工作职责 1、带薪储备岗位 2、晋升后负责团队运营管理，统筹行政事务、人员发展及员工培训工作 任职要求 1、热爱教育事业，具备挑战高收入的意愿； 2、具备良好的团队协作意识与职业责任感，执行力强，积极主动； 3、有销售管理经验者优先，具备教育市场相关背景者优先考虑 薪资待遇 1.完善的岗前培训体系； 2.底薪+提成+奖金； 3.缴纳五险一金； 4.可提供住宿； 5.具备广阔的职业发展空间 福利待遇 1、晋升机制：不以资历论英雄，凭能力实现晋升，助力职场新人快速成长为职业经理人，2019年全年晋升人数达600人。实行25年工龄退休制，退休后可领取退休金，支持长期稳定发展 晋升周期：入职1-4个月即可参与晋升评估，每年享有三次固定晋升机会 晋升通道：储备-见习主管-课长-主任-副理-部长-经理 2、“家天下”人文关怀：除法定福利外，额外提供急难救助金、团体保险、孝看天童、感恩月等专属保障项目，年终还可用业绩兑换年货，为父母赢取新年礼包！ 3、综合保障：五险一金+免费团险+直系亲属（父母、子女、配偶）团体保险+童基金会+每周奖励+年终分红+节日福利+提供住宿（步行10分钟内）+员工子女学习支持 4、团队氛围年轻活跃，定期组织丰富团建活动：“阳光伴我行”、“海南精英游”、“海外精英游”等，有机会入住豪华套房、体验专属跑车、乘坐直升机、参与汽车抽奖等惊喜奖励

一、主要工作： 1.课程管理（群内巡检、课堂巡查、异常数据监控、学新率跟踪）； 2.教练管理（新教练拓展、试听课教练安排、正式课程教练协调）； 3.学员管理（学员交接对接、学习规划制定、首课及前三次课跟进沟通、十次课效果反馈、阶段总结反馈、日常学习支持）； 4.渠道管理（日常问题响应、定期复盘分析、新渠道交付流程培训、投诉应对处理、招生策略培训与经验分享） 二、任职要求: 1.具备较强的学习能力，保持持续自我提升； 2.擅长沟通交流，能妥善处理客户意见与投诉；响应及时，回复迅速；积极主动沟通，有效维护客户关系； 3.具备一定英语能力，可参与试听课观摩并协助其他教练评课，具备培训指导能力； 三、教育背景: 本科及以上学历，具备英语基础，有英语教学相关经验者优先考虑。 四、岗位福利: 底薪+绩效+补贴+课时提成，转正后月收入稳定过万。

校长 岗位职责 1.战略与目标管理 制定校区年度及季度经营规划，拆解并执行关键业绩指标，涵盖营收、利润、招生人数、续费率等； 跟踪核心运营数据（如转化率、退费率、满班率），定期开展复盘分析，推动策略迭代优化。 2.招生与市场推广 主导面向3-12岁年龄段的本地招生方案，统筹线上线下推广形式（包括地推、讲座、校园开放日等）； 开拓跨行业合作资源（如学校、社区、企事业单位），强化校区品牌影响力。 3.教学与服务质量 督导教学团队实施课程体系，保障教学质量与学生学习成效达标； 妥善处理家长反馈与客诉问题，维护客户关系，提升满意度和续费意愿。 4.团队管理 组建并发展校区各职能团队（教务、教师、销售岗），设计并推行绩效考核机制； 营造积极团队氛围，增强组织凝聚力与任务执行力。 5.运营与合规 控制校区运营成本，提升资源配置效率； 确保校区在教育规范、消防安全、卫生标准等方面符合政府监管要求，防范法律风险。 6.跨部门协作 对接总部与校区间资源协同，支持教研、品牌等部门推进标准化流程落地实施。 任职要求 1.本科及以上学历，教育学、管理学等相关专业优先考虑； 2.具备5年以上教育培训行业工作经验，其中至少3年担任校区管理或运营主管岗位，有K12或素质教育领域成功运营案例者优先； 3.精通教培机构全流程运作（招生、教学、服务），具备数据分析能力与市场洞察力； 4.拥有出色的团队领导力，能适应高压力工作环境； 5.具备良好的客户服务意识及突发事件应对能力。

工作内容 1、承担班级日常教学任务，保障教育教学质量 2、策划并开展多样化的教育游戏与活动，提升儿童学习积极性 3、定期与家长交流，及时反馈学生的学习进展与在校表现 任职要求： 1、具备较强的沟通能力与亲和力，善于与孩子互动并建立良好关系 2、富有创造力，能独立设计生动有趣的课堂活动 3、具有责任心和耐心，营造温暖、规范的教学氛围

英语机构诚聘托管校长，需具备相关经验，能够独立负责校区运营管理 地址 总校：沈阳市大东望花龙湖中铁建云璟东门商业稻恩成长中心 分校：沈阳市大东望花轩兴二路恒大翡翠华庭北门商业稻恩英语分校（原Lisa国际英语）

岗位描述： 1、负责场馆的招生工作，承担业绩指标并达成目标。 2、落实场馆内学员的续费安排及相关服务支持工作。 3、统筹销售渠道建设与客户关系维护； 4、搭建销售团队，组织人员培训与日常带教； 岗位要求： 1、具备1-3年销售及团队管理经历，曾带领不少于5人的团队，有电销或地推团队管理背景者优先，教育或体育行业从业经验更佳。 2、能独立开展电话营销、线下推广、线上宣传、市场活动执行、跨行业合作等多种形式的招生工作。 3、拥有稳定的客户资源积累，维系良好客户关系，过往业绩表现突出； 4、具备较强的市场洞察力、营销策划能力及推广执行力，善于沟通协调，能够高效处理各类业务问题； 5、事业心强，具备自我驱动意识，擅长上下级协作管理，重视工作效率，能适应快节奏和高压力的工作环境。

岗位职责： 1.负责全程跟进学生学习进度，做好学习过程的统筹管理 2.为学生提供高效服务，保障学习管理各环节的顺畅沟通 3.深入收集学生学习反馈，及时协调解决教练相关问题并应对突发情况 4.监督授课教师落实教学任务，保持与推荐人有效沟通 5.对教练日常行为进行督导，完成工作记录及绩效考核 6.建立学生档案，负责首次接洽、考勤管理、定期回访及档案维护

1.工资待遇：5000-10000元/月 2.入职当日即开始计薪 3.缴纳六险一金 4.公司免费提供住宿 5.工作地点按住址就近安排 6.定期组织旅游与团队建设活动

岗位职责： 1、制定并落实机构的全面销售策略，推动项目业绩目标的顺利实现； 2、打造具备持续成长潜力的业务团队； 3、通过市场活动、电话营销、线下推广、线上宣传等多种渠道开展招生工作。 任职要求： 1、精通体育管理及销售领域的专业知识； 2、具备卓越的团队管理能力和丰富的项目执行经验； 3、具备良好的沟通与协调能力，能有效对接教育行业各类合作方； 4、富有创新意识，可为学生和学校提供具有前瞻性的体育发展方案。

工作内容：负责学生日常事务管理、宿舍管理及教学相关管理工作 工作时间：每日8:00-17:00，每周双休，享受法定节假日及带薪寒暑假 岗位待遇：综合收入2800-3300元

小翠烤串卷饼店急招服务员3名， 要求：手脚麻利，做事勤快，性格开朗，善于沟通，能热情接待顾客， 服从店内安排，可接受倒班者优先 工作时间：8:00-18:00 10:00-20:00 薪资：底薪3500+满勤奖200 工作时间：8:00-20:00 薪资：底薪4000+满勤奖200 联系方式 吃货优先！热爱美食的你，快来和我们一起吃香喝辣，赚钱养家吧！

招聘危货罐车驾驶员押运一对。黑，吉，辽，内蒙山，东路线。车内配套设施齐全。车况好。有工作经验者优先。盘锦上车。

圆通速递招聘 1.招聘B证司机一名 要求有多年驾驶经验 家住井下 太平 胡家等地优先 每天上午十一点上班 往返盘锦圆通转运中心--沟帮子圆通库房 下午周边取货 工资6000元 2.送驿站人员(C1驾照) 工作时间早6.40到上午9点多 12点到发车 工资4000 每年200工龄工资 联系电话：

卢布林俄餐厅招聘 后厨小时工2名 31号1号两天每小时20 有后厨工作经验优先 联系电话：沈厨

大岗子工业园区招帮厨月薪3000月休四天电话

工作内容： 1、带领团队拆解战略目标，达成校区业绩任务，对整体业绩结果负责（包括招生与续费） 2、负责少儿教育培训及中高考自主招生相关业务推进 3、协同落实校区各类活动的执行与安排 4、联动公司各职能部门，高效响应客户诉求，提升服务体验，有效控制退费情况 5、具备较强的抗压能力，适应高强度工作节奏 6、本岗位定位为校长助理或销售主管，需具备出色的销售实战能力 7、具备团队管理经验或校区运营管理经验者优先

一、集团介绍 丹秋教育集团起源于1998年创办的丹秋名师堂学校，现拥有教职员工千余人。集团旗下涵盖丹秋名师堂学校、丹秋美亚学校（全日制）、丹秋学能中心、丹秋高考中心、丹秋·学习力、根文化家庭教育等多个教育实体，业务覆盖学前教育、高中全日制教育、中小学学科辅导、在线教育、心理学习指导及素质教育等领域，服务网络遍及四川省各地。 二、业务介绍 丹秋学习力是一个致力于提升学生学习能力与支持家庭育人成长的综合性教育平台！坚持“提升学习力，助力家和谐”的核心理念，坚守“百年良心教育”的初心使命！聚焦孩子成才、父母成长与家庭共融三大方向，打造“学习力培养”、“研学启智”与“家庭教育”三位一体的教育生态体系！ 构建以“专注力、记忆力、规划力与内驱力”为核心的高效学习模型，帮助学生从内心激发学习兴趣，实现自我价值，树立自信，积蓄受益终身的心智能量！ 三、工作特质 富有教育情怀：热爱教育行业，始终以提供优质教育服务为己任。 目标导向明确：具备清晰的职业发展目标，能够引领团队高效达成既定任务。 责任感突出：工作严谨负责，全面承担校区管理职责，保障校区运作顺畅有序。 四、技能要求 1、沟通表达能力强：善于与教师、学生及家长互动交流，准确传递教学理念与管理规范。 2、组织协调能力优：具备优秀的统筹调度能力，合理配置资源，推动教学与行政工作协同开展。 3、心理素质稳定：抗压能力强，情绪稳定，面对挑战能积极应对并保持高效状态。 4、管理经验丰富：累计五年以上教育机构管理经历，熟悉校区运营全流程，具备带领团队实现发展目标的能力。 五、岗位职责 1、制定校区发展战略与年度计划，主导招生工作并组织团队落地执行。 2、全面负责校区日常运营管理，涵盖教学、招生、市场推广与行政事务等环节。 3、维护与教职工、学生及家长的良好互动关系，持续提升校区品牌美誉度。 4、监控教学质量，确保各项教学活动符合国家教育法规及相关标准要求。 5、组织市场调研与品牌宣传工作，提升校区区域影响力与公众认知度。

岗位职责： 1.按照公司下达的任务要求，如期达成门店的销售目标与利润目标； 2.配合校长推进校区日常运营管理工作； 3.协同校长处理客户投诉及相关服务问题； 4.协助校长完善员工培训体系、管理机制、绩效评估及职业发展支持系统。 任职要求： 1.全日制本科或以上学历；具备K12行业经验者优先考虑； 2.拥有一线城市连锁教育机构工作经验者优先； 3.目标导向明确，执行力突出，思维清晰，决策果断； 4.具备较强的服务意识与问题解决能力。

一、岗位职责： 1.统筹校区日常运营，带领团队达成月度、季度及年度销售与课耗指标。 2.合理调配教师与产品资源，保障并提高教学服务质量与客户满意度。 3.负责校区团队的搭建、培训、日常管理、绩效评估及员工职业发展支持。 4.推动公司企业文化的传播与执行，落实相关工作安排及其他事务。 二、任职资格： 1.全日制大专及以上学历，性别不限 2.具备单店5人以上团队管理经验，有3-5年一线城市K12教育行业管理背景者优先 3.目标导向明确，执行力强，具备良好的服务意识与问题解决能力 4.具备较高的管理认知水平，接受过系统化管理培训，拥有持续学习渠道及团队赋能与管理工具应用经验

一、岗位职责： 1.统筹校区日常运营，组织团队达成月度、季度及年度销售与课耗指标。 2.合理调配教师与产品资源，保障并提高教学服务质量与客户满意度。 3.负责校区团队的搭建、培训、日常管理、绩效评估及员工职业发展支持。 4.推动公司企业文化在校区的传播与落实，并处理其他相关事务。 二、任职资格： 1.全日制大专及以上学历，性别不限 2.具备单店5人以上团队管理经验，有3-5年一线城市K12教育行业管理背景者优先 3.目标明确、执行力强，具备良好的服务意识与问题解决能力 4.具备较高的管理认知水平，接受过系统化管理培训，拥有自主学习渠道及团队赋能工具 五险一金，节假日福利，节日礼品 校区地点： 东凯校区：鲁班路东凯国际商业广场1号楼2层（地铁鲁班路站A出口） 壮锦校区：壮锦大道27号盛天领域5号楼2层（地铁金凯路C出口） 滨湖校区：金洲路11号金旺角B座三层（地铁南湖地铁站C1出口） 星湖校区：青秀区民族大道63-1号阳光100欧景城市广场TA栋501室 扶绥松江校区：扶绥县新宁镇松江街270号(惠中美食阁十字路口) 崇左校区：崇左市江州区石景林街道丽川路恒和商贸城3楼

擅长数学，英语，语文，物理，化学，都可应聘！

工作时段为下午及晚间 需长期稳定在岗 能吃苦耐劳，积极向上，责任心强

招聘擅长数理化的初中托管老师若干名。

招聘托管教师，响应双减政策，携手共促发展

岗位职责： 负责费用收取、数据报表整理、前台接待来访人员及客户回访等工作 任职要求： 年龄22周岁及以上，具备良好的沟通能力与责任意识，会计或相关专业背景者优先考虑 岗位福利： 享受全年14天带薪休假，部分法定节假日带薪休息，提供生日福利、中秋节日福利、春节福利及定期团建活动 教育背景： 行业经验：有相关工作经验者优先录用 工作时间：白班制，每天工作8小时 每周休息1天

一、职位信息 1.职位名称：幼儿教师 2.工作地点：凯蒂优童幼稚园 3.薪资待遇：2000-5000/月，双休！提供完善福利体系、团建、节日福利等，可包食宿。 二、岗位职责 1.根据幼儿年龄特征与教育指导纲要，科学制定并实施教学方案，组织语言、艺术、科学、健康、社会等领域的趣味课程，充分调动幼儿的学习积极性与发展潜能。 2.持续观察并记录幼儿在园表现、学习进展及身心成长情况，建立个人成长档案，定期向家长反馈，推动家园协同共育。 3.打造安全、温暖且具启发性的班级环境，合理规划教室布局，准备适宜的教学用具与游戏材料，营造积极向上的学习空间。 4.引导幼儿开展日常活动，包括游戏互动、体能锻炼、生活技能训练等，注重良好行为习惯与人际交往能力的培养。 5.协助幼儿园开展各类主题活动，如亲子互动、节庆庆祝、体育赛事等，提升幼儿的参与意识与集体协作能力。 三、任职要求 1.学前教育或早期教育相关专业，具备大专及以上学历，经验丰富者条件可适当放宽。 2.持有幼儿园教师资格证，普通话水平达到二级甲等及以上。 3.热爱儿童与教育事业，富有爱心、耐心和责任感，具备良好的表达沟通能力和团队合作意识。 4.熟悉幼儿教学方法与实践技巧，能够独立设计并组织实施教学活动，具备一定的弹奏、歌唱、舞蹈、绘画等艺术特长。 5.有两年以上幼教工作经历者优先，实习经历丰富的应届毕业生亦可考虑。

岗位职责： 1．负责接送和管理本班儿童，确保他们的安全和健康成长。 2．设计和实施课堂管理措施，确保课堂环境符合标准。 3．制定教学计划，以满足学生的学习需求和学校的教学目标。 4．定期与家长沟通，反馈学生的学习和行为表现。 任职要求： 1．具备良好的班级管理能力和教学技巧。2．能够有效管理课堂纪律，确保学生的参与度和学习效果。 3．具有优秀的沟通能力和团队合作精神，能与学生、家长和同事有效沟通。 4．对教育行业有热情，能够激发和引导学生的学习兴趣。

岗位职责：收费，报表，前台接待，回访电话等任职要求：22周岁以上，沟通能力强，责任心强，会计等相关专业者优先岗位福利：全年14天带薪假期，部分带薪法定假，生日福利，中秋福利。春节福利。团建等教育背景：行业经验：有经验者优先录用工作时间白班(8小时工作)一周休息一天

擅长，语文，数学，英语，物理，化学都可报名！

招聘课后托管老师 擅长初中数理化者优先 认真负责，积极主动，有责任心，有耐心！ 周一到周五晚上可以准时来辅导作业！