直播运营，策划，协助

年底急招10人，有人带（提供三方实习证明） 公司直招 不刷业绩指标 合适直接沟通 老板豪爽 团队年轻 00后居多 氛围轻松融洽 温馨提醒：不收取任何费用 因业务拓展需求，现面向社会公开招聘15名实习生，不限经验，入职即安排系统化培训，实行导师一对一指导，确保快速适应工作节奏。可开具实习证明及签署三方协议。 工作内容： 本岗位为公司面向应届及往届毕业生设立的人才培养项目，优先考虑学历背景优秀、综合素质高、知识结构全面的候选人，旨在储备未来中高层管理力量。前3个月实行轮岗机制，覆盖市场、运营、人事等部门，实习期满后结合个人兴趣与能力定岗，表现优异者有机会直接进入管理序列。 薪资待遇： 按具体岗位核定薪酬，所有实习生均享无责任底薪保障，综合月收入平均6000+元 工作时间： 9:00-18:00，法定节假日正常休息

线上兼职 居家办公！手机办公即可，周结 岗位职责: 1.需熟悉并活跃于小红书、抖音等平台，具备良好的互动能力 2.配合团队完成内容发布任务，确保质量 任职要求: 1.具有个人小红书账号、抖音账号，陕西或江苏ip 2.要熟悉小红书、抖音平台规则与特性，能够有效进行内容发布 3.有良好的时间管理 4.无学历要求但要做事认真

给美团上已经合作的商家提供店铺运营建议，帮助他们做优化，比如说优化团购套餐、头图等，以及平台上最新的活动邀请参加和使用付费流量产品。 岗位性质： 营销+运营相结合，负责的是全国客户，不涉及上门，纯线上作业，和商家沟通的模式是主动电话外呼+企业微信沟通，运营占比在50%，销售占比50% 薪资结构： 无责底薪+绩效，综合平均月薪在7-9k；年终奖； 工作时间： 9:30—18:30午休2小时，周末双休法定假日正常休息，入职五险一金， 任职要求： 1.33岁以内，全日制大专及以上 2.有相关工作经验优先 3.积极上进，吃苦耐劳 4.需要有一定的相关工作经验 岗位福利： 1，美团正编，周末双休； 2，完善的社保体系，购买六险一金，年度健康体检； 3，各种带薪假期（年假、病假、婚假、育儿假、产假等）； 4，节日福利，生日福利，下午茶，定期团建活动； 5，完善的晋升体系，每3个月一次晋升机会，并且提供内部转岗的机会； 6，入职带薪培训，优秀师傅一对一辅导，主管业务协助； 7，5A办公区域，环境舒适，有独立餐厅、茶水间、健身房、母婴室、淋浴间等，零食饮料，鲜花水果，温暖你的每一个工作时光。

岗位职责： 招聘团播直播运营人员一名，专注抖音团播运营方向！ 工作内容： 1、具备良好的审美感、亲和力、语言表达能力、应变能力、创意思维以及团队协作精神。 2、热爱新媒体直播及短视频平台（如抖音、小红书、视频号、Facebook、Instagram、TikTok等），对娱乐直播领域有高度热情。 3、配合主播完成娱乐直播的落地执行工作。 4、负责直播间秩序管理，活跃直播氛围，协助主播打造优质内容，提升直播间热度与人气，进行数据整理与效果复盘，助力流水增长与粉丝积累。 5、负责主播/达人粉丝群体及财团关系的维护与运营。 6、跟踪日常运营数据，汇总反馈信息，不断优化调整主播运营方案。 7、具备强烈的收入目标意识，积极完成上级安排的其他工作任务。 8、有相关从业经验者优先，具备成功孵化抖音直播案例或团队管理经历者优先；对团播模式或直播内容有了解或兴趣者优先； 薪资福利： 1、运营综合收入6k-8k，业绩突出者收入无上限，能力决定薪酬水平 2、办公地点交通便捷，临近地铁站，支持错峰上下班，避开早晚高峰拥挤 3、缴纳社保，福利丰富，团队氛围融洽轻松 工作时间：13:00-22:00，月休4天 年终奖金＋下午茶点＋团队建设＋工龄工资＋生日关怀等多项福利 岗位待遇： 薪资：6K-8K+团队业绩提成0.5-2%+社保 工作时段：14:00-23:00 月休4天，享受年终奖＋下午茶＋团建活动＋工龄工资＋生日福利等多重福利

玩转AI，抢占先机！！！零基础欢迎加入，无需经验也能快速上手！！！ 一、工作内容 1. 公司提供房源资源，可借助AI工具及常用剪辑软件完成视频制作，并发布至各大平台实现引流与客户获取。 2. 运用AI生成优质文案吸引潜在用户，再通过AI辅助方式礼貌、简洁回复用户咨询，配合团队成员共同推进客户需求转化，成功完成项目即可获得相应提成！ 3. 无经验也无需担心，我们提供专人指导，一对一教学，确保学会为止。 二、福利待遇 薪资待遇：底薪3000-6000+提成（30％-70％）+奖金（综合收入6k起，后期发展空间广阔，收入上不封顶，多劳多得） 福利：五险，绩效奖金，定期旅游，团建聚餐，下午茶点 注：表现优异者更有机会赢取宝马大奖～～～速来参与，大奖等你拿 三、工作时间 上午10:00至晚上8:00，中午休息2小时（免早起困扰） 四、工作地址 成都全域设有门店，根据住址就近安排工作岗位

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责 1、利用抖音、小红书、社群、地推等渠道开展推广活动，实现客户引流与潜在用户挖掘。 2、负责新媒体账号的视频拍摄、剪辑、发布及内容维护，及时回复信息并引导用户进入私域流量池。 3、对个人数据成果负责，注重实效，能自主制定工作计划并有序推进执行。 岗位要求 1. 高中及以上学历，年龄22-45岁，零经验亦可。 2. 工作积极主动，态度认真，具备良好的协作意识和团队精神。

招聘送货司机（C1或B2)年龄25-45周岁，身体健康，能吃苦耐劳，有2年以前工作经验。 原标题：《C1送货司机》

小四合世豪店 1、招兼职120一天，时间：上午11:30-11:30，包吃 2、招长期服务员阿姨3200加绩效奖金，时间：上午11:30-11:30（会识字），包吃 3、招油炸师傅4000-4500，包吃，包住 需要的朋友联系我

【乐山新材料厂-普工/叉车工/焊工】 最高26一个小时 18-50岁 大量要人 包吃+提供住宿+可预支 综合薪资6000-8000元 【厂区优势】 1.不穿无尘服静电衣，可以预支工资 2.当天安排宿舍，包吃 3.全部单独岗位，没有流水线 4.升职空间大，工资高 【薪资岗位】 1.装出炉工26元/小时 2.普工22元/小时 3.叉车工/天车工：22元/小时，平叉（需要有叉车证） 4.焊工：综合计件薪资6500~8500每月，上4休2/上五休一，工作内容主要是氩弧焊焊接，需要有证熟手 联系电话：（电话同号）

岗位职责： 1.负责直播平台日常直播，推广产品/内容，提升用户互动率与停留时长 2. 策划直播脚本、话术及活动节奏，完成转化目标 3.维护粉丝社群，及时响应观众提问，增强用户粘性与信任感 4.配合团队完成目标，及复盘优化工作 5. 关注行业动态与竞品表现，持续提升个人表达力、控场能力 任职要求： 1. 表达清晰流畅，具备良好的表现力和亲和力 2.热爱直播行业，有较强的学习意愿与抗压能力，能适应弹性工作时间 3.具备基础文案撰写与临场应变能力，有直播、短视频或新媒体经验者优先 4. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行新人投递 5.无不良从业记录，认同企业价值观，具备团队协作意识

简单配送，上手快 有师傅带，分片区送 工资6000～10000元 有住宿，提供租车服务

"请看清楚:我们是非常专业的抖音运动品牌直播带货公司，品牌带货专场直播，目前品牌专场有耐克，阿迪达斯，彪马，Dickies，斯凯奇等国际一线运动品牌和国潮品牌，全国7大耐克经销商签约，月销2000万。诚招的是真正想做直播带货主播，想成为优秀的中腰部达人的，愿意学习、努力、坚持、真正想赚钱的同路之人!想浑水摸鱼三天打鱼两天晒网，不认真努力的就不要应聘了!感谢! 招聘岗位:主播 薪资待遇:5000-5万，根据主播级别和能力计算，能力强者成为公司合伙人计划参与公司分红 1.有无经验均可，公司提供带薪培训，五官端正性格开朗，对自己有自信; 2.18-35岁，口齿清晰，普通话流利，具备良好的应变能力 3.主播身高170以上，主播身高160以上，形象气质佳 4.有服装主播或服装行业经验者优先: 岗位职责:直播过程中详细介绍产品，积极和粉丝 互动。 1、通过抖音直播平台，向粉丝介绍产品并引导下单; 2、与粉丝互动，活跃气氛，引导粉丝关注直播间，提升在线人数; 3、优化直播内容、提高用户参与度、增强粉丝粘性 欢迎真正热爱直播行业的，想赚钱的主播加入!!!"

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化，提升直播间转化率与用户粘性 2. 策划并执行直播营销活动，联动达人、品牌方及平台资源，达成GMV与粉丝增长目标 3.监测分析直播数据（观看时长、互动率、成交转化等），定期输出运营报告并提出迭代方案 4.维护主播团队日常协作，协调中控台、场控、助播等岗位高效配合，保障直播稳定执行 5.关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营策略，确保合规并抢占流量先机 任职要求： 1.具备直播运营相关经验，熟悉主流直播平台（抖音、快手、视频号等）规则与算法逻辑 2. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel、飞瓜/蝉妈妈等工具进行数据追踪与归因分析 3.沟通协调能力强，能高效对接供应链、内容、设计等多部门推进项目落地 4. 逻辑清晰、执行力强，具备抗压能力与结果导向意识 5.学历不限，热爱直播行业，有成功操盘过单场GMV10w+直播案例者优先

"我们是非常专业的抖音头部运动品牌直播带货公司，品牌带货专场直播，目前品牌专场有耐克，阿迪达斯，彪马，Dickies.斯凯奇等国际一线运动品牌和国潮品牌，全国7大耐克经销商签约，一组团队就月销2000万。诚招的是真正想做直播带货想成为优秀的头部直播间运营的，愿意学习、努力、坚持、真正想赚钱的同路之人!想浑水摸鱼。三天打鱼两天晒网，不认真努力的就不要应聘了!感谢! 1.抖音直播间的大运营 2，懂直播间的主播培训，话术，玩法，套路，脚本编排和执行，排品，客服，投放，短视频等全方位整体运营，我指的是专业运营 3，如果不懂或者业余或者小白，只要你学习能力 强，足够细心有耐心，有一定的逻辑思维能力，表达能力和创造力，服从管理，能吃苦耐劳，我可以全力扶持你成为头部直播间运营。 4，其实最终就是团队的项目负责人，也可以成为公司的合伙人!"

招聘：直播运营 薪资：4000元+ 上不封顶 岗位职责 负责品牌日常直播执行、现场互动、直播流程配合等相关工作； 熟练使用电脑，完成基础数据录入、整理、核对等办公操作； 服从团队工作安排，配合完成线上运营、活动执行等相关任务。 任职要求 年龄35周岁以内 有直播相关经验，熟悉基础直播操作； 会基础电脑办公、数据处理，做事细心； 工作积极主动、责任心强，服从管理与工作调度； 会开车者优先考虑。

岗位概述： 全面负责抖音账号的直播业务，从策略规划、直播执行到数据分析复盘，对直播间的观看人数、互动、销售额等核心指标负责。 任职要求 经验：通常要求1-3年及以上抖音直播运营经验，有从0到1起号经验或成功案例者优先。 技能： 精通数据：熟悉抖音罗盘等数据分析工具，具备数据敏感度和分析能力。 熟悉平台规则：深度了解抖音电商的平台规则、流量推荐机制和算法逻辑。 实操能力：熟练操作直播中控台、巨量千川（投流）、抖音小店后台。 策划能力：具备优秀的直播内容策划和脚本撰写能力。 综合素养： 抗压性强：能适应快节奏、高强度的工作。 网感好：对热点敏感，能抓住用户心理。 沟通协调能力：善于团队协作，表达清晰。 工作时间：10点-20点，六天工作制 结果导向：对直播核心数据指标负责。

无业绩压力！无任务指标！ 【薪资待遇】： 2800元无责任底薪＋100元全勤奖＋300-500元绩效奖金＋4.5%提成 在售楼处邀请客户前往公司了解装修服务！该岗位无需谈单 每成功邀约1位客户到店，后续由专人跟进成交，提成高，月入8000+完全可实现 【工作时间】： 上午9:00—晚上19:00（含午休2小时） 【休息安排】： 每周一固定休息（每月4天）＋每月活动结束后额外连休3—5天

运营助力自行车，加分成

岗位职责： 1、负责乐山领禹文化传媒旗下新媒体平台的内容规划与日常管理，提升品牌知名度及用户参与度。 2、独立产出优质原创内容，涵盖新闻稿件、品牌叙事、活动宣传等类型，提升内容可读性与传播力。 3、运用数据监测工具跟踪平台运营情况，依据数据结果优化策略，改善用户体验与互动表现。 4、组织并落地线上线下的推广活动，增强用户粘性与活跃水平，推动粉丝规模持续增长。 5、对接合作媒体与关键意见领袖，建立稳定合作关系，促进资源互通与多平台联动传播。 任职要求： 1、了解主流新媒体平台的运作模式与规范要求，具备内容编辑与创作能力。 2、拥有出色的文案表达能力，能独立完成内容营销项目的策划与实施。 3、擅长数据分析，能从用户行为数据中提炼洞察，指导运营策略调整。 4、具备良好的协调沟通意识和团队协作素养，适应跨职能协作，思维灵活有创意。 5、具备相关领域工作经验，熟悉文化传媒领域运作者优先考虑。

工作职责： 1、主要在医院周边的各大商超设立咨询点，组织并参与社区公益义诊活动，现场为顾客提供口腔健康检查服务； 2、针对有意向的顾客进行疑问解答，协助建立档案并安排到院就诊，持续维护客户关系，定期开展回访，优化服务质量； 3、积极配合上级交办的各项任务，确保工作高效推进； 任职要求： 1、工作态度积极，细致耐心，富有责任心，具备较强的学习与执行能力； 2、拥有良好的市场开拓意识，掌握基础销售技巧，沟通表达流畅，应变能力出色； 3、具备自我驱动力，有市场推广或现场咨询服务等相关经验者优先考虑； 4、注重团队协作，保持积极向上的工作心态； 福利待遇： 1、福利：五险+带薪节假日+节日礼品+公司团建活动等； 2、加入我们和谐共进的工作环境，为您提供展现能力的广阔平台！ 工作地点：安普优尔口腔门诊部 四川省乐山市市中区柏杨西路861号(西城国际天桥旁)

【急聘】乐山地区抖音运营/编导/拍摄剪辑/主播，寻找下一位爆款制造机！ --- 我们是谁？ 一个专注年轻人市场的创意团队，正在打造下一个现象级抖音账号。这里没有僵硬流程，只有对热点的敏感、对内容的执着和炸翻全网的野心。你的作品，将直接面对千万级流量。 --- 我们需要这样的你： · 天天刷抖音，熟知热点、BGM、流行梗，有网感，嗅觉敏锐 · 能独立完成从创意、脚本、拍摄到剪辑的全流程（或专精某一环节） · 有数据思维，关注互动、完播和转化，不只是自嗨 · 热爱创作，脑洞大，能抗压，享受作品“爆了”的成就感 岗位方向： 1. 抖音运营：负责账号策略、内容规划、数据分析及粉丝互动 2. 内容编导：产出创意脚本，把握内容方向和节奏 3. 拍摄剪辑：熟练运用拍摄设备及剪辑软件，有视觉审美，节奏感强 4.形象较好，能出镜说话 --- 你将获得： · 有竞争力的薪资 + 绩效奖金（爆款作品额外重奖） · 开放自由的创作环境，提供专业设备支持 · 快速成长通道，接触行业前沿玩法 · 年轻活泼的团队氛围，不卷无效加班 待遇：5000-12000 要求：18岁-35岁 （大学生 优先） 加入我们，一起创造下一个千万播放。

工作职责： 1、负责抖音平台的直播与短视频日常运营，涵盖内容创意策划、直播排期安排、流程设计及数据复盘分析； 2、承接短视频、直播及信息流投放流量，主导电商运营管理工作，围绕产品核心卖点制定运营策略，优化点击率、转化率与客单价； 3、制定主播直播话术标准，把控短视频账号的内容方向与输出质量； 4、管理直播间日常运作，及时与主播沟通引导，提升直播各项核心指标数据； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上汽车行业抖音运营及直播运营相关工作经验； 2、精通抖音平台机制与运营玩法，具备强结果导向思维； 3、了解品牌传播与市场运作逻辑，能根据推广需求快速匹配相应客户资源； 4、具备敏锐的市场洞察力，可依据市场动态灵活调整业务策略； 5、拥有优秀的组织协调能力、资源整合能力、执行推动力及团队协作与决策能力； 6、具备团队搭建与团队管理经验，能够有效组建并培养运营团队； 大厂平台+入职五险一金+高薪待遇+透明晋升机制+定期团建+定期赋能+节假日福利+团队氛围良好

岗位职责： 1、深入理解用户需求，提出创新性解决思路，打造优质的消费体验场景 2、负责门店视觉陈列管理，组织外部培训课程及售后支持等相关工作 3、及时跟进产品信息与市场活动进展，提高客户满意度，强化品牌影响力 4、指导并培训门店人员，提升团队专业水平、销售技巧及店面运营效能 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业不限 2、具备出色的客户服务理念，对消费电子领域有浓厚兴趣 3、拥有良好的协作意识，学习适应能力强，沟通表达流畅 4、有活动策划经验或数据分析能力者优先考虑 签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司

工作轻松易上手 包吃包住 主要负责打包及填写单据，操作简单

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 工作内容： 1.仅负责客户引流 2.在短视频平台开展流量获取，通过评论、私信等方式锁定对公司产品有兴趣的用户，并将相关自媒体数据整理后提交至公司销售团队，不涉及销售环节，操作简便，快速上手 【任职要求】 1、需具备较强的赚钱动力，只要愿意投入，收入完全可达到预期目标！ 2、无需经验，零基础可报名，提供专人指导及免费培训！ 【薪酬福利】 1、薪资：当日结算，有效客户25-150元/个 2、不承担成交任务

招聘新媒体运营专员1名 岗位职责： 负责新媒体平台的日常维护，抖音直播期间配合完成客户信息收集，参与视频拍摄与后期剪辑工作 岗位要求： 了解新媒体运营模式，具备良好的职业素养与责任意识，能适应较长时间的客户消息回复任务，掌握基础PS或剪辑软件操作能力 经验优先： 有抖音、快手等自媒体内容制作相关经验者优先考虑

1、欢迎应往届毕业学生，性格外向，工作积极主动； 2、具备良好的学习能力，乐于接受新挑战，有责任心并认同团队协作； 3、具备一定的抗压与自我调节能力，执行力突出； 4、做事有担当，拥有较强的沟通能力和灵活应对问题的能力； 5、希望在职业上有长期发展规划，具备较强的竞争意识。 薪资福利： 1、基本薪酬：底薪6000元+绩效奖金+免费住宿：享季度奖励、年终奖金； 2、通过公司考核后可享受带薪培训，包括入职培训、定期在岗培训、团队管理课程及企业管理研修等，表现优异者可参与总部交流学习； 3、公司统一安排免费住宿，公寓环境整洁，生活设施齐全； 4、集团每年组织三次以上国内培训与旅游活动，享受五星级服务标准； 公司地址：四川省成都市金牛区万贯金府星座9栋507室（从全季酒店楼上进入） 公司提供免费住宿+系统化西式培训+奖金激励+各类补贴 这是一个能实现你职业理想的平台，是你通往梦想的快速通道，更能为个人与家庭创造可观财富。你还犹豫什么？ 有意者可直接预约来公司面谈！！！

该岗位适合渴望挑战、具备创业心态、不甘于平凡打工的伙伴，请慎重投递。 【工作内容】 1.流量研究：深入分析抖音娱乐女团直播的完整流程，挖掘影响直播表现的关键细节，探索新赛道与创新玩法； 2.主播赋能：负责主播能力提升与系统教学，制定长期成长路径，助力其持续发展。 【岗位职责】 1.全流程内容把控：结合主播人设与才艺特点，策划直播主题，深度打磨内容，统筹服化道及灯光设计； 2.数据化运营：熟悉抖音推荐机制，跟踪留存率、礼物转化等核心数据，每日复盘直播表现，优化策略并提升主播表现； 3.赛道竞品分析：定期调研行业头部直播间，迭代直播赛制与互动形式，构建差异化运营体系； 4.团队管理协调：统筹6-10人执行团队，全流程督导工作推进，包含主播心理支持、日程安排等综合管理。 【任职要求】 1.无经验类[师徒制1v1]：统招985、211本科或研究生学历； 2.有经验类：具备知名直播团队从业经历，并有可验证的业绩成果； 3.基础素质：具备良好沟通协作能力，主观能动性强，适应高强度快节奏工作； 4.办公技能：熟练掌握思维导图、数据分析工具，具备智能工具搭建与应用能力； 5.学习沉淀：能在实践中总结方法论，将优秀经验转化为标准化流程。 【收入情况】 1.第一个月6000；第二个月7000，第三个月8000； 2.流水提成2.5%-3.5%，起始比例为2.5%； 3.具备管理经验者薪资可单独沟通【范围10000——15000起】。 【DR—人才价值观】 1.与优秀者同行，共赴挑战性事业。【我们寻找拥有冒险精神与创业基因的同行者】 2.用人重本质。【关注潜力、价值观、学习力、认知水平与执行能力】

岗位职责: 1、负责主播的培训与指导，涵盖直播基础知识、直播流程规划、话术技巧等内容，并定期进行直播复盘，帮助主播持续提升直播表现能力 2、结合主播个人特质与直播风格，制定个性化的发展路径与成长方案 3、及时协调并解决主播在直播过程中遇到的各类问题 4、统筹主播的日常运营与管理工作 工作时间:13:00-22:00 任职要求: 1、具备优秀的沟通与组织协调能力，责任心强，有一定团队管理经验，工作细致认真 2、热爱新媒体领域，对直播行业有浓厚兴趣 3、学习能力强，能快速适应行业变化 薪酬福利:高底薪+高提成，具体面议，收入随流水增长而提升，主播资源积累越多月收入越高，长期享有流水分成权益!