岗位职责： 1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成信贷申请材料的收集、整理与风险初评 3.协同风控部门开展贷中管理，跟踪贷款使用情况及还款表现 4.维护客户关系，提供个性化信贷方案建议，提升客户满意度与复贷率 5.严格执行信贷政策与合规要求，防范操作与信用风险 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、市场营销等相关专业优先 2.具备信贷、银行、消费金融或小贷行业工作经验者优先 3. 熟悉信贷流程及基本风控逻辑，具备良好的沟通与谈判能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应阶段性外勤拓展需求 5.无不良征信记录，遵纪守法，职业操守良好

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成信贷申请材料的收集、整理与初步风险评估 3.协助客户完成贷款签约、放款及贷后跟踪管理 4. 定期回访客户，监测还款情况，识别潜在信用风险 5. 配合风控与合规部门落实监管要求，确保业务流程规范 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、市场营销等相关专业优先 2.具备信贷、银行、小贷或消费金融行业经验者优先 3.熟悉信贷政策、征信系统及基本风控逻辑 4.具备良好的沟通能力、责任心和抗压能力 5.诚实守信，无不良信用及从业记录

1、熟悉客户资金需求，结合实际状况进行综合评估 2、根据客户具体情况匹配合适方案，帮助解决融资难题 3、工作时间灵活，提升人际沟通与协调能力 4、拓展人脉资源，为职业成长积累优质关系 5、享受带薪假期，年度提供国内外团建旅游机会 6、缴纳五险一金，周末正常休憩 7、具备清晰的晋升通道，发展稳定有序

岗位职责： 1.负责分期业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成分期业务申请材料的收集、整理与风险初评 3.跟进贷款发放、还款管理及贷后跟踪服务 4.定期维护客户关系，挖掘二次授信及转介机会 任职要求： 1.专科及以上，金融、经济、财务等相关专业优先 2. 具备信贷、银行、小贷或消费金融行业经验者优先 3.熟悉信贷政策、征信系统及基本风控逻辑 4.具备良好的沟通能力、责任心和合规意识 5.能适应阶段性外勤及客户拜访工作

[企业直招] 稳定高收入的优质岗位速来加入！！欢迎零基础及优秀应届生投递！！ PS：甲方HR直接对接，信息真实可靠，无任何虚假内容~ PS：具备销售、客服、催收、电销等相关经验者，强烈欢迎咨询了解 1. 工作职责： 通过电话或书面形式，在合规框架内提醒逾期客户及时还款。客户完成还款后，根据回款情况获取相应提成。 入职即享带薪专业培训（培训期间日薪约150元） 只有亲身尝试，才能判断是否适合自己！【本岗位非销售类，入职即缴五险一金！】 2. 薪资构成： 无责底薪4000（高保底）+3500保护绩效+1500补贴+高额提成，提成易达标，多劳多得； M0~M3阶段案件，队列分配合理，按实际回款金额计算提成，无门槛限制，案件资源充足，有回款即有提成 3. 福利待遇： 入职首月即办理五险一金【公积金缴纳比例24%】+带薪年假+每三个月一次晋升评估（组长岗满半年可申请晋升）+节日福利+丰富员工活动、下午茶等 唯一要求是按时出勤，但只要为收入努力，这点完全不是问题~ 欢迎发送简历沟通咨询！！！！ . 晋升发展： 直属甲方单位，支持内部竞聘，晋升流程公开透明，唯能力论英雄。每三个月开放一次晋升调薪机会！ 纵向晋升路径：坐席→组长→主管→经理，晋升为主管后可享受季度奖金 横向发展空间：可转向培训导师/质检/行政人事/数据/运营等岗位 级保障：签订正式劳动合同，纳入正式编制；入职即缴纳五险一金、商业保险，每月15日准时发放薪资 带薪年假5-15天自由安排，另享带薪婚假、病假、育儿假； 一周培训即可熟练上岗，操作简单，无需邀约客户，无需推销产品 全程通过公司系统、电脑、电话完成作业； 定期举办K歌大赛、生日会、春游踏青、狼人杀等趣味活动 才艺突出者将获得更多展示机会，收获满满关注 补充说明：已有不少同事在工作中结缘，走进婚姻殿堂，公司团队以95后、00后为主，年轻活力，人际圈广，或许你的另一半正在这里等你相遇 [公司规模]：已在杭州（总部）、郑州、济南、重庆等地设立分公司及服务运营中心，目前全国在职员工超13000人，业务覆盖多个城市，诚邀优秀人才投递简历，收到必回~

公司氛围融洽 欢乐多 岗位职责： 1、负责信用卡产品的推广与销售，服务对象涵盖个人客户及中小企业； 2、通过多元渠道开发新客户资源，达成设定的业绩指标； 3、为客户提供专业的信用卡业务咨询与全程服务，建立并维护长期稳定的客户关系； 4、及时收集并反馈市场动态，助力完善销售策略与产品宣传方案； 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能高效推进业务开展； 2、主动进取，拥有较强的市场拓展意识和以客户为中心的服务理念； 3、责任心强，能在压力环境下保持积极稳定的工作状态； 4、有金融或销售相关经验者优先考虑，无经验者可培养； 5、只要渴望收入提升，愿意学习成长，就有机会实现收益突破。 本公司提供良好的事业发展平台，具备持续性收入潜力。不适合消极怠工者。此项工作虽无法实现快速暴富，但能助你从零起步，逐步改善个人境遇乃至家庭未来。

岗位职责：工作内容轻松，只需对接手中持有信用卡的客户即可 任职要求：操作便捷，无年龄门槛，时间地点灵活自由，支持兼职或全职参与

岗位职责: 1. 通过电话与客户进行交流，解答贷款相关疑问并受理申请事宜。 2. 持续跟进客户需求，保障服务品质，提升客户体验满意度。 3. 协助客户推进贷款办理进程，涵盖材料整理、协议签署及后续支持。 4. 与团队协同配合，确保各项贷款政策规范落实执行到位。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和客户服务意识，能妥善应对客户各类诉求。 2. 熟悉金融类产品基础知识，可清晰说明贷款相关条件与规则。 3. 具有良好的协作能力，能在高强度工作环境中稳定高效作业。 4. 工作认真负责，注重细节，能妥善处理客户关系及业务流程。

全职 招聘岗位：信用卡外勤专员/销售业务专员/业务经理 薪资：9000-1.6w月 要求：年龄20-46岁/有车/有驾照/ 工作内容：公司分配客户资源，上门提供办卡服务，流程简单，支持兼职，收入日结！ 工作地点： 日照市：东港区、莒县、五莲县、岚山区等各区县 可根据个人情况固定安排某一区域

一、工作内容： 无需自行开发资源，公司提供精准定向客户群体，线上审核通过后，通过电话沟通确认并推进合作达成。 无论是否有相关经验，只要您愿意加入，即享一对一指导，团队氛围融洽，办公环境舒适，快速上手无压力，15万通提40%，行业最高提成比例，一手优质资源！您只需负责客户邀约环节。 二、福利待遇 5k底薪＋40%高提成＋开单奖励＋五险一金＋上门奖励 岗位综合收入范围10-20k（含底薪＋绩效＋提成＋奖金） 三、任职要求： 1. 热爱人际沟通，表达清晰，普通话标准 2. 不限经验，公司安排系统培训，职业发展通道完善，欢迎应届毕业生投递 3. 有强烈赚钱意愿，渴望自我提升与突破 期待您的加入，一起共创佳绩！！

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招聘物流司机C1，B2都可以，工作地点大白峪汽车城，包吃住，不压工资，薪资待遇电议，电话:王

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有意向直接点击右下方【立即沟通】详细咨询 企业优势： 1.当天面试安排住宿，免费吃住不花钱 2.活简单易上手，环境好，管理比较人性化 【薪资待遇】 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 食品厂普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 工作地点在苏州 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿

岗位职责： 1.通过电话、网络等渠道开展客户咨询和销售 2. 协助客户完成贷款申请流程，快速成单 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，积极主动，能够适应快速适应，具备团队合作精神 2.经验不限（会有入职免费培训，安排一对一带） 3.学历不限（学历不代表一切，未来的发展才是重点） 4.年龄不限（只要你肯定努力，年龄不是问题） 岗位福利： 1.底薪5000（阶梯式底薪）+高提成＋奖金＋激励 2.入职免费提供带薪培训，五险 3.生日福利+过节礼品+开单奖 4.早九晚六，周末双休，节假日正常放假（全休）

薪资待遇: 1.提成模式两种:无经验新人(2000+300全勤+200话补)+30%提成；有经验老手(高于50%~65%提成 )可选。 2.薪资发放:当月30号发底薪和提成，不压工资。 3.晋升空间:客户经理一团队经理一营销总监(每半年晋升一次） 4.为每位员工提供阶段性专业性的培训; 5.办公环境:5A甲级写字楼，工作氛围愉快、和谐; 6.其他福利:无公摊费用、试用期薪资不打折!! 休息时间:早九晚六，双休，节假日正常放，过年放假时间10天以上。 工作内容: 1.为客户提供贷款咨询服务，了解客户需求，解决客户咨询问题: 2.公司免费提供中高端优质精准客户资源，成交率高; 3.帮助客户快速选择成功率高的金融机构，成本更低的金融产品; 4.帮助客户花最少时间融到更多的资金; 5.帮助客户优化债务结构，协助客户办理相关手续。 任职资格: 1.乐于从事银行金融相关工作，具备良好的服务意识; 2.具备较强的市场洞察力与客户沟通能力； 3.能够独立开展销售工作，具有较强的谈判技巧； 4.责任心强，具备良好的团队协作意识与抗压能力； 5.熟悉科技类产品的销售模式，有相关行业经验者优先； 6.大专学历(优秀者可放宽); 7.有挣钱欲望，有责任心，有素质，有追求; 8.喜欢销售行业，并有在金融行业长远发展计划。 5.上班时间:9:00-18:00(午休1.5小时)双休。 职位福利: ，全勤奖、销售奖、年终奖金、带薪年假 职位亮点: 市中心地铁双线，优质内部数据，通提模式。

急招助贷信贷顾问 室内舒适坐班，无需外出跑业务，不用风吹日晒公司全程免费分配大量精准意向客户 不用自己拓客，不用人脉，不用资源，安心跟进即可 [任职要求] 18-35岁，沟通大方，踏实肯干 有无销售经验均可，零基础完全没问题 [薪资待遇] 责任底薪+高额高额提成+开单奖励+月度奖金 提成透明不压款，结算快不拖欠 新人正常上岗月薪8000-15000+ 老员工稳定高薪，收入上不封顶 节日福利，定期团建，带薪休假 [工作时间] 早9:00-晚18:00，午休充足 不强制加班，作息规律，周末固定休息 [岗位优势] 一对一老员工带薪手把手带教 无高压死业绩，不内卷，不随意罚款晋升空间清晰，长期稳定发展 上班体面轻松，多劳多得，越做越吃香 想踏实赚钱，改变收入现状的，直接私信预约面试

任职要求 有销售从业经验，沟通能力强；对贷款行业感兴趣，工作积极上进，不摆烂、肯冲业绩，学历不限。 薪资待遇:5000-7000+提成，收入无上限，多劳多得。 工作内容 负责贷款客户开发、业务咨询与跟进，维护客户资源，完成业绩目标。 想挑战高薪、想赚钱的销售老手，欢迎应聘！

一：薪资结构 无责底薪：3500-4500/月 额外激励：720-1080/月 额外奖金：500-6800元/月 业绩通提：3万↑×27%/32%、7万↑×31.5%/36.5%、12万↑×36%41.5%、20万↑×40.5%/45.5% 收入情况：人均月收入2万3千↑，年收入25万-320万 （不要觉得夸张，金融贷款行业就是天花板很高，越努力回报就越高） 二：扁平化福利 ①购买社保； ②设有购房基金、购车基金、孝顺基金池、工龄工资，公司每月15号往在职1年↑员工父母长辈银行卡汇孝顺基金300-5000元。 三：上班假期 ①9:20-6:30，午休1.5小时，周末双休，平均加班时长40分钟，只提倡有效加班，无效加班请审视是否合适该岗位； ②带薪假期：春节20天、清明3天、劳动节5天、端午节3天、国庆节8天、元旦节3天，产假158天、陪产假20天、婚假3天、病假7天、丧假3天、年假5天（工作满一年）。 四：岗位职责 ①邀约客户、接待客户、谈单、签单、做单、跟单，贷后维护； ②无数据成本、无工作量结果导向为主。 五：岗位要求 ①有挣钱欲望，有行动力，不玻璃心； ②20岁~38岁，学历不限，有无同行经验均可，接纳销售小白。 六：发展路线 ①第一种纵向：客户经理→团队经理（0.5年-1年）→中心总监（2年-3年）→分公司负责人（3年-5年）； ②第二种横向：客户经理→职能部，客户经理→权证部，客户经理→网络部，优先内部适配转岗。 公司介绍 ①【川银】2013年成立，深耕成都本土助贷行业，历经13年稳健发展，是本地极具规模和口碑的专业融资助贷机构，市占金融贷款平台前三甲； ②总部位于成都万象城，线下已布局4家直营公司，共135个↑团队总规模1200人↑，在职伙伴司龄超1年↑661人，司龄2年↑超379人，司龄6年↑79人，规划每年新增1家直营公司，90%↑管理岗均为内部提拔； ③全品类业务板块：生意贷、信贷、车抵、房抵、企业贷、商圈贷、过桥垫资、税票贷、债务重组等，放款额度灵活，单笔可办理30万-1700万↑资金需求，适配小微企业周转、个体经营扩张、个人资金规划场景，客户复贷率65%； ④独有行口支持：工行、中行、建行、农行、交行、天府、邮政、民生、兴业、民生银行独家授权放款条件，自有典当行资金池做过桥业务，标件非标件都有操作空间，强悍的资质包装服务，贷款年华利率低至2.5%。

为客户办理业务即可 长白班固定休息周末节假日休息 五险一金下午茶团建各种福利活动多多 新员工4k+老员工6-1w+

我们承接银行中后台相关业务，主要工作是根据客户意愿协助其完成业务办理。 薪资构成： 基础保障4500元（按时出勤、完成日常工作任务即可获得），税后综合收入稳定在7000-11000元区间，提供住宿，缴纳五险一金。 上班时间： 上午9:00至下午6:30，每月休息6天，享有国家法定节假日。 福利待遇： 面试通过后安排住宿，配备上床下桌，享受节日关怀、项目绩效奖励等。 员工享有多项福利： 住宿安排、定期组织团建活动、餐费补贴、育儿假、婚假、生日礼品、节日福利、免费无线网络、宿舍配备空调、全勤奖励

月薪7000—12000，试用期底薪4000，另有按单提成。公司主营业务围绕信用卡开展多项综合性服务，包括信用卡申办、积分兑换、售后支持等，每单佣金可达500—2000元。需维护已成交客户，提供持续服务，降低客户流失率。表现优异者可自主组建团队，享受团队整体业绩带来的额外收益。 薪酬结构为：4000底薪+提成+各类奖励，享有客户长期分润权益，只要客户持续使用相关产品，即可获得稳定的被动收入。即便未来离职，此前产生的收益仍会正常结算发放。公司产品线八年如一日，运行稳定，值得信赖，诚邀有志之士携手共进，实现共赢。 个人业绩优秀者，每年可获得公司提供的国内或境外旅游机会，费用由公司全额承担。入职三年以上的资深员工，月均被动收入约3万元。公司在山东区域已稳健经营8年。

线上办理银行官方账单分期业务，为已办卡并消费的客户提供分期办理服务。 ·银行统一提供优质客户资源+官方业务系统，无需白主拓客、无需外出 ·合规沟通、讲解方案、协助办理，全程正规银行流程，非贷款、非催收二、任职要求 1.，高中/中专及以上学历 2.满足以下任一经验:客服热线/纠纷类外呼半年及以上或电话销售/催收经验半年及以上 3.有账单分期经验半年及以上 三、工作时间 ·上班:08:20-18:00，固定周末单双休;法定节假日正常休息 四、薪资待遇 底薪+提成。上不封顶 ·食宿福利: 提供住宿包吃

岗位职责： 1. 通过电话方式开展客户开发，推广并销售信用卡类产品； 2. 持续维护客户关系，及时响应客户疑问，提供高效优质的服务支持； 3. 按要求完成既定销售任务，实现个人业绩目标； 4. 积极参与销售方案及营销活动的制定与落地执行。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达能力与沟通技巧； 2. 熟练使用计算机及常用办公软件； 3. 具备一定的市场洞察力和客户维护能力； 4. 富有团队协作意识，能适应快节奏的工作环境

工作内容： 1. 利用公司提供的精准客户资源，深入挖掘客户潜在需求及资质，主动邀约有意向客户到店，推动成交转化 2. 为客户提供专业周到的服务，持续维护良好的客户关系，提升客户满意度，助力二次成交 时间： 1. 早8:50-11:50，下午13:30-18:30 2. 周末正常轮休（单双休） 3. 节假日按规定休息 薪资待遇： 1. 底薪6000+绩效+提成10%-45%＋奖金等（每月15号准时发放，绝不拖欠） 2. 缴纳五险 3. 入职即配发工作手机一部 4. 提供带薪岗前培训，安排专人指导，设有开单奖、团队奖、新人奖、销冠奖等多项激励，奖励不断 5. 公司设有抖音运营岗位，可学习短视频拍摄与运营技巧，掌握线上引流获客方法 任职要求： 1. 学历不限 2. 具备销售工作经验 3. 具有团队协作意识，能承受一定工作压力，责任心强 4. 接受销售类岗位，认可行业发展前景

工作内容： 客户通过线上渠道申请贷款额度，我们负责审核并回访，邀请客户到店办理，对接银行资源，为客户定制专属贷款方案并协助完成放款 提供系统培训，实行老员工带新人机制，零经验亦可胜任 工作时间： 上午9:00-12:00 下午13:40-18:30，每周单休 底薪：无责任底薪5200元 提成：按业绩阶梯式提成，比例为20%~40% 奖励：达成目标可获最新款苹果手机、最新款iPad、最新款Apple Watch等丰厚礼品

岗位职责：开发客户资源，邀请客户办理相关业务 任职要求：年龄25-45岁，大专及以上学历，性格活泼、善于交流，积极乐观，无不良习惯，具备良好的沟通能力、目标意识、荣誉意识、自我约束能力，为人诚恳、进取心强。不限性别，欢迎零经验人员加入，办公环境舒适，入职即配备带教导师，无需担心经验不足，只等你勇敢加入！有意者请随时联系 岗位福利：新员工入职享受系统化专业培训，资深同事全程一对一指导 享有社保激励+月度业绩排名奖励+季度奖励+年度放款排行榜奖励+新人首单奖励+节日关怀福利 团队每月组织团建活动，公司定期举办集体活动，工作氛围和谐温馨

融洽的公司氛围，90后、00后为主，年轻有活力，人际关系简单直接，工作轻松高效，赚钱机会多多。办公环境舒适，交通便捷。 薪资福利： 1、无责任底薪4000+40%全额提成（强调！全额提成，上不封顶）+开单奖励+回款激励+整体业绩奖金（3k～3w）+竞技PK奖+团队分红+年终奖金，综合月收入3-5万，表现优异者可达10万以上，成交即有奖，整体业绩另有额外激励，老板豪爽大方~ 2、享受法定节假日带薪休假，每年带薪年假10天以上； 3、节日活动丰富多彩，定期组织团建活动，增强团队凝聚力； 岗位优势： 晋升通道清晰明确——业务员→部门主管→区长，所有管理岗位优先内部提拔，助力人才与企业共同成长 工作职责： 1、主要通过电话与客户沟通，对接公司线上渠道获取的意向客户（均为主动咨询客户，无需外拓或拨打骚扰电话）； 2、收集并分析客户需求，评估客户情况，协助制定个性化解决方案； 3、邀请客户到公司面谈，完成签约流程及相关后续手续，协助客户实现精准银行贷款匹配； 4、为客户提供专业、高效的贷款服务支持。 任职要求： 1、具备互联网销售经验者优先考虑； 2、语言表达清晰，沟通能力强，结果导向思维（欢迎无经验但肯学的新人）； 3、了解互联网行业动态，具备良好团队协作意识，重视集体配合； 4、认同公司发展理念，愿与企业共同发展进步。 现正寻找渴望突破收入上限的你！如果你追求高薪、愿意挑战自我，那就赶紧加入我们吧，期待你的到来~~~

岗位职责: 1. 负责贷款产品相关材料的审查与风险评估，保障信贷业务的风险可控。 2. 与客户保持良好互动，准确理解需求并提供专业服务支持。 3. 监督贷款业务各环节执行情况，确保流程符合规范要求。 4. 参与贷款制度及操作流程的制定、修订与持续优化工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及应对突发问题的处理能力。 2. 能够独立完成贷款事项的处理与审核工作。 3. 工作态度认真，具备高度的责任意识和职业道德。 4. 面对高强度工作节奏时，仍能保证工作的准确性与高效性。