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总经理助理
2-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科电渣重熔真空熔炼有生产管理经验精密机械经验机械加工制造经验成型工艺经验锻造热轧
【岗位职责】 1. 协助总经理推进生产管理,参与生产计划的制定,跟进生产全工序(熔炼、电渣、锻造、热轧/冷轧、冷拉、热处理、酸洗等)的进度,收集生产数据并整理分析,及时向总经理反馈生产瓶颈,协助制定优化方案。 2. 辅助总经理把控产品质量,跟踪各生产工序的质量检验流程,协调处理质量异常,参与质量改进会议,推动质量管控体系完善,确保产品符合行业及客户标准。 3. 负责总经理日常工作的事务协调,包括安排会议、整理会议纪要,跟进总经理决策事项的执行进度,及时汇报进展与结果。 4. 协调技术、生产、质量、采购等部门间的工作衔接,传达总经理的工作指令,解决跨部门协作中的沟通问题,保障公司生产经营目标的推进。 5. 完成总经理交代的其他任务。 【岗位要求】 1. 学历:本科及以上。 2.专业:金属材料工程、材料成型、冶金工程。 3. 行业经验:4年以上高温变形合金、精密合金、不锈钢行业工作经验。 4. 能力要求:统筹能力、跨部门沟通能力、解决问题的能力、团队管理能力、计划协调能力。
厂长/主管3-5年大专医疗器械/设备团队管理库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责: 1、统筹生产线日常生产运作及相关事务的组织与协调; 2、依据生产排程制定具体作业计划,并跟踪、推动各项生产目标的实施与达成; 3、针对生产过程中出现的问题,联合工程技术人员进行分析与优化,并落实改进措施及效果验证; 4、监督车间管理制度、操作规范等执行情况,确保流程标准化落地; 5、对生产效率、品质表现、物料使用等情况进行数据分析,针对未达标准项提出改善方案并确认成效; 6、指导并监管各层级生产人员作业行为,维护本区域工作纪律、现场秩序及5S管理要求。 任职资格: 1、大专或以上学历; 2、掌握镜片、镜架生产工艺及生产流程; 3、具备5S管理、目视化管理、看板管理及物料损耗管控等现场管理经验。
注塑车间主管
8千-1.3万/月
厂长/主管5-10年学历不限
【岗位职责】 1. 负责注塑车间日常生产管理,设备的调试与协调工作,确保生产任务按时完成; 2. 制定并优化车间生产计划,合理调配人力与设备资源,提升生产效率; 3. 监督产品质量控制流程,推动车间标准化作业,降低不良品率; 【岗位要求】 1. 具备扎实的注塑生产工艺知识,熟悉注塑设备操作与维护; 2. 具有良好的组织协调能力和团队管理经验,能有效推动跨部门协作; 3. 工作责任心强,能适应一定强度的工作节奏,具备问题分析与解决能力; 4. 有相关行业工作经验者优先。
布套工程部主管
8千-1.3万/月
厂长/主管5-10年学历不限
1. 统筹计划部门各项工作并落地执行,管理团队日常工作与绩效考核。 2. 协调跨部门沟通,对接业务、生产、采购及外发加工厂,保障工作顺利推进。 3. 主导制版工作,确保产品功能达标、版型贴合;确保工艺可落地、可量产。 4. 主导处理生产工艺异常,优化工艺及版本。 5. 审核产品报价、工序工时;监督BOM物料体系建设及成本管控工作。 6. 完成上级领导交代的各项临时性工作。
数控车主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年学历不限
新项目投产,急需有志之士。待遇详聊。(有能力的,想长期发展的,捣糨糊别来!) 从事过塑料加工经验更优,有一定的项目开发、量产经验。 【岗位职责】 1. 负责数控车床的程序编写与调试 2. 协助完成加工工艺优化及相关技术问题处理 3. 按照生产计划完成编程任务,确保加工效率与质量 【岗位要求】 1. 熟悉数控车床操作,具备相关编程经验 2. 具备良好的沟通能力,能与团队成员高效协作 3. 具备较强的学习能力,能适应技术更新与工作挑战
数控车主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年学历不限
新项目投产,急需有志之士。待遇详聊。(有能力的,想长期发展的,捣糨糊别来!) 从事过塑料加工经验更优,有一定的项目开发、量产经验。 【岗位职责】 1. 负责数控车床的程序编写与调试 2. 协助完成加工工艺优化及相关技术问题处理 3. 按照生产计划完成编程任务,确保加工效率与质量 【岗位要求】 1. 熟悉数控车床操作,具备相关编程经验 2. 具备良好的沟通能力,能与团队成员高效协作 3. 具备较强的学习能力,能适应技术更新与工作挑战
厂长主管3-5年中专/中技有生产管理经验
岗位职责: 1. 全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核机制 5. 协调内外部资源,对接客户、供应商及监管部门,保障合规稳定运行 任职要求: 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4. 具备良好的沟通表达与团队领导能力 5. 责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
生产主管
8千-1万/月
厂长/主管3-5年大专现场管理
【岗位职责】 1、负责生产车间班组的日常运作与管理工作; 2、对班组人员开展生产操作流程及质量管控方面的技能指导与培训; 3、监督作业人员的操作行为,确保其严格按照工艺规程执行; 4、依据生产任务安排生产进度,保质保量完成当班产量目标; 5、结合当日发货计划,科学调配各班组的生产节奏与资源; 6、落实生产现场管理,确保符合“5S”规范要求; 7、协同质量部门做好不合格品的处理工作,及时实施纠正措施; 8、负责生产设备及基础设施的日常维护与保养; 9、督促班组长加强员工安全意识教育与现场安全管理; 10、完成上级领导交办的其他工作任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历,具备三年以上同类岗位管理经验,熟悉线束工艺及相关质量管理体系知识; 2、熟练使用办公软件,接受过生产管理、质量体系等相关培训; 3、具备良好的团队组织能力和沟通协调能力; 4、具有较强的团队协作精神、敬业精神,学习能力强,恪守职业道德
厂长助理
3-8千/月
厂长/主管经验不限高中
【岗位职责】 1. 协助厂长处理日常生产管理事务,确保运营流程顺畅; 2. 协调各部门工作衔接,推动生产计划与任务的落实; 3. 参与生产数据整理与分析,为管理决策提供支持; 4. 跟进生产进度与质量控制,及时反馈异常情况; 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力,能高效对接各级人员; 2. 熟悉生产运作基本流程,有较强的执行力和责任心; 3. 有食品企业工作经验优先
服务员
3-5千/月
服务员包吃房补1-2人月结全职意外险餐厅长白班
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业准备 任职要求: 1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强 3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训 5.遵守职业规范,服从管理,具备团队协作精神
搬运工装卸工1-2人月结经验不限兼职只上白班
岗位职责: 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作,确保货品安全无损 2. 按照订单或调度指令准确完成装车、卸车及库内周转任务 3.协助整理仓库、维护作业区域整洁,及时归位工具及设备 4.配合叉车司机、仓管员等协同作业,保障物流环节高效运转 5.严格遵守安全操作规程,正确佩戴劳保用品,杜绝违规作业 任职要求: 1.身体健康,吃苦耐劳,能适应体力劳动及轮班安排 2. 无学历限制,具备基本识字算数能力,能清晰理解作业指令 3. 有搬运/装卸/物流相关经验者优先,无经验者可带薪培训 4.服从管理,责任心强,具备良好的团队协作意识 5.无违法犯罪记录,无重大疾病或影响作业的健康问题 6.只需工作半天
镇江 丹徒区
11月16日 00:36拨打电话
江苏镇江700多亩用拖拉机播种,价格60一亩,有意者可报名。
拖拉机
镇江700多亩用拖拉机播种,价格60一亩,有意者可报名。
镇江
11月16日 00:25拨打电话
普工/操作工
20-30元/时
操作工普工包吃1-2人月结经验不限长白班
岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准 3. 协同班组长及同事完成日常生产、设备点检与5S整理 4. 及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进 5.遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,杜绝违规操作 任职要求: 1.年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无不良记录,服从管理,有团队协作意识 4. 能接受倒班或加班安排(视企业实际排班而定) 5.有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前培训
镇江丹阳市招工地小工/杂工、工地学徒工
200-270元/天
小工工地学徒工
镇江市丹阳市招工地小工/杂工、工地学徒工
镇江 丹阳市
11月16日 00:11拨打电话
主管经验不限大专有生产管理经验
【招聘驻厂管理员】 职位要求:性格开朗、乐观向上的精英。拥有驻厂经验优选! 长白班、可带手机 、独立工位 薪资待遇:综合月收入高达5500元-7500元 岗位职责: 如遇突发情况,能及时把控场面和迅速反馈处理; 配合处理员工异常; 特别说明:大专及以上学历,期待您的加入!
厂长10年以上本科
工作内容: 1、根据公司要求,组织实施生产战略规划,提高生产能力和生产效率,按时按量的完成生产任务; 2、全面负责组织、建立工厂生产运营体系、质保体系、成本控制体系、考核体系以及各项制度流程; 3、负责生产现场管理及监督,进行生产过程的质量控制、成本控制、采购审核、设备管理等; 4、检查工厂各部门工作,保障生产的正常进行,全面负责工厂安全、健康、环保的管理; 负责工厂的组织管理及人员配置,保证工厂生产的畅通运转。
主管厂长5-10年大专工装设备经验钣金工艺经验机加工工艺经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
厂长/生产主管: 岗位职责: 1.负责结合项目要求,制定生产计划,向各班组进行分项工程工期、技术、质量、安全、物资准备等交底; 2.负责组织协调各班组严格落实生产计划,组织班组进行过程自检、交接检; 3.负责做好车间安全管理,检查、督促作业班组做好文明生产,定期组织安全生产教育,杜绝安全事故; 4.负责定期组织召开生产例会、经验交流,协调安排现场的一切生产事务。 任职要求: 1. 大专以上学历,5年以上生产管理经验; 2. 熟悉钢结构制造工艺、生产流程、质量要求、成本管理、6S管理、安全管理; 3. 具有较强的组织能力、沟通协调能力、影响力、计划与执行能力; 4. 熟练使用office等常用办公软件。 年龄:30-45岁 所属部门:管理部
南宁兴宁区1.负责制作各种工装模具2.负责管理安排焊接班组的生产管理3.负责监督所有焊接产品的合格率
5千-1万/月
主管
1.负责制作各种工装模具 2.负责管理安排焊接班组的生产管理 3.负责监督所有焊接产品的合格率
门窗生产主管
8千-1.5万/月
主管
【岗位职责】 1、生产统筹管理:全面负责门窗产品的生产车间统筹工作,根据销售订单合理排产、分配工序,把控生产进度,确保订单按时、按量、按质交付;对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调,确保生产计划,有效把控交期延误问题; 2、车间现场管理:负责人员排班、调度,管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序,同时规范员工操作流程,维持车间整洁、有序、高效的生产状态; 3、品质管控:熟悉门窗生产工艺及质量标准,全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺,及时发现生产瑕疵、工艺问题,整改生产质量问题,降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理:负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作;管控型材、配件、辅助物料损耗,合理控制生产成本,杜绝浪费; 5、安全与制度管理:落实车间安全生产规范,排查安全隐患,杜绝工伤事故;执行公司生产管理制度,对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训,提升团队作业能能力; 6、数据与对接工作:按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标;对接销售、设计、售后部门,及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题; 7、人员管理:协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作; 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历:大专及以上学历,工作经验丰富可适当放宽; 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验,需熟悉门窗全套生产流程及工艺; 3、具有基本办公软件操作能力; 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强,做事严谨负责、抗压能力好,能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍; 法定节假日按公司实际情况休息或调休,旺季需配合生产排期。
销售专员 销售经理
6-7千/月
销售经理3-5人经验不限学历不限按单提成招商加盟网络销售团购销售地推销售
销售本公司家政服务会员卡,开业活动优惠力度大,提成多!不需要坐班,工作时间灵活,可居家 可兼职,
产品经理5-10年大专
岗位定位:负责翔宇精神睡眠专科线(经颅磁刺激TMS、脑电生物反馈、精神心理评估、睡眠监测与干预、近红外脑功能等)整体经营,统筹全国精神睡眠康复设备的销售、渠道与学术建设;制定并分解专科线销售目标(红线、保底、冲刺、英雄四级),管理省区精神睡眠副总与业务经理,主导价格与代理商渠道管理,落地集团“组织融合、联合运作、立体营销”,对精神睡眠线销售业绩与利润负责。 【岗位职责】 1. 目标...
油变车间主任
1.2-1.7万/月
车间主任5-10年大专
【岗位职责】 1. 全面负责油油变车间的生产管理,确保生产计划按时、保质、保量完成。 2. 监督生产过程,严格执行工艺标准和质量控制要求,确保产品符合国家及行业标准。 3. 优化生产流程,提高生产效率,降低生产成本,定期分析生产数据并提出改进方案。 4. 负责车间安全生产管理,落实安全操作规程,预防和消除安全隐患,确保零事故目标。 5. 组织车间员工培训,提升团队技能水平,培养多能工和技术骨干。 6. 协调与其他部门(如技术、质检、采购等)的沟通协作,解决生产中的技术或物料问题。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,电气工程、机械制造、自动化或相关专业优先。 2. 5年以上变压器制造行业生产管理经验,熟悉油浸式变压器工艺流程及关键质量控制点。 3. 精通变压器结构、绕制、组装、试验等环节技术要点;熟练使用办公软件及生产管理软件(如ERP/MES)。 4. 具备较强的组织协调和团队管理能力;能独立解决生产异常问题,抗压能力强;注重细节,执行力强,善于优化流程。
车间主任5-10年学历不限表面处理工艺经验AutoCAD自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他焊接工艺经验非标设备经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验精益
工作内容 1.负责车间日常生产运营,涵盖生产计划编制、进度管控及产品质量监督等环节; 2.组织协调车间各职能单元协同作业,保障生产流程高效顺畅; 3.快速响应并解决生产过程中出现的各类异常,推动改善措施落地执行; 4.具备车间6S管理实操经验,能有效推进现场规范化管理。 任职要求 1.必须具备检夹具行业从业背景,拥有现场管理经验,熟悉检具夹具工艺流程者优先; 2.身体健康,能胜任车间现场工作环境要求; 3.工作态度端正,认真负责,具备较强的执行力与责任意识; 4.具备良好的人际沟通能力及团队协作精神; 5.对岗位有高度认同感,愿意长期投入并视为事业发展的优先考虑。
厂区文员
3-7千/月
生产跟单/文员1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责厂区日常行政事务的处理,包括文件收发、资料整理及信息归档; 2. 协助生产部门进行数据记录与报表统计,确保信息准确及时; 3. 配合上级完成工作安排的传达与执行跟进,保障厂区内沟通顺畅; 4. 管理办公用品库存,定期盘点并提交采购需求; 5. 维护厂区各类台账,做好考勤、访客登记等基础管理工作。 【岗位要求】 1. 具备基本的办公软件操作能力,能熟练使用常用文档和表格工具; 2. 工作细致认真,有较强的责任心和执行力; 3. 具有良好的沟通协调能力,能够与各部门有效协作; 4. 熟悉工厂文职工作流程,有一定抗压能力,适应生产环境节奏。
销售经理
销售经理
开发接待客户,专业有培训课程,
业务跟单
4-5千/月
生产跟单/文员月结1年以下大专不限
职位描述: 1、负责客户订单信息的接收、跟进及及时反馈; 2、负责每日销售数据的整理与上报; 3、熟悉产品相关知识,持续提升沟通水平与销售能力。 要求: 1、具备吃苦耐劳的精神 2、语言表达清晰,沟通能力强,应变与协调能力突出 3、有良好的服务意识,耐心细致,责任心强,工作积极主动 4、熟练操作MicrosoftOffice,能识读简单的产品零件图者优先
机电技术助理
3-6千/月
生产跟单/文员经验不限中专/中技不限
优先考虑机电一体化或模具专业应届毕业生 负责项目跟进及技术文档编制工作
设备主管
8千-1万/月
厂长/主管3-5年大专五险一金团队管理经验包吃住只上白班数控设备经验有设备管理经验
【岗位职责】 1. 负责生产设备的日常维护、保养。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历; 2. 有注塑设备、线束设备维护经验优先; 3. 有应对体系审核的相关工作经验。
生产文员
4-6千/月
生产跟单/文员1-3年本科五险一金仓管物流经验不需要出差AutoCAD单休
负责车间工艺文件制作、PPAP资料整理、图纸转换与技术档案管理,熟练 CAD及办公软件。
销售经理月结经验不限学历不限渠道经理城市经理地推陌拜大客户经理
岗位名称:售电销售经理/新能源电力销售(年入20w+) 售电业务是国家电力市场化改革10年推动的红利行业,工商业客户签约售电后用电、供电、缴费、售后运维都是和国家电网不改变,不额外安装任何设备不改变任何线路,还是先用电后交费,用多少交多少不用预缴,最终的改变是电费单价降低了,省电费。 做售电是落实国家电改政策,帮用户降本增效省电费、给售电公司拓展客户成单,同时可以赚取价差收益的三方共赢的优质兼职副业。 一、岗位职责: 1、开发工商业客户(工厂、企业、园区、物业、商业综合体、街边商铺等,用电性质为工业或者商业即可),提供售电节电方案,帮用户省电费降本增效 2、协助售电公司绑定客户售电订单 3、挖掘大客户储能、光伏、虚拟电厂等增值需求 4、维护客户关系,确保持续续约 5、开拓区域:江苏省内工商业用电户 6、能够认可兼职模式,对长期管道收益有认知 二、售电业务拓展你主要做什么? 1、宣导落实电改政策,解答客户疑问 2、客户签约合同资料 3、协助获取客户签约验证码 4、与售电公司月度对账、开票、每月结算佣金 5、客户长期维护,续签后持续获得收益 三、提成模式: 简单来说售电就是我们售电公司给你售电资质+授权底价,你自己跟客户谈签约价格,谈的高多挣,谈的低少挣,授权底价以上或者按照套餐模式全返佣给你,我们不抽成。 四、售电行业前景: 1、2015年国家电改政策推动工商业用户全部入市,售电公司帮企业降电费已成刚需。目前售电业务已经开展近10年,江苏省已经入市用户接近20万,待入市用户近300万需要开发,市场全面放开,机会巨大。 2、2026年2月国发办4号文明确到2030年所有的工商业用户都必须进入市场化,时间截点已经明确,工商业用户入市成为必答题! 五、我们提供: 0风险:不投资不垫资,签单即分润 高收益:售电佣金+能源工程分红+绿电收益,长期管道收入 超自由:不坐班不打卡,兼职居间,副业增收 强扶持:免费培训+带教,大客户专项支持 专业资质:一手售电公司,专业售电资质,无中间层分润 特别注意:此岗位为兼职,介意勿投;不收任何费用、有订单拿高提成是行业惯例,切记切记,感谢~ 更多专业内容,欢迎直接联系详聊!
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