
初高中数理英教师
5000-10000元/月
教师经验不限本科及以上教育学专业背景坐班中学生培训机构线下教育不坐班一
负责为学生提供一对一教学服务,课后及时沟通并反馈学习情况
招聘:小初培优语文教师1名
4000-6000元/月
语文教师1-3年本科及以上
招聘:小初培优语文教师1名
职位描述
一、岗位基本信息
-岗位名称:语文教师
-工作性质:全职
-工作学段:小学/初中
二、核心工作职责
1. 教学实施:保障课堂教学质量;按时完成备课、授课、作业批改、课后反馈、等基础教学工作。
2. 学生培养:针对不同学情的学生,制定个性化辅导计划,助力学生弥补短板、发挥优势。
3. 教研参与:积极参与机构组织的教研活动,包括集体备课、教学研讨、公开课展示、教学经验分享等,主动探索高效教学方法,配合团队完成教学课题与课程优化任务。
4. 沟通协作:定期与学生家长沟通,反馈学生学习情况,解答家长关于语文学习的疑问。
三、任职要求
1. 学历与专业:全日制本科及以上学历,汉语言文学、语文教育等相关专业,
2. 专业能力:熟悉对应学段语文课程标准与教材体系,具备扎实的汉语基础知识(字词、语法、文学常识等),能精准拆解教学重难点。
3. 教学技能:具备良好的课堂掌控能力与表达能力,善于用生动有趣的方式激发学生学习兴趣,能灵活运用多种教学方法(如启发式、互动式教学)提升课堂效率。
4. 职业素养:热爱语文教育事业,有责任心、耐心,能尊重学生个体差异;具备良好的团队协作意识与沟通能力,服从学校教学安排。
5. 优先条件:有对应学段语文教学经验者;擅长作文指导、古诗文教学或有竞赛辅导经验者;获得过教学相关荣誉(如优质课奖项、优秀教师称号)者。
成都武侯区工作内容:1.基础阶段(雅思)英语授课,也针对学生高考英语130以下或者四六级未
6000-16000元/月
英语教师经验不限本科及以上能力提升(剑桥/新概念等)
工作内容:
1.基础阶段(雅思)英语授课,也针对学生高考英语130以下或者四六级未通过的学员夯实英语基础,能教KET/PET为加分项。
2.完成授课并进行课后反馈,作业修改。
3.及时进行课后反馈和学员沟通要求。
要求:
1.英语专八,雅思6.5~7分或有BEC、pte、多邻国、catti成绩
岗位福利:入职满1年享5天带薪年假,薪酬面议可谈,买社保,周休两天,法定节假日正常休(错峰),不定期团建和精致下午茶歇,年终集体出国游。
雅思托福老师15-29K
职位描述:
教师资格证
英语老师
全职兼职均可
基础段高阶段
雅思
托福
高中教育
教育平台工作经验
留学考试(雅思/托福/SAT等)
工作地点:环球校区/春熙校区
任职要求:
1.高阶段雅思总分7.5分+,听阅老师单科8+,口写老师单科7+,托福总分不低于110,听力口语写作老师单科不低于25,阅读老师单科不低于28;,能教KET/PET为加分项。
2.有海外学术背景优先;
3.要求1-5年或以上教学工作经验;
4.有责任心,有耐心,热爱教育培训事业。
5.逻辑清晰,表达清楚。
岗位职责:
1.按时按要求教授已安排课程;
2.按时发布学生学习反馈;
3.检查布置的作业,关心学生所授科目学习状态,督促学生出分。
原版教材老师
7000-12000元/月
英语教师经验不限本科及以上
职责描述:
1、对英语原版教材(PowerUP/Unlock/KET/PET等教材)进行备课、授课、辅导、教研和学习反馈;
岗位要求:
1.有一定低龄教学经验;
2.本科以上学习,英语相关专业优先,有过低龄活动经验优先;
3.英语能力良好,可以进行双语授课;
4.有国际教师资格证为加分项(例如TESOL);
5.工作积极主动,热情度高,亲和力强,有责任感;
6.教授过PU/unlock等原版教材优先;
(KET/PET/老师目前也在招聘,工作地点在天府一街附近,详细可聊)
福利待遇:
1.入职坐班三个月(10:00-18:30)。三个月之后不坐班,按课表上课即可;
2.非旺季实行双休制,确保每周两个休息日;
3.提供培训和跨部门学习分享,快速实现自我提升;
4.年终奖,带薪年假,节日福利,年终出国游;
小学或初中语文老师
7000-10000元/月
语文教师1-3年本科及以上教师资格证教师坐班教研小班教学(3-25人)培训机
岗位职责:
1、依据教材教学大纲及学科组教学安排,认真完成教案编写,高效组织课堂教学活动;
2、落实各项教学服务工作,确保教学质量与效果;
3、负责所带班级学生的稳定与续读,积极维护并提升班级人数;
4、保障学生在校区学习期间的安全与课堂纪律;
5、协同教务部门完成相关教学管理事务。
岗位要求:
1、学历要求:统招本科及以上学历,师范类院校毕业者优先考虑;
2、专业要求:所学专业须与任教科目相关,师范类或教育类专业背景优先;
3、普通话标准流畅,具备良好的语言表达与逻辑组织能力;
4、学科基础扎实,具备较强的题目解析与讲授能力;
5、具备良好的职业操守,热爱教育事业,能适应培训行业的节奏与工作强度;
6、有实际教学经验者优先录用;
7、须持有教师资格证书。
薪资福利:
1、提供具有市场竞争力的薪资+全面福利+社保+双休+明确的职业发展路径
2、工作稳定,课时充足,收入可观,并拥有广阔的发展空间
3、配备完善的教学培训机制,定期开展专项培训,助力教学能力提升
4、高绩效高回报、人性化管理、评优奖励、专业进修等激励措施齐全
工作时间:
非寒暑假:每周三至周五9:00-17:30于学科组办公室进行教研备课,周一周二休息,周末按课表前往各校区授课
寒暑假:根据课程安排上课,课程结束后可享受短期假期
k12兼职老师
100-300元/时
教师经验不限本科及以上学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-10-04
一、岗位职责:
1、承担一对一及小班形式的学科授课任务;
2、为学生制定阶段性的学习计划与教学方案;
3、协助提升学生成绩,引导其建立良好学习习惯并激发学习兴趣;
4、与家长和学生保持积极互动,建立稳定持久的合作关系;
5、积极参与教学研究活动,持续提升专业教学能力;
6、严守教师职业道德,以身作则,具备良好的职业素养;
二、任职要求:
1、全日制本科及以上学历,语文、数学、英语、物理等相关专业优先考虑;
2、具备语数外或物理等学科实际教学经验,持有教师资格证者优先;
3、语言表达流畅,性格开朗,热爱教育行业,富有责任感和敬业精神;
4、职业发展方向清晰,愿意在教育培训领域长期发展,无备考公务员、事业编制或研究生计划;
三、薪资:课时费为每小时100至500元不等,通常每次授课约2小时,具体薪酬根据教师所授年龄段及教学能力由校区核定;
四、工作时间:中班9:30-18:30,晚班13:00-21:00周内可调休
少儿英语教师
7000-12000元/月
英语教师1-3年大专及以上早教启蒙英语老师少儿英语老师少儿英语教师
岗位职责:
①承担3-12岁少儿英语课程的授课任务;
②提升孩子英语思维与语言运用能力;
③认真完成教案准备,确保授课质量稳定;
④定期向家长反馈学生学习进展与课堂表现;
岗位要求:
①大专及以上学历,英语或师范相关专业(条件优异者可适当放宽);
②英语口语流畅、发音准确,有1-2年少儿英语教学经验者优先考虑;
③具备教师资格证者优先录用;
④普通话清晰,具备良好的沟通表达能力;
上班及作息时间:
双休(周一、周二)
周中:13:30-20:30
周末:9:00-18:00
薪资福利:
①无责底薪+课时费+奖金=5K-8K;
②社保、医保、商业意外险、公积金;
③子女就读享受内部福利;
④享有带薪寒暑假;
晋升空间:
学术老师—学术组长—年组负责人—主管—学术经理或管理方向
各学科任课教师
8000-13000元/月
教师经验不限本科及以上学科应试类中学生坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学
1. 针对初高中学生设计个性化学习计划,开展一对一、一对三及小班授课;
2. 激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好习惯;
3. 精准定位知识薄弱点,实施针对性辅导,助力学生成绩快速提升;
4. 参与学科教研及相关教学活动,持续提升教学能力与专业水平;
岗位要求:
1. 本科及以上学历(统招),持有教师资格证者优先;
2. 热爱教育事业,关心学生成长;
3. 授课逻辑清晰、生动有趣,具备因材施教与启发式教学能力;
4. 富有责任心,执行力强;
员工福利待遇
1、依法缴纳五险一金
2、公司实行公正透明的绩效考核与晋升机制
3、每月评选优秀员工并发放奖励奖金
4、定期组织员工旅游及其他团建活动
5、提供完善的职业发展路径,助力实现职业理想
小初英语班课教师(J10047)
8000-10000元/月
教师1-3年本科及以上
薪资福利待遇:
1、薪资:无责底薪+课时费+奖金+提成,综合收入8k-10k,上不封顶
2、入职即缴纳社保
3、子女可享集团旗下三所幼儿园及学校(新川外国语学校)就读优惠
4、年终奖+节日福利+带薪年假···
职位情况:
1. 根据学生实际学情开展课程教学,提供高品质授课服务及教学延伸支持。
2. 参与校内及部门组织的教研活动、培训、讲座、会议等相关工作。
3. 协同业务团队完成招生体验课、学科主题讲座等活动,推动品牌宣传与学员转化。
任职资格:
1. 学历专业:本科及以上学历,所学专业与任教科目相关者优先,具备专业资质证书者优先。
2. 能力素养:热爱教育事业,具备耐心与责任感,能较快融入教学工作节奏。
3. 加分项:有家教、支教或教学实习经验,或持有教师资格证者优先。
线上兼职老师
1000-4000元/月
教育工作者经验不限本科及以上培训机构不坐班学科应试类一对一教学
纯线上兼职,需要有电脑,我们有成品课件,无需老师自己备课,工资月结
年后想找高工资的,广东/江苏/福建/上海/浙江集装箱厂,焊工/油漆/打砂/冲压生熟手
9000-12000元/月
工厂焊工餐补包住包吃20人以上月结其他无纹身无伤疤吃苦耐劳二保焊
工作地点:广东/江苏/福建/上海/浙江集装箱
岗位:焊工/油漆/打砂360-420(生熟手)
冲压/完工320-350(生熟手)
要求:18-45岁,没有大面积纹身,伤疤,身体健康
准时发米,
外卖员直招-保底6k-单量稳定-提供吃住车
6000-11000元/月
外卖骑手配送有提成包住包吃交通补助免费培训3-5人月结
【成都送餐员直招】
0元入职,免费提供吃住+电瓶车,薪资准时发放。
年龄18-52岁,会骑电动车,会用导航,没有不良记录,身体健康。
薪资:下一周发上一周工资的80%,月保底6000。
提供住宿,提供电动车,提供工服和餐箱
另外还有各种平台奖励在等你!
本工资+单量提成+好评奖励+冲单奖励+话补+全勤奖+津贴补助+加班补助+夜间补贴+阴雨天补助+暖冬补助+雾霾天补助
三【工作时间】早上10点-下午2点、下午5点-晚上9点。(注:可自由加班)
四:【岗位职责】
1、系统自动派单,骑手接单后按照订单信息取餐(简单易学)
2、要求及时、准确将餐品送到客户手中。可以一单一单的送,也可以多单送。
3、配送物品:外卖食品。重量约1公斤左右。均可胜任此工作。
4,面试通过,当天入职,提供住宿。没有试用期,因为工作很简单。
工作介绍:通过骑手APP接单,安全、准时、准确将客户订购的餐品送达客户手中。
5送餐范围:不熟悉路的有老员工带,配送站周边3公里左右。几天就能上手熟悉。较主要吃苦耐劳。
入职即买商业保险提供住宿
电力专业技能岗
7000-8000元/月
电气工程师1-3年大专及以上
为保障业主单位营销综合业务项目顺利开展,现面向社会公开招聘一批具备电气工程专业背景、技能扎实、身体素质优良的外包技术人员。本次招聘旨在选拔与岗位要求高度匹配的人员,确保安全、高效地推进业主单位营销各项指标提升,支撑业主单位完成相关业务目标。
一、岗位职责
1.配合业主单位完成采集成功率、台区线损达标率、反窃查违等核心指标的提升工作;
2.辅助业主单位开展营销2.0系统、采集2.0系统中涉及的各类计量专业流程业务;
3.协助进行装表接电、采集消缺、终端换装、故障排查、台区线损治理、反窃电查处等现场作业;
4.严格遵守国家、行业及公司电力安全相关规章制度与操作规程;
5.掌握触电急救等必备安全技能,具备现场应急处理能力。
二、招聘地址
甘孜藏族自治州康定市
三、工作地址
雅江、泸定、康定、九龙、丹巴、乡城、理塘、得荣、稻城、巴塘、新龙、石渠、色达、炉霍、甘孜县、道孚、白玉(具体查看附件1:招聘外包技术人员岗位信息表)
四、招聘要求
1.学历与专业
·大专及以上学历(含26届应届毕业生);
·电工类专业优先(如电气工程及其自动化、电力系统自动化等)。
2.身体条件
·年龄在19至35周岁之间,男女不限;
·身心健康,体检合格,符合电力企业岗位工作要求;
双眼矫正视力不低于1.0;
·无恐高症、心血管疾病等影响户外及高空作业的疾病;
·能适应高原气候、户外长时间体力劳动;
·需提供近3个月内的体检报告,体检项目参照公务员录用标准。
3.技能与经验
(1)必备条件
·熟悉电力安全规范、电气设备操作及常用工具使用;
(2)优先条件
·具备高压、低压电工证者优先;
·具有1年及以上电力外勤、设备运维或相关领域工作经验优先(需提供社保或工作证明);
·具备基础电气故障诊断及应急处理能力者优先。
四、薪资待遇
薪资待遇7000-8000元;
具体面试后告知。
五、招聘流程
在线报名-简历筛选-笔试-面试-入职体检-录用。
1.报名时间、方式及要求
·报名时间:2026年1月7日至2026年1月18日17:00截止(如有调整另行通知)。
·报名方式:下载附件2:简历报名表发送至邮箱(上传近期证件照,填写内容必须完整显示、不改格式),文件名:姓名+岗位+工作地点+岗位类别。
·报名要求:应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实即取消面试或聘用资格。
3.人员资格审查
·对应聘者学历、专业、年龄、工作经验等硬件条件进行审核;
·剔除信息不实或不符合基本要求者;
·通过筛选者将以电话或短信方式通知参加后续考核,未通过者不再另行通知。
3.面试与考核
·考核形式:面试、笔试相结合;
·笔试内容:营销安全规程、电工基础知识;
·公司和业主单位全程参与评审,确保人员符合现场实际需求。
4.成绩与录用
·综合成绩=面试(40%)+笔试(60%);
·录用条件:根据综合成绩从高到低,择优录取且体检合格;
·录用通知将以书面或电子形式发放。
六、上岗要求
1.通过公司组织的电力安全培训并考核合格(内容涵盖紧急救护、营销安全规程等);
2.签订《安全责任书》《保密协议》等相关文件;
3.按期到岗,接受岗位安排与管理。
七、应聘材料
应聘者须携带以下材料原件以备查验:
·个人简历
·身份证
·学历证明(毕业证和学信网备案表)
·电工证(如有)
·近3个月内的体检报告
八、注意事项
1.应聘者须保证所提供信息真实有效,如有隐瞒病史或提交虚假体检报告,一经发现立即取消应聘或录用资格;
2.招聘过程中不收取任何费用,谨防诈骗;
3.本招聘最终解释权归公司所有。
英语老师
200-500元/天
英语教师1-3年本科及以上
岗位职责:
1.负责启蒙/小学课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平
2.开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评,持续跟踪学生英语能力提升情况
3.参与教研活动,配合团队优化教案、课件及教学方法,提升整体教学质量
4.与家长或学员保持良好沟通,定期反馈学习进展,提供个性化学习建议
5.配合机构完成教学管理、招生支持及日常教务协作工作
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的英语表达能力与课堂感染力,普通话标准
2.持有教师资格证(英语学科)及英语专业四级(TEM-4)或同等以上语言能力证书
3.具备扎实的英语语法、词汇、听说读写基础,熟悉主流英语教材及教学体系
4.亲和力强,责任心强,具备较强的沟通能力与团队协作意识
5.学历不限,经验不限,欢迎优秀应届毕业生及资深教师加入
英语兼职老师
4000-5000元/月
英语教师本科及以上
岗位职责:
1.负责中小学英语课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平
2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评,持续跟踪学生英语能力提升情况
3.参与教研活动,配合团队优化教案、课件及教学方法,提升整体教学质量
4.与家长或学员保持良好沟通,定期反馈学习进展,提供个性化学习建议
5. 配合机构完成教学管理、招生支持及日常教务协作工作
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的英语表达能力与课堂感染力,普通话标准
2.持有教师资格证(英语学科)及英语专业四级(TEM-4)或同等以上语言能力证书
3.具备扎实的英语语法、词汇、听说读写基础,熟悉主流英语教材及教学体系
4.亲和力强,责任心强,具备较强的沟通能力与团队协作意识
5.学历不限,经验不限,欢迎优秀应届毕业生及资深教师加入
遂宁市英语老师,校长,行政前台
3000-8000元/月
英语教师经验不限大专及以上国内院校优先
遂宁市培训学校:
A:英语老师,经验不限 有教学经验者优先
需要英语专业的优秀人士
薪资5000-10000
双休(周一周二休)
寒暑假休3-4周带薪休假
生日福利,节假日福利
年终奖
热爱教育事业,工作态度端正!自信独立,语言表达能力强,英语发音标准 热爱孩子 ,踏实努力!
B:校长岗位职责:
1. 全面负责学校教学管理、学生管理及招生工作,推动教学改革提升教育质量。
2. 制定学校发展规划及规章制度,统筹行政决策与团队建设。
3. 审核部门计划、经费预算,控制运营成本。
4. 协调对外关系,保障校园安全。
任职要求:
1. 具有英语专业学校管理经验,名校副职/主任优先。
2. 能统筹教务/招生/德育/教师团队管理工作。
3. 具备创新理念与资源整合能力。
4.工资待遇4000以上面谈
5.工作地点遂宁河东
请发一下简历!双向选择!进一步沟通!
谢谢!
急招K12语数英物授课教师
1-1.5万元/月
教师1-3年本科及以上学科应试类坐班培训机构线下教育数学语文英语小学一对一教学
一、岗位职责:
1、承担一对一及小班形式的学科教学任务;
2、为学生制定阶段性学习计划与教学方案;
3、协助学生提升学业成绩,培养良好学习习惯,激发学习兴趣;
4、与家长及学生保持积极互动,建立长期稳定的合作关系;
5、积极参与学科教研工作,持续提升教学专业能力;
6、遵守教师职业道德规范,树立良好的师德形象
二、任职要求:
1、本科及以上学历(统招),语文、数学、英语、物理、化学等相关专业优先;
2、具备2年以上教学经验,持有教师资格证;
3、语言表达流畅,性格开朗,热爱教育行业,富有责任心和敬业精神,能适应较强工作节奏
薪资待遇:
底薪(3-5k)+课时费120-300元/次;综合收入7-15K
工作时间:
早班10:00-19:00、晚班13:00-21:00,每周一、周二休息
工作地址:
武侯区:瑞鑫时代大厦B座10楼1003
锦江区:蔚然中心A座701(知新文化)
寒假临时教师,校区负责人
2500-4000元/月
教师1年以下本科及以上培训机构不坐班线下教育普通话发音标准一对一教学
工作周期:1个月
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:完工结
招聘截止时间:2026-01-13
1.兼职教师
工作内容:针对学生情况开展个性化教学,进行线下一对一辅导,覆盖小学至高中阶段,需配合参与部分招生推广活动。
要求:具备较强的责任意识,学科知识掌握牢固,有家教经历者优先考虑。
2.校园主管
工作内容:组建并管理教学团队,统筹招生工作、团队运作及日常事务。
要求:执行力突出,具备管理或销售相关经验者优先。
教学点分布于各城市经济较发达的县区或乡镇,授课地点根据个人意愿就近分配
英语教师
【岗位职责】
1、负责小学初中英语科目的辅导与答疑
2、开展趣味学科拓展知识
3、配合组长完成学生安全管理和成长记录
【任职要求】
在校大学生/应届毕业生,师范类专业优先
有家教/辅导班经验者加分,无经验可培训
耐心细致,擅长与学生沟通,具备基础课件设计能力
工作时间:按课时
【福利待遇】
时薪60-120元(按资历面议)
提供交通补贴
开具实习证明,优异者可获长期合作机会
【报名方式】
咨询电话:唐老师
工作地点:都江堰市大融城附近
截止日期:2025年9月30日
让我们共同守护孩子的盛夏成长时光!
六险一金过四级英语小教
6000-13000元/月
教师经验不限大专及以上
过四级!不限经验!!教师资格证不限!!
岗位职责:负责英语课程的教学和备课工作,根据学生需求制定和调整教学计划,参与教学材料的开发和教学方法的创新。
无责底薪+购买六险一金+租房补贴+法定+寒暑假+就近分配
无人机讲师
150-200元/时
教师1-3年大专及以上教育学专业背景无人机专业小班教学(3-25人)培训机构人工智能类线下教育不坐班普通话发音标准特长兴趣类
工作周期:长期兼职
每周工期:3-4天
工作时间:午班
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-11-24
一、工作内容:
负责青少年航空模型、无人机、航天、航海模型、车辆模型及航空航天启蒙类素质教育课程的教学实施
二、招聘要求:
1.持有教师资格证或飞行执照/AOPA/ASFC/飞行教员等相关专业资质之一。
2.具备小学、初中或高中阶段教学实践经验。
3.对航空航天科技及模型类项目有浓厚兴趣,了解基础航空模型与无人机等科技产品的基本原理与应用。
4.喜爱青少年教育工作,具备责任感、师德修养,配合度良好且时间安排稳定。
三、教学培训:
上岗前由公司统一组织为期2-3日的免费集中培训
四、工作时间:
周一至周五下午时段,每节课时长约为1至1.5小时
五、课程薪酬:
180元/课时
六、工作地点:
成都市区内中小学及幼儿园
七、公司简介:
木鸟教育/天府航协是专注于青少年STEAM航空特色创新创客教育培训的综合服务团队,核心业务涵盖STEAM航空科普课程服务体系、STEAM赛事展演与科技素养拓展活动、STEAM特色创客空间建设、以及航空航天航海车辆模型运动整体解决方案四大板块。公司以科技创新为驱动,秉持匠人匠心的教育理念,自主开发了覆盖航空、航天、航海及车辆模型领域的青少年创新课程体系,并整合引进国内外优质创新教育资源,致力于提供高水平的创客教育服务与航空运动综合支持方案
初高英语老师
4000-15000元/月
英语教师1-3年本科及以上学科应试(小初高)
薪资4000~15000每月
负责初中/高中英语教学,依大纲设计课程,运用多元方法授课,激发兴趣提升参与度。定期测评分析学情,针对性辅导。培养学习习惯与综合运用能力,关注身心发展。与家长保持沟通,反馈情况,共商教育策略,助力学生成长进步。
要求:
1.学历要求本科以上
2.2年以上教学经验
3.有责任心,有爱心,有耐心
临时授课老师
100-150元/时
教师1-3年本科及以上学科应试类生物历史小班教学(3-25人)培训机构线下教育职业与技能培训类政治教育学专业背景大型教育机构经验中学生不坐班一对一教学地理普通话发音标准
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-11-30
一、招聘岗位:生物、政治、历史、地理
二、招聘要求:本科及以上学历,持有教师资格证,具备相关教学经验者优先考虑。
三、工资待遇:面议
四、上班时间:依据课程安排授课。
【双休+五险一金】儿童英语教师
7000-11000元/月
英语教师经验不限本科及以上少儿英语KET/PET应届生能力提升(剑桥/新概念等)
岗位职责
1. 核心教学:依据机构自主研发的KET/PET课程体系与教学标准,面向青少年学员(主要年龄范围,如:3-)开展生动、高效且目标明确的英语课堂教学。
2. 备考指导:深入掌握剑桥KET/PET考试大纲、题型结构及评分细则,精准识别考点与难点,系统提升学员应试能力与实战水平。
3. 课程实施:认真完成备课任务(充分使用机构提供的标准化教案、课件及配套教学资源),高质量组织授课,并及时进行课堂反馈与教学记录。
4. 学员跟进:关注学生学习进展与心理状态,定期开展学习测评与结果分析,与学生及家长保持顺畅沟通(涵盖学习反馈、疑问解答、成长路径建议等)。
5. 目标达成:全力推进班级教学目标实现,致力于提升学员考试通过率与高分比例。
6. 教研协作:主动参与校区及总部组织的教学研讨、集体备课、师资培训等活动,分享教学经验,助力教学体系持续优化。
7. 家校互动:定期向家长汇报学生学习情况,构建并维护良好的家校合作关系。
8. 团队配合:落实校区分配的其他与教学相关的各项工作任务。
任职要求
1. 学历背景:本科及以上学历,英语、教育学、翻译等相关专业优先考虑。
2. 英语水平:通过英语六级(550分以上)或专业四级/八级。口语表达流利,发音准确为基本要求。
3. 授课能力:热爱教育行业,具备出色的课堂组织力、互动技巧和控班能力,能有效激发少儿学习积极性。
4. 个人品质:责任心强,耐心细致,性格乐观,富有亲和力,擅长与儿童及家长交流。具备良好的团队协作意识与服务态度。
5. 学习素养:拥有较强的学习意愿与能力,能快速掌握并熟练应用机构自研教学体系及标准化操作流程。
6. 工作稳定性:可确保稳定出勤(通常包含周末时段),有意向长期投身教育行业发展。
优先条件
1、持有英语教师资格证者优先
2、具备英语家教经历者优先
3、能够根据学生不同年龄段灵活调整教学策略
体育教师/教练员
5000-10000元/月
教师1年以下大专及以上教师资格证销售经验中考体育教学培训机构教练证小班(2-25人)体育专业全职接受无体育/体能老师经验
全成都主城区 9 大自主固定校区,公司扩员大量招人,机会多选择大于努力。
岗位说明
1,公司提供精准的客户资源,高效便捷,通过线上及电话方式与客户沟通,挖掘意向客户,并完成试训邀约与签单转化。
2,能够专业、完整地讲解公司课程内容,结合学员实际情况,推荐匹配的培训课程。
3,负责教学点日常授课及对接工作,对待家长主动热情,对待学员耐心细致,提升现场体验感,推动签单与续费。
4,落实课程反馈与教学跟进,持续保持客户联系,增强客户粘性,提高满意度,促进续课率提升。
5,具备应对突发状况的处理能力。
6,按期完成工作计划及月度业绩目标,维护潜在客户与现有资源池,实现收入增长。
7,定期参加例会与培训,执行上级交办的其他工作任务。
任职要求
1,优秀专科及以上学历,持有相关教师资格证、教练证,体育教育、运动训练等相关专业,有中考体育培训经验者优先
2,熟悉中考体育项目如跳远、长跑、实心球、引体向上及三大球类,具备教学实施能力
3,热爱体育事业,性格开朗,亲和力强,自律性强,抗压能力佳
4,普通话标准,表达清晰流畅,反应敏捷
5,欢迎应届毕业生及实习生加入
6,接受教销一体化模式!不接受者请勿投递!
7,诚实守信,踏实稳重,工作积极认真负责!
福利待遇
薪级底薪(3500-7500)+课时费+业绩提成+续课提成+开单奖励+社保等。综合薪资5k-20k,能力强者上不封顶!业内领先薪酬体系,最高提成比例!多重现金激励机制!公司致力于让员工增收,让企业成为员工的事业平台。晋升通道:教练-教练职级晋升-校区组长-校区负责人-校区事业合伙人
员工福利:每月奖金,定期团建,节假日福利,集体旅游等。
工作时间:正常班时段10:00-12:00,14:00-18:30,节假日安排灵活弹性,单休周一,教培行业无固定节假日,可接受者再投递,大节日实行调休。
目前公司拥有自有室内场馆及覆盖成都5+2区域的9大主校区,场地稳定!正处于高速发展阶段,重点培养有能力的事业伙伴。核心优势在于持续不断的精准生源支持与配套升学业务布局,为你创造更多创收机会。体培+升学双轮驱动,团队年轻有活力,氛围轻松融洽,具备成熟的运营机制与完善的管理体系,9年沉淀的教培课程体系,形成显著行业竞争力,为个人成长与团队扩张提供持久动力。公司理念:以体培为核心助力升学,配套升学服务,帮助学员全面成长,顺利迈好人生关键第一步。口号:以体育之名,助升学之路!
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