防改造项目; 3、具备较强的团队管理能力,能有效组织内外部人员协同作业; 4、熟悉国家相关法律法规及消防行业技术规范,精通施工现场技术管理流程; 5、熟练操作常用办公软件、CAD制图工具及工程算量软件; 6、可独立完成竣工图绘制、中小型消防改造图纸设计,具备小型改造项目工程量计算及图纸量控能力; 7、持有二级及以上机电工程专业建造师资格证书,具备职称者优先录用; 8、服从公司安排,接受四川省内及省外项目调动或外派工作; 9、具备熟练驾驶技能。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专风电实施风电项目管理
职位描述: 1、全面负责风电工程项目各项事务的统筹协调与管理工作; 2、在公司授权范围内,严格执行施工合同,确保工程项目的质量、工期、成本、安全文明施工等各项指标顺利达成; 3、牵头编制项目管理实施规划,组织并协调项目团队完成图纸会审、技术交底、施工方案制定、技术答疑、现场指导及节点验收评定等工作; 4、负责施工现场管理,确保按图施工,规范开展现场变更管理;依据公司工程管理制度,组织实施项目签证相关工作; 5、按照合同约定的质量标准和工期要求,建立相应的质量保障体系与进度管控机制;结合工程特点,构建安全生产管理体系,落实安全文明施工要求;全面承担内外部组织协调职责; 6、根据工程实际进展,定期提交施工计划与材料采购计划,制定科学合理的进度、质量、成本控制方案,并推动执行落地,履行相应管理责任; 7、对施工劳务单位的日常作业进行监督与管理,协调各方资源,确保工程质量和进度满足既定目标; 8、主导风电项目全过程的技术交流、商务对接、进度跟进、工程检查、竣工验收、投产组织、送电操作、技术资料整理归档与评审,协助完成项目结算及回款工作; 9、强化团队建设与管理,合理调配施工机械设备,维护企业良好形象; 10、完成公司交办的其他工作任务。 任职资格: 1、土木工程、电气自动化或电力工程相关专业,统招专科及以上学历;须持有机电工程二级建造师资格(具有一级机电工程建造师及安全B证者优先)(此为硬性要求)。 2、了解输变电、风电项目建设流程及相关技术规范;具备5年以上大型风电项目工程管理与建设经验者优先。 3、熟悉电力工程行业运行流程、标准规范及技术要求;能熟练识读一、二次图纸,掌握变电一次设备安装、送配电调试,具备交接试验经验;同时可独立开展二次接线安装、调试对点等操作。 4、具备成本核算、合同审查及商务谈判能力,能够独立完成项目预算编制与可行性研究报告撰写。 5、熟悉项目质量、成本、进度控制流程,掌握质量监督、竣工验收等环节;能够编制工程技术方案、危大工程专项方案并组织专家评审。 6、具备较强领导能力,可统筹跨部门协作团队,在高压环境下实现高效决策;沟通协调能力优异,能妥善处理政府、业主、供应商等多方关系;风险预判敏锐,具有复杂问题解决与突发事件应对能力;能适应长期驻场(含高原、山区项目地)及频繁出差安排。 7、为人正直、责任心强、作风踏实,具备良好的纪律意识、团队精神、企业忠诚度及创新意识。 8、其他要求:熟练驾驶,驾龄满5年以上;品行良好,无违法违纪记录。 福利待遇: 1、公司拥有健全的薪酬结构与晋升机制,提供广阔的职业发展平台。 2、员工入职首月即签订正式劳动合同,并办理五险一金。 3、福利体系完善,包含话费补贴、餐补、差旅补贴、生日福利及各类节庆慰问。 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、项目奖金、定期团建
攀枝花西区招工地小工/杂工
120-200元/天
小工1-2人
攀枝花市西区招工地小工/杂工
攀枝花 西区
10月13日 03:06拨打电话
攀枝花西区格里平招聘压路机师傅,工作时间为一天。
压路机司机1-4天
西区格里平招聘压路机师傅,工作时间为一天。
攀枝花 西区
10月13日 02:49拨打电话
渣车维修3-5人月结
公司业务需要,现招聘露天铁矿矿卡修理人员5名。 薪资为10000-12000元,包食宿,每月休假两天。 要求有相关工作经验5年以上,技术过硬,工作积极,勤学肯干,品行端正,遵纪守规,服从管理,年龄45岁以下。 工作地点位于四川攀枝花米易马铁矿。有意者可报名。
攀枝花 米易县
10月13日 02:31拨打电话
服务员包住包吃月结
小酒馆招服务员有无经验均可,成年即可性格开朗,手脚勤快晚班为主|月休3天薪资:3400‑4000|包吃包住氛围轻松好相处:联系:
攀枝花
10月13日 02:18拨打电话
铆工1-2个月3-5人完工结算
四川攀枝花项目,机改项目钢结构增加平台,需二铆工5人。有登高车,但需持有登高证。管住不管吃,住宿为宾馆,发放工作服。工期一个多月,活结束工资结清。每日工作9小时,工资400元,加班费另算。
攀枝花
10月13日 01:58拨打电话
和田和田县招聘懂图纸施工的项目土建带班一名
施工主管1-2人
和田招聘懂图纸施工的项目土建带班一名
和田 和田县
10月13日 01:56拨打电话
施工主管长期月结
招聘:现场施工管理员(钢结构)薪资:面议岗位职责:1、全面独立负责工程项目的管理工作,及项目安全、进度、质量、成本的全面管控;2、审查方案和图纸,编制各项目施工方案、技术方案、专项方案等,提结构材料计划,绘制结构深化图及工程竣工验收等;3、按照合同要求、计划进度、质量目标和安全要求完成项目和施工管理;4、现场协调各方关系,主动预见和解决内外部产生的各种现场问题;5、负责管理施工团队,执行项目施工,编制施工组织计划,编制投标文件等。6、完成领导安排的其他临时性工作。岗位要求:1、大学本科及以上学历,建筑、土木、结构类相关专业;2、具有2年以上钢结构项目管理经验,熟悉钢结构建筑结构设计规范和相关建筑材料,了解相关法律法规和安全生产知识;3、具备良好的组织能力和计划能力,能够确保项目按照计划顺利进行;4、能够阅读施工图纸和技术资料;5、身体健康、工作勤奋,认真负责,具有较强的事业心和责任心;6、能够接受长期出差及跟随项目常驻项目所在地,随时跟进项目及管理项目进程。
重庆
10月12日 20:51拨打电话
陕西榆林施工经理招工人数:5同工作地址:
施工主管3-5人
施工经理招工人数:5同工作地址:陕西榆林
榆林
10月12日 18:32拨打电话
陕西榆林施工经理招工人数:5同工作地址:
施工主管3-5人
施工经理招工人数:5同工作地址:陕西榆林
榆林
10月12日 18:32拨打电话
施工主管
7-8千/月
施工主管长期1-2人月结全职要求建造师、职称、B证
岗位职责: 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保项目按计划安全、优质、高效推进 2.编制并落实施工进度计划、技术方案及质量安全管控措施 3.监督施工过程中的材料使用、工序衔接及人员调配,及时解决现场技术与管理问题 4.组织安全教育与日常巡查,落实安全生产责任制,杜绝重大安全隐患 5.配合甲方、监理及设计单位沟通协调,处理工程变更、签证及验收事宜 任职要求: 1. 具备施工管理相关工作经验,熟悉房建/市政/装修机电等领域施工流程 2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3.具备良好的组织协调能力、应急处理能力和团队管理意识 4.责任心强,能适应工地环境,可长期驻场作业 5.持有高级职称、建造师证书者优先
施工员1-2人
工作职责: 1.协助项目经理、生产经理开展工作,执行本项目的生产、技术、质量、进度、安全管理工作; 2.负责执行项目部制定的月施工进度计划、周施工进度计划,并向施工班组下达月、周施工任务,有条不紊的组织施工,并对施工过程进行监督、检查; 3.负责及时协调解决施工中出现的各种质量、进度、安全问题,对施工过程中质量、安全问题提出整改措施并监督及时处理; 4.负责项目测量放线及建筑实测实量工作,并对建筑物位置、轴线、标高抄测结果进行过程中复核检查; 5.负责各项技术交底工作,督促检查技术方案执行情况,督促检查作业班组、施工人员的施工质量,确保工程按施工图纸及规范标准要求施工; 6.负责审核钢筋翻样料表,做到严格按施工图纸、图集、规范要求下料,保证材料成本有效控制; 任职要求: 1.35-50岁,建筑类相关专业大专及以上学历,施工管理经验丰富者可放宽要求(最好持安C证); 2.3年及以上一线房地产开发项目施工管理经验优先,至少经历两个以上完整项目的管理工作;技术全面,专业过硬,能独立完成单栋楼的质量、进度、安全、文明施工等协调管理工作; 3.熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器及CAD、天正等相关办公软件; 4.掌握建筑工程相关技术、工艺,熟悉相关施工图集、规范; 5.责任心强,能吃苦耐劳,具备良好的团队意识和沟通能力; 7.常驻项目现场,接受四川范围内异地调派优先。 现在项目在攀枝花
项目助理1-3年高中
我司现面向社会招聘土建装饰装修施工员 岗位职责: 1、负责施工现场日常管理、工序管控、现场协调,跟进项目施工进度、质量及安全管理; 2、熟悉各类建筑材料市场价格,做好材料核对、现场用料管控等。 3、完成施工资料、现场台账、签证相关配套工作,服从项目调度。 任职要求: 1、综合能力强,具备现场实操经验,可独立开展现场管理工作; 2、持有二建证书优先考虑;会驾驶。 3、工作地点以攀枝花区域为主,能够接受出差; 4、做事踏实负责,沟通协调能力良好,适应工地现场工作环境。
四川攀枝花招聘:工程主管1名;线路领班2名;有意者联系:()地址:
其他施工管理
招聘:工程主管1名;线路领班2名;有意者联系:()地址:四川攀枝花市
攀枝花
10月12日 15:57拨打电话
建筑项目经理/项目负责人1年以下大专工程项目
【岗位职责】 1. 协助项目经理完成相关生产组织和技术管理工作。 【岗位要求】 1. 年龄45岁以下; 2. 需矿业工程二级建造师资格证书; 3. 学习能力强,无需工作经验。 【福利待遇】 1. 五险+探亲年假+食宿
项目经理
5-8千/月
项目经理1-3年大专
1、完成电梯安装相关沟通、协调、管理工作; 2、负责项目前期勘察、开工办理、报检、验收、移交等工作; 3、负责项目人员管理、工作安排等工作; 4、协助销售完成技术资料整理与客户沟通等工作; 5、协助工程助理完成相关资料存档等工作; 6、协助财务完成款项回收。 任职要求: 1、有电梯行业工作经验,熟悉行业法规与质量标准; 2、熟悉电梯安装工作流程。熟悉加装电梯的工作流程; 3、有较强的沟通能力; 4、办公软件熟悉、会基本的CAD看图软件; 5、适应出差安排; 6、熟练驾驶汽车; 7、大专及以上文化程度,理工科专业优先!
项目管理人员
9千-1万/月
项目经理3-5年大专
熟练使用CAD等软件。现场管理,年龄25-35岁。
项目主管
1.5-2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
1. 重要提示!!!仅限电力线路行业从业者,房建领域人员请勿投递!!! 2. 负责在公司授权范围内落实国家法律法规、政策方针及强制性标准,严格执行公司各项管理制度,保障公司合法利益; 3. 全面履行施工合同条款,确保工程项目在质量、工期、成本控制、安全生产与文明施工等方面达成既定目标; 4. 组织编制项目管理实施规划方案; 5. 按照合同约定的质量标准和工期安排,构建相应的质量保障体系与进度管理体系;结合工程实际特点,健全安全生产管理体系,落实安全文明施工措施;统筹负责内外部组织协调工作; 6. 建立项目成本管控机制,牵头制定项目目标成本控制实施方案; 7. 提升合同管理意识,规范各类合同的起草、签署及执行全过程管理,防范合同争议风险; 8. 主导工程竣工验收、结算工作,负责债权债务的清理事宜; 9. 处理项目竣工后相关遗留事项,确保工程款项及时回收; 10. 加强团队建设与设备管理,合理使用施工机械,树立良好的企业形象; 11. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1. 学历及专业:输变电相关专业,大专及以上学历,具备技术管理类职业资格证书; 2. 年龄要求:30岁以上,身体健康; 3. 工作经验:持有建造师证书者优先,一级建造师优先考虑;执业期间须至少担任过一项投资规模不低于2000万元的送变电工程项目经理; 4. 岗位经历:执业期内须至少担任过一项电压等级不低于220kV的送变电项目总工程师职务,累计5年以上送变电项目总工工作经验,近三年内无重大质量安全事故记录; 5. 上述条件须全部满足; 6. 工作地点:全国范围,根据项目需求调配; 7. 薪资待遇面议。
项目负责人
7千-1万/月
项目经理1-3年中专/中技
需要持证上岗,二建B证 有土建及中石化工程项目经验优先录用 听从公司领导安排 能对整个项目合理安排工作的能力。
项目经理
8千-1.3万/月
项目经理
岗位职责: 1.全面负责装修项目现场施工管理,统筹进度、质量、安全与成本控制; 2.严控工艺标准与验收规范,确保交付品质符合公司及客户要求; 5. 底薪+产值提成+利润提成+业务提成; 6.年龄30-45岁,有强烈的服务意识(特别重要),有个人接活或装修公司家装项目经理经验者优先。 任职要求: 1.具备装修行业工长或工程师岗位经验,有独立带团队项目经历; 2. 熟悉家装全流程及主流施工工艺,能识图、懂预算、会交底; 3. 责任心强,沟通协调能力突出,具备良好的客户服务意识; 4.认同合伙机制,愿以长期合作、共建共赢为导向。
项目经理3-5年学历不限有意者联系
项目经理负责全盘管理带动现场生产进度,技术负责人负责全盘技术管理,项目经理和技术负责人需要人证合一,主要工程是市政雨污管网改造
项目经理
8千-1.3万/月
项目经理3-5年中专/中技
岗位职责: 1.负责光伏项目的整体规划与执行 2.监督项目进度,确保按时完成 3.管理项目团队,优化工作流程 任职要求: 1.具备出色的项目管理能力 2.能够有效沟通,协调各方资源 3.对光伏行业有深入理解,能够应对项目中的各种挑战
平面设计师
7千-1万/月
项目经理3-5年大专
岗位职责: 1、负责项目全生命周期的的工程管理工作,包括但不限于项目前期的(项目深化方案交底、施工图材质、施工组织或方案、进度计划等分析安排编制);项目中期合同签订后与甲方代表及监理方的沟通,图纸会审及报建、进场许可等手续及资料的安排及办理,施工现场的进度安排及技术指导,材料及设备的复核下单,材料报验复检、项目过程中的产值形象进度统计,按业主合同要求申报进度款,办理变恰签资料等,协调协同公司各部门提前确定现场施工美工施工需要的内容文本及制作文件,成控报价等,工期及各因素对项目部影响成本或索赔沟通做到风险控制,统筹项目后期的验收交付工作及质保管理工作。 2、配合公司领导的工作,对项目部各分包班组或供应商的协调及管理,具备维护公司利益的责任心及敏感度,遵行公司《项目管理办法》及《工程部项目管理制度》履行EPC总包项目经理的管理职责及项目任务; 3、统筹合理安排项目部组成人员的项目工作内容; 4、协同合作项目后端(工程部及成控部)的工作,对内控制好成本,对外争取利润规避风险发函联系及判断风险,对班组供应商合同界面及责任划分、罚款、进度款、结算款管理等职责; 5、应具有良好的语言表达及沟通能力,不推卸项目经理责任,必要时能够独立沟通业主及监理方推进团队工作; 6、安排分配协助完成公司及领导交办的其他工程项目经理相关工作; 7、熟练运用CAD、宏业、广联达等软件之间的综合使用及转化; 8、热爱文化艺术,对工程管理工作具有活力及热爱有工作责任感及团队精神,愿意辅导项目部成员。 任职资格: 1、大专及以上学历;土木工程、工程管理等相关专业优先; 2、具有5年以上室内装饰工程或工装方面现场管理经验(有博物馆展厅类装饰工程项目管理经验者最佳) 3、良好的沟通能力和团队协作精神,具备较强的学习适应能力和独立思考解决问题的能力; 4.熟悉EPC项目流程和验收标准,具备较强的项目管理和风险控制能力;沟通并落实申报进度产值及款项批复、资料及过控审计、验收及结算等全过程工程管理工作。 5、有驾照优先,能适应短期频繁出差,具有驻施工现场的适应能力。 6、能使用基础的办公软件,有一建/二建等相关证书优先。
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