急聘！急聘！ 小白可投，仅招6人！提供住宿房源！ 住宿自理，不包餐食！！ [工作内容] 1.负责房产租赁管理及客户咨询回复，公司提供丰富房源资源（济南全域覆盖，合租、公寓、高端住宅齐全，匹配需求更高效） 2.无需坐班，拒绝加班，不用正装出席，团队成员均为年轻群体，氛围积极活跃，工作内容清晰易上手，零经验也可胜任，专属导师带教，新人首月平均成交4至8单 3.独立组建并带领团队拓展门店业务，享有万元底薪+团队业绩提成，同时可获得公司投入的10-30万项目奖励及年终分红资格 4.具备销售背景或团队管理经历者优先录用！！！ [薪资待遇] 1.保底6500元+高额提成（每单收入1500-20000元），能力决定收益上限 2.工作时段为早九晚六，弹性调休，准时下班，00后团队定期组织团建，同事相处轻松融洽，颜值在线氛围佳 3.无强制考勤，达成目标后支持远程办公，时间自主安排 诚邀有梦想、有抱负的青年才俊加入，住得安心，发展无忧，愿我们一起奔赴更好未来。

薪酬福利： 1、高底薪+高提成，前2个月平‬均月薪1.5-2万；3个月及以上‬平均月薪3.5万+，上不封顶；年入百万不难，老板工资奖金绝不拖欠，杜绝套路 薪资待遇: 快速晋升通道:销售专员-储备主管-主管-负责人; 公司缴纳五险，有健全的晋升机制，晋升空间大，只从内部晋升; 公司提供法定假期，带薪年假，如产假、婚假、病假等; 公司每月有聚餐，员工生日会、旅游、节日贺礼、下午茶等。 岗位职责： 1、受理客户主动通过网络平台主动申请（不用打骚扰电话）； 2、了解和分析客户情况，制定相应方案解决客户资金问题； 3、进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续办理（不用看客户脸色）。 4、为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务，促进二次成交。 职位要求： 1、口齿清晰，能说普通话 2、沟通能力强、有亲和力，能够顺畅地与陌生人交谈 3、具备较强的积极心态和团队意识 4、热爱销售并愿意为此付出努力 5、有过往销售经验，在过往销售工作中有出色成绩优先考虑； 6、愿意挑战高薪，有明确赚钱目标和欲望； 工作时间: 上午8:30-12:00，午休12:00-14:00，下午13:30-18:00，周六休息，法定节假日带薪休假 其他待遇:五险、生日红包、下午茶、节假日活动礼品 岗位要求:男女不限、接受经验小白，有主管一对一带

底薪5000招支付宝碰一下安装员 工作介绍: 1.支付宝掌银碰一碰音响收款设备销售 2.工作时间:9:00-18:00 3.可拿日薪+月薪，收入不封顶，综合1-3W+ 4.休息时间灵活，可任意自选双休 5.公司提供公平、公开，公正的晋升机会 6.完善的培训体系，帮助新人100%胜任 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力 3.团队合作意识强，能够与团队成员协作 4.接受小白，公司提供一对一带。 5.可接收特别有上进心的兼职

主要借助各类社交平台发布信息，需具备打字能力及一定线上销售经验。 客户开发以线上咨询为主，无需电话推销，也无需外出跑店。 公司专注于美容行业及互联网药品招商等相关项目。 薪酬结构为底薪加提成，收入与业绩挂钩，多劳多得。薪资也可根据个人能力面议。

一、岗位职责 1、在门诊为客户开展中医理疗服务，如刮痧、拔罐、头疗等项目（入职提供带薪培训，专人指导，全程带教） 2、定期参与义诊推广活动，以科室小组形式在门店周边进行宣传引流，提供免费血压测量等便民服务 3、记录并反馈客户健康需求，协助完成挂号及就诊引导工作 二、岗位福利 1、底薪4300元+提成，综合收入7000元以上 2、享受带薪培训、节日福利、年度员工体检等各项待遇 三、工作优势 1、门诊环境优良，可系统学习多种中医理疗技术 2、中医行业成长空间大，职业发展路径清晰 3、采用独家膏方配制，坚持使用道地药材，个性化辨证施治 4、正规资质单位，薪资待遇与保险齐全，入职即有专人带教 四、入职要求 1、踏实肯干，具备较强的学习意愿和适应能力 2、对中医文化有兴趣，愿意长期在中医方向深耕发展 3、性别不限，年龄25-50岁之间，有销售或地推经验者优先考虑 五、工作地点：济南市历下区历山路67号膏珍堂中医

负责产品：小初高英语词汇记忆线上产品 岗位核心职责： 推广产品：面向教培机构、渠道商及家长群体推广小词块，达成销售任务目标。 开发客户：拓展新客户资源（包括教培单位、校园周边商户、渠道合作伙伴），丰富销售渠道与应用场景。 客户维护：维系现有客户关系，促进持续采购与口碑推荐。 活动支持：参与线下推广活动（如地推、展会、宣讲会等），同步收集市场反馈信息。 任职要求： 基本条件：年龄20-35岁，高中及以上学历；具备教培行业或家长资源者优先；欢迎无经验人员加入（需具备吃苦精神，可接受出差安排）。 核心能力：具备良好沟通技巧，抗压性强，执行高效，能独立开展客户拜访工作。 职业操守：无不良从业记录，诚实守信，认同产品价值，愿意长期发展。 个人特质：性格积极外向，富有亲和力；目标明确，有强烈收入提升意愿；具备团队合作意识。 薪资福利： 1、薪酬结构：底薪 + 高额提成（按销售额阶梯计算，上不封顶） 2、基础保障：五险一金（入职即办理）+ 法定节假日正常休息 + 节日福利（春节、中秋等）+ 带薪培训（涵盖产品知识、销售技能、教培行业基础内容） 3、附加福利：定期组织团建（季度聚餐、户外拓展等）+ 业绩达标激励（现金奖励、礼品、旅游机会）+ 员工子女享产品优惠 + 明确晋升路径（销售→销售主管→销售经理）

【岗位职责】负责所在区域老客户羊奶配送+新客户开发 【职位要求】18-45周岁，男女不限，身体健康，性格开朗，有上进心和责任心，能吃苦耐劳，有一辆电动车即可，有无经验都可以(有师傅带，提供岗前培训，上手快)

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1、五渚河生态城业主之家招面点，工作时间早：5：30--13：30，月休四天，要求有过面点经验者优先，年龄50岁左右，待遇优。 2、招服务员一名，要求形象好气志佳，有过工作经验者优先，年龄在40岁左右均可，时间：早班7：00-15：00；晚班：9：00--19：00下午有2小时休息时间有意者请联系王女士

速来！！！ 雁塔区·名企现场招聘会 活动时间： 14:30 活动地点：碧乐城（雁塔区秦安路与朱雀大街南段交叉口西南角） 名企集结，高薪岗位现场直招。涟漪饮用水、迪赛药业、中移铁通、宝地餐饮、福乐康智慧养老、明喆集团、盛世惠普药业等40+知名企业参会 岗位丰富：配送员、产品经理、检测工程师、会计、行政、销售、家政员、养老护理师、厨师、短视频运营等，全职/兼职均可，五险一金、包吃住、双休、年终奖、节日福利等福利齐全 求职小贴士：请携带简历，现场面试直通好工作！ 联系人：周老师

岗位内容： 1. 为客户提供建议与行业解决方案，助力业务发展。 2. 梳理客户运营痛点，制定并落地实施战略方案。 3. 提供切实可行的管理支持与建议，推动客户业务优化与提升。 任职要求： 1. 具备相关领域经验与专业知识，熟悉市场动态及竞争格局。 2. 具备良好的沟通表达能力，擅长进行高效演讲与汇报。 3. 拥有团队协作意识，能灵活应对复杂和变化的工作情境。 4. 乐于在快速变动的环境中持续学习与自我提升。

平安，世界500强排名第29位。在这里，只要你年轻、有梦想、有活力、有激情，就能实现心中理想，欢迎加入我们这个温暖的大家庭，共同追逐属于你的职业未来！ 平安普惠金融业务集群（简称“平安普惠”）是中国平安保险（集团）有限公司（以下简称“中国平安”集团）旗下全资子公司，依托先进的科技手段与卓越的服务体验，致力于为广大的个人客户及小微型企业提供专业、高效的贷款解决方案，助力实体经济持续发展。 平安普惠广州天河分公司——【全国性示范营业网点】 长期蝉联全国业绩贡献荣誉，持续输送年薪超50万的中基层管理骨干，已成为平安金融融资板块重要的人才孵化基地； 作为全国标杆网点，地处核心商圈，客户资源丰富，工作节奏快，团队氛围积极向上，管理层主力由90后优秀青年构成。 晋升机制透明，机会公平开放，提供多元化成长路径，是值得您长期奋斗的大型综合金融平台。 【工作内容】 1、负责公司产品的日常运营与市场推广； 2、拓展并维护新老市场资源，开发新客户，搭建媒介与合作渠道，扩大产品咨询覆盖面； 3、结合客户需求与实际状况，提供专业金融服务建议，高效解决客户资金周转难题； 4、持续跟进客户关系，促进长期稳定合作。 【职位要求】 1、本科及以上学历，专业不限，工作经验不限，金融、经济、管理类专业优先，表现优异者可放宽至大专学历； 2、工作态度积极主动，具备良好的职业道德，拥有强烈的团队协作精神； 3、热爱销售工作，强烈追求高收入与职业成长，渴望通过努力改变生活，善于人际交流； 4、性格乐观阳光，有目标感、有热情，乐于从事沟通型、挑战性强的工作； 5、具有信用卡、消费贷、房地产等相关金融信贷产品推广经验者优先考虑。 【薪酬福利】 1、企业培训：涵盖新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训及专业技能课程； 2、中国平安世界500强企业正式编制岗位； 3、六险二金，具市场竞争力的底薪+高额提成＋续佣/绩效奖金、客户管理津贴、月度、季度及年终奖励（平均月薪10000+）； 4、带薪假期：享有国家法定节假日、婚假、产假（含陪护假）、病假、丧假、年休假等； 5、公司活动：定期举办员工生日会、下午茶、文体赛事、团队聚餐、季度海外旅游等； 6、职业发展：建立完善且公正的晋升体系，提供广阔发展空间，本门店定位为管理人才培养基地，入职满3个月即可参与晋升评估，多通道发展路径如下： 管理路线：客户经理→团队主管→门店经理→片区总→分部总 专业路线：客户经理→中级客户经理→高级客户经理→钻石客户经理 内勤路线：客户经理→销售支持岗→组训→分部业管 职位福利：五险一金、带薪年假、高温补贴、绩效奖金、节日福利、每年多次调薪机会、全额公积金、年终奖

【工作内容】 1、负责公司产品的日常运营与市场推广； 2、开发并维护新老市场资源，拓展客户群体，搭建媒介与渠道合作，扩大产品咨询覆盖面； 3、结合客户需求与实际状况提供专业咨询服务，高效协助客户解决资金周转相关问题； 4、持续跟进与优化客户关系，促进长期稳定合作。 【职位要求】 1、本科及以上学历，专业不限，工作经验不限，金融、经济、管理类专业优先，能力突出者可放宽至大专； 2、具备积极主动的工作态度，良好的职业道德，强烈的团队协作精神和集体荣誉感； 3、热爱销售工作，强烈追求高收入与职业成长，致力于通过努力改变生活，善于人际交流； 4、性格乐观开朗，有目标感、富有热情，乐于从事沟通类及具有挑战性的工作； 5、具备信用卡、消费贷、房地产等相关金融信贷产品推广经验者优先录用 【薪酬福利】 1、企业培训：提供新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训及专业技能训练； 2、平安集团世界500强企业正式岗位编制； 3、六险二金，具备竞争力的底薪+高额提成＋续佣/绩效奖金、客户管理津贴、月度、季度及年终奖金红包（平均月薪10000+）； 4、带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假（含陪护假）、病假、丧假、年休假等； 5、公司活动：定期举办员工生日会、下午茶、文体赛事、团队聚餐、季度海外旅游等； 6、职业发展：完善的晋升机制与广阔的发展平台，门店定位为管理层人才培养基地，入职满3个月即可参与晋升考核，提供多通道发展方向： 管理路线：客户经理→团队主管→门店经理→片区总→分部总 专业技能路线：客户经理→中级客户经理→高级客户经理→钻石客户经理 内勤路线：客户经理→销售支持岗→组训→分部业管 【温馨提示】本公司招聘岗位不涉及保险销售，主要职责为贷款业务推广及相关客户服务工作

平安融易 广东行业中心----【全国性示范营业网点】 常年荣获全国业绩贡献大奖！！！ 持续培养大量年薪过50万的中基层管理人才！ 客户资源丰富，团队氛围积极向上，薪酬福利行业领先 晋升机制公开透明，发展机会广阔 薪资待遇：平均月薪1w-1.5w 无责任底薪+级别底薪+佣金+绩优奖励+年终奖金 岗位职责: 1、通过电话、微信等方式与公司客户保持沟通，精准掌握客户的资金需求； 2、结合客户实际情况，推介信用贷、房产抵押、车辆抵押等多元化金融产品，制定个性化融资方案，并协助准备相关申请材料； 3、及时响应并解决客户在贷款过程中遇到的问题，维护长期稳定关系，推动贷款流程顺利完成，实现销售目标。 岗位要求: 1、大专及以上学历，专业不限，年龄23-40岁； 2、具备信用卡、消费信贷、房地产等相关领域销售或推广经验者优先录用； 3、性格开朗，思维敏捷，具备良好的语言表达能力和人际交往技巧，对销售工作有高度热情。 福利待遇: 1、世界500强旗下子公司，提供正式员工编制，享有国家规定的带薪休假政策，包括法定节假日、婚假、产假（含陪护假）、病假、丧假、年休假等； 2、入职即缴纳六险二金，每逢节日均有节日补贴直接发放至工资账户，日常设有丰富多样的下午茶活动； 3、公司专项经费支持团队建设活动，每年组织免费健康体检； 4、实行一对一导师制，新人快速上手。 完善的晋升体系，定位为管理层人才培养基地，入职满三个月即可参与晋升评估，提供多通道发展方向： 管理路线：客户经理→团队主管→门店经理 专业技能路线：客户经理→中级客户经理→高级客户经理→钻石客户经理 内勤发展路线：客户经理→销售支持岗→组训→分部业管 公司地址：广州市天河区珠江新城高德置地冬广场H座10楼1001室（地铁珠江新城站D出口）

电话邀约会员进店，服务会员，解决会员需求

1.负责城市合伙人开发工作，在指定区域进行市场拓展； 2.通过抖音直播间等渠道进行项目推广和招商； 3.与潜在合伙人沟通，解释项目优势，吸引其加入； 4.负责合伙人关系的建立和维护，确保良好的合作关系； 5.定期组织培训和沟通会议，提升合伙人的市场拓展能力和项目理解。 •任职要求： 1.对市场拓展和招商有浓厚兴趣； 2.具备良好的沟通能力和人际交往技巧； 3.有责任心，能够承受工作压力； 4.无前期投资，公司提供底薪及提成，长期分润。

职位要求： 1、年龄20-30岁，对手机及电子产品有浓厚兴趣和热情； 2、具备良好的职业素养和团队协作意识，善于发现问题并积极解决； 3、性格积极向上，有明确的职业发展目标，愿意在行业内长期发展，富有进取心。 职位描述： 1.通过系统化学习与实操快速熟悉门店运营流程及产品知识； 2.负责为顾客提供产品使用咨询与专业解答； 3.负责手机、平板、配件等电子产品的推介与销售工作； 4.协助店长完成店面日常运营管理相关事务。 福利待遇： 1、专业带薪培训：提供新员工入职培训，安排专人一对一指导，无需担心经验不足；定期开展产品知识、运营商政策等专项培训； 2、团队活动：每月组织团建聚餐、员工旅游、户外拓展等丰富活动（近期已组织前往西安、昆明、西双版纳等地开展学习交流之旅）； 3、晋升通道：储备干部—运营主管—店长—区域经理，提供广阔晋升机会，公司支持内部竞聘职能岗位（已有多名00后员工成长为店长及职能部门成员）； 4、带薪休假：享受年假、病假、丧假、婚假、产假等各类法定假期； 5、店内配备NOW店Switch游戏机、PS5等热门游戏设备，定期举办王者荣耀等电竞赛事，参与即可赢取奖金与积分奖励； 6、工作地点：文登区域内就近分配

职位描述： 1. 通过系统化学习与实操，快速熟悉门店销售流程及产品相关知识； 2. 负责为顾客提供产品讲解与咨询服务，完成手机、平板、配件等电子产品的销售工作； 3. 积极配合店长开展门店日常运营事务，协助完成各项任务。 职位要求： 18-30周岁；热爱手机或电子产品行业，具备浓厚兴趣； 具备良好的责任心与团队协作意识，善于发现问题并解决问题； 性格积极向上，有清晰的职业发展目标，愿意长期发展，富有进取心。 薪资福利： 底薪+高额提成，收入上不封顶； 带薪年假、五险、员工旅游、定期调薪晋升、生日福利、节日福利等。 员工培训： 提供新员工岗前培训，入职后安排专人带教，无需担心缺乏经验； 定期组织产品知识培训、运营商专项培训等。 晋升渠道： 完善的晋升机制，发展方向：销售顾问—门店运营主管—店长—区域经理助理—区域经理； 只要踏实肯干，公司提供广阔成长平台。 工作地点： 张村家家悦

职责： 1、负责苹果专区相关工作 要求： 1、具备良好的沟通能力与团队合作意识 2、性格积极乐观，执行能力强 3、对销售工作有热情 薪资详情： 2200底薪+提成 缴纳五险 按销售额计提提成

雅迪电动车的销售推广

一、岗位职责： 1、外呼预约：根据各渠道提供的客户名单开展电话邀约工作，做好客户信息的记录与维护，确保数据真实、完整、及时更新； 2、客户沟通：主动与潜在客户取得联系，挖掘其学习需求，清晰介绍公司英语培训课程内容，解答基础疑问，消除初步顾虑，推动后续转化流程； 3、团队协作：积极配合销售团队完成客户交接与跟进，按时参加团队例会及业务培训，持续提升沟通能力与专业素养。 二、任职要求： 1、学历背景：大专及以上学历，客户服务、市场营销等相关专业者优先考虑； 2、工作经验：具备1年以上电话销售或客服类岗位经验，有教育培训行业从业经历者更佳； 3、技能要求： 1）具备优秀的语言表达能力，能高效进行电话交流并建立良好客户关系； 2）责任心强，耐心细致，能够适应快节奏的工作环境与一定强度的任务压力； 4、个人素质： 1）积极进取，具备较强的自我驱动力和快速学习能力； 2）富有团队意识，善于与同事及跨部门人员协同配合。 三、福利待遇： 1、薪资：无责任底薪4K，综合收入8-15K； 2、其他福利： 1)提供英语能力提升培训，可享外教一对一免费课程； 2)五险一金+生日礼卡+节日福利+年终奖金+车餐补贴； 3)健全的晋升机制，支持海外培训与发展机会。 四、工作时间： 9:00-18:00，13:00-22:00（每日工作8小时），晚班每月约18至20天。

职位描述： 1.通过系统化学习与实操，快速熟悉门店销售流程及产品相关知识； 2.负责为顾客提供产品咨询解答服务，完成手机、平板、配件等电子产品的推介与销售工作； 3.积极配合店长开展门店日常运营事务，协助推进各项任务落实。 职位要求： *******；热爱手机或电子产品领域，具备浓厚兴趣与热情；具备良好的职业素养和团队协作意识，善于发现问题并有效解决；性格积极向上，有清晰的职业发展目标，愿意长期稳定发展，富有进取心。 需使用华为鸿蒙系统手机。 薪资福利： 底薪+提成+积分奖励+社保+团体旅游+带薪年休假+生日福利+节假日福利 培训： 提供新员工入职培训，安排专人带教指导，无需担心缺乏行业经验； 晋升通道： 拥有完善的晋升机制，只要踏实肯干，公司将为你提供广阔的发展平台； 工作地点： 威高广场一楼华为店

债务规划师。协助身边诚信但陷入困境的负债人群走出债务危机， 梳理抵押贷、信用卡、网贷、信用贷等各类债务，制定科学合理的债务整合方案， 帮助负债人恢复还款能力，回归正常生活，最终实现顺利上岸。 无需经验，公司提供免费系统培训。 在全民负债时代背景下，债务规划师正成为极具发展潜力的职业方向，期待你的加入。

职位描述： 1.负责手机、平板及各类电子配件的销售工作； 2.为顾客提供产品相关问题的专业解答与选购建议； 职位要求： 1.年龄18-30周岁； 2.热爱手机或消费电子行业，具备浓厚的兴趣和热情； 3.具备良好的职业素养和团队协作意识，能主动发现问题并有效解决； 4.性格积极向上，有清晰的职业发展目标，愿意在岗位上持续成长，富有进取心； 薪资福利： 底薪+高额提成，收入上不封顶； 带薪年假、五险、员工旅游、定期调薪晋升、生日福利、节日福利等； 员工培训： 提供新员工岗前培训，入职后安排专人带教，无需担心经验不足； 定期组织产品知识培训及运营商政策培训； 晋升渠道： 提供完善的晋升机制，发展路径为：销售顾问-门店运营主管-店长-区域经理助理-区域经理； 只要踏实肯干，公司全力支持个人成长与发展； 工作地点：文登市区南源大厦商圈、开发区九龙城商圈。就近分配

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