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分销经理
7000-12000元/月
销售经理/主管3-5年本科代理商/经销商地推销售招商加盟
岗位内容: 1、负责拓展渠道市场,达成销售业绩目标; 2、结合公司产品策略与市场动态,制定并实施销售方案; 3、发展渠道合作伙伴关系,维系长期稳定的协作模式,推动销售持续增长; 任职要求: 1、具有3年以上相关领域工作经验,了解渠道销售及市场运作流程; 2、具备良好的营销策划与落地执行能力,擅长客户管理并具备服务意识; 3、学习能力强,能快速适应变化并作出有效应对; 4、有建材类或数码类产品销售经验者优先考虑
销售主管
5000-8000元/月
销售经理社保餐补5-10年本科代理商/经销商面销/陌拜
岗位职责: 1、负责公司木质包装箱、电缆线轴、钢件制品等产品的市场推广与销售工作; 2、维护客户关系,制定并实施客户间的长期战略合作方案; 3、积极拓展新市场,开发新客户,扩大产品销售覆盖区域; 4、收集辖区市场动态信息,开展对竞争对手的分析与研判。 职位亮点:五险 免费午餐 交通补助
沈阳销售主管
8000-15000元/月
销售经理/主管社保1-3年学历不限渠道销售区域销售
招聘单位:广东椰泰生物科技有限公司 公司主营:小轻甘凉茶,捷虎功能性饮料,椰泰椰汁,椰汁牛乳,小青椰,罗伯克咖啡 岗位职责: 1、开展市场调查并进行需求研判; 2、组织年度销售预测,制定及分解销售目标; 3、建立销售目标体系与区域配额分配机制; 4、拟定销售策略与预算方案; 5、管理销售渠道及客户资源; 6、搭建销售团队,组织人员培训; 7、考核销售成果,推动团队建设。 任职资格: 1、学历不限; 2、具备1年以上销售领域工作经验,有销售管理经验者优先; 3、拥有稳定客户资源与良好的客户关系,过往业绩突出; 4、具备较强的市场分析、营销策划及推广能力,善于人际沟通与协调,能有效处理问题; 5、具有强烈进取心,具备一定的团队带领能力。 职位福利:综合补助、带薪年假、社保
业务经理
1-1.5万元/月
业务经理20人以上经验不限学历不限沟通能力强
同程支富(新生支付)· 销售业务员(BD 一、岗位职责 1. 商户拓展 - 地推/陌拜/电话开发餐饮、酒店、零售、文旅、商圈等B端商户 - 推广支付宝本地生活同城支富 2. 商务谈判 - 讲解产品、费率政策、到账时效、风控合规 - 签约、资料收集、系统开通、商户培训 3. 客户维护 - 售后问题对接、对账协助、机具维护 - 续费、增购、转介绍、提升商户活跃度与交易量 4. 业绩与反馈 - 完成月度/季度开户数、激活率、交易流水指标 - 反馈竞品动态、商户需求、市场费率 二、任职要求 - 学历:大专及以上(优秀可放宽) - 经验: - 有支付/地推/美团/饿了么/银行收单/银联商务经验优先 - 接受应届生/无经验(提供系统培训) - 能力: - 沟通强、抗压、勤奋、目标感强、有地推经验优先 - 能够独立跑市场
销售总监
1.1-1.5万元/月
渠道经理社保交通补助五险一金餐补1-2人1-3年本科面销/陌拜区域销售直销较多外勤阶梯式提成销售额提成TOB5人(含)以上销售管理经验对机构(To B)销售经验
岗位职责: 1、参与制定公司发展战略目标,组织实施各阶段发展规划和经营方案的制定,实现企业经营管理目标的达成; 2、根据战略规划制定年度销售计划,开展市场推广及销售策略,保证实现销售目标和市场占有率; 3、善于利用内、外部资源,整合公司平台资源,负责各区域业务对接、负责项目的总体规划部署及核心客户资源调配等。具有重大项目的把控能力、以及对甲方高层的攻关能力,达成最终业务目标; 4、分管营销团队的建设和日常管理、考核及继任计划培养。 任职要求: 1、本科以上学历,5年以上销售团队管理经验,在企业担任过高层管理职务、管理300人以上团队,拥有广泛的行业资源者优先; 2、具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力,有广泛的客户资源和社会资源; 3、具备敏锐的市场洞察力、优秀的项目组织能力和市场开拓能力; 4、良好的团队领导能力,团队培养意识及合作精神,有很强的感召力和凝聚力; 5、有较强的责任心和事业心,良好的敬业精神和职业道德操守,能吃苦耐劳。 6、对弱电安防类产品,数据中心业务有深入了解,能独立操作大型项目销售。 7、熟悉政府、金融、银行、能源、智能楼宇、医疗卫生等领域,拥有丰富的客户资源; 8、智能建筑、弱电安防数据中心行业销售管理工作经验;
业务经理
1-1.5万元/月
业务经理20人以上经验不限学历不限沟通能力强
一、岗位职责 1. 商户拓展 - 地推/陌拜/电话开发餐饮、酒店、零售、文旅、商圈等B端商户 - 推广支付宝本地生活同城支富 2. 商务谈判 - 讲解产品、费率政策、到账时效、风控合规 - 签约、资料收集、系统开通、商户培训 3. 客户维护 - 售后问题对接、对账协助、机具维护 - 续费、增购、转介绍、提升商户活跃度与交易量 4. 业绩与反馈 - 完成月度/季度开户数、激活率、交易流水指标 - 反馈竞品动态、商户需求、市场费率 二、任职要求 - 学历:大专及以上(优秀可放宽) - 经验: - 有支付/地推/美团/饿了么/银行收单/银联商务经验优先 - 接受应届生/无经验(提供系统培训) - 能力: - 沟通强、抗压、勤奋、目标感强、有地推经验优先 - 能独立跑市场、谈客户
销售经理社保3-5人3-5年学历不限面销/陌拜团购销售地推销售其他产品/服务面销/陌拜经验
岗位职责 销售经理 1、完成店内日常工作的监督 2、协调各店店长和各岗位员工的基础工作 3、完成各项销售任务 任职要求 1、有带团队管理团队经验 2、有组织员工培训的能力 3、有宣讲讲课的经验 福利待遇 5000底薪+高额绩效 入职缴纳五险、早八晚五
销售经理/主管
5000-10000元/月
销售经理保险年终奖20人以上1-3年大专电话销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC弹性工作制互联网金融金融产品房地产销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2. 负责客户关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求: 1. 具备销售管理经验,有团队带领经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强,抗压能力突出,结果意识明确 4.熟悉行业市场环境,具备客户资源者更佳 5. 学历不限,专业背景不限,经验丰富者可适当放宽条件
销售经理五险一金6-10人经验不限高中电话销售基本坐班销售额提成国内院校优先互联网金融金融产品无经验要求
招聘:[咖啡]电话回访专员:底薪4000+一金+提成+月奖金+节假日福利+年底十三薪(单休)+晋升空间,学历要求中专。[啤酒]客户经理:底薪4000+一金+高提成+高额月奖励+节假日福利+年底十三薪+最高一周三休(完成进度)+晋升空间,学历要求专科。[福]团队主管:底薪5000+五险一金+高提成+高额月奖励+节假日福利+年底十三薪+晋升空间。学历要求专科,良好沟通能力和抗压能力,有销售管理经验优先,具备人力资源优先。[红包]储备门店经理:薪资待遇面谈,可接受从主管岗位实习。学历要求本科,有销售管理经验,在相同岗位1年以上工作经验,良好沟通能力及优质职业素养。
招聘销售经理
4000-8000元/月
销售经理1-2人1-3年本科
招聘职位:销售经理 工作地点:大连 招聘人数:2人 职位描述:负责国内外市场开发、客户维护及相关工作。 职位要求:机械/机电/自动化/仪器仪表/化学/材料/环保等理工科专业,本科以上学历,有销售行业工作经验优先。具有较强的人际交往能力,勇于接受挑战;具备团队精神,工作勤奋、敬业,可出差;会开车者优先。 我公司业务范围:水泵、阀门等机电设备,仪器仪表,计量器具进出口业务,新材料开发及应用推广。
辽宁朝阳找安装橱柜的。
橱柜
找安装橱柜的。
朝阳
8月6日 17:40拨打电话
辽宁朝阳朝阳县今天需要招聘一名擦灰人员,工作地点在。
保洁1-2人
今天需要招聘一名擦灰人员,工作地点在辽宁朝阳。
朝阳 朝阳县
8月6日 17:38拨打电话
辽宁朝阳朝阳县用替班洗碗三五天,早十晚十没有宴会,130一天,要干净利索的,电话
130元/天
洗碗工
用替班洗碗三五天,早十晚十没有宴会,130一天,要干净利索的,电话辽宁朝阳
朝阳 朝阳县
8月6日 17:37拨打电话
服务员包住有提成包吃1-2人月结
招聘:长期服务员1名,服务生1名,底薪+提成=4000以上,每月带薪休息两天,包吃住,(短期勿扰)电话:辽宁朝阳
朝阳 朝阳县
8月6日 17:36拨打电话
服务员3-5人月结
水产海鲜店诚聘服务员3名3500~4000小时工、短期工2名福利:满勤奖300元+月休+每日两餐年龄25~50时间:早6:30—晚19:30晚8:00—晚21:00地点:兴隆街要求:工作勤恳踏实,责任心强,有相关经验优先,非诚勿扰联系方式:辽宁朝阳
朝阳 朝阳县
8月6日 17:36拨打电话
行政主管
5000-8000元/月
行政经理1-3年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制行政费用分析诊断企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
岗位职责: 1.全面统筹公司行政管理工作,包括办公环境管理、固定资产维护、会务组织及后勤保障 2. 制定并优化行政管理制度与流程,提升运营效率与合规性 3. 负责供应商管理、采购协调及费用管控,确保资源合理配置 4.统筹档案管理、公文收发及印章使用,保障信息规范与安全 5.协调跨部门协作,支持重大活动及突发事件的行政响应 任职要求: 1.具备行政管理相关工作经验,熟悉企业行政运作全流程 2.具备优秀的沟通协调能力与多任务处理能力 3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力 4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养 5.学历不限,有大型企业或集团化公司行政管理经验者优先
行政人事主管
6000-8000元/月
行政经理1-3年大专国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制空间环境规划管理活动/会议组织企业文化建设
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境管理、固定资产采购与维护、会务接待及后勤保障工作 3.协调跨部门资源,推动制度执行与流程标准化,提升运营效率 4.管理行政预算,控制运营成本,确保资源合理配置与高效使用 5.组织企业文化活动,营造积极向上的团队氛围,增强员工归属感 任职要求: 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历不限 2. 有3-5年及以上行政管理工作经验,有团队管理经验者优先 3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调与沟通表达能力 4.责任心强,细致严谨,具备较强的抗压能力与多任务处理能力 5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
办公室主任
7000-8000元/月
行政经理5-10年高中
从事过建材行业,对建筑工程建材销售管理有丰富经验的
行政经理/主管
6000-8000元/月
行政经理5-10年大专综合办公室主任5年以上相关经验
岗位职责:(综合办公室主任) 1.全面负责公司办公室行政日常运营工作。 2. 协助车队长、司机及技工团队的后勤支持性协调工作。制考勤及工资明细,保障垃圾清运、污水处理业务高效运转。 3. 对接、部队、物业及企事业单位合作方,项目事务推进、报价、文件收发及合同档案管理等行政服务。 4.负责办公日常费用报销审核及行政预算执行,严控成本合规性。 5.协同车队开展员工关系维护、制度宣贯及安全环保类行政合规检查。 任职要求: 1. 具备3-5年行政管理经验,有环保、环卫或/物业服务背景者优先 2. 大专及以上学历,熟悉政府及事业单位行政工作流程 3. 形象好,气质佳。年龄要求 40 岁以下, 熟练使用办公软件。 4. 责任心强,具备良好的公文写作、沟通协调及应急处理能力。 5. 了解行业基本规范,熟知行业内招投标流程,认同环保事业价值观者优先。 工资待遇: 试用期 1-3 个月; 月薪:6000-8000 元;五险一金; *不满足条件者慎投简历
综合人事行政主管
9000-13000元/月
行政经理经验不限学历不限人事行政、行政主管、人事管理办公室内勤
岗位职责 1、统筹项目人事、行政全盘工作,负责人事招聘、员工入离职、考勤统计、档案管理、合同台账整理。 2、负责日常办公行政管理、物资登记、后勤统筹、会议对接、资料归档,工作细致严谨。 3、对接人员日常统筹管理,做好人员登记、考勤、日常制度落地执行。 4、配合项目内部日常管理工作,严守保密制度,服从项目统一安排。 任职要求(精准贴合你的用人标准) 1、40-49周岁,,有多年人事行政、办公室管理经验。 2、做过实体店经营、保险销售、个体创业者优先,情商高、会沟通、懂人情世故。 3、熟练基础办公操作,会整理资料、台账、表格,做事稳重细心。 4、必须接受长期异地驻场工作,能稳定长期干、不频繁跳槽。 5、无不良记录、征信良好,可配合项目背景核查,保密意识强。 薪资福利 根据个人能力、工作阅历综合面议。 项目长期稳定、正规直签,工作轻松稳定、无高强度压力。 转正后统一发放住房补贴+生活补贴,福利齐全,长期稳定任职优先。
文员经验不限学历不限国企直招非中介双休法休假期多年假年终奖全都有
我们将为你提供: 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天,福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有健全的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30至下午18:30,中午休息2小时,法定节假日全部休息 【岗位职责】 1. 针对公司已有车险投保客户或车险即将到期的高端汽车用户,通过电话及网络方式与客户联系,协助客户完成当年续保手续; 2. 及时记录续保客户反馈信息,并定期总结汇报工作经验; 3. 客户资源由公司统一提供,均为车险临近到期用户,续保成功率约70%,工作上手快,难度较低; 4. 纯办公室坐班模式,无需外出拓展业务,无需自行开发客户。 【岗位要求】 一、沟通能力:能与客户建立良好互动关系,表达清晰准确,具备良好的语言传达能力; 二、耐心细致:工作内容需持续跟进,要求具备较强的耐力与坚持精神; 三、自我驱动力:主动积极,能自主寻找提升业绩的机会; 四、专业素养:熟悉所服务产品内容,能够为客户提供专业解答与服务支持。 薪资结构:底薪1800-7300 + 提成 + 公司月度激励(现金、购物卡、红包、奖品等)+ 年终奖 + 销售奖励 + 其他福利(如司龄津贴等),收入无上限,多劳多得,平均月薪6500以上,38%员工月收入过万。 2. 享有国家规定的所有法定节假日带薪休假,同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇。
库管
3000-4000元/月
后勤
商贸公司招聘库管一名,要求品行端正,工作认真细心,责任心强,年龄45岁以下,能吃苦耐劳,有无经验均可,短期勿扰! 地址:八一家园附近 电话
前台经验不限高中服务业前台
泰渡养生馆招聘前台,工作地点:金泰春天一期 任职要求:高中以上学历,年龄22-35岁 薪资待遇:底薪+满勤+提成+加班费+奖金
销售经理保险3-5人经验不限学历不限
招聘: 资料整理5名, 客户顾问3名 , 车险专员若干名。 以上岗位年龄:25-50周岁, 个别岗位年龄可适当放宽至55周岁。 《宝妈也可》 上班时间,上午8:30—11:00,周六周日可休息. 薪酬待遇 具体薪资待遇需面谈,,节假日福利丰厚。 工作地点:友谊大街三段泰康人寿 咨询 VX:
朝阳双塔区工资2700+提成
3000-4000元/月
前台高中
工资2700+提成
销售经理保险3-5人经验不限学历不限
招聘: 资料整理5名, 客户顾问3名 , 车险专员若干名。 以上岗位年龄:25-50周岁, 个别岗位年龄可适当放宽至55周岁。 《宝妈也可》 上班时间,上午8:30—11:00,周六周日可休息. 薪酬待遇 具体薪资待遇需面谈,,节假日福利丰厚。 工作地点:友谊大街三段泰康人寿 咨询 VX:
后勤经验不限高中
岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序; 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作; 3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可; 2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康; 3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制; 4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠; 2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利; 3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
业务经理
5000-6000元/月
业务经理3-5人经验不限学历不限区域销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制
岗位职责: 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求: 1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力,学习能力强,适应快节奏工作 3. 诚实守信,责任心强,有团队协作意识 4. 有销售经验者优先,行业背景不限 5. 学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入
文员
2000-3000元/月
文员经验不限大专
每天发布工厂产品视频 办公室工作
前台咨客
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧包吃商务/会务接待经验普通话流利迎宾/接待经验
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调 3. 协助维护前台区域整洁有序,及时响应各部门基础行政支持需求 4.配合完成会议预约、会议室布置及访客资料归档等会务支持工作 5.协助整理基础人事/行政类文档,确保信息准确、保密、可追溯 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 具备基本办公软件操作能力(Word、Excel、PPT) 3.责任心强,细致耐心,能适应快节奏协作环境 4. 学历不限,有行政、前台或客服类实习/工作经验者优先 5. 遵守职业规范,具备基础保密意识与团队协作精神
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