度小满金融 临沂直营分公司，非外包业务 招聘信贷客户经理3名 职位福利：提成比例高、市场潜力大、收入有保障、工作灵活、享受带薪假、五险一金齐全 薪资结构：基础底薪+职级补贴+业绩提成+贷后余额管理佣金（可持续收益） 无需担心缺乏经验，提供系统化培训，初期安排专人带教，确保独立开展业务 福利待遇： 一、入职即缴纳五险一金 二、底薪范围3200—5200（含职级补贴） 三、法定节假日按规定休假，享有带薪假期 四、团队每月组织团建活动，氛围轻松和谐 五、月度实物奖励、现金激励多样，设有月度与季度旅游奖励，兑现迅速 六、薪资发放准时，无任何拖欠情况 七、综合月收入10000—25000，能力优异者上不封顶 招聘要求： 1、大专及以上学历（能力特别优秀者可适度放宽条件） 2、具备一定工作经验（有银行ipc客户经理经历、信用卡推广或其他销售背景者优先） 3、踏实肯干，心态稳定，责任心强，执行力高，不浮躁不空想 4、个人信用记录良好 工作职责： 1、负责临沂全市范围内产品推广与业务拓展 2、执行客户前期风险初步评估 3、完成客户资料的收集与审核 4、维护存量客户关系，定期走访沟通 5、收集客户使用过程中的意见与反馈信息 公司承担出差费用，提供公费旅游机会；试用期表现突出者可提前转正；团队氛围积极活跃；具备较强能力和明确职业发展目标的销售人才，拥有广阔晋升通道与发展机会

我们是一家汽车金融公司，业务稳定。现招聘问题经理5人，无责底薪，双休，早九点晚上5点半，不加班。提成超高，底薪提成开单奖社保法定节假日。主要工作内容，通过电销，网销，地推等方式寻找资金周转客户。只要有车就可以贷款。

岗位职责: 1. 协助办理个人金融相关业务，保障服务流程规范高效 2. 主动与客户交流，准确把握需求并给予专业指导 3. 持续跟进客户动态，提升合作体验与业务推进效率 任职要求: 1. 拥有优秀的沟通能力，能独立完成各项任务指标 2. 具备团队协作意识，积极参与项目协同执行 3. 具备较强的学习适应力，持续改进工作方法与服务质量

岗位职责 1. 对接有资金需求的客户，根据客户资质匹配合适的银行/机构贷款产品，提供专业的融资评估与解决方案； 2. 协助客户完成贷款申请的全流程，包括资料准备、审批跟进、放款对接等，保障业务顺利落地； 3. 维护客户关系，做好后续服务，挖掘客户转介绍资源，拓展长期业务渠道； 4. 学习并掌握各类贷款产品政策，为客户提供合规、专业的咨询服务。 业务范围 信用/工薪/ 房产抵押车辆抵押/大本/企业经营 新同事入职均有完整岗前培训，从产品知识到业务流程，一对一指导，零经验也能快速上手！ 工作时间&氛围 • 上班时间：上午9:00-12:00，下午13:00-17:00，中午休息1小时 • 周末双休，法定节假日正常放假，不加班、不内卷、准点下班 • 团队氛围轻松，同事关系简单，没有复杂的办公室政治，工作节奏稳定 薪资福利 • 高提成+业绩奖金+全勤奖+现金激励，行业收入10-40K上不封顶，多劳多得 • 入职带薪培训，定期业务复盘与技能提升分享 • 节日福利、下午茶、不定期团建聚餐 • 舒适办公环境，配备齐全工位设备、免费工装 任职要求 1. 沟通表达清晰，有服务意识，对金融/销售行业感兴趣； 2. 有销售、金融相关经验优先，无经验也可，只要肯学习、有目标； 3. 做事踏实负责，有团队协作精神，愿意长期

【高提成无上限｜金融销售｜全职/兼职均可｜不画饼只给钱】 不用打卡坐班，时间自由安排；没有底薪束缚，收入全凭实力——多劳多得，一单提成顶别人半个月底薪，野心越大，赚得越多 主营全品类金融便民业务，客户需求广、成交率高，不用愁没单做： 贷款类：信用贷款、抵押车贷（门槛低、放款快，客户基数大） 征信债务类：征信修复、限高解除、账户解冻、债务优化/协商 便民类：房贷车贷延期、担保剥离（刚需高频，转介绍多） 【我们要这样的你】 1. 极度渴望赚钱，目标感强，能接受无底薪（收入全靠提成，多做多得不封顶）； 2. 擅长沟通，有销售经验优先（无经验也可，全程提供业务培训，一对一带教）； 3. 时间灵活，可全职可兼职（学生、宝妈、在职副业党均可，不耽误本职）； 4. 有责任心，能跟进客户全流程，重视客户口碑（转介绍福利丰厚）。 【你的收入福利】 提成政策：高比例提成，单笔提成500-5000+（按单结算，无拖欠，多劳多得）； 福利加持：首单奖、月度销冠奖、转介绍奖，叠加提成收益翻倍； 支持保障：免费提供全品类业务培训、客户资源扶持，新手也能快速开单； 灵活自由：无需坐班，自主安排工作时间、工作地点，告别无效内耗。 不看学历、不看背景，只看能力和执行力！想靠自己多赚钱、时间自由，直接投递简历，面试当天讲解详细提成政策，手把手教你开单～ 工作地点：灵活安排（可线上对接，线下可就近办公） 招聘类型：全职/兼职（兼职可居家办公，不影响本职工作）

薪资待遇：底薪7500加奖金加提成，具体薪资待遇面谈 主要工作内容：前期负责数据信息的采集与处理，合作客户的文件归档与管理，新客户线下资料及资质的初步核查，将客户线上提交的信息进行线下核对与跟进。 岗位要求： 1. 年龄20~30，性别不限，具备良好的沟通能力，普通话流利。 2. 有无相关经验均可，公司提供带薪培训。 3. 依据后台系统审核客户申请，判断其资质是否满足标准。 4. 通过电话及时反馈审核结果，指导客户准备所需材料，并约定办理时间。 5. 做好工作记录及相关资料的分类整理。 工作内容清晰易上手，无需外出奔波，办公地点位于a写字楼，环境舒适，室内恒温空调，无日晒雨淋。 公司福利体系完善，提供具有竞争力的薪酬待遇，配备高端办公设施，交通便捷，法定节假日照常休假，入职即缴纳社保，享有婚假、产假、陪护假、节日福利及生日关怀（每月举办一次集体生日会）等。 定期组织团队建设活动，包括户外拓展、公费旅游等，丰富员工业余生活。

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成信贷申请材料的收集、整理与风险初评 3.协同风控部门开展贷中监控与贷后管理工作，及时识别并预警潜在风险 4. 向客户清晰讲解信贷产品政策、还款方式及注意事项，提升客户满意度 5.定期汇总分析业务数据，优化信贷服务流程与客户转化效率 任职要求： 1.学历全日制专科及以上，金融、经济、会计等相关专业优先 2.信贷、银行、小贷或消费金融行业经验不限，有从业经历者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.责任心强，具备基本的风险识别意识和合规操作观念 5.熟练使用办公软件，能适应阶段性外勤及客户拜访工作

岗位职责： 1.负责开拓新客户资源，建立并维护与企业、渠道、平台等B端客户的长期合作关系 2.深入了解行业动态及客户需求，制定并执行针对性的商务拓展策略 3.主导商务谈判、合同签署及后续落地协同，推动合作项目高效落地 4. 定期复盘合作效果，优化合作模式，提升客户满意度与续约率 5.联动产品、运营、技术等部门，推动跨部门协作，实现商业目标 任职要求： 1.具备BD或销售相关工作经验，有互联网、招聘、SaaS、本地生活等行业经验者优先 2. 具备优秀的沟通协调能力、商务谈判能力及独立项目推进能力 3. 目标导向，抗压能力强，能适应高频出差与灵活工作节奏 4.学历本科，优秀可放款至大专，具备良好职业素养和团队协作能力

岗位职责: 1. 协助办理个人贷款申请及配套文件整理 2. 与客户保持良好沟通，保障贷款流程顺畅推进 3. 协同团队完成日常贷款业务处理工作 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能高效执行各项工作任务 2. 具备团队协作意识，积极参与项目推进 3. 具备优化和持续改善工作流程的意愿与能力

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成信贷申请材料的收集、整理与风险初评 3.协同风控部门开展贷中监控与贷后管理工作，及时识别并预警潜在风险 4. 向客户清晰讲解信贷产品政策、还款方式及注意事项，提升客户满意度 5.定期汇总分析业务数据，优化信贷服务流程与客户转化效率 任职要求： 1.学历全日制专科及以上，金融、经济、会计等相关专业优先 2.信贷、银行、小贷或消费金融行业经验不限，有从业经历者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.责任心强，具备基本的风险识别意识和合规操作观念 5.熟练使用办公软件，能适应阶段性外勤及客户拜访工作

义堂物流公司招聘前厅经理一名，工资底薪3200.有满勤奖，综合工资到手3500-3600！年底还有奖金，三天休班，上班时间8点到下午6点，休息两个小时。活不累，老板出差就没事干，两天平均一桌，联系电话

新建饮料厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

你们好谁会包粽子的需要两个会包粽子的，管饭会包粽子的联系

招聘收货员1名固定装车工2名非诚勿扰电话

2026快递公司招聘1.c1驾驶员，负责运输，装卸快递驾驶4m2箱货踏实能干驾龄一年以上带车工资5500-10000左右不带车工资6000左右B2证驾驶员，开9.6m箱货待遇7000左右工作地点附近枣沟头白沙埠李官汪沟半程等联系电话

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍信贷产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

工作内容 1、负责企业信贷业务的推广和营销 2、通过各种渠道开发新的企业信贷客户 3、管理和维护现有企业信贷客户关系 任职要求： 1、具备良好的商业意识和市场分析能力 2、优秀的沟通技巧和客户服务意识 3、能够独立操作信贷业务，具备一定的风险控制能力

【岗位内容】 1、邀约客户，公司提供精准客户资源（不用打骚扰电 话) 2、当面为客户制定方案（不用求着客户） 3、协助客户办理，不用看客户脸色 4、开开心心上班，良好的环境氛围以及幸福的家庭文 化等你来加入 【任职要求】 25-32岁，男女不限，经验不限 【薪资福利】 1无责底薪3500+10-40提成+现金绩效奖励 2入职前期大概能拿10000-18000。 老员工薪资水平30000。 4每月公司聚餐团建下午茶带薪旅游 5五险 春节、端午节、中秋节等节日福利丰厚，月度生日会、 定期团建等。 【岗位亮点】 1.公司规模大，正规安全。 2.公司提供精准急需客户资源，意向客户主动留电话咨 询，客户成单率高。 3.业务稳定，市场前景好，百万年薪等您来挑战。

【提供住宿！】因公司扩大规模，大量招募人才！！ 上班时间：做六休一 周一至周四早上9点-晚上7点（休息2小时） 周五、周日早上9点-下午6点（休息1.5小时） 周六休息，法定节假日正常休息，带薪休假。 待 遇： 1、底薪5000＋15%-45%提成+开单奖每单都有+个人业绩奖+销冠奖+团队奖+季度奖+法定节假日补贴+年终奖； 不扣数据费哦！！！ 2、每周三固定下午茶，每个月1到3次聚餐团建。 3、新老员工一视同仁，无打折，确保员工每一份付出得到相应回报和收获； 4、培训;岗前带薪培训，让你轻松掌握产品知识技能以及技巧，新人最快1周内开单。 5、提供住宿，面试通过之后就安排宿舍，宿舍设备齐全。 工作内容： 1、公司提供精准客户资源，通过电话与客户进行有效沟通。 2、了解客户需求，为客户提供方案。 3、室内办公无需外出自己招客户，邀请客户到公司就行。 PS:无绩效考核kpi~ 任职要求 1、普通话流利，无不良嗜好。 2、无经验可培训，接受小白。 【福利】 1、公司提供下午茶，炸鸡、可乐、披萨等美食 2、公司每月举办生日会，订购超大蛋糕和美食，每人分发礼物 3、公司有冰箱、微波炉、咖啡机、两个大零食柜，给您温暖舒适的家 地铁9、6、2、4号线直达，通勤方便

公司直招｜非外包｜入职签订劳动合同， 不打名单、全是精准投流数据客户，成单快、效率拉满，无需外出、不用自己开发客户！ 诚招对销售充满热情、想实现高薪与职业成长的伙伴， 综合月收入轻松过万，工资单可查、无任何水分，能力突出者月薪十万以上，应届生也可投递！ 【薪资待遇】（真实可查，拒绝画饼） - 无责底薪：5500元（含500全勤）~6000元（含500全勤） - 高额提成：7.5%~40%阶梯提成，业绩越高提成越高 - 月度奖金：3000~20000元，奖金月底即发放，不压奖金、不拖欠 - 发放时间：薪资每月15号准时发放，流程规范、从不拖延 - 收入上限：综合月收入轻松过万，工资单可查、无水分 【福利待遇】（齐全保障，安心工作） - 社保保障：入职即缴纳五险，规范合规、保障齐全 - 节日福利：享受带薪节假日，中秋、端午、春节等节日发放丰厚礼品或礼金 - 专属福利：生日福利，贴心关怀每一位员工 【培训与成长】（助力晋升，实现价值） - 带薪培训：提供专业系统的带薪培训，涵盖金融知识、销售技巧、客户谈判等，助力快速上手 - 晋升体系：完善的晋升通道，表现优秀者可快速晋升为团队主管、区域经理等管理岗位，轻松实现年薪百万，成就职业理想【团队活动】（丰富多样，凝心聚力） 定期组织丰富的团队活动，如聚餐、户外拓展、旅游等，丰富员工业余生活，增强团队凝聚力，工作娱乐两不误。 【岗位职责】（轻松高效，无无效内耗） - 依托公司提供的优质广告资源，通过电话、微信、短信等方式，邀约客户到公司办理相关业务，无需外出、不打名单、不用自己开发客户； - 根据客户实际情况，为其匹配合适的贷款产品，详细介绍并提供专业的贷款方案咨询，耐心解答客户各类疑问； - 全程跟进意向客户，协助客户完成贷款申请材料的准备、提交，跟踪贷款审批进度，维护良好客户关系，促进客户二次开发成单。 【任职要求】（新人友好，无门槛可投） - 学历不限，应届生可投，只要对销售工作充满热情、具备较强的学习能力，愿意主动成长； - 具备出色的沟通能力和人际交往能力，能清晰准确传递信息、精准理解客户需求； - 拥有较强的抗压能力和目标感，面对销售任务与业绩压力，能积极寻找解决办法，不轻易放弃。 重点强调：本岗位公司直招，非外包，入职即签订劳动合同，规范用工、保障齐全！诚邀有野心、肯努力、想靠自己实现高薪与职业晋升的你加入，共赴成长、共赢高薪！

任职要求： 1.年龄25-45周岁，大专及以上学历； 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，热爱销售工作，有一定的抗压能力； 3. 思维敏捷、责任心强，具备基础金融知识或保险从业经验者优先； 4.认同长期主义职业发展路径，愿在保险行业深耕成长。 岗位职责： 主要负责客户保险的续期提醒，跟进服务，提供售后咨询及问题解答，处理线上客户的售后需求等。

给客户做好保单服务

【中国人寿】诚聘英才 【岗位名称】综合金融服务专员/保险规划顾问 【我们希望你】 - 年龄25-45周岁，大专及以上学历 - 沟通能力强，有责任心，热爱学习 - 渴望高收入，有上进心，不甘于现状 【我们提供】 - 薪资：3000-8000 上不封顶 无责底薪 + 绩效提成 + 管理津贴，收入上不封顶！ - 时间：周末双休，法定节假日正常休息，工作时间灵活 - 福利：带薪培训、商业保险、年度旅游、节日礼品 - 发展：完善的培训体系，清晰的晋升通道（业务员-主任-经理-总监） 【工作内容】 - 负责客户保单维护、信息更新、理赔协助等售后服务 - 为客户提供保险、理财等综合金融规划服务 - 公司提供海量客户资源，无需自己拓客 【公司简介】 中国人寿，国有特大型金融保险企业，世界500强，平台稳定，实力雄厚！

中国人寿悦客管家招募(要求25岁-45 岁)，男女不限，中等专科及以上学历) 一、职位亮点:收入上不封顶，每个月25号准时发工资;完善的医疗、意外、养老、住院津贴等保障体系。 二、主要工作内容(维护老客户): 1、提醒，客户保费到期了，电话或者微信提醒客户。 2、咨询，接受客户已购保险的期，保险期间以及保险责任等方面的咨询，接受客户对于在售及加保方面的咨询。 3、理赔，客户出险了，办理理赔。 4、返还，客户购买的子女教育，婚嫁，养老等保险的生存金及分红金的领取。 5、信息变更，客户的电话，银行卡等信息的变更6、活动通知，公司的客户答谢，产品发布会，产品功能升级报告会，旅游活动等方面的通知。 三、职位详情: 售后服务专员，主要负责老客户售后理赔，保单年检、续费、保全及二次开发和活动告知。 四、工作时间要求: 8:00-17:00(午休两个小时，售后工作没有加班)周末休一天半，节假日正常休息。 五、职业发展:世界500强培训体系(新人培训、衔接培训等)，长达四年新菁英津贴支持，公开透明的晋升机制。 六、工作环境方面:弹性工作时间，周未双休，团队氛围融洽。 七、加入我们，您将获得: 1.平台:依托中国人寿万亿级资产规模及行业龙头地位，服务全国客户网络。 2.科技赋能:运用智慧社区管家、在线理赔等工具，提升服务效率。 3.社会价值:参与养老金融、健康中国等国家战略。

年龄:25-45岁 工资:4k-1w 工作时间:上午8点-11:40 下午2点-5点 工作时间自由

岗位职责： 1.为客户提供保单理赔服务 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历大专以上 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化免费带教培训 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

中国人寿保险公司】服务专员：招40-100人，高中（初中）学历，薪资2020+元/月，地址：平邑县老一中对面，电话：

为提升公司高质量发展新动能，实现高质量、可持续发展，打造一支专业化、职业化、年轻化城区新队伍，现招保单服务专员3名，售后主管，储备店长，辅助公司客户服务。 工作地点：沂蒙山路1号中国人寿沂水县支公司 工作内容：免费加保、梳理保单、邀约客户参加公司活动、老保单升级 学历要求: 大专及以上学历，专职 年龄: 25-45周岁 薪酬待遇: 每月3000元基础工资+绩效 工作时间: 周一至周六（半天）

中国人寿悦客管家招募(要求25岁-45 岁)，男女不限，中等专科及以上学历) 一、职位亮点:收入上不封顶，每个月25号准时发工资;完善的医疗、意外、养老、住院津贴等保障体系。 二、主要工作内容(维护老客户): 1、提醒，客户保费到期了，电话或者微信提醒客户。 2、咨询，接受客户已购保险的期，保险期间以及保险责任等方面的咨询，接受客户对于在售及加保方面的咨询。 3、理赔，客户出险了，办理理赔。 4、返还，客户购买的子女教育，婚嫁，养老等保险的生存金及分红金的领取。 5、信息变更，客户的电话，银行卡等信息的变更6、活动通知，公司的客户答谢，产品发布会，产品功能升级报告会，旅游活动等方面的通知。 三、职位详情: 售后服务专员，主要负责老客户售后理赔，保单年检、续费、保全及二次开发和活动告知。 四、工作时间要求: 8:00-17:00(午休两个小时，售后工作没有加班)周末休一天半，节假日正常休息。 五、职业发展:世界500强培训体系(新人培训、衔接培训等)，长达四年新菁英津贴支持，公开透明的晋升机制。 六、工作环境方面:弹性工作时间，周未双休，团队氛围融洽。 七、加入我们，您将获得: 1.平台:依托中国人寿万亿级资产规模及行业龙头地位，服务全国客户网络。 2.科技赋能:运用智慧社区管家、在线理赔等工具，提升服务效率。 3.社会价值:参与养老金融、健康中国等国家战略。

职位描述 岗位内容： 1. 为客户提供保险咨询及规划方案。 2. 开展个人客户与商业客户的拓展工作，建立并维护客户关系。 3. 分析市场状况和竞争趋势，制定销售策略并推进实施。 4. 完成团队经理安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 具有良好的沟通能力，语言表达能力强。 2. 具备基本的金融、保险产品知识，对市场有一定的认知。 3. 具备一定的商业谈判能力，有耐心、细致、善于积累信息和开发新客户。 早八晚五，双休，法定节假日全休，节日礼品，定期团建