负责法律业务推广、客户开发、案源拓展与维护； 对接企业 / 个人客户，介绍法律服务产品，促成合作； 收集市场信息，维护客户关系，完成业绩目标。

岗位职责: 1.负责招聘客户的沟通与管理，确保服务质量 2.执行家政服务相关的招聘任务，满足团队需求 3.维护客户关系，提升客户满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作能力 2.能够独立完成招聘任务，具有较强的执行力 3.对家政服务行业有一定的了解和热情

对接客户，为客户推荐适配的银行产品 工作环境稳定，绩效奖励优厚，追求高收入者欢迎加入

该岗位为甲方客户提供专业咨询服务，招聘部门：社区网格部 学历要求：大专（含函授、自考，学信网可查） 1、【上班时间】早8:40至晚6:00，绝不加班，周末双休，法定节假日正常休息，享受带薪休假； 2、【客户资源】公司提供精准客户名单，按区域划分，无需自行拓客； 3、【薪资待遇】无责任底薪3000-4200元，保底工资独立于业绩之外； 4、【入职保障】签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金； 5、【工作地点】公司位于金乡时代大厦，交通便利，公交、自驾均可直达楼下，配备免费停车位； 6、【工作形式】无需频繁电话沟通，不涉及陌生拜访，无出差要求，不强制坐班，但需线下对接公司分配的客户； 7、【产品支持】可推荐集团旗下多元化金融产品，满足客户多样化需求。 【薪酬结构】 1、3000-4200元保底工资+提成（月均到手收入约15000元以上），保底部分不与销售业绩挂钩，入职满三个月可选择转向绩优方向或管理路径发展； 2、签署劳动合同，享受六险一金，收入上不封顶！ 【客户来源】 客户均为集团存量用户，经空中客服初步沟通筛选后按地理位置分配，彻底解决新人客户资源匮乏问题。 【岗位职责】 1、维护公司下发的老客户，了解其需求并协助解决问题； 2、与老客户保持联系与互动，挖掘并推进二次合作机会； 3、熟练掌握各类金融产品，匹配客户需求，提供综合性解决方案。 【核心优势】 1、早8:40到岗，晚5:40下班，拒绝加班； 2、每周双休，拒绝加班； 3、法定节假日照常休息，拒绝加班； 4、五险一金齐全，拒绝加班！

该岗位面向甲方客户提供专业咨询服务，招聘部门：社区网格部 学历要求大专及以上（含自考学历，需学信网可查） 1、【工作时间】严格准点上下班，早8:40-晚6:00，周末固定双休，法定节假日全部正常休息，享受带薪假期； 2、【客户资源】由公司统一提供精准客户名单，按区域划分分配，无需自行拓客，减轻外拓压力； 3、【薪资结构】无责任底薪3000-4200元，保底收入不关联业绩考核； 4、【入职保障】签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金； 5、【办公地点】工作地址位于金乡时代大厦，公交自驾直达楼下，通勤便捷，配备免费停车区域； 6、【工作模式】无需频繁电话推销，拒绝陌生拜访，无出差要求，不强制坐班，但需线下对接公司分配的客户资源； 7、【服务产品】可推荐集团旗下多元化金融产品，满足客户多样化配置需求。 【薪酬待遇】 1、综合收入3000-4200元保底工资+绩效提成（月均实发薪资可达15000元以上），保底部分与销售结果无关，入职满三个月后可自主选择转向绩优发展或管理晋升通道； 2、签署正规劳动合同，享受六险一金保障，个人收益上不封顶！ 【客户来源】 依托集团存量优质客户资源，经空中客服初步沟通筛选后，按地理位置就近分配，彻底解决新人起步无客户的困扰。 【岗位职责】 1、负责跟进公司分配的老客户群体，深入了解其实际需求，及时响应并协助解决问题； 2、主动与老客户保持良好互动关系，基于已有信任基础开展二次需求挖掘与服务延伸； 3、熟练掌握各类金融产品特点，能够根据客户实际情况匹配合适的金融解决方案。 【核心优势】 1、上午8:40至下午5:40工作，绝不加班！ 2、每周双休，绝不加班！ 3、国家法定节假日全休，绝不加班！ 4、按规定缴纳五险一金，绝不加班！

中国人保政企服务经理 【岗位职责】 1.以项目团队协作方式为公司对公合作的企事业单位员工及家属提供专业的全生命周期健康医疗养老保障方案规划、讲解，协助单位职工办理个人养老金保险等（服务单位国资企业、银行、医院、大型集团单位等） 2.协助客户办理各类手续，持续维护客户关系并通过线上线下多种形式提供优质的售后服务； 3.积极参与公司、部门组织的各项培训和活动，遵守公司规章制度，持续学习精进专业技能； 4.配合团队共同推动完成公司下达的团队及个人业务目标。 【任职要求】 1.拥有专科及以上学历；年龄:25-39岁 2.拥有空杯心态和持续学习的能力，思路清晰，善于思考总结； 3.热情，耐心，抗压能力强，拥有良好的沟通协调能力和强烈的晋升意愿； 4.具备金融、企事业单位、医疗等相关领域工作经验优先。 5.遵纪守法，无不良信用记录，征信符合单位要求 【福利待遇】 1.薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、节日福利、薪资上不封顶； 2.项目制团队协作业务模式，分角色分工明确； 3.体系化的培训带教模式，分层级培训+1v1指导； 4.完善的职业发展路径，专业销售大咖或管理指挥官两条上升路径； 5.强大的中后台体系支撑，数字化智能化的展业工具，让业务开拓更便捷、更容易； 6.提供客户全生命周期医养保障服务，满足企业及个人客户多元化需求； 7.PICC央企新布局，公平透明的晋升平台，每年有多次晋升加薪机会。

按平台提供客户信息给客户提供符合要求的阿姨

工作地点：济宁市梁山 （一）关于我们： 狮桥集团是中国领先的商用车（卡车、客车）智慧金融与综合服务平台。聚焦于商用车领域，深耕车贷服务、车后市场金融以及整车干线运输业务，为车主、经销商、物流企业及金融机构等多方提供专业支持。 目前集团员工规模近4000人，资产管理达161亿元，业务覆盖全国30个省份的700多个县级城市。 2014年9月，引入美国知名私募投资机构贝恩资本（Bain Capital）作为战略控股方； 2018年6月，获得百度与阳光融汇资本联合注资人民币10亿元； 2019年1月，招商局集团下属企业——招商租赁正式入股，成为公司新股东。 ……………………………… （二）我们希望你具备： 1、大专及以上学历； 2、年龄在22至31周岁之间； 3、积极进取，自律踏实，追求成长，不甘平庸； 4、具备较强的责任感和风险识别意识； 5、拥有良好的自我管理能力和主动工作态度； 6、能有效区分任务优先级，擅长同时处理多项事务； 7、有自有车辆者可优先考虑 ……………………………… （三）你的工作职责： 1、负责商用车领域的新车、二手车及泵车金融业务，为卡车司机、物流公司、经销商等客户提供资金解决方案； 2、面向B端客户（如卡车经销商、二手车商）和C端用户（如个体司机、运输公司），通过实地拜访、现场推广等方式开拓业务并获取订单； 3、上门面签合同，并按公司规范整理、移交合同及相关权属资料； 4、定期进行客户回访，落实贷后跟踪管理，及时识别潜在风险，降低资产损失； 5、福利待遇：周末双休，享受国家法定节假日及带薪休假，提供入职培训、师徒带教机制， ……………………………… （四）职业发展通道： 客户经理 → 分公司经理 → 大区条线经理 → 大区总经理

老客户维护，通知客户活动； 协助客户处理并解答问题

一、岗位职责 依据公司提供的客户资源，通过电话主动联系潜在客户，介绍产品/服务优势，挖掘客户需求； 精准记录客户反馈与沟通信息，建立并维护客户档案，定期跟进意向客户，推动成交转化； 完成团队制定的销售指标，及时反馈市场动态与客户需求，协助优化销售策略； 妥善处理客户咨询、投诉及售后问题，提升客户满意度与复购率。 二、应聘要求 学历不限，1年以上电话销售经验优先，无经验者可接受系统培训； 具备良好的语言表达与沟通能力，普通话标准，能快速与客户建立信任； 目标感强，抗压能力突出，有积极的销售心态与团队协作意识； 熟练使用办公软件，能高效完成客户信息录入与销售数据统计。

济宁市兖州区招腻子/大白/墙漆

焊工 工作地址:微山湖路 34/小时（374元/天） 焊置物架、简单好干二保焊，手持激光焊，有证会焊就行、不用看图纸 23～55岁

【零费用入职!!!新人奖励5000!】 【零费用入职!!!新人奖励5000!】 【零费用入职!!!新人奖励5000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：32元/小时 纯工价格：32元/小时 纯工价格：32元/小时 薪资待遇： 1，小时工：32元/小时，320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

随着小米业务的不断增长，2026年小米招聘又开始了，诚聘以下人员：空调安装师傅5-6名，要求能独立安装能上高，有车有工具，有责任心。室内智能家电安装师傅5-6名（包含门锁，电视，油烟机，燃气灶，净水器，扫地机，晾衣架等品类），有责任心成手师傅优先，工资待遇详谈

有意向直接点击右下方【立即沟通】详细咨询 企业优势： 1.当天面试安排住宿，免费吃住不花钱 2.活简单易上手，环境好，管理比较人性化 【薪资待遇】 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 啤酒厂普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 工作地点在南京 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿

含销售性质 贷款顾问 贷款审核 氛围好+福利好 [工作内容] 1.公司分配精准客户，电话联系客户 2.了解客户条件，邀约客户上门 3.对接客户信息，对提交的资料进行前期审核，为客户提供公司产品的咨询服务。 4.为客户提供贷款方案，主管协助指导客户完成贷款事宜，可不用外出。 任职要求: 1.形象气质佳，年龄18-35周岁。 2.工作勤奋、耐心，积极主动，乐观向上。 3.团队合作意识强，有强烈的事业心和生活目标。[薪酬福利] 1、薪酬优势:4000底薪+绩效+奖金+提成 2、下午茶+团建活动+生日福利 3、公司同事大多都是90.00后，聊得来沟通无障碍，团队氛围活跃 4、完善的培训体系，岗前培训 工作时间：朝九晚六，周末双休，按法定假日放假

公司位于长沙四方坪 主要负责订桌  公司提供百分之八十以上的客源  3000底薪＋30%订桌提成，每三个月涨300底薪，涨到6000底薪为止，首月无订桌任务，公司内部除客服部以外，所有部门包括管理层订桌无提成.无订桌任务，不存在抢客源，第一个月过渡期工资都在7.8千左右，上下浮动不会很大

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈 4.收集市场及竞品信息，为产品优化和业务策略提供支持 5.完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，具备较强的责任心与抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，专业不限

32周岁以下，全日制大专或以上学历，可接受2026届应届生。 岗位职责： （营销类岗位）负责楼宇园区场景的CHBN全业务拓展和业务办理，包括楼宇园区内企业成员拓展与服务、业务办理、商机挖掘、常态化走访、客情关系深化、需求服务响应等工作。 薪资待遇：（基本工资2500-3500元）+保护期内量化弹性考核奖金按照1.0系数发放（2000元）+量化计件考核奖金根据实际业务量计件结算，薪资结构：基本工资+补贴+弹性考核奖+量酬奖金，综合月薪4500元—9000元。具体收入按照业务积分制，多劳多得，入职购买五险一金。 ，统一交一档社保。公积金按入职定档工资+7000元的基数，按5%。 工作时间：9:00-17:30，12:00-14:00午休，节假日休息。 工作地点：深圳各区分公司

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先，学历不限 5.普通话标准，形象气质佳，适应短期出差

职位：app优化师 招聘人数：3 最低学历：学历不限 详细地点：山东省济宁市任城区奥体路与公主路交汇处南风商业街西路北(奥体路18-18)-城投星城广场 月薪范围(元)：2500-8000 职位描述 1、主要负责对公司客户的跟踪与维护，业务定单的报价与处理，合同签订， 2、具备良好的语言表达能力和沟通技巧，良好的团队合作精神，遵守职业道德； 3、工作严谨细致，有条理性、责任心强；

岗位职责： 1. 热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常店面清洁维护，保持良好购物环境 4. 准确录入销售数据，协助完成日结、月结及库存核对工作 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，配合开展营销活动与品牌推广 任职要求： 1. 对零售服务有热情，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有导购或销售相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，具备团队协作意识和服务意识 4. 学历不限，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 具备基础电脑操作能力，学习能力强

招聘岗位: 电话客服 薪资待遇：底薪2700加提成，八小时工作制+高提成+绩效+单休+节日福利+晋升空间大 [红包]不定期小激励奖金或礼物，月薪过万不是梦。 工作内容：推广教育课程，纯办公室作业，环境舒适，冬暖夏凉 要求：性格外向，积极乐观，学历不限 厌倦职场复杂关系的联系我，想换工作的联系我，对当前工作状态不满的联系我，薪资未达预期的联系我。 工作时间 每天八小时，每周休息一天 经验不限（提供专业培训），另招宝妈班

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据销售目标制定个人工作计划，完成分配的业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，提升产品销售策略 4.参与公司组织的各类营销活动，配合团队达成整体销售目标 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

招聘：招募省级合伙人（金乡本地优先） 要求：男女不限，年龄20-45岁，执行力沟通能力强，会开车，仅限6名，

岗位职责: 1. 负责抖音、百度等引流平台的内容推广及销售工作 2. 与客户达成合作，为济宁12县市区的中型企业提供宣传推广服务 3. 研判市场变化，策划并实施高效的推广方案 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和销售技巧 2. 可独立开展工作，拥有较强的市场洞察与分析能力 3. 具有团队协作精神，能与团队成员协同推进目标达成

指导客户使用平台，管理全国架构人员发展推广，考核业绩。 要求：无纹身，30岁左右，互联网市场经验优先。

岗位职责： 1、电话、微信联系客户，获取客户意向； 2、约见和拜访客户，展示公司产品的功能和优势，根据客户需求进行公司产品销售； 3、不断学习互联网营销产品知识，和客户行业知识，向客户提供专业网络营销系统解决方案 岗位要求： 1、大专学历以上（优秀者可放宽学历要求），可接受无经验小白； 2、对互联网感兴趣，对挣钱有强力欲望者优先； 3、性格外向，有上进心，有良好的沟通能力、学习能力； 4、有商务谈判、电话销售及面销等销售经验优先，有相关行业经验者可面谈薪资。 福利待遇： 1、岗前培训，老员工一对一带，助你快速成长； 2、办公室零食角提供免费零食、水果、下午茶；  定期组织员工生日会、团建游玩聚餐等活动。 年轻化团队，充满激情，老板和同事都非常nice，良好的办公环境和公司氛围，开心工作快乐生活。

工作内容： 1、通过电话方式向企业客户推介法律服务，公司提供精准客户资源与渠道支持，仅需完成客户邀约，无需面谈或外出拓展，后续由专业面谈经理对接跟进 【薪酬福利】： 1、工作时间：8:30-12:00，13:30-17:30，每周日休息，享受法定节假日 2、薪资待遇：入职即享底薪4000+提成+奖金+补助，综合收入8000-10000+，享有带薪年假及国家规定假期 3、社保保障：依法缴纳五险（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育） 4、培训体系：提供系统化法律基础知识与岗位技能训练，配备资深主管全程指导，助你快速融入并胜任工作 5、员工福利：年度旅游、节日礼品、生日礼金、春节利是等多样化关怀项目 6、晋升路径：法律顾问—储备主管—主管—储备经理—城市经理 公司无加班文化！！！上班自驾可享交通补贴，通勤距离不是问题！

工作内容 1、开展产品推广与销售工作，完成既定销售任务 2、维护老客户合作关系，积极开发新客户群体 任职要求： 1、具有良好的沟通能力及团队协作意识 2、能迅速适应市场动态，具备一定抗压素质 3、工作积极主动，富有责任心和职业素养