
特殊教育老师
3000-6000元/月
教师1-3年大专特殊教育培训机构普通话发音标准心理学专业背景教育学专业背景线下教育坐班小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
特殊教育相关专业,持有教师资格证;
具备爱心、耐心,了解特殊儿童教学基本方法;
能配合完成日常教学、康复训练。
校长经验不限大专培训机构团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验大学/大专生
招聘大学生暑期工[玫瑰][调皮][玫瑰]大学生校长工作介绍暑期校区团队管理工作:1、前期配合总部培训:需要线下参加两次培训(免费,安排在周末)培训内容:团队管理、市场运营、课程体系、家长沟通技巧等。2、后期放暑假后开始工作:分两个阶段,管理招生团队+后期督学期,在机构看着小孩纪律就行,到下午四五点钟下班。3、工作时间:暑假期间4、综合薪资:4000-12000联系电话:
班主任大专
岗位职责
1. 负责线上AI英语课程的学员督学、学习进度跟踪与学习效果监督。
2. 借助AI学习系统,为学员制定个性化学习计划,督促完成每日学习任务。
3. 实时解答学员英语学习疑问,进行口语纠音、作业点评与学习指导。
4. 跟进学员学习数据,定期生成学习报告,反馈学习情况与提升建议。
5. 维护学员活跃度,提升完课率、打卡率与学习满意度。
6. 与家长保持高效沟通,同步学习状态,做好服务与续费转化支持。
7. 配合团队完成教学服务流程优化、督学话术与资料整理。
任职要求
1. 大专及以上学历,英语、教育类相关专业优先,英语基础扎实。
2. 发音标准,口语流利,具备基础英语听说读写能力。
3. 熟悉线上教学模式,会使用AI学习平台、学习类APP者优先。
4. 有耐心、责任心强,善于沟通,擅长激励与引导学生学习。
5. 工作细致,时间观念强,能稳定完成线上督学服务。
6. 有线上助教、班主任、督学、家教经验者优先录用。
7. 能熟练使用电脑、手机办公工具,具备基础数据查看能力。
校长/校区负责人
6000-11000元/月
校长1-3年大专培训机构团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验教育专业背景营销/管理类背景大学/大专生
岗位职责:
1. 全面负责校区的整体运营与管理工作,确保校区各项工作有序开展。
2. 制定并实施校区发展规划与年度工作计划,推动校区目标的达成。
3. 领导校区团队,营造积极向上的工作氛围,提升团队凝聚力与执行力。
4. 维护校区与家长、学生及外部合作伙伴的良好关系,提升校区品牌形象。
任职要求:
1.有丰富的销售及教培行业管理经验,有做过k12优先考虑。
2. 具备出色的领导能力与战略眼光,能够带领团队实现校区发展目标。
3. 拥有优秀的沟通协调能力与人际交往技巧,善于处理各类内外部关系。
4. 对教育行业有深刻理解与热情,致力于提升教育服务质量与学生满意度。
校长/校区负责人
8000-13000元/月
校长1-3年大专团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验营销/管理类背景
岗位职责:
1. 全面负责校区运营管理,制定并落实年度教学与康复发展目标
2. 主导青少年休学躺平干预方案设计与执行,协同心理、教育、家庭三方力量推动学生回归校园
3. 指导家长掌握科学家庭教育理念与沟通方法,定期开展家长课堂与个案辅导
4. 组建并培养专业师资团队,督导课程研发、教学质量和个案跟踪成效
5. 对接学校、社区及教育主管部门,建立转介与支持协作机制
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备青少年心理发展、家庭教育或特殊教育相关背景优先
2. 有3年以上教育机构管理经验,熟悉休学干预或心理康复类项目者优先
3. 具备优秀的沟通协调能力、危机处理能力及跨部门协作意识
4. 本科及以上学历,心理学、教育学、社会工作等相关专业优先
5. 能接受出差
教师经验不限硕士政治
招聘思想政治教育教师1名。要求思想政治教育相关专业,全日制硕士研究生学历,能够担任相关教学工作。薪资待遇面议。工作地址为鹰潭市月湖区月湖新城鹰雄大道69号。应聘人员请将个人简历、应聘登记表、学历学位证书扫描件及学信网认证、其他相关证书扫描件打包发送至指定邮箱,邮件主题请注明“应聘岗位+姓名+学历+专业”。报名时间为2026年6月9日至2026年6月18日。咨询时间为工作日8:30至11:30、14:30至17:00。面试时间将由学校人事处统一通知。
初、高中各科老师
5000-10000元/月
教师
岗位职责:
1.根据学生特点进行初中理科课程的个性化教学与辅导,帮助学生提升学科成绩;
2.积极参与学科教研活动,不断优化教学方法和内容,提高教学质量;
3.定期与学生家长,反馈学生学习进展,共同促进学生成长;
任职要求:
1.本科及以上学历,理科相关专业,具备扎实的学科知识和教学能力;
2热爱教育事业,有耐心、责任心,善于与学生建立良好的师生关系;
3.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效进行家校沟通;
4.持有教师资格证,有相关教学经验者优先;
5.能够适应灵活的工作安排,具有较强的自我驱动力和学习能力。
6.能兼带物理,化学学科优先
托管老师
2000-5000元/月
教育工作者经验不限大专有教师资格证的优先培训机构教育学专业背景线下教育坐班小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
您好,丰城市启航托管中...正在招聘托管老师,工作地点在宜春丰城市新城经典1栋532号(1楼),薪酬范围2K到5K,入职后有导师带,方便发份详细的简历过来吗?
考研专业课辅导老师
3000-8000元/月
教育工作者1-3年硕士培训机构线上教育一对一教学小班教学(3-25人)成人
负责专业课学习,制定学习计划,提供学习资料,认真备课,尽量帮助学员考高分
教师
3000-4000元/月
教师经验不限中专/中技培训机构普通话发音标准坐班学前儿童/小学生
岗位要求: 1、主要是从事语言康复,要有责任心,爱心,耐心,有双休节假日,大专有教师资格证者优先,要有亲和力,善于沟通。
叉车工餐补1-2人
江西中旺铜业有限公司金属分选车间招聘会开叉车的工人1名。一、要求28到50周岁。三年叉车工经验以上。2.身体健康,吃苦耐劳,具有较强的敬业精神。3.人品端正,无犯罪记录。4.服从工作安排,配合工厂加班,加班工资另计。5.非诚勿扰。二、待遇1.长白班,12小时。2.工资220元/天,另加伙食补助20元/天:联系电话:联系人:裘先生地址:横峰县迎宾大道88号(江西中旺铜业有限公司内)
叉车工餐补1-2人
江西中旺铜业有限公司金属分选车间招聘会开叉车的工人1名。一、要求28到45周岁2.身体健康,吃苦耐劳,具有较强的敬业精神。3.人品端正,无犯罪记录。4.服从工作安排,配合工厂加班,加班工资另计。5.非诚勿扰。二、待遇1.长白班,12小时。2.工资220元/天,另加伙食补助20元/天:联系电话:联系人:裘先生地址:横峰县迎宾大道88号(江西中旺铜业有限公司内)
调饮师3-5人
古茗茶饮招聘:调饮师5名长期(暑假工勿扰)年龄17-35周岁(男女不限)不矫情、吃苦耐劳服从安排薪资福利:3800-4300元(具体面议)节日福利/年终奖/年休假/旅游津贴/免费奶茶:地址:兴安华城店/解放西路店/财富广场店/嘉百乐店
上饶横峰县华为店招聘:店员数名要求:1、20-45岁;2、热爱销售、对华为手机、电脑、平板
3000-8000元/月
店员月结
华为店招聘:店员数名要求:1、20-45岁;2、热爱销售、对华为手机、电脑、平板等电子产品感兴趣;有零售行业、服务行业销售经验优先;薪资待遇:3000-8000联系电话():地址:横峰县解放中路209号华为专卖店(晶华家电/火车站圆盘)
学校校长
5000-10000元/月
校长/副校长经验不限学历不限大学培训机构职业学校招生空乘类
岗位待遇:五险,双休,法定节假日,免费体检,定期组织团建活动,性别不限,具备空乘类院校资源者优先,诚邀有志之士加入
1. 负责与各大高校就业指导中心、招生办公室建立并维护联系
2. 汇总有意向学生信息,持续沟通对接,达成招生目标及报名转化任务
3. 参与组织校园宣讲会、线上宣传推广及各类招生活动,开发多元化招生途径
4. 维护生源关系网络,完成信息录入与相关数据整理统计工作
运营校长
6000-12000元/月
校长5-10年本科培训机构
我们正在招聘一位资深校长,全面负责学校的运营管理和教学品质提升。
工作内容:
1. 策划并落实学校的发展规划与战略目标;
2. 统筹教学团队的管理与考核,保障教学水平持续优化;
3. 搭建与家长、学生及教职员工之间的高效沟通机制,促进关系和谐;
4. 负责日常运营管理,涵盖招生推广、财务统筹等相关事务;
5. 策划并实施校园活动,拓展学生综合素质发展空间。
岗位要求:
1. 学历要求:硕士或以上学位,教育学或相关领域专业背景;
2. 实践经验:具备5年以上教育领域管理工作经历;
3. 拥有出色的组织协调能力和人际沟通技巧;
4. 热爱教育事业,具有强烈的责任意识与使命担当;
5. 富有创新意识,善于团队合作与协同推进。
AI培训机构校长
8000-10000元/月
校长3-5年大专培训机构团队管理经验校区运营经验营销/管理类背景
岗位职责:
1. 全面负责AI培训机构的战略规划、教学管理与运营落地,推动“AI短视频运营”“AI直播运营”“AI+企业品牌数字化服务”三大业务板块协同发展
2. 统筹师资建设、课程研发与教学质量监控,确保培训内容紧贴AI技术前沿与市场实战需求
3. 主导招生策略制定与渠道拓展,提升品牌影响力与学员转化率,达成年度营收与规模增长目标
4. 建立并优化组织管理体系,培养管理梯队,营造以结果为导向、以创新为驱动的团队文化
5. 对接企业客户与合作伙伴,定制AI赋能解决方案,深化产教融合与商业闭环
任职要求:
1. 大专及以上学历,教育学、人工智能、市场营销或管理类相关专业优先
2. 3年以上教育培训行业管理经验,具备AI、新媒体、职业教育领域背景者优先
3. 具备优秀的战略思维、跨部门协同能力及团队领导力
4. 熟悉国家教育政策与职业技能培训监管要求,合规意识强
5. 热爱教育事业,认同AI驱动教育变革的使命,具备创业精神与抗压能力
10k+总提+年终奖校区校长(k12方向)
1.5-3万元/月
校长/副校长5-10年大专招生教学管理学生管理运营管理
一.薪酬福利: 1.薪酬:浮动底薪8000-12000,表现优秀者20000-50000之间,年终奖。 2.福利:北京市社会保险(养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险),住房公积金。 二.岗位职责: 招生管理 1.按时制定校区招生计划、合理分解期招生指标、认真组织好每一次市场宣传活动,做到宣传的及时性及有效性。2.做好招生期的公开课准备工作包括:教师、教室及家长会的各项安排工作,做好新生家长的沟通工作,合理执行学校的各项优惠措施。3.按时上交分校周招生工作报表保障数据的完整性及准确性。 续费、退费管理 1.提前10课时整理续费学生名单,同时做好前台及应续学生任课教师关于续费的通知工作,并对老师及前台的续费工作及时跟踪落实,发现问题及时解决。2.及时与各个应续费学生家长的沟通工作、及时筹备续费家长会,对于未续学生及时跟踪并做好登记,及时总结完善校区续费工作,保障校区续班比率。3.严格执行学校退费制度,对于退费情况严重的班级或事情及时总结上报。分校教学监督及反馈。4.每周进班听课4课时并认真做好听课记录,发现问题及时解决或上报总部。5.积极配合分校教学校长的各项教学安排并监督落实。6.认真做好家长调查问卷,对于教学上存在的任何问题及时反馈。跟踪落实各类解决方案。 财务管理 1.对于分校的固定资产做到每月清点及时补缺。妥善保管好各项固定资产。2.认真做好账务管理,按时上交周财务报表、严格执行学校财务制度。3.科学合理控制校区各项支出,监督各项成本浪费的人或事并及时制止,保障校区支出节约化、合理化。4.认真登记礼品的发放对象及数量,并定期总结。 分校服务管理 1.指导并监督校区前台及教师的服务态度,做到教学及行政管理服务无投诉。2.科学合理解决各类突发性及常规性投诉事件,在维护学校口碑及声誉的前提下保障员工个人尊严与声誉。3.完善学校服务管理体系主要包括教学细节行政管理细节服务及超值服务。4.做好校区内部各岗位的协调工作,避免员工之间存在的各类矛盾,同时做好校区与各领导部门的协调与配合工作,对于存在思想及态度问题的员工要及时沟通,保障校区员工的稳定性。5.监督并维护好校区内部的小作家园地及各类墙体广告、海报,并及时更新。 绩效管理 1.做好校区员工的绩效考核工作包括招生、续费、教学、行政管理及各类常规工作的考核与监督,按时上交绩效考核成绩表2.做好校区员工的思想沟通工作确保学校的绩效管理制度顺利开展。3.完善我校绩效考核体系,发现问题及时总结并上报人力资源部。 信息保密 1.保障我校教学资料用书不私自外泄。、2.保障我校招生计划包括:活动方案、开班信息等不私自外泄3.保障我校员工及学生具体信息不私自外泄。 自我管理 1.积极配合总部及各部门的各项常规工作并认真完成2.严格遵守我司的各类规章制度3.以身作则坚决维护校区利益 三、岗位要求 1.专科以上学历。 2.5-10年相关教育经验。 3.k12方向优先考虑。 职位福利:绩效奖金、全勤奖、带薪年假、弹性工作、节日福利、交通补助、餐补、五险一金
新产品不负责任人
8000-12000元/月
校长1-3年本科培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
岗位职责:
1.全面负责阅读馆/语文培训机构的日常运营管理,制定并达成月度、季度及年度经营与利润目标
2. 主导招生获客工作,熟练运用地推、社群运营、异业合作及线上引流等方式,策划体验课、读书会、社区活动等落地转化
3.搭建并管理3-5人教学教务团队,统筹招聘、培训、考核与激励,保障教学质量与家长满意度
4. 开拓并维护学校、社区、书店、少儿编程机构等合作渠道,探索“阅读+编程”等跨品类联动模式
5. 参与阅读课程体系优化与选型,结合学员反馈与市场趋势持续提升产品竞争力
任职要求:
1. 大专及以上学历,教育学、汉语言文学、儿童心理学、市场营销等相关专业优先
2. 3年以上少儿教育培训行业经验,至少1年团队管理经验;阅读馆、绘本馆、大语文机构运营背景者优先
3.具备扎实的招生能力与利润意识,能独立制定并执行营收计划,有可验证招生成果
4.熟悉渠道建设逻辑,具备社区、学校或异业资源开拓与维护经验
5.亲和力强、执行力强、抗压能力强,兼具教育情怀与经营思维
高中教师
6000-9000元/月
高中教师经验不限本科语文数学地理线下授课授课老师教务管理教师
你好!我们正在招聘一位富有热情且具备责任感的高中教师,携手陪伴学生走过青春成长的重要阶段!
你的主要职责包括设计教学方案、开展课堂教学、批改学生作业以及提供课后辅导等,共同助力学生的进步与提升。
如果你符合以下要求,欢迎加入我们的团队!
师范类或相关专业本科及以上学历,持有高级中学教师资格证书;
有教学经验者优先考虑,同时也欢迎热爱教育的应届毕业生加入;
热爱教育工作,擅长激发学生潜能,引导他们探索并追逐人生目标;
具备强烈的责任心,愿意投入时间和精力支持学生的全面发展。
期待与你同行,成为学生成长旅程中的重要引路人!
上饶德兴市岗位:教官/辅导员要求:大专以上,退伍军人待遇:7000以上联系电话
7000-10000元/月
班主任大专
岗位:教官/辅导员
要求:大专以上,退伍军人
待遇:7000以上
联系电话
少儿英语老师
4000-8000元/月
英语教师1-3年本科能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
工作内容
1.面向4-9岁幼儿、少儿以分级阅读形式开展英语口语启蒙;
2.课前独立完成备课准备,课后任务发布并检查点评
3.与家长保持沟通
任职要求
1.英语专业,专四,一年以上英语教学经验
2.英语口语表达流利,口语标准,能开展双语教学
3.性格开朗活泼,喜欢孩子
工作时间
14:00-20:30,周一休
教师
3000-4000元/月
教师经验不限中专/中技培训机构普通话发音标准学前儿童/小学生
岗位要求: 1、主要是从事语言康复,要有责任心,爱心,耐心,有双休节假日,大专有教师资格证者优先,要有亲和力,善于沟通,
心灵导师 家庭教师
2000-6000元/月
家教经验不限学历不限
精通或愿意学习心理疏导,家庭会议,原生家庭剖析,个体诊断,梦想激励,学业规划,情绪管理,心理营养等
个人品质:有梦想,有爱心,有耐心,有亲和力,有热情,有执行力,有引领力,有正能量,愿意帮助他人,愿意学习改变
开启预留电话功能,被动收获+100%! 立即开启
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供上饶私立学校校长招聘在线招聘信息,主要招聘上饶校长/副校长相关人才。作为校长/副校长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解校长/副校长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。