年满18周岁。负责公司安排的指定工作内容

【岗位职责】 -协助处理日常文书及数据整理工作 -与其他部门沟通协调，确保信息传达准确 【职位要求】 -不限学历，有无经验均可 -具备良好的团队合作与沟通能力 -熟练使用办公软件（如Word、Excel） -18岁以上 【工作时间】 -上班时间：08:30 -下班时间：19:00 【薪资福利】 -薪资区间：3000-3500元/月

招聘职位：办公文员 岗位职责 负责日常办公事务处理，包含文件的归档整理、数据的录入统计以及记录的台账管理等工作。协助部门完成临时交办的各项行政支持任务，严格把控工作质量，确保各项任务能够按时间节点高效完成。 工作内容：对word文档内容进行提取，根据要求进行格式整理。 任职要求 技能：熟练掌握WPS等办公软件，能够独立完成文档的编辑。 素质：工作态度严谨细致，具有高度的责任心和较强的执行力。具备良好的语言表达能力，善于进行团队协作以及跨部门沟通。 薪资福利 薪酬：月薪3000全勤200中班补贴300到手3500加提成 工作时间：8：30-6：00，13:00-24:00 休3天，节假日正常休息。

待遇：第一月：2300+绩效全勤300（第二月起：2300+300+提成；综合收入2.6k-3.6K） 上班时间：13:00-22:00 工作职责： 1、从事人工智能相关数据标注工作，主要通过电脑对图像内容进行合规性审核，入职后由组长指导，快速上手； 2、负责医疗类发票、处方单等数据的信息标注，保障数据的准确性和完整性； 3、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、能熟练操作电脑，掌握基础英文颜色词汇； 2、无经验要求，欢迎应届生应聘； 3、具备良好的沟通意识，学习能力强，工作认真负责； 4、服从管理安排，每周单休； 6、年龄：*******之间

文员一名，业务员数名，月薪和自己能力匹配，能力越强，收获越多，月薪一到两万不是梦，欢迎各界人士骚扰

招聘职位：办公文员 岗位职责 处理日常办公相关事务，包括文件归档与整理、数据录入及统计、台账记录维护等基础性工作。配合部门完成临时安排的各类行政辅助任务，严控作业质量，确保各项工作按时高效推进。 工作内容：从Word文档中提取所需信息，并按照指定要求进行格式化排版处理。 任职要求 技能：熟练操作WPS等常用办公软件，可独立完成文档的撰写与编辑任务。 素质：具备认真细致的工作作风，责任心强，执行能力突出；拥有良好的沟通表达能力，能胜任团队协作及跨部门协调工作。 薪资福利 薪酬：无责底薪3000+200全勤奖+300中班补贴，综合到手收入3500，后期熟练后享有提成 工作时间：8:30-18:00，13:30-23:30（根据班次安排） 月休3天，法定节假日正常休息

20一40岁，会电脑统计、做资料

常用的办公软件，有家居建材行业优先，会CAD优先，负责，接单，审单，下单，跟单等等

光伏公司内勤文员两名，工作轻松，懂电脑做一些WPS，整理修改一些资料。

文员一名，光伏业务员数名

招聘：塔机，电梯安拆工 薪资：7-10k 职位详情： 认真负责，吃苦耐劳，服从公司的管理和安排，具有较强的责任心。

南充市顺庆区招电焊，做五天左右350一天

南充市营山县招砌砖/石、工地小工/杂工

南充市营山县招工地小工/杂工

南充市营山县招工地小工/杂工(小工)。手上细活

上班时间：朝九晚六 薪资待遇：本科：无责5000+800全勤+200津贴+绩效 专科：无责4000+800全勤+200津贴+绩效 1.协助主管开展日常工作，协助整理资料材料确保无误 2.接受小白及应届实习 3.有良好的沟通能力

有爱心、耐心热爱教育接待接受家长咨询。

要求年龄满18岁 每日简单回复一下电商小店消息 配合运营统计出单碎片化时间可做 本岗位不收取任何费用 接受0经验小白

配送公司接单打单，要求工作经验两年以上

熟悉电脑

岗位职责： 1、制定并跟进学员的学习规划，确保学习进程达到既定目标； 2、策划与统筹线上线下教学活动，增强学员的参与积极性； 3、定期开展学员交流，收集意见信息，优化学习方案以提升成效； 4、管理学员学习档案，跟踪记录学习动态，为因材施教提供数据依据； 5、及时响应学员学习中的困难，给予针对性的学习建议与支持。 任职要求： 1、对教育工作有热情，具备优秀的沟通技巧和亲和力； 2、熟练操作常用办公软件，掌握基础的数据整理与分析技能； 3、具备较强的统筹协调能力，能有序处理多项工作任务； 4、具有良好的协作意识，能与教师、学员及家长顺畅配合； 5、工作认真负责，细心耐心，能够关注并回应学员的个性化诉求。

招聘：杂工 薪资：2000-3500/月 公司：蓬安县爱心购物广场文化广场店 经验要求：0------1年 学历要求：其他 招聘人数：2人 工作性质：不限 职位福利:节日福利、弹性管理 职位描述:爱岗敬业，能吃耐劳，有责任心，工资面议。 工作地点:爱心购物广场碧桂园店

岗位职责：接待来院客户，登记客户相关信息

招聘：办公室辅助岗位 薪资：3K-5K 公司：南充兴胜劳务有限公司 工作经验：年、学历：大学专科 一、岗位基本信息1.岗位名称：办公室辅助岗位2.用工单位：南充市某单位3.工作地点：南充市顺庆区4.招聘人数：2人5.薪资范围：3500-4500元6.工作性质：全职二、岗位职责1.接待服务工作：负责来访退役军人及群众的现场接待，做到热情礼貌、耐心倾听，引导就座并做好基础服务；准确记录来访人员基本信息、诉求内容等关键信息，及时反馈相关情况。2.来信来访处理辅助：协助整理、登记群众来信及来访事项，按照工作流程进行分类、流转；跟踪事项办理进度，及时向相关人员反馈办理情况，做好结果归档记录；协助处理情绪激动来访人员的安抚工作，避免矛盾激化。3.会务辅助工作：负责会议前期筹备，包括场地布置、桌椅摆放、桌签制作、会议资料打印装订及分发；协助调试会议所需音响、投影、灯光等设备，确保会议顺利进行；会议期间做好现场服务、秩序维护及信息记录工作；会后负责场地清理、资料归档及设备整理。4.其他工作：完成单位交办的其他日常辅助性工作。三、任职要求1.学历背景：大专及以上学历，行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先，优秀应届生可放宽条件；2.技能要求：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础的文档排版、数据统计能力；3.素质能力：◦工作认真细致、责任心强，具备良好的时间管理能力和执行力，能高效完成多任务处理；◦沟通表达清晰流畅，具备较强的服务意识和团队协作精神，待人热情有礼；◦有良好的职业素养和保密意识，遵守公司各项规章制度；1.经验要求：有1年及以上办公室行政辅助相关工作经验者优先，无经验但学习能力强、愿意深耕行政领域的候选人也可考虑。四、福利待遇1.保障福利：依法缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）。2.其他福利：享受国家法定节假日、带薪年假、带薪病假、婚假、产假等假期；定期组织团队建设活动（如团建旅游、聚餐、文体活动等），发放节日福利（春节、中秋、国庆等）。五、应聘方式1.简历投递：请将个人简历（附一寸免冠照片、学历证书、资格证书等相关证明材料扫描件）发送至招聘邮箱：，邮件主题请注明“办公室辅助岗位-姓名-联系方式”。报名截止时间：2026年1月11日2.面试安排：公司将对投递的简历进

需要一名兼职 工作内容：辅助小朋友攀岩 工作要求：20-45岁之间 最好是有经验的 要有服务意识 能吃一点苦 不能水 工作时间：12：30-20：30（8小时） 工资待遇：100元/天 工作地点：高坪区万达广场 联系：

1.通过维护后台操作，积极主动跟用户沟通，建立良好的用户关系，维护新老用户，过程当中发现的问题及时反馈。 2.有无经验均可，公司包教 3.要求乐观开朗，善于沟通，28-34岁 4.全职兼职均可，可在公司，也可居家办公！ 无需外出，无需销售!

游戏伙伴招募令 如果你热爱游戏，擅长在竞技世界中展现实力与协作能力，现诚邀你加入我们的游戏伙伴团队，一起为玩家带来优质的游戏体验！ 招募方向 主流竞技游戏合作伙伴，涵盖《无畏契约》《PUBG》《三角洲行动》等市面主流端游 我们希望你 1. 熟悉至少一款上述游戏，具备扎实的游戏操作技巧，了解游戏机制与战术策略，能在对局中提供有效配合与思路支持； 2. 拥有良好的沟通表达能力，性格开朗热情，能主动营造轻松愉快的游戏氛围，耐心与队友协作互动； 3. 具备稳定的在线时间，能根据排班灵活安排游戏场次，对待合作任务认真负责，有团队协作意识； 4. 遵守游戏规则与团队规范，无不良游戏记录，尊重每一位合作玩家，保持积极健康的游戏态度。 你将获得 • 有竞争力的合作报酬，多劳多得，报酬结算清晰及时； • 与同好组队竞技的快乐，结识更多游戏爱好者，拓展兴趣圈子； • 专业的游戏技巧交流与提升机会，在实战中不断精进游戏水平； • 灵活的工作时间安排，兼顾兴趣与个人生活，享受游戏带来的成就感。 期待热爱游戏、乐于分享的你，与我们一起在竞技赛场创造更多精彩

一、岗位职责： 负责来院就诊患者的预约登记、挂号引导、接待咨询及相关数据统计工作。 二、任职要求： 学历：专科及以上； 工作经验：具备前台相关工作经验，形象良好，服务意识强，富有亲和力，沟通能力佳，熟练使用电脑办公软件进行数据处理； 专业：不限。 三、员工福利： 包午餐＋社保＋工龄工资＋全勤奖＋各类补贴＋节假日福利＋带薪年假等

1.负责学员课程安排 2.与家长及学生保持有效沟通 3.与授课教师对接学生学习情况，及时向家长反馈进展 4.具备一定的业绩目标（如续费任务），需具备良好抗压能力，不接受通过电话沟通学生情况者请勿投递 5.工作时间：早上9点至下午6点，每周一休息一天

1、统筹团队推进校区下达的各项任务落实 2、负责部门培训安排及人员招募工作 3、开展学生日常管理与维护，保持与家长的有效沟通 4、积极推动学生续费及口碑转介绍工作